創建工作實施方案4篇

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按照縣教育局《關於開展中國小特色學校創建工作的指導意見》（鄱教[]175號）要求，為進一步推進我鄉特色學校創建工作，策應我縣為“特色學校創建年”，切實建設好一批新的特色學校，現就今年我鄉特色學校創建工作提出如下實施方案。

一、工作目標

我鄉特色學校創建將以“綠色學校”——獅門國小為龍頭，帶動全鄉特色學校的建設，努力做到“一校一品”。

二、工作重點

（一）明確新目標，選準“突破口”

創建特色學校要定準目標。受諸多因素的影響，我鄉各校之間在師資、辦學條件、生源等方面千差萬別。因此，辦學特色的確立，要結合本校實際選準“突破口”。如以藝術教育為“突破口”，確立“師生精神面貌美、教學方法藝術美、校園環境文化美、學生的全面素質和藝術專長不斷髮展”的目標。如將本校的培養目標確立為“綜合素質加特長”。可將培養目標具體分解為學會生活、學會做人、學會負責、學會關心、學會學習、學會思考、學會健體、學會審美、學會交際、學會管理等多個方面。確立特色目標後，各校要對發展戰略進行規劃設計，制定切實可行的到分年度建設目標。

（二）思想顯獨特、個性更突出

校長是學校管理的決策者和組織者。要創建特色學校，關鍵是校長的辦學思想要有特色。一個學校的辦學特色，實際上是校長辦學思想個性化的表現。校長要有正確的教育思想，利用學校的優勢，發展自己的獨特見解並形成自己的教育信念，只有這樣才能形成辦校特色。可以説沒有特色的校長，很難辦出有特色的學校。因此，校長要能根據自己學校的實際、特點等大膽地提出自己的辦學主張，找到辦學的優勢和突破口，從而揚長避短，創造出學校的特色。

（三）教師有特長，教法有特色

1、圍繞教師專業提升，利用現代化教學手段，運用好遠程教育網。

2、學校育人目標主要是通過教師來實現的，要形成學校特色，必須有一支與之相適應的素質優良的教師隊伍。教師工作關聯學生的過去、現在和未來，有什麼樣的教師就有什麼樣的學生，要使學生學有所長，教師必須做到教有所長。創建特色學校沒有一批富有教育、教學特色的教師是難以實現的。教育實踐證明，一所學校的特色往往指學校教師的羣體特長，是他們教育教學經驗的積累與昇華，這是創辦特色學校的真正財富。

（四）教學有創新、教研出新招

教學是實現培養目標的主要途徑，也是形成學校特色的主要途徑，因此在特色學校建設過程中應充分重視教學特色建設。構建課內與課外、必修與選修、學科性課程、活動性課程與隱性課程並行的課程模式。

1、在不增加學生負擔的前提下增設一些諸如計算機、科技、信息與社會技能等方面的課程，開發學生的潛能，促進學生綜合素質的提高；

2、建立以課堂教學為基礎，以興趣小組和提高班級骨幹，以培養特長生目的的全方位開展課外活動體系；

3、要充分發揮校園環境的育人功能，精心設計和佈置校園，使整個校園成為一部立體的、多彩的、富有吸引力的教科書。建立社會實踐基地，變社會環境影響為環境教育，從而促進學生綜合素質的提高；

4、開展學科特色建設。學科特色建設是發展學校特色的核心工程，如果一所學校大多數學科都形成了自己的特色，學校教壇就會形成特色各異、爭奇鬥豔的可喜局面。為此，要做到教學有創新、教研有理論、學生有特色。

5、全鄉範圍內進行優質課評選，並利用優質課評選契機，讓教師送教到校，渲染我鄉教研活動。

（五）突出“六心”教育工作重心

忠心獻給祖國，關心獻給社會，恭心獻給自然，孝心獻給父母，愛心獻給他人，信心留給自己作為德育教育的主旋律，始終貫穿德育教育的全過程，從小樹立正確的人生觀，培養樹立責任感。

（六）豐富校園活動，培養學生興趣。

1、校歌、校舞、校文化。

要求學校每個師生會唱校歌，會跳校舞，校園文化要體現育人的主陣地，要讓牆壁説話，要讓梯道有作品，要讓綠化、美化上檔次。

2、書聲、書法。

①在完小建立師生共娛活動，共享讀書興趣，體驗成長之樂。

②從本學期全鄉國小生每天下午課前15分鐘進行書法練筆，學校定期開展書法競賽。

三、實施步驟

第一步為基礎建設階段，重在規範辦學的管理，為進一步發展奠定人力和物質基礎；

第二步為特色學校建設的初級階段，以創建特色項目為目標，充分發揮自己一二個優勢項目，並把特色項目化為對全校多數學生的素質要求；

第三步為創建深層次特色學校階段，達到辦學有多方面的特色且形成獨特風格，全體學生各有特長，並且辦學質量高，社會聲譽好。

在學校特色建設的發展戰略制定後，要圍繞特色目標優化學校教育資源配置和內部管理。一方面要將學校的人、財、物等教育資源重新配置優化組合，使其在先進理論指導下發揮最大的功能。另一方面校長要充分調動領導班子和全體師生的積極性，將校長的辦學理想轉化為全體教職工的自覺行為。同時還要強化學校管理，制定一整套為特色建設服務的規章制度，建立導向機制和激勵機制，在全校形成一種追求特色目標和為創建特色積極奮鬥，勤奮工作的風氣。

四、工作要求

（一）加強校園環境建設，營造特色氛圍。各中國小校要根據自身特點對學校的校園文化作出統一部署，整體優化學校的校園環境，使校園文化成為學校特點的顯性標誌。

1、在教學樓內開闢作品欄，懸掛學生的美術、書法、電腦作品，擺放一些有價值的圖書，展示學生的小製作、小發明，讓學生在特長展示中充分表現自己的思維和想象，為他們提供展現才華、張揚個性、實踐創新的平台。

2、教學區佈置著名科學家和學者畫像，治學和教育的名言警句，書寫催人奮進的標語，如校訓、校風等內容，體現嚴謹治學、勇攀高峯的文化主題。

3、主要的體育活動場所，塑造以體育運動為主題的雕像、標語等。

4、做好校園的淨化、美化和綠化工作，時時保持校園環境的整潔、美觀，確保良好育人環境。

（二）強化內部管理，構建保障機制。建立規範有序的學校管理制度，是搞好校園文化建設，實現創建特色學校目標的必要保障。各中國小校要進一步修訂完善德育工作制度、班級管理制度、學生一日常規管理制度等一系列校園管理制度，把校園文化建設和特色學校創建任務納入分級目標管理體系，同教學科研工作一起部署，一起落實，一起檢查，確保與學校其他工作同步進展。

1、要充分發揮學生的作用，建立行為規範執勤隊、校園文明監督崗、紅領巾廣播站等，增強學生自我教育、自我管理、自我服務、自我約束的能力，在此基礎上構建完善的保障機制。

2、要建立“人人關心、個個參與特色和校園文化建設”的局面，引導師生把創建工作作為各自的大事，形成導向機制。

3、要組織開展有關活動，以活動為載體，促使氛圍濃厚、特色凸現，特別是要儘可能地把學生興趣活動、研究性學習等與特色學校建設活動有機地整合起來，形成活動機制。

4、要建立特色文化建設、特長教師、特長生的評估和獎勵制度，對在校園文化建設和特色創建中成績突出的教師，給予精神和物質獎勵等，激發教師學生的積極性和創造性，形成激勵機制。

（三）優化師資，挖掘資源，建設校本課程。各中國小校要加強師資隊伍建設，發揮教育科研作用，培養一批具有強烈的事業心、高度的責任感及先進的教育觀念、廣博的知識修養和一專多能的優秀教師。學校要用他們的開拓意識，創造性思維去培養學生的能力，使學生鼓動起智慧的雙翼。 無論歷史長短，無論中學國小，每一所學校都或多或少擁有自己的教育資源和文化傳統。各中國小校還要把校本課程建設與校園文化、特色創建有機地結合起來，充分挖掘校內外教育資源，建設校本課程。

（四）加強校園“三風”建設。學校校風、教風、學風建設是學校文化的核心，體現着一個學校的精神風貌，是學校特色建設的內在動力。好的校風能激發和凝聚學校成員的內在動力，催人奮進。校風最集中的體現是學風和教風。教風應堅持以教師發展為本的教育理念，以師德師風建設為核心。“學風”建設應堅持“育人為本”，把加強和改進未成年人思想道德建設放在素質教育的首要位置。要持之以恆對學生進行愛國主義、集體主義、民主法制、心理健康教育，堅決糾正重智育、輕德育的現象，糾正重課堂教學輕社會實踐的現象，絕不能讓學生“學習成績提升上去，道德品質降落下來”。

（五）進一步提升理念、增強執行力。創建特色學校，是一項週期較長的複雜的系統工程，我們計劃用二至三年的時間，傾心打造一批精品特色學校，今年的教育教學工作評估，將結合全鄉特色工作巡查一併進行。做到思想重視、大膽探索、不斷實踐、及時總結，使我鄉的特色學校創建工作躍上新的台階。

（六）完善責任機制

1、督導，中心學校行政人員分片跟蹤督查，及時指導，既確保特色學校建設工作順利進行，又能更好地使全鄉工作步調一致。

2、納入考評，特色學校創建是我鄉教學工作的重中之重，關係到今年全縣工作的整體部署，為了此項工作的順利開展，將特色學校創建納入期末檢查考評的重要指標，同時也作為校長考績的依據。

企業安全標準化創建工作實施方案創建工作實施方案（2） | 返回目錄

為貫徹落實《進一步加強安全生產工作的決定》、《關於開展安全質量標準化活動的指導意見》和《xxx市人民政府關於做好XX年安全生產工作的意見》及市安委會xxx發[XX]13號文件《XX年度企業安全標準化創建工作意見》要求，切實做好今年安全標準化企業創建工作，促進企業建立安全生產長效機制，全面提升企業安全生產水平，確保我係統安全生產形勢持續穩定，特制定本實施方案。

一、指導思想

以黨的xx大精神為指導，深入貫徹落實科學發展觀，強化安全生產“雙基”工作,突出重點,樹立典型，穩步推進，狠抓落實。通過開展安全標準化工作，促使企業建立自我約束、不斷完善的安全生產長效機制,落實企業安全生產主體責任,全面推進安全管理規範化﹑制度化、標準化，提高全系統企業本質安全水平。

二、任務目標和完成時限

在鞏固XX年安全標準化工作成果的基礎上，今年我係統有7家企業將通過省級、xxx市級、xxx市級驗收，預計在今年11月底前完成。

三、組織和實施

一、成立安全標準化企業創建工作領導小組。

組 長：

副組長：

領導小組下設辦公室，xxx同志兼任辦公室主任。

二、及時召開創建工作會議，明確指導思想、工作目標、工作重點、保障措施和時限安排。

三、每月召開一次調度會，調度和安排創建工作，及時掌握創建工作開展情況，並對下一步的工作進行安排。

四、督促各行辦和創建企業要進一步統一思想，將標準化工作列入重要議事日程，抽調責任心強的專業技術人員，成立相應的創建標準化工作小組，集中精力抓好安全標準化的創建工作。

“和諧家庭”創建工作實施方案創建工作實施方案（3） | 返回目錄

家庭是社會的細胞，家庭平安穩定是社會和諧發展的重要基礎，為認真貫徹落實黨的十七大精神及我縣有關和諧家庭創建意見，按照縣婦聯、縣綜治辦和鎮婦聯對創建“和諧家庭”活動的部署和要求，經村委會研究決定在我村廣大家庭中開展“和諧家庭”創建活動，為開展好此項活動，特制定如下實施方案：

一、指導思想

以科學發展觀為指導，以促進社會和諧為主題，以建設“和諧家庭”為目標，以遵紀守法、崇尚科學、家庭和睦、鄰里團結、全面提高家庭成員的法律道德水平為重點，以評選“十星級文明”户為載體，堅持社會和諧方針以家庭的“小和諧”促進社會的“大和諧”。

二、工作目標及創建標準

“和諧家庭”創建工作要實現一個目標，圍繞一個標準，突出四個教育重點，全面開展。

一個目標：按照鎮政府要求，全村要60%的家庭達到“和諧家庭”標準，年底力爭達到80%。

一個標準：即“和諧家庭”標準，家庭和睦，鄰里團結。

四個教育重點：

1、遵紀守法，愛國奉獻的教育。教育家庭成員認真學習並遵守國家法律法規，依法行使和履行公民的權利和義務，熱愛家鄉，積極投身全面建設社會主義新農村的實踐中，熱心參與公益事業，為建設美好家園貢獻力量。

2、移風易俗，崇尚科學的教育。教育引導家庭成員宣揚社會主義新風尚，積極學習文化知識，建立健康、文明、科學的生活方式。

3、鄰里和睦，團結友善的教育。倡導鄰里間相識、相知、相愛、相助，團結友愛的鄰里關係。

4、男女平等，尊老愛幼的教育。依法維護老年人在家庭中的合法權益。建立平等和睦的家庭關係。

建設“和諧家庭”必須始終堅持以科學發展觀為指導，以促進社會和諧為主題，立足張泉實際，抓住家庭這個傳統工作領域，進一步加大創建力度，最大限度地調動婦女參與“和諧家庭”建設的積極性。

鎮機關文明衞生創建工作實施方案創建工作實施方案（4） | 返回目錄

為創建長沙市“文明鄉鎮”，切實改善鎮機關衞生環境，提高生活質量，提升文明程度，按鎮黨委、政府要求，在鎮機關深入持久地開展文明衞生創建活動。特制定工作實施方案如下：

一、目標任務

以保持機關轄區清潔衞生、提高生活質量，改善人居環境為目的，以“三治四化”（即治髒、治亂、治害和綠化、硬化、亮化、美化）為主要內容，明顯改善衞生狀況，規範機關垃圾堆放秩序、衞生環境、培養文明習慣。

二、工作要求

（一）“三治”

1、治髒：（1）垃圾堆放點：垃圾車停放處，垃圾車停時，請把垃圾堆放到車上，垃圾車走了堆放綠化帶邊上，垃圾做到日產日清，清運率達100%。

（2）辦公樓一樓衞生間踏步口嚴禁堆放垃圾，樹牌説明，請共同遵守保持清潔，違者罰衞生工日一個，如果發現一次，罰清掃機關院內衞生一次。機關院內不能出現“髒、亂、差”。要做到無垃圾暴露、無 蜘蛛網渣、無雜草叢生、無污水橫流。

（3）辦公樓室內室外常保清潔，物品放置整齊有序，建築物上無顯露的塵垢。

（4）幹部職工宿舍：樓上樓下、房前屋後乾淨整齊，無衞生死角；室內地面乾淨清潔，無蒼蠅、無灰塵，窗有紗、門有簾、物品擺放整齊；廚房地面乾淨無污水，廚具、餐具乾淨無污垢；廁所衞生達標；門前無建築垃圾及其它雜物。

（5）嚴禁放養牲畜和栽菜：即不準養雞、鴨、鵝、狗、兔、等其它牲畜。無白色污染、無人畜糞便；路面無積水、無垃圾堆放、無雜物。

2、治亂：（1） 制止遊街叫賣入內叫賣和經營；制止精神病人入內影響機關工作秩序。

（2）規範車輛停放秩序。禁止機動車輛亂停亂靠、隨意隨地掉頭等違規行為，做到停靠有序，秩序井然。摩托車、自行車劃線定位有序停放，摩托車一律停放在摩托車庫內，嚴禁摩托車停放在辦公樓前車位上。幹部職工的小車一律停放在車庫和操坪邊上。來客車輛相互告知停放地點。

（3）規範機關院內設施管理。鎮機關幹部職工和家屬居民居等各處庭院圍牆及其內部不得亂搭亂建：亭、榭、台、池等其它配建。

（4）機關院內: 無亂貼亂畫、亂牽亂掛，屋頂平台無亂堆亂放。

3、治害： 發動羣眾開展滅鼠、滅蟑、滅蚊、滅蠅等滅害防治活動，嚴堵疾病傳播源頭，確保機關無重大流行性疫情發生。

（二）“四化”

1、綠化：（1）常年的綠化地段，營建綠色庭院。現有的樹木和綠化帶切實加強管護，對損缺的樹木和綠化帶及時補植齊全，推行定植造、定養護的責任制，確保綠化機關覆蓋率達到30%。無斷株和踩踏現象。

2、硬化：（1）機關院內所有坪、亭、巷全部硬化。做到無積水、無坑槽；排水溝做到無污泥。

3、亮化：（1）儘快完善和恢復路燈。安裝霓虹燈、藍球場射燈等亮化設施，提升機關的亮化水平。

（2）機關現有路燈保持完好無損，確保院內清晰明亮。

4、美化：（1）院內的綠化景點定期修復、養護，户外廣告製作規範、美觀。

（2）院內其它建築物外牆統一裝飾，污損的牆面要粉刷一新。

三、工作機制

1、管理方式： 以日常管理形成常態為主要方式，以“百人治髒”、聯合執法等大型行動為推動、造勢，既注重機關組織引導，又注重幹部羣眾衞生習慣、文明生活方式的養成，形成既有形式、又有實效，全民既參與行動、又共享成果的局面。

2、監督檢查： 機關設立督查小組：負責對機關衞生環境的檢查。實行一季一檢查一通報，半年一評比，年終總評。