人事出納的主要工作職責（通用14篇）

人事出納的主要工作職責 篇1

崗位職責：

1，工廠文員，負責後勤工作

2，負責員工入離職辦理，考勤計算

3，數據報表的整理，部門工資，成本彙總

4，負責部門行政資料和文件流程的管理

5，負責工廠其他行政事務工作

6，廠長臨時交辦的任務

要求：

1.大專學歷

2.具有文員，助理工作優先

人事出納的主要工作職責 篇2

崗位職責：

1、負責辦公室的日常行政、人事工作;

2、負責辦公用品及其他用品的採購及維護;

3、負責資金的收付、報銷、對賬等具體工作，編制資金日報表;

4、負責公司招聘、新員工入職辦理，勞動合同的簽訂及崗位調動等手續;

5、負責公司檔案資料的保管;

6、完成領導交代的其他工作。

任職要求：

1、大專以上學歷，財會/行政相關專業;

2、工作細緻、認真、有責任心，較強的文字撰寫能力，較強的溝通協調以及語言表達能力;

3、熟練使用office辦公軟件，活潑開朗。

人事出納的主要工作職責 篇3

崗位職責：

1、建立維護人事花名冊，員工勞動合同簽訂與管理，人事資料建檔歸檔，其他人事相關工作;

2、日常考勤及月度薪資績效核算;

3、各類單據整理、費用支出提報;

4、現金、票據等保管及登記，協助會計辦理相關財務工作;

5、公司交辦的其他事項。

任職要求：

1、大專或大專以上學歷;

2、具有人事出納相關工作經驗三年以上;

3、辦事沉穩、細心，較強的溝通能力、理解能力、執行能力，良好的團隊合作意識。

人事出納的主要工作職責 篇4

1.負責公司日常行政工作，客户來時的接待工作，(電話、信件快遞、辦公設施採購、公用事業管理等)

2.負責公司增值税票的開具工作(公司安排培訓)，有開票經驗及增值税防偽税控一機開票，開票系統企業操作員證件的優先

3.社會保險的投保、申領。

4.負責培訓人員的資料整理，歸檔工作

5.負責公司員工的考勤表格的製作。

6.負責公司的日常出納工作

人事出納的主要工作職責 篇5

工作職責：

1、 資金收付業務，編制資金日報/週報/月報，做到日清月結;

2、 定期跟總部核對機票賬單/公司法人卡賬單/借支款等;

3、 費用報銷單審核及處理，發票的開具工作;

4、 會計憑證(傳票)整理，根據上級要求完成相關統計報表;

5、 完成上級交代的其他工作。

任職要求：

1、 財務、會計專業大專或以上學歷;

2、 熟悉操作Excel、Word等辦公軟件，有SAP經驗者優先考慮;

3、 具備日常現金管理、銀行的收支、核算、記賬、票據審核的知識;

4、 認真細心，工作踏實，責任心強，具有較強的獨立工作能力和學習的意願;

5、 有1年工作經驗，優秀應屆畢業生可考慮。

人事出納的主要工作職責 篇6

職責

1、負責銷售相關的各種單據的錄入;

2、負責每日與整裝展廳對接相關工作(日清單);

3、統計、打印、呈交、登記、保管各類報表和報告;

4、完成上級指派的其他工作;

5、利用公司提供的優質客户資源與客户溝通，尋找銷售機會並完成銷售業績。

任職資格：

1、熟悉操作財務軟件、Excel、Word等辦公軟件;

2、善於處理流程性事務、良好的學習能力、獨立工作能力和財務分析能力;

3、工作細緻，責任感強，良好的溝通能力、團隊精神。

人事出納的主要工作職責 篇7

工作職責：

按照財務管理制度開展資金收付工作;

及時處理加盟服務平台業務，核對門店款項到賬情況;

按門店實際存入的投資款生成及開立收款收據及發票;

複核各部門工資、提成、績效;

登記現金和銀行存款日記賬，保證日清月結;

完成領導交辦的其他任務。

職位要求：

大專以上學歷，財務相關專業;

具有1-2年出納崗位工作經驗;

熟悉各種財務工具和辦公軟件。

人事出納的主要工作職責 篇8

1. 負責對物品的配送進行信息跟蹤和反饋;

2. 負責日常出入庫的錄入、審核、庫存査詢;

3. 負責對物流費用的審核、簡單的分析工作;

4. 根據銷售部門的指令及銷售合同條款，合理安排物品的配送。

人事出納的主要工作職責 篇9

職責

1、按規定每日登記現金日記賬和銀行存款日記賬;

2、根據記賬憑證報銷內容收付現金;

3、每日負責盤清庫存現金，核對現金日記賬，按規定程序保管現金，保證庫存現金及有價證券安全;

4、保管好各種空白支票、票據、印鑑;

5、負責接收各項銀行到款進賬憑證，並傳遞到有關的制單人員;

6、負責代理記賬單位出納工作;

7、完成部門領導交辦的其他任務。

任職資格

1、財務類專科以上學歷;

2、會計資格從業證優先;

3、工作經驗2年以上相關工作經驗;

4、有安全意識，掌握基本的法律法規等知識，瞭解相關業務領域專業知識，能夠使用計算機和辦公軟件。

人事出納的主要工作職責 篇10

工作職責：

1.負責收集和審核原始憑證，保證報銷手續與原始單據的準確性、合法性。

2.負責日常現金及銀行收支結算業務;積極配合銀行做好對賬、報賬工作。

3.負責現金、銀行日記賬並準確錄入系統，按時編制銀行餘額調節表。

4.負責公積金業務對接工作，如打印整理繳費單據等。

5.保管好庫存現金、有價證券及有關印章、空白收據和空白支票。

6.配合會計部分賬務整理、核對及税務相關工作。

7.完成上級領導安排的其他相關工作。

職位要求：

1.中專及以上學歷，會計、税務或財務管理等相關專業;

2.一年以上出納工作經驗，瞭解會計準則以及相關法律法規;

3.具備良好的溝通能力，善於處理日常事務，工作細緻認真、責任心強，有極強的職業道德意識，嚴謹的工作紀律習慣;

4.掌握電腦的辦公軟件，熟悉操作財務軟件。

人事出納的主要工作職責 篇11

1、負責公司各項業務的收款、開票和結算事宜;

2、每日營業結束後，按時結算當天業務收支明細、編制日報;

3、整理收款單據，分類彙總，日清日結;

4、協助本部門財務會計對賬;

5、使用税控系統和業務管理系統，參與相關培訓;

6、負責保管相關印章、空白票證。

人事出納的主要工作職責 篇12

工作職責：

1、按規定每日登記現金日記賬和銀行存款日記賬，每日報告資金情況表;

2、認真審查報銷單據的金額和批准手續，按照費用報銷流程的有關規定，辦理費用報銷業務;

3、跟進業務收款，並及時進行彙報;

4、月末與會計清點現金，及核對銀行帳户餘額;

5、登記和跟進借支還款報銷情況;

6、負責及時更新應收跟蹤表，並提醒收款人員跟進應收未收項目;

7、定期盤點在管資金，確保資金帳户應收應付資金滿足日常正常開支;

8、負責各公司各證件的更換及年審工作;

9、完成上級交代的其他事項。

任職資格：

1、中專及以上學歷，會計、財務等相關專業;

2、誠信正直愛崗敬業認真仔細高度的責任感良好的職業道德;

3、熟練操作財務軟件、MSOFFICE(例如Excel等)，熟悉辦理各項銀行業務;

4、具備日常現金管理、銀行的收支、核算、記賬、票據審核的知識和能力;

5、良好的學習能力、獨立工作能力和紮實的財務知識。

人事出納的主要工作職責 篇13

1、嚴格執行公司現金管理制度及財務報銷制度，作好分公司工程款的收款及上繳工作，負責分公司營業及費用情況的日報，及時反映預算執行情況。

2、負責收取工程款及開具收款收據。

3、按規定報銷分公司零星開支費用。

4、制現金日記帳，認真執行現金的日清日結。

5、做好分公司客户資源等資料的保密工作。

人事出納的主要工作職責 篇14

1、嚴格執行和貫徹公司財務紀律，並協助經理依照公司財務紀律制定內部財務管理規定;

2、監督部門的各項費用支出;

3、負責現金、銀行支票及各類財務單據的交接、審核工作;

4、定期按結算客户登記名細、客户結算清單，配合經理、業務人員到客户處結算運費;

5、錄入完畢後的單據進行財務受理，並對運單的數據進行審核，確保數據的準確;

6、負責將每天所收取的現金整理審核後至事業部財務部報賬;

7、完成上級領導交辦的其它工作。