辦公樓空調管理規定（精選9篇）

辦公樓空調管理規定 篇1

為加強辦公室空調管理，確保空調安全運行，更好地為廣大員工提供良好的辦公環境，現將辦公室空調的使用規定如下：

一、空調使用實行“專人負責制”，各辦公室負責人為空調使用的負責人，主要

負責掌握空調的使用時間，管理所屬空調的正確使用，避免人為損壞，以保證空調能發揮其應有作用。

二、為做到節能降耗，需在辦公環境達到一定要求時方可開啟空調。每天下班後

要及時關閉空調和電源，堅決杜絕開窗使用空調現象。由行政管理部負責定期對各辦公室空調用電費用進行統計比較，並根據實際情況做出相關調控。

三、全體員工必須增強安全用電意識。

四、使用條件

1.夏季室温≥28攝氏度，方可開機使用空調製冷。

2.冬季室温≤12攝氏度，方可開機使用空調製熱。

3.公司將在各辦公室空調開關上方配備温度計，是否達到使用條件均以對應温度計顯示温度為參考。

五、使用要求

1.製冷空調設定温度不得低於26℃;制熱空調設定温度不得高於26℃。

2.空調由各辦公室負責人負責保管使用。未經允許他人不得隨意開關空調。

3.空調使用過程中，為節約用電，各辦公室應關閉門窗，但要注意利用中午就餐時間(12：00-12：30)關閉空調開窗通風，以保持室內空氣新鮮。

六、管理維護及賠償

1.空調設備使用期間，使用部門辦公室負有保管空調設備的責任。

2.如在正常使用中出現故障，請各部門及時聯繫物業並報行政管理部備案。 東南大學成賢院物業聯繫方式：62997286

3.如涉及使用不當或故意損壞，由使用的部門或故意損壞者負責修理或賠償的責任，行政管理部將視設備損壞情況會同工程部對故意損壞者做出相應的處理，並處於罰款處理。

七、本規定自20xx年3月10日起施行。

辦公樓空調管理規定 篇2

第一條 目的

1. 加強對空調的啟動、使用和責任管理，確保空調安全運行，更好地為廣大員工提供良好的工作環境。

2. 本着正確使用、安全管理、節能降耗的原則。

第二條 適用範圍

1. 本制度所指空調包括公司所有辦公場所、生產車間、食堂等區域的空調設備。

2. 本制度適用於公司全體員工。

第三條 責任劃分

1. 空調使用實行“專人負責制”，由部門指定現場責任人全權管理，並承擔相應的責任。有關責任人和員工應根據本制度規定使用、管理好空調，切實保障空調能發揮應有的作用，並避免能源浪費。

2. 空調一旦出現故障，有關現場責任人應及時向辦公室統一聯繫維修。

第四條 空調使用條件

1. 空調作為辦公設施，僅限於各辦公期間使用，不允許在非辦公時間使用空調。

2. 使用空調時，應先關閉門窗，如需通風換氣要先關閉空調。下班要提前15分鐘關閉空調，堅決杜絕開窗使用空調現象。

3. 嚴格控制空調機使用開啟温度，夏季室內温度高於26攝氏度方可開啟製冷系統;冬季室內温度低於12攝氏度方可開啟制熱系統。

4.空調的啟用要嚴格按照操作程序開啟，嚴禁在冬天開啟製冷或夏季開啟制熱，否則，將會把壓縮機造成嚴重性損壞，影響正常的使用。

5.空調啟用温度要適中;制熱温度應設置在25度以下，製冷温度應設置在25度以上;以免空調長時間工作，壓縮機發熱影響正常使用。

第五條 空調的使用與責任管理

1.空調作為辦公設施，僅用於各辦公室在辦公期間使用，不允許在非辦公期間使用空調，辦公人員離開或辦公室無人的情況下應關閉空調器，嚴禁室內長期無人空調機照開。

2.各部室應做到下班提前將空調關閉，中午、晚上非工作加班的情況下不得開啟空調機，辦公室將定期、不定期的檢查，一經發現空調未關閉者按每人每次30元罰款，款額將從工資中扣出。

3.各部室要對空調遙控器進行妥善保管，造成丟失或損壞的，要照價賠償。當空調出現故障時，要及時報修，不得私自維修，長時間不用空調應將插頭拔下、做好防塵處理，同時將遙控器內裝電池取出。

4.雷雨天氣應立即關閉空調，切斷電源，以免遭受雷擊。

5.為了保持空氣清新及個人和他人的健康，請不要在辦公室開空調期間吸煙。

第六條 違規責任

1. 凡違反上述“空調使用條件”開啟空調的(特殊情況事先經批准的除外)，給與現場責任人罰款30元/次。

2. 凡發現辦公室(區域)人員已下班離開工作場所，空調仍開放的，給與現場責任人罰款30元/次。

3. 凡發現私自拆裝空調、挪動空調、開啟空調外殼等情況的，給與違規操作者罰款50元/次，若無人承認違規操作的，由現場責任人承擔監督管理不力責任。

4. 凡空調遙控器保管不當，導致違反本制度規定開啟空調的，除按上述對應條款處罰外，同時給與遙控器保管人罰款30元/次。

5. 凡空調遙控器造成丟失或損壞的，由遙控器保管人照價賠償，賠償金額直接從工資中扣除。

6. 如涉及使用不當或者故意損壞，由使用部門或故意損壞者負責修理或承擔賠償責任，辦公室將視設備損壞情況對故意損壞者做出相應的處理。

7. 凡違反本制度規定的，由辦公室就處理情況通告全公司，罰款金額從當月工資中扣除。

第七條 附則

本制度自公佈之日起執行。

看了

辦公樓空調管理規定 篇3

為貫徹勤儉節約、節能減排、安全使用原則，更好地為員工提供良好的辦公環境，切實加強辦公室用電管理，確保安全運行，現制定集團辦公室空調使用管理規定，請全體員工遵照執行。

一、科學使用 夏季室內温度高於32攝氏度方可開啟製冷系統，冬季室內温度低於5攝氏度方可開啟制熱系統(按照辦公室內懸掛的温度計所顯示的温度值為準)。空調等辦公電器設備作為辦公設施，僅用於各辦公室在辦公期間使用，節假日、雙休日、晚上非工作加班不得開啟。

二、合理調控 為做到節能降耗，夏季室內空調温度設置不得低於26攝氏度(≥26℃);冬季室內空調温度設置不得高於20攝氏度(≤20℃);以免空調長時間工作，造成壓縮機發熱、發燙，影響正常使用，根據温差科學定時。

三、空調運行 使用空調時，應先關閉門窗，堅決杜絕開門窗使用空調現象。如需通風換氣要先關閉空調，實行機停人走。下班要提前15分鐘關閉空調，最後離開辦公室的人員負責關機，嚴禁開啟無人空調。

四、夏季雷雨天氣 應立即關閉空調，切斷電源，以免遭受雷擊。遇上節假日，公司將統一切斷電源。

五、實行專人負責制 集團行政管理部物業班負責辦公室空調管理，空調開啟過程中若出現跳閘及異味等情況時，應立即關上空調並通知集團行政部解決，以防意外事故發生。

六、會議室空調 由行政部安排專人負責開關與管理，其他人員不得自行使用。

七、未經批准配發 不得私自將電器帶入辦公室使用(如電風扇、取暖器、電吹風等)，如發現將追究相關人員的相應責任。

八、為了本人和他人的健康，嚴禁在空調開啟的辦公室內吸煙。

九、違規責任

1.凡違反上述“空調使用條件”開啟空調的(特殊情況事先經批准的除外)，給與現場責任人罰款50元/次。

2.凡發現辦公室人員已下班離開工作場所，空調仍開放的，最後離開辦公室的人員和部門領導作為第一責任人和第二責任人，將分別交納100和50元的違規使用費。

3. 如涉及使用不當或者故意損壞，由使用單位/部門或故意損壞者負責修理或承擔賠償責任。

本規定自通知之日起執行。

集團行政人力中行政管理部

20xx年5月23日星期五

辦公樓空調管理規定 篇4

1、車間空調的管理明確到人負責，負責人負責及時開啟與關閉空調。現確定車間主任、每位組長負責本崗位的空調使用和室內機的保潔工作。

2、當車間温度達到30℃才能開啟空調，下班前15分鐘把空調關閉。嚴禁隨意開啟、關閉空調，違者必嚴懲。

3、空調運行時，必須關閉門窗、關閉排氣扇(抽風機)。

4、為了保障空調機的性能、保持車間最舒適的工作環境，每部空調室內機入氣濾網必須另加防塵網才能使用，組長負責防塵網每日清洗。

5、車間主任負責空調搖控器的使用，空調機出現故障，及時通知行政部聯繫保養維修。

6、夏季需啟用空調的，每天上午上班各組長負責即時清洗篩網，9點整人事部丘生會逐個檢查，如發現未清洗的，即時記錄將會在當事車間主任當月獎金中扣除10元/台/次。

行政部

20xx-06-09

辦公樓空調管理規定 篇5

本着正確使用，安全管理，節約能耗的原則，根據季節氣温的變化，特對空調的管理和開啟做如下規定：

一、開啟條件

考慮盆地內氣候特點，春秋兩季氣候適宜，夏冬兩季氣候主要受温度、濕度、氣壓的影響。空調開啟符合下述情形即可使用：夏冬兩季，環境温度高於攝氏30°C時和低於8°C時。

二、 温度設定

盛夏使用空調時，空調温度不可調得過低。室內外温差不超過8℃為宜，開冷風時不要直吹人體，滿頭大汗進入空調室前，應把汗擦乾，換掉濕衣。

冬天制熱時，推薦設定温度為20-24℃，在此温度範圍內，人體感覺較為舒適，並有利於節能。 注：使用空調時請不要頻繁開關。

三、 管理措施

1、每間宿舍指定由寢室長負責宿舍空調裝置的管理，負責人必須對空調裝置的運行情況進行監督，每天進行安全檢查。

2、宿舍員工必須愛護酒店財物，不得在空調機裝置上鑽孔、挖

洞、釘釘子或切割、雕刻等，如因上述原因造成損壞，按原價的2倍賠償。

3、宿舍員工必須自覺增強安全意識，特別是防觸電、防雷擊，嚴禁挪動、更改空調裝置位置，嚴禁在雷雨天氣開啟空調。

4、空調遙控器由宿舍管理員處統一保存管理。各寢室需使用空調時，由寢室長作為責任人到宿舍管理員處領取並簽字，並簽定《空

調使用管理責任書》;如果寢室長本人離職或退宿，須將遙控器退還到宿舍管理員處。

5、各寢室室長負責把控各寢室空調的開啟和温度設定，杜絕夏季將温度設定在26攝氏度以下。

6、宿舍員工要節約用電，安全用電。不得隨意開啟空調外殼，不得私自拆裝空調及空調開關，也不得隨意在空調線路上亂接線，如造成損失由當事人承擔，並進行嚴肅處理。

7、每間寢室安裝獨立電錶，每月空調運行所發生的費用按住宿人員平均分攤的方式進行收取。

8、要注意對空調的合理使用和維護，宿舍空調一旦出現故障，各寢室應及時報告宿舍管理員，宿舍管理員按酒店程序及時給予報修處理。

9、因人為因素造成空調器、遙控器損壞或丟失，所發生的維修費用由責任人承擔和賠償。

10、禁止空房間開空調。一經發現，按《質量管理獎、罰條例》進行雙倍處理。

四、 空調運行注意事項

1、適當設置温度，以得到舒適的環境，應避免過熱或過冷。

2、在製冷或制熱運行中，應關閉門窗，如果門窗打開，室內空氣形成對流，使製冷或制熱的效果降低。

3、請勿在靠近進口或出口處放置主擋氣流的物體，否則將低空調器的效率，甚至使系統停止運行。

4、雷雨天氣時應關閉空調，切斷電源，以免遭受雷擊損壞。

5、清潔本機或進行保養時之前，請斷開主電源開關，否則可能會發生意外。

6、切勿使室內機和遙控器受潮，否則可能會發生短路、甚至火災。

7、酒店負責聯繫供應商定期對空調濾網進行清洗。

行政人力資源部

二〇xx年六月十八日

辦公樓空調管理規定 篇6

為加強空調管理，確保空調安全運行，更好地為廣大員工提供良好的辦公環境，現將辦公樓空調的使用規定如下：

一、空調使用實行“專人負責制”，各部門主任或中心主任應做為空調使用的負責人，主要負責掌握空調的使用時間，管理所屬空調的正確使用，避免人為損壞，以保證空調能發揮其應有作用。

二、為做到節能降耗，要求夏季室温在25攝氏度以上，方可開機使用空調製冷，其餘時間(晚間、陰雨天等)不得開啟空調;冬季室温在18攝氏度以下，方可開機使用空調製熱。每天下班後要及時關閉空調和電源，堅決杜絕開窗使用空調現象。

三、全體員工必須增強節約用電、安全用電意識。任何人不得隨意開啟空調外殼，不得私自拆裝空調及電源開關，不得隨意在空調線路上亂接線，不得讓員工子女和外來人員隨意開啟空調。

四、空調遙控器應由各部門或中心指定專人負責保管，當負責人調離本崗位時，遙控器應進行交接。如有遺失由負責人賠償。在不須使用空調的季節，應取出遙控器電池，以免損壞遙控器。

五、公司辦公樓空調均已調試完畢，請使用部門按正確的方法進行使用，綜合辦公室將定期檢查或抽查空調的使用情況，如發現有違規使用或損壞現象，將對當事人嚴肅處理，並對部門進行通報。

辦公樓空調管理規定 篇7

1.目的：為了加強對公司宿舍空調管理、安全節能啟用空調，營造一個和諧的休息環境。

2.範圍：公司全體人員

3.職責：

3.1人事行政部負責制訂和實施本制度

3.2 各部門負責組織本部門員工學習本制度,員工自覺遵守本制度，相互監督

3.3人事行政部部門負責定期檢查宿舍空調保養情況。

4. 內容

為了提供員工們一個舒適的休息環境，公司在宿舍配置了月兔空調，具體要求如下：

4.1 使用時間

4.1.1 空調作為公共設施，僅用於員工們下班休息使用，住宿人員離開公司或者宿舍無人的情況下應關閉空調，嚴禁室內無人空調機照常使用開機。

4.2 空調管理的有關規定

4.2.1 員工要勤儉節約、按需用電的原則使用空調，空調的温度要儘量調在26攝氏度左右。每個月電費50度以內由公司承擔，超過50度由全寢室人員平均分攤，每度以五角二分錢收取電費。

4.2.2各員工使用空調期間，要將宿舍的門窗關閉，以確保空調器的使用效果，雷雨天氣應立即關閉空調，切斷電源，以免遭受雷擊。

4.2.3不得隨意改變空調機的風葉方向以及隨意打開機殼或拆卸機件。要注意對空調的合理使用和維護，有異常須速報知公司人事行政部人員，由公司辦公室派專業人員進行修理。

4.2.4因人為因素造成空調或遙控器損壞，所發生的維修費用由造成空調器和遙控器損壞的人承擔。若沒有找到責任人，則維修費用由全體宿舍人員平均分攤。

4.2.5 由人事行政部統一分配空調遙控器，遙控器和空調要編號，由人事行政部做好登記.空調遙控器由責任人做好保管工作，若住宿人員發生人員變動情況，要做好交接工作，並及時通知人事行政部相關人員做好登記。

4.2.6遙控器使用完畢之後，要及時放回存放處，以免丟失。

4.2.7 在每年的10月份，由人事行政部統一安排人員收回空調遙控器，5月初再統一發放。(空調遙控器收、取具體時間，根據天氣的實際情況而定)

5.附則

5.1本制度經總經理審批後，自公佈之日起生效，生效之日起，與本制度發生衝突的其他文件條款須以此文件為準，人事行政部負責解釋。

5.2 公司人事行政部對本制度進行修改和補充時,經總經理審批，修改和補充應通過布告欄內張貼通知或聯絡進行公佈。

辦公樓空調管理規定 篇8

1、操作人員工作制度：

住院部中央空調操作人員負責直燃機、中心吸引的操作工作。負責應急維修工作和換季時間的維修工作，負責機房的安全保衞工作。工作人員必須嚴守崗位職責。

住院部中央空調操作人員必須嚴格按照醫院的要求，嚴格按照遠大公司的各種操作規程做好各項工作。

值班人員必須如實做好工作記錄，嚴禁制造虛假記錄，工作記錄必須存檔備查。

值班人員必須嚴格遵守工作紀律，堅守工作崗位，嚴禁脱離工作崗位，工作場所嚴禁煙火，嚴禁使用醫院規定的禁用品，嚴禁存放易燃、易爆物品。

值班人員必須定時檢查燃燒機的工作情況並做好記錄，該項工作必須在一個班上至少檢查兩次，並做好交班記錄。

中央空調操作人員必須認真學習醫院空調系統的相關知識，提高自己的基本素質，包括：系統組成、系統工作原理、各種操作規程、相關機械、電氣知識。

中央空調操作人員必須具備以下能力：

a：具備根據具體情況調整機組工況的能力(節能運行)。

b：具備對故障應急處理的能力(停電、結晶、爆管、電氣故障等)。

門診中央空調操作人員除對應的系統是電製冷螺桿機組和中央熱水機組外，同樣必須做好以上的工作。

2、系統維護工作人員工作制度

系統維護工作人員負責整個系統的維護、維修工作，負責對操作人員進行技術指導。

系統維護工作人員應定期做好計劃維修工作，換季時間集中人力、物力對系統進行維修、保養。

系統維護工作人員在日常工作中必須做好系統末端設備的應急維修工作，同時做好主機系統的維護工作。

系統維護工作人員必須定期對天然氣系統進行檢測(每週一次)，並對檢測結果進行記錄，檢測項目包括：

a：天然氣站安全巡查。

b：燃燒機及管路系統(檢漏)

c：天然氣報警系統檢查。

d：柴油系統檢查。

系統維護工作人員必須對系統的安全負責，對系統存在的問題必須如實向主管領導彙報，並提出初步的意見。

系統維護工作人員必須按月將檢查結果和維修記錄上報科室。

辦公樓空調管理規定 篇9

為了改善學習環境，提高學習效率，學校給所有班級配上了空調。為保管好、合理使用好空調，提高空調的利用率、節約能源，特制訂管理制度如下，請全體同學及相關責任人遵照執行。

一、空調由班主任老師負責管理，不得隨意拆卸、移動、觸摸和隨意調整空調，保證空調使用的安全，發現問題及時向老師彙報，樹立愛護空調人人有責的意識。

二、所有教室空調採用統一送電方式管理，具體由學校總務處安排專人根據氣温負責配電箱的開關。總務處要定期檢查和維護供電線路，保證用電的安全可靠。

三、空調使用不能隨意開關，各班班主任安排專人負責。空調開機運行後不得再頻繁開關機，防止損壞壓縮機。

四、空調温度夏天應設定為26℃以上，冬天應設定為18℃以下。設定温度與房間現有温度差過大空調的效能反而降低並會大幅增加能耗。而且如果學生進出教室時温差過大，會容易感冒，影響身體健康。

五、使用空調時應關閉門窗，有陽光時應拉上南側窗簾;堅決杜絕開門、開窗使用空調。體育課、課間操及其它教室無人情況下，務必關閉空調。當天氣暖和時，班主任也可靈活掌握空調的開關，注意節約用電。

六、不準在空調上放任何物品，不準在空調面板上亂貼亂畫。

七、為不影響空調的使用效率和壽命，各班級在打掃衞生時最好拖地，掃地前必須先灑水，防止灰塵堵塞空調過濾網。

八、各班級要切實愛護空調設備，如有人為損壞或丟失要照價賠償。總務處將不定期進行檢查，如發現有某班級違規使用空調，將通報批評;如發現空調被惡意損壞，將追究責任人，予以100元以上經濟處罰和記過處分。