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“四有”精神學習體會:牢記“四有”為政清廉

“四有”精神學習體會:牢記“四有”為政清廉

“四有”精神學習體會:牢記“四有”為政清廉

“四有”精神學習體會:牢記“四有”為政清廉

黨的十八大以來,xx發表了一系列重要講話,圍繞治國理政提出了許多新思想、新觀點、新論斷。特別是今年1月,習總書記在同中央黨校第一期縣委書記研修班學員進行座談並發表重要講話時強調,縣級政權所承擔的責任越來越大,尤其是在全面建成小康社會、全面深化改革、全面依法治國、全面從嚴治党進程中起着重要作用。焦裕祿同志以自己的實際行動塑造了一個優秀共產黨員和優秀縣委書記的光輝形象。做縣委書記就要做焦裕祿式的縣委書記,始終做到心中有黨、心中有民、心中有責、心中有戒。

習總書記系列重要講話立意高遠、內涵豐富,對於加強縣域治理和縣委書記隊伍建設具有很強的指導性和針對性,是新形勢下做好基層工作的重要指針。作為邊疆少數民族地區的旗委書記,我深感責任重大,要把學習貫徹習總書記講話精神作為重要的政治任務,時刻牢記“四有”要求,始終做到對黨忠誠、為民服務、履職盡責、嚴格自律,真正把講話精神貫徹落實到工作實踐中,團結帶領全旗各族幹部羣眾奮力推進經濟社會持續、穩定、健康發展。

一要心中有黨,不能在政治方向上走偏。習總書記強調,縣委是我們黨執政興國的“一線指揮部”,縣委書記就是“一線總指揮”。作為xx書記,必須深刻認識到堅守的陣地非常重要,直接關係到黨的執政基礎。要對黨絕對忠誠,時刻想到自己是黨的人,時刻不忘自己應盡的義務和責任。把心中有黨體現到自己的世界觀、人生觀、價值觀中,體現到自己的政治方向、政治立場、政治言論和政治行為中,體現到具體的崗位工作中。要在思想上、政治上、行動上同黨中央保持高度一致,自覺維護黨中央的權威,堅決響應黨中央的號召,堅決擁護黨中央的決定。要把守紀律講規矩擺在更加重要的位置,嚴格遵守黨的政治紀律和組織紀律,帶頭遵循組織程序,認真貫徹執行黨的路線方針政策,從嚴要求親屬和身邊工作人員,為全旗黨員幹部作出行動表率。

二要心中有民,解決人民最現實的問題。習總書記指出,全心全意為人民服務是我們黨的根本宗旨。縣委書記是直接面對基層羣眾的領導幹部,必須心繫羣眾、為民造福。作為旗委書記,天天與農牧民打交道,如果心中沒有老百姓,是不可能真正做好工作的。要始終堅持民生工作優先考慮、民生事項優先落實、民生投入優先保障,着力解決好羣眾最關心、最直接、最現實的利益問題。結合四子王旗的實際,一是繼續發揮省級領導扶貧聯繫的帶動作用,把扶貧攻堅作為最大的政治任務和民生工程強力推進。認真實施“三到村三到户”精準扶貧工程,以“三三制”扶貧為主要措施,確保年內1萬人穩定脱貧。二是紮實推進“十個全覆蓋”工程建設,今年確保完成7個鄉鎮242個村的建設任務,惠及xxxx户xxxxxx人。三是進一步完善社會保障體系,按照羣眾利益至上、民生改善優先的要求,堅持廣覆蓋、保基本、多層次、可持續的方針,繼續擴大城鄉覆蓋範圍,提高服務水平。四是始終堅持“百姓點菜、政府買單”的原則,統籌抓好教育、衞生、體育、文化等社會公共事業,為老百姓實實在在辦一批好事,切實提高羣眾生活水平。

三要心中有責,始終牢記自己的使命責任。習總書記強調,幹部就要有擔當,有多大擔當才能幹多大事業,盡多大責任才會有多大成就。不能只想當官不想幹事,只想攬權不想擔責,只想出彩不想出力。作為旗委書記,必須做到守土有責、守土盡責,真正成為xx班子的主心骨和領頭雁。近年來,在廣大幹部羣眾的共同努力下,全旗加快發展的成績有目共睹,但是我們也應該清醒地認識到,與自治區黨委、市委的要求以及兄弟旗縣相比仍然存在不少差距,我們肩上推動改革發展穩定的擔子很重,羣眾對我們的期望很高。今年是全面深化改革的關鍵之年,是全面推進依法治旗的開局之年,也是我旗適應新常態、謀求新突破的攻堅之年,要從旗情實際出發,始終保持政治定力、戰略定力和實幹定力,在實踐中歷練勇於擔當、攻堅克難的真本領,以“釘釘子”的精神和“功成不必在我”的胸懷,堅持一張藍圖繪到底,一任接着一任幹,鍥而不捨,久久為功,不斷推動各項事業向前發展。

四要心中有戒,把好“權錢關、美色關”。習總書記指出,我們的權力是黨和人民賦予的,是為黨和人民做事用的,只能用來為黨分憂、為國幹事、為民謀利。要正確行使權力,依法用權、秉公用權、廉潔用權,做到心有所畏、言有所戒、行有所止,處理好公和私、情和法、利和法的關係。作為旗委書記,要按照全面從嚴治黨的要求,當好管黨治黨的第一責任人,堅持用制度、按程序、依法律來辦事情、作決策,正確行使組織和人民賦予的權力。要堅持從嚴教育,深入開展理想信念、黨風黨紀和廉潔自律教育,強化廉政文化示範帶動作用,築牢拒腐防變思想防線。要健全和落實日常管理監督制度,強化對領導幹部,尤其是一把手的監督,用制度管住行為習慣、規範權力運行。要持續深入改進作風,牢固樹立持續整改、長期整改的思想,以“三嚴三實”為標尺,按照“兩方案一計劃”不斷改進思想作風、工作作風、領導作風和幹部生活作風,通過“回頭看”深化整改落實,形成作風建設的長效機制。

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