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帶薪休假申請書3篇

帶薪休假申請書3篇

實行職工帶薪年休假(簡稱年休假)制度,是世界各國勞動制度的普遍做法。黨和國家高度重視中國的年休假制度建設,為帶薪休假寫一份申請書,本文是本站小編為大家整理的帶薪休假申請書,僅供參考。

帶薪休假申請書3篇
帶薪休假申請書篇一:

尊敬的領導

根據國家和單位關於帶薪年休假的有關規定,我擬於xx-xxx年 月日休假 天。休假期間,我的工作已經安排好了,請給於批准為感!

此致

敬禮

申請人:XXX

20xx年x月x日

帶薪休假申請書篇二:

單位領導:

根據《職工帶薪休假條例》規定,本人符合工作已滿20xx年,不滿 年,年休假10天的條件,申請從8月15日至8月27日止休假10天,請予批准。

此致

敬禮

申請人:XXX

20xx年x月x日

帶薪休假申請書篇三:

尊敬的 xx:

您從 年進入公司,至今已滿 年。按照公司《考勤制度》,今年內您可享受 天帶薪年假。

請填妥以下申請內容,按照《考勤制度》相關規定進行申請。

姓名: 所屬部門:

1. 本人申請_____月_____日至_____月_____日休年假,共計_____天。

部門經理批示_____________, 總經理批示____________.

2. 本人申請_____月_____日至_____月_____日休年假,共計_____天。

部門經理批示_____________, 總經理批示____________.

3. 本人申請_____月_____日至_____月_____日休年假,共計_____天。

部門經理批示_____________, 總經理批示____________.

4. 本人申請_____月_____日至_____月_____日休年假,共計_____天。

部門經理批示_____________, 總經理批示____________.

5. 本人申請_____月_____日至_____月_____日休年假,共計_____天。

部門經理批示_____________, 總經理批示____________.

另:本年度全部年假休完之前,請保留此申請單作為下次申請之依據。

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