單位崗位職責（精選15篇）

單位崗位職責 篇1

1.負責公司固話通訊的管理、開通及維修。

2.負責員工通訊費用報銷管理及寬帶業務辦理。

3.負責寢室有線電視的管理工作。

4.負責員工春節車票往返報銷。

5.負責員工水電費及各種費用結算。

6.負責員工在外住房補貼的申請辦理及親屬住房扣費。

7.負責公司各種會議的籌備、會場佈置、會務管理工作。 

8.負責會議室各類電子設施設備的調試工作。

9.負責會議室內桌椅的維護、保養、管理工作。

10.負責進行會場佈置，進行水果、茶水等接待工作。

11.負責宿舍安全管理，定期巡查宿舍安全，宿舍衞生檢查，規範宿舍秩序。

12.檔案管理維護，重要檔案嚴格按照集團要求分類分級管理。

13.完成上級領導交辦的其他工作。

單位崗位職責 篇2

1、負責公司領導層日常行政事務處理；

2、負責客户接待安排；

3、負責公司級會議管理；

4、負責日常酒店、餐飲等發票的核對及處理；

5、負責完成領導交辦的其他事項。

單位崗位職責 篇3

1、依據會議要求做好會務資源安排、物資採購等工作;

2、協調各部門之間的事務，全程協助完成各項活動的事務工作;

3、物資保管、會議接待、後勤保障等工作，做好其它臨時性事務工作等;

4、 安排和檢查會場及其音響設備、燈光系統、多媒體等項目，保障設備正常運行，協調解決嘉賓和與會人員在會議期間提出的各種要求和問題;

5、會議主持人。

單位崗位職責 篇4

門店督導員崗位職責

1、完成所管區域店鋪年度、季度、月度各項銷售指標及管理指標;

2、心態積極、工作主動熱情、充滿正能量，具有團隊精神，不散播消極信息;

3、負責管理督促、指導所管店鋪各崗位人員日常工作;

4、負責所管區域店鋪的貨品配發、銷售、調配、活動促銷、周邊競品等信息反饋;

5、與所管店鋪保持經常性溝通，準確及時傳達與執行公司各項營銷政策及管理制度;

6、負責店鋪人員的培訓指導，提高店長/客户的經營管理技能及導購員的專業銷售技能;

7、合理安排所管區域工作，協助人事行政部進行人員考核，提出提升、降級與調動建議;

8、負責各終端店鋪日常銷售數據的管理，確保銷售數據及時準確錄入系統;

9、負責協助部門經理做好店鋪開業、停業、關閉等事務處理工作;

10、負責退換貨及質量問題的處理與協調，做好顧客反饋信息的整理與調整;

11、做好所管轄區店鋪的促銷活動執行，指導店長/客户完成促銷活動的實施，總結促銷活動的結果;

12、負責處理商場相關文件、通知、促銷活動、員工人事管理等事項;

13、負責與商場主管領導保持日常溝通，維護好對外關係;

14、配合財務、人事行政做好部門內員工工資結算和員工入離晉調退職手續辦理和協調工作;

15、監督所管店鋪各項固定資產、設備的維護和保管工作;

16、負責做好團隊引導工作，合理運用激勵等手段，打造一支高效的團隊;

17、完成領導交代的其它工作。

單位崗位職責 篇5

1、負責前台電話登記，客户及重要訪客接待;

2、辦公設備維護，辦公用品採購、申請、盤點;

3、負責公司後勤、保潔、環境衞生等日常事務的監督管理，保障辦公安全;

4、配合總公司做好行政條線上的上傳下達。

單位崗位職責 篇6

ktv諮客

1、按時上班，着裝整齊，保持儀容儀表良好。

2、準時參加班前例會，接受上級工作安排。

3、做好營業前的準備工作，搞好本屬區域的環境衞生。

4、瞭解熟悉場內的設施及走道線路。

5、瞭解本公司的消費情況。熟記每天的訂房記錄，按規定做好開台、轉房、取消房、客離的具體工作。

6、向顧客提出禮貌周到的服務，並按照工作程序正確帶位。

7、對於客人的提問應主動回答，遇客人投訴或不滿，應及時做出反應，並及時向上級報告。

8、牢記客人姓名，以便隨時尊稱稱呼。

9、掌握包房類型及房間一切設施配備，有禮貌地接聽電話訂房、訂座，蒐集客人信息，重要信息要第一時間反饋到上級主管。

單位崗位職責 篇7

餐廳保潔員崗位職責

1.負責餐廳內外衞生保潔工作。

2.每天下班前關好門窗、電源、防止事故發生。

3.國中以上文化程度，工作積極肯幹，身體健康，男女不限，個人儀容儀表整潔乾淨。

4.微笑服務，問有答聲，保證前廳內的清潔衞生。

5.保持餐廳地面光亮、桌凳乾淨，排列整齊，桌面無飯渣，台背面無油污，飯廳內風扇，管燈無灰尖積聚，負責餐廳門外環境衞生。

6.遵守食品法及食品衞生“五四制”，遵守中心各項管理規章制度。

7.完成領導交給的其它工作。

單位崗位職責 篇8

1.負責行政部人事招聘工作，負責幫員工辦理入職手續，考核轉正以及離職手續

2.負責行政部的行政類工作，組織會議，收發文件，文件存檔以及整理工作

3.負責影城員工的團隊建設活動組織和實施

4.負責整個影院的後勤管理工作

5.負責辦公室以及影院的日常物品採購工作等

單位崗位職責 篇9

1、負責完善集團檔案管理機制，推動集團檔案信息化管理；統籌開展集團各檔案管理部門/子公司檔案管理工作及檢核；完成日常檔案借閲、歸還工作；管理總部公用檔案室。

2、負責統籌開展集團資質證照管理工作及質證照管理。

3、協助開展參觀接待及講解工作。

4、協助集團大型會議、活動的會務禮儀支持。

5、協助集團商事辦理及管理工作。

6、協助OA流程管控工作。

6、協助開展風紀檢查工作。

單位崗位職責 篇10

1.負責公司行政日常保障工作，包括辦公空間管理、設施管理，每日職場巡檢；

2.負責行政後勤供應商管理，包括公司保潔、綠化、物業、網絡等；

3.負責協助完成辦公室6S標準執行，會議室預訂管理及相關會前準備工作；

4.協助完成季度固定資產盤點，及日常固定資產調撥、售出等流程；

5.負責日常辦公用品的統計、採購及發放；

6.負責行政合同管理及相關費用、流程對接；

7.完成上級交辦的其他工作。

單位崗位職責 篇11

車間技術員崗位職責

1.自覺遵守公司各項規章制度，維護公司形象及利益;

2.嚴格遵守與公司簽訂的保密協議;

3.負責車間工藝規格執行情況的日常檢查和整改落實;

4.參與制定、修訂車間內部指導實施有關技術、工藝、安全操作等方面的規程和文件;

5.負責公司新技術引進和產品開發、改進等技術工作在車間內部的組織實施以促進公司產品的技術創新;

6.嚴格按照IS09001質量管理體系認證要求做好技術文件的收發、歸檔工作;

7.積極參與有關產品的設計評審、工藝評審活動;

8.具體指導、處理、協調和解決車間生產中出現的技術問題、為車間工作提供技術支持;

9.做好車間技術有關信息的蒐集、記錄和反饋工作;

10.參與不合格產品和質量事故的評審、參與產品的技術整改工作;

11.負責指導實施輕微和一般不合格產品的返工、返修工作，配合生產部做好嚴重不合格產品的技術分析和技術處理;

12.抓好車間技術隊伍建設，做好操作人員的技術培訓和提高技能工作;

13.參與公司技術成果及技術經濟效益的技術評價工作;

14.發生事故後，必須立即上報董事長(總經理)和政府相關部門，並及時作出處理;

15.不能將在工作中接觸到的任何信息出賣和用於謀取私利及泄露給第三方;

16.離職後三年內，不能在與環保同類的企業任職，不能自己或與他人合夥開辦環保公司;

17.必須服從領導的其他工作安排;

18.以上工作必須盡職盡責、保質保量完成任務。

單位崗位職責 篇12

1.負責宿舍管理，物品採購，環境管理，物業管理統籌

2.撰寫會議通知，會議記要，日常信件和工作報告;

3.會談，貴賓接待，公務安排;

4.傳達行政經理的有關工作安排，並將落實情況及時彙報;

單位崗位職責 篇13

公司的財務報表的編制、提供及公司整體財務狀況的分析

負責公司日常收支的管理和核對;

負責日常現金及票據的收付、保管及費用報銷;

劃轉、核算內部往來款項，到款確認，及時登記現金、銀行日記帳;

固定資產、辦公用品、低值易耗品的帳務管理、核對與盤點;

每月編制工資表並安排發放;

單位崗位職責 篇14

1、從事行政事業單位會計核算工作，熟悉行政事業單位會計制度和相關政策法規;

2、能獨立編制會計憑證，編報會計報表;

3、負責財務資產管理相關工作;

4、其他財務相關工作。

單位崗位職責 篇15

1. 負責皖南範圍的工商、銀行、税務事項對接工作;

2. 配合業務、融資、總部相關工作;

3. 協助內勤主管發票審核、經營分析報告數據整理、統計等工作。