創建服務型機關活動實施工作方案

並指導與推動工作。把學習體會和成果轉化為工作能力和工作動力，堅持學以致用。用“xx大”精神武裝頭腦。一同部署、檢查和組織推進。

結合我局工作實際情況，按照《市直機關黨工委伊直髮2號》文件中的要求。為搞好以服務基層、服務羣眾、服務發展、服務社會為主要內容的創建服務型機關的活動，特制定實施工作方案如下：

一、創建指導思想

貫徹落實市委全委（擴大）會議精神，木材生產機械戰線以 xx大”精神為指導。圍繞又好又快發展和構建和諧社會兩大主題，深入開展學習、實踐科學發展觀活動，動員組織廣大黨員幹部積極參加以服務基層、服務羣眾、服務發展、服務社會為主要內容，以科學管理提質達標為重點，以提升黨員幹部整體素質為目的以學習調研促進實踐科學發展觀的各項工作活動，努力為完成全年工作目標提供精神動力和組織保證。

二、創建目標

一）繼續貫徹落實“嚴管林”方針。堅決控制住採伐總量。伐區作業質量綜合得分平均為96分以上；經濟材比重達到85%以上；山上合理造材及產品質量綜合得分達到96分以上。機械設備完好率達到85%利用率達到70%

二）正確引導各林業局與俄方合作。力爭達到俄境內採伐木材55萬立方米；加工木材20萬立方米；輸出勞務人員30００人；培訓專業技術人員２００人的目標。

三）把重大生產傷亡事故控制在規定範圍內。

四）堅持持證上崗制度。為機關、企事業單位搞好設備技術鑑定和報廢設備鑑定、審核、審批工作。

五）積極參與上級舉辦的各項助殘、助學、扶貧解困捐助的活動。積極參與“五五普法”學習教育活動。

六）努力打造學習型、創新型、和諧型、廉潔型、服務型的領導班子，抓好局黨組、局黨支部的思想、組織、作風建設。力爭達到全年無違紀黨員，無違紀幹部，無違紀領導的目標。

三、創建的推進措施

一）成立創建服務型機關工作領導小組。組長：成員：

二）明確學習內容、學習要求，每人制定個人學習規劃。學習目標。統一發放學習筆記本，每半年檢查一次學習筆記的質量。堅持週五集中學習與分散自學相結合的方法，每半年測試一次學習效果，努力把學習成果轉變成工作能力，轉變成推動部門工作的動力。

三）並用其成果推動創建服務型機關活動的深入開展。落實節約型機關的各項要求，開展學習實踐科學發展觀活動。形成節儉風氣。

四）堅持服務大局的原則、從實際出發的原則、分級負責的原則、邊實踐邊創新的原則、統籌兼顧的原則。創建活動中。

五）服務措施及服務方式並在工作中創新服務載體，年初確定服務方向。組織全體黨員在創建服務型機關活動中發揮先鋒模範作用。

六）堅持質量標準。依法管理，獎優罰劣。

七）明確主責領導、主責科長、主責科員，按局長分工。將責任分解到各科室，落實到人頭，逐級負責。半年自查，全年總結，對工作突出者給予表彰獎勵。

八）加強局機關的建設。服務中實施管理。把服務工作送到生產一線的林場（所）作業林班，面對面督導，現場辦公，果斷地把問題解決在基層，解決在萌芽中。按照確定的制度，通過採取不同形式的強業務素質、強工作作風、強政策理論的學習教育，堅持開展各項工作和活動，努力促使機關形成團結、想實事、幹實事、能幹成實事、思想健康氛圍的團隊集體。