配送中心崗位説明書精選範文（精選3篇）

配送中心崗位説明書精選範文 篇1

1、在總經理的領導下，全面負責物控部配送中心的各項管理工作。

2、負責對客户產品的倉儲、裝卸、運輸日常配送工作的管理，制定並修改配送中心各項管理制度、配送方案及工作流程，規範員工管理。

3、認真抓好倉儲、裝卸、運輸現場及安全管理工作。

4、負責與銷售、生產、客户協調與溝通的工作，以客户的需要為出發點，以最合理的方式滿足客户需求，從而縮短配送在途時間，減少產品週轉過程的費用和損失。

5、負責指導倉庫主管與倉管員做好倉庫管理工作，做到出、入庫數據準確高效，日清日結，做好動態性庫存安全定額，及時預報庫存情況，保證產品安全與記錄的正確清晰。

6、負責根據銷售部《銷售計劃》和生產部《生產計劃》的客户交期，及時掌握客户產品進入庫情況調查，組織對訂單的分解、處理工作，擬定合理準確的《配送計劃》。

7、對箱片、產成品倉管理與出入庫的工作承擔全面管理、領導責任，並指導倉庫、裝卸、運輸的日常工作，不斷降低配送成本的工作指導。

8、負責籌劃、組織倉儲、裝卸、運輸制度與管理方法的制定;倉庫的平面設計、倉儲定額、裝卸工作、物流運輸與帳務等過程中監督管理，保證單據處理的及時準確性。

9、負責建立、建全物控部配送中心管理的組織架構、系統流程、各部門管理員、員工的崗位職責與權限、現場管理、安全管理、制度管理與績效考核。

10、負責收集客户對需求產品的訂單量、產品的品種、準確的交期、交貨情況、客户地址、聯繫方式、聯繫人等信息量;內部與業務員協調溝通、掌握生產部的生產計劃及生產完成情況，運輸路線等資料的歸口管理;

11、負責倉庫的日報表、月報表、庫存盤點數據，倉儲最大、最小存量，出入庫的準確數據，倉庫的賬、物、卡執行情況，倉位產品的週轉最長、最短日期;每車輛的裝量立方數據，運輸的準確路程數據，來回的時間差，最大、最小耗油量(車輛的正常情況下)，客户收到產品的實數(含退貨數量)的監督檢查工作。

12、以滿足客户的需要，以最低的成本，通過倉儲、裝卸、運輸一系列作業程序標準管理方式，來降低物流成本 ，減少運輸次數，提高裝載率及合理安排配車計劃，選擇最佳的運送手段，從而降低配送成本，進行《配送計劃》實施和管理的全過程負責。

13、以快速反應、最小變異、最低庫存、整合運輸、產品質量以及產品生命週期支持;通過系統的控制能夠大幅度降低公司的總成本，加快企業資金週轉，減少庫存積壓，促進利潤率上升負責。

14、負責配送中心人員的工作安排，檢查各下屬部門任務完成情況，記錄工作數量與質量，對出入庫、客户退貨數據輸入ERP系統進行統一歸檔管理。

15、負責配送中心的日常管理工作，協助物控部經理完成對下屬員工的考核工作。

16、負責對物控部固定資產管理工作，使其保養維護好，使用好，對倉 庫、裝卸、運輸各種用費的成本核算工作，做到降低成本，減少不必要開支，加強管理爭取最大效益。

17、組織好訂單處理業務的全過程，完成接單、發貨單、回單等工作，做好員工安全作業、業務知識、5S+1管理的培訓教育工作，對配送中心員工職場紀律、勞動紀律、操作規程、安全紀律、考勤制度、薪酬福利、績效考核等實施、檢查、督促、落實執行的權力。

18、顧全大局，與公司其他部門積極相配合，團結協作，完成公司和上級交辦的其它事務。

配送中心崗位説明書精選範文 篇2

一、在配送部經理的分管下，負責職責範圍內的工作任務。

二、熟悉掌握車輛的技術性能，精通配送業務，遵守交通法規。

三、熟悉市縣內各客户的路線，出車必須按計劃路線進行，嚴禁私自改變路線，違者按本中心規定處理。堅持節約、高效的原則。

四、負責隨車商品，週轉箱的保管運輸工作，搬運貨物須認真清點、防護，配合配送員完成一切配送工作，凡運輸過程中有丟失或損壞的商品由司機和配送員共同負責賠償。

五、配送司機應做到誠實守信、表裏如一，凡事應實事求是，如有偽造、報假單據者，一經查出，嚴格處理。

六、負責按時對汽車進行維修、清洗，辦理車輛有關手續。

七、完成配送部經理交辦的其他工作。

配送中心崗位説明書精選範文 篇3

1. 協助店長負責門市貨物的安全管理工作(先進先出,及時補缺,數量準確).

2. 全面負責,及時,準確,快捷,安全地配送公司商品.

3. 協助審核送貨單的賬目,確認品種,規格,數量,收貨人後簽字領單,交貨給客户要當面點清.

4. 全面負責對送貨單的商品配齊,協助店長調貨,對無貨或一次性未送齊的商品及時彙報與訂單員,給予做好賬目處理.並彙報給店長,給客户相應滿意的解決.

5. 熟悉商品的進出地方,熟悉成都市地形,負責貨款的回收,做到帳,貨,錢一致,注意個人安全.

6. 負責門市商品的整理,陳列,對商品的數量負責,對商品的短,缺及時核對和紀錄.

7. 注重團隊精神,善於溝通,同仁之間應以禮相待,相互配合,協調,共同努力服務好客户.

8. 認同公司文化與理念,養成個人良好的生活習慣,注重個人的形象(言行;舉止).

9. 個人目標與企業目標相融合,在任職期間,盡心,盡力,盡職,盡責地做好本職工作,成為公司優秀的配送員.

10. 尊守公司的規章制度,服從領導的安排與調遣.

11. 公司為員工提供平台,機會,個人應注重學習與提升,能力的提高,個人素質與涵養的提升.嚴禁帶着情緒化工作.