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幼兒園接待室制度(精選21篇)

幼兒園接待室制度(精選21篇)

幼兒園接待室制度 篇1

為加強與兄弟學校和兄弟單位的聯繫,規範學校接待工作,對來賓來訪的接待工作作如下規定:

幼兒園接待室制度(精選21篇)

一、來校聯繫工作的外單位人員,均視為來賓。學校全體教職工要樹立誰遇見誰負責的“首遇責任制”的意識,努力做到主動熱情的問候,併為其提供良好的服務。

二、來賓接待工作由校辦公室負責接待。注重接待禮儀,樹學校良好形象。

三、來賓來校商談事宜,確實需要安排就餐的,根據“節儉、適度”的原則,由校辦公室統一安排,並執行如下標準:

1.教研活動、監考、工會、團組織安排的活動或會議等按每人每餐8元配備,由相關處室的主任安排陪同。

2.外地來校參觀、考察人員、兄弟單位有關領導來校商談事宜,按每人每餐10元配備,由校領導陪同。

3.原則上不招待香煙與酒。

4.就餐地點:原則上安排在食堂;特殊情況由校長決定。

幼兒園接待室制度 篇2

為了做好20__年秋季學期返校復學教職工新冠肺炎疫情防控有關工作,按照教育部、遼寧省等文件規定和學校防控領導小組工作安排,要求全校各部門認真落實教職工疫情防控責任,克服麻痺思想和厭戰懈怠心理,加強教職工防控制度教育和防疫防護知識培訓,嚴格管理、嚴肅認真執行學校各項防控制度和有關規定,確保全校秋季學期教育教學工作順利進行。

一、要做好教職工健康監測。

開學前連續14天每日做好體温測量,各部門要組織教職工做好健康狀況和活動軌跡排查,確定返校教職工名單,排查情況如實上報學校。

1、按規定需要隔離和有身體症狀的人員不得返崗。

(1)如有出現發熱、咳嗽、嘔吐、乏力、咽痛、腹瀉等身體症狀體徵者,應立即報告並採取就醫等措施,暫不得返校,待症狀體徵消失(發熱患者必須退燒後48小時以上;嘔吐、腹瀉患者症狀體徵消失後72小時以上;有其他身體症狀體徵者,應待身體痊癒後)且憑市級以上醫院開具的證明返校。

(2)如有去過中高風險地區的教職工,應按錦州當地和社區防控要求採取隔離措施,未要求隔離的返校前須向學校出示7日內的核酸檢測報告或排除新型冠狀病毒肺炎疫情的醫學證明材料,否則開學不得返校。凡具有境外旅居經歷的教職工未經學校同意一律不得返校。

2、各部門凡有中高風險地區返校的教職工要第一時間報告學校人事處和防控領導小組辦公室,學校第一時間向屬地指揮部和教育行政部門報告,並按要求執行隔離醫學觀察或醫學檢測。

3、嚴格認真做好教職工防控日常管理、監測。

二、返校當天教職工考勤統計報告

各部門做好返校當開教職工出缺勤記錄和相關情況記錄,統計本部門返校當天應出勤教職工數、實際出勤人數、未返校人員名單及原因,將本部門返校人員統計情況報告學校人事處。

三、教職工日常防控管理

各部門要加強對教職工(含臨時工)的防控管理制度教育和防護意識與防護知識教育,教職工要注意合理作息、均衡營養、加強鍛鍊、保持身體狀況良好。

1、各部門要準確掌握教職工行程軌跡動態和健康狀況。

(1)認真履行教職工考勤制度和缺勤請假制度、按規定進行離錦出行審批和報告。

各部門凡有中高風險地區返校的教職工要第一時間報告學校人事處和防控領導小組辦公室,學校第一時間向屬地指揮部和教育行政部門報告,並按要求執行隔離醫學觀察或醫學檢測。

(2)組織教職工使用微信“打卡進行時”做好教職工體温和健康狀況監測,進行教職工健康狀況“日報告、零報告”(對本部門教職工出現體温超過37.3度和疑似症狀者要第一時間電話報告學校人事處和防控領導小組辦公室負責人)。

2、嚴格出入校登記制度。

全體教職工(含臨時工)進入校門須核驗身份登記(使用微信“打卡進行時”小程序掃碼登記或出示工作證身份證登記)、檢測體温合格、出示健康綠碼後進入校門。

校外無關人員一律不得進入校園。外來辦事人員進入校門前須經校內相關接洽部門對其健康狀況、人員接觸史和行程軌跡排查合格後經分管校領導批准,再進行體温檢測合格、出示健康綠碼和人員登記後方可進入校園。

3、聚集性活動管理。

非必要不組織大型室內聚集性活動。組織活動、召開會議應結合學校實際情況合理設置人員密集度,儘量組織以最小單元羣體進行。

疫情防控期間,學校各級領導幹部及教師黨員一律不準組織聚餐,一律不準參與聚會。

幼兒園接待室制度 篇3

一、保持室內衞生,做到圖書室無灰塵、衞生整潔。

二、按照規定的時間進入圖書室閲讀,教師填好圖書室使用登記。

三、幼兒進入圖書室活動,要保持環境安靜,不得大聲喧譁。

四、幼兒不得將圖書帶出活動室。

五、教師要加強圖書的管理,教育幼兒要愛護圖書,不得損壞圖書。看完圖書放回原處,嚴禁在圖書上亂塗、亂剪、亂折、亂撕、亂扔,對損壞的圖書及時修理,對丟失和破損的圖書查明原因,根據情況註銷或賠償。

六、教育幼兒書架上隨意取書。

七、活動結束後及時切斷電源,打掃整理關閉門窗。

八、資料管理員要認真負責,及時做好借還記錄,定期整理檢查。

九、每年進行一定數量的圖書購買,新購進的圖書要及時登記、入冊、編目、上架、借閲、未登記的新書絕不外借,及時向老師宣傳介紹新書,加快圖書流通,提高圖書利用率。

十、所有拿出圖書室的圖書,都屬外借,外借的圖書,務必辦理借書登記;還書時需辦理還書登記,檢查所還圖書與所借書目是否相符,書本是否損壞,進行核銷,必要時註明圖書損壞遺失的大致情況及原因。

幼兒園接待室制度 篇4

為了提高幼兒園經費使用效率,合理採購,杜絕浪費,經幼兒園行政會研究決定,實行“申請—審核—審批—採購—驗收—保管—借用—維修”一條龍服務,具體制度如下,請遵照執行。

(一)申請

各科室及年級組凡要求採購教學用品、辦公用品、後勤用品等,均應到庫房保管員處填寫物品採購申請表。特殊情況應事先徵得園長同意後,並及時補填物品採購申請表。

(二)審核

庫房保管員把填好的教學用品交到副園長審核,辦公用品、後勤用品、教學設備等交到總務處審核。

(三)審批

由園長對申請表作最後審批。

(四)採購

1、總務處必須憑領導審批的物品採購申請表進行採購。儀器、設備、材料等各種物品,由總務處按園計劃和教育局有關規定進行統一採購,各科室不得自行購買,在特殊情況下,必須自己購買時,須經園長批准後由總務處驗收入庫。

2、總務處必須認真負責,確保採購物品的質量,採購的物品必須交庫房保管員驗收、登記、保管。

(五)驗收

總務處須嚴格審核物品採購申請表、發票與採購的物品是否相符,然後由保管員驗收,並登記造冊。

(六)保管

1、所購物品,必須實行登記入帳制度,屬固定資產類要填寫固定資產增加憑證,屬低值易耗品要由保管員登記入帳後再領用。所購物品要切實做到帳帳相符,帳物相符。

2、凡屬易耗物品,以不浪費為原則,根據工作需要,由使用者經總務處批准後向保管員辦理領用登記手續。

(七)借用

1、凡屬耐用性物品,都應填寫借用物品登記表,期限一到應及時歸還。

2、園外單位或個人外借,須經總務處審批,保管員方可出借。

3、若出現人為損壞或遺失,應照價賠償或購買同系列物品進行賠償、每學期結束時,教職工向保管員借用的東西應全部歸還。

4、食堂、保育員的'服飾在學期末全部交到總務處統一保管。

(八)維修

1、科室、班級應在學期初和期末按時把財產損壞情況書面報送總務處,以便及早統一安排維修。

2、幼兒園財產的大宗維修一般安排在假期進行,特殊情況另形安排、未經幼兒園許可私自安排維修的,維修費用自付(特殊情況除外)。

幼兒園接待室制度 篇5

採購員要認真學習《上海市採購食品索證管理制度》,熟悉並掌握食品原料採購索證要求。

採購食品(包括食品成品、原料及食品添加劑、食品容器和包裝材料、食品用工具和設備),要按照國家有關規定向供方索取產品的檢驗合格證和化驗單,同時注意檢查核對。合格證明中記載的產品名稱、生產日期、批號等必須與產品相符,不得塗改、偽造。

所索取的檢驗合格證明由採購部門妥善保存,以備查驗。

不得采購腐敗變質、摻雜摻假、發黴生蟲、有毒有害、質量不新鮮的食品及原料,以及無產地、無廠名、無生產日期和保質期或標識不清以及超過保質期限的食品。

不得采購無衞生許可證的食品生產經營者供給的食品。

採購乳製品、肉製品、水產製品、食物油、調味品、酒類飲料、冷食製品、食品添加劑以及衞生行政主管部門規定應當索取的其他食品等,均應嚴格索證;生肉、禽類應索取獸醫部門的檢疫合格證,進口食品及其原料應具有口岸衞生監督部門出具的檢疫合格證書。

驗收員在驗收食品時,要檢查所收購食品有無檢驗合格證明,並做好記錄。庫房管理制度

主食、副食分庫房存放,食品與非食品不能混放,食品倉庫內不得存放有毒有害物品,不得存放個人物品和雜物。

倉庫內要定期清掃,保持倉庫、貨架清潔衞生,經常開窗或機械通風設備通風,保持乾燥。

做好食品數量、質量合格證明或檢疫證明的檢查驗收工作。.腐爛變質、發黴生蟲、有毒有害、摻雜摻假、質量不新鮮的食品,無衞生許可證的生產經營者提供的食品,未索證的食品不得驗收入庫。

做好食品數量、質量入庫登記,做好先進先出,易壞先用。

食品按類別、品種分架,隔牆、離地整齊擺放,散裝食品及原料儲存容器加蓋密封,同時經常檢查,防止黴變。

肉類、水產品、禽蛋等易腐食品應分別冷藏儲存。用於保存食品的冷藏設備,必須貼有明顯標識並有温度顯示裝置。肉類、水產品分櫃存放,生食品、熟食品、半成品分櫃存放,杜絕生熟混放。

冷凍設備定期化霜,保持霜薄(不超過1cm)、氣足。

經常檢查食品質量,及時發現和處理變質、超過保質期限的食品。

做好防鼠、防蠅、防蟑螂工作,安裝符合要求的擋鼠板;不得在倉庫內抽煙。

幼兒園接待室制度 篇6

幼兒園教育管理條例

第一條為了加強幼兒園的管理,促進幼兒教育事業的發展,制定本條例,幼兒園教育管理條例。

第二條本條例適用於招收三週歲以上學齡前幼兒,對其進行保育和教育的幼兒園。

第三條幼兒園的保育和教育工作應當促進幼兒在體、智、德、美諸方面和諧發展。

第四條地方各級人民政府應當根據本地區社會經濟發展狀況,制訂幼兒園的發展規劃。

幼兒園的設置應當與當地居民人口相適應。

鄉、鎮、市轄區和不設區的市的幼兒園的發展規劃,應當包括幼兒園設置的佈局方案。

第五條地方各級人民政府可以依據本條例舉辦幼兒園,並鼓勵和支持企業事業單位、社會團體、居民委員會、村民委員會和公民舉辦幼兒園或捐資助園。

第六條幼兒園的管理實行地方負責、分級管理和各有關部門分工負責的原則。

國家教育委員會主管全國的幼兒園管理工作;地方各級人民政府的教育行政部門,主管本行政轄區內的幼兒園管理工作。

第二章舉辦幼兒園的基本條件和審批程序

第七條舉辦幼兒園必須將幼兒園設置在安全區域內。嚴禁在污染區和危險區內設置幼兒園。

第八條舉辦幼兒園必須具有與保育、教育的要求相適應的園舍和設施。幼兒園的園舍和設施必須符合國家的衞生標準和安全標準。

第九條舉辦幼兒園應當具有符合下列條件的保育、幼兒教育、醫務和其他工作人員:

(一)幼兒園園長、教師應當具有幼兒師範學校(包括職業學校幼兒教育專業)畢業程度,或者經教育行政部門考核合格。

(二)醫師應當具有醫學院校畢業程度,醫士和護士應當具有中等衞生學校畢業程度,或者取得衞生行政部門的資格認可。

(三)保健員應當具有高中畢業程度,並受過幼兒保健培訓。

(四)保育員應當具有國中畢業程度,並受過幼兒保育職業培訓,管理制度《幼兒園教育管理條例》。

慢性傳染並精神病患者,不得在幼兒園工作。

第十條舉辦幼兒園的單位或者個人必須具有進行保育、教育以及維修或擴建、改建幼兒園的園舍與設施的經費來源。

第十一條國家實行幼兒園登記註冊制度,未經登記註冊,任何單位和個人不得舉辦幼兒園。

第十二條城市幼兒園的舉辦、停辦、由所在區、不設區的市的人民政府教育行政部門登記註冊。

農村幼兒園的舉辦、停辦,由所在鄉、鎮人民政府登記註冊,並報縣人民政府教育行政部門備案。

第三章幼兒園的保育和教育工作

第十三條幼兒園應當貫徹保育與教育相結合的原則,創設與幼兒的教育和發展相適應的和諧環境,引導幼兒個性的健康發展。

幼兒園應當保障幼兒的身體健康,培養幼兒的良好生活、衞生習慣;促進幼兒的智力發展;培養幼兒熱愛祖國的情感以及良好的品德行為。

第十四條幼兒園的招生、編班應當符合教育行政部門的規定。

第十五條幼兒園應當使用全國通用的普通話。招收少數民族為主的幼兒園,可以使用本民族通用的語言。

第十六條幼兒園應當以遊戲為基本活動形式。

幼兒園可以根據本園的實際,安排和選擇教育內容與方法,但不得進行違背幼兒教育規律,有損於幼兒身心健康的活動。

第十七條嚴禁體罰和變相體罰幼兒。

第十八條幼兒園應當建立衞生保健制度,防止發生食物中毒和傳染病的流行。

第十九條幼兒園應當建立安全防護制度,嚴禁在幼兒園內設置威脅幼兒安全的危險建築物和設施,嚴禁使用有毒、有害物質製作教具、玩具。

第二十條幼兒園發生食物中毒、傳染病流行時,舉辦幼兒園的單位或者個人應當立即採取緊急救護措施,並及時報告當地教育行政部門或衞生行政部門。

第二十一條幼兒園的園舍和設施有可能發生危險時,舉辦幼兒園的單位或個人應當採取措施,排除險情,防止事故發生。

第四章幼兒園的行政事務

第二十二條各級教育行政部門應當負責監督、評估和指導幼兒園的保育、教育工作,組織培訓幼兒園的師資,審定、考核幼兒園教師的資格,並協助衞生行政部門檢查和指導幼兒園的衞生保健工作,會同建設行政部門制定幼兒園園舍、設施的標準。

第二十三條幼兒園園長負責幼兒園的工作。

幼兒園園長由舉辦幼兒園的單位或個人聘任,並向幼兒園的登記註冊機關備案。

幼兒園的教師、醫師、保健員、保育員和其他工作人員,由幼兒園園長聘任,也可由舉辦幼兒園的單位或個人聘任。

第二十四條幼兒園可以依據本盛自治區、直轄市人民政府制定的收費標準,向幼兒家長收取保育費、教育費。

幼兒園接待室制度 篇7

1、全園教職工應嚴守崗位,高度負責,保證幼兒人生安全,嚴防幼兒走失。

2、加強對幼兒的常規教育,培養良好的行為習慣,隨時檢查幼兒鞋帶、異,全國公務員共同天地物,發現隱患,及時處理解決。要向幼兒進行安全教育,加強自我保護意識,提高幼兒自我保護能力,教會幼兒知道幼兒園的名稱、家庭地址、父母姓名等防止意外事故。

3、帶幼兒外出活動,請示領導,選好安全場地,有組織有紀律地進行。要隨時清點人數,走路時注意幼兒不離隊,不掉隊。

4、建立健全幼兒接送制度,傳達室門衞人員要有責任心,工作時間不能脱崗,外人不得隨意來園,不得進班,有事可在傳達室等候接待。

5、認真貫徹有關食品衞生規定,嚴防食物中毒。粥、菜湯、開水等要進行降温才能進入幼兒的活動區,要放在安全的地方。

6、藥物必須妥善管理,放在幼兒摸不到的地方,吃藥時必須認真核對,消毒藥品,劇毒物品要專人管理,並放在幼兒不易接觸的地方,藥物一定有專人管理。

7、滅火器要放在顯眼的地方,教職工掌握使用方法,滅火器要定期檢查、更換,確保使用。離園後應有專人檢查門窗水管電燈電扇錄音機空調等,防止意外發生。

8、保證幼兒園房屋、場地、煤氣、電器,全國公務員共同天地、電線線路、傢俱、玩具、生活用品以及體育器械的使用安全,定期由專人檢修,避免摔傷砸傷,燙傷走失觸電失火溺水中毒等事故發生。

9、工作人員要保證幼兒的安全生活,園內出現各種事故,要進行分析,作好記錄,追究責任,根據情節大小進行相應的處罰,對於重大事故,要及時上報,不得延誤。

幼兒園接待室制度 篇8

為增強幼兒園疾病預防防控力度,提高師生防疫意識,保障師生的身體健康,防治各類傳染病的發生,做到早發現、早報告、早隔離、早治療。結合當前防疫形式和幼兒園實際情況。制定晨午晚三檢制度。

一、幼兒晨午晚三檢制度

1.每天早晨入園及午睡後,由班主任作為檢查人負責進行體温測量工作,並作詳細的記錄。如發現學生身體不適,特別是出現發燒、咳嗽、等流感樣症狀時,立即通知幼兒園疫情報告人及幼兒家長,同時給幼兒佩戴口罩送隔離室隔離,並等待送醫院進行檢查確診;幼兒家長每天晚上9:00前向班主任上報幼兒在家體温情況,班主任每天晚上10:00前上報給張玉紅老師並做好體温記錄,體温異常者禁止幼兒入園,並建議幼兒家長送醫院進行檢查確診,班主任及時上報幼兒園疫情報告人做好追蹤記錄。

2.對未到園的幼兒,班主任應及時電話聯繫,問清原因並確定幼兒的真實情況。如果幼兒有病要問明病情及去向。如實登記到晨午檢統計表及缺勤幼兒情況登記表上,並做好過程跟蹤瞭解,直至幼兒痊癒。

3.班主任填寫的晨午晚檢統計表和缺勤幼兒情況登記表,班主任簽字後交辦公室檢查。安全負責人張靜靜如實於每日9:00、15:00和22:00向幼兒園主管領導董志芹上報疫情情況。要做到及時、認真、無遺漏。

二、教職工晨午檢制度

1.高度重視教師晨午晚檢工作,王非非老師負責晨午晚檢信息報表工作。(或通過微信羣上報)

2.教師晨午晚檢工作必須在每天9:00、15:00、22:00前完成。

3.教師應積極主動配合晨午晚檢工作,如果出現發燒、體温異常等症狀應立即報告負責人,儘快隔離自己,併到醫院診斷治療。教師在園外出現病情症狀不能到園時,應及時請假並進快到醫院診斷治療。

4.對生病請假教師要問明病情及去向,如實登記到晨午晚檢統計表上,並做好過程跟蹤瞭解直至痊癒。

幼兒園接待室制度 篇9

安全保衞制度

一、幼兒園成立安全工作小組,保衞和消防工作專人負責,每學期檢查安全工作消防技術培訓。節假日安排好值班人員,並有領導帶班。

二、做好防火、防盜、液化氣等各項安全保衞工作,認真執行崗位責任制。

三、向全體教職工和幼兒宣傳交通安全知識,遵守交通規則。

四、教師要強化工作責任,保證幼兒安全,避免兒童走失、跌傷、碰傷和燙傷等事故發生。

五、教師要嚴把幼兒入園和離園關,嚴防兒童走失,不將幼兒交給陌生人帶走。

六、工作人員上班時間不得擅自離開崗位,幼兒活動的每個環節都必須有專人負責。工作時間不串班、不聊天、不會客。

七、遵守《幼兒園教職工職業道德規範》,嚴禁體罰與變相體罰幼兒,杜絕因體罰造成的事故發生。

八、門衞工作人員嚴格執行“入園登記制度”,異常情況及時彙報,確保電話暢通。

九、認真執行《食品衞生法》,嚴格執行《炊事人員工作職責》,嚴防食物中毒,不買、不做、不吃腐爛變質食品。

十、兒童藥品必須存放安全處,由專人負責管理,教師親自給幼兒服用;消毒用品放在指定的安全地點,不得與兒童接觸。

十一、幼兒園的房屋、場地、線路、大型玩具及安全設施有專人負責、定期檢查,確保安全;班內的電器及易碎物品要加強管理,隨時檢查,確保幼兒安全。

十二、工作人員下班時,關好門窗、水龍頭、電燈、空調、錄音機、要切斷電源,各班組最後離開的人員全面檢查後再鎖門。值班人員要對全園進行一次全面巡視後將教學樓門鎖好。

門衞安全管理制度

一、嚴格執行門衞安全管理制度,認真履行職責,提高防範意識,不得擅離工作崗位,不串崗。值班時應穿好制服,文明執勤,行為規範,嚴把園門第一關,嚴禁閒雜人員進入園內,確保幼兒和教職工的人身安全和園產安全。

二、嚴格執行來人來訪登記盤查制度。外來人員到我園辦事,原則上在園門口會訪,有工作需要須經行政值班人員電話同意,核實登記後方可進園。來人不履行登記手續,不得放行。嚴禁攜帶易燃、易爆及危險物品入園,發現行為異常、攜帶不明物入園、或強行闖入者要力加阻止,並立即報告安全領導組或報警。

三、嚴格執行幼兒接送制度。幼兒入園時,開小校門,只准由一位家長陪同入園,其餘人員不得入內;上午9:00後關鎖好大門,不得讓家長或其他人入內;中途如有家長來接幼兒或辦事,要出示“接送卡”,要仔細詢問事由並作登記方可入園。

四、嚴格執行送貨人員進出盤查制度。經仔細盤查後登記,方可進園。

五、堅守崗位,嚴防幼兒自行走出幼兒園大門。如需暫時離開門衞室,領導同意後關鎖好大門方可離開。

六、離園時間,門衞人員和保安要分工合作,須密切關注幼兒出園情況(是否有家長帶領、情緒是否良好等),嚴防冒領幼兒的事故發生。

七、放學後,及時進行清場,不得讓個別幼兒、家長在園逗留、在園內閒坐聊天,關鎖好大門,巡查班級門窗、電燈、空調、是否關好,夜間時加強辦公室、保管室、財務室的巡視,以防失竊事件發生,確保幼兒園安全。

八、做好門衞值班室和門前的清潔衞生,主動熱情地做好家長接待工作和各類報紙、雜誌、信件的收發工作。督促家長遵守安全制度,嚴禁帶寵物入園、園內吸煙、亂扔垃圾等。

九、熟悉110、119、120以及園領導等電話號碼,發生事故要及時報告。

十、休假日,不得放外來人員進園玩耍遊樂,完成園領導安排的其他工作任務。

監控室安全管理制度

為了加強閉路電視監控系統操作室的管理,確保監控系統的正常使用和安全運作,充分發揮其作用,特制定本規則。

一、監控室值班登記

1、監控人員必須具有高度的工作責任心,認真負責完成好幼兒園賦予的安全監控任務,及時掌握各種監控信息,對監控過程中發現的情況及時進行上報和處理。

2、值班人員必須嚴格按照規定時間上下班,不準隨意離崗離位,個人需處理事務時,應徵得值班領導的同意並在有人頂崗時方可離開。

3、對監控到的盜竊作案嫌疑人,通知園方進行跟蹤,及時抓獲盜竊分子,確保幼兒園的治安穩定。

4、每天對監控的情況進行登記,並對值班登記本保留存檔。

二、監控系統使用管理

1、監控人員服從值班領導的領導,認真完成值班領導交辦的各項工作任務。

2、監控人員愛護和管理好監控室的各項裝配和設施,嚴格操作規程,確保監控系統的正常運作。

3、無關人員未經許可不準進入監控室。師生員工和外來人員需到監控室查詢情況和觀訪者必須經值班領導同意方可進入監控室。

4、不準在監控室聊天、玩耍,不準隨意擺弄機器設備,保持室內的清潔衞生。

5、幼兒園領導及公司領導需到監控室查詢情況,值班人員應及時報告值班領導,並熱情做好接待工作和給予積極配合。

6、監控人員必須保守祕密,不得在監控室以外的場所議論有關錄像的內容。

三、發現案件線索登記存檔

1、監控人員定期對監控錄像進行翻看,發現有價值案件線索及時另存入U盤保留,並作好標記,為業務部門破案提供有效線索。

2、監控人員對幼兒園的打架及盜竊、交通事故、火災等錄像進行另存入U盤存檔保留,並做好標記。

3、對上級領導要求保留的錄像進行另存入U盤,製作光盤長期存檔保留,並做好標記。

四、設備維修登記

1、監控設備系統發生故障時,做好登記,應及時上報值班領導。

2、保持設備的清潔衞生,堅持每月的系統的維護,確保機器設備的正常運作。

幼兒園接待室制度 篇10

第一節 幼兒園教育與家庭和社區教育的關係

《綱要》明確指出:“家庭、社區合作,引導幼兒瞭解自己的親人以及與自己生活有關的各行各業人們的勞動,充分利用自然資源和社區的教育環境,擴展幼兒生活和學習的空間。”隨着近幾年來幼兒教育的不斷改革,人們益發認識到,幼兒園只是兒童接受教育影響的環境之一,家庭和社區也是幼兒重要的成長環境,它們每時每刻都在發揮着教育功能,在社會性方面的影響甚至超過了幼兒園。因此必須將幼兒園教育與家庭教育、社區教育結合起來,只有三者互相配合、協調一致,才能形成更完整的教育體系,促進幼兒身心全面健康發展,三者之間的密切合作與相互支持也是全面實施素質教育推進教育改革的關鍵所在。

縱觀目前我國教育的現狀,學校教育、家庭教育、社區教育三方面還缺乏有機的聯繫,缺乏一致性,沒有形成合力。從教育機構來看:封閉的、模式化的教育體系與動態的開放的社會不相適應,這使得社會的變化不能及時地反映到學校教育中來;從家庭教育來看,家庭和學校缺乏雙向交流和溝通,使家庭教育和學校教育不能達成一致;同時從社區教育來看:社區教育事業的發展還相對滯後,真正涉及社會文化與教育方面的社區服務與社區管理甚少。因此,尋求一種能擴展教育時空,充分利用學校、家庭、社區的各種教育資源的合作教育模式已迫在眉睫。

一、幼兒園教育與家庭教育、社區教育各自的特點以及三者之間的關係

(一)幼兒園教育

《規程》明確指出:“幼兒園是對三週歲以上的學齡前幼兒實施教育和保育的機構,是基礎教育的有機組成部分,是學校教育制度的基礎階段。幼兒園的任務是實行保育與教育相結合的原則,對幼兒實施德、智、體、美諸方面全面發展的教育,促進其身心和諧的發展。幼兒園同時為家長參加工作、學習提供便利條件。”由此可知,幼兒園教育是一種全面發展的素質教育,幼兒園擔負着為幼兒服務和家長服務的雙重任務,它既要照料、培育幼兒,又要為家長參加工作、學習提供便利條件。因此,幼兒園教育具有教育性和服務性。

(二)家庭教育

所謂家庭教育是指家庭成員之間的互相教育,重點是家長對孩子的教育,使之得到健康的成長。家庭教育相對於幼兒園、社會而言,其影響不僅帶有廣泛性,而且具有特殊性。孩子和家庭接觸最多,家長比教師更瞭解孩子的特點和情緒,孩子與父母交往自然密切,這樣能使家庭教育的影響大大增強,家長可以根據家庭實際和孩子的發展,不拘形式地對孩子實施教育。因此,家庭教育作為一個過程,是與家庭生活合二為一、聯於一體的。家庭生活的各個側面都影響着孩子身心發展,是對孩子做人所需要的全方位教育,家長既是教育者又是撫養者,使得家庭在教育孩子各方面具有較大的優越性和權威性。

(三)社區教育

社區教育是指一定區域(區、街道居委會)範圍內的教育,是社區內所進行的各種教育行為的統稱,也可以稱為“現代大教育”。它具有兩個本質特徵:一是終身性,即它是面向全人生的,包含對胎兒(孕婦)、幼兒、青少年、成人、老年全體成員進行的終身全程教育;二是開放性,即它是全社會的,包含學校教育、家庭教育和社會教育,其目的是充分開展、利用社區內各種教育資源(軟件、硬件)形成合力,來建設、發展社區,提高社區內全體成員的全面素質和生活質量。

(四)三者之間的關係

由幼兒園、家庭、社區三者各自的特點不難看出,幼兒園教育與家庭教育、社區教育各有各的內涵,三者在特點、內容、方法上都有所不同,但是教育對象和教育目標是一致的。三者共同承擔着培養合格社會人的重任,三者之間有着互相支持,互相利用以及互相指導的關係。因此我們必須建立幼兒園、家庭、社區三者的協同教育體系,才能更有效地促進幼兒素質的提高。

二、幼兒園與家庭、社區合作共育的價值

學會做人、學會勞動、學會生活是素質教育的要求,要真正實現素質教育的提高,就需要幼兒園、家庭、社區三方的相互配合,共同努力,三方的合作對幼兒全面發展及學前教育事業的發展都有不可估量的價值。

(一)有利於學前教育法規的貫徹執行

20世紀90年代以來,我國政府頒佈了一系列學前教育的政策與法規,明確指出了幼兒園必須與家庭、社區相互配合,以提高教育影響的一致性和有效性。1992年,國務院在發佈的《九十年代中國兒童發展規劃綱要》中規定:“發展社區教育,建立起學校(托幼園所)教育、社會教育、家庭教育相結合的育人機制,創造有利於兒童身心健康和諧發展的社會和家庭環境。”1996年,國家教委在頒佈的《規程》中提出:“幼兒園應主動與幼兒家庭配合,幫助家長創設良好的家庭教育環境,向家長宣傳科學保教幼兒的知識,共同擔負教育幼兒的任務”,“幼兒園應密切同社區的聯繫與合作。宣傳幼兒教育的知識,支持社區開展有益的文化教育活動,爭取社區支持和參與幼兒園建設”。20__年,教育部在《綱要》中指出:“幼兒園應與家庭、社區密切合作”,“綜合利用各種教育資源,共同為幼兒的發展創造良好的條件”。20__年教育部頒發的《專業標準》在“教師的專業理念與師德”維度第15條也明確指出:“重視幼兒園、家庭和社區的合作,綜合利用各種資源。”可見,幼兒園與家庭、社區合作共育是貫徹實施幼教法規的需要。

(二)有助於與世界學前教育的接軌

學前教育發達的國家都倡導幼兒園要重視使用家庭和社區的資源,以豐富、加深兒童對自己、對他人和對社會的認識。日本在《第三個幼稚園振興計劃(1991—20__年)》中、美國在《0~8歲兒童適宜性發展教育方案》(1997年)中,都強調幼兒園要充分利用家庭和社區資源對兒童進行教育,促進兒童在體力、認知、情感、社會性等方面的最佳發展。

國際教育組織也呼籲要關注兒童的社會學習,加強幼兒園與家庭、社區的緊密配合。世界學前教育組織(OMEP)和國際兒童教育協會(ACEl)在1999年召開的“21世紀國際幼兒教育研討會”上,通過了《全球幼兒教育大綱》,指出:兒童的發展是“家庭、教師、保育人員和社區共同的責任”,教師要和家長“就兒童的成長以及和兒童家庭有關的問題,經常進行討論、交流”,教師“要和心理學工作者、社會工作者、健康衞生人員、工商人員、公共服務機構、學校、宗教組織、休閒娛樂機構及家庭聯合會等建立合作關係”。因此,關注家園社區合作共育,是我國學前教育走向世界、順應世界潮流的需要。

(三)有利於學前教育整體功能的發揮

學前教育是一項極為複雜的系統工程,既不是幼兒園單方面能夠完成的,也不是家庭或社區單方面能夠勝任的,必定需要三方面的通力合作,才能形成幼兒園教育與家庭教育、社區教育相結合的育人平台,充分發揮出學前教育的整體功能。

孩子進入幼兒園即開始接受幼兒園教育,同時繼續接受家庭教育和社區教育,只有這幾方面的教育要求統一,孩子成長才能獲得良好的教育效果。如果家庭、幼兒園和社區步調不一致,對幼兒要求差距過大,幼兒就會感到無所適從,不明是非。尤其嚴重的是,過大的差距會使幼兒在幼兒園內外有不同的表現,形成兩面性,顯然不利於幼兒身心健康發展。而開展幼兒園、家庭和社區三方的配合教育,在社區環境和諧的前提下,還為家長提供了一個瞭解幼兒園教育的機會。家長可根據幼兒園的教育內容,在家中進行統一教育,各方面力量在共同的目標下,溝通信息,同心協力,有利於學前教育整體功能的發揮,這樣才有利於使幼兒健康的成長。

(四)有利於充分實現資源共享,建立雙向服務

幼兒園、家庭與社會之間存在着雙向服務的關係。首先,社區教育最寶貴之處就在於其擁有各種豐富的資源,通過利用社區內各種資源形成合力滲透到幼兒園、家庭的教育,不僅能擴大幼兒的社會接觸面,增長幼兒的知識,還能培養幼兒的親社會行為。其次,幼兒園也能為社區提供多樣化的服務。如幼兒園內玩具、設施的開放、親子游戲的組織、幼兒知識講座、家長諮詢等活動,都將使幼兒教育得到更廣泛的理解和支持,為社區的發展,提高社區內全體成員的全面素質和生活質量發揮重要的作用。

三、幼兒園與家庭、社區合作共育的主要理論基礎

(一)生物生態學理論(bioecological theory)

美國學者布朗芬布倫納(Urie Bronfenbrenner)的生物生態學理論提出兒童的發展會受到與其有直接或間接聯繫的生態環境的制約,這種生態環境是由若干個相互鑲嵌在一起的系統所組成的,表現為一系列的同心圓,包括微觀系統、中間系統、外層系統、宏觀系統和時代系統。

微觀系統(microsystem):是指兒童生活的場所及其周邊環境,比如家庭、幼兒園、學校、鄰居和社區。

中間系統(mesosystem):處於微觀系統中的兩個事物(如幼兒園與家庭、幼兒園與社區、家庭與社區)之間的關係或聯繫,對兒童的發展有很大的影響。

外層系統(exosystem):它對兒童的發展只有間接而無直接的影響,比如父母工作的場所、家庭生活條件、各種視聽媒體等。這些都會滲透到成人和兒童的相互作用中去。

宏觀系統(macrosystem):它是兒童所處的社會文化背景,包括來自某種文化或亞文化的價值觀念、信仰和信念等。例如,西方文化更強調個人主義,而東方文化則更強調集體主義。

時代系統(chronosystem):它主要是指兒童所生活的時代及其所發生的社會歷史事件。

布朗芬布倫納的生態學理論對幼兒園與家庭、社區合作共育的啟示:

(1)要充分認識到幼兒園、家庭和社區在兒童發展中的獨特作用,以促進兒童的成長。

(2)要重視從幼兒園與家庭、社區的相互關係中,來研究影響兒童發展的因素,以優化兒童成長的環境。

(3)要加強幼兒園、家庭、社區彼此之間的聯繫,以形成正向的互動關係,保證兒童的發展。

(4)要逐步擴大兒童認識世界的範圍,培養兒童的適應能力。

(二)自我概念理論

美國學前教育專家埃斯薩(Eva L. Essa)等人提出的自我概念理論也論證了幼兒園教育、家庭教育和幼兒社區教育之間的關係。自我概念理論指出兒童生活的環境是由家庭、學校、社區三個同心圓組成的;最靠近兒童的同心圓是家庭及其成員;第二個同心圓是學校及其朋友;最外面的一個同心圓是社區及其社區幫手。這三個圓間的關係對兒童的發展很重要,兒童的學習範圍是從自己、家庭擴展到學校、周圍的社區環境的;兒童隨年齡的增長,對周圍的事和環境會產生積極的自我概念。因此家庭個別教育和幼兒園集體教育默契合作,才能相得益彰,社區則是空間和資源拓展,是使幼兒走出的廣闊天地。

對幼兒園與家庭、社區合作共育的啟示:應循序漸進地擴大兒童的學習視野,從兒童的內部世界走向兒童的外部世界;應促進成人之間積極的相互作用;應密切成人與兒童之間的友好關係,從而促進兒童自尊心、自信心的發展。

四、幼兒園、家庭、社區三者之間怎樣協調一致

(一)更新教育觀念,認真學習教育理論

幼兒園的教育工作者要不斷地學習先進的教育方法和現代化的教育信息,樹立大教育觀念,以實施“幼兒園、家庭、社區協同教育,促進幼兒全面發展”為目標,開辦家長學校、增長家長的育兒知識。並從社區的實際出發,取得社區的支持,開展各種各樣的社區活動。家長要通過參加家長學校和社區的各類教育活動,更新育兒觀念,瞭解國家教育方針政策,瞭解幼兒園的教育目標和要求,使家園教育保持一致、協調統一,共同教育好孩子。

(二)建立信任、融洽的合作關係

要使“幼兒園、家庭、社區的協同教育”得以順利地實施,其關鍵還在於三者必須建立信任、融洽的合作關係,幼兒園在這三者中起到重要的作用。

首先,為確保家園教育一致,幼兒園與家長之間就應該相互尊重,保持良好的朋友關係。一方面幼兒園要主動與家長溝通,如利用家訪、家園聯繫手冊等及時向家長反映幼兒的情況,聽取家長意見,解決家長提出的問題;另一方面家長也應瞭解並尊重教師的工作和勞動,出現問題要共同商討解決,這樣才有利於幼兒園與家庭的聯繫更密切。

其次,幼兒園教育要得到社區的支持,使社區主動與幼兒園教育有機結合起來,就應該向社區相關部門介紹幼兒園的工作計劃,聽取他們的意見,積極爭取其支持和配合,從而使社區教育更有效地為幼兒園和家庭教育服務。

(三)豐富幼兒活動,實現幼兒園、家庭、社區的一致性

要取得幼兒園、家庭、社區之間的緊密聯繫,開展內容豐富的幼兒活動是必不可少的。除親子游戲、同樂會、聯誼會等常見形式之外,幼兒園還可以結合方案教學活動,讓家長把幼兒帶到社區參觀,利用社區豐富的教育資源擴大幼兒的知識面。同時,還可以讓幼兒參與一些社區活動,為社區服務。家長通過直接參與幼兒的方案教學活動,可以更加深入地瞭解幼兒園的教育內容,使家長有目的地進行家庭教育,取得更有效的教育效果。

五、幼兒園、家庭和社區共享、共育的措施

(一)走進家庭,走向社會,是幼兒教育的必由之路

幼兒教育要充分利用家、園、社區三位一體化的教育資源,幼兒與周圍人、事、物的互動過程中隱藏着豐富的教育契機,只要時刻關注幼兒的生活,善於捕捉教育契機,就會發現生活就是一部活教材,取之不盡,用之不竭。三方的合作既可以增進老師、家長雙方面的交流,又能使幼兒更好地瞭解社會,發揮家長和社會的作用,促進幼兒健康的成長。因此幼兒教育必須與家庭和社區教育相結合,才能在最大範圍內產生影響。

首先,幼兒園在與社區交流的過程中,應堅持互利互惠、平等交流的原則。在開發社區教育資源的過程中,幼兒園要了解社區對教育的態度,只有社區重視教育,理解並接受正確的教育觀,幼兒園與社區的共育才能順利進行。

其次,幼兒園要致力於改善社區教育環境,協助社區建立和發展社區教育網絡,併發揮幼兒園的教育輻射功能,形成區域性的學前教育中心,達到幼兒園、社區資源共享,互相服務,共同培養幼兒的目的。

(二)成立專門的社區教育機構

三者共育最突出的問題就是缺乏權威的管理機構,這使得三方的交流與合作比較隨意,難以形成持久的、深層次的交流與合作關係。為解決這一問題,可成立專門的社區教育機構,負責管理和協調整個社區教育。專門的社區教育管理機構可以使家、園、社區合作納入政府管理範疇,改變目前比較鬆散乃至不合作的狀態。

幼兒園接待室制度 篇11

(1)保證兒童認真做到飯前便後用肥皂和流水洗手。

(2)兒童每人一巾,每一天清洗並消毒一次,毛巾應放置在陽光通風處晾曬,毛巾掛放有間距,以互相間無重疊為適宜。

(3)刷牙杯與牙刷個人專用,牙刷每3個月更換一次。兒童患上感、肺炎、腹瀉及其他傳染病後應注意隨時更換牙刷。

(4)寄宿制園所每週為兒童剪指甲一次,每兩週剪趾甲一次。每週洗澡、洗頭一次。每一天洗腳、洗屁股。洗屁股毛巾個人專用。每次用後消毒,洗屁股盆個人專用,保潔放置,每週消毒一次。

(5)被褥、涼蓆個人專用,寄宿制兒童每2周換洗牀單、枕巾一次。日託每月一次。被褥堅持清潔、乾燥,每月曬被褥並洗被套一次,涼蓆每週至少擦拭一次。

(6)三歲以上兒童在園期間,實行飯後漱口、午睡前刷牙。

(7)保護兒童視力,注意室內採光,照明要貼合要求。看電視時兒童與電視機的.距離應為電視機對角線的5-7倍,一次時間不超過三十分鐘,電視機的高度與視線平行為宜。

(8)培養兒童良好的衞生習慣,如不隨地大小便和吐痰,不亂丟棄廢物等。午睡時要脱外衣、脱鞋,糾正矇頭、吮手、咬被角等不良睡眠習慣。

(9)工作人員要儀表整潔,不留長指甲,飯前便後和給兒童開飯前應用肥皂、流水洗手。上班時不戴戒指、長耳環,不化濃粧,不穿高跟鞋,不吸煙。

幼兒園接待室制度 篇12

一、嚴格執行門衞安全管理制度,認真履行職責,提高防範意識,不得擅離工作崗位,不串崗。值班時應穿好制服,文明執勤,行為規範,嚴把園門第一關,嚴禁閒雜人員進入園內,確保幼兒和教職工的人身安全和園產安全。

二、嚴格執行來人來訪登記盤查制度。外來人員到我園辦事,原則上在園門口會訪,有工作需要須經行政值班人員電話同意,核實登記後方可進園。來人不履行登記手續,不得放行。嚴禁攜帶易燃、易爆及危險物品入園,發現行為異常、攜帶不明物入園、或強行闖入者要力加阻止,並立即報告安全領導組或報警。

三、嚴格執行幼兒接送制度。幼兒入園時,開小校門,只准由一位家長陪同入園,其餘人員不得入內;上午9:00後關鎖好大門,不得讓家長或其他人入內;中途如有家長來接幼兒或辦事,要出示“接送卡”,要仔細詢問事由並作登記方可入園。

四、嚴格執行送貨人員進出盤查制度。經仔細盤查後登記,方可進園。

五、堅守崗位,嚴防幼兒自行走出幼兒園大門。如需暫時離開門衞室,領導同意後關鎖好大門方可離開。

六、離園時間,門衞人員和保安要分工合作,須密切關注幼兒出園情況(是否有家長帶領、情緒是否良好等),嚴防冒領幼兒的事故發生。

七、放學後,及時進行清場,不得讓個別幼兒、家長在園逗留、在園內閒坐聊天,關鎖好大門,巡查班級門窗、電燈、空調、是否關好,夜間時加強辦公室、保管室、財務室的巡視,以防失竊事件發生,確保幼兒園安全。

八、做好門衞值班室和門前的清潔衞生,主動熱情地做好家長接待工作和各類報紙、雜誌、信件的收發工作。督促家長遵守安全制度,嚴禁帶寵物入園、園內吸煙、亂扔垃圾等。

九、熟悉110、119、120以及園領導等電話號碼,發生事故要及時報告。

十、休假日,不得放外來人員進園玩耍遊樂,完成園領導安排的其他工作任務。

幼兒園接待室制度 篇13

(一)飲食管理

幼兒的伙食應有專人負責、民主管理,建立夥委會(園領導、炊管人員、保健人員、保教人員及孩子激代表),定期開會,研究伙食問題。

伙食費要專用,精打細算,計劃開支,合理使用。

根據季節供應情況,制定適合幼兒齡的代量食譜,定期更換。

準確掌握幼兒出勤人數,做到每天按人按量供應主副食,不吃隔日剩匪。

工作人員(包括炊事員)伙食和幼兒伙食要嚴格分開,不允許侵佔幼兒伙食。

保健人員要定期計算幼兒進食量、營養量。保證兒童的進食量。蛋白質攝入量佔應供給量的百分之八十以上。

按時開飯,幼兒進餐時間不應少於三十分鐘,保證幼兒吃好每餐飯。

(二)科學飲食

食譜要適合幼兒的齡特點,使兒童能吃到多種多樣的食物,把一日的.食物定量標準恰當地分配到食譜中,以保證得到各種營養素和足夠的熱量。

要注意調配花樣,增加幼兒進食量,科學烹調。盡最大努力保存營養素,特別要防止營養素的損失。

少吃甜食,晚坊能以吃甜食、菜湯和麪湯為主,要儘量吃些炒菜。

加強體弱兒飲食管理。

特殊飲食:根據病兒病情做病號飯。

(三)飲食衞生

要保持廚房的清潔,經常清掃。

食堂要嚴格執行《食品衞生法》。廚房用具、刀、案板、盆、筐、抹布等要做到生熟分開,洗刷乾淨,食具一餐一消毒。食物要有防蠅設備。

不買、不加工腐爛變質食物,買來的熟食要加熱處理後再吃,預防食物中毒及腸道傳染病的發生。

搞好幼兒進食衞生,飯前工作人員及幼兒都要用肥皂、流動水洗手,飯桌要用消毒液擦洗乾淨。,

幼兒園接待室制度 篇14

要做好兒童的保健工作必須依靠家長的共同配合,對孩子的習慣和行為的培養,要求園所)和家庭必須一致,否則會造成孩子的心理和行為上的矛盾。

1、採取多種方式,同家長加強聯繫,爭取家長配合。

2、定期開家長會,經常向家長宣傳嬰幼兒衞生保健知識。

3、兒童如無故缺席,要及時和家長聯繫,共同做好兒童保健工作。

4、提供宣傳資料(如預防接種方面)。

幼兒園接待室制度 篇15

(一)建立疫情防控工作機制

1、成立防控工作領導小組。各市(州)、縣(市、區)教育局成立疫情防控工作領導小組,統籌領導和協調區域內學校疫情防控工作。幼兒園要成立防控工作領導小組,園主要負責人為第一責任人,擔任領導小組組長,園領導班子成員、相關部門負責人為領導小組成員。

2、防控工作領導小組職責。全面負責疫情防控工作的組織領導和督查督辦,明確防控工作分工和工作職責,全園教職工服從安排,人人有責、人人負責、人人盡責。

3、制定工作方案和應急預案。制定幼兒園新冠肺炎疫情防控工作方案、崗位工作責任制度(第一責任人、各部門、各班級、各老師)、防控工作流程、信息上報流程、家長溝通機制、應急預案、防控工作台賬等,制度明確,責任到人,並進行培訓和演練。

4、做到疫情防控工作全覆蓋。各市(州)、縣(市、區)可通過集團園、教研指導責任區,指導、督促區域內幼兒園完成疫情期間的防控工作,確保公民辦幼兒園全覆蓋。

(二)全員排查和全面消毒

1、全員排查。全覆蓋、無遺漏、精準摸排以下情況,確保信息的真實性。出現瞞報、錯報、謊報情形的,要承擔紀律責任和法律責任。

(1)每日瞭解教職工及兒童健康情況,實行“日報告”、“零報告”制度,每天根據防控要求向主管部門報告具體情況。

(2)教職工及兒童返園前有疑似症狀,如發熱、乾咳、乏力等症狀,需提供定點發熱門診出具的新冠肺炎排除診斷證明,治癒後方可返園,並由專人做好相關記錄工作。

(3)教職工和兒童及家庭成員、密切接觸者、居住地是否有確診病例、是否外出返回居住地後按要求醫學隔離觀察和居家隔離觀察,如有上述情況之一者入園時需提供居住社區(村)開具的,解除居家隔離或解除醫學觀察等相關證明材料方可返園。

(4)省外入黔返黔教職工生防控。對、入黔返黔教職工生,一律實行集中隔離觀察14天,並在觀察期間開展核酸檢測和胸部CT檢查。由各市(州)、貴安新區組織實施集中隔離觀察,並做好相關管理服務,確保集中隔離人員情緒穩定、生活保障到位。對以外其他省(市、區)入黔返黔教職工生,全面掌握其來黔前14天內活動軌跡。屬於疫點(指生活的小區、單元樓或工作的單位、企業發生確診病例,由其本人進行申報和承諾)的教職工生,全部開展核酸檢測和胸部CT檢查,並根據檢測結果由各地組織集中隔離觀察或居家隔離觀察14天;來黔前14天內有旅居史的教職工生,全部開展核酸檢測和胸部CT檢查,並由各地組織集中隔離觀察14天;屬非疫點的.教職工生,要掃描快速登記程序、檢測體温,登記流動去向,由所在社區(村)或單位按有關規定進行規範管理;來黔前14天內無旅居史的教職工生,要掃描快速登記程序、檢測體温,登記流動去向,由所在社區(村)或單位按有關規定進行規範管理。

(5)幼兒園領導班子成員提前15天到幼兒園組織開展防控工作。

(6)教職工、兒童需在開學前返回幼兒園所在地連續居家觀察14天,每天測量體温,並向幼兒園報告情況。

2、衞生設施及消毒物品的準備

(1)各園需及早摸清疫情防控物資(口罩、體温計或體温槍、肥皂、洗手液、手消毒劑、手套、消毒液、嘔吐包、酒精、含氯消毒製劑、紫外線燈等)底數,在開學前做好防控物資採購儲備工作,確保防控物資準備充足,並能正常使用。

(2)洗手設施到位。開園前逐一檢查洗手設施,能滿足兒童及教職工洗手需求,確保流動水洗手。對下水道進行檢修,確保排泄通暢。

(3)遠離教學樓設置相對獨立的“疑似新冠肺炎臨時隔離觀察室”,用於兒童及教職工暫時留觀,避免交叉感染。

(4)園內設置有標識的`專用廢棄口罩加蓋垃圾桶,廢棄口罩須在社區集中處理,防止二次使用。

3、衞生消毒工作要求

(1)做好園內外大環境和户外玩具的清潔與消毒,徹底清除各類病媒生物孳生環境,不留衞生死角,清潔有質量。

(2)做好教室、睡房、各功能室、辦公室、隔離室、衞生間開窗通風和紫外線燈空氣消毒工作,做好室內物品、教具、玩具的清潔消毒工作。

(3)食堂保證內外環境整潔乾淨衞生,做好開窗通風,和紫外線燈進行空氣消毒,廚具炊具及餐飲具做好清潔消毒,確保兒童及教職工的健康與安全。餐(飲)具應當一人一具一消毒,餐(飲)具去殘渣、清洗後,煮沸或流通蒸汽消毒15分鐘;或採用熱力消毒櫃等消毒方式;或採用有效氯250mg/L的含氯消毒劑浸泡30分鐘,消毒後應當將殘留消毒劑衝淨。

(4)園內廁所保持清潔衞生無異味,每日消毒。如為旱廁,需用漂白粉覆蓋消毒,每日不少於三次。

(5)分管領導參與開學前衞生消毒工作的準備與檢查,督促各項清潔消毒工作按制度按流程執行,確保幼兒園開學前各項衞生消毒工作保質保量完成。

4、預判教師返崗情況

提前統計教師返崗情況,如幼兒園教師(特別是民辦幼兒園)因疫情不能如期返園,教育局要提前做好人員調度安排,需臨時招聘人員的,要對招聘人員進行嚴格體檢和假期活動軌跡排查,確保開園後幼兒園整體工作正常開展。

幼兒園接待室制度 篇16

為了科學合理的安排幼兒一日生活,使幼兒身心健康和諧發展,培養幼兒良好的生活、學習習慣,使幼兒在體、智、德美全方面提高,特制定幼兒一日生活制度。

一、晨檢

認真做好幼兒園的接待工作,檢查幼兒有無發病,帶藥情況,有無外傷,有無攜帶危險物品等。

二、教育活動

1、教室要認真備課、刻苦鑽研教材,做好課前準備工作。

2、在活動中瞭解和發現幼兒的興趣與要求, 正確的啟發和引導,做到因材施教,做好隨機教育。

3、配課教師要按時配課。

三、喝水

1、教師要根據季節變化供應冷暖適度的開水,夏季涼,冬季要保温。

2、按時組織幼兒集體喝水,除此以外要求幼兒用自己的杯子隨渴隨喝。

3、不能阻止幼兒飲水,不催促幼兒快喝,對不愛喝水喝不敢要求喝水的幼兒要多加關照,經常提醒他們喝水。

四、課間操

1、按時做操,做操前教師要仔細檢查每位幼兒的衣服、鞋帽,做好防寒、防暑及安全檢查工作。

2、教師示範動作要準確,要求幼兒動作要到位。

3、嚴禁大聲訓斥或粗暴-動作對待幼兒。

五、户外活動

1、保證幼兒每天户外活動時間在2小時以上,其中有組織的户外活動時間為:中班20分鐘,大班30分鐘。

2、注意幼兒安全,在活動中幼兒不能離開老師的視線。

3、教師要為幼兒創設活動條件,(如場地、器材等)遊戲的內容豐富多彩。

4、在遊戲過程中教師要積極引導、認真觀察,嚴防意外事故的發生。

六、活動區活動:

1、保證幼兒活動區活動時間。

2、為幼兒創設良好的活動空間喝豐富的活動區角,準備充足的活動材料。

3、在遊戲活動中,教師要巡迴指導,提供幫助,保證幼兒安全。

七、離園

1、做好離園前的準備工作(如整理衣物、洗手、洗臉等)教師做到對每名幼兒心中有數。

2、把每位幼兒親自送到家長手中,如果不是本人家長接孩子,教師必須索取委託證,否則不能讓其帶走幼兒。

幼兒園接待室制度 篇17

1、幼兒園水電管理人員必須定期查表,掌握好水、電總表上的表碼,抄準校內水電數碼。

2、水、電用户換表、改裝線路時,必須由幼兒園同意,水電工到場方可操作,私自不得隨意更換。

3、各部門需要修理水電設施應及時與水電工聯繫,水電工應想方設法及時予以維修,保證水、電設施正常使用。

4、維修損壞設施,應按維修單執行,並做好相關記錄,有反饋意見。

5、不準隨便玩弄電器設備,嚴禁亂接亂拉電線,若要另接電源,須得到幼兒園有關領導批准,由電工負責安裝。

6、各處、室(包括寢室、教室)嚴禁使用大功率電器,以確保用電安全,違者嚴加處罰。

7、妥善保管使用水電工具,掌握正確操作方法,嚴禁違章操作。每週對幼兒園其它公共場所的電器設備和要害部位進行檢查,發現隱患及時修理,以防事故發生。

幼兒園接待室制度 篇18

一、指定專(兼)職人員負責食品採購、查驗以及台帳記錄等工作。

二、進行採購檢查和進貨驗收的食品包括食品(食用油及食品原料);食用農產品;食品添加劑。主要為畜禽產品、蔬菜、豆製品、糧油製品、調味品、食品添加劑等。

三、凡教體局統一配送的八大類食品(大米、麪粉、食用油、醬油、蔬菜、豬肉、豆製品、冷凍食品),必須按教體局統一配送要求在准入供應商中自主選擇供應商配送,憑着“我選擇,我負責”的態度認真做好採購驗收工作。並向相關配送供應商索取以下證件:有效衞生許可證、工商營業執照、食品生產許可證等複印件及供應商與教育服務中心簽訂的合同複印件。在食品配送中,還應索取以下證件:

①蔬菜:農藥殘留量檢測報告。其中豆芽菜還需索取生產企業營業執照、食品生產許可證、產品檢驗合格證明。

②鮮豬肉:動物檢疫合格證明和檢疫合格標誌。大塊的豬肉必須蓋有藍色的檢疫合格驗訖印章。

③豆製品:生產企業營業執照、食品生產許可證、產品檢驗合格證明。

④大米、麪粉、食用油、醬油、冷凍品:批次產品檢驗合格證明。以上證件的複印件都要加蓋相關配送供應商的公章。

四、禁止採購不符合食品衞生標準和要求的食品。堅決杜絕無QS標識的相關食品進入學校食堂,嚴格執行《關於學校食堂禁購禁用食物成品、半成品的.通知》。

五、學校自主零星採購的食品,必須到證照齊全的生產經營單位或市場採購,並現場查驗產品一般衞生狀況和包裝、標識,購買符合國家相關法律、法規、規定的產品。查驗、索取並留存加蓋有供貨方公章許可證、營業執照和產品合格證明文件複印件;留存蓋有供貨方公章(或簽字)的每筆送貨單,發票或購物憑證等。

六、食品、食品添加劑及食品相關產品採購入庫前,應當查驗所購產品外包裝、包裝標識是否符合規定,與購物憑證是否相符,並建立採購記錄。

1、採購記錄應當如實記錄產品的名稱、規格、數量、生產批號、保質期、供應單位名稱及聯繫方式、進貨日期等。

2、從固定供應基地或供應商採購的,應當留存每筆供應清單,前款信息齊全的,可不再重新登記記錄。

3、按產品類別或供應商、進貨時間順序整理、妥善保管索取的相關證照、產品合格證明文件和進貨記錄,不得塗改、偽造,其保存期限不得少於2年。

幼兒園接待室制度 篇19

一、遵紀守法,依法執教,貫徹國家的教育方針,遵守《教師法》等法律法規,促進幼兒全面發展,努力提高保教質量。

二、熱愛事業,忠於職責,樂於奉獻,樂業敬業,更新教育觀念,探索教育規律,完成教育任務。

三、愛護幼兒,精心育苗,關愛每位幼兒,平等、公正對待每位幼兒。不諷刺、不挖苦、歧視幼兒,不體罰或變相體罰幼兒。

四、團結協作,形成合力,關心集體,顧全大局,欣賞他人,寬於待人,互慰互勉,攜手共進。不做有損集體榮譽和不利於團結的事。

五、尊重家長,廉潔從教,積極主動開展家長工作,為家長提供服務。

六、以身作則,為人師表,嚴格遵守幼兒園的規章制度。儀表大方,舉止端莊,語言文明,作風正派注重身教。維護社會公德,不參與賭博、迷信、邪教活動。

幼兒園接待室制度 篇20

一、在正常天氣下,有充足的户外活動時間,每天堅持兩小時以上户外活動,加強冬季鍛鍊。

二、要創造條件,充分利用日光、空氣、水等自然因素,有計劃地鍛鍊幼兒體格。

三、要有組織、有計劃地開展適合幼兒特點的遊戲及體育活動,隨季節變化安排好户內外活動,每日有記錄。體格鍛鍊應堅持不懈、循序漸進、由易到難、時間從短到長,逐漸提高鍛鍊強度。

四、按兒童的年齡特點和體質安排鍛鍊內容,掌握適當的運動量,不強求一律。鍛鍊前應做好活動場地、器械、兒童穿着等準備工作。鍛鍊過程中注意保護兒童的安全、做好保育工作、觀察兒童的反應,出現異常情況立即停止鍛鍊及時處理。鍛鍊結束後應觀察幼兒的精神、食慾、睡眠等情況,保證水的供給。

五、在體育活動中,教師要注意分層指導,保證每位幼兒動作發展、體質增強。

六、幼兒體育活動時,二位教師須同時參與。

七、注意鍛鍊與保健、營養、護理的結合。對體弱的兒童要給予特殊的照顧,兒童有病時暫停鍛鍊。

幼兒園接待室制度 篇21

1、根據《綱要》及我園發展目標,制定教研規劃,提交教師討論通過後實施;

2、設立教學園長,保教主任,教研組長三級管理模式,確保教研渠道暢通;

3、每週五中午集中教研,由專人負責記錄每次教研活動的實況;

4、教研活動實行簽到,要求參與人員認真遵守時間,不遲到不早退,不做與教研無關的事項;

5、營造愉悦,開放的教研氣氛,吸引教師主動參與教研;

6、教師按要求格式記錄教研內容,並及時做好反思小結,記錄全面,字跡工整;

7、在活動中大膽表述自己的意見觀點,形成有效互動;

8、根據議題靈活採用多種教研模式,如小組集中討論,同領域教師弧形聽課等;

9、每位教師每學期至少提供兩個教研議題,推薦一片好文章及讀書心得;

10、結合幼兒園發展目標及個人專長制定個人發展規劃;

11、每學期組織教師進行教育實踐觀摩,交流等案例教研;

12、每學期教師需提供一篇與幼兒園科研課題有關的`教育教學論文或總結、課件等。

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