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“馬上就辦”學習心得:牢記“四有”精神大綱

“馬上就辦”學習心得:牢記“四有”精神大綱

近期,認真學習了xx關於“馬上就辦”重要論述和《實幹才能夢想成真——xx同志在xx工作期間倡導踐行“馬上就辦”紀實》文章,對“馬上就辦”的豐富內涵有了更加深刻的認識體會。作為一名縣(區)委書記,深感要把傳承弘揚“馬上就辦、真抓實幹”工作精神和優良作風,與踐行“心中有黨、心中有民、心中有責、心中有戒”要求結合起來,與推動晉安發展的具體實踐結合起來。

“馬上就辦”學習心得:牢記“四有”精神大綱

“馬上就辦”體現的是一種擔當意識。xx強調,幹部就要有擔當,有多大擔當才能幹多大事業。改革發展、穩定和諧,責重如山。當前,晉安正處在發展的爬坡期、過渡期和轉型期,我們更需要有對事業“久久為功”的韌勁,對責任“捨我其誰”的擔當,集中精力、心無旁騖地幹工作、抓落實。要把“馬上就辦、真抓實幹”精神貫穿於經濟社會各項事業,切實抓好今年xxx項重點項目建設,做大做強xx、xx等樓宇經濟,實施鋼材和建材市場搬遷改造,推進xx等片區約xxx萬平方米的舊屋區改造,xx路、xx路等60多條市政道路建設,以及維護社會穩定、改善民生等具體工作,為xx新區開放開發、自貿區建設作出xx新的貢獻。

“馬上就辦”體現的是一種服務意識。xx當年在xx大力倡導“馬上就辦”時,着重強調了黨政機關辦事要“以便民為本”。作為一名縣(區)領導,將着力堅持把“接地氣”作為重要的工作方法,把服務基層、服務羣眾作為工作的根本出發點和落腳點。當前,我們要進一步改進工作作風,鞏固和拓展黨的羣眾路線教育實踐活動成果,持續深入開展“四個萬家”“三比一看”等活動,不斷完善區處級領導幹部掛點、科級幹部蹲點、機關幹部駐點、下派幹部走點的掛鈎聯繫幫扶等工作機制。要全面推行“一線工作法”,積極引導機關幹部走出機關大院,深入基層一線,到項目、企業現場發現問題、化解矛盾、提供服務,到羣眾身邊瞭解情況、多辦實事、多解難事,以基層羣眾的滿意度檢驗工作的實際成效。

“馬上就辦”體現的是一種效率意識。提高效率最重要的方法就是“馬上就辦”,真正把“今日事今日畢”“立説立行”的工作理念貫徹落實到各項具體工作中。當前,xx區圍繞法治政府和服務型政府建設,加快完善便捷高效的辦事服務機制、公開透明的權力運行機制、規範文明的行政執法機制、紀律嚴明的監督問責機制,使“馬上就辦”成為我區機關單位辦事服務的新常態。特別是對羣眾、企業關注的行政審批、公共服務等領域,通過區行政服務中心平台進一步簡化辦事程序、提高辦事效率,為羣眾和企業提供更加方便、高效、優質、快捷的服務,不斷優化發展軟環境。

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