優秀崗位職責説明書模板

職位説明書是職位分析活動所得到的一個自然結果，由工作描述和工作規範兩個部分組成。職位説明書主要包括：

(1)職位標識：包括職位名稱、任職者、上級職位名稱、下級職位名稱等。

(2)職位目的或概要：用一句話説明為什麼需要設置這一職位，設置這一職位的目的或者意義何在。

(3)主要應負責任：職位所要承擔的每一項工作責任的內容以及要達到的目的是什麼。

(4)關鍵業績衡量標準：應當用哪些指標以及標準來衡量每一項工作責任的完成情況。

(5)工作範圍：本職位對財務數據、預算以及人員等的影響範圍多大。

(6)工作聯繫：職位的工作報告對象、監督對象、合作對象、外部交往等等。

(7)工作環境和工作條件：工作的時間、地點、噪音、危險等等。

(8)任職資格要求：具備何種知識、技能、能力、經驗條件的人能夠承擔這一職位的工作。

(9)其他有關信息：該職位所面臨的主要挑戰、所要做出的重要決策或規劃等等。

人力資源總監崗位説明書

行政經理崗位説明書

前台崗位説明書