綜合內勤崗位説明書（精選3篇）

綜合內勤崗位説明書 篇1

一、協助辦公室主任開展工作;

二、協助主任安排行政會議，負責會議記錄，以及會議議催辦。

三、做好後勤日常事務工作，負責有關行政公文的收發、送、催辦、立卷、歸檔工作。

四、負責公司信息的收集、整理、打印、分發工作。

五、負責文件的管理和存檔工作。

六、負責各級文件及會議安排、等的發放工作。

七、掌握和使用印章並審核、開具行政介紹信和其他證明傳達重要電話內容，負責收發各類電報、信函，以及書面式通知的行政會議。

八、嚴格遵守文件的保密、會議保密、計算機工作。

九、建立辦公設備登記帳冊，做到帳冊和實物相符。

十、協助辦公室主任抓好思想政治工作。

十一、完成辦公室主任交辦的其他管理工作。

綜合內勤崗位説明書 篇2

一、負責辦公室的日常事務工作(清掃衞生、電話記錄、客户回訪)。負責各種文件資料的打印：傳送，以及相關文件，材料領取，保存。

二、認真貫徹執行公司的相關規定，制度：領會領導的意圖並認真傳達，網站新聞傳達。

三、將文件資料分類保管，存檔，以便隨時翻閲調用，並負責收發，登記，閲籤，清退，整理，歸檔，最重要的一定要堅決執行機要文件的保密工作。

四、負責辦公室的其他日常事務，並負責來訪，引見，收發傳真，以及接聽電話等。

五、負責做好樓門公共設施的損壞記錄，及時上報領導。

六、參與，策劃相關會議：並擬寫通知：傳達相關人員，並提交給負責人審核，然後存檔，以備日後查閲。

七、熱愛本職工作，服從分配，聽成領導，能夠自覺的遵守公司裏的各項規章制度，認真工作，紮實。

八、認真遵守勞動紀律，嚴格執行崗位制度，熟悉本崗位的工作任務與要求明確服務宗旨，端正勞動態度，講究工作效率。

九、辦公室內勤崗位工作有時還包括協調人事，財務，甚至倉庫等部門的關係。

十、及時完成領導交代的事務。

綜合內勤崗位説明書 篇3

1、負責協助經理進行產品的市場推廣、銷售工作;

2、依據團隊發展策略、管理制度，制定團隊的銷售目標和銷售管理體系;

3、負責團隊的戰略合作伙伴的建立、維護;

4、協助經理制定營銷策略及銷售政策，並負責進行貫徹、培訓、監督執行;

5、負責銷售團隊的組建，領導銷售團隊順利拓展客户並進行客户管理;

6、無須壽險經驗，參加公司培訓、考試合格，同時在銷售基礎崗位實習3個月以上，優秀者可以晉升。