![關於對我縣人才資源情況的調查與思考]( "關於對我縣人才資源情況的調查與思考")
- 人才是第一資源，人才是推動經濟發展的第一動力。當前縣域經濟的競爭，在一定程度上就是人才的競爭。我縣的人才資源狀況如何？各類人才的作用是否得到了應有的發揮？帶着這些問題，我們縣委辦公室組織人員，深入到有關單位和部門進行了調研。一、我縣人才隊伍的現狀目前，我縣黨政機關...
- 20205
![大力加強人才資源能力建設]( "大力加強人才資源能力建設")
- 加強人才資源能力建設，多出人才，快出人才，提高人才素質，是人才資源開發的主題。實施人才強國戰略，要着眼於人才總量的增長和人才素質的提高，樹立大教育、大培訓觀念，在提高全體人民的思想道德素質、科學文化素質和健康素質的基礎上，重點培養人的學習能力、實踐能力，着力提高人的創...
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![人才資源現況分析調研報告]( "人才資源現況分析調研報告")
- 為深入貫徹落實科學發展觀，筆者結合自己的學習和體會，對我縣人才資源狀況進行了認真的思考和分析，並提出以下幾點建議一、全縣人才總量情況**縣地處松花江中游北岸，小興安嶺南麓，全縣幅員面積5678平方公里，縣轄6鎮2鄉，82個行政村，224個自然屯。全縣總人口23.6萬人，其中農業人口10....
- 6593
![促進人才資源和經濟社會發展相協調]( "促進人才資源和經濟社會發展相協調")
- 中央關於進一步加強人才工作的決定指出，堅持人才資源與經濟社會發展相協調，把人才作為制定國民經濟和社會發展規劃的重要內容，建立健全人才資源開發宏觀調控體系。認真貫徹落實《決定》，實施人才強國戰略，就是要使人才工作和人才資源開發，為黨和國家的中心任務服務，為國家重大發...
- 21593
![人才資源市場化配置經驗交流]( "人才資源市場化配置經驗交流")
- 人才市場已成為社會主義市場體系的重要組成部分，對經濟增長的貢獻率日益增高。人才市場已在人才資源的優化配置中發揮着越來越重要的基礎性作用。人才市場已成為加快人才資本轉變的重要載體，各類人才已基本實現由靜態的原始要素向動態的可增資本轉變，用人單位實現由伯樂相馬...
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![在人才資源統計工作會議上的講話稿]( "在人才資源統計工作會議上的講話稿")
- 在人才資源統計工作會議上的講話稿同志們：今天，我們召開****年度全區人才資源統計工作會議，主要內容是：總結****年人事統計工作，通報兩部《意見》貫徹落實情況，表彰****年人事統計工作先進單位和個人，佈置****年人才資源統計工作任務。下面，我講三個問題。一、****年人事統計工作...
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![人才資源統計會議講話稿（精選17篇）]( "人才資源統計會議講話稿（精選17篇）")
- 人才資源統計會議講話稿篇1同志們：今天，我們召開*年度全區人才資源統計工作會議，主要內容是：總結*年人事統計工作，通報兩部《意見》貫徹落實情況，表彰*年人事統計工作先進單位和個人，佈置*年人才資源統計工作任務。下面，我講三個問題。一、*年人事統計工作的簡要回顧*年我區人事...
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![XX年機關黨政人才資源統計工作總結]( "XX年機關黨政人才資源統計工作總結")
- XX年機關黨政人才資源統計工作總結人才辦:我縣XX年的機關黨政人才資源統計工作在部領導的關心支持下，在上級業務部門的具體指導下，經過全縣各級各部門統計工作人員的辛勤工作和共同努力，圓滿完成了上級部門下達的各項任務，取得了較好的成績。一、工作開展情況（一）加強領導，精心...
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![人才資源是第一資源 未來金融競爭的核心]( "人才資源是第一資源 未來金融競爭的核心")
- “山不厭高，水不厭深。周公吐哺，天下歸心。”對一切事業而言，人才的重要性無論怎樣形容也不為過。而對現代企業經營來説，自上世紀60年代彼得·德魯克提出“知識工人”概念之後，關於如何在現代條件下實行行之有效的人才戰略研究可謂長盛不衰。這種人才管理觀念、制度上的全面更...
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![對我縣農村人才資源開發及利用現狀的調查]( "對我縣農村人才資源開發及利用現狀的調查")
- 在人類所擁有的一切資源中，人力資源是第一寶貴的，農村人才資源自然成為農村經濟發展的核心，成為全面建設小康社會主體和生力軍。如何加大農村人才資源的開發力度，將人才資源開發工程推向縱深發展，是我們農村工作中急需關注和解決的問題。為此，我們組織人員對全縣農村人才總量、...
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![構建五個平台努力開發農村人才資源]( "構建五個平台努力開發農村人才資源")
- 南溪縣屬比較典型的農業縣，農村人才資源較為豐富，搞農村人才開發潛力巨大，意義深遠。從2000年起，縣委、縣政府深入調查研究，制定開發計劃，出台配套文件，確立了“試點引路，步步推進，健全網絡，分級育才”的開發思路，探索出一條“選拔—培養—激勵—流動—創業”的農村人才開發路子，為調...
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![人才資源現況分析調研報告大綱]( "人才資源現況分析調研報告大綱")
- 為深入貫徹落實科學發展觀，筆者結合自己的學習和體會，對我縣人才資源狀況進行了認真的思考和分析，並提出以下幾點建議一、全縣人才總量情況**縣地處松花江中游北岸，小興安嶺南麓，全縣幅員面積5678平方公里，縣轄6鎮2鄉，82個行政村，224個自然屯。全縣總人口23.6萬人，其中農業人口10....
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![旅遊人才資源統計調查彙報材料]( "旅遊人才資源統計調查彙報材料")
- 根據全省旅遊人才資源調查統計工作會議的安排部署，我局高度重視、精心組織，在市、區、縣統計局的全力支持和全市旅遊系統、涉旅企業的大力配合下，順利完成了旅遊人才資源調查統計工作任務。現針對《旅遊人才資源統計調查登記表》、《旅遊企業人才需求調查表》、《人力競爭力...
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![公司人才資源實踐調查報告]( "公司人才資源實踐調查報告")
- 人才資源實踐調查報告在全國公司人才中，也許是：“找工作，我痛苦！”。XX年至今時已過半，回首各大公司人才興衰沉浮，喜憂參半。春節過後，各公司人才出現供需兩虧的局面，人才市場場面十分火爆。各公司春節後連日進場應聘人數均在多次左右。年初職場人才兩極分化加劇，一方面低層人才求...
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![人才資源統計會議講話稿（精選14篇）]( "人才資源統計會議講話稿（精選14篇）")
- 人才資源統計會議講話稿篇1同志們：人才問題是關係黨和國家事業發展的關鍵問題。小康大業，人才為本，完善社會主義市場經濟體制，提高黨的領導水平，加強黨的執政能力建設，牢牢掌握加快發展的主動權，關鍵在人才。人才資源統計調查直接為人才工作的戰略規劃、政策研究和宏觀指導提供...
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![NBA人才資源管理對軍隊人才建設的啟示大綱]( "NBA人才資源管理對軍隊人才建設的啟示大綱")
- 美國的NBA職業籃球，是高水平籃球運動的代名詞。它以高超的競技水平、精美的包裝和奪人耳目的廣告宣傳，吸引着全球眾多愛好者的目光。NBA聯盟自1946年成立以來，已經走過了近60個春秋，培育了“巨人”鄧肯、“籃球之王”張伯倫、“天勾”賈巴爾、“魔術師”約翰遜、“大鳥”伯德...
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![人力資源開發和尊重人才]( "人力資源開發和尊重人才")
- 我們都知道，人才和人力資源開發，是指通過一定的手段，充分挖掘勞動者的潛力，提高勞動者的智力，改變勞動力的結構，改善勞動力的組織和管理，使勞動者與生產資料的結合處於最佳狀態，從而使企業取得最大的經濟效益。開發人力資源和實施人本管理，就是要尊重人才，要從戰略高度認識培養高素...
- 20565
![NBA人才資源管理對軍隊人才建設的啟示]( "NBA人才資源管理對軍隊人才建設的啟示")
- 美國的NBA職業籃球，是高水平籃球運動的代名詞。它以高超的競技水平、精美的包裝和奪人耳目的廣告宣傳，吸引着全球眾多愛好者的目光。NBA聯盟自1946年成立以來，已經走過了近60個春秋，培育了“巨人”鄧肯、“籃球之王”張伯倫、“天勾”賈巴爾、“魔術師”約翰遜、“大鳥”伯德...
- 7617
![人力資源]( "人力資源")
- 崗位描述：1、高層管理職位，協助決策層制定公司發展戰略，負責其功能領域內短期及長期的公司決策和戰略，對公司中長期目標的達成產生重要影響;2、全面統籌規劃人力資源開發及戰略管理，擬定人力資源規劃方案，並監督各項計劃的實施;3、建立並完善人力資源管理體系，研究、設計人力資...
- 14975
![留住精英人才：中小企業人力資源之道]( "留住精英人才：中小企業人力資源之道")
- 在業界內有一句知名的格言：“即使我的企業一夜之間全都沒有了，但我把人留住了，那麼幾年之後，我還將是這個行業內的翹楚！”其實這段話講的就是在殘酷激烈的市場競爭當中，企業與企業之間的競爭不是產品，也不是價格，最根本的競爭是在於人才資源的競爭與管理。那麼，最為直接的競爭可能...
- 23606
![人力資源管理：贏得人才的五大策略]( "人力資源管理：贏得人才的五大策略")
- 在市場競爭日益激烈，人才作用空前高漲，國家昌盛、民族富強、企業命運越來越取決於人才質量的今天，人才商品化已成現實，爭奪策略此起彼伏。企業商家如何抓住機遇迎接挑戰？從實踐看，筆者認為以下方式值得借鑑。用人靈活的人才租賃何為人才租賃？意即人才租賃公司根據用人單位的需求...
- 5446
![具備三大資源才適合創業]( "具備三大資源才適合創業")
- 中國人才素質測評網總經理陽雅認為，大學生創業本身是好事，增加了一個新的就業方向。“80後”的大學生雖然自我中心意識強、有的依賴性強、怕吃苦，但不能一概而論，他們學習能力和創新意識很強，善於利用網絡接觸大量新信息，思維很活躍，成功是很自然的。但是並不是每個大學生都適合...
- 14370
![企業儲備人才不是人力資源高消費]( "企業儲備人才不是人力資源高消費")
- 四、五月份，按理説已經是企業招聘的淡季了，然而，在人才市場和勞動力市場的招聘會上，還見到了非常多的招聘廣告上用大字寫着招聘“生產部經理、行政部經理……”等職位。一些企業是一開始就沒有招到“經理”人才，而更多的是人才進廠後沒多久就走了，人才流失後也沒有後備力量替補...
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![引進人才資源 提高行政能力]( "引進人才資源 提高行政能力")
- 人才資源是經濟社會發展的第一資源。引進、吸納更多的優秀人才，充實公務員隊伍，是提高黨政幹部隊伍整體素質、加強政府行政能力建設、提高政府施政效能和效率的有效途徑。人才資源是提高行政能力的決定性因素人才問題是關係黨和國家事業發展的關鍵問題。實施人才強國戰略，是...
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![人力資源網站人才庫查詢服務合同（精選3篇）]( "人力資源網站人才庫查詢服務合同（精選3篇）")
- 人力資源網站人才庫查詢服務合同篇1甲方：___________________乙方：_________________________(以下簡稱網站)是乙方主辦的專業人力資源網站，經甲乙雙方協商一致，協議如下：一、甲方接受網站如下人才庫查詢服務內容及對應收費標準：______人才庫查詢收費標準服務類別服務內容收費...
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