行政工作職責範圍（通用29篇）

行政工作職責範圍 篇1

1.日常行政事務：客户接待，文件匯籤，考勤統計，辦公環境衞生，基礎設施安全，行政通知傳達;

2.辦公用品領用、行政物資等相關信息登記;

3.協助行政主管處理招聘及固定資產統計管理等各項行政綜合事務;

行政工作職責範圍 篇2

1、負責辦理各類文件的收發、登記、歸檔、;

2、負責上傳下達，配合其他部門各類活動及工作;

3、負責辦公用品的申購、台賬的建立與相關報表的製作工作;

4、負責部門考勤管理工作;

5、負責企業文化平台的信息管理;

6、負責會議紀要和文字材料撰寫及管理;

7、負責固定資產管理;

8、負責辦公室的日常管理工作。

行政工作職責範圍 篇3

1、負責完成公司日常行政事務;

2、根據各部門需求，負責辦公用品的採購、發放、盤點等;

3、接待公司來訪人員，辦公環境維護，電話接聽，收發信件;

4、會議資料的準備安排工作，會議紀要;

5、企業文化建設，活動組織;

6、辦理營業執照年檢等事務;

7、完成上級交辦的工作。

行政工作職責範圍 篇4

1、接聽電話，按要求轉接電話或記錄信息，確保及時準確;

2、對來訪客人做好接待、引導工作，及時通知被訪人員;

3、負責公司快遞、信件、包裹的收發工作;

4、員工考勤管理;

5、協助策劃與執行公司活動(團建、年會等);

6、協助上級完成公司其他事務工作;

行政工作職責範圍 篇5

1、負責公司行政管理制度、行政流程體系搭建和落地，負責辦公環境的基礎運營工作包括:辦公環境的管理，綠植配比，衞生保潔的管理規範，安全的的監督檢查，保潔人員的管理，並提出優化建議;

2、行政費用管理:日常行政費用付款的提交與登記，相關費用預算的編制及執行，控制成本，嚴格把控各項費用結算;

3、固定資產管理:日常辦公傢俱，電器及電子設備的標準化管理，新增資產跟進及入賬，報廢資產的處理以及日常盤點對賬工作;

4、履行辦公日常職責，如辦公用品採買、管理和分發，備用金的管理，維護記錄費用台賬，及費用報銷工作;

5.、負責新增職場選址、租賃及裝修事宜，負責物業及其它供應商的日常管理工作，保障樓宇正常運行;

行政工作職責範圍 篇6

1、依照公司策略，規劃人力行政部門的工作執行方案及執行進度，並主導實施;

2、依據公司的經營目標及經營計劃，主導設置組織機構，進行各崗位的定崗、定員、定編，進行職位分析與崗位描述，明確各崗位權、責、利及任職資格要求;

3、健全公司招聘，培訓，保險，薪酬、福利，績效考核等人力資源配置建設;

4、合理規劃公司長期人力資源配置，組織制定和完善人力資源相關管理制度和工作流程，並監督執行;

5、深化與宣傳公司企業文化，將企業文化落實到企業管理制度與管理規範中。

行政工作職責範圍 篇7

1.根據需求崗位展開招聘工作，及時滿足部門的用人需求;

2.負責員工、轉正、調崗、入職、離職等相關手續的辦理;

3.負責員工信息檔案的建立及更新、管理;

4.負責監督員工出勤，準確輸出月度考勤報表;

5.負責月度文具、辦公資產採購及管理，定期結算各項費用;

6.推動公司各項規章制度的實施，配合業務部門的工作。

行政工作職責範圍 篇8

1.負責辦公室日常辦公制度維護、管理;

2..每月按時核對銷售部門報銷提交至財務;

3.負責每月日常考勤、 指紋機、 門禁系統管理、 考勤報表製作等與考勤有關工作;

4.組織公司內部各項定期和不定期集體活動;

5.老闆個人資產管理;

6.完成行政總監交代的其他臨時工作。

行政工作職責範圍 篇9

1、負責前台行政工作，做好後勤保障;

2、負責接待訪客，負責電話總機服務、前台接待、客人來訪迎送等接待工作;

3、收發傳真、信件和報刊;

4、協助維護辦公環境及秩序;

5、基本的文字處理工作;

6、協助部門管理公司證照及檔案;

7、完成領導交辦的其他工作等。

行政工作職責範圍 篇10

1. 作為會員專屬VIP顧問，利用電話外呼線上推廣等方式解決客户的各類問題;

2. 與客户建立良好的客情關係，銷售美容、護膚、養生、醫美等產品;

3. 公司提供會員客户及眾平台引入的客户名單，無需自行找客户;

行政工作職責範圍 篇11

1、負責員工每月考勤統計彙總;

2、負責公司固定資產管理、辦公設施設備管理、辦公用品管理;

3、負責公司各項辦公用品採購，行政費用報銷(採購、物業、水電、差旅行費等);

4、負責員工社保辦理(社保卡辦理、人員增減及時辦理、月度數據彙總與核對);

5、負責各類員工活動策劃與組織，節假日員工福利策劃及採購;

6、負責展廳及辦公環境檢查與監督;

7、完成上級領導安排的工作。

行政工作職責範圍 篇12

1、負責招聘組隊、考勤監督、人事手續等人力資源管理工作，並協助店長做好團隊建設。

2、負責門店形象、員工工作形象及網絡照片形象的監督和管理。

3、負責合同、收據和款項的每日檢查，負責成交資料的及時整理和遞交。

行政工作職責範圍 篇13

1、接待校區來訪人員;

2、接待到訪學員及家長，並安排課程顧問提供課程諮詢，確認已報名學員的各項合同事宜;

3、校區收銀工作並每日存款報賬，更新財務信息並製作數據報表;

4、完成常規銷售數據及財務數據的統計及系統錄入工作;

5、統計學員出勤率並聯系學院家長詢問缺勤原因;及時跟進學員的學習情況，有效預防生源流失;負責學生管理及續費續轉;

6、管理校區固定資產及庫品並每月進行倉庫盤點;

7、配合公司完成其他工作。

行政工作職責範圍 篇14

1、負責管理行政後勤服務工作,負責公司行政區域內的環境衞生、後勤保障及各類辦公生活設施的維護管理;

2、負責本部資產管理,辦公用品用具、勞保福利及後勤物資的購置;

3、負責會議級會議室的管理工作,形成會議紀要並對會議決定事項的落實情況進行跟蹤督查;

4、負責集團印章管理工作,確保印鑑的安全和有效使用;

5、負責集團檔案和文書管理工作;

6、負責快遞收發統籌工作;

7、完成上級安排的其他工作。

行政工作職責範圍 篇15

1. 協助完成公司行政事務工作及部門內部日常事務工作;

2. 協助統籌行政管理工作的建設與執行(團隊建設、部門培訓、節能減耗等);

3. 部門大型活動的統籌安排與策劃;

4. 部門會務工作(會前通知、會議的組織、會議記錄整理以及會後事項的跟蹤與落實);

5. 協助部門領導做好公司各種重大會務以及對外聯絡接待工作;

6. 完成上級領導交辦的其他臨時性工作。

行政工作職責範圍 篇16

1. 全面推進落實執行集團、商場行政管理制度、流程和政策;

2.根據商場行政管理工作要求，執行年度行政工作計劃，如：會務管理、車輛管理、差旅管理、資產管理、庫房管理、檔案管理等，提升管理效能降低行政管理費用;

3. 協助維護、拓展協調相關社會資源，提升企業影響力，構建和諧社企工作;

4. 根據商場年度整體員工關懷推進目標及規劃，有效落地推進相關活動實施，提高員工整體滿意度及歸屬感;

5. 協助完成商場各部門互聯網行政相關工作;

6. 完成上級領導交辦的其他工作。

行政工作職責範圍 篇17

1.負責公司辦公環境，辦公設備報修/維護、固定資產的登記，盤點，調撥和維護工作;

2.協助組織員工活動，並撰寫活動通稿

3.公司合同檔案管理，貫徹檔案電子化

4.企業OA平台賬號、流程維護

5.負責員工宿舍管理

6.完成上級交辦的其他工作。

行政工作職責範圍 篇18

1) 負責行政後勤管理工作。包括但不限於員工住房管理、員工就餐管理等;

2) 負責辦公用品計劃、採購、發放工作;

3) 負責車輛管理、調度及日常維護工作，負責對司機定期開展安全教育;

4) 負責分公司對外交往及聯繫等日常事務工作;

5) 負責指導編制接待活動所需用品的採購計劃及採購、儲存和管理;

6) 負責分公司行政印章的管理;

7) 負責落實分公司公文處理程序的各項規定，確保文件處理時效，做到零差錯;

8) 負責執行公文制發保密規定，加強文件管理，嚴格保守工作機密;

9) 負責分公司的日常接待工作;

10) 協助綜合管理部經理完成其他臨時性工作;

11) 完成上級交給的其它各項工作，向綜合管理部經理報告工作。

行政工作職責範圍 篇19

1、負責組織召開部門會議的會務工作，撰寫會議紀要，協助督辦各業務模塊工作任務情況;

2、負責區域現場的日常管理，包括公司租賃物業相關費用申辦、辦公區域管理;公司自有物業外租費用管理、租户其他需求對接等;

3、負責部門供應商合同管理，供應商日常運作監督、費用結算、以及服務績效考評;

4、負責統籌部門各業務模塊日常運營數據統計、整理、分析和應用;

5、支撐新項目接管驗收，對影響運營問題識別、彙總和跟進閉環;

6、協助上級完成各項行政重點項目管理工作，把控風險進度細節、關鍵里程碑資料交付、項目工作覆盤與總結;

行政工作職責範圍 篇20

1、負責招聘工作，簡歷的篩選，應聘人員的預約，接待及初步面試等;

3、管理辦公設備、辦公用品的採購，及日常管理和發放，管理公共環境衞生和安全等後勤工作;

4、員工勞動合同的簽訂、續簽與管理;員工入離職職手續辦理;員工五險一金相關業務的辦理

5、公司內部員工檔案的建立與管理，勞動合同、保密協議、房屋租賃協議以及各類人事行政文檔的保管;

6、負責部門一些日常行政後勤事務，辦公室的環境管理、檢查及維護;

7、負責企業資產配置(包括辦公設備、辦公用品)的管理工作，包括清點、維護、登記等。

行政工作職責範圍 篇21

1、負責行政公文草擬、收發、登記、存檔、督辦;

2、負責公司會議接待策劃、組織、實施;

3、負責公司內外部公文、合同協議的歸檔保管工作;

4、負責公司及各項目部辦公用品、低值易耗品的登記、採購、核查;

5、負責公司食堂等後勤服務。

6、負責檔案管理及用印資料的整理等工作。

7、豐富企業文化建設，組織員工團建活動。

行政工作職責範圍 篇22

1、負責協調公司的日常行政事務和支持性工作;

2、負責行政後勤管理工作;

3、負責大區相關票務事項的辦理、各4S店公司的固定資產和低值易耗品維護與管理;

4、負責大區會議的組織與籌備，安排各項公務接待和重大活動;

5、領導交辦的其他工作的落實。

行政工作職責範圍 篇23

1、負責進行簡歷的篩選、應聘人員預約、接待及面試，招聘網站維護與更新;

2、辦理員工入職、離職、轉正、調崗等異動手續的辦理;

3、公司旅遊、員工年會、聚餐的策劃與籌備，協助上級建設企業文化;

4、負責員工的考勤統計及彙總;

5、負責行政辦公用品和固定資產的申購、採購、登記、管理，並有效控制成本;

6、建設和完善公司行政管理體系，負責公司日常行政的管理;

7、完成領導交辦的其它臨時性工作。

行政工作職責範圍 篇24

1負責對後勤項目管理類SOP和管理制度的執行和監督

2負責部門行政辦公預算費用、車隊預算費用及外部承包預算費用的編制和統計管理工作，落實部門月度費用的申請和核報

3負責集團內各部門使用股份公司車輛、公司租賃外部車輛等費用統計、審核、核報工作

4負責公司車隊人員、車輛檔案複核管理，包括人員考勤複核管理、車輛里程抄錄複核、油耗核算分析、維保檔案審核及相關費用核報

5負責公司非營銷系統人員車輛補貼統計核報及相關車輛進出系統維護工作

6負責公司公共區域(江寧、泰山路、華蓋山、集團)固定資產的驗收、入庫及年度盤點工作

7負責公司員工工作服對接訂製量體、三節福利方案擬定發放、行政樓鑰匙備案、辦公室調整、門牌更換、更衣櫃管理、節日氛圍營造等後勤服務工作及相關費用核報

8完成領導臨時交待的其他工作任務。

行政工作職責範圍 篇25

1.根據行政部的用車安排完成指定任務;

2.日常車輛維護(包括車輛清洗、維修、年檢、保險、事故處理、加油等)，保持車輛整潔和車況良好;

3.負責領導指派的客户接待工作;

4.負責公司辦公用品及辦公設備的採購;

5.負責公司辦公6S管理;

6.領導交代的其他工作;

行政工作職責範圍 篇26

1.負責公司各類會議的組織和籌備，會議記錄、紀要以及文字材料的收集和整理工作;

2.負責辦公室日常辦公制度維護、管理;

3.協助部門處理來電、來信以及來賓的接待工作;

4.日常辦公用品的統計、採購、保管、登記發放。

5.負責固定資產的管理，核實數量、確保完好。

6.負責公司環境衞生檢查、督促、考核。

7.負責公司電話、網絡、辦公設備維修等日常事物處理。

8.完成領導交辦的其他工作任務。

行政工作職責範圍 篇27

1、費用結算/核賬：公司採購的費用結算工作;

2、會務服務：會議室管理、預訂、會務服務;

3、檔案管理：根據檔案管理規定，完成年度文件歸檔工作;

4、資產管理：資產驗收、錄入系統、使用分配、盤點;

5、工會事務：員工福利採辦、發放;員工活動的策劃、籌辦、總結歸檔;

6、文書工作：日常工作數據統計、名單整理、活動方案撰寫等。

行政工作職責範圍 篇28

1、協助公司企業文化建設工作;

2、協助公司各類重大活動策劃和實施工作;

3、協助公司品牌推廣、新聞發佈等宣傳活動;

4、負責分公司證件及品牌相關資訊溝通工作;

5、負責各公司證件辦理、使用、盤點、查驗工作;

6、組織公司員工培訓工作;

7、辦理政府各類資助項目;

8、負責相關政府、行業協會等機構聯絡工作;

9、負責開展公司各類體系的內審、管理評審工作，外審聯絡工作;

10、上級領導交辦的其他工作。

行政工作職責範圍 篇29

1、提供來訪客户的全程接待服務，包括茶水供應，公司及產品介紹，展廳講解，工廠參觀，用餐接待，觀光、安排住宿等。

2、根據政府、協會、園區等單位的發函或指示，積極溝通了解詳情，做好關於會務、到訪、各類費用處理等各項工作，維護髮展好此類關係;根據公司需要，做好與政府、協會、園區等單位的聯絡工作。

3、根據公司印章管理、證書管理、公文管理、名片管理相關制度規則，對公司各類印章進行保管、抽檢、規範等系統管理，對公司各類證書進行保管、申領、變更、年審等系統管理，對公司公文的審校、發佈、歸檔等系統管理;對公司全員名片進行製作、發放管理。

4、承擔部分公共關係工作的應對。