首席運營官的崗位職責（精選19篇）

首席運營官的崗位職責 篇1

職責：

1. 制定和實施公司戰略，預算計劃，確定公司業務的經營方針和經營形式;

2. 發掘市場機會，主持擬定公司的業務目標和業務計劃，實現公司業務和投資回報的快速增長;

3. 監督、控制整個實施過程，建立公司組織體系和業務體系，負責高層管理團隊的建設，選拔中高層管理人員，審定公司內部管理機構的設置方案和基本管理制度;

4. 協助CEO，全面主持公司的管理工作，指定年度業績目標及經營發展戰略方案;

5. 不斷優化公司的人力資源配置，持續提升公司整體的組織能力;

6. 協調下屬各部門的關係，溝通與銜接各部門的工作，使公司整體運作良好;

任職資格：

1. 具有6年以上的管理大中型企業的高管經歷;

2. 具有良好的前瞻性和高端決策能力;

3. 熟悉企業經營管理和企業運作及各部門的工作流程;

4. 有較強的組織、協調、溝通、領導能力及出色的人際交往額社會活動能力以及敏鋭的洞察力;

首席運營官的崗位職責 篇2

1. 負責抓好公司經營規章制度和細則制定、系統規劃年度工作計劃，制定標準化、規範化的工作流程，經總經理批准後監督執行。

2. 負責為重大決策事項組織人員提供數據支持和專項研究報告。負責定期為公司提出當前企業經營狀況分析和前景預測報告。

3. 管理協調各個部門之間的工作，確保公司經營系統整體功能發揮，對重大問題上報總經理裁決。

4. 負責組織制定公司經濟責任制考核制度和考核工作實施細則，按月考核評分及時公佈。

5. 主持公司經營系統總體設計方案 ，負責全公司經營投資預算方案、在批准後組織實施。

6. 密切關注國際國內信息產業動向和趨勢，評估重大信息技術的影響，為公司引進先進信息技術提出意見和建議。

7. 負責策劃和制定公司整體的商業計劃，關注企業的各項經濟效益指標，指定計劃為企業創收和實現融資。

8. 負責審查部門提交的各種工作彙報，評估工作效率並對存在的問題加以處理，定期聽取直接下級述職，並做出工作評定。

9. 負責指導、管理、監督各部門下屬人員的業務工作，改善工作質量和服務態度，做好下屬人員的績效考核和獎勵懲罰。

10. 負責組織完善各部門制定與其專業管理相關的各項管理制度。

11. 負責組織對公司人員的業務培訓。

12. 完成總經理臨時交辦的工作。

首席運營官的崗位職責 篇3

職責：

1、負責制定項目發展戰略、競爭策略、經營目標等，並負責組織實施與監控，確保戰略和經營目標的實現(主要目標：電商平台交易額及用户量);

2、負責針對用户及品類特點和市場狀況制定產品策略、運營戰略規劃、運營規則等;統籌媒體宣傳、招商管理、市場推廣和渠道建設方案的策劃與實施;

3、具體營銷活動的實施監控，發掘優質用户、維繫用户、提升用户活躍度，增加用户粘性，完成平台交易額目標。

4、與技術產品團隊緊密配合，快速、高效推動產品設計、研發及推廣，做好平台產品的版本迭代，實現相關新增、留存和活躍增長目標;

5、負責公司整體運營工作，進行網站、產品、APP、平台、營銷、推廣、活動策劃等運營，為打造公司品牌制定規劃，建立品牌影響力、口碑與知名度;

6、獨立的操盤手，有操作過互聯網的項目經驗，負責平台產業鏈上下游資源的溝通、協調及整合，對本行業的發展趨勢、運營策略深入研究，為公司的戰略發展提供決策依據。

任職要求：

1、五年以上電商平台運營相關經驗，熟悉電商運營的各個環節 ;

2、具有多平台(PC、移動端)協同運營、推廣、管理經驗;

3、對互聯網事物、網絡營銷事件高度敏感，熟悉各類營銷操作手法與互聯網語言，較強的電商平台規劃及營銷能力，掌握電商平台用户體驗提升手段;

4、對未來電商行業的發展趨勢有深入的認知和分析;

5、目標導向，具備優秀的項目和團隊協調、溝通、管理能力及優異的執行力。

首席運營官的崗位職責 篇4

職責：

1、根據公司的經營戰略及組織目標，制定本部門的工作目標;

2、帶領團隊負責制定產品的整體運營規劃及執行;

3、分析確定用户的特徵羣體，規劃運營活動的方向及特色，維護並加強用户認知，不斷提升流量和用户粘性;

4、把控營銷活動的用户傳播及轉化路徑，加強活動針對性及效率;

5、定期開展團隊的培訓和發展，提升整體運營水平;

任職要求：

1、8年以上互聯網運營經驗，3年以上團隊管理經驗，具備一線互聯網公司營銷策劃及執行經驗的成功項目者優先;

2、熟悉互聯網行業，深刻洞察相應的傳播、數據轉化的規律;

3、對用户引導及消費路徑有較強的把握;

4、有運營團隊管理經驗，具備較強的團隊精神及溝通協作能力;

5、結果導向，較強的抗壓能力。

首席運營官的崗位職責 篇5

職責：

1、制定公司運營中心的組織架構和管理體系，做好業務規範、運營成本及風險管控;

2、根據行業、市場競爭情況等信息分析，制定公司運營戰略規劃和運營目標;

3、帶領團隊制定年度、季度運營策略和目標，並具體推動實施，對平台交易額、轉化率、活躍度等核心運營指標負責;

4、制定出公司智能洗車網點的整體佈局規劃，項目方案實施管控，優化推廣平台。

任職要求：

1、本科及以上學歷，年齡35-45歲;

2、八年以上相關工作經驗，3年及以上同崗位工作經驗;其中，具有3年以上連鎖或者汽車4S店統籌運營管理經驗優先;

3、熟悉互聯網和洗車行業法律法規;

4、有汽車整車、汽車租賃、洗車行業、互聯網項目推廣經驗優先考慮;

5、對線上線下結合，互聯網+等創新的商業模式有深刻的見解;

6、有全局觀，對整體效率，整體提升提出優化建議並執行。

首席運營官的崗位職責 篇6

職責：

1. 負責統籌產品運營管理工作，網絡運營，新媒體運營，產品運營等包括線上、線下、產品、活動、內容、數據運營工作;

2. 帶領團隊達成公司整體KPI目標，對公司年度經營計劃的完成負有組織和協調責任;

3. 瞭解行業趨勢，把握市場機會，關注競品，對產品發展方向做出規劃與建議;

4. 利用數據，分析用户行為路徑，洞察用户需求，能根據數據分析優化產品設計;

5. 負責運用多樣化的方式、方法推廣公司旗下各個品牌，貫徹執行網絡口碑和推廣方案。

任職要求：

1. 本科以上學歷，3年以上產品市場運營經驗，熟悉APP運營管理流程;

2. 善於利用互聯網各種資源進行網絡推廣，在社會化媒體的運營策略、口碑營銷上有自己獨到見解;

3. 具有敏鋭的新聞嗅覺，對互聯網、傳統媒體有較深的理解，有獨特見解和執行操作能力;

4. 具備較強的統籌管理能力、縱向目標管理能力和橫向協同推進能力;

5. 有豐富的互聯網運營策劃和市場推廣經驗，有較豐富的策劃、項目規劃、營銷推廣經驗，具備良好的執行能力。

首席運營官的崗位職責 篇7

職責：

1、根據集團下達的年度經營目標，協助總經理組織制定、修改、實施華大司法年度經營計劃，並組織年度經營計劃的分解和下達，完成銷售/市場管控目標;

2、協助總經理主持日常工作，對重大事務進行決策。主持、推動關鍵管理流程和規章制度，及時進行組織和流程的優化調整，建立科學經營機制,健全管理體制;

3、根據華大司法整體發展戰略，協助總經理領導華大司法團隊及文化建設工作，打造符合華大司法戰略發展需求的幹伍;

4、負責與總經理保持良好溝通，定期彙報經營戰略和計劃執行情況、資金運用情況和盈虧情況、機構和人員調配情況及其他重大事宜;

5、領導建立華大司法與客户、供應商、合作伙伴、上級主管部門、政府機構、金融機構、媒體等部門間順暢的溝通渠道;領導開展社會公共關係活動，樹立良好的企業形象，打造企業品牌。

任職要求：

1、本科以上學歷，認同華大的企業文化;

2、十年以上醫學相關工作經驗，八年以上中層管理經驗，高層決策與管理經驗者優先;

3、對華大所從事行業的科學、技術、產業、教育等相關領域，有基於實踐的深入理解;

4、準確理解華大戰略，並把握所從事領域的戰略發展方向，準確把握相關領域國內外發展動態;

5、掌握運營、營銷、法律等管理相關知識。

首席運營官的崗位職責 篇8

(1) 結果管理:負責各部門周計劃、月度計劃的彙總審核，並對執行情況進行監督，將執行結果統計、公佈與講評;

(2) 檢查改進:根據計劃或者總裁指令,對執行過程與完成情況進行跟蹤檢查,彙總公佈檢查結果,做好裁決、獎罰與糾正;

(3) 體系完善:總結、改進公司的運營模式與制度、流程,報總經理辦公會批准後在公司推廣使用,提高運營效率;

(4)文化傳播:根據檢查情況、整理執行文化的經典故事或案例,進行執行力培訓等,在公司弘揚執行文化、職業文化。

首席運營官的崗位職責 篇9

職責：

1. 負責220人公司整體的正常運作。

2. 根據要求定出公司發展方向及策略，帶領團隊完成公司年度經營目標。

3.及時掌握市場動態,制定出有效可行的公司業務方向及營銷策略;

4.負責開拓優化網絡營銷渠道;制定運營推廣任務並進行數據監控、分析。

5.負責完善公司部門團隊建設、考核、激勵及管理制度;

6.負責對外業務的擴展。

任職要求：

1.本科及以上學歷,電子商務運營、網絡營銷或相關專業;

2.有豐富的百度推廣、淘寶天貓、電商公司管理經驗(過往公司營業額不低於5千萬/年);

3.精通互聯網運營推廣，對To B市場有清晰認知，有前瞻性思維、具備卓越領導能力，積極正向、富有人格魅力，擅長打造學習型積極向上團隊。

4.具備極強的抗壓能力。

5.優秀的溝通交流能力和書面表達能力和分析問題、解決問題能力。

首席運營官的崗位職責 篇10

職責：

全面負責公司的運作和管理，參與公司的整體策劃;

以運營為導向，推動公司業務、推廣公司產品，引導產品部署開發需求，組織完成整體業務計劃。

合理協調和配置企業內部資源，對企業產品的運營、推廣進行監控，保證企業年度目標實現;

負責協調各部門工作，建立有效的團隊協作機制;

管理並激勵所屬部門的業務績效;

對公司的業務成果進行數據分析、事例分析，提出解決問題的可行性措施並向CEO彙報;

協助CEO制定公司業務發展計劃，對外公共關係協調，樹立企業形象。

任職要求：

1、5年以上互聯網企業市場戰略、產品、運營、用户市場推廣等相關管理經驗;

2、有很強的責任心，具有大局觀和使命感;

3、熟練掌握溝通技巧，擅長協同工作;

4、具有良好的客户溝通能力，及很強的組織協調能力;

5、有較強的邏輯思維，數據分析能力和文字功底。

首席運營官的崗位職責 篇11

職責：

1、 基於集團中長期戰略方向和經營目標，協助CEO制定集團年度經營規劃和運營管理目標，監督並推動年度、季度、月度日常工作計劃的落地。

2、 負責主持集團日常運營管理工作，結合集團發展戰略及業務、產品的特點，建立高效的運營管理體系。

3、 負責監控集團戰略與經營目標的執行情況，同時參考外部行業發展環境分析，發現經營過程中的問題，提出優化策略、解決方案，並推動實施。

4、 負責統籌集團整體企業文化的引導和建設，提升品牌榮譽度和影響力。

5、 負責集團總裁辦標準化辦公室的管理工作，企業內控、跨部門流程優化及推動執行。

6、 主持集團的營運會議，推行集團的戰略方針和經營理念，控制運營成本，提升利潤，建立有效的團隊協作機制。

任職資格：

1、全日制本科以上學歷，英文優秀，六年以上大型生產製造行業高管工作經驗，上市公司、集團公司(涉及海外公司管理經驗)優先。

2、具備高度戰略發展眼光，較強的計劃、組織、控制、協調能力，善於資源整合和業務推薦。

3、出色的領導力，善於人才培養和團隊搭建;誠信正直、務實高效的價值觀和敬業精神。

4、精通系統化的企業管理體系、各類運營策略和方法，良好的數據、成本分析能力，整合應用並完成經營指標，需有成功案例作為説明。

首席運營官的崗位職責 篇12

1. 根據公司發展戰略以及市場行情的需要，制定公司發展規劃;

2. 在公司經營戰略指導下，進行市場調查和反饋，組織公司業務整體定位、業務方向的綜合策劃，確立各業務平台定位與發展方向;

3. 策劃公司的產品營銷方案並組織、開展，確保達成各項目及產品的市場目標;

4. 渠道管理和維護，各類線上線下資源整合、合作的規劃、開拓、執行;

5. 公司各業務及產品的運營管理工作，研究運營數據和用户反饋，挖掘用户需求，根據行情調整運營策略，制訂產品優化方案;找到運營問題並給出有創意和創新性的解決方案，以保證運營績效的持續提升，並定期出具運營分析報告及改進意見;

6. 跨部門協調和溝通，推動各事業部的緊密合作以達成集團最終運營目標;

7. 對事業部的各層級進行不同的專業技能培訓、團隊管理及人才梯隊建設。

首席運營官的崗位職責 篇13

職責：

1、負責帶領運營團隊從0起步拓展線上和線下市場，有能力打硬戰，打大戰，打勝戰;

2、針對公司項目，制定可行性高的發展戰略、品牌戰略、運營戰略、實施及監控策略(主要目標：平台交易額及真實用户量);

3、統籌媒體宣傳、招商管理、市場推廣和渠道建設方案的策劃與實施;

4、負責平台產業鏈上下游資源的溝通、協調及整合，對本行業的發展趨勢、運營策略深入研究，為公司的戰略發展提供決策依據。

5、與產品團隊、技術團隊緊密合作，推動產品的設計和研發，做好平台產品的版本迭代，實現相關新增、留存和活躍增長目標;

6、負責狼性團隊建設，包括招聘、培訓、制定KPI考核。

任職要求：

1、8年以上電商平台運營管理經驗，熟悉電商運營的各中商業模式(如B2B、B2C、直銷等)的各個環節 ;

2、有主導大型電商項目運營經驗的優先考慮，有獨立操盤過上億項目經驗的優先考慮;

3、具有線上各平台(含自媒體平台、論壇、貼吧、微信羣、QQ羣等)協同運營、推廣、管理的經驗，且有比較優秀的運營效果(能用數據體現);

4、對互聯網事物、網絡營銷事件高度敏感，熟悉各類營銷操作手法與互聯網語言，較強的電商平台規劃及營銷能力，掌握電商平台用户體驗提升手段;

5、對未來電商行業的發展趨勢有深入的洞察、認知和一定的把控能力;

6、最重要的是執行力，執行力，執行力。

首席運營官的崗位職責 篇14

職責：

1、負責制定公司信息化戰略並實施：制定公司制度和執行標準，推動企業戰略經營目標的實現;

2、領導企業內部團隊建設，內部管理機制的完善;

3、協調各部門之間的關係，保證信息流通暢通;合理配置各部門資源，最大化利用資源;

4、全面主持公司的日常業務運營，監測指標，完成運營審計， 建立業務運作體系， 提升業務營運效益;

5、帶領公司的管理團隊，執行公司的經營戰略， 完成公司的年度業務計劃;

6、主持公司的營運會議，協調推動公司的日常業務運作，推行公司的戰略方針和經營理念， 持續優化公司的企業文化。

任職資格：

1、本科及以上學歷，5年以上相關工作經驗，3年以上運營管理工作經理;

2、良好的溝通、協調和組織能力;

3、熟悉運營發展趨勢，運營管理模式和工作流程;

4、有良好的戰略規劃、統籌分析能力;

5、優秀的職業素養，具有團隊精神，責任心強，能承受壓力和接受挑戰。

首席運營官的崗位職責 篇15

職責：

1、負責制定項目發展戰略、競爭策略、經營目標等，並負責組織實施與監控，確保戰略和經營目標的實現(主要目標：平台交易額及用户量);

2、負責針對用户及品類特點和市場狀況制定產品策略、運營戰略規劃、運營規則等;統籌媒體宣傳、招商管理、市場推廣和渠道建設方案的策劃與實施;

3、具體營銷活動的實施監控，發掘優質用户、維繫用户、提升用户活躍度，增加用户粘性，完成平台交易額目標。

4、與技術產品團隊緊密配合，快速、高效推動產品設計、研發及推廣，做好平台產品的版本迭代，實現相關新增、留存和活躍增長目標;

5、通過運營策略帶動核心指標上升，及時把握用户需求，不斷優化業務流程、提升用户體驗;

6、獨立的操盤手，有操作過上億的項目經驗，負責平台產業鏈上下游資源的溝通、協調及整合，對本行業的發展趨勢、運營策略深入研究，為公司的戰略發展提供決策依據。

任職要求：

1、本科及以上學歷，十年以上互聯網相關經驗，五年以上電商平台運營管理經驗，熟悉電商運營的各個環節 ;

2、具有多平台(PC、移動端)協同運營、推廣、管理經驗;

3、對互聯網事物、網絡營銷事件高度敏感，熟悉各類營銷操作手法與互聯網語言，較強的電商平台規劃及營銷能力，掌握電商平台用户體驗提升手段;

4、對未來電商行業的發展趨勢有深入的認知和分析;

5、目標導向，具備優秀的項目和團隊協調、溝通、管理能力及優異的執行力。

首席運營官的崗位職責 篇16

1. 負責抓好公司經營規章制度和細則制定、系統規劃年度工作計劃，制定標準化、規範化的工作流程，經總經理批准後監督執行。

2. 負責為重大決策事項組織人員提供數據支持和專項研究報告。負責定期為公司提出當前企業經營狀況分析和前景預測報告。

3. 管理協調各個部門之間的工作，確保公司經營系統整體功能發揮，對重大問題上報總經理裁決。

4. 負責組織制定公司經濟責任制考核制度和考核工作實施細則，按月考核評分及時公佈。

5. 主持公司經營系統總體設計方案 ，負責全公司經營投資預算方案、在批准後組織實施。

6. 密切關注國內信息、金融產業動向和趨勢，評估重大信息技術的影響，為公司引進先進信息技術提出意見和建議。

7. 負責審查部門提交的各種工作彙報，評估工作效率並對存在的問題加以處理，定期聽取直接下級述職，並做出工作評定。

8. 負責指導、管理、監督各部門下屬人員的業務工作，改善工作質量和服務態度，做好下屬人員的績效考核和獎勵懲罰。

9. 負責組織完善各部門制定與其專業管理相關的各項管理制度。

10. 完成總經理臨時交辦的工作。

首席運營官的崗位職責 篇17

職責：

1、基於公司中長期戰略方向和年度經營目標，配合CEO制定公司年度經營規劃和公司運營管理目標並推動目標達成;

2、精通各種網絡營銷手段，依據公司平台特點制定平台運營規劃及策略，並推動運營部門實現目標，持續不斷獲取優質流量，並將流量和粉絲高效轉化。

3、全面主持公司的日常運營，監測指標，提升業務營運效益;全面負責公司的運作和管理，參與公司的整體策劃;

4、負責協調各部門工作，建立有效的團隊協作機制;管理並激勵運營部門的業務績效，協助CEO推動日常工作的管理;

5、帶領團隊定期出具運營分析報告，分析各個渠道運營數據並實時關注競爭對手運營手段、活動策略等，不斷提高互聯網運營投入產出比;對公司的業務成果進行數據分析、事例分析，提出解決問題的可行性措施並向CEO彙報;

6、以運營為導向，推廣公司平台，把控各項運營、市場行為，保證精準用户活躍度和各項產品運營指標數據健康增長。

任職要求：

1、本科5年以上相關工作經驗，3年以上運營管理工作經驗;

2、熟悉社交電商新零售業的產品運營，精通互聯網各種運營方式，包括內容運營、用户運營、新媒體推廣、SEO推廣等，懂得以技術驅動獲取流量增長和轉化機制;

3、能準確把握市場動向，熟悉目標客户行為特徵，懂得根據目標客户行為特徵制定相應的推廣策略。具備優秀的數據統計分析能力，能夠從運營數據中發現、提出問題，並提出優化方案;

4、良好的戰略規劃、統籌分析能力。對互聯網行業有深刻的理解和敏悉度，具有敏鋭的市場意識，優秀的運營能力及創新經營思維;

5、優秀的職業素養，具有團隊精神，責任心強，能承受壓力和接受挑戰;良好的溝通、協調和組織能力。積極主動，責任心強，有創新意識，能夠承擔較大的壓力;

6、三年以上大中型互聯網平台成功操盤經驗，或具有至少100人以上團隊運營管理經驗，包括第三方電商平台、自營平台等。

首席運營官的崗位職責 篇18

1.全面負責公司的市場運作和管理;參與公司整體策劃，健全公司各項制度，完善公司運營管理;

2.推動公司銷售業務，推廣公司產品，組織完成公司整體業務計劃;

3.建立公司內部信息系統，推進公司財務、行政、人力資源的管理;

4.負責協調各部門工作，建立有效的團隊協作機制;

5.維持並開拓各方面的外部關係;管理並激勵所屬部門的工作業績效。

6.管理協調各個部門之間的工作，確保公司經營系統整體功能發揮，對重大問題上報總經理裁決。

7.負責組織完善各部門制定與其專業管理相關的各項管理制度

8.協助CEO制定公司的業務發展計劃，並對公司的經營績效進行考

9.完成總經理臨時交辦的工作。

首席運營官的崗位職責 篇19

1.戰略規劃：根據公司發展戰略目標，制定公司發展整體規劃，年度經營大綱，分解、具體落地，督導及跟進，對經營業績、指標負責。對市場趨勢，競品動態進行分析把控，及時調整經營策略。

2.制度建設：參與制定、修改公司相關制度、年度預算方案與工作計劃，組織本部門的流程制度建設與完善，搭建薪酬管理與績效考核制度，對制度的實施情況進行監督。

3.產品研發：分析行業趨勢，用户行為習慣，競品信息，收集彙總市場數據，規劃產品定位，實現研發模塊化，高效提升研發效率，降低研發成本。

4.開發統籌：制定產品開發計劃，統籌開發團隊，結合企業品牌定位，把控產品包裝，跟進開發進度，確保項目順利實施，並完成後期穩定性及市場測試。

5.生產管理：根據公司年度規劃以及銷售部訂單情況，規劃全年生產計劃，優化供應鏈管理體系，完成年度產量指標。

6.營銷管理：基於公司經營方向和市場趨勢，統籌營銷戰略規劃和政策制定，把控產品上市節點，對產品全生命週期進行管控，參與戰略客户開發和重點項目跟進，對營銷結果負責。

7.供應鏈管理：強化供應商准入原則，對供貨商進行綜合評估，管控及優化，制定和調整合作策略，確保供應商提供產品及服務的優良性。

8.數據分析：建立完善公司信息系統，彙總分析客户基礎信息、客户盈利，各類別產品盈利、訂單結構分析、銷售產品結構、競品數據、客户滿意度等關鍵數據，為企業經營決策提供數據支撐。

9.電商管理：優化電商架構佈局，從整體運營戰略角度對商品定位、渠道策略、業務模式、產品配比等多方面進行佈局，為電商快速發展奠定基礎。

10.工作業績：建立完善公司薪酬管理及績效考核制度;營銷與工程研發方面建立優化產品立項與市場調研、產品上市與推廣追蹤及產品規劃及開發設計資源的整合、電商系統的優化(產品、團隊、平台)與內銷系統管理優化等系統工作;生產方面供應鏈管理制度的優化與完善等;以銷售、回款為基礎改善經營質量(交付合格率、庫存率等方面)。