資產管理制度範本十篇

資產管理制度範本 篇1

為了加強學校資產的管理，做到合理使用，杜絕流失，減少浪費，特制定如下管理制度：

一、學校資產管理實行總務處綜合管理，各處室歸口管理，使用單位具體負責的管理體制。

二、總務處設資產管理員，負責管理學校財產的帳目，財產登記、清查、報損等工作。凡有資產的處室使用單位，應建立財產分户帳，設兼職財產管理員，負責本處室的財產保管、使用、登記等工作。

三、辦公室傢俱由總務處統一安排使用，任何處室年級和個人不得隨意更換或佔為私有，如發現私有辦公傢俱要限期歸還，並據罰款。

四、教職工因調動離開學校，要按規定歸還在學校所借全部財產後，方可辦理離校手續。

五、教職工辦理退休手續前，應退還在學校所借辦公傢俱和生活用品或教學用品，如錄音機、計算機、圖書等。

六、自然損壞和損耗須報損的物品，由使用單位管理人員填寫報損申請表，處、組、室領導簽字證明後，由學校財務管理員核實，按規定辦理報損手續。已報損的物品集中在學校倉庫，由學校統一處理，屬人為損壞或因保管不妥而損壞或丟失者，根據情況由負責人賠償損失。

七、每學年由總務處組織專人對各處、室、組的資產帳、物和辦公傢俱保管情況進行一次清查、核對，如有特殊情況，財產保管員有權抽查各組、辦公室的財產、帳、傢俱等物。

八、教室公物管理，由各班班主任負責，政教處予以督促。每學年開學前，總務處配齊教室各類設備，登記立帳，各班班主任清查核實後，教室所有設施留有班級使用管理，如因管理不善或其它人為造成損壞或遺失，均由班級承擔賠償責任。

九、獎懲辦法

（1）學校對認真負責地管理好本組財產管理、帳、物相符，積極配合學校搞好清查工作的責任人給予獎勵。

（2）對分管範圍內的財產不負責任或因管理不善，造成資產浪費、流失和被盜，視情節輕重對負責人給予批評、賠款，並追究責任。

資產管理制度範本 篇2

為了加強我校固定資產的管理，明確經濟責任，保證資產的安全完整、賬實相符，防止固定資產流失，充分發揮固定資產的使用效能，更好地為教育教學科研服務，結合我校具體情況，特制定本辦法。

第一章固定資產的範圍及分類

第一條固定資產管理範圍：不論來自何種渠道或使用何種經費（含捐贈），凡產權屬於學校的所有固定資產，都要按規定納入學校固定資產的管理，實行統一領導，統一入賬，集中管理。

第二條符合下列條件之一的定為固定資產：

（一）一般設備單價在500元以上，專用設備單價在800元以上，且耐用期在一年以上。

（二）單價雖未達到規定標準，但使用期在一年以上的大批同類物品，也作為固定資產管理，如圖書、辦公桌、文件櫃、鐵牀、課桌、椅、工具用具等。

（三）房屋及構築物。

第三條固定資產的分類：

（一）不動資產：包括房屋、建築物及其附屬物的各種設施等。

（二）專用設備：指直接用於教育教學的各種儀器設備、電子設備、文體設備等。

（三）一般設備：辦公事務用的傢俱設備包括：文印設備、交通運輸、行政辦公設備等。

（四）圖書：包括圖書館、資料室藏書和保存期限在五年以上的各種重要電子資料。

（五）其它資產：包括傢俱、牀上用品、服裝等。

第二章固定資產的管理體制及機構

第四條全校固定資產管理實行統一領導、分工管理、層層負責的原則，根據隸屬關係和業務特點，設校（總務處）、處（部）固定資產管理單位，組成專職和兼職相結合的管理隊伍，形成固定資產管理網絡。

（一）在校長領導下，學校一級由主管副校長及總務處行使職能，負責固定資產總體管理（計劃、購置、使用、維護維修報廢），總務處直接管理學校房屋建築、公用設施、各處（部）、服務部等財產。

（二）處（部）為二級管理單位，並設一名兼職人員管理所屬固定資產。各處部負責人是責任人。

第五條固定資產管理職能部門的職責

（一）貫徹執行國家的相關法律、法規，結合我校實際情況，制定固定資產管理的實施細則及有關制度、規定。

（二）負責學校固定資產的清產核資、及實物賬冊的管理，並監督固定資產的驗收和入庫工作。

（三）負責全校固定資產歸口管理工作，並對運行情況進行監督。

（四）負責全校固定資產的統一調配，提高固定資產利用效果。

（五）負責辦理固定資產的調撥、轉讓、拆除、改裝和報廢等工作。

（六）對實物進行定期或不定期的核對工作，做好增減登錄，做到賬實相符。

（七）建立健全固定資產賬目體系，併為上級部門做好統計報表工作。

第三章固定資產的購置、審批、驗收及入賬

第六條購置。全校固定資產的採購，統一歸後勤處管理，本着經濟適用的原則，各處（部）在購置固定資產前，編制固定資產的購置計劃，填制《固定資產購置申請單》，購物申請單須有申請人、負責人、部門負責人、紀檢、學校財產（管理員）等的簽名，按學校《物品採購制度》規定購置。

第七條驗收。所有購置的固定資產，嚴格按出入庫登記管理，對招標批量採購直接進入使用部門的財產，事後也必須完美出入庫手續，總務處要監督檢查使用和發放登記情況。

（三）固定資產管理人員在填寫《學校固定資產入庫單》和《學校固定資產領用單》時，所有項目必須填寫完整、準確，資產名稱、規格型號一定要與產品説明書一致，學校總務處檢查執行情況。

第八條入賬。凡產權屬於學校的固定資產，都必須到總務處登記，到財務室辦理有關固定資產的入賬、登記手續，不得賬外滯留。

（一）各單位資產管理人員在報銷時，須提供以下資料：《學校固定資產入庫單》、《學校固定資產領用單》、發票和供貨方提供的購置清單；

（三）各單位不按以上程序辦事，或提供資料不完整、不規範的，或購置價格明顯過高時，總務處會同財務室有權不予辦理出入庫手續和報銷手續，擅自辦理的，要追究當事人的責任。

第四章固定資產的管理

第九條建立固定資產賬目管理體系。後勤處負責建立全校《固定資產總枱賬》《固定資產分處（部）明細賬》，各處（部）要有《固定資產登記簿》，庫管員建立《出入庫登記清冊》。

第十條建立對賬制度。建立並不斷完善各處（部）的定期或不定期的對賬制度，保證賬物相符，賬賬相符。

（一）總務處的賬目每年對賬一次，各處（部）每學期對賬一次，也可不定期與各使用單位核對賬本，並督促、檢查各部門資產使用情況，保證資產的完整性，從而保證總分類賬户核算的正確性和賬目登記的統一性。

第五章固定資產的內部轉移、調撥及維修

第十一條固定資產的內部轉移是指人員調動後固定資產隨之在學校各處室之間發生的移動。

第十二條固定資產校內互相借用，須辦理有關借用手續.借用的固定資產必須按期返還，如有損壞或丟失，按有關規定辦理。

第十三條凡涉及學校內部兩個使用部門之間的調撥，都要辦理有關調撥手續，並且變動部門和總務處須相應調整賬目。

第十四條對長期閒置不用的固定資產，後勤處有權進行調撥，回收庫存管理。

第十五條固定資產未經學校許可不得私自出租或出借，一經發現給予相應處罰。

第十六條固定資產的維修，能自行修理的都要自行修理，不能自行修理的，由部門填寫《固定資產維修申請單》，主管領導批准後總務處安排人員維修。

第六章固定資產的報損、報廢、處置

第十七條固定資產的處理(報廢、報損、丟失、積壓、拆除、調出等)，執行國有資產管理部門的有關規定，並嚴格履行有關審批手續。

各部門固定資產的拆除、報廢和處理應填報《固定資產報廢申請單》，經主管領導批准後，集中統一辦理有關資產處置審批手續，資產處置後，填寫固定資產處置清單，總務處和財務室根據清單和實際交易價格分別調整有關賬目，各使用單位也同時做好有關賬務處理。

凡擅自處理固定資產者，按違反財經紀律處理。對嚴重侵害國有資產的部門和個人，要進行必要的經濟處分，同時由有關部門追究其行政責任。

第十八條固定資產增減變動所引起的收入，如外借資產的一切收入所得，資產有償調撥的所得收入，閒置、多餘資產變賣收入、賠償收入（含投保資產的保險賠償金、責任個人賠償費用）等，報廢資產殘體的收入，一律上交學校。

第十九條固定資產如丟失、損壞或發生事故，各單位必須立即查明情況，及時上報總務處，並在查明原因後提出處理意見。

第七章固定資產管理人員

第二十條學校成立固定資產管理小組，各處（部）的固定資產管理工作都要落實到人(兼職)、規定其職責和管理權限。

第二十一條未經學校領導和總務處同意，任何人不得擅自將學校的固定資產作為它用或相互轉用。凡固定資產需出校時，須持有總務處開出的出門證，校門衞方可允許出門。

第二十二條工作變動或退休退職在離開前，應及時交清自己以前使用或管理的各種設備，完善手續。

第八章固定資產清查

第二十三條對所有固定資產，每年進行一次清查、以物對賬、以賬對物，做到賬表相符，賬賬相符，賬實相符。發生盈虧、報廢等及時處理調整賬户，保持固定資產賬、卡、物相一致。每年固定資產清查都要留有書面資料。

第二十四條學校在進行財產清查時，要在學校領導的安排下，由總務主任具體負責，組織相關人員參加。

第二十五條清查方法以核實賬面、實地盤點為主，以抽查、臨時盤倉的方法為輔，以達到摸清家底、保證財產安全的目的。發現差錯應查明原因，經批准後，進行調賬，並指定人員寫出報告，以便核查。

第九章附則

第二十六條固定資產毀損處理原則。

（一）因管理人員不遵守規章制度，工作失職造成損失的，按資產原值賠償。

（二）因個人責任造成損失的，個人應承擔全部賠償。

（三）對毀損、丟失的固定資產，所在處（部）須立即上報，迅速查明原因，分清責任。

（四）對未經學校批准，擅自出售、報廢、報損固定資產的行為，除追究直接責任人和處室負責人的責任外，還要賠償損失。

第二十七條本辦法自公佈之日起實施，凡與本辦法有牴觸的，按本辦法執行。

資產管理制度範本 篇3

第一章總則

第一條為加強學校固定資產管理，提高資產的使用效率和利用效益，根據資產管理的有關規定，結合我校實際情況，特制定本辦法。

第二條固定資產是學校資產的重要組成部分，是學校建設和發展的基本條件，是培養人才，保證教學、科研、行政辦公、生活後勤等項工作順利進行，辦好學校的物質基礎。加強固定資產的管理，建立健全各項管理制度，明晰產權關係，合理配備並節約有效使用固定資產，保證學校資產的安全和完整。

第二章固定資產的範圍和分類

第三條一般設備單價在500元以上，專用設備單價在800元以上，使用期限在一年以上，能夠獨立使用，並在使用過程中基本保持原來物質形態的資產屬於固定資產。單位價值雖不足規定標準，但耐用期在一年以上的大批同類物資，按固定資產處理。

第四條學校各部門不論是通過何種經費購得設備（包括自籌、捐贈、自制等）；均屬於學校財產，納入固定資產管理範圍。

第五條固定資產按以下分類進行管理。

1、土地。指學校所有的經營場地。

2、房屋及建築物類。指房屋、建築物及其附屬設施。房屋包括教學和科研用房、行政辦公用房、職工生活用房、食堂用房、鍋爐房等；建築物包括道路、圍牆、等；附屬設施包括房屋建築內的電梯、通訊線路、輸電線路、供水設施道等；

3、交通運輸設備。主要指學校的車輛。

4、教學儀器設備類。指各種具有專門性能和專門用途的設備。包括各種儀器和機械設備、實訓室的設備。

5、辦公電子設備類。指辦公和事務用的通用性電子設備；

6、傢俱及其他類。指學生桌椅、牀、辦公桌椅、櫃、沙發、茶几等；

7、圖書文物類。指圖書館（室）、閲覽室、資料室的圖書資料等；

8、文藝體育設備。

9、公共設施。

第三章固定資產的管理體制

第六條固定資產的管理和使用應堅持統一歸口管理。後勤處是學校固定資產管理的職能職權部門，其職責是：

1、負責全校固定資產產權界定、資產評估、清產核資等項工作；

2、負責制定固定資產管理的各項規章制度，實施產權管理，保障資產的安全和完整；

3、負責制定固定資產的配備使用標準、年度計劃，並組織實施落實；

4、負責學校固定資產的建檔建卡。

5、負責學校固定資產的驗收、調撥、調出、丟失、損壞、報廢的審批及處理；

6、對各部門的固定資產管理進行指導和監督；

第七條各處室是學校固定資產管理單位，在資產管理處授權範圍內，組織實施本單位的固定資產管理工作。行政主要負責人是本單位固定資產管理的第一責任人，對本單位的固定資產負有全面的管理責任。其職責是：

1、認真貫徹執行學校固定資產管理的.規章制度，制定資產管理的實施細則，加強規範化和使用效益的管理；

2、對本單位使用的固定資產，在學校規定的權限內有調配權，但需到後勤處備案，必須保證學校資產的安全和完整；

3、配備專職和兼職固定資產管理人員，管理好本單位固定資產的賬、物，根據學校資產管理部門的要求，定期或不定期地進行清查，保證賬、物相符，認真做好有關資產管理的各種統計報表工作。

第八條各單位固定資產管理人員應相對穩定，工作調動或離職時要實行嚴格的交接手續，賬、物清點無誤後，簽署交接文書，經資產管理處備案後方可調動或辦理離職手續。

第四章固定資產的計價

第九條固定資產計價標準

1、購入、上級主管部門劃撥的固定資產，按實際支付的買價、調撥價以及運雜費、保險費等計賬；

2、自行建造的固定資產，按建造過程中實際發生的全部支出計賬；

3、在原有固定資產基礎上改建、擴建的固定資產，按改建、擴建發生的淨增加值增記固定資產賬；

4、接受捐贈的固定資產，按照同類固定資產的市場價格或者有關憑證記賬；

5、無償調入的固定資產，不能查明原價值的，按照估價入賬；

6、盤盈的固定資產，按照重置完全價值入賬；

7、已投入使用，但尚未辦理驗收手續的固定資產，待確定實際價值後，再進行入賬；

第十條固定資產不實行折舊，按原值入賬。

第十一條已經入賬的固定資產除發生下列情況，不得任意變動固定資產賬面原值：根據國家規定對固定資產進行重新估價的；增加補充設備或改良裝置的；將固定資產一部分拆除的：根據實際價值調整原來暫估價值的；發現原來記錄固定資產價值有誤的。

第十二條固定資產的價值變動，由資產管理處負責辦理，並對固定資產有關賬目作相應調整。

第五章固定資產的增減變動

第十三條添置固定資產必須根據學校發展規模及學科設置情況，按照教學、科研、行政辦公、生活服務等方面的需要，全盤規劃，保證重點。貫徹勤儉辦學的方針，避免重複購置，積壓浪費。

第十四條購入、調入和自制的固定資產，不分單位、不分經費來源，統一由資後勤處組織驗收（屬於技術設備的協同技術部門共同驗收），驗收合格後，由後勤處根據驗收單等憑證入賬。

第十五條接受捐贈或盤盈的固定資產，由資產管理處辦理接收和交接。並開具固定資產交接單、捐增協議、發票或固定資產盤盈報告單等憑證，資產管理處根據憑證，辦理入賬手續。

第十六條新增固定資產一律持購貨憑證等相關證件（須有單位負責人、經辦員、領用人簽字）到資產管理處辦理驗收，登記固定資產編號、入固定資產賬；經驗收人員及主管負責人簽字之後，財務室方可辦理報銷手續。未經資產管理處辦理上述手續的，財務室一律不能辦理其它手續。

第十七條固定資產的減少變動（變賣、盤虧、報廢、丟失、損壞）都必須按規定履行報批手續。全校各部門使用的固定資產，其產權歸學校所有，處置權歸後勤處，任何單位和個人不得擅自對固定資產報廢、變賣、串換或私分。固定資產處置的審批手續完備後，由資產管理處組織回收、處置或授權歸後勤處處置。

第十八條對使用部門長期閒置、多餘或不能有效利用的固定資產，後勤處有權進行處置或調劑。拒絕處置、調劑的，資產管理處可建議學校對其進行相關的處理。

第六章固定資產的管理

第十九條固定資產的購置、驗收、入庫、發放、使用、保管、維修保養及處置等項工作，都要有專人負責，建立嚴格的責任制度。

第二十條建立固定資產賬目管理制度，做到賬物相符、賬賬相符。後勤處建立全校統一的固定資產一級賬。各部門也要建立所管固定資產明細賬，準確記錄所管範圍的固定資產的數量、價值增減變動情況。各處室每年十二月底前將所管資產增減變動情況報給後勤處。

第二十一條學校各部門要認真貫徹執行學校固定資產管理的各項規章制度，各固定資產管理部門要認真履行資產管理職責，切實管好、用好學校的固定資產。各使用單位要妥善維護和保養好自己所佔用的固定資產，保持其良好的使用性能和財產的完整。對使用情況要經常進行檢查，充分發揮固定資產的使用效益。

第二十二條對利用學校固定資產進行非法經營活動、未經許可擅自處理、變賣學校資產的收入，後勤處有權代表學校予以沒收，並對有關責任人按相關規定給予經濟處罰或建議學校給予紀律處分。

資產管理制度範本 篇4

為了加強中心財產管理，保障中心財產安全，完整，根據學校的有關規章制度，特制定本規定。

一，資產的購置

1、設備（含軟件）的購置採用預算制度，並在學校預算制定前，各科室對將購置的設備，配件和工具等提出書面預算申請，報中心辦公室，並經中心領導小組會議進行審核批准；未經批准的購置項目，原則上不能進行採購。

2、資產的購置必須嚴格按學校有關規定和程序進行。

3、由中心辦公室負責申領支票和辦理報銷等事宜。

二，資產的登記及申領

1、資產購置後，必須到中心辦公室辦理資產登記手續。

2、符合固定資產條件的，由中心辦公室負責固定資產的報增手續。

3、辦理資產登記手續後，由科室負責人領取並簽字。

4、涉及公用設備，配件，器材，耗材等由物管員統一管理，各科室根據需要填寫出庫單領取。

三，自查的日常管理

1、資產在使用過程中，原則上按所屬科室進行管理，科室主管為第一責任人，由主管指定專人負責日常管理。

2、資產在使用過程中，應當對資產的運行情況定期進行檢查，並做好檢查記錄。

3、資產在使用過程中，根據工作需要進行調整的，應及時辦理資產變更手續。

4、資產因工作需要帶出校外的，應填寫相關單據並經主管領導簽字並交中心辦公室備案後方可帶出。

四，資產的報修

1、資產在使用過程中出現故障或問題時，及時上報中心辦公室。

2、各科室要對出現的故障或問題，及時進行處理和解決，並對故障或問題產生的原因，解決辦法及結果進行登記。

3、各科室對出現的故障或問題不能自行解決的報中心主管領導，經中心主管領導同意後，請有關單位進行維修後處理。

4、維修後，由中心辦公室及相關科室進行登記備案。五，資產的核查中心辦公室每學期進行一次資產核對工作，以確保資產合理，有效的使用。在核查過程中，有關科室負責人應密切配合。

六，資產的報廢凡是報廢的資產，各科室負責人必須寫出書面申請，上報中心辦公室，按照有關程序批准後，由中心辦公室與有關科室按有關規定進行處置。

資產管理制度範本 篇5

一、目的:

為維護公司的勞動紀律和各項制度，保障公司資產管理部各項工作的正常、高效運行，激勵員工的敬業精神，特制定本制度。

二、適用範圍:

適用於資產管理部全體員工。

三、職責:

1.行政管理部負責審批後的獎勵或懲處辦理工作；

2.資產管理部對符合獎勵或懲處規定者，經核准後呈報總經辦審批，審批後報備行政管理部；

四、工作程序:

1.獎勵:

1)獎勵的最直接表現方式為績效考核加分，另包括通報表揚、晉級加薪、授予榮譽稱號等。通報表揚及授予榮譽稱號的同時可以給予經濟獎勵。

2)對積極踐行公司價值觀、起到模範帶頭作用、完成績效目標突出的以下行為，公司應根據具體情節、貢獻程度給予不同形式的獎勵:

a.模範遵守公司的價值觀，得到員工和客户高度認可，提升了公司在行業內的聲譽和影響力的；

b.品行端正，一貫忠於職守、業績突出，堪為全體員工楷模的；

c.為爭取、維護和挽救公司利益做出突出貢獻的；

d.舉報公司內嚴重失職、貪污盜竊、營私舞弊、泄露公司機密、違法違紀等行為，經核查無誤，情況屬實的；

e.關注外部環境變化、市場信息並及時報告公司，使公司抓住機遇、獲得重大利益或避免重大損失的；

f.在本職工作中表現突出，為公司的戰略推進、經營管理創新、超額完成經營業績做出較大貢獻，或嘗試新的業務模式取得突破性進展的；

g.工作中不分界限，發現問題主動溝通、協調，為公司贏得時間、信譽、利益的；

h.把有價值的信息、經驗、技術進行提煉總結、應用於實踐，為公司節約成本、提高經營管理水平做出貢獻的；

i.對公司經營管理、規章制度、工作流程提出合理化建議，對解決公司經營管理問題、流程優化、降低成本、提升運營效率、減少各種浪費行為做出突出貢獻的；

j.做出符合公眾價值觀，被員工和客户高度認可和評價行為的；

k.經公司研究認為應予以獎勵的其他行為。

3)通報表揚適用於員工和團隊獲得客户或相關單位、政府部門等高度評價、或獲得社會高度評價，需要提倡其他員工學習的突出表現，具體按公司《行政管理制度》執行；

4)晉級加薪適用於某一階段(一年以上)工作績效突出或者做出特殊貢獻的員工，具體按公司《行政管理制度》執行。

5)授予榮譽稱號適用於年度內做出突出貢獻、工作績效特別優秀的員工和團隊；榮譽稱號包括先進工作者、先進集體、年度特殊貢獻獎等，可根據不同事蹟授予具體稱號。具體按公司《行政管理制度》執行。

6)獎勵須填寫《獎懲審批單》經部門負責人核准後呈報總經辦審批後執行；

2.懲處

1)員工違反規章制度或造成公司資產損失的，視情節輕重(行為人主觀過錯程度、行為本身性質)、後果嚴重程度(給公司造成的經濟損失額度、對公司業務活動或經營活動造成的不良影響、對公司內部管理或外部聲譽造成的不良影響)和責任認定(直接責任、管理監督責任)給予不同程度的處罰。

a.直接責任是指員工未履行或未正確履行崗位職責，違反法律法規或公司相關管理制度及流程，對造成不良影響或經濟損失等起直接作用時應當承擔的責任；

b.管理監督責任是指員工的直接上級或監管部門未能制定有效制度及流程，或未按制度流程對員工進行指導檢查，或未及時發現問題，或發現問題後未能及時糾偏阻止，造成、放任直接責任人違規違紀行為發生時應當承擔的責任；

2)員工違反規章制度和勞動紀律，給公司的經營、管理和聲譽造成損害，除通報批評外，最直接表現方式為績效考核加分，同時可視情節輕重予以警告、記過、降級降職(撤職)、違紀辭退等處分:

a.各項提報至相關部門及公司的數據，如《房屋交接明細表》、《有償維修彙總表》、《房屋出租價格表》、《房屋租賃信息檔案表》、《租金收繳台帳表》、《業主水電費確認單》、《房屋租控情況一覽表》、《求租客户信息登記表》、《區域未籤合同彙總表》等，逾時提交或存在錯誤的，逾時提交一天或每錯誤一處，績效考核扣減5-10分，錯誤已導致公司產生實際損失的，由相關責任人承擔相應損失；

b.房出租過程中收取相關押金或租金費用存在錯誤的，每錯誤一處，績效考核扣減5-10分，錯誤已導致公司產生實際損失的，由相關責任人承擔相應損失；

c.嚴禁隨意變動公司規定的出租價格，每錯誤一處，績效考核扣減5-10分，錯誤已導致公司產生實際損失的，由相關責任人承擔相應損失；

d.資產管理部各員工須嚴格遵守《資產管理部工作手冊》各項制度，違反制度者績效考核每次扣減5-20分，錯誤已導致公司產生實際損失的，由相關責任人承擔相應損失；

3)警告:適用於員工工作不努力，經批評教育不改正，或有履職過失行為，或故意違反規章制度的行為。具體按公司《行政管理制度》執行；

4)記過:適用於員工屢犯過錯，或有重大履職過失行為，或主觀故意產生嚴重違反規章制度的行為。具體按公司《行政管理制度》執行；

5)降級降職(撤職):適用於員工嚴重失職、瀆職、濫用職權、違反規章制度且造成重大經濟損失(3000元及以上)或嚴重不良影響的行為。具體按公司《行政管理制度》執行；

6)違紀辭退:適用於員工嚴重違反公司價值觀，或一貫無視規章制度、致使公司管控機制失效，或有嚴重失職、瀆職、濫用職權行為，或有重大過失行為給公司造成重大經濟損失(5000元及以上)或其他重大不良影響的情形。具體按公司《行政管理制度》執行；

7)懲處須填寫《獎懲審批單》經部門負責人核准後呈報總經辦審批後執行。

五、相關記錄(表單):

-qr-037《獎懲審批單》

六、支持文件

1.《資產管理部工作手冊》

資產管理制度範本 篇6

一、為適應社會主義市場經濟發展需要，進一步規範註冊資產評估師的職業道德行為，提高註冊資產評估師的職業道德水準，維護本公司與全體註冊資產評估師的職業形象，保證執業質量，確保獨立、客觀、公正、謹慎、實事求是地搞好資產評估服務，根據《資產評估準則―基本準則》、《資產評估職業道德準則―基本準則》制定本規範。

二、本規範所稱職業道德係指職業品德、職業紀律、專業勝任能力及職業責任等的總稱。

三、遵守國家有關法律、法規，貫徹執行註冊資產評估師資產評估準則，提高執業技能，確保執業質量。

四、堅持獨立、客觀、公正的原則，保持應有的職業謹慎，實事求是地為委託方提供客觀、真實、合法的評估報告，正直、誠實地對待有關利益各方。

五、接受委託方委託評估業務時，如與委託方存在可能影響本公司獨立性的利害關係，本公司不承接該評估業務，本公司註冊資產評估師也不允許發表評估意見。

六、執行評估業務的註冊資產評估師如與委託方存在可能影響其獨立性的.直接或重要間接利害關係，應及時向公司內聲明，並實行迴避。

註冊資產評估師不允許兼任與其執行的評估業務不相容的其他業務或職務。

七、註冊資產評估師要保持和不斷提高專業勝任能力，遵守資產評估準則等規範，合理運用資產評估準則及國家其他相關技術規範。要掌握與運用職業新知識、新技術、新規則，不斷提高執業水平。

八、註冊資產評估師執行業務時，必須根據業務內容和業務助理人員的職責分工，作出實施計劃，並對業務助理人員的工作進行指導、監督、檢查，確保執業質量，按計劃完成任務。

九、註冊資產評估師執行業務所形成的結論和提出的建議，要以充分、適當的證據為依據。但對未評估事項不得以職業身份發表意見，對未來事項的可實現程度也不做保證。

十、執業過程中，要在維護社會公共利益的前提下，竭誠為委託方服務，並應按照約定要求完成委託業務。對委託辦理的事項，要保守委託方的商業祕密，不得利用其為自己或他人謀取利益。

十一、為發揮資產評估服務的整體優勢，維護整個職業界在社會公眾中的形象和信譽，要保持與同行之間的良好工作關係，做到相互尊重，相互支持，相互交流，相互協作。不詆譭同行，不直接間接地損害同行利益。不僱用正在其他公司執業的註冊資產評估師。註冊資產評估師不得以個人名義同時在幾家公司執業，不得以不正當手段與同行爭攬業務。

十二、執業中，要保持職業尊嚴，堅持職業道德，維護和提高本職業的形象。要以本公司名義承攬或辦理業務，不得以個人名義或任何不正當手段承攬或辦理業務，不得利用執行業務之便收取禮金、饋贈或通過其他方式獲取個人利益，不得同時從事與職業有利害關係的任何職業，不得允許他人以本公司、本人名義承辦業務。

十三、接受上級業務主管機關的監督、管理和業務指導，定期彙報工作。

十四、本規範從批准設立之日起實行。

資產管理制度範本 篇7

為規範和加強我係固定資產管理，維護固定資產的安全和完整，合理配置和有效利用，確保各項工作的'正常進行，特制定本系固定資產管理制度，具體如下：

1、系領導為固定資產管理的第一責任人，內勤為專項負責人。協助系領導做好固定資產日常管理工作。

2、建立健全固定資產使用情況台賬。對固定資產進行動態管理，建立固定資產實物台賬，做好日常使用、維護記錄。

3、對固定資產進行定期清查及不定期進行檢查，及時提出整改意見。

4、建立本系固定資產實物明細賬，並進行日常管理。

5、每年對本系的固定資產至少進行一次自查。

資產管理制度範本 篇8

設備動力部部長崗位職責

職責描述:

1、制定部門各項規章制度、管理制度、設備安全操作規程,負責安全培訓教育,6S管理和企業文化培訓;

2、強化設備動力部所屬人員專業技術知識特殊工種、專業技術的課題培訓,強化持證上崗、動火作業的特殊要求,安全防火、防爆、應急措施課題的培訓;

3、設備動力部組織實施公司的工程建設管理,協調組織圖審、工程變更、工程進度表計劃和實施,圖紙修改和文明施工的各項制度的建立、執行和核查工作,建立獎懲制度;

4、根據公司及生產要求,制定設備的製造及改造計劃,把關方案策劃、可行性分析、技術指導等工作;

5、全面統籌規劃企業的技改計劃,提高自動化率,降低能耗;

6、負責公司內部工程的日常監督,為工程的招投標、監理、驗收提供合理化建議;

7、建立、健全和完善公司設施設備、工程建設、固定資產、色標管理、認證文件、備品備件管理、閒置設備和設備報廢等檔案文件;

8、配合生產部、EHS部等其他部門工作的協調溝通,負責公司水電氣洽談事務,保障公司水電氣的供應;

9、加強對部門員工的溝通協調工作,準確掌握員工的動態,建立部門的規章制度、管理制度,負責對部門人員工作效能的考核,建立合理有效的獎懲制度並監督實施,大力開展實施QC活動;

10、負責保障公司所有設施設備的運轉正常;

11、負責儀器儀表使用、校驗、檢驗、檢修,設備的維修保養工作計劃的編寫並監督相關人員計劃實施情況考核;

12、完成上級領導交辦的其他工作。

任職要求:

1、本科及以上學歷,機械、電氣相關專業,年齡40歲以下;

2、5年以上相關工作經驗,至少2年以上化工或製藥企業管理經驗,有GMP相關知識,設備製造、維修,設計等相關知識的培訓;

3、熟悉土建工程圖紙,建設結構,質量監控,工程管理,施工程序等系統建設規範及要求;對自動化控制系統和設備維修,機械製造,管理有一定的專業知識和工作經驗;

4、熟悉CAD製圖,建築,管道,電氣製圖專業知識;機械加工件製圖。及一定藥品管理生產知識;

5、具備較強的管理能力;文字表達能力,責任感,工作能力;有良好的敬業精神和職業道德操守,有很強的感召力和凝聚力。

資產管理制度範本 篇9

第一章

固定資產及其相關規定第一條根據《企業會計準則——固定資產》及相關財會制度的規定，固定資產是指同時具有以下特徵的有形資產：

1、為生產商品、提供勞務、出租或經營管理而持有的；

2、使用年限超過一年；

3、單位價值較高。

第二條根據《企業會計制度》和《企業會計準則》對固定資產的相關規定，接合xx飯店（以下簡稱“飯店”）的具體情況，本制度將由麗江大港貿易有限公司（以下簡稱“上級公司”）投資建設、購置或以其他方式形成的，交由飯店經營管理的以下資產作為固定資產：

1、飯店房屋、建築物、構築物；

2、中央空調、監控系統、消防系統、通訊及播音系統、電視接收系統、供配電系統、供排水系統、洗滌設備、電梯、鍋爐、冰櫃及製冷設備（設施）、保齡球系統及設施、桑拿設備設施；

3、複印機、相片沖印設備、運輸車輛、遊樂場設備、健身房設備等。

第三條不作為固定資產管理的工具、器具等實物，作為低值易耗品管理，低值易耗品的管理按飯店存貨管理辦法執行。低值易耗品，應包括（但不僅限於）下列項目：

1、各種用具、傢俱、工具、玻璃器皿、瓷器等；

2、辦公桌椅、沙發、文件櫃、會議桌椅、傳真機、電話機、移動電話、幻燈機、飲水機、微機、打印機、裝訂機、驗鈔機等；

3、電視機、影碟機、音箱、顯示器等；

4、地毯、燈飾、燈具、飾品掛件等；

5、擦鞋機器、貨架、行李車及其他搬運工具等；

6、餐桌、餐椅、餐具、食品架、食品容器、不鏽鋼用具等；

7、飯店廚房中除冷櫃以外的如灶具等所有工器具；

8、洗衣房中除洗滌設備、成型機以外的所有工器具；

9、在經營過程中週轉使用的包裝容器等；

10、固定資產的維修維護用品、用具及備用零部件等；

11、制服、牀上用品、麻棉製品等。

第四條飯店全部資產的所有權均屬麗江大港貿易有限公司所有，任何個人或其他組織無權擅自處置、變賣、毀損、報廢飯店資產，無權以飯店資產對外進行擔保、抵押、質押等民事行為。

第五條飯店管理委員會受飯店所有者委託，在授權範圍內行使飯店所有者的權利；根據《xx飯店管理合同》的規定，飯店管理人員行使資產的經營、管理、使用和維護的職權。

第二章

固定資產預算制度第六條每個會計年度初期，飯店各部門根據本部門的經營情況，將本部門的現有資產利用情況、資產維修計劃、資產報廢計劃、擬新增資產購建計劃及其他與固定資產相關的支出計劃，報工程技術部門和財務部門。

第七條工程技術部門根據各部門對固定資產的使用情況，對上述計劃從技術角度提出意見。

第八條財務部門會同上級公司財務部根據飯店下年的資金情況，提出資金安排計劃。

第九條飯店總經理召集相關部門，根據上述意見制定出固定資產的增減、維修計劃後報飯店管理委員會討論。

第十條飯店管理委員會將上述計劃討論通過後形成飯店的年度固定資產預算。

第十一條飯店採購部門、使用部門、財務部門及上級公司財務部門，各自遵照固定資產預算執行相應責權，記錄、監督、管理、使用好固定資產。

第三章

固定資產購建及形成

第十二條在年度預算範圍內的固定資產，由相關部門按預算執行購建任務。

第十三條未列入預算範圍而急需使用的資產，按照預算形成程序，由使用部門提出報告，相關部門（含上級公司財務部）出具意見後，由飯店總經理決定是否確需購建資產。

第十四條對於確需購建的資產，由飯店總經理將購建計劃提請飯店管理委員會審批。

第十五條各相關部門按審批意見執行購建任務。

第四章

固定資產的管理第十六條根據飯店經營管理的具體情況，飯店固定資產按賬務和實物分別進行管理。

第十七條飯店固定資產的賬務管理。

1、飯店固定資產賬務統一由上級公司財務部門核算，固定資產的核算按《企業會計準則》和《企業會計制度》的規定執行。

2、上級公司財務部負責飯店固定資產的增加、報廢、折舊、資產減值等的賬務處理、記錄、核算工作。

3、上級公司財務部應會同飯店財務部組織相關部門，每半年和不定期地清點、盤查固定資產。對固定資產的使用、維護、維修、服役狀態、報廢情況與賬面記錄情況進行核實，並對各責任人的資產管理執行情況提出獎懲建議。

4、對於已提完折舊，尚在服役的固定資產，應登記造冊，與其他資產同等管理。

第十八條飯店固定資產的實物管理。

1、飯店總經理對飯店固定資產的實物管理負有全面責任，飯店工程技術部門協助總經理做好固定資產的管護工作。

2、飯店財務部雖不對飯店固定資產進行賬務核算，但應按固定資產原始入賬價值設置固定資產清單、建立固定資產台賬及固定資產卡片，將固定資產統一編號、歸類，對固定資產的實物形態作詳細記錄，對固定資產的管理負全面監督責任。

4、在由財務部統一記錄的基礎上，將飯店的固定資產管理責任分解到各部門。部門負責人對本部門責任內的資產負有全面管理責任。

5、各部門應對本部門所管理的資產建立資產檔案，對本部門的資產位置、功能、工作狀況、操作方法、使用注意事項、能源耗用情況、修理維護情況、預算執行情況等各種信息作詳細記錄，並將管理責任落實到個人，以保證資產的安全和有效使用。

6、對於專業性較強，需要特殊技能、須持證人員操作的設備，應配備專門的操作人員，嚴格執行設備的操作規程和國家的相關規定。

7、各部門應對管轄內的資產形成定期檢修制度，以確保機器、設備的正常運行和建築物的功能完好。

8、各部門應對固定資產進行不定期的清查盤點，積極配合財務部門對資產的清點和監督管理工作。

第五章

固定資產的折舊第十九條固定資產的折舊由上級公司統一核算。除以下情況外，應對所有固定資產計提折舊：

1、已提足折舊仍繼續使用的固定資產；

2、按照規定單獨估價作為固定資產入賬的土地。

2、音響設備5年

3、電冰箱(櫃) 5年

4、空調器櫃式5年窗式3年

5、電影放映機5年

6、其他電器設備5年

（五）文體娛樂設備類

1、高級樂器10年

2、遊樂場設備5年

3、健身房設備5年

（六）消防設備6年

第二十一條飯店固定資產淨殘值按税務機關的要求執行。

第二十二條固定資產減值，按《企業會計準則》及《企業會計制度》處理。

第六章

固定資產的修理、維護及日常保養

第二十三條飯店固定資產應定期維護和保養，以確保資產正常、經濟、有效地運行。資產的維修按年度固定資產預算進行。

第二十四條各責任部門應時時掌握本部門的資產運轉情況。若發現急需修理而又未納入預算的情形，應作出報告經飯店工程技術部門鑑定並出具意見，由財務部門審核後，報飯店總經理批准。

第二十五條資產維修部門和物資採購部門，根據總經理的批示意見執行維修任務。

第二十六條零部件等維修費用，按飯店費用報銷辦法執行，相關費用計入飯店當期損益（第二十七條情況除外）。固定資產的修理支出不得以預提或待攤的方式處理。

第二十七條若與固定資產有關的後續支出金額較大（通常按超過固定資產原值的20%為準），則應當計入固定資產賬面價值。相應的支出，應由飯店管理委員會審批。

第二十八條飯店正常經營期間，若需對建築物進行裝修。裝修方案和相應支出應由飯店管理委員會批准。

若裝修支出符合固定資產改良支出標準，則上級公司財務應將此項支出在固定資產賬下單獨設“固定資產裝修”明細科目核算，並採用合理的'方法單獨計提折舊。

第七章

固定資產的清理及報廢第二十九條各部門應不定期地對所管轄的固定資產進行清查盤點，對盤虧、盤盈、報廢、毀損、轉出、轉入的固定資產應及時與飯店財務部和上級公司財務取得聯繫。

對於盤虧、報廢、毀損的資產，應查明原因。若系人為因素造成，須追究相關人員的責任。

飯店資產的轉出和轉入應徵得飯店管理委員會的批准。

第三十條飯店財務部和上級公司財務，應按會計制度、會計核算辦法和本固定資產管理規定，及時對固定資產的盤虧、盤盈、報廢、毀損、轉出、轉入事項進行賬務處理。

第三十一條

對於超過服役期或尚在服役期內的設備，如存在下列現象則按程序進行清理或報廢處理：

1、無法正常運行，且無法修復；

2、修理費用過高，不如購買新設備；

3、由於國家新法規、新標準頒佈，現有設備的使用已違反了這些新規定；

4、能耗等使用成本過高，購置新設備比使用現有設備更經濟；

5、繼續使用將對環境造成重大不良影響；

6、原有設備的工藝、技術已被新工藝、新技術淘汰，繼續使用已經不經濟；

7、由於意想不到的因素，資產受到不可抗力損壞，已無法繼續服役；

8、其他需要對設備進行報廢的原因。

第三十二條對於需要清理、報廢的資產，由各資產管理部門提出書面報告，經工程技術部門鑑定、財務部門（含上級公司財務）論證後，由飯店總經理確認，按程序納入年度固定資產預算管理。各相關部門根據預算處理。

第三十三條

對於未來得及納入預算的資產報廢，應按預算形成程序，最終由飯店管理委員會立項審批。各相關部門根據審批意見辦理。

第三十四條

財務部門（含上級公司財務）應配合並監督好各相關部門的清理工作，做到資產清理費用按規定開支、資產殘值收入及時入賬。

對於保險賠償範圍內的資產報廢，應及時與保險公司取得聯繫，做到財產賠償及時、足額入賬。

第三十五條

對在政府行政主管部門登記備案的資產，相應資產管理部門應及時辦理好報廢資產的銷户、轉出轉入資產的過户等相關手續。

第八章

附則第三十六條

本制度自批准之日起執行，此前與本辦法不一致的規定自動作廢。

資產管理制度範本 篇10

1、對分管範圍及所開展活動的安全生產宣傳、教育、管理負責。

2、按照省局、大隊《安全生產經費提取和使用管理制度》的要求提取、管理和使用好安全生產技術措施經費。

3、按照年度安全生產技術措施經費計劃的要求，確保安全生產項目建設的資金投入，並監督檢查項目施實。

4、參與基本建設項目安全生產設(措)施的.論證、立項、檢查、驗收。

5、加強對各類施工設備的管理，提高設備的使用安全性能，按規範定期修理和檢驗，不斷完善設備的安全防護設施。

6、加強特種設備安全監督，按規定對特種設備進行檢驗、檢測和鑑定。

7、制訂並監督落實設備使用運行安全操作規程，參與基本建設項目的立項、論證和投產前設備安全運行檢查驗收。

8、按照省局、大隊勞動保護用品發放標準的要求，做好相關物資的計劃、採購、保管和發放工作。

9、對易燃、易爆、放射性、劇毒物品的安全儲運、保管、發放負責，對管轄內的各類庫房的安全防護負責。

10、參與安全生產綜治檢查；負責組織專項檢查。

11、參與責任事故的調查、處理。