旗領導貫徹落實聯繫點制度工作總結

旗領導“八聯繫”工作總結

按照《中共##盟委、行政公署關於在盟級領導幹部、旗縣市四大班子成員中建立聯繫點制度的實施意見》要求，##旗深入開展了領導聯繫點活動，積極拓展旗領導包鄉、重點項目專項推進、旗領導聯繫重點企業等制度的活動內容，強化組織、周密部署，全旗20名四大班子主要領導同志以活動為載體，積極深入基層，切實幫助基層解決生產生活及發展中存在的問題，真誠傾聽羣眾呼聲，真心關注羣眾疾苦，開展調查研究，總結經驗，以點帶面來指導全旗工作，搭建了謀發展、促發展的平台，有效地推動了和諧社會建設。現將##旗四大班子成員貫徹落實聯繫點制度工作開展情況總結如下：

一、活動開展步驟

##旗高度重視領導幹部“八個聯繫”工作，積極組織落實，在此項工作中，四大班子成員，一是按實施意見要求，切實履行職責，確保不走過場，確保取得實效。二是帶頭深入學習，帶頭調查研究，帶頭解放思想、總結經驗來指導工作。三是認真傾聽民聲，瞭解實情，解決實際困難。四是領導幹部到聯繫點輕車簡從，不擾民，不增加基層負擔，真正做到了為民、務實、清廉。

二、活動開展情況

（一）幫助聯繫鄉鎮研究發展思路，加快推動生產發展。年初以來，旗各大班子成員深入聯繫地區，聽取各地發展情況彙報，幫助研究發展思路、制定發展規劃、完善發展措施。旗委書記劉振財先後兩次深入所聯繫的巴彥高勒鎮現場辦公，幫助研究確定小城鎮建設框架、新農村建設、主導產業培育等鄉鎮發展思路，協調解決了石頭井子村楊樹林屯不通電問題，並幫助協調改善了7個村委會辦公條件。在全旗領導聯繫點工作中起到了示範帶動作用。旗長王旺盛先後幾次深入到新林鎮進行實地調研，對新林鎮奶牛養殖小區、新農村基礎設施等問題提出了指導意見，幫助新林鎮發揮區位優勢，確立了以農牧業產業化為主攻方向，帶動城鎮建設，活化畜產品、山產品交易和流通，並幫助聯繫的嘎查村解決了橋涵和校舍維修問題，落實村委會建設資金10萬元，新建水澆地4000畝。人大主任海龍就聯繫點活動做了認真安排，每月平均深入聯繫點巴達爾胡鎮至少2次以上，隨時瞭解該鎮的工作動態和存在的實際困難，及時幫助協調解決了電力線路改造等問題。政協主席哈達在領導聯繫點活動開展以來，多次深入到圖牧吉鎮及該鎮青龍山嘎查,通過召開班子成員座談會等形式，瞭解該鎮的各項工作計劃和在發展中遇到的困難和問題，積極幫助謀劃發展思路。8月7日，政協將第三次常委會議安排在圖牧吉召開，進一步加強了與所聯繫地區的溝通。旗委常委、政府常務副旗長圖布新同志在深入其聯繫點音德爾鎮進行調研後，積極幫助謀劃設施農業發展。旗委常委、政府副旗長巴圖同志在掛職鍛鍊期間，心繫聯繫對象，通過電話溝通的形式經常與聯繫點保持聯繫，在掛職鍛鍊結束後，深入到所聯繫的巴彥##拉嘎工作部進行了實地調研和走訪，聽取了工作彙報，在廣泛徵求羣眾意見的情況下，幫助完善發展思路，並指導石頭城子村要狠抓牲畜交易市場的發展和擴大。旗委常委、政法委書記白雲海同志通過聯繫，為努文木仁工作部引資100餘萬元，建設了生豬養殖廠1處。旗政府副旗長李振林同志為所聯繫的小城子工作部協調了發展肉牛產業貸款100萬元，現已購進西門塔爾品種牛200餘頭。

在旗四大班子主要領導的帶動下，其他領導也都採取不同形式，圍繞推動生產發展，深入聯繫點積極開展工作，特別是在培育主導產業、爭取項目、促進農民增收中發揮了重要作用。領導在聯繫點活動中，始終高度關注生豬、白鵝產業的發展，及時瞭解產業發展情況，發現問題及時協調解決。春耕期間，各包鄉領導及時深入所聯繫鄉鎮，調查瞭解指導春耕備生產，協調解決生產物資問題。防汛期間，各包鄉領導也都及時深入第一線，巡查重點堤段和險工險段，檢查防汛救災物資儲備，組織、指導各鄉鎮做好生產自救工作，安置受災人員，對受災農田進行及時複種。截至目前，各大班子成員深入聯繫鄉鎮110餘次、嘎查村50餘次。

（二）指導聯繫村制定發展規劃，提高農民思想認識。四大班子領導到所聯繫村後，詳細瞭解基本情況，積極開展調查研究，在巴彥高勒鎮永合村聯繫點，旗委劉振財詳細瞭解了該村基本情況，積極幫助謀劃奶牛、育肥牛養殖項目，解決學校校舍搬遷問題，消除了學生過省級通道上學的交通安全隱患，並協調電視台解決了該村有線電視入户問題。在謀劃如何提升永合磚廠經濟總量問題上，劉振財同志認為，永合磚廠要在年產500萬塊磚的基礎上，擴大投資和生產規模，瞄準城市建築行業，拓寬市場，加快技術改造，年內爭取生產1000萬塊，不斷提高經濟總量。旗長王旺盛在新林鎮保林村，協調相關部門幫助該村解決了橋涵建設、校舍維修、村委會建設、水澆地建設等實際問題。人大主任海龍在巴達爾胡鎮烏都岱嘎查，積極與金融部門溝通，幫助養殖户聯繫了貸款，解決了部分養殖户因缺少資金無力購置奶牛以及急需打深水井問題。其他各位領導也都先後深入村屯，解答了鄉親們最關心的問題、瞭解各方面情況、解決實際問題，協助聯繫嘎查村制定發展思路，為嘎查村幹部、羣眾脱貧致富達小康和建設社會主義新農村增強了信心和勇氣。

（三）積極協調解決問題，##實推進項目建設和企業發展。旗各大班子領導在開展聯繫點活動中，始終堅持工業主導理念，大力推進項目建設和扶持企業發展。項目建設方面，繼續實行專項推進，堅持“四個一”責任體系，一個重點項目、一組責任領導、一套工作班子、一抓到底，旗委、政府定期派督查組對專項推進工作進展情況進行跟蹤督查，通報項目進展情況，定期召開重點項目彙報會，在7月上旬，旗委、政府利用兩天時間，組織召開了全旗專項推進半年工作彙報會，聽取了專項推進工作開展情況彙報，安排部署了後幾個月工作的任務和措施。聯繫企業方面，建立了旗級領導幹部聯繫重點工業企業制度，旗級領導不定期深入企業調研，協調有關部門幫助解決企業生產中遇到的困難和問題，重大問題及時向旗委、政府主要領導彙報，同時，建立了旗級領導聯繫重點企業卡，內容包括聯繫時間、對象、方式，企業運行情況、存在的問題和解決措施等。旗委書記劉振財聯繫企業全興水泥廠，年初，帶領有關人員赴企業總部河北遷安市洽談新建日產2500噸水泥熟料項目事宜，之後多次主持召開現場辦公會議，專題研究全興水泥製造有限公司新上項目啟動問題，解決了項目建設、廠區徵地、礦山劃定、工程工期及其他相關問題，項目建設開工以後，旗委書記劉振財再次赴河北遷安市與全興水泥廠總部商討融資事宜，通過協調，今年10月份全興水泥廠與紅城水泥廠達成了合作事宜。政府旗長王旺盛幫助聯繫企業源龍源集團“一企六廠”申請了大工業用電政策，積極籌措資金建設了連通企業與音江公路的9公里水泥路，多次赴自治區向上協調有關部門為企業爭取貸款，近期還將協調電力等相關部門，對五家户通往企業的電網進行升級改造，滿足企業用電。旗政協主席哈達深入瞭解了企業生產情況，在聯繫企業金耀新型建材有限責任公司時，針對企業生產受天氣等條件影響較大等問題，組織專業技術人員進行了調研論證,向企業提出了一些可行性建議。其他旗級領導也都及時深入企業，瞭解掌握所聯繫企業的運行情況，指導企業依法經營，引導企業進行制度、機制、技術和管理創新，幫助企業協調貸款。截止目前，各大班子領導共深入聯繫企業60餘次，為企業解決問題30餘件。

（四）深入社區、基層單位指導工作，切實提高基層黨組織執政能力。在領導聯繫點活動中，旗四大班子領導多次深入社區和基層單位，幫助制定發展思路和規劃，完善發展措施，破解發展難題。在烏蘭社區聯繫點，旗委書記劉振財對社區工作人員進行了慰問，指導社區要創新工作思路，積極舉辦社區經濟實體，把下崗職工、殘疾人、困難户組織起來，通過開展家政服務、物流配送等業務，增加社區集體收入，幫扶困難羣眾，方便羣眾辦事。在音德爾鎮裕國社區，旗長王旺盛同志瞭解了社區工作開展情況，協調相關人員對社區相關工作制度進行了完善，並明確表示，今後將加大對社區的投入和建設力度。旗政協主席哈達多次深入到所聯繫的多蘭社區瞭解情況，指導社區黨建工作，要求社區積極組織羣眾開展業餘活動，加強對羣眾活動場所的規範管理。到過社區聯繫的領導紛紛表示，要將計劃生育、民政事務、衞生服務、法律援助等多項政府職能下沉到社區，實行一站式服務，積極開辦勞動保障、中介服務、法律諮詢、計生服務、信訪接待等服務項目，實現“小事不出家門，大事不出社區”。同時，積極組建社區服務網，開設政務公開、辦事指南、社區服務、社區論壇、領導信箱等專欄，方便羣眾在網上及時辦理業務，反映生活中遇到的各類問題。在其他到過衞生、教育基層單位的領導，分別對從業人員業務素質、醫療服務水平以及對學校的教學質量和住宿生的食宿安全管理做了重點強調，並表示，在今後的具體工作中，要加大對教育、衞生事業的投入力度。要求各社區和基層單位要加強基層黨組織建設，解決基層黨建工作中存在的突出問題，探索加強和創新基層黨建工作的新路子，加大培育基層黨建典型，從而通過基層黨的建設來促動其他工作的正常開展。

（五）切實傾聽民聲、瞭解民意，不斷促進社會和諧。旗四大班子領導在領導聯繫點活動中，深入開展了民情走訪活動，多次深入所聯繫黨員和貧困户家中，及時送去慰問金和慰問物，主動幫助他解決工作和生活中遇到的困難。在新林鎮保林村貧困户丁玉傑家中，旗長王旺盛認真瞭解了丁玉傑一家的生活狀況，針對存在的困難，要求旗有關部門將丁玉傑列入低保對象，並表示民政部門要進一步加大工作力度，要逐步擴大貧困羣眾列入低保範圍。同時對丁玉傑發展養殖業給予資金支持，引導他們儘快走上脱貧致富的道路。針對困難户色楞本人疾病在身，兒子兒媳也都是殘疾人，已喪失勞動能力的現狀，旗人大主任海龍與旗民政部門進行溝通，幫助色楞一家提高了低保補助標準，並要求當地政府對其給予重點照顧，妥善解決生產生活中出現的困難。旗政協主席哈達經常走訪所聯繫人員，特別是協調有關部門為困難户孫興武辦理了農村低保，為老人送去了麪粉,與旗人民醫院聯繫，為退休老幹部王喜孔免費做了體檢。其他領導同志也都向貧困黨員和弱視羣眾捐資、捐物，伸出了援助之手。同時藉助各方優惠政策，着力改善羣眾的居住環境，提高生活質量，特別是在北部貧困地區有聯繫點任務的領導，率先垂範，親歷一線，解決羣眾的生產生活困難，從改善居住條件入手，搞好村屯的環境整治，解決民生問題，今年以來，全旗共改造危房茅草房2455户，其中，旗委副書記王森林同志為聯繫點綽勒工作部查幹嘎查協調新增了10户危草房改造。今年全旗開工建設通鄉公路5條、352公里，為了使這項惠民工程順利實施，旗委、政府在實行專項推進外，沿線鄉鎮的包鄉領導全力以赴的協調推進，積極解決好徵地、取料等問題。各包鄉領導還積極幫助協調推進鄉鎮和村屯的教育、文化、衞生基礎設施建設，積極幫助爭取學校、文化室、衞生室項目資金，並指導搞好規劃和建設工作。積極聯繫民政、紅會等部門加大對特困羣眾的幫扶力度，解決了特困羣眾的實際困難。同時，旗各大班子成員通過走訪、座談、電話溝通等方式，主動與各自所聯繫的對象對接，在剩餘勞動力培訓、創業上給予了支持，多渠道解決困難羣眾的生產生活問題，贏得了羣眾的廣泛認可和支持。

（六）尊重技術人才，發揮專業技術優勢。旗四大班子領導積極與結對專業技術人員取得聯繫，認真傾聽他們的意見及建議，旗委書記劉振財先後與中蒙醫副主任醫師温都蘇、區級勞動模範包高娃進行了親切交流，瞭解工作、生活情況，聽取了對全旗工作特別是各自專業工作的意見和建議。旗長王旺盛在走訪計劃生育服務站副主任醫師嶽彩雲時，通過交流得知，現在我旗的專業技術人才還十分匱乏，現有專業技術人員的專業素質還需進一步提高和鞏固。當時承諾，下一步將繼續落實有關人才引進政策，積極引進各行業急需的專業技術人員，並進一步加大對現有專業技術人員的培訓力度，切實發揮他們在專業崗位上的作用，為拉動我旗經濟發展注入新的活力，作出新的貢獻。在旗紀委書記董文清聯繫的專業技術人員旗畜牧獸醫監督所高級獸醫師曹燕的過程中，採取約請談心、電話交流等方式瞭解到他工作的情況，在聽取他對旗委、政府大力發展畜牧業工作的意見和建議的同時，鼓勵他充分發揮自己的專業技術，為全旗的畜牧業大發展貢獻自己的力量。其他領導也都與各自所結對的專業技術人員，通過各種方式取得了聯繫，加強了溝通，並提出在全社會要培樹尊重科學、尊重知識、尊重人才的良好氛圍，積極組織與團結我旗廣大科技工作者，發揚無私奉獻的精神，以自己的智慧、才能和經驗，繼續服務於人民，服務於社會，在獻計獻策、科技創新、科技普及、科技服務、科技扶貧、科技教育等方面多做工作，在全旗科普與培訓、醫療服務，科學思想宣傳教育，破除封建迷信等方面多下功夫，特別是填補我旗科技人才的不足，為經濟建設和社會主義精神文明建設多做貢獻。

（七）弘揚先進人物精神，發揮模範帶頭作用。在“三八”婦女節、“五一”國際勞動節、“七一”黨的生日來臨之際，旗四大班子有聯繫點的各位領導都主動與所結對的先進人物取得聯繫，旗委書記劉振財同志對區級勞動模範包高娃同志進行了慰問。旗人大主任海龍同志瞭解到鞠洪彬在糧食生產中，主要存在缺少農業機械特別是配套機械以及亟待進一步提高種糧技術等困難，他及時聯繫有關部門對存在的困難進行了協調解決。等等。旗四大班子領導在與勞動模範、優秀共產黨員、傑出青年、傑出婦女代表聯繫的過程中，肯定和讚揚了他們身上體現的解放思想、開拓進取、淡泊名利、無私奉獻的勞模精神，並號召全旗人民要學習他們愛崗敬業的職業精神，幹一行，愛一行，鑽一行，努力使自己成為本職工作的行家裏手；學習他們解放思想、勇於創新的精神，不斷用新思想、新知識、新目標提升素質，勇攀新高；學習他們奮勇爭先，創造一流的精神，不斷樹立和強化機遇意識、競爭意識和發展意識，努力在平凡的崗位上創造非凡的業績；學習他們以大局為重、無私奉獻的精神，在我旗經濟發展建設中正確處理局部利益與整體利益、個人利益與集體利益的關係，促進社會和諧發展。並通過各種媒體在全社會宣傳先進人物的事蹟和突出貢獻，認真組織開展學習勞模活動，大力弘揚勞動光榮、知識崇高、人才寶貴，形成學習勞模、爭當勞模的良好社會氛圍。

（八）關愛老幹部生活，促進老幹部作用發揮。在旗四大班子領導聯繫老幹部過程中，他們分別與所聯繫的老幹部進行了親切交談，耐心、細緻地瞭解了老幹部思想，詳細詢問了老幹部們身體、娛樂、生活等情況，並帶去了旗委、政府的深情厚意，紛紛表示，尊老敬賢是我們民族的優良傳統，是我們黨和國家倡導的社會美德，每一個人都要經歷幼年、青年到中年、老年的過程，“人到老年”是自然現象，到了老年理應受到社會的尊重。離退休老幹部是具有獨特優勢的羣體，潛在的學術水平高，經驗豐富，綜合研究能力成熟，是重要的智力資源。全旗有一大批離退休老幹部資源優勢，雖然從現職崗位上退下來了，但他們的知識、智慧和經驗未減，並且有突出的優勢：事業心強，綜合能力強，出於對事業、對##旗的感情，願意通過承擔適當的工作，參與事業的發展，實現“老有所為”的自我價值，完全可以繼續為##旗做出重大貢獻。在領導聯繫老幹部過程中形成了共識，要為離退休老幹部繼續發揮作用創造條件。同時向老幹部們認真徵求意見和建議，鼓勵老幹部要發揮政治優勢、自身優勢和技術優勢，繼續發揮餘熱，為##旗經濟發展多做貢獻。

三、領導聯繫點活動社會效應

今年以來，旗四大班子領導在開展領導“八聯繫”活動過程中，十分注重解決基層和羣眾的信訪問題，結合旗委書記大接訪和幹部下訪活動，深入細緻研究處理了所聯繫地區的信訪問題，尤其是五家户工作部曾是矛盾糾紛問題突出和尖鋭的地區，包鄉領導通過反覆調研，與旗政法部門共同研究建立了“三位一體”大調解工作機制，有效地化解了羣眾的糾紛，五家户工作部由矛盾糾紛多發區變成了零上訪區。在奧運期間，對排查出的有信訪隱患上訪人員明確由其所在地聯繫領導包案，包案領導主動與信訪人對接，深入剖析原因，找準問題癥結，全程參與所負責案件的協調和處理，積極化解矛盾、解決問題，並指導各地各部門對重點非訪人員制定了嚴密的穩控措施，二十四小時派專人防控，分兵把口，設點巡查，時刻不放鬆，奧運期間全旗沒有發生進京訪和非正常上訪及羣體性事件，實現了進京赴區非訪“雙零”目標。通過認真聯繫，解決問題，維護了社會穩定，為可持續發展提供了必要前提。

四、存在問題

在看到成績的同時，客觀的講也存在一定的不足：一是個別領導由於分管工作任務重或外出掛職、培訓等原因，聯繫不能堅持經常化。二是個別領導沒有形成長期系統的聯繫思路、致使聯繫工作效果不明顯。

五、下步打算

針對以上存在的問題，我旗下步領導“八聯繫”工作，要認真貫徹落實盟委、行署在旗縣四大班子成員中建立聯繫點制度的實施意見精神，積極總結前一階段工作經驗，查找工作中的差距和不足並認真加以改正和完善，在聯繫工作中，嚴格按照領導聯繫點工作職責和任務要求，創造性地與聯繫對象深入開展聯繫、溝通工作，擠時間，沉下心來，多深入基層，積極開展民情走訪活動，多為聯繫點辦好事、辦實事；要廣泛聽取羣眾的意見和建議，真心體察民情民意，認真負責地解決羣眾反映的熱點、難點問題，同時要求各級幹部在工作中必須緊緊依靠人民羣眾，做到謀劃發展思路向人民羣眾問計，查找發展中的問題聽人民羣眾意見，改進發展措施向人民羣眾請教，落實發展任務靠人民羣眾努力，衡量發展成效由人民羣眾評判，最大限度地把全旗的發展積極地引導到科學發展上來