首席運營官的具體職責表述（精選16篇）

首席運營官的具體職責表述 篇1

職責：

1. 負責統籌產品運營管理工作，網絡運營，新媒體運營，產品運營等包括線上、線下、產品、活動、內容、數據運營工作;

2. 帶領團隊達成公司整體KPI目標，對公司年度經營計劃的完成負有組織和協調責任;

3. 瞭解行業趨勢，把握市場機會，關注競品，對產品發展方向做出規劃與建議;

4. 利用數據，分析用户行為路徑，洞察用户需求，能根據數據分析優化產品設計;

5. 負責運用多樣化的方式、方法推廣公司旗下各個品牌，貫徹執行網絡口碑和推廣方案。

任職要求：

1. 本科以上學歷，3年以上產品市場運營經驗，熟悉APP運營管理流程;

2. 善於利用互聯網各種資源進行網絡推廣，在社會化媒體的運營策略、口碑營銷上有自己獨到見解;

3. 具有敏鋭的新聞嗅覺，對互聯網、傳統媒體有較深的理解，有獨特見解和執行操作能力;

4. 具備較強的統籌管理能力、縱向目標管理能力和橫向協同推進能力;

5. 有豐富的互聯網運營策劃和市場推廣經驗，有較豐富的策劃、項目規劃、營銷推廣經驗，具備良好的執行能力。

首席運營官的具體職責表述 篇2

職責：

1、負責制定項目發展戰略、競爭策略、經營目標等，並負責組織實施與監控，確保戰略和經營目標的實現(主要目標：平台交易額及用户量);

2、負責針對用户及品類特點和市場狀況制定產品策略、運營戰略規劃、運營規則等;統籌媒體宣傳、招商管理、市場推廣和渠道建設方案的策劃與實施;

3、具體營銷活動的實施監控，發掘優質用户、維繫用户、提升用户活躍度，增加用户粘性，完成平台交易額目標。

4、與技術產品團隊緊密配合，快速、高效推動產品設計、研發及推廣，做好平台產品的版本迭代，實現相關新增、留存和活躍增長目標;

5、通過運營策略帶動核心指標上升，及時把握用户需求，不斷優化業務流程、提升用户體驗;

6、獨立的操盤手，有操作過上億的項目經驗，負責平台產業鏈上下游資源的溝通、協調及整合，對本行業的發展趨勢、運營策略深入研究，為公司的戰略發展提供決策依據。

任職要求：

1、本科及以上學歷，十年以上互聯網相關經驗，五年以上電商平台運營管理經驗，熟悉電商運營的各個環節 ;

2、具有多平台(PC、移動端)協同運營、推廣、管理經驗;

3、對互聯網事物、網絡營銷事件高度敏感，熟悉各類營銷操作手法與互聯網語言，較強的電商平台規劃及營銷能力，掌握電商平台用户體驗提升手段;

4、對未來電商行業的發展趨勢有深入的認知和分析;

5、目標導向，具備優秀的項目和團隊協調、溝通、管理能力及優異的執行力。

首席運營官的具體職責表述 篇3

職責：

1、根據行業、市場競爭情況等信息分析，根據CEO戰略目標制定公司短、中、長期運營策略和運營目標;

2、全面負責公司的內部管理;參與公司整體策劃，健全公司各項制度，完善公司運營管理;

3、建立公司內部信息系統，推進公司財務、行政、人力資源的管理;

4、負責協調各小組工作，建立有效的團隊協作機制。

任職要求：

1、本科及以上學歷，4年以上運營管理工作經驗;

2、出眾的領導管理才能和良好的商業理念;

3、具有很強的團隊協作精神、組織及策劃能力和良好的溝通技巧，熟練的計算機應用及操作能力;

4、辦事認真嚴謹;追求成功，精力充沛，可以承受較大工作壓力。

首席運營官的具體職責表述 篇4

職責：

1、參與公司戰略發展制定，在符合整體戰略及當前資源配置情況下制定具有創新性及突破性的運營規劃，協助CEO實現運營管理目標。

2、領導管理運營團隊，帶領團隊進行市場推廣、業務規劃和開拓。

3、負責項目的搭建與運營、線上線下宣傳推廣、活動策劃及日常運營。

4、負責與項目的商務拓展與資源合作的整合。

5、進行市場競爭態勢、目標客户羣體、客户需求等市場調查，研究旅遊市場環境與發展趨勢，分析競爭對手，為項目營銷戰略制定提供相關依據。

6、定期向公司董事會提出經營和財務狀況報告。

任職資格：

1、本科以上學歷、8年以上互聯網運營經驗，3年以上團隊管理經驗，具備一線互聯網公司營銷策劃及執行經驗的成功項目者優先;

2、熟悉旅遊行業、市場及發展趨勢，具有敏鋭的市場嗅覺，對互聯網、有獨特見解，有旅遊行業上下游資源者優先考慮;

3、熟悉並掌握微信運營、H5運營、小程序推廣等的各種方式方法，熟悉用户分層運營及用户體系，有較強的數據分析、歸納能力;

4、具備良好的溝通能力和自我管理能力，思維活躍，具有創新能力、優秀的活動策劃及文案撰寫能力，並單獨策劃、執行過整個運營方案;

5、具備良好的數據敏感度、數據分析能力，能夠通過各種運營數據的收集、歸納、分析、對產品的運營策略進行及時的調整改善.

首席運營官的具體職責表述 篇5

1.全面負責公司的市場運作和管理;參與公司整體策劃，健全公司各項制度，完善公司運營管理;

2.推動公司銷售業務，推廣公司產品，組織完成公司整體業務計劃;

3.建立公司內部信息系統，推進公司財務、行政、人力資源的管理;

4.負責協調各部門工作，建立有效的團隊協作機制;

5.維持並開拓各方面的外部關係;管理並激勵所屬部門的工作業績效。

6.管理協調各個部門之間的工作，確保公司經營系統整體功能發揮，對重大問題上報總經理裁決。

7.負責組織完善各部門制定與其專業管理相關的各項管理制度

8.協助CEO制定公司的業務發展計劃，並對公司的經營績效進行考

9.完成總經理臨時交辦的工作。

首席運營官的具體職責表述 篇6

職責：

1、負責制定公司信息化戰略並實施：制定公司制度和執行標準，推動企業戰略經營目標的實現;

2、領導企業內部團隊建設，內部管理機制的完善;

3、協調各部門之間的關係，保證信息流通暢通;合理配置各部門資源，化利用資源;

4、全面主持公司的日常業務運營，監測指標，完成運營審計， 建立業務運作體系， 提升業務營運效益;

5、帶領公司的管理團隊，執行公司的經營戰略， 完成公司的年度業務計劃;

6、主持公司的營運會議，協調推動公司的日常業務運作，推行公司的戰略方針和經營理念， 持續優化公司的企業文化。

任職要求：

1、本科及以上學歷，5年以上運營管理工作經驗，互聯網公司出身優先，3年以上企業中高層管理工作經驗，快速消費品、連鎖店經營以及O2O線上線下操作經驗優先;;

2、良好的溝通、協調和組織能力，有良好的戰略規劃、統籌分析能力;

3、熟悉運營發展趨勢，運營管理模式和工作流程;

4、優秀的職業素養，具有團隊精神，責任心強，能承受壓力和接受挑戰。

首席運營官的具體職責表述 篇7

職責：

1)負責換電能源網絡鋪設和新城市開拓。建設用户運營體系和加盟商體系。

2)根據公司總體發展戰略，制定相應To B，To C規劃並主導實施。能根據市場變化制定新的戰略戰術。

3)負責公司產品線上推廣，線下BD的管理。制定日常各項管理制度和相應績效方案。

4)負責運營團隊建設，實時跟蹤運營動態，能根據市場變化推進產品更新迭代。

任職要求：

1) 全日制本科及以上學歷，專業不限。

2) 6年以上工作經驗，至少3年以上高管經歷。瞭解共享物聯網理念。

3) 熟悉創業型公司和互聯網公司工作方式。

4) 具有前瞻性戰略規劃和高端決策能力，能適應經常出差。

5) 出色的領導力， 和帶隊開拓經驗。

6) 有互聯網電商，新能源及O2O領域的運營經驗者優先考慮。

首席運營官的具體職責表述 篇8

職責：

全面負責公司的運作和管理，參與公司的整體策劃;

以運營為導向，推動公司業務、推廣公司產品，引導產品部署開發需求，組織完成整體業務計劃。

合理協調和配置企業內部資源，對企業產品的運營、推廣進行監控，保證企業年度目標實現;

負責協調各部門工作，建立有效的團隊協作機制;

管理並激勵所屬部門的業務績效;

對公司的業務成果進行數據分析、事例分析，提出解決問題的可行性措施並向CEO彙報;

協助CEO制定公司業務發展計劃，對外公共關係協調，樹立企業形象。

任職要求：

1、5年以上互聯網企業市場戰略、產品、運營、用户市場推廣等相關管理經驗;

2、有很強的責任心，具有大局觀和使命感;

3、熟練掌握溝通技巧，擅長協同工作;

4、具有良好的客户溝通能力，及很強的組織協調能力;

5、有較強的邏輯思維，數據分析能力和文字功底。

首席運營官的具體職責表述 篇9

職責：

1、整體負責公司綜合業務，深入瞭解企業服務、to B/SAAS等綜合領域業務，分析市場格局，參與制定公司總體戰略，並分解、落實戰略任務，根據內外部環境變化進行調整;

2、組織、制定、修改、實施公司年度經營計劃;監督、控制經營計劃的實施過程，解決公司存在的管理問題並對結果負全面責任;

3、及時向CEO及董事會彙報經營戰略和計劃執行情況、資金運用情況和盈虧情況、人員調配情況及其他重大事宜;

4、建立公司與客户、合作伙伴、上級主管部門、政府機構、金融機構等部門間順暢的溝通渠道;

5、開展公司的社會公共關係活動，樹立良好的企業形象;

6、建立公司內部良好的溝通渠道，協調各部門關係;

7、主持、推動關鍵管理流程和規章制度，及時進行組織和流程的優化調整;

8、負責團隊建設、市場開發、產品開發、業績達成;

9、完成上級下達的各項任務。

崗位要求：

1、本科以上學歷，有軟件公司背景或互聯網公司背景，具備較強的前瞻能力和判斷能力;

2、20xx年以上管理經驗，有過一線大型公司營運管理工作經驗;

3、熟悉整個公司的團隊組建、團隊激勵、體系化管理、目標拆解、目標完成等管理手段;

4、42歲以內(原則上)，優秀的創業激情和執行力，有強烈的目標感和責任感，具備領導團隊與決策能力;

5、有豐富的大客户銷售管理經驗，有優秀的市場拓展、項目協調、客户溝通及商務談判能力。

首席運營官的具體職責表述 篇10

職責：

1、主導公司整體發展戰略的制定、調整和實施;對產品、市場、技術的重新梳理、規劃與定位;

2、根據戰略目標和經營目標，設計團隊整體架構(網絡推廣、電銷、新媒體運營、社羣運營、客服、營銷策劃等角色)，策劃推進平台業務運營戰術，實現公司的經營計劃;

3、制定和完成年度、季度、月度各階段的市場推廣和銷售目標，制定、優化和實施各項激勵考核制度;

4、管理和開發全國重點省份的市場的經銷商網絡，制定和實施經銷商管理政策;

5、公司BP、解決方案擬定，與各投行溝通，參與公司新一輪融資規劃，牽頭行業會議的項目路演及後續合作;

6、與行業渠道、跨行業渠道進行融合、整合合作，包括基因檢測、醫療設備、醫療平台、媒體平台、醫藥公司等合作;

7、建立健全大健康公司/項目組織架構、崗位職責、工作流程、規章制度及基礎管理工作，指導協調公司/項目各部門工作、團隊建設、業務培訓和日常管理。

任職要求：

1、有豐富的市場體系工作經驗，在市場體系各個維度包括市場營銷、資源整合、客户拓展維護等等各個細分領域均有豐富的工作經驗。

2、對互聯網運營有獨到見解，擁有良好的市場嗅覺，對產品和運營均有敏鋭的洞察力和創新意識，有成功的營銷運營案例;

3、有豐富的網站運營、新媒體運營、產品規劃、線上線下推廣、項目管理等經驗，擅長精細化運營及管理;對互聯網運營體系、營銷推廣體系、數據分析體系、客户維繫體系等搭建有豐富的實踐經驗。

4、對待工作認真負責、良好的邏輯思維能力和理解能力，具備優良的團隊管理和建設能力。

首席運營官的具體職責表述 篇11

職責:

1、全面負責集團及所屬各子公司的業務運營和管理;

2、參與集團整體策劃，健全集團各項管理制度，完善集團運營管理體系;

3.主導集團業務發展，推廣集團產品，組織完成集團整體業務規劃;

4.建立集團內部信息系統，推進集團資源優化運作與管理;

5.負責協調集團各中心工作，建立有效的團隊協作機制;

6.維持並開拓各方面的外部資源，管理並激勵所屬部門工作業績的達成。

任職要求：

1.大學本科以上，十年以上運營管理工作經驗;

2.有多元化集團公司工作背景經驗，具備深厚的產品、運營、市場運作經歷，精通各類經營策略，整合應用並完成經營指標，有成功案例;

3.具備優秀的領導力與決策能力、目標計劃管理與組織能力、溝通協調與執行能力。

4. 工作熱情高、責任心強、職業道德水平高。

首席運營官的具體職責表述 篇12

職責：

1、全面負責公司業務部門和業務子公司的風險控制和流程監管;

2、參與公司整體戰略規劃，健全公司各項制度，完善公司運營管理;

3、組織、監督執行公司的運營策略和目標;規範和管理運營業務制度、流程;

4、敏鋭的觀察和分析、把握市場動態和市場方向，對每日的營銷數據、交易數據、產品管理、客户管理進行監控管理;

5、負責協調各部門工作，建立有效的團隊協作機制。

職位要求：

1、管理類相關專業本科以上學歷，5年以上高級管理經驗，具有較強的運營管理能力和風控意識;

2、熟悉運營指標數據分析，擅長根據數據分析提出調整策略及可行方案，並具有良好市場分析和創新思維能力;

3、具有把握互聯網電商發展趨勢的敏鋭眼光，出眾的領導管理才能和良好的商業理念;

4、具備很強的團隊協作精神、組織及策劃能力和良好的溝通技巧。

首席運營官的具體職責表述 篇13

職責：

1、參與公司重大決策、參與公司核心運營與管理、資源整合。

2、負責管理和主持公司產品運營、內容運營、技術支持、市場推廣、銷售、售後服務等部門的日常工作，指定各部門的核心目標和工作計劃，並對各部門的整體績效負責。

3、協助CEO制定公司發展戰略規劃與計劃等，並負責組織實施、監控，推動戰略經營目標實現;

4、協助CEO負責公司對外合作、媒體宣傳與公關，資源對接等;

5、深度參與新產品設計與策劃，並提供各方面的資源，保證項目順利研發、量產與銷售。

6、依據已確定的戰略規劃，搭建運營體系、品牌市場推廣體系、產品體系等，制定市場總體工作計劃，提出市場推廣、品牌、公關、活動等方面的具體方向和實施方案;分解階段產品計劃、運營計劃、市場計劃及客户跟進計劃、客户滿意度提升方案，組織督導跟進落實;

7、把握公司產品市場的發展趨勢，建立線上線下業務商業模式及盈利模式，並實現公司盈利目標。

8、全面主持公司的日常業務運營管理，監測指標，完成運營審計，建立完善的業務運作流程體系，優化業務環節，提升業務營運效率;

任職要求：

1、本科以上學歷，英語6級以上水平;

2、熟悉零售行業發展趨勢，品牌建設，運營管理模式和工作流程;

3、全面統籌市場、產品和運營工作5年以上經驗，

4、有良好的戰略規劃、統籌分析能力，具備高度戰略發展眼光;

5、有很強的市場洞察力，分析問題和解決問題的能力;良好的計劃、控制、協調能力及現代化企業經營管理理念;

6、有遠大理想，創造美好產品，建設世界品牌，成就百年企業。

首席運營官的具體職責表述 篇14

職責：

1、根據公司發展戰略規劃，配合CEO制定公司年度運營規劃目標。

2、負責部門工作體系的建立和執行，制定公司戰略規劃及日常營運相關的制度體系，業務流程，監控運營質量，保障高質量高效率順暢運營。

3、負責公司運營管理工作，全面負責運營團隊的組建、培訓及日常管理工作，確保團隊整體能力提升。

4、負責帶領團隊跟蹤、監控公司戰略與經營目標的執行情況，同時參考外部行業發展環境分析發現經營過程中的問題，提出解決方案及相應戰略規劃優化策略。

5、負責編制公司經營計劃管理流程和工作指引，根據CEO及部門的需要，收集整理各種相關數據資料，並作出分析報告。

6、負責與各合作方跟進公司所有項目的實施進度，部門內外部的溝通協調工作。

7、主持公司的營運會議，協調推動公司的日常業務運作，推行公司的戰略方針和經營理念，制定年度、季度、月度營銷投放方案，控制營銷成本，提升利潤。

8、電商行業發展迅速，市場格局一日三變，團隊的建設是重中之重，行業普遍存在招人難管理難流動大的問題，公司希望本崗位能夠推動構建穩健的團隊體系，打造一個靠機制、團隊而非僅靠個人的發展體系。

9、制定本團隊電商發展規劃以及年度計劃，制定季度、月度目標計劃並組織執行、檢查、落實、反饋。

10、採用中心化管理(當好團隊的核心)，親自實操(通過任務指令分發，一竿子插到底)，帶領團隊打硬仗，出成績。

任職資格：

1、全日制本科以上學歷，管理、經濟、營銷學等專業畢業，五年以上互聯網、電子商務運營經驗，最好還要有快消或者行業的經驗。

2、有名校或者名企高管或者互聯網公司COO或副總裁和有創業公司經歷者或者平台渠道資源者優先，業務技能方面最好有精通的方向，比如天貓、京東、或者新渠道。

3、具備高度戰略發展眼光，認同項目理念認同公司企業文化，有較強的計劃、組織，控制、協調能力。

4、有高度的創業熱情和團隊精神，不甘平庸，對自己的能力有信心，做事果敢有決心能決斷，意志堅韌。

5、熟悉互聯網業務和流程，具有很強的戰略制定與實施能力。

6、具有很強的數據分析能力，邏輯思維能力、溝通表達能力、應變能力、組織協調能力及抗壓能力。

7、敏鋭的市場洞察力、優秀的策劃組織能力和良好的市場開拓能力。

首席運營官的具體職責表述 篇15

職責：

1.全面負責公司女王魔鏡APP的運營、推廣工作，負責APP平台客户的維繫與拓展;

2.負責制定輕鬆美學APP的運營推廣規劃、執行方案，並有效推動執行，提升產品的用户數和活躍度;

3.負責數據化運營體系的整體規劃與執行，分析用户行為、數據挖掘，不斷調整優化運營工作，與其它部門通力合作提升用户體驗;

4.負責優化、定製階段工作計劃、工作制度及流程規範，管理部門日常工作;

5.負責本部門人員隊伍建設和人力培養，與人力資源部一起制定培訓和考核方案;

6.參與公司戰略方向及經營目標討論及制定，向公司高層提供產品及公司運營發展建議;

任職要求：

1、至少5年以上的APP產品運營推廣經驗，2年以上團隊管理經驗;

2、熟知整合營銷、互動營銷、精準營銷，具備較為豐富的線上線下運營或移動互聯網營銷活動的組織和策劃經驗;

3、富有創業激情，具有強烈的事業心和成就感，能承受較大工作壓力;

4、富有創新能力，具有優秀的邏輯分析能力，溝通協調能力及團隊管理能力;

5、具有強烈的數據化運營意識，具備及時調整和完善產品運營推廣策略的能力，對互聯網事物、網絡營銷事件高度敏感，熟悉各類營銷操作手法與互聯網語言;

首席運營官的具體職責表述 篇16

職責：

1. 制定和實施公司戰略，預算計劃，確定公司業務的經營方針和經營形式;

2. 發掘市場機會，主持擬定公司的業務目標和業務計劃，實現公司業務和投資回報的快速增長;

3. 監督、控制整個實施過程，建立公司組織體系和業務體系，負責高層管理團隊的建設，選拔中高層管理人員，審定公司內部管理機構的設置方案和基本管理制度;

4. 協助CEO，全面主持公司的管理工作，指定年度業績目標及經營發展戰略方案;

5. 不斷優化公司的人力資源配置，持續提升公司整體的組織能力;

6. 協調下屬各部門的關係，溝通與銜接各部門的工作，使公司整體運作良好;

任職資格：

1. 具有6年以上的管理大中型企業的高管經歷;

2. 具有良好的前瞻性和高端決策能力;

3. 熟悉企業經營管理和企業運作及各部門的工作流程;

4. 有較強的組織、協調、溝通、領導能力及出色的人際交往額社會活動能力以及敏鋭的洞察力;