成立工會的籌備方案

工會是勞資關係的產物，它作為職工自願結合的工人階級羣眾性組織，是職工合法權益的表達者和維護者。下面是有成立工會的籌備方案，歡迎參閲。

成立工會的籌備方案範文1

按照《中華人民共和國工會法》及《中國工會章程》規定(三年或五年)進行換屆選舉，遼寧金融職業學院第二屆教代會、工會委員會代表大會(以下簡稱“雙代會”)將於20XX月召開。為了做好本次“雙代會”的籌備工作特制定如下工作方案。

一、“雙代會”召開的時間、地點

1、大會召開的時間:20XX

2、地點:實訓中心七樓報告廳(主會場)。

二、參會人員。

1、本次“雙代會”的正式代表。

2、本次“雙代會”的特邀代表及列席代表(特邀代表為:離退休老教師、民主黨派、無黨派人士及上一級工會組織的領導等;列席代表為:未被選為正式代表的調研員、教授、各部、系、處、室的主要負責人)。

三、大會的主題和議程。

本次大會以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，以科學發展觀為統領，以改革創新為動力，以全面實現學院“xx”發展規劃為目標，以示範校驗收工作為契機，解放思想、更新觀念、深化改革、推動民主建設，構建和諧校園、促進學院各項工作健康快速發展。

1、聽取並審議學院工作報告。

2、聽取審議學院財務工作報告。

3、聽取並審議第一屆雙代會工作報告。

4、審議提案工作報告。

5、審議通過本次“雙代會”做出的有關決議。

6、選舉新一屆“雙代會”工作委員會委員。

四、“雙代會”籌備工作機構設置。

為保證本次雙代會籌備工作的順利進行，設立籌備委員會，委員會下設一個辦公室五個工作小組。

(一)籌備委員會主任:

滿紅霞副主任:白廣申、李厚戩成員:楊古今、羅宏偉、張彤、張樹斌、紀義韜、袁建革、夏利審議提交審議通過的《學院工作報告》、《學院財務工作報告》、《工會工作報告》、《提案工作報告》。審議“雙代會”各代表小組組長、副組長人選及各組代表組成人員建議名單。審議特邀代表、列席代表建議名單。

(二)“雙代會”籌備工作辦公室。

成員:楊古今、安剛、張彤、羅宏偉、孫德才

1、祕書工作組。長:楊古今副組長:於楠起草本次“雙代會”的議程及日程安排。

2、宣傳工作組。員:於紅豔、任曉曦、李紀政、王碩、劉偉職責:及時報道“雙代會”的新聞。

4、組織工作組。長:羅宏偉副組長:張嘉惠提交本次“雙代會”主席團成員人選建議名單及各工作小組組長建議名單，各代表小組組長、副組長建議名單。

5、提案審議工作組。對本次“雙代會”的提案及處理結果、移交院工會立卷歸檔。

五、“雙代會”籌備工作安排。

(一)前期工作準備1、籌劃“雙代會”前期準備工作。

2、起草“雙代會”籌備工作方案。

3、向學院黨委呈交召開“雙代會”的請示報告。

4、起草“雙代會”籌備工作報告。

5、向學院各部、系、處、室發出徵集提案的通知。

6、院黨委研究“雙代會”籌備工作，印發召開“雙代會”的批覆通

7、召開“雙代會”籌備工作領導小組會議。

(1)佈置“雙代會”的籌備工作。

(2)審議徵集提案的通知，佈置提案徵集工作。

(3)院工會印發本次“雙代會”徵集提案的通知。

成立工會的籌備方案範文2

根據《中國工會章程》和桐城市教育局桐教字〔XX〕86號文件精神，經我校支部委員會研究決定召開桐城市石南初級中學第一屆教職工代表大會和第一屆工會會員代表大會，並進行新一屆工會組建選舉工作。為保證工會組織的合法，確保工會組織的健全，使工會工作正常、有序、規範地進行，特制訂本方案。

一、指導思想和主要任務

以科學發展觀為指導，深入學習貫徹黨的xx大精神，認真總結過去五年教代會工作，確定新一屆工會、教代會工作的主要任務和奮鬥目標，選舉產生新一屆工會委員會和新一屆教代會專門工作委員會，使全體教職工團結奮進，求實創新，認真落實學校發展規劃，為建設文明、安全、和諧的石南特色教育而努力奮鬥!

二、成立大會籌備委員會

主任:吳義翀

委員:俞家斌萬永才李國平都勁鬆

下設大會籌備工作機構:

1、代表資格審查組:負責各組上報代表資格的審查，負責代表資格審查報告的起草;

2、祕書組:負責學校工作報告的起草和新一屆工會委員會代表講話稿的撰寫，負責會議有關工作的安排等;

3、會務組:負責各種表格的印製、發放、收集，負責有關數據的統計、彙總，負責會場佈置、有關工作人員的安排等;

4、提案組:負責提案的收集、歸類、整理，以及提案工作報告的撰寫等;

5、後勤保障組:負責會議所需物品的配置，做好接待工作。

以上各組均由若干人組成，根據工作分工各負其責。

三、組織選舉“兩會”代表和提案徵集工作

(一)代表人數:

我校共有在編教職工45人(其中女職工10人)，正式會員44人，選舉新一屆“兩會”代表共13人(其中女代表不少於3人)，佔全體教職工的31%(其中女代表不少於20%)。

(二)代表條件:

1、依法享有政治權利的本校在編在崗教職工，中國工會會員。

2、堅持四項基本原則，擁護黨的路線、方針和政策，遵紀守法，作風正派。

3、遵守社會公德、職業道德，教書育人，為人師表，工作認真負責。

4、具有一定的政策水平和大局意識，有較強的參政議事能力，關心和支持學校的改革和發展，積極參與學校的民主管理與民主監督活動。

5、密切聯繫羣眾，在羣眾中有較高的威信，正確代表羣眾利益，如實大膽反映教職工意見和要求，熱心為教職工服務。

6、身體健康。

(三)代表產生辦法及名額分配:

1、產生辦法:由各組通過民主推薦產生。

2、名額分配:代表按比例分配到各組。(見附件)

(四)代表資格審查及登記公示:

1、代表資格審查由大會籌委會負責。各組要及時填寫《“兩會”代表登記表》，並按時上報。

2、審查後公示正式代表名單。

(五)各組組織教職工討論事關教育改革與發展和關係教職工切身利益的大事，認真填寫提案表。

四、組織推薦工會委員和經費審查員、女職工委員候選人

(一)基本條件：

熱愛中國共產黨，擁護工會章程，有大局意識，樂於奉獻，主動為會員服務，積極工作，在學校穩定、改革、發展進程中，發揮積極作用;在崗位上兢兢業業，敢於承擔責任，能客觀公正反映教職員工的心聲，為人正直，待人誠懇，辦事熱心，深受廣大教師信賴和尊重。

(二)產生辦法及名額：

在廣泛聽取廣大會員意見的基礎上，以黨小組為單位各推薦四名工會委員候選人，其中女委員候選人一名(含差額一名);推薦經費審查員和女職工委員候選人各一名。最後由校長辦公會議研究確定建議人選。

成立工會的籌備方案範文3

一、會議時間和規模

擬定於20XX年3月25日(星期六)下午1點至5點，會期半天。

參員人員約170人，其中正式代表150人。

二、大會的主要任務

聽取並審議集團公司20XX年及“xx”發展戰略和工作目標，總結第四屆委員會以來取得的成績和經驗，討論制定今後三年工會工作方針和任務，選舉產生新一屆工會委員會、主席、副主席。

三、會議主要內容和日程安排

(一)主要內容

1、大會執行主席、工會副主席致開幕詞;

2、董事長代表集團公司工作報告;

3、工會主席做工會工作報告;

4、經審委員做工會經審委員會工作報告;

5、宣讀集團公司創建創建優秀“職工之家”的意見;

6、宣讀集團公司創建學習型企業的意見;

7、簽訂集體合同;

8、簽訂工資協商合同;

9、分組討論;

10、董事長對代表意見做表態性發言;

11、選舉第五屆工會委員會、工會經審委員會、工會主席、副主席;

12、通過有關的決議;

13、黨支部書記代表黨支部致賀辭。

14、上級工會領導講話;

15、工會副主席致閉幕詞。

(二)日程安排

(見附表:首屆職代會暨工會代表大會日程安排)

四、會務籌備和分工

成立大會籌備工作領導小組，統一領導、指揮大會的各項籌備工作。

組長:×××

副組長:×××、×××、×××

成員:……

領導小組下設三個工作組負責大會前期的各項籌備工作。×××負責全面工作，×××負責組織組工作，×××負責會務組工作，×××負責材料組和宣傳組工作。