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文明單位申報材料4篇

文明單位申報材料4篇

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三個代表重要思想和現代理創武裝充實頭腦,增強政治敏鋭性。在思想上、組織行動上與黨中央和市委、市政府保持高度一致,在學習中特別注重學習三個代表重要思想,深刻領會三個代表重要思想的內涵,在工作中努力實踐好三個代表,切實把三個代表重要思想貫穿到各項工作中去。

文明單位申報材料4篇

始終把羣眾利益放在首位,把羣眾高興不高興、滿意不滿意、贊成不贊成作為工作的落腳點,牢記宗旨服務羣眾,把廣大人民羣眾真正當成我們的衣食父母,今年六月份,市分配我局八名退伍軍人安置和工程隊離退休老同志養老保險和福利問題,一度出現不穩定,為積極響應市委、市政府提出的保穩定、促發展、營造好大環境的號召,我們做了大量工作,克服了重重困難,千方百計積極穩妥的處理好這二件事情,為市委、市政府排了憂,解了難,穩定了形勢。

單位爭先,系統爭強,在全省爭項奪盃,在全國系統爭名的四爭目標,通過全局上、下的共同努力,這一目標基本實現。去年在轉變機關作風活動中由於領導重視,活動開展紮實,成效顯著,受到表揚,並在我局召開了現場會,黨風廉政建設獲廉政杯獎,基層黨建工作受到市直工委表揚,其它工作健康發展。

月份以來,為保持領先地位和我市經濟健康發展的良好勢頭,我局全體人員一手抓學習,一手抓工作,積極當好市委、市政府的參謀,始終堅持實際、實用、實效原則,堅決杜絕和反對不符合實際的花架子工程,從目前進展情況來看,比較順利,工程進度快,質量好,幹部、羣眾、業務部門三滿意,得到上級好評,力爭今年在全省、全市評比榜上有名。

文明單位申報材料[國土資源局]文明單位申報材料(2) | 返回目錄

文明單位申報材料[國土資源局]

為加快兩個文明建設步伐,樹立良好工作形象,創新業績,適應社會的變化發展,體現羣眾願望和要求,突破部門和行業界限,推動思想政治工作開展。根據石家莊市文明委和我市文明委要求,結合我局實際情況,在堅持服務經濟建設中心和改革開發的同時,我們下大力抓了思想政治工作和機關精神文明創建活動,在全局掀起創建文明機關、服務人民、奉獻社會高潮,使、的各方面工作取得了優異成績,我局領導班子也連續兩年被晉州市市委、市政府授予“工作實績突出領導班子”榮譽稱號。

一、創建文明機關活動的工作措施

(一)、提高自身素質,依法行政,創建文明杯。

學法、懂法、依法行政,依法管地是新時期對國土資源管理工作提出的新要求。改革開放以來,特別是黨的十六大將依法治國確定為治國基本方略以來,我局全體人員認真學習、貫徹執行黨的基本路線和基本方針,緊密團結在以胡錦濤同志為核心的黨中央周圍,把兩個文明建設結合到實際工作中去,增強法制觀念,為取得物質文明和精神文明雙豐收奠定了堅實的法制基礎。在爭創文明杯活動中,我局人員堅持以馬克思列寧主義、毛澤東思想和鄧小平理論為指導,堅持改革開放,把握正確的思想政治輿論監督導向,用政治凝聚力和向心力為此活動增光添彩,並得到較好成績,我局被河北省國土資源廳授予“行風建設先進單位”榮譽稱號。

(二)、落實政務公開,杜絕和糾正行業不正之風。

根據上級機關的統一部署和安排,為促進我市依法治市工作的深入開展,推進我局依法管地進程,按照“公平辦事,公正執法,轉變職能,方便羣眾,服務經濟建設,密切幹羣關係”的總體要求和“典型引路,突出重點,全面啟動,逐步深入”的工作思路,在深入貫徹“一法兩例”法律法規的同時,又先後制定了《行政執法責任制》《內部執法監督程序實施細則》《錯案追究制度》《服務承諾制》等,形成了一整套嚴格、規範的執法行為約束機制。一是按照公開公示規定將有關服務內容進行了公開。利用局大廳兩側公示牌把辦事規則、辦事程序、收費標準、應遵守的紀律向羣眾進行了公佈,局機關和各基層所還在室外製作並公開專欄42個。方便羣眾監督,密切了幹羣關係。二是實現了經營性用地由協議出讓向招標、拍賣和掛牌出讓的過渡。成立了評審委員會,設立了土地交易中心,並將業務流程、服務承諾、監督辦法等全部上牆,形成功能完備、各流程緊密銜接的土地有形市場。三是規範了各科室的辦事程序和工作態度,實施了收支兩條線,杜絕了亂收費問題,減輕了農民負擔,年內未出現違規違紀等行業不正之風案件,切實保護了人民羣眾的合法利益。

(三)、提高辦事效率,轉變機關作風,提高服務水平。

我局從完善制度入手,提高辦事效率,結合三個服務(服務於項目、服務於大局,服務於晉州市經濟),開展了一系列活動:一是實行了文明辦公,在全局實行“首問必答,首問必果”的“首問責任制”,我局人員對來客實行“一起立,二讓座,三倒水,四辦事,五送客”的文明接待“五步曲”;二是實行了辦理事項公示。我局在大廳內設立了兩個公示欄,將管理權限、職責、行為規範、工作內容、收費標準、法律依據予以公示,使來我局辦事人員一目瞭然,方便了羣眾來我局辦理業務。為了更好搞好依法行政,強化國土資源監察,我們在朝陽小區和我市儲備地等設立了三塊公示牌,即“在建項目用地公示牌”、“儲備建設用地公示牌”、“規劃建設用地公示牌”,溝通國土部門和人民羣眾的聯繫,方便用地單位。這三塊牌子的建立可以説開闢了一條羣眾、社會管理國土資源管理工作的新途徑;三是實行了辦理時限承諾。為提高辦事效率,我局簡化辦事環節,明確每一環節辦結時限和責任人,各項公務必須在承諾期限內完成,否則照章處罰;四是實行了窗口統一辦公。職能科室全部到二樓大廳實行“一條龍”辦公。一般業務在大廳一次處理完畢。局主管領導和科長每天輪流值班,在大廳現場答疑解難,指導工作,督察協調各科室業務;六是推行了招標拍賣。為進一步完善交易體系和交易規則,確保全市經營性用地全部實行招標、拍賣或掛牌出讓,我局協助市政府起草了我市經營性土地出讓的文件,近期將成文下發。另外我局還制定了八條禁令,用於規範我局執法人員行為:一是嚴禁工作日中午飲酒;二是嚴禁酒後駕駛機動車;三是嚴禁參與各種形式的賭博;四是嚴禁收受業務單位的錢物;五是嚴禁進入營業性舞廳;六是嚴禁用公款旅遊、洗桑拿等;七是嚴禁參加影響公務的宴請;八是嚴禁着制服參加各類娛樂活動。通過上述工作,我局建成了一支辦事高效和服務一流的幹部隊伍。

(四)、強化執法手段,深化監察體制改革,為市場服務。

首先調整充實土地執法隊伍,繼續完善快速反應,快速運行的辦案機制。一是針對新時期出現的新問題及時調整充實執法隊伍。由於新增建設用地嚴格控制,目前我市城鄉用地需求已轉向存量建設用地,違法佔用耕地案件已得到控制,但非法轉讓、出租土地尤其是國有原劃撥土地違規建設和非法佔用村內空閒地、閒散地、非耕地現象卻無減少,針對這一新情況,我局繼續堅持一案一組的機制,建議專案專人制、責任追究制,大大縮短了辦案週期。同時在局內建立政策法規科和宅基地監察隊,對土地案件的辦結和農村宅基地管理起到很好的作用。二是建立統一指揮制度,對大案、要案和影響較大的案件由監察局統一調動全局車輛和人員、設備,進行統一行動。在社會上造成很大影響,對一些法律意識淡薄的領導和存有僥倖心理的違法人員起到震懾的作用。三是建立和完善預防機制。一方面補充和完善了監察網絡,每村聘用兩名信息員,每個鄉鎮建立一個監察小組,實現了每個村有信息來源,保證及時掌握情況;另一方面針對近期羣眾上訪增加現象,及時調整信訪工作重點,排除“非典”疫情影響,結合下鄉工作,深入基層排查問題,變坐等羣眾上訪和舉報,為下訪、巡訪。局信訪辦公室接待來信來訪、調處案件工作又有新突破,四年來未出現一次赴省進京越級集體上訪事件,為維護土地秩序直到了很好的作用。四是建立動態巡查責任制。明確巡查責任,明確巡查區域,建立了巡查圖表登記制,專人專車實行兩日巡查全市一次的查處工作。使發現率達到100%。

其次加大執法力度,強化執法手段,切實維護羣眾利益。一是加大宣傳力度,突出深度、廣度。充分發揮新聞媒介輿論監督作用,我們在《晉州報》和晉州電視台都開設了定期宣傳欄,利用宣傳欄公開土地違法重點案件。同時開展全市“陽光投訴”活動,使部分違法責任人受到震動,迫使其他準備翻建、開發單位均依法辦理有關審批手續後才進行建築,審批申請日趨正規。二是協調聯動,強化執法手段,形成國土資源執法合力。今年局與公檢法司單位聯合工作8次,實現了國土資源執法由國土牽頭,公檢法司聯合行動。辦案過程中各單位同志自動提前介入,在調查取證階段與當事人接觸,促使其主動終止違法行為,消除後果,履行處罰決定,有效緩解土地違法案件調查取證難、執行難的問題,當事人自動履行行政處罰率顯著提高。三是加大對違法案件的打擊力度,改變地方各級基層領導幹部法制意識淡薄、政策水平低的現象。為此,由市政府印刷的農村土地管理法律知識教材,有關法律、法規知識、共同剖析等內容受到基層幹部的歡迎。在新宅基地管理規定下發後,今年我局又加大了宅基地管理規定宣傳力度,共印發單行本4萬餘冊,有效提高了基層懂法、學法意識。

二、取得的主要工作成效

(一)、有力地服務了地方經濟建設,為促進晉州經濟發展提供了保障。

首先在深入開展行風建設中,我們不斷增強為經濟建設服務、為羣眾服務的意識,有力推動了晉州市的經濟發展。兩年來,累計為我市8個重點項目提供建設用地總面積2600畝,保障了我市重點項目建設和我市經濟跨越式發展的用地需求。爭創土地收益1.6億元,位居石家莊市系統第一。為提高城市存量土地的利用率,支持企業改革,盤活企業的沉澱資產,及時為數家國有企業辦理了土地資產處置手續,顯化資產3億元,為企業發展注入了新的活力。同時,我局完善了土地儲備中心建設,土地儲備流轉總量達到800畝,進一步規範了土地的有序供應。建設後的經濟項目,帶動了服裝、皮革、建材、運輸等52個行業的高速發展。併為鄉鎮發展提供用地餘畝,建立了以陳家莊毛巾市場、槐樹建材市場、東宿針織市場、新風羊毛市場、東河頭皮革市場、周頭水果基地等為龍頭的鄉鎮企業大軍,極大的支持和促進了晉州市經濟的快速發展。

其次實施了維護羣眾利益,服務困難家庭活動。我局對獨生子女户家庭、殘疾人家庭、困難家庭提供了數十項優先、優惠服務政策,並對這些對象實行了熱情周到的上門服務。同時我局---還重點對北張家莊村沙灘地進行了改造,吸取資金近百萬元,打井12口,上變壓器9台,修建道路42條,使3100畝土地的耕種條件得到改良;此外,我局為善裏、仁義、陳家莊三個村的道路、學校、調整農業產業結構等累計出資捐款13萬元,派駐下鄉入户人員24人次,改造了三個村莊的生活、學習環境;還為周頭鄉、總十莊鎮、元頭鄉等派駐工作小組3個,人員12人,協助市治理工作組改造了部分村莊的村莊環境。有力地促進了晉州市的小康建設,得到了羣眾的普遍讚譽。

(二)、強化了系統的依法行政工作,執法人員的執法水平明顯提高。

全面落實了違法案件動態巡查責任制,使90%以上的違法案件在發案初期得到及時查處,有效地避免了國家和個人的經濟損失。兩年來,累計查處各類國土資源違法案件136宗,涉及土地1100餘畝,有力地打擊了各類違法行為。單位內《行政執法責任制手冊》達到人手一本,責任制覆蓋面達到100%,執法人員的責任意識普遍增強,部門執法水平有了明顯提高,行政訴訟案件比上年同期下降50%。基層國土資源所建設得到進一步完善,已經有6個基層所被我市確定為“依法行政先進單位”。石家莊市國土資源局還在我市召開了基層所建設現場會,建設經驗在全市推廣。

(三)、執法隊伍自身建設得到加強,系統的行業風氣有了明顯改觀。

自精神文明建設工作開展以來,機關上下形成了熱愛學習、依法行政、廉潔自律、奮發向上的良好風氣。各科室、基層所把提高工作人員的政治素質、業務素質和廉潔自律意識當作精神文明建設的重要措施來抓,積極克服“門難進、臉難看、話難聽、事難辦”的衙門作風,有效地遏止了不廉潔現象的發生,樹立了國土資源執法部門的良好形象。晉州鎮國土資源所主動開展上門服務,深受用地企業法人感動和建房羣眾好評;槐樹國土資源所針對基層鄉鎮存在吃、拿、卡、要的歪風,在全市鄉鎮所站中率先創建了“湊份子”食堂,即全所個人出物、出錢,自己動手自己吃,廉潔作風受到當地羣眾好評;東里莊國土資源所主動清理、積極配合鄉村的村莊整治和道路通暢工作,受到當地羣眾的讚揚,並受到錦旗表彰。總之,全系統文明執法、熱情服務已蔚然成風,職工精神面貌煥然一新,我們的工作也多次受到了社會各界的好評。、連續兩年獲得河北省“國土資源執法模範縣(市)”榮譽稱號。

報社文明單位標兵申請申報材料文明單位申報材料(3) | 返回目錄

**日報社是**市委直屬事業單位,是**市主要新聞單位,XX年8月被自治區黨委、政府、軍區命名為自治區級文明單位。

**日報社出版《**日報》(蒙漢文版)和《**晚報》3張報紙,周出版報紙對開版88塊,日均見報文17萬多。現有職工193人,

其中具有大專以上學歷108人,副高以上職稱18人,中級35人。有蒙、漢、回、滿、達斡爾、錫伯6個民族。離退休人員98人。內設20個部室,社黨委下設5個黨支部,有黨員103人(其中在職黨員95人)。全社固定資產1000多萬元。XX年總收入達到1000多萬元。

XX年8月以來,**日報社黨委以自治區級文明單位為新的起點,在市委的正確領導下,堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導,樹立和落實科學發展觀,認真宣傳貫徹十六大和十六屆三、四、五、六中全會精神,自治區第七、八次黨代會精神和市第一、二次黨代會精神,增強新聞宣傳和事業發展的市場意識;以辦好報紙為核心,以加強輿論陣地建設為重點,以整合挖掘新聞資源、加強新聞隊伍建設為抓手,堅持以人為本,着力提高全體職工的綜合素質;加強黨的基層組織建設和黨風廉政建設,落實精神文明建設各項措施,着力構建和諧報社,報社新聞事業實現又好又快發展。XX年獲自治區社會治安綜合治理“長安杯”,全區“十五”期間語言文工作先進集體等榮譽稱號;XX年獲市直機關黨建工作先進局(處),自治區報紙印刷質量先進單位等榮譽稱號。

一、不斷提升輿論引導水平,為全市工作大局提供有力的輿論支持

近兩年來,全市經濟建設、社會發展呈現出跨越式發展態勢,《**日報》(蒙漢文版)、《**晚報》緊緊圍繞市委、政府的中心工作和全市工作大局,以提高辦報水平、提升報紙新聞輿論服務水平為工作的出發點和落腳點,創新宣傳形式,改進宣傳手段,加強新聞宣傳策劃,為全市改革發展穩定,全面實施“十一五”規劃,完成XX、XX年的奮鬥目標提供了良好的輿論服務。XX年出版《**日報》漢文版308期,蒙文版196期,《**晚報》212期;XX年出版《**日報》漢文版250期,蒙文版195期,《**晚報》247期,沒有發生導向性錯誤。

在報紙新聞宣傳中,以日常宣傳為基礎,以專題宣傳為突破,以重點宣傳為亮點,把政治意識、大局意識、責任意識落實在每塊版面、每期報紙中。兩年多來,在貫徹落實市委一次、二次黨代會、“十一五”規劃開好局的宣傳中,先後開闢了“重點建設和重點企業巡禮”、“紀念抗戰60週年”、“優化發展環境百日行”、“蘇木鄉鎮機構改革”、“產業化之路”、“走旗縣看亮點”、“旗縣委書記訪談錄”、“解讀十一五”、“早春二月走河套”等專欄,把市委、政府的工作部署、中心工作和“十一五”全市政治、經濟、文化和社會方面的規劃和戰略措施如數交給各級幹部和羣眾,發揮了黨報主流媒體的輿論引導作用。在新聞宣傳中,牢牢把握經濟結構戰略調整這條主線,把加快推進農業主導型經濟向工業主導型經濟轉變,加快工業發展,推動農牧業產業化和城鎮化,實現“三化”的良性互動為重點,對工業園區建設、重大項目建設、招商引資、新農村新牧區建設、城市規劃建設等進行了深入系統連續的宣傳報道,實現了專題宣傳有策劃,重點宣傳有深度,輿論監督追求善意的結果,注意把握好角度、尺度和温度。

撤盟設市,我市的政治體制發生深刻變化。我社把對市人大、政協的宣傳列入重要內容,深入宣傳報道了我國人民代表大會制度的特點和優越性,人民代表大會的性質、地位、職權和作用;政協委員提案、各專門委員會工作情況等。每年三報發宣傳人大、政協的新聞各300多條。對市人大全會和市政協全委會,三報提早安排,分會前、會中、會後三個階段進行宣傳報道,抽調20多名記者上會採訪,去年“兩會”,重點策劃了“工業經濟”、“城鎮經濟”、“政協委員談發展”、“人大代表談發展”、“新農村建設”、“教育”、“醫療衞生”、“就業”等9個專題。擴版4期,發新聞專版30多塊。今年“兩會”,日報擴版兩期,發新聞專版27塊,蒙文報23塊,晚報22塊。

黨員先進性教育是XX年、XX年黨建工作的重點之一,蒙漢文報對全市三批先進性教育進行了深入系統的宣傳。先後開闢了《保持共產黨員先進性、加強執政能力建設》、《時代先鋒》、《實踐三個代表重要思想》、《先進性教育在基層》、《深入開展先進性教育活動》、《先進性教育學習問答》、《愛的暖流》、《先進性教育成果展示》等欄目十多個。在成果展示、迎接驗收宣傳中,以“先進性教育成果展示”、“巡禮”、榮辱觀教育等為主要內容開闢專欄與專題,先後刊發了反映鄉鎮機構改革的“瘦身強體活力現”,反映市委戰略決策的“譜就跨越式發展新篇章”,反映社會保障方面的“用愛心編輯173萬人口的安全網”,反映市直機關先進性教育的“東方風采滿眼春”,反映幹部人事制度改革的“改出一片新氣象”,反映基層組織建設的“雙鏈雙推”為我市基層組織添活力,還有“建設社會主義新農村”、“基層組織建設”、“城市建設”、“兩免一補”、“建立領導幹部自身建設長效機制”、“優化環境”等專題16個,發專版10塊,發稿150餘篇,這些重點策劃報道,為我市先進性教育順利開展和通過中央總結驗收起到了積極作用。對“雙鏈雙推”活動和機關“三創一落實”活動進行了深入宣傳。同時,加大對紀檢監察工作宣傳力度,每年刊發黨風廉政新聞宣傳稿件100餘篇。

以市二次黨代會為標誌的全市黨組織換屆工作是加強黨的執政能力建設的重大戰略措施,在對旗縣區鄉鎮蘇木黨委換屆進行深入宣傳的基礎上,對市二次黨代會分會前、會中、會後進行了認真策劃、深入報道。在市二次黨代會期間,日報、蒙文報、晚報派出23名記者對會議進行了全程報道。以消息、言論、側記、專訪等多種形式,先後刊發有關內容的稿件300多篇,日報發新聞專版20餘塊,蒙文報發專版18塊。

對中國·首屆河套文化藝術節,分節前、節中、節後三個階段,抽調了十餘名記者進行全程採訪報道,先後開闢專欄23個,發稿608篇,策劃專版48塊;對第二屆河套文化藝術節,進一步發揮了地區黨報輿論主陣地作用,形成了有力的輿論聲勢,營造了濃厚的輿論氛圍,我社連續兩年被評為“河套文化藝術節宣傳先進集體”。

高度重視外宣工作。將外宣任務分解落實到人,實行目標管理,並給予優厚稿酬。XX年共完成外宣任務232篇,其中漢編部完成76篇,蒙編部完成136篇,晚報完成20篇,超額63篇完成市委宣傳部下達的外宣任務。

二、整合新聞資源,提高新聞宣傳的社會效益和經濟效益

按照“鞏固蒙文報,發展日報,做大晚報,拓展產業,發展事業”的發展思路,以整合挖掘新聞資源、優化報紙結構、加強輿論陣地建設為重點,積極創新辦報思路,更新辦報理念。為了滿足一些地區、行業讀者的需要,滿足讀者的多樣性需求,XX年《**日報》由XX年底的周對開24版增加到32塊版。在原基礎上,與相關旗縣區和單位聯辦了電業、共青團、就業、税務、金融、氣象、公安、衞生與健康及臨河、磴口、中旗、後旗等新聞專刊,利用媒體資源優勢開設週刊,為社會各行業和單位提供了宣傳平台,滿足了不同行業宣傳的需要,同時也增加了報社的收入,為日報的發展拓展了路子。

XX年初,社黨委提出舉全社之力打造一張具有很大影響力的新晚報。《**晚報》創刊兩年來,緊緊圍繞為老百姓服務這一辦報宗旨,與老百姓貼得越來越緊。兩年時間共接聽民生熱線5226條,組織開展了一系列活動。XX年3月1日創刊一週年之際,社黨委提出“二次創業”的號召,全社幹部職工走上大街,將4萬份當日56版的晚報免費送到臨河各條街道兩側的商業網點,並開展了《**晚報》首次讀者意見有獎調查活動;3月13日,全新改版,改版以來,以“每日新聞+深度報道+每日副刊+每日專刊”的版面結構,以“最全新的新聞覆蓋、最解渴的深度報道、最温情的每日副刊、最實用的每日專刊”,使晚報的新聞含金量、公信力、親和力不斷提高。“3·15”在市人民廣場設投訴台,接待羣眾投訴;“五一”黃金週,在市人民廣場成功承辦了為期三天的“中國(**)首屆名優特新商品博覽會”,盛況空前,成果喜人;同時開展了“消費者最喜愛的20大品牌”評選;5月20日,在市人民廣場開展了為患白血病的兩歲少兒小耀偉的捐款活動,籌集善款34864.43元;世界盃足球賽期間,開展了“讀晚報、喝金川、看世界盃”和“國際建材杯”五人制足球賽等活動;7月20日晚,在人民廣場舉辦了隆重的頒獎晚會。下半年舉行了“時尚pk進行時”活動,XX年元月舉行了全市青少年三人籃球賽。近期將開展“中華奧運小記者”全國招募活動選拔賽。這些活動,已經超越報社本身,成為引導社會行為的導向,也有效提升了**日報社在全市的地位和形象。

三、落實全市人才戰略,為辦好三張報紙打造卓越團隊

社黨委一直把人才建設擺在頭等重要的位置,認真落實全市人才工程戰略,有計劃、有重點地培養造就政治強、業務精、作風正、紀律嚴的新聞採編人才隊伍,市場意識濃、市場開拓能力強的經營人才隊伍,懂專業、會經營、懂管理的管理人才隊伍。

一是把建設學習型單位活動紮紮實實堅持下去,引向深入。從XX年5月份在全市率先開展創建學習型單位以來,每年確定一個主題,XX年確定為“黨員先進性教育”和“三項活動教育”年;XX年確定為“學習培訓年”;XX年確定為“學習培訓年”、“新聞宣傳策劃年”和“制度建設年”,逐步營造了全社濃厚的學習氛圍,把終身學習、務實創新、不斷提高素質的意識牢固樹立起來,做到學習工作化,工作學習化。XX年初,開展了“樹立新聞宣傳市場化意識”的大討論,新聞業務、卓越團隊心智訓練營、文明禮儀、職業精神和職業道德等一系列業務培訓。10月下旬到12月中旬,開展了“政治理論、新聞業務培訓”活動。社黨委成員帶頭,結合工作實際每人為全社做一次輔導報告,部主任、副高職稱人員在部門做業務輔導,收到很好的效果。全社自覺學習的意識明顯增強,空閒時間在一起閒聊的少了,學習的多了,不少同志每天堅持到閲覽室瀏覽報紙雜誌,記學習筆記。很多同志能熟練操作計算機。每年至少組織3次政治理論、法律法規、業務知識測試。

二是着力營造尊重人才、培養人才、留住人才、引進人才、用好人才的環境和氛圍,使優秀人才在報社這塊陣地上發揮聰明才智。結合整合新聞資源、創新新聞宣傳形式和方法,全社推行了中層幹部競聘上崗和工作人員雙向選擇,競聘中層幹部堅持公開、公平、公正的原則,堅持正確的用人導向,任人唯賢,注重羣眾公論。

三是積極引進人才。經市編委批准,XX年公開考聘錄用了8名大學生,加上市裏人才儲備,有9名大學生補充到編採第一線。晚報根據自身需要,公開聘用了部分採編人員,並推行競爭上崗、績效考核、末尾淘汰制度。

四是蒙漢編輯部全部實行積分制,量化考核,在改變幹好幹壞一個樣,幹多幹少一個樣,干與不幹一個樣的狀況上進行了有益的探索;晚報變死工資為績效計酬,實行績效掛鈎、按勞計酬的分配機制,逐步實現由發檔案工資向按崗位按貢獻計酬轉變。對聘用人員與在職人員在競聘部主任和工資待遇等方面一視同仁。

四、加強黨的組織建設和精神文明建設,促進全社發展按照市委的統一部署,XX年8月至11月,我社認真開展了黨員先進性教育活動,全社95名黨員全部參加,達到了“黨員受教育、組織增活力、發展出成果、羣眾得實惠”的目標。應用黨員先進性教育的成果,在加強社黨委班子和黨支部建設上取得新成效。社黨委建立了學習、工作、議事、廉政等一系列制度。按照武裝頭腦、指導實踐、推動工作的要求,堅持以黨委中心組為龍頭,帶動全體幹部的理論學習,對重要學習內容以讀書會的形式組織部主任學習。通過讀書會、專題講座、研討會等多種形式組織幹部職工學習。高度重視,周密安排,認真準備,開好每年一次社黨委民主生活會。會前認真徵求羣眾的意見,會後在全社大會上對整改意見進行了反饋。今年3月,又根據市紀委和組織部要求,召開了一次加強領導幹部作風建設民主生活會。

認真貫徹“民主集中制”的原則,社領導班子分工明確,各負其責做好分管範圍內的工作,並在工作中做到互相協調、互相配合、互相支持。按照“集體領導,民主集中,個別醖釀,會議決定”的原則,對涉及全社重大事務集體研究決定。新聞採編設備等通過政府採購。把黨風廉政建設列入重要議事日程,與總體工作、業務工作一起佈置,一起檢查落實。按照“八個堅持、八個反對”的要求,安排年度黨風廉政建設和反腐敗工作,完善責任制,建立了處級幹部黨風廉政建設情況統計表和科級黨員幹部黨風廉政建設情況統計表,並層層簽訂了年度黨風廉政建設責任書。中層幹部競爭上崗、評選先進、重大項目建設、涉及職工切身利益的事情全部公開,陽光操作,每年詳細公佈一次財務收支情況。採編大樓維修改造請審計部門進行決算審計。

認真開展“三創一落實”、“學習貫徹黨章”、“社會主義榮辱觀”和新聞界“三項學習教育”等主題教育活動。結合我社實際,分別制定了安排意見,明確了活動的方式、方法、目標、要求。通過主題教育活動和新聞職業精神、職業道德建設,全社黨員幹部職工的政治素質和文明程度提高,工作作風轉變,工作效率提高,公僕意識進一步增強,把愛崗敬業、誠實守信、服務羣眾、奉獻社會變成自覺行動。不斷加強黨支部建設和黨員的教育管理工作。根據市直機關工委黨建工作目標管理的要求,結合我社實際,修訂完善了《黨支部目標管理實施細則》、《黨員目標管理實施細則》及目標管理考評卡,並把黨建工作考核同業務考核同安排、同檢查、同評比。建立了黨委委員聯繫支部工作制度和社處級領導過雙重組織生活制度,健全完善了部門黨員主要領導抓黨建責任制,真正把“一崗雙責”、“三會一課”制度落到了實處。近幾年,全社培訓黨員400多人次,有16名同志加入黨組織。每年“七一”,我社至少有一個科室、4名黨員受到市直機關工委表彰。同時,我社每年“七一”都要評選表彰先進黨支部、先進黨務幹部、優秀共產黨員、文明科室和先進班組。在第七個記者節,社黨委表彰了11名從事新聞工作30年以上的同志。社團支部組織舉辦了**日報社首屆“健康杯”排球賽;積極組織參加市裏組織的各項文體活動。

去年以來,開展了建設“和諧報社”活動。我們確定“和諧報社的定位是:社領導班子團結務實、開拓進取、鋭意改革、與時俱進;建設一支恪守新聞職業精神和職業道德、政治強、業務精、作風正、紀律嚴的新聞隊伍;全社形成愛崗敬業、認真負責、嚴謹細緻的工作氛圍,團結互助、樂觀向上、文明和諧的精神風貌。經過一年多的努力,報社實現“三個明顯提高”,即職工隊伍整體素質明顯提高,辦報水平明顯提高,社會效益和經濟效益明顯提高,全社呈現出團結和諧、心齊勁足、敬業奉獻的良好氛圍,這是報社事業發展的最寶貴財富,報社的外界形象越來越好。

“四五”、“五五”普法、依法治市工作年初有安排,年中有檢查,按年度學習法律計劃,按時完成學習計劃,並組織測試。通過市普法、依法治市領導小組的考核驗收。“四五”普法榮獲優秀單位稱號。按照市和轄區社會治安綜合治理目標責任書的要求,制定了《**日報社社會治安綜合治理工作要點》,並與各科室簽訂目標管理責任書,做到責任到人。強化宣傳教育,在《**日報》(蒙漢文版)開闢政法、綜治宣傳專欄,在《**晚報》開闢“今日法治”專版,營造全市綜治良好氛圍。做好綜治、扶貧、新農村建設等聯繫點工作,社領導每年四次深入杭錦後旗團結鎮,與鎮村領導座談,研究綜治工作,推動綜治各項工作措施的落實。在《**晚報》開闢專欄,呼籲社會各界愛心人士為看不起病、上不起學、過不了冬等弱勢羣體提供捐助。兩年多時間為扶貧聯繫點、幫扶貧困户、社會弱勢羣體和各種社會捐資(物)救助活動捐款共計近7萬元,衣物300多件。

加強制度建設,全社健全完善了黨委議事、績效考核、出勤、財務管理、安全保衞、評先評優、獎勵等一系列制度,加強日常監督落實和考核。多年來我社無一例重大違反單位規章制度,無治安、刑事案件,無受黨紀、政紀處分人員;無失盜、失竊事件發生;無販毒吸毒人員;消防設備完好率達100%,無重大火災隱患及火災發生;無因內部矛盾糾紛激化引發的羣體性上訪和越級上訪事件。主動承擔轄區辦事處分配的各項社會公益活動,我社連續四年被所在轄區辦事處評為綜治先進單位。計劃生育工作任務、責任落實到位,檔案齊全,連續多年被評為轄區先進單位。

重視單位綠化美化和清潔衞生工作。XX年在院內移植6苗成年松樹;新建設花池40多平米;每個辦公室養花2盆以上;辦公室每日清潔,每週檢查一次衞生,每月至少擦一次窗玻璃,做到辦公室美觀整潔,走廊沒有紙屑煙蒂,廁所無異味,院內無廢紙果皮。

五、不斷提高經營管理水平,為實現報社新聞事業又好又快發展提供保障

近年來,通過多方爭取籌集,在償還歷史欠債160多萬元、消化接收《臨河晚報》債務30多萬元的前提下,投入近1000萬元,提高裝備水平,改善辦公條件和環境。購進了英國產富士f6000彩色激光照排系統,中美合資上海高斯ws-a捲筒紙膠印輪轉機,使**日報社告別了平版印刷報紙的歷史,具備出版彩報的能力,設備狀況同時進入全區盟市報社先進行列;對採編大樓和印刷廠打車間、輪轉車間進行了維修改造,加接了一層計820多平米的採編聯網、會議、圖書資料中心;更新了全部辦公設施,為攝影記者和部分文記者配備了專業數碼照相機,解決了新聞採訪交通工具,使全社辦公環境和條件得到極大改善;建成新聞採編網,實現了編採人員人手一台電腦。這些基礎設施建設為以後快速發展奠定了堅實的基礎。

日報的發行在撤併鄉鎮50、徵訂單位大幅度減少和調價20的基礎上,實現了穩中有升,XX年度比XX年度增長4%;XX年度比XX年初增加750多份,增長6.3%。晚報發行在XX年3月中旬改版後有了較大幅度增加,特別是在私費訂閲上增勢明顯,XX年度私費徵訂增加3500多份。廣告實行“包死基數、欠收不補、超收分成”和按使用版面考核的經營辦法,增勢特別是晚報廣告增勢明顯。連續兩年實現發行、廣告和非廣告業務增收100萬元以上。印刷廠在激烈的市場競爭條件下,不斷更新觀念,開拓市場,全年完成零活產值165萬元,報紙印刷質量進入全區盟市報先進行列。

關心職工的身心健康,讓職工享受報社發展的成果。用兩年時間安排全社人員進行異地採訪;每年為全體人員進行一次全面體檢;為全體人員辦理了工傷保險;理順了全社職工醫保和印刷廠職工的養老保險;職工福利逐年增加。

文明單位建設,是一個單位總體管理水平的體現。歸納起來,一是能認真履行好職能職責,工作有創新、有成效;二是事業又好又快發展;三是制度健全,管理科學民主規範;四是單位團結和諧,心齊勁足,精神面貌好;五是有良好的社會形象。我們認為,**日報社已具備自治區級文明單位標兵條件,現提出申請,請逐級驗收。

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三個代表重要思想和現代理創武裝充實頭腦,增強政治敏鋭性。在思想上、組織行動上與黨中央和市委、市政府保持高度一致,在學習中特別注重學習三個代表重要思想,深刻領會三個代表重要思想的內涵,在工作中努力實踐好三個代表,切實把三個代表重要思想貫穿到各項工作中去。

始終把羣眾利益放在首位,把羣眾高興不高興、滿意不滿意、贊成不贊成作為工作的落腳點,牢記宗旨服務羣眾,把廣大人民羣眾真正當成我們的衣食父母,今年六月份,市分配我局八名退伍軍人安置和工程隊離退休老同志養老保險和福利問題,一度出現不穩定,為積極響應市委、市政府提出的保穩定、促發展、營造好大環境的號召,我們做了大量工作,克服了重重困難,千方百計積極穩妥的處理好這二件事情,為市委、市政府排了憂,解了難,穩定了形勢。

單位爭先,系統爭強,在全省爭項奪盃,在全國系統爭名的四爭目標,通過全局上、下的共同努力,這一目標基本實現。去年在轉變機關作風活動中由於領導重視,活動開展紮實,成效顯著,受到表揚,並在我局召開了現場會,黨風廉政建設獲廉政杯獎,基層黨建工作受到市直工委表揚,其它工作健康發展。

x月份以來,為保持領先地位和我市經濟健康發展的良好勢頭,我局全體人員一手抓學習,一手抓工作,積極當好市委、市政府的參謀,始終堅持實際、實用、實效原則,堅決杜絕和反對不符合實際的花架子工程,從目前進展情況來看,比較順利,工程進度快,質量好,幹部、羣眾、業務部門三滿意,得到上級好評,力爭今年在全省、全市評比榜上有名。

依法治水,從嚴治隊,科學管理的目標,黨組一班人按高起點、高標準、嚴要求的思路,建立起規範化、制度化、科學化的工作制度,嚴格按照市政府提出政務公開的指導思想,以羣眾關注的熱點、敏感問題及重大事項為重點,將執法依據、辦事程序、收費標準、服務承諾、廉政規定、舉報電話、職責權限、評優晉級、工程經費開支,汽車用油等公佈與眾,並且制定出《黨風廉政建設責任制規定》、《領導班子成員廉潔自律十項規定》、《局領導接待制度》、《政務公開監督檢查制度與政策公開時限》、《財務管理制度》、《計劃生育獎懲制度》、《崗位責任制考核辦法》等,通過這些制度的建立和實行,把全體人員的行為納入制度約束的軌道,做到明確責任,量化標準,獎罰分明,實現了用好的制度管理人、教育人、規範人,使我局的各項工作逐步走上了規範化道路。

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