酒業商貿公司簡介範文（精選19篇）

酒業商貿公司簡介範文 篇1

衡水老白乾酒[1] 有着1800多年的釀造歷史，1920xx年巴拿馬萬國博覽會獲金獎。20xx年11月被國家工商局認定為“中國馳名商標”;20xx年衡水老白乾酒被國家商務部認定為首批“中華老字號”;20xx年通過“純糧固態發酵白酒”標誌審核;20xx年衡水老白乾酒的釀造技藝被文化部認定為“非物質文化遺產”;同年10月公司的第二大品牌“十八酒坊”被認定為“中國馳名商標。

公司下設衡水老白乾酒業分公司、興亞飼料分公司、京安分公司三個分公司及一個參股公司：中比合資河北斯格種豬有限公司(參股42%)，主導產業是衡水老白乾酒釀造、畜禽養殖、飼料及添加劑生產。

產品特點

激情澎湃：像衡水老白乾這樣的白酒，很大程度上都是一種激情的象徵，一如高度白酒消費者往往普遍具有的激情澎湃的內心——有着強烈的情感、堅定的信念和對事業百折不回的追求。

義薄雲天：只有67度的酒才配得上真正的生死患難之交，才能承載起肝膽相照、義薄雲天的厚重情誼。渴望這樣的情誼，自然就會選擇這樣的酒。

歷經滄桑：在人們心目中，男人的魅力也許全部來自成功，但最令人感動的卻是滄桑感，只有歷經滄桑才有厚重感，才有故事才有內涵，才會成熟和豐滿，一如醇厚深邃的衡水老白乾般香氣醇厚、回味綿長。

沉穩鎮定：正如衡水老白乾高度之外，依舊有清香和諧、高而不烈的口感，在人們的內心深處，真正值得崇敬的不是外露的鋒芒，而恰恰是激情之外的沉穩鎮定，是泰山崩於前而色不變、胸中有雄兵百萬而依然靜如止水的眼神。

忠實誠信：一個成熟的、處處彰顯將帥之風魅力的男人，無不一言九鼎、堅守誠信;而朋友聚會、商業談判成功的慶賀，每一個人都希望對方也能和自己一樣，用酒、用忠實誠信來表達一片赤誠。

平易親民：越有高度的人，往往越是平易的人，越有高度的酒，往往越是口感和諧的酒，衡水老白乾所象徵的醇厚深邃、將帥之風，在激情和沉穩之外，更有着平易親民的特性。

酒業商貿公司簡介範文 篇2

福建省湛仙酒業有限公司前身為松溪縣地方國營酒廠，成立於1958年，歷史悠久，是福建省釀酒行業名企。公司位於風景秀麗的閩北松溪縣湛盧山腳下。公司主導產品——醬香型53度湛仙窖酒，是由福建省釀酒大師趙景球先生採用閩江源頭天然礦泉水精心釀製而成，連續兩年榮獲“湘鄂贛桂渝閩五省一市白酒質量評比金獎產品”稱號。

公司主導產品是53度醬香型的湛仙窖酒。湛仙窖酒因產自湛盧山而取名湛仙，湛盧山又因鑄劍大師歐冶子在

此鍛造了湛盧寶劍而得名。自古劍和酒是分不開來的，項羽借酒舞劍大唱力拔山河氣蓋世。現代又有人描述：當劍讓我痴狂，酒將我麻醉，當酒讓我頹廢，劍將我喚醒。今生，我不能放下劍和酒來世，我以劍為伴，娶酒為妻。可以説湛仙窖酒借劍取名。

湛仙窖酒以優質高粱小麥等糧食為原料，完全按傳統工藝釀酒，糧食經粉碎、蒸煮、高温堆積、地窖發酵、蒸餾，再經陶壇陳釀而成的優質醬香型白酒。酒體醇厚、回味悠長、空杯留香持久，飲後怡然暢快。20xx年、20xx年連續兩屆榮獲“湘鄂贛桂渝閩五省一市白酒質量評比”金獎產品稱號。

湛仙窖酒在松溪縣一直以來為當地的“特產”，當地人民飲用較多，近年來酒廠在政府支持下進行了技改擴產，先後新建造了蒸煮車間，發酵車間，增加地下發酵窖池，採用洗瓶衝瓶灌裝全自動一體灌裝生產線，年生產能力提高到500噸基酒以上，在滿足當地需求的前提下，湛仙窖酒已經進入福建省內以及鄰近的江西、浙江市場，被福建省釀酒協會評為福建省名酒，湛仙酒業公司也被評為福建省釀酒行業名企。

酒業商貿公司簡介範文 篇3

北京首都酒業有限公司位於北京市懷柔區，由北京一輕控股有限責任公司和北京控股集團有限公司所屬京泰實業(集團)有限公司共同投資組建，彙集了北京紅星股份公司、北京龍徽釀酒公司等多家北京知名酒企，旗下擁有“紅星”、“龍徽”、“古鐘”、“六曲香”、“中華”、“夜光杯”等著名品牌，產品行銷全國各地及幾十個國家和地區。

北京首都酒業有限公司的成立打造了既統一又各具特色的酒業品牌，有助於發揮整體優勢，通過專業化、規模化並重，資本化、國際化並舉，將使首都酒業的品牌在北京在全國乃至世界市場進一步提升知名度，擴大影響力。北京首都酒業有限公司是懷柔積極爭取引進的總部型企業，對懷柔總部經濟發展、優勢產業集羣的培育、地方經濟增長以及增長方式加快轉變將起到積極的推動作用。

酒業商貿公司簡介範文 篇4

20xx 3rd International Conference on Advanced Computer Theory and Engineering (ICACTE 20xx) 於20xx年x月x日至20xx年x月x日在四川成都的四川大學召開，本次會議由四川省計算機學會和IACSIT(International Association of Computer Science and Information Technology)聯合發起，由IEEE、四川大學，電子科技大學，西南交通大學，西南民族大學提供技術協助。會議旨在為科研工作者和工程技術人員提供一個報道先進研究成果、交流學科前沿動態的平台。

會議吸引了來自亞洲、非洲、北美、歐洲等20餘個國家和地區的百餘位專家、學者的參加，會議內容涉及本領域國際最新研究動態及前沿工作，反映了未來發展方向。會上與國際知名學者交流，感受了國內、國際權威學者的敏鋭思維、學習專家解決難題的靈活方式、感覺受益匪淺。

大會共有600餘篇poster展出，本人的第一作者論文“Application of Structured Exception Handling in Software Anti-debugging ”被本次大會安排為會議首日第一個分會場的第一個口頭宣讀，充分體現了大會對本論文的重視，作為本次大會第一個宣讀的論文，本論文也得到了分會場主席和與會專家和學者的普遍好評並得到很多有益的建議，可謂收穫頗豐。具體內容是：

隨着軟件產業的快速發展，以反跟蹤技術為核心的軟件安全已經成為一個重要的課題。在與軟件解密做着不懈鬥爭的同時，軟件從業人員不斷髮現新的軟件反跟蹤策略，提出新的軟件保護方案，增強了軟件的安全性。

結構化異常處理，是操作系統提供的用於解決系統軟硬件異常的一種機制，在程序設計中的合理使用可以提高軟件的穩定性、容錯性。本文着重探討了其在軟件反跟蹤中的應用。

應用程序正常執行中出現異常時, 操作系統將收集異常發生的原因、類型、位置等信息，填寫相關的數據結構,並從用户程序轉到系統級執行,將控制權交給系統的異常調度函數。該函數將根據系統收集的異常信息選擇一個異常處理例程處理異常。用户可定義的異常處理例程分為兩種;一種是線程相關的，一種是進程相關的:線程相關的異常處理例程,監視某線程中某段代碼是否發生異常，由於線程是程序執行的最小單位，所以把異常解決於線程的內部，可以避免該異常對其它線程的干擾，保證程序的穩定運行。進程相關的異常處理例程：也稱為篩選器，監視進程中所有線程發生的異常，做進程退出前的清理工作。

異常處理流程是指運行在win32系統中的程序通常包含多個線程，而每個線程都會安裝各自的異常處理例程;除此之外，程序中可能存在一個全局性的異常處理例程;再者，如果進程被調試的話，調試進程也相當於一個異常處理例程。當異常發生時，系統將根據異常類型選擇一個異常處理例程來處理異常，正常情況下，系統進行異常處理的流程為：

系統首先判斷異常是否應發送給目標程序的異常處理例程。如果應該發送，並且目標程序正在被調試.則系統掛起程序;如果程序沒有被調試或者調試器未能處理異常，系統繼續查找是否安裝了線程相關的異常處理例程。如果已經安裝，系統就把異常發送給SEH處理例程。每個線程相關的異常處理例程可以處理或者不處理這個異常，如果它不處理並且安裝了多個線程相關的異常處理例程可交由

鏈起來的其他例程處理;如果這些SEH處理例程均不處理異常，且程序處於被調試狀態，操作系統會再次通知調試器;如果程序未處於被調試狀態或者調試器沒有能夠處理，並且程序調用SetUnhandledExceptionFilter函數安裝了進程相關的異常處理例程的話，系統轉向對它的調用;如果沒有安裝進程相關的異常處理例程或者它沒有處理這個異常，系統會調用默認的異常處理例程，通常顯示一個對話框，用户可以選擇“關閉”或者可以將程序附加到調試器的“調試”按鈕。如果沒有可以附加的調試器或調試器也不處理，系統就對線程異常處理句柄進行展開做最後的清理工作，最終調用ExitProcess終結程序。通過對系統異常處理流程分析可知，當應用程序執行過程中發生異常時，系統可在三個層次上完成異常處理：調試器、進程、線程。線程層次的異常處理即SEH，能夠準確定位異常的信息，更加靈活、隱蔽的實現反跟蹤的功能，是本文研究的主要方面。下面深入分析SEH的工作原理。

系統級處理機制，SEH作為系統內部處理異常的一種機制，其工作主要在系統級完成，因此掌握系統內部異常處理的工作原理是研究基於SEH的軟件反跟蹤的關鍵。下面圍繞異常處理例程深入分析系統級異常處理機制。異常發生時，系統執行KiUserExceptionDispatcher函數並調用RtlDispatchException啟動對註冊的異常處理例程的查找。如果找到的處理例程處理了異常並繼續執行，則對RtlDispatchException 的調用不再返回。否則，有兩種可能：調用 NtContinue使程序繼續或產生另一個異常。若是後者，異常不再繼續，進程必須終止。

RtlDispatchException函數遍歷異常幀，利用獲得的指向 EXCEPTION_REGISTRATIONS鏈表的指針遍歷每一個節點查找異常處理例程,並通過 RtlpExecuteHandlerForException 完成異常處理例程的調用，根據RtlpExecuteHandlerForException 的反饋信息，RtlDispatchException或者繼續遍歷異常幀，或者產生另一個異常，最終將控制送至ExecuteHandler函數，由該函數通過 EXCEPTION_REGISTRATION 的 handler 域調用異常處理例程，對程序執行中產生的異常進行處理。

SEH在軟件反跟蹤中的主要應用方式是調試工具的檢測、硬件斷點的去除、改變程序執行順序等，但這些反跟蹤技術相對比較成熟，很容易被破解者發現併成功破解。本文所介紹的是一種更加隱蔽，效果更好的反跟蹤方式：單步異常-抽取代碼法。

在程序的正常執行序列中設置功能請求標誌位，之後觸發單步異常，進入異常處理例程後根據標誌位完成所抽取的相應的功能，繼續程序的運行。這樣，如果破解者不能發現異常處理例程的存在，將無法實現該功能。這是因為異常發生後，調試器接管了異常，而不會去調用作者安裝的實現具體功能的異常處理例程，從而達到反跟蹤的目的。

利用單步異常實現反跟蹤的具體過程是安裝異常處理例程，在程序開始處將異常處理函數地址放入EXCEPTION_REGISTRATION結構的handler域中，一旦執行過程中有異常發生系統就通過handler域的地址調用異常處理函數，完成相關的異常處理，正常執行代碼，安裝完異常處理例程，其後是程序功能代碼，在這裏設置標誌以便異常函數作不同的處理。插入單步異常指令，此處是關鍵的地方，因為程序的反調試功能通過它來實現。當程序執行到這裏時，根據是否處於調試狀態有兩條執行路徑，一條是處於調試狀態，這時調試器接收異常信息，並進行相關的處理，這樣將有部分程序代碼得不到執行而使程序出現錯誤;另一條執行路徑是不處於調試狀態下，程序本身將通過異常處理函數來處理異常，這

樣程序中部分被抽取的代碼將得到執行，程序不出現錯誤，且功能可以實現。清除異常處理例程，程序執行完功能代碼後，要把開始時安裝的異常處理例程去除，否則容易引起系統錯誤。清除的方法是：用出棧指令將EXCEPTION_REGISTRATION結構的prev與和handler域彈出即可。

這次參加ICACTE國際會議，通過和與會學者的交流、探討，我覺得自己的收穫主要在以下方面：

(1)對自己專業的新動態有了一定的把握，對本行業內的其他專業方向有了一定的瞭解;

(2)發現了自己在學術上存在的問題，這有助於以後的改進和提高;

(3)結識了一些日本、韓國、台灣等地高校和公司的教授、研發人員和學生，為以後更廣泛的交流打下了基礎;

(4)發現了自己英語水平的不足，這將促使我更加努力地掌握英語，尤其是提高口語水平。

總體上，這次國際會議讓我學到了很多東西，雖然只有短短三天，但我感覺收穫頗多，聽到了許多新思想，結識了許多新朋友，拓寬了視野，增長了知識，結識了軟件安全研究領域的多名學者，更加明確了今後的研究方向，相信對個人今後的學術研究有很大的促進。非常感謝我校研究生院給予的此項支持，鼓勵研究生參加國際會議是符合建設國際型大學的潮流之舉。作為研究生，我們應該認識並珍惜學校提供的學術科研和培養的機會和條件，積極思考，廣泛交流，用優秀的科研成績回報學校。

20xx年x月26

酒業商貿公司簡介範文 篇5

時間過的飛快，從入職到現在近三個月了。為自己將要完成試用期的學習且要成為一名正式員工感到高興。在這三個月有過喜悦，有過忙碌但卻充實，有過許多的無奈但卻有更多的無微不至的關懷。這三個月用心、用勤學、用好問、用努力走過去，學到很多很多的知識和學習方法。回望我的試用期，用三句話：不斷學習，學會快樂思考;不斷探索，學會快樂做事;不斷謀求改進，學會把握快樂原則。

一、不斷學習，學會快樂思考

記得查良鏞留給我們蘇大學子的兩句話中有一句就是"活到老學到老"。學習可以提高我們技術技能，推動着工作水平的進步。在不斷的學習中提升自己的思想水平和人生境界。很喜歡這樣一句話：快樂思考，簡單生活。在忙碌的學習中，讓自己和大家在其中獲得成長的快樂，這個才是重要的。

(一)電信計費系統需要了解的有很多

這三個月，我通過讀文檔、實踐和寫日報會等多種形式的學習，對計費系統認識在逐步加深，每加深一點理解，便增加一分快樂。通過不斷地學習，對計費的認識和理解就會不斷的變化，不斷糾正自己的錯誤;通過不斷的學習，我認識到正確的學習方法能夠達到事半功倍的效果，反之則會浪費我們很多的時間;通過不斷的學習，我認識到與同事間的交流是至關重要，誇張的説是生死存亡。

(二)學會思考

愛迪生説過:"不下決心培養思考習慣的人，便失去了生活中最大的樂趣。"思考的範圍很大，大到思考國家未來、民族的前途，我這裏的思考就僅僅是"學而不思則罔"的思考。在平時學習的過程中，遇到問題時要多問幾個為什麼，讓問號變成句號，這是一個思考的過程。第一個為什麼是源於我們的無知，第二個為什麼是源於我們的思考，第三個為什麼是源於我們的探索和細心。其實前兩個就能解開問號了，而第三個這是一個自我創新的階段。思考能幫助我們閃出思維火花，迸出精彩選題。多問幾個為什麼，會不會也給你的生活帶來驚喜和財富呢?

二、不斷探索，學會快樂做事

有人説做我們軟件這一行有很多的煩惱，這樣的工作好像很難與快樂兩字聯繫起來。可是，我認為關鍵還是在於你對工作的認識態度，不是説態度決定一切嗎?如果你認為工作是快樂的，你做起來就會覺得快樂;如果你認為工作枯燥乏味的，你做起工作來就無快樂而言了。在我覺得平常的工作當中最快樂的事情莫過於"終於勝利完成了任務可以交待了"的快樂。

總結前三個月主要做了以下工作：

(一)學習計費系統

進公司以來的主要工作就是學習計費系統，在學習的時候遇到了很多的問題，同時也學到了很多的答案。在工作當中許多領導和同事給了我很大的幫助，內心裏很感謝他們。學習計費系統大概有三個階段：

(1)整體的學習計費系統，通過學習中國電信計費模型文檔，學習了三户模型、產品域、賬務域、客户域、定價域、地域域。通過學習計費功能介紹PPT大概瞭解每個模塊的功能。

怎麼看數據庫相關表的變化。

(3)學習計費每個模塊具體的代碼，這一階段學習了詳細設計文檔，學習每個模塊代碼具體的實現，學習了系統如何去讀取cfg配置信息，然後如何去處理的，如何讀取共享內存的，如何通過消息隊列將每個模塊連接起來，如何能夠修改和編譯部分代碼。

(二)完成寧煤部分套餐配置

根據關健的要求：完成寧煤新增套餐--這也是我進入公司以來做的第一件事情。我很認真去完成這件事，雖然添加的套餐不多，但是每個套餐我都檢查了幾遍，唯恐自己把某個套餐添加錯了。添加完成後得到了肯定，內心多增添了幾分自信。通過配套餐我學會了做事情要認真這樣才能把事情做好!

(三)完成寧煤部分對賬工作

寧煤對賬工作是我一直在做的工作，在寧煤正式上線之的對賬查出計費不同原因，從而修改套餐配置，上線之後的對賬查出計費與老系統資費不同的原因。對賬工作讓我感受到在正式庫上查詢和修改是要多麼的小心翼翼，多了正式庫的系統權限，其實多了一份責任。

三、不斷謀求改進，學會把握快樂原則

回顧這三個月的工作和學習情況，學到了不少的知識，能夠勝任一些工作了，我首先感謝我的領導和同事們的幫助和支持。當然還存在不少有待改進的地方。從主觀上找原因，我覺得自己在學習的時候沒有用心去感悟，缺少刻苦專研的精神。在今後工作中，我將不斷的努力，不斷學習，研究文檔，學習更多的業務知識。以全新的工作理念，努力工作，總結累積經驗，改進自己的學習方法，大膽實踐，鍛鍊自己、完善自己，是自己成為一名優秀的員工，握每一次機會，再接再厲，取得更優異的成績。

我的述職彙報完畢，請領導和同事們審查，謝謝!

酒業商貿公司簡介範文 篇6

採韻婚紗攝影機構是由一羣吃苦耐勞、積極進取、有理想的年輕人共同創辦並壯大起來的有自己獨特風 格的寫真品牌，經過一段時間的摸索逐漸找到了一條適合自己的發展道路，在如今充滿競爭的河北攝影市場佔 有了自己的一席之地! 優秀的服務、一流的品質，是採韻婚紗攝影的宗旨!十年始終如一，得益於我們牢不可摧的團隊精神與 團隊力量，這股力量使我們不停地前行，走出一片自己的天空! 時尚寫真與婚紗攝影要經過造型、攝影、後期製作三個過程，三者完美的配合，是照片成敗的關鍵。採韻 團隊的每一個成員，積極配合，竭盡全力為您打造完美藝術片。

採韻婚紗攝影秉承獨特的中國式殷勤好客之道。努力為客人提供獨具特色和高質量的服務乃是我們有別 於其他同行的關鍵，同時也是採韻時尚攝影贏得良好口碑的基礎。 “自豪而不驕矜”極其重要，我們希望員工能夠由衷地為我們所獲得的成就而自豪，但在對待客人時仍表 現出温良謙恭的品質。總之，真正的成功是不需要大肆宣揚的。 在力求每時每刻令客人喜出望外的過程中，我們始終希望能夠超越客人的期望，始終如一地為客人提供物 有所值的優質產品與服務。這也正是我們要尋求那些勇於創新、追求成就、引領潮流的專業人士的原因。

酒業商貿公司簡介範文 篇7

公司領導您好：

我辦公室已經完成對 ___ 工程師的接待，現__已經回城(出發地點：__——目的地：___)車票___元(大寫：___)已經由綜合辦公室代支付給___本人，現申請領導給予報銷，請領導審批為荷。

附：___聯繫方式：

電話：____

申請部門：_____

20xx年3月2日星期六

酒業商貿公司簡介範文 篇8

上海卓年軟件研發有限公司創立於20xx年，主創團隊於20xx年正式註冊上海卓年軟件研發有限公司(簡稱卓年軟件)。公司由曾服務於500強企業的IT技術團隊和UI、UE設計團隊、互聯網精準營銷團隊組成，秉承團隊大於一切，尊重客户體驗，深挖客户需求，為傳統企業通往移動互聯搭建穩固橋樑。

用軟件實現您的夢想

昨天，拿起手機打電話發短信

今天，拿起手機世界在你手中

明天，我們的軟件可能裝進您的大腦，您的指尖

企業管理類軟件研發、移動終端app策劃研發、電商平台app策劃研發、微信接口app策劃研發。

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酒業商貿公司簡介範文 篇9

各企業(公司)：

根據北京中石大新元投資有限公司工作安排，決定於20xx年5月25日下午13點在翠宮招待所小報告廳召開北京中石大新元投資有限公司第一屆第三次董事會、監事會，企業(公司) 經理述職擴大會議。

一、述職會議參會人員：

1)、北京中石大新元投資有限公司董事會、監事會全體成員

2)、北京中石大新元投資有限公司全體人員

3)、北京中石大新元投資有限公司直屬黨支部委員

4)、所屬企業經理、副經理、主管會計

5)、工會委員、各企業工會小組組長

6)、企業董事會、監事會由石油大學(北京)在編職工出任的成員

二、經理述職提交材料：

1)、20xx年度總結述職報告。(電子版)

2)、20xx年度企業經營目標計劃書。(電子版、紙製加蓋公章)

3)、20xx年度企業財務審計報告。(紙製原件)

4)、企業參會人員具體名單。(限三人)

提交材料時間5月18日前電子版、紙製材料(加蓋公章)上報新元投資有限公司辦公室。

備註：述職時間每人限制10分鐘。(PPT)

聯繫人：吳老師 黃老師 聯繫電話：897X56

信箱地址： 傳真：89702Xx2

北京中石大新元投資有限公司

20xx年5月10日

酒業商貿公司簡介範文 篇10

員工自 年 月進入公司以來工作努力、業績出色，根據公司的人事政策，經公司研究決定從即日起升任 為 部門 職位。希望公司員工能向 同事學習，公司同樣會為表現優秀的員工提供晉升機會。

人事行政部 年月日

酒業商貿公司簡介範文 篇11

一、會議名稱

今業科技發展有限公司長沙分公司TMD型手機推介會

二、會議召開時間、地點

時間：20xx年11月11日—12日，會期二天

地點：

三、會議主題

推介產品，擴大影響，增加銷量，佔領市場

四、會議規模

參會人員為全國各地分銷商(經銷商和代理商)共180人

五、會議議程

1、今業公司長沙分公司鄧曉總經理致辭

2、今業公司長沙分公司分管銷售的王虹副經理宣讀20xx年優秀銷售商名單

3、優秀銷售商代表發言交流經驗

4、今業公司長沙分公司產研部劉曉紅部長介紹新產品

5、今業公司總公司分管銷售的鄧小商副經理就各地資源分配及客户優惠政策講話

6、今業公司總公司鄧仁總經理為現場訂貨會致辭

7、現場簽訂合同

六、會議日程

詳見附表1：《今業公司長沙分公司TMD型手機推介會日程安排》

七、會議籌備分工

(一)會務組

小組負責人：張蘭

小組成員：王琴 何丹

職責：

1、制發會議通知;

2、準備會議文件：領導(鄧曉總經理、鄧仁總經理)致辭，優秀銷售商名單，優秀銷售商代表經驗介紹材料，劉曉紅部長介紹新產品發言稿，鄧小商副經理髮言稿，訂貨合同，會議日程表，會議須知;

3、制發會議證件：來賓證，記者證，工作人員證。

4、撰寫新聞文稿，經領導審定後，向媒體發送。

(二)後勤接待組

小組負責人：劉梅

小組成員：周平 何元

職責：

1、會前接站。

2、報到時簽到，預收會務費，來賓住宿與就餐安排，會議證件發放。

3、會議入場時的簽到。

4、會議有關文件的裝袋與發放。

5、會間交通安排。

6、會間醫療衞生工作。

7、會務費的結算。

8、代為與會者訂返程機票，車票。

9、會後送站。

(三)宣傳保衞組

小組負責人：李巧

小組成員：陳雄

職責：

1、準備會議用品，佈置主體會場與產品展覽廳

2、聯繫長沙各大媒體，邀請各大媒體記者出席

3、做好會間的安全保衞工作

4、清理會場，保管可再次使用的會議用品

酒業商貿公司簡介範文 篇12

尊敬的各位領導、同志們：大家上午好!

經組織安排，我擔任衞生院黨支部書記謙副院長工作，任職期間，在區衞生局和鎮黨委、鎮政府的正確領導下，在全院幹部、職工的支持及配合下，我和醫院其他領導班子成員一起，團結帶領全院黨員、幹部、職工，以農村衞生工作為先導，以全區衞生系統深入開展“政風、行風建設”、“構建和諧醫院”、“醫療質量萬里行”、 “科學發展觀”、“創先爭優”、“三好一滿意”活動為中心，切實轉變觀念，堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，認真學習貫徹黨的精神和科學發展觀，加強黨的思想建設、組織建設、作風建設和制度建設，積極開展醫德醫風教育活動及黨風廉政建設工作，堅持一手抓黨建一手抓業務，在醫院的發展中，充分發揮共產黨員的先鋒模範作用，確保了醫院各項工作的順利開展，並取得了較好成績。在此，向在我任職期間對我工作給予大力支持、幫助的各位領導、同志們表示衷心的感謝。按照局領導的安排，下面我就本人在任職期間思想、工作及廉潔自律等方面的情況向各位領導、同志們彙報如下，不妥之處，懇請各位領導、同志們提出批評和寶貴的意見，我將本着有則改之、無則加勉的態度，虛心接受，努力改正。

一、政治思想情況

本人能自覺遵守國家法律法規，帶領全院職工認真學習黨的有關精神和國家的衞生方針政策、以實踐“科學發展觀”為統領，以衞生改革為契機，加強職工的政治學習，強化職業道德和服務理念，全心全意為當地百姓健康服務。

二、履行本職工作情況

(一)、加強黨員隊伍建設，弘揚黨員先進性，大力做好黨員發展工作。 一是在區衞生局機關黨工委和鎮黨委的領導下，支部對全體黨員認真開展了“學習實踐科學發展觀”、“創先爭優”活動，全體黨員幹部認真開展了交心談心、批評與自我批評、書寫心得體會，學習了《中國共產黨黨內監督條例》、《中國共產黨紀律處分條例》、《中國共產黨章程》等，開展了“學習實踐科學發展觀”、創先爭優“一講二評三公示”、“爭創黨員示範崗”的活動，切實增強了全體黨員主動接受黨組織及廣大羣眾監督的意識，自覺的履行了黨內監督的職責，正確行使了黨員的各項權利及義務，牢固樹立了共產主義的理想和信念，牢記了黨的宗旨，自覺的經受住了各種考驗，保持了共產黨員的本色。支部全體黨員及幹部職工目前無違法亂紀現象的發生，並順利的通過了上級黨組織的檢查驗收。任職期間，支部被中共江津區委評為“先進基層黨組織”一次，賈嗣鎮黨委評為“先進基層黨組織”兩次，“創先爭優”活動“先進集體”一次，重慶市衞生局評為“學習實踐科學發展觀”活動“先進集體”一次。本人兩次被鎮黨委評為“優秀黨務工作者”。

二是黨支部嚴格遵循“堅持標準、保證質量、改善結構、慎重發展”的16字方針，有步驟、有計劃地做好了發展黨員的工作，嚴格把“臨牀醫療一線、一流的青年” 作為發展重點，嚴格履行入黨手續，嚴格把握髮展黨員工作中培訓、政審、考察、審批、轉正等各個環節，保證了新黨員的質量。任職期間，支部發展了中共正式黨員五名，預備黨員一名，培養了入黨積極分子一名，從而，改善了支部黨員的年齡結構，實現了支部黨員的新老交替，狀大了支部黨員隊伍，加強了我院黨組織的建設，增強了黨組織的戰鬥堡壘作用，為醫院的穩定和發展做出了一定的貢獻。

( 二)、認真執行院長負責制，充分發揮黨支部的保證監督作用。 一是在“三個代表”重要思想的指引下，根據《中共中央國務院關於深化醫藥衞生體制改革的決定》等有關文件規定，醫院黨支部一方面抓好黨的建設，參與人事管理，領導工會、共青團等羣眾組織，加強黨支部的戰鬥堡壘作用和黨員的模範帶頭作用，保證醫院任務完成，保證院長行使職權。另一方面，積極支持行政領導工作，積極開展幹部人事制度改革，深化醫院內部分配製度改革。

二是支持行政領導加強醫院的經濟管理，有效利用人力、物力等資源，提高效率，降低醫院運營成本，不斷提高醫院科學管理水平。 三是支持行政領導加強醫療工作，以提高技術含金量為切入點，大力開展新技術新項目，規範管理，降低醫療風險，不斷提高社會效益和經濟效益。

四是支持行政領導加快學科建設和人才培養，狠抓醫療護理質量。

(三)、加強黨的組織建設，充分發揮黨組織的戰鬥堡壘作用

一是加強領導班子建設。從提高班子成員的綜合素質入手，堅持講學習、講正氣、講團結、強化學習制度，堅持一個信念、做到兩個務必、實踐“三個代表”，在思想上、政治上、行動上與黨中央和上級黨委保持高度一致。加強政策、法規、經濟管理和專業技術的學習，努力提高認識、分析總結和依法辦事的實際工作能力。

二是堅持黨的民主集中制原則，強化民主集中制意識，凡醫院的重要事項都由班子集體研究決定，不搞一個人説了算，而且做出的重大決定都要充分聽取職工羣眾的意見，保證決策不出偏差。醫院全體黨員、支部委員及領導幹部積極開展批評與自我批評，開展談心，相互交換意見，形成了互相尊重、互相諒解、互相支持、增進團結的良好氛圍。

(四)、圍繞醫院改革、發展、穩定中心任務大力開展思想政治工作

一是圍繞改革、發展的新形勢，突出抓好以理想信念為核心內容的思想教育，通過不同形式引導職工轉變觀念，認清醫院面臨的形勢，進一步增強緊迫感和責任感，樹立“以病人為中心”的服務理念，正確理解“醫患”之間權利與義務的關係。針對羣眾關心的服務態度、醫護質量和收費價格等“熱點”問題，黨支部配合醫院院務委員會制定了有關措施，健全了監督制約機制，定期召開病員座談會，建立病人對醫療服務質量的評價制度，通過調查反饋的信息，及時發現問題，找出原因並加以改進，樹立了醫院的良好形象。

二是以“開展政風行風評議，治理醫藥購銷領域商業賂賄”為契機，堅持反腐倡廉，積極開展優質醫療，誠信服務活動。支部配合醫院行政堅持將政風行風評議、治理醫藥購銷領域商業賂賄、反腐倡廉工作作為一項形象工程、民心工程來抓，把政風行風評議、治理醫藥購銷領域商業賂賄、反腐倡廉和醫德醫風建設作為醫院精神文明的一項大事來抓，通過召開全院政風行風評議、治理醫藥購銷領域商業賂賄、反腐倡廉和醫德醫風建設動員大會，進一步的改善了廣大職工的服務態度，提高了服務質量，規範了廣大醫務人員的醫療行為，加強了對醫院的設備採購、基建項目、藥品採購等工作的監督，杜絕了目前社會反映比較強烈的醫務人員收受紅包、吃回扣、開單提成、搭車開藥、亂施檢查等不良傾向在我院的發生，為醫院樹立了良好的形象。

(五)、高度重視醫療安全，加強醫療質量管理。

醫療衞生工作中最重要的還是醫療質量與醫療安全。為了提高醫療質量，保障醫療安全，主要做了以下幾方面的工作。

一是在院領導班子及院務會成員的充分配合、支持下，制定並修改完善了《醫院醫療事故或醫療糾紛的處理規定》、《醫療文書的書寫管理規定》、《醫院感染管理的規定》、《醫院急診室建設管理的規定》等一系列規章制度，使醫院的醫療質量管理從制度建設上上了一個新的台階，從而保證了醫院的醫療質量管理有章可循;二是認真組織廣大醫務人員進一步的學習了《醫療事故處理條例》《執業醫師法》、《處方管理辦法》、《護士管理辦法》、《醫療機構病歷管理規定》、《病歷書寫規範》、《臨牀抗生素合理使用指導原則》、《醫院感染管理規範》以及《侵權責任法》等相關法律法規，積極開展了“醫療質量管理年”、“醫療質量萬行”、“三好一滿意”活動，着力增強了醫務人員的法制意識和醫療安全意識，加強了工作責任心，規範了各項診療行為。致使醫院近幾年來無重大醫療事故和醫療糾紛的發生，醫院感染髮生率嚴格控制在有關規定範圍內，住院病歷與處方等醫事文書的書寫質量明顯提高，為醫院創造了良好的經濟效益和社會效益，受到有關部門的好評，醫院多次被區衞生局評為“醫政工作先進集體”、“醫德醫風工作先進集體”，本人三次被評為“醫政工作先進個人”。

(六)、加強醫療保險管理

通過組織有關醫務人員和醫療保險管理人員對有關醫療保險法律法規的學習，制定並修改完善了《醫院醫療保險管理工作的相關制度》，重申了醫保病人就醫的具體要求，從而增強了有關醫務人員和醫療保險管理人員對醫保病人的診治和管理責任心，致使醫院醫保病人的就醫人次有所上升，並減少了因有關醫務人員不合理檢查、不合理用藥及醫療保險管理人員管理不善造成被區醫療保險管理所扣款，給醫院挽回了經濟損失，得到了區醫療保險管理所的好評，醫院多次受到區醫療保險管理所獎勵。

三、廉政廉潔自律執行情況

在日常生活與工作中，始終嚴於律己，廉潔自律，經常提醒自己，讓自己保持清醒頭腦，樹立廉潔自律的意識，時常要求自己堂堂正正做人、實實在在做事，淡化個人的名利，樹立羣眾觀點和以人為本的思想，築起廉潔自律的防線。注重人格修養，不濫用職權，強化表率作用，凡是要求別人做到的，自己帶頭做到，凡是要求別人不做的，自己堅決不做。嚴格按照黨風廉政建設的要求，切實履行好自己工作職責，認真執行廉政廉潔自律規定，任職期間，沒有違反廉政規定和《領導幹部廉潔從政若干準則》的行為，能夠自覺抵制各種不良風氣，不參與有損於黨員幹部形象的消費娛樂活動。

四、存在問題

1、由於本人既是一個領導又是一個臨牀醫生，因此，有時難以正確擺正管理與臨牀醫療的關係，在某種程度上因臨牀診治病人等因素而影響醫院的管理工作。

2、在決策方面有時當斷不斷，有依靠思想，缺乏主動性。

3、有好人主義思想，有時不能徹底地開展批評與自我批評。

五、今後打算

1、進一步加強政治理論、業務知識及醫院管理知識的學習，不斷提高政治思想、業務技術及醫院管理水平。

2、正確處理好臨牀診治病人和醫院管理的關係，積極配合醫院行政領導一把手，大膽進行醫院工作的管理。

3、認真做好醫院支部的各項工作，繼續加強醫院政風行風、反腐倡廉的建設工作，進一步推進治理醫藥購銷領域商業賂賄工作。

我的發言完了，謝謝大家!

酒業商貿公司簡介範文 篇13

通知格式：(指示性通知)

北京積水潭醫院關於通知

各科室：

。

北京積水潭醫院xx年x月x日

例文(指示性通知)

國務院關於調整證券交易印花税中央與地方分享比例的通知 國發(1996)x號

各省、自治區、直轄市人民政府，國務院各部委、各直屬機構: 改革開放以來，我國證券交易市場有了很大發展，證券交易規模不斷擴大，證券交易印花税也有了較大幅度的增長。為進一步規範證券交易市場，妥善處理中央與地方的合配比例，增強中央宏觀調控能力，國務院決定，自1997年1日1日起，將證券交易印花税分享比例由現行的中央與地方各50%，調整為中央80%、地方20%。有關地區和部門要從全局出發，繼續做好證券交易印花税的徵收管理工作，進一步促進我國證券市場的健康發展。

中華人民共和國國務院

xx年x月x日

通知格式：(會議性通知)

關於會議的通知

各職能處室：

定於x月x日召開會。現將有關事宜通知如下：

會議議題。

參加人員。

酒業商貿公司簡介範文 篇14

第一屆監事會會議紀要

一、 時間： 年 月 日

二、 地點：本公司會議室

三、 參加人：

四、 主持人：

五、 議題：

1. 審議選舉公司監事會主席。

經全體監事討論協商，一致通過以下決議：選舉 為公司監事會主席，任期三年。

全體監事簽字：

年 月 日

酒業商貿公司簡介範文 篇15

一年來，在校黨委和學院黨總支的領導下，自己努力用一個共產黨員的標準和支部書記的職責嚴格要求自己，重視馬列主義、毛澤東思想、鄧-小-平理論以及科學發展觀的學習，始終堅持為師生服務，奮發努力地開展工作，圓滿完成了各項工作任務。現對我一年來的工作做如下彙報:

一、紮實有效的進行科學發展觀的學習與教育活動。

心理系現有教職工17名，其中正式黨員6名。現有在校生共265名學生，其中正式黨員1名，預備黨員4名。20xx年前半年教師黨員中有4在外學習，包括我自己也在北京師範大學做青年訪問學者，期間恰逢進行科學發展觀的學習與教育活動，這對我來説，是一個機遇，因此即使自己在外學習，也絲毫沒有放鬆學習，沒有放鬆對學生黨員、入黨積極分子和重點培養對象的學習工作。

為此我根據實際情況完善了學習制度，改進了學習方法。着重抓好學生黨員、入黨積極分子和重點培養對象的學習，堅持定期的專題性學習。並從各個階段的實施方案到運行安排，精心組織、周密安排、保證了整個學習活動紮實有效的實施。20xx年4月和5月，我召集全系學生中的黨員以及積極分子進行了兩次大規模的學習活動，並收到心得體會28份。通過學習，提高了心理系支部黨員的理論思想素質。

二、加強支部自身建設，堅持團結協作。

第一，我積極配合學校與學院做好黨員的教育及培養工作，重點是幫助學生純潔入黨動機，真正做到不僅在組織上入黨，更重要的是在思想上入黨。一年來，共有70多位學生向黨組織遞交了入黨申請書。目前，已有兩位學生轉正為正式黨員，四名學生被批准為中共預備黨員，對於五位較成熟的重點培養對象，正處在準備發展階段，十八名入黨積極分子被列入了重點培養對象。另外，在新生入學之際，針對新生上進心強，入黨願望強烈等特點，在學生中廣泛開展黨章學習和黨課培訓工作，今年秋季，心理系黨支部共培訓學生71名，收到了良好的效果。

第二，充分尊重黨員的民-主權利，發揮每一名黨員的作用。尤其是對偶犯錯誤的教師黨員和學生黨員不諷刺挖苦，不打擊報復，鼓勵他們改正自己的短處，發揮自己的長處。同時我自己也不斷地探索如何改進工作作風和工作方法，更好地為教師和學生服務。

第三，為加強自身建設，支部成立了黨小組。我任組長，馬俊老師任宣傳委員，張利鈞老師任組織委員，一名學生黨員段建斌任自律委員。我們把學生的組織發展工作列為重點，尤其是在發展工作中學生推優後，從對積極分子的培養教育開始，均交給支部黨小組去辦。

第四，豐富社團活動，重視職業指導。心理系下設有社團--心翔社，與學校心理諮詢中心聯合，對全校學生進行心理健康知識的宣傳與心理輔導，起到了良好的作用。同時，根據形勢的需要對學生進行就業指導，鼓勵學生參加職業資格的培訓與考試，心理系有60%以上的學生取得了各種國家職業資格證書，為就業廣開門路。

第五，廉潔自律。嚴格要求自身做到不貪污學生的錢財不佔學生便宜，並教育引導教師黨員和學生黨員加強自律，樹立黨組織的良好形象。積極的工作使支部自身建設得到加強，有力的促進了心理系的各項工作的和-諧發展。

酒業商貿公司簡介範文 篇16

數碼寶城有限公司成立於20xx年11月22日 主要涉及的業務有：筆記本，手機，數碼產品，電腦DIY，電腦外設，以及電話卡等學生常用的電子產品，擁有強大的上游資源支持，已正式成為索尼、佳能、松下、富士、惠普等企業的授權金牌經銷商，公司主營業務主要包括：辦公設備，電教設備，網絡信息技術、數碼產品經營方式以實體店鋪配合網絡銷售為主。

公司自誕生以來，憑藉傳統渠道的資源優勢，以及功能強大、安全可靠的電子商務平台,始終以用户需求為導向，結合完善的物流配送系統，率先實現了全國範圍大中城市72小時內免費送貨上門的服務承諾，嚴格執行國家三包服務.通過對購物平台安全性的加強，功能性的豐富，售後服務的強化以及覆蓋區域的拓展，數碼寶城正在形成以數碼新生活為主的最可信賴的綜合性IT產品商城。 公司在努力開拓市場的同時，重點加強商城的客户服務工作，正在建立一支人性化、高效率的客服團隊，為大家提供更為誠信、安全的在線購物平台!

酒業商貿公司簡介範文 篇17

老闆上週給我們開完批評與自我批評會議後，心中久久不能平靜，我覺得老闆説得非常好，非常對。批評與自我批評在幾十年前的共產黨人中就曾開展過次項運動，並起到了很好的效果，共產黨內部工作作風有很大轉變。希望我們公司也能借此次批評與自我批評活動，能使我公司的工作作風有一個很大的轉變。

首先，對於批評，我們必須要有願意接受別人持續長期批評的態度，並學會快速調節自己的心態。我們必須願意接受別人的批評，並且可能是持續的批評，不是一次、兩次的批評，因為一般人能夠接受別人偶爾的批評，但不能接受別人長期的批評，所以時間長了以後，就會自暴自棄，以為自己真得不如別人，就會丟失進取心，甚至產生離開現在的公司的想法，這樣是不可取的。

因為如果不能接受別人的批評，一個人就不能真正瞭解自己，就不能更快地提升自己，而不能更快地提升自己，則會使自己慢慢地被淘汰。當然，別人評批自己時，可能會給自己當時帶來不快樂，所以一個人必須學會快速調節自己的心態，使自己一直處於工作的積極狀態，不值因為批評而消極地工作。一個人消極地工作，最大的受害者還是自己本人。

其次，對於自我批評，更是一個人成長過程中必須學會的功課。如果一個人不能學會自我批評，時間長了就會養成目空一切、夜郎自大的心態，自以為老子天下第一，以為別人都不如自己，這樣就必須會使自己落後於別人，因為“謙虛使人進步，驕傲使人落後”。古人云：“日省吾身。”所以我們要想使自己進步得比別人快，就必須學會每天對自己進行自我批評，每天要進行思考自己做了什麼?得到了什麼?自己的目標是否實現?哪些地方做得不好?做得不好的地方如何改善?

第三，如何做好批評與自我批評呢?我認為要做到“靜夜六思”和“清晨六問”，並且每天都要堅持。

“靜夜六思”包括：

1、我今天是否受到了別人的批評?

2、我今天的工作是否讓內部客户滿意?

3、我今天又學到了些什麼?

4、我今天在哪方面還做得不夠好?

5、別人為什麼批評我的工作?

6、我如何才能做得更好?

“清晨六問”包括：

1、我今天最重要的3件事是什麼?

2、我今天的目標是什麼?

3、我要怎樣做才能減少別人對自己的批評?

4、我必須在哪些方面做出改變?

5、我今天準備學到哪些新的東西?

6、我今天準備在哪些方面進步一點點?

酒業商貿公司簡介範文 篇18

桔子樹藝術教育培訓隸屬國家正規註冊培訓平台，總部位於北京市CBD萬達廣場，是一所集成人藝術培訓(聲樂、器樂、舞蹈)、青少兒才藝培訓及才藝開發(聲樂、器樂、舞蹈、美術)、藝術課程研發、藝考輔導、留學藝術輔導、企業服務(員工才藝培訓、歌唱類或舞蹈類的輔導和編排、節目創作和指導、活動或晚會策劃、提供演出人員等)、文藝演出、參賽培訓、唱片錄製、歌手培訓、藝人推廣、形象提升為一體的綜合性藝術教育培訓平台;

桔子樹自成立以來一直秉承‘以學員滿意度、以學員學習效果為本’的辦學宗旨以及‘只做第一’的自我承諾，但整個行業所充斥的學院派以及單一和針對性不足的教學模式無法讓桔子樹真正滿足不同學員的需求，無法讓桔子樹真正實現想要的辦學宗旨，為此在20xx年桔子樹投入大量資金從國內外匯集了30多位行業頂尖人員成立了國內藝術培訓行業第一支最為完善的、最為系統及科學的‘課程研發團隊’，對超過20萬名學員根據不同學員所處的不同年齡段、所想要學習的不同課程、所存在的不同問題、所具備的不同基礎、所擁有的不同自身條件、上課的頻率不同、學習的週期不同、所想要達成的學習需求等出發，經過無數次的實戰調整和總結，讓桔子樹的教學模式和教學方法以及教學體系的設置不斷完善和創新，徹底擺脱了教學模式和方法上的學院化、單一和死板，達到了針對任何一位無論是選擇集體課大班還是一對一小班的學員都可以真正實現‘一位學員、一份計劃、一種方法’的針對性教學模式，桔子樹的任何一位教學老師無論有多麼豐富的教學經驗在上崗前都必須經過桔子樹‘課程研發團隊’嚴格的培訓、每一位學員的教學計劃均有桔子樹‘課程研發團隊’詳細制定，學員的授課老師也是由桔子樹‘課程研發團隊’根據學員自身情況進行最佳匹配，目的只有一個：讓任何一位不同學員都可以對學習效果100%滿意;

桔子樹自20xx年正式成立以來，嚴格恪守辦學宗旨(以學員滿意度、以學員學習效果為本)、桔子樹7大價值觀(學員至上，團隊合作，誠信敬業，奉獻精神，勇於競爭，充滿激情，服從指揮、立刻執行)，時刻堅守桔子樹企訓(堅守承諾，永爭第一)，不到三年的時間，校區面積從只有100多平到現在擁有校區總面積超過15000平米，教室數量從4間到現在擁有教室總數量超過400間，教學老師的數量從兩人到現在擁有頂尖教學老師超過400人(不含課程研發團隊)，學員數量從第一個月的5人到現在桔子樹培訓學員總數量超過25萬人，校區數量從一所發展到現在在大望路、五道口、西直門、東直門、公主墳、中關村、亞運村、崇文門、望京、青年路、磁器口、回龍觀等地址均已開設直營校區，桔子樹以專業的教學環境、一流的教學設施、完善的課程研發團隊、系統的課程設置、針對性的教學模式、頂尖的師資力量為依託，20xx年被評為‘中國十佳藝術培訓機構’，20xx年被評為“年度最具影響力教育集團”，20xx年獲得騰訊·大燕網“京津冀十佳教育輔導機構”和“金牌口碑傳播影響力”兩項大獎。4年的時間建立了強大的學員口碑，有超過60%多的學員是通過老學員轉介紹而來，在桔子樹前行的道路上，我們感恩每一位學員的陪伴與支持，每一位學員都是支撐桔子樹的力量，桔子樹無論在教學品質、課程研發、教學模式、教學服務任何一方面都將不斷的完善和提升自己，通過不斷的精進去回饋桔子樹現在及未來的每一位學員。

桔子樹藝術教育培訓需要一個擁有共同目標,共同價值觀,有凝聚力,有組織性,紀律性,有責任感,有企圖心,有奉獻精神團隊,我們是一羣平凡的人,但我們反對平庸,因為我們要實現桔子樹音樂不平凡目標和夢想

1.桔子樹藝術教育培訓平台會越做越大,對人才的需求,對管理崗位的需求會越來越多,每一位用心和具備實力的成員上升空間會越來越多;

2.隨着桔子樹品牌號召力和影響力的不斷建立和深入,桔子樹產業鏈的不斷擴大,推廣成本所佔比例會越來越低,而學員及盈利點會越來越多,利潤空間會不斷上升,桔子樹每一位成員的待遇會越來越高;

3.晉升到一定級別,並且已經長期為公司服務,公司會視其貢獻為其配股,為其配備股份;

4.公司每年會保留10%-15%的利潤獎勵所有工作表現優秀,對公司做出貢獻的員工

酒業商貿公司簡介範文 篇19

尊敬的各位領導、同志們：

大家上午好!

20xx年以來，作為醫院外系黨支部書記，負責外系黨建和精神文明建設工作，並負責肝膽外科護理日常工作。一年來，在醫院黨委的領導下，經過全體黨員的共同努力圓滿完成醫院黨委交付的各項工作，取得了一定成績，總結如下：

一、堅持黨支部工作制度，深入開展“創先爭優”工作，促進外系黨支部工作全面發展。

今年來，重點以建設先進黨支部、優秀共產黨員為目標，組織黨員認真學習、xx屆六中全會和自治區第八次黨代會、縣委十一屆五次全委(擴大)會議精神、“科學發展觀”重要思想武裝頭腦，立足黨員先鋒崗，帶動外系幹部職工樹立強烈的事業心和工作責任感。在班子建設工作中，作為一名黨支部書記，能對班子其它成員嚴格要求，嚴格監督，嚴明紀律，注重班子成員之間的團結協作，使班子中的每位成員都能夠正確履行自己的職責。善於同班子成員合作共事，溝通交流，主動參與重大問題的決策，不斷提高決策能力水平。在先進黨支部創建工作中，方便病人就醫、保證病人優良的就醫環境和住院環境、醫務人員統一着裝、掛牌服務、規範服務、規範服務語言等方面作了很多工作。

二、充分發揮監督作用，加強組織監督和民主監督，嚴格黨紀政紀，杜絕違法違紀的現象發生。

實行黨務公開，接受幹部羣眾監督，推動外系工作良性發展。對職工反映強烈涉及到職工切身利益的熱點問題，及時召開黨支部會議，在形成共識的基礎上以公開承諾的形式予以公示，大大提高了管理的透明度。堅持領導班子生活會制度，認真開展批評和自為批評，組織召開黨支部班子成員民主生活會和黨員組織生活，敞開胸懷，推心置腹地相互提意見，找問題，進一步推進支部班子和黨員團結向上工作格局中，為今後工作奠定堅實的基礎。

積極做好羣眾關係，堅持深入基層，開展與黨員及親屬談心，凡外科職工及近親在我院住院或因重大疾病在外院住院、職工近親去世，都能與科領導代表組織，前往慰問，在日常工作注重與黨員開展談心，傾聽羣眾的意見，幫助科室職工解決工作中的實際問題，瞭解他們的思想狀況，提高黨員幹部的政治思想水平，促進業務工作的開展。

三、進一步加強黨員的思想建設，努力提高黨員的素質，樹立起新時期黨員的新形象。

今年來，我嚴格執行黨支部書記目標管理制，切實加強對外系黨員幹部的監督管理工作，加強工作作風建設，堅持講實話、務實事、求實效的工作作風。認真執行“三會一課”制度，對黨員幹部進行黨風黨紀和廉政建設宣傳教育，組織學習黨紀黨規以及一些黨員的先進事蹟，並組織座談討論，增強學習教育效果。加強對入黨積極分子的培養和考察，堅持標準做好組織發展工作，今年來，發展了三名預備黨員。

四、充分發揮黨組織的政治核心作用，深入開展雙文明創建工作，切實做好思想教育和羣眾工作。

今年來，外系黨支部各科室充分利用晨會交班學習時間，帶領職工認真學習黨的方針政策、總院黨政的決議決定，對職工進行形勢教育和醫德醫風教育，深入細緻的做好政治思想工作。並積極參加縣上，院裏組織的各項羣眾體育活動。

五、科室工作、護理管理

按照護理質量的標準，建立各種工作常規。監控並記錄各種質量指標，發現不足及時改進，在實施中充分發揮護士的積極性，改進病人的健康教育，改進交接班制度的規範執行。在

人員管理上新參加工作護士8名，均能按規範崗前培訓，安排帶教老師進行認真的帶教和指導。按照護理部要求，在科室護士的教育需求的基礎上，共安排護理查房12次，安排業務學習26次。通過每週的檢查及時評估反饋與季度評估相結合，幫助護士不斷改進工作的不足，並及時表揚好的行為來弘揚優良的工作風氣。按照醫院要求，進行科室的成本核算管理。固定了每週物資供應領物數量。按照醫院要求，進行收費的規範管理。規範管理科室財務和物品，定期檢查。積極參加醫院及護理部召開的會議，每週一次召開護士會議，將醫院及護理部的工作理念和工作安排及時傳達給臨牀護士。根據醫院宗旨和目標，引導護士遵循。積極促進護士與其他部門的合作，幫助普外科主任承擔一些管理工作，促進醫護的協作。

六、嚴格各項措施，全力維護社會穩定

按照縣委、縣人民政府和醫院的統一部署，落實治安管理責任，明確治安管理目標，嚴格落實安排維護穩定各項措施進一步加強治安防範，保證了安全穩定，圓滿完成了維穩期間的各項安保任務。 我從事醫療行業工作時間雖然較長，但外系作為一個專業技術比較強的單位，在管理經驗上尚有許多欠缺。在今後的工作中，我將立足科學發展觀學習，深入開展“創先爭優”活動，不斷的完善自己，與醫院的工作實際相結合，將黨員幹部、職工的思想政治工作做得更深入、更細緻，儘自己最大的努力，為醫院的健康發展創造良好的軟環境。

加強工作作風建設，堅持講實話、務實事、求實效的工作作風。

支部支委成員都有各自的分線管理及聯繫點，堅持深入基層，傾聽羣眾的意見，幫助科室職工解決工作中的實際問題，促進業務工作的開展。