城鎮工作會議演講稿3篇

感謝給我在這次城鎮工作會議發言的機會，我將敞開心扉，談談自己的心得體會，希望對你們有幫助。下面就由本站小編為你分享城鎮工作會議演講稿，歡迎欣賞。

城鎮工作會議演講稿　篇【1】

尊敬的各位領導、親愛的同事們，大家好!今天我演講的題目是《注重細節的處理》。

隨着社會分工的越來越細，專業化程度的越來越高，企業精細化管理的時代已經到來。我們辦事處作為山東電力集團公司在北京的窗口，更是不可缺少的。直到現在還有的同事不明白精細化管理的真正含義，那精細化管理到底是什麼意思呢?

精細化管理就是落實管理責任，將管理責任具體化、明確化。它是源於日本20世紀50年代的一種企業管理理念，它是社會分工的精細化以及服務質量的精細化對現代管理的必然要求;是建立在常規管理的基礎上，並將常規管理引向深入的基本思想和管理模式;是一種以最大限度地減少管理所佔用的資源和降低管理成本為主要目標的管理方式;是集知識、理論、技術、經驗之大成，制定形成科學、合理、正確、準確的管理制度、工作流程、作業標準，在組織學習、培訓的同時，有力地推動貫徹、落實。它要求每一個管理者都要到位、盡職，第一次就把工作做到位，工作要日清日結，每天都要對當天的情況進行檢查，發現問題及時糾正、及時處理等等。

我們在日常工作中，不僅要和同事團結合作、羣策羣力，更要主動、積極地和各方面及時有效地溝通。要多向領導請示，虛心接受同事的建議，相互交流學習，努力改進工作方法，提高服務質量和效益。認真做能把事情做對，用心做才能把事情做好。精細化的時代已經到來，細節決定成敗。在辦事處推行精細化管理的今天，如果我們服務管理的每一個步驟都作到精心，每一個環節達到精細，那麼我們做的每一項工作都會是精品。就拿我們設備部來説，在別人眼中我們的工作就是敲敲錘子捏捏鉗子，修修東西這麼簡單。其實則不然，設備是辦事處的心臟，支撐着每個部門的正常運營，而我們設備部員工就是心臟裏的血液，維持着心臟的壽命。作為設備部員工，細節更是不可忽略的，在工作中不細心，接錯線或螺絲沒有擰緊，輕者會導致設備的損壞，重者可能會危及到人身安全和辦事處的正常運營。所以説不管做什麼事情,必須關注事物發展過程中的每一個細節的處理。所謂細節處理,我的理解就是，要從自身工作的每一個環節,每一道流程着手,通過抓好過程,導致好的結果;通過評價結果,不斷修正過程,從而形成處理事務的良性循環。這也正如一位名人所説的那樣：什麼是不簡單，把每一件簡單的事情做好，就是不簡單;什麼是不平凡，能把每一件平凡的事情做好，這就是不平凡!

所以我們要用積極的心態投入到我們的工作中，在崗位一分鐘，我們就要做好六十秒，嚴格要求自己，始終樹立顧客第一的主人翁精神。辦事處是我家，服務靠大家。始終把“辦事處興我榮，辦事處衰我恥”緊記在心中。只要我們為了辦事處美好的未來，貢獻出自己的一份力量，那麼我們辦事處將成為山東電力集團公司中的一顆閃耀的明星，一道靚麗的風景線。

到最後我更想説的是，作為辦事處最基層的一名員工，我更希望精細化管理能給我們一個和諧的學習環境、工作環境、發展環境，能有一個精細和諧的獎勵制度給予我們的進步一個不斷的認可。我相信有了和諧的土壤加上我們員工的努力，我們有信心和能力讓每一個服務都是精品。

我的演講完畢，謝謝大家!

城鎮工作會議演講稿　篇【2】

同志們：

今天我們在這裏召開全區社區工作會議，主要任務是全面總結過去一年來我區社區工作，部署今年社區工作任務。會前，區委會專門聽取和研究了社區工作，充分體現了區委、區政府對社區工作的高度重視。稍後，杭東書記還將作重要講話，希望大家認真抓好落實。根據會議安排，我就去年工作總結及今年工作安排簡單談幾點意見。

20xx年，全區社區建設工作緊緊圍繞區委、區政府中心工作，開拓創新、紮實工作，社區工作基礎進一步夯實，服務水平進一步提升。成績主要體現在：一是基礎設施日趨完善。持續加大社區辦公用房建設力度，新增19個面積達到200平方米以上社區辦公用房。目前，全區69個社區辦公用房全部達到200平方米以上的標準，在全區率先實現69個社區辦公用房面積全部達標。其中，有49個社區辦公及服務用房面積達到500平方米以上，順利圓滿完成社區整合工作和社區工作服務站建設。二是隊伍建設持續加強。圓滿完成社區工作服務站專職工作人員招考工作，面向社區及社會招收了740名專職工作人員，社區幹部的年齡、學歷結構都有了新的提高。創新與加強社區幹部教育培訓，持續與上海復旦大學聯合舉辦“社區主幹社會管理創新培訓班”，重視典型培育示範作用，軍門社區書記(主任)林丹和後縣社區書記(主任)章歡芳當選“福建省十佳社區工作者”。社區志願活動進一步推進，在“文明創建”、“元宵燈會”等重要時期，廣大社區幹部和志願者堅守崗位，默默奉獻，展示了良好形象。三是社區服務範圍拓展。持續開展居家養老、“錯時工作制”、“無假日社區”、“四點鐘學校”等便民服務，進一步健全就業、救助等社會保障體系，65個社區獲評省級充分就業社區。文化進基層、便民利民等十項主題志願服務活動和實踐活動受到居民羣眾歡迎。四是社區黨建不斷提升。建立區、街鎮兩級黨代表工作室，現場協調解決羣眾困難，進一步密切了黨羣、幹羣關係。精心打造了40個“135”社區黨建示範點，積極創建“一十百”黨建精品示範社區，社區黨組織先進性進一步提高。五是社區合力有效形成。圓滿完成社區整合，實現了人員精簡和資源優化。以“一、二級社區”創建活動為主抓手，各社區結合自身特點開展形式多樣的特色創建活動，成效明顯。在第五屆“一、二級社區”複查中，軍門社區等17個“一級社區”及東大社區等22個“二級社區”通過複查。六是社區平安建設穩步推進。過去的一年，各社區以服務居民為宗旨，千方百計維護社區安定穩定。不斷深化矛盾糾紛排查調處，及時化解矛盾糾紛;通過組建專職巡防隊伍，建設小區門禁系統等辦法，實行“人防、技防、物防、協防”並舉，全面提高社區防範水平。七是羣眾文化普惠共享。建成10家省圖書館社區分館和5個24小時圖書自助點，逐步構築起一個廣覆蓋、多層次的公共文化服務網絡。組織開展“我們的節日”等系列主題活動，廣泛開展海峽兩岸民俗文化節、全民健身運動會等文體活動，社區文化活動品牌進一步樹立。

在看到成績的同時，我們也清醒地認識到，社區工作中存在一些問題和不足，主要表現在：一是社區機構牌子多、檢查評比多，制約了服務功能的提升和發展，社區工作負擔有待減輕;二是部分老舊小區基礎設施薄弱，且整治回潮現象突出，環境管理長效機制有待建立;三是社區工作者隊伍流動性較大，社工專業知識欠缺，社區工作者隊伍素質有待提高。對於這些問題，我們要採取有效措施，切實加以解決。

二、明確任務，突出重點，推動社區建設工作上新台階

20xx年，全區社區建設工作的總體要求是：深入貫徹落實黨的xx屆三中全會精神，圍繞區委、區政府的中心工作，緊緊圍繞和諧社區建設，加強和創新社會治理、培育典型創特色，通過強化基礎建設、強化和諧創建、強化隊伍建設，強化為民服務、強化文化效應，推動社區建設工作再上新台階。按照這一總體要求，20xx年重點抓好以下幾項工作：

1、以打造精品為目標，進一步加強社區基礎建設。完善的社區硬件設施是和諧社區建設的基礎和前提。要推進精品社區建設。突出抓好社區辦公、服務、活動用房建設，合理佈局，加快推進，更好地改善社區服務場所條件，每個街鎮要力爭打造2個“場所適用、設施完善、功能健全、典型示範”的精品社區，滿足居民羣眾多元化的服務需求。要建立健全社區環境管理長效機制，持續抓好90個無物業管理小區整治工作，擴大在水部、鼓東等4個街道試點範圍，長效辦要牽頭各成員單位進一步探索試行老舊小區長效管理工作，通過“專業物業管理”、“業主自管”及“準物業管理”等方式，實現政府扶持鼓勵和老舊小區業主的良性互動。要結合文明創建工作，重點解決小區亂堆放、亂掛曬、高空拋物等問題，努力營造健康、舒適、怡人的社區環境。要不斷深化社區網格化服務管理，努力抓好社區網格員隊伍建設，更加關心網格員福利待遇、不斷規範網格員工作制度，讓網格員踏踏實實下到格內，有效溝通、主動服務、紮實履職，切實提升社區服務管理水平，努力形成“上下銜接、調控有力”的管理組織機制，充分發揮好社區的融入羣眾、貼近羣眾的特點，使各種矛盾和問題“發現在社區、解決在社區”，為社會安定穩定起到減壓閥的作用。

2、以強化服務為導向，進一步提升社區服務水平。以人為本、服務居民是社區工作永恆的主題。要結合社區居民的需要，以及羣眾關注的熱點、難點問題，不斷完善社區服務網絡，增強社區服務能力：要提升就業服務水平，充分發揮社區勞動保障平台作用，通過小額(擔保)貸款、組織招聘會、技能培訓等手段，幫助零就業家庭和就業困難人員實現再就業，讓社區待業人員總體比例再降低一個百分點;要提升醫療服務水平，不斷強化社區衞生服務中心建設，今年內要更新一批社區衞生服務中心醫療設備，要繼續深化“社區全科醫生簽約服務”工作，建立社區醫生與居民契約服務關係，利用信息化手段構建居民醫療衞生檔案和社區醫生聯繫居民通訊網絡，構建“智慧醫療”服務體系，實現諮詢不出户、小病不出社區的目標。要提升養老服務水平，今年要建設完成1-2個街鎮日間照料中心，配套完善老年人保健設施，優化社區24小時居家養老服務;建全實施社區居家養老服務中心(站)星級化考核評定製度，提升居民小區養老設施網點的服務水平。有條件的街鎮要探索試行公辦養老機構“公助民辦”、“公建民營”工作。要提升助困服務水平，要依託網格管理模式，加大對困難羣眾的信息收集與核實，實現困難羣體動態管理;積極引入社會慈善力量，進一步加強救助力度及慈善援助力度，切實為弱勢羣體搭建愛心橋樑。要提升志願服務水平，以資源傾斜、政策引導等形式，鼓勵和支持社會力量廣泛參與志願服務活動，拓展志願服務形式，各街鎮、各社區要定期聯絡志願隊伍開展“便民志願服務進社區”活動，推動志願服務規範化、制度化、常態化。要提升特色服務水平，繼續實行社區“錯時工作制”、“無假日社區”等工作制度，進一步拓展“四點鐘學校”、“愛心銀行”等項目的服務範圍，爭取在今年再打造出1-2個叫得響、影響廣的社區特色服務品牌。

3、以創建活動為載體，進一步提升社區建設水平。和諧社區建設是一項複雜的系統工程，需要各部門、各單位的通力合作才可以把社區工作做好。要續加強平安社區建設，堅持打擊與防範並舉、社區治理與社區治安緊密結合，着力健全社會治安防範體系。切實加強社區治安綜合治理，強化社區矯正人員等重點人羣管控，努力為社區居民營造安定的居住環境。推動區屬律師事務所與社區“結對子”，拓展律師服務社區的廣度和深度。要全面提升社區文化建設，發揮好社區“市民學校”、“社區學校”等陣地作用，組織開展豐富多彩的羣眾性的文化、體育活動，繼續培育壯大“激情廣場大家唱”、“西湖文化圈”等羣眾性文化活動，豐富社區羣眾文化生活。要結合“中國夢”宣傳教育，經常性地組織開展“道德講堂”、“經典誦讀”等社區教育活動，把社區建設成為宣傳科學理論、傳播先進文化、弘揚社會正氣的陣地。要全面推進特色社區建設。要以爭創全國和諧社區建設示範城區，在組織機構、管理服務、保障機制等方面進一步加強我區社區建設水平，積極探索和諧社區創建工作的新途徑、新辦法，努力打造一批居民自治、管理有序、服務完善、治安良好、環境優美、文明祥和的和諧社區。

4、以創新社區管理為重點，進一步提升基層民主水平。社區是社會的細胞，也是創新社會管理的重要載體。只有發揮好社區自治功能，才能充分調動社區居民參與社區管理服務的積極性，創新社區管理服務才有根本保證。各街鎮、社區要認真貫徹落實關於社區居委會、黨組織及社區工作站工作職責的有關文件，逐步構建起“一委一居一站”的社區組織框架，做到資源共用、利責共擔。各區直部門要積極配合社區辦對下派社區的工作任務、組織機構、掛牌等情況進行的摸底工作，主動深入一線核實情況，切實為社區減負，為市裏統一建立社區工作準入制度打好基礎。要逐步推行社區“雙評議”工作機制，通過社區考評下達任務的黨政部門和羣團組織，推進政府行政管理與社區自我管理有機結合、提能增效。同時，邀請居民羣眾對社區服務、辦事程序、辦事效率等進行監督評議，強化外部監督機制。要積極培育社區民間組織，發揮各類組織和居民羣眾在社區管理中的積極作用，實現政府行政管理和社區自我管理的有效銜接。

5、以黨的建設為龍頭，進一步增強社區隊伍活力。社區黨建既是社區建設的重要內容，又是社區建設的根本保證。要不斷深化社區“135”黨建工作機制，全面提升各社區“135”黨建工作科學化、規範化水平。一是要結合羣眾路線實踐教育活動開展，發動社區黨員、駐地黨員及企業黨員多開展活動、多服務羣眾，塑造黨員良好形象;大力推廣“黨員工作室”、黨代表工作室”等黨建品牌，展現基層黨組織風采，不斷突出黨組織在社區工作中的領導地位;二是要通過完善工作制度、保障待遇福利、積極開展活動等方式，統籌抓好社區黨員、社區工作者、社區志願者三支隊伍的建設，重點激發社區工作者隊伍的工作活力。針對當前部分社區“兩委”進入社區工作服務站後出現收入減少現象，區委、區政府研究出台了《鼓樓區社區工作服務站專職工作人員績效考核管理實施辦法(試行)》，由街鎮組織社區對社區專職工作人員進行月度考核和年度考核，考核結果與績效獎金掛鈎。月度考核為A、B、C等人員分別按照100%、80%及65%比例發放績效考核獎金，獎金上限不超過1000元/月。年度考核C等及以上人員一次性發放年度績效獎金，考核結果為D等的取消獎金髮放。同時，績效考核成績和排名結果作為專職社工續聘、解聘、獎懲、調整崗位(工資)和晉升的重要依據。要強化社區幹部學習培訓。建立分級培訓制度，通過考察、交流、專題培訓等多種形式，開闊社區幹部眼界，拓寬社區工作思路。繼續實施“社區人才培養鏈”計劃。為保持社區工作者隊伍的穩定發展，借用到街道或區直部門的社區工作者須回社區工作，同時加大從社區專職工作者中發展黨員、選拔優秀人才的力度，推薦優秀社區工作者擔任各級黨代表、人大代表、政協委員，為社區工作者參政議政創造條件，不斷提高社區工作者福利待遇和社會、政治地位。

同志們，加強新形勢下的社區工作，推進社區管理服務創新，任重道遠，大有可為。我們一定要在區委、區政府的領導下，以更加開闊的視野、更加昂揚的鬥志、更加紮實的作風，努力開創社區建設工作的新局面，為構建幸福鼓樓做出新的更大的貢獻!

城鎮工作會議演講稿　篇【3】

同志們：

區委、政府決定今天召開全區城市管理工作大會，主要目的是對全區城市管理工作進行安排部署，進一步明確責任、宣傳動員，營造齊抓共管的濃厚氛圍。主管同志的講話很全面、很詳細，我完全贊同，請大家對照承諾切實抓好貫徹落實。下面，我講三點意見：

一、認清形勢，凝聚共識，進一步明確城市管理工作的重大意義

城市管理是各級黨政的重要職責，其管理水平直接考量着我們的執政能力，各地各部門各單位務必清醒認識到這一點，自覺地將思想和行動統一到區委政府的安排部署上來。

首先，加強城市管理是改善發展環境、維護社會和諧的重要舉措。抓好城市管理，有利於形成崇尚文明、弘揚正氣的社會風尚，有利於展示幹部羣眾積極進取、開拓奮進的精神風貌，有利於提高城市知名度，維護改革、發展、穩定大局。良好的社會發展環境和城市形象是我們對外宣傳、招大引強的重要資本。但是，從當前的情況來看，城市清潔衞生“髒亂差”、城市管理秩序不規範、揚塵污染有增無減等問題沒有得到根本解決，形勢不容樂觀。尤其是揚塵污染問題務必引起指揮部及主管部門的高度重視。

其次，加強城市管理是促進民生改善、實現城市可持續發展的必然要求。城市管理的目的並不是為管理而管理，而是為改善人民羣眾生活環境而管理。堅持以人為本、執政為民，就是要把人民羣眾的根本利益放在心上，衣食住行是民生，人居環境也是民生，城市環境衞生狀況差將直接影響人民羣眾身體健康。因此，我們要樹立經營城市的理念，大力推進城市管理的市場化、專業化和社會化，積極探索向社會購買服務的新模式，實現城市這塊特殊的資產保值增值和可持續發展。

第三，加強城市管理是優化城市環境、打造宜居江東的現實需要。城市管理是一項長期而複雜的系統工程，是社會綜合管理的一篇大文章。高質量、高水平的城市管理是一個地區城市形象、發展水平與綜合實力的直接體現，決定着一個地區的魅力指數、幸福指數。近年來，城市管理越來越成為公眾關注的焦點，長期累積的癥結與不斷出現的新問題始終困擾着管理者與廣大羣眾。城區建築垃圾隨意丟棄、主幹道揚塵污染嚴重、大街小巷“髒亂差”、車輛亂停亂放、街面佔道經營等城市管理亂象以及各中心集鎮整體環境衞生狀況較差等問題嚴重影響了城市發展環境，不少羣眾為此埋怨。因此，我們必須下大決心、花大力氣，重拳整治，綜合施策，切實解決城市管理難題，重塑城市形象，努力打造宜居宜業的濱江美城。

二、突出重點，健全機制，合力推進城市管理工作再上新台階

城市管理工作點多、面寬、量大，必須突出重點，集中整治，要落實責任單位，明確職責分工，合力打好城市管理攻堅戰。

一要明確街道在城市管理中的主體責任。區政府《關於進一步加強城市管理工作的意見》等文件已經印發給大家，明確了街道和社區是城市管理的主體。因此，各街道要結合當前城市管理工作的新形勢，準確把握基層城市管理工作的特點和規律，明確重點和任務，依法做好轄區各項工作。社區直接面向羣眾，要主動作為，切實做好秩序維護等工作，嚴控污染源，使城市管理工作重心真正下移。

二要多措並舉開展城市管理專項治理。各相關部門和單位要用兩個月時間，集中力量開展專項整治，力爭早見成效。一是抓好街道整治。要強化人行道綜合整治，堅決取締便道商攤、便道工地、便道停車場、便道堆碼點，實現入店經營、攤點歸市。對羣眾日常生活必需的修鞋、冷飲等攤點，要進行規範化管理，配帶保潔箱，嚴格在指定位置經營。對沿街設立的摩托車經營維修點、洗車點、廢品收購點、燒烤攤點，要遷移到室內、院內經營或集中區域經營。對城區次幹道、背街小巷、居民社區要按照屬地管理原則，進行徹底清理，制訂切實可行的衞生保潔措施，實現街巷人居環境的全面改觀。二是規範建設秩序。結合街巷整治，開展對違法建設工程、違章建築和超期臨時建築的查處，規範項目報審和建設程序，強化審批後的跟蹤監督管理。要強化法制觀念，嚴禁對轄區違章搭建越權審批、以罰代批、以罰代管及亂收費、亂罰款，堅決遏止違章搭建上升的勢頭，要早發現、早制止，杜絕既成事實，增加執法難度。對正在施工的違章建築必須堅決予以拆除;加大對違法工程、違章建築的查處力度，對嚴重違反城市規劃的違章建築實行重點打擊，區城管局要在調查摸底的基礎上，依據有關法律法規和統一政策分類作出處理，嚴肅追究違規審批者和當事人的責任，從根本上遏止違法建設行為，維護正常的建設秩序。三是整治揚塵污染。要解決好環境衞生髒亂差問題，重點整治城鄉結合部、城鎮出入口、城中村、居住小區、背街小巷的衞生死角，逐步改進垃圾收集清運方式，積極推行生活垃圾袋裝化和分類定點收集。加大巡查和處罰力度，對一些不文明行為要在新聞媒體上公開曝光，教育和警示市民，徹底根治城區垃圾暴露現象，做到隨產隨清，全天候保潔。要加強對建築施工單位的教育和管理，做好垃圾、渣土加蓋運輸，嚴厲查處沿途拋撒滴漏和亂倒現象，建立規範的垃圾、渣土處置秩序。

三要建章立制實現城市管理常態化。城市管理工作貴在長期堅持，我們在城市管理方面投入了大量資金，但是效果始終不明顯，究其原因，就是因為個別單位的工作沒有落到實處，沒有堅持不懈，就像一陣風，刮過後就沒有動靜。對於這種現象，會後要加大督辦力度，切實加以扭轉。要推動城市管理方式從“事後解決問題式”向“超前服務式”轉變，主動把城市管理工作的過程變成便民、惠民的過程，充分考慮並徹底解決好城市居民生活“舉手投足”的小事情、小問題，重點規劃好便民攤點、車輛停放點、塵土車輛行走路線、公廁設置點等城市管理要件的整體佈局，打造管理、執法和服務“三位一體”的人性化管理機制，全方位、多領域建立起疏堵結合、以疏為主，教育懲戒結合、以教育為主的城市管理模式，把城市管理的各項工作做精、做細、做實，努力為羣眾創造良好的城市生活環境。

三、強化領導，落實責任，齊心協力抓好城市管理工作

今年全區城市管理工作任務十分繁重，面臨的困難和挑戰很多，能否完成全年目標任務，關鍵在幹部、重點在落實。

一要加強領導，落實責任。《關於進一步加強城市管理工作的意見》對相關部門、街道的職責、任務、完成時限等進行了明確，請大家務必高度重視，嚴格按照文件要求，一件一件抓好落實。單位一把手要親自安排、親自督促，定期通報整改情況。要圍繞城市管理的總體目標，按照“條塊結合、以塊為主、責權統一、屬地管理”的原則，將各項城市管理工作任務進行全面分解，細化落實到每個單位、每個人，確保事情有人做、責任有人擔。

二要加強配合，形成合力。城市管理是一項綜合工作，具體事務多，必須要多個部門和街道各司其職、各盡其責、緊密配合，才能有效推進。區城鄉規劃建設局負責工地揚塵防治，指定專人全天候監管城區及周邊在建工地，督促施工單位執行工地“一硬四有”、濕化作業、裸露表土覆蓋處理等管理規定，不達標的必須立即停工整改，整改驗收合格方能繼續施工。區城管局負責運渣車輛管控，全面實行建築垃圾密閉運輸，對拋灑滴漏、帶泥行駛車輛一律從嚴從重處罰，堅決根治渣土運輸過程中的揚塵污染。區環衞所負責道路揚塵防治，採取“人歇機不歇”的方式多班作業，加大沖洗、灑水和清掃保潔力度，徹底清潔城區慢車道和人行道，確保市容整潔清爽。區環保局要對城區燃煤設施進行全面清理，積極引導企業、居民使用清潔能源，減少燃煤廢氣污染。交警、運管等單位要加強城區交通管理，嚴禁大貨車進入城區主幹道，要進一步優化全區交通組織，暢通交通，減輕尾氣污染。

三要加強督查，逗硬獎懲。相關部門和街道與區政府簽訂了責任書，我們將據此進行考核並把其作為年終獎懲的重要依據。區城管局要對考核辦法進行量化細化，進一步增強其操作性;區委辦、政府辦、目標辦要加強監督檢查，對各職能部門的城市管理工作情況進行一月一巡查、一季一觀摩，定期通報落實情況，對督查發現的問題及時發出交辦單、督辦單，限期整改，對限期整改仍然達不到要求的，要予以通報批評。

同志們，做好城市管理工作是發展所需、民心所向，我們一定要以黨的羣眾路線教育實踐活動為契機，鋭意進取，紮實工作，努力開創城市管理工作的新局面。