工作崗位説明書集錦(通用6篇)
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工作崗位説明書集錦 篇1
導遊主要分為中文導遊和外語導遊。其主要工作內容為引導遊客感受山水之美,解決旅途中可能出現的突發事件,並給予遊客食、宿、行等方面的幫助。
在中國,凡希望從事導遊業務活動的人都必須按規定參加導遊人員資格考試。考試合格者,由國務院旅遊*政管理部門委託省、自治區、直轄市人民政府旅遊*政部門頒發導遊人員資格證書。目前,導遊通常掛靠在旅行社或集中到專門的導遊服務管理機構。
崗位描述:
1、負責旅遊團隊全程陪同及導遊工作;
2、落實旅遊團的衣食住行等;
3、處理團隊突發狀況或意外事件;
4、負責景點資料的收集及團隊反饋;
5、維護本公司良好形象和聲譽。
任職資格:
1、男女不限、熟悉導遊工作程序、從事相關工作經驗1年以上;
2、有較強的組織能力和應變能力及較強的服務意識;
3、吃苦耐勞、責任心強,工作細心有條理;
4、持有導遊證優先。
工作崗位説明書集錦 篇2
職位名稱技術支持經理職位代碼所屬部門
職系職等職級直屬上級技術主管
薪金標準填寫日期核准人
職位概要:
為客户及相關人員提供與公司產品相關的技術支持及技術服務。
工作內容:
%收集競爭對手產品的功能、性能信息,分析比較本公司產品的優缺點,提出比較報告;
%熟練運用公司產品,並能從機理上進行全面解釋;
%解答客户、代理商所涉及產品的技術問題;
%定期向公眾媒介傳播公司產品、技術方向相關的信息;
%為產品提供現場技術支持。
任職資格:
教育背景:
◆設計或相關專業本科以上學歷。
培訓經歷:
◆受過項目管理、市場營銷與產品知識等方面的培訓。
經驗:
◆有2年以上從事技術支持服務經驗,有產品開發相關經驗者優先考慮。
技能技巧:
◆熟悉企業產品結構、性能、機理、使用方法等;
◆有紮實的理論基礎和技術工作經驗;
◆能獨立解決產品使用相關問題。
態度:
◆知識面廣、善於與各類性格的人交往,善於溝通;
◆有較強應變能力,有責任心,對人熱情,良好的團隊合作精神。
工作條件:
工作場所:辦公室。
環境狀況:舒適。
危險性:基本無危險,無職業病危險。
直接下屬間接下屬
晉升方向輪轉崗位
工作崗位説明書集錦 篇3
一、認真貫徹執行黨的方針、政策,工作中堅持原則,遵守組織紀律,具體業務工作在學院黨委書記、副書記領導下開展。
二、負責學院黨委有關會議的通知、記錄和存檔。保管、使用好學院黨委的印章。
三、協助做好學院基層黨支部建設、黨員日常管理工作。做好畢業生黨員的檔案材料歸檔工作。
四、在學校組織部門的統一部署下,做好本學院的黨委系統的相關信息、材料的上報。
五、協助學院黨委做好黨員發展、預備黨員轉正等相關工作,並將預備黨員、正式黨員的檔案材料分類整理、妥善保管。
六、及時準確地為調入、調出的黨員辦理組織關係手續。
七、做好學院各黨支部黨費的收繳及統計工作,按時按標準收繳黨費,並上繳學校黨委組織部,年終做好本單位黨費收繳情況總結。
八、做好學院黨校入黨積極分子教育、培訓、管理等相關工作。
九、黨內統計工作要及時、準確上報學院黨內
統計半年報表、年度報表。
十、及時更新數據,做好黨員信息庫數據維護工作。
十一、協助學院領導完成上級黨委各部門下達的各項工作任務。
黨務工作崗位職責
一、協助上級黨委認真貫徹、落實黨的路線、方針、政策,抓好政治理論和黨的規章制度學習;
二、負責制定黨支部計劃,做好支部總結工作,負責黨內文件的收發、管理;
三、做好經常性的黨員發展工作,保證發展黨員的質量和結構;
四、負責黨員的教育和管理,抓好精神文明建設和創建文明單位工作,制定並落實相關規章制度,促進團結、務實、高效、廉潔、創新局面的形成;
五、健全黨的組織生活等管理形式,做好黨費收繳、黨員組織關係接轉、黨的文件傳遞、材料的建檔、統計等工作;
六、協助做好紀檢、監察、勤政廉潔和糾風方面的具體工作;
七、根據支部安排,為召開本所黨務會議做好準備工作與會議記錄,並負責決議和議定事項的督辦和落實;
八、抓好工會自身建設,充分發揮工會委員會的作用;
九、抓好共青團的自身建設,組織開展適合青年特點的各項文體娛樂活動;
十、認真做好婦委會的工作,維護婦女的合法權益。
工作崗位説明書集錦 篇4
崗位名稱:工資管理崗
崗位編碼:ZJ02100
崗位類別:專業技術崗
崗位等級:7-5級
所屬單位:公司人事部
編制時間:年月日
二、工作概要和主要任務:
負責公司工資、獎金分配與績效考核管理等工作。
三、崗位職責:
1.負責制訂工資管理、獎金分配規章制度等工作。
2.負責編制年度工資、獎金分配計劃及調整計劃,並按要求及時報批。
3.負責審批、檢查所屬單位月度工資結算、獎金分配等工作。
4.負責研究、處理生產經營中工資管理、獎金分配中出現的新問題。
5.負責工資、獎金結算數據的統計、分析等工作,建立工資、獎金分配台帳。
6.負責公司崗位工資制度運行、崗位變動工資處理等日常管理工作。
7.負責績效考核、崗位測評管理等工作。
8.負責假期制度、考勤制度管理等工作。
9.負責所屬單位工資、獎金分配管理業務指導、業務培訓等工作。
10.負責領導交辦的其他各項工作。
四、任職條件要求:
學歷:中專以上學歷
上崗資格:
專業技術職稱:初級以上專業技術資格
工作經驗:從事相關工作2年以上
綜合素質及其他要求:
專業知識:具備勞動人事管理基礎知識
能力要求:具備較好的電腦應用、語言表達、文字和協調能力
五、工作環境:
工作場所室內辦公場所
工時制度:標準工時工作制
審核人:編制人:
工作崗位説明書集錦 篇5
工作崗位説明書
崗位説明書,是表明企業期望員工做些什麼、員工應該做些什麼、應該怎麼做和在什麼樣的情況下履行職責的總彙。崗位工作説明書最好是根據公司的具體情況進行制定,而且在編制時,要注重文字簡單明瞭,並使用淺顯易懂的文字填寫;內容要越具體越好,避免形式化、書面化。另外,在實際工作當中,隨着公司規模的不斷擴大,崗位説明書在制定之後,還要在一定的時間內,有必要給予一定程度的修正和補充,以便與公司的實際發展狀況保持同步。而且,崗位工作説明書的基本格式,也要因不同的情況而異。
崗位説明書與工作分析的關係
崗位説明書是工作分析的最終結果,又稱為職務説明書或崗位説明書,是通過工作分析過程,用規範的文件形式對組織各類崗位的工作性質、任務、責任、權限、工作內容和方法、工作條件、崗位名稱、職種職級以及該崗位任職人員的資格條件、考核項目等做出統一的規定。
誰來填寫崗位説明書
1、崗位的直接承擔者
2、崗位的直接管理者
3、人力資源專家
崗位説明書的內容
崗位説明書應該包括以下主要內容:
1.崗位基本資料:包括崗位名稱、崗位工作編號、彙報關係、直屬主管、所屬部門、工資等級、工資標準、所轄人數、工作性質、工作地點、崗位分析日期、崗位分析人等等。
2.崗位分析日期:目的是為了避免使用過期的崗位説明書。
3.崗位工作概述:簡要説明崗位工作的內容,並逐項加以説明崗位工作活動的內容,以及各活動內容所佔時間百分比,活動內容的權限;執行的依據等。
4.崗位工作責任:包括直接責任與領導責任,要逐項列出任職者工作職責。
5.崗位工作資格:即從事該項崗位工作所必須具備的基本資格條件,主要有學歷、個性特點、體力要求以及其他方面的要求。
崗位説明書是指對對崗位工作的性質、任務、責任、環境、處理方法以及對崗位工作人員的資格條件的要求所做的書面記錄。它是根據崗位分析的各種調查資料,加以整理、分析、判定所得出的結論,編寫成的一種文件,是崗位工作分析的結果。此外,有必要注重的是,崗位工作説明書的內容,可依據崗位工作分析的目標加以調整,內容可繁可簡。
崗位工作説明書的外在形式,是根據一項工作編制一份書面材料,可用表格顯示,也可用文字敍述。編制崗位工作説明書的目的,是為企業的招聘錄用、工作分派、簽訂勞動合同以及職業指導等現代企業治理業務,提供原始資料和科學依據。
崗位工作説明書一般由人力資源部門統一歸檔治理。爾後,崗位工作説明書的編寫,也並不是一勞永逸的工作。實際中,當企業組織系統內經常有出現職位增加、撤消的情況,更常見的情形便是崗位的某項工作職責和內容的變動,甚至於每一次工作信息的變動,都應該要求及時記錄在案,並迅速反映到崗位工作説明書的調整之中。在碰到崗位工作説明書要加以調整的情況下,一般由崗位所在部門的負責人,向人力資源部提出申請,並填寫標準的崗位説明書修改表,由人力資源部門進行信息收集,並對職位説明書做出相應的修改。
工作崗位説明書集錦 篇6
1.實地考察婚禮現場,瞭解現場情況,同時根據客户的需求制定適合現場的花藝。
2.婚禮前對相關確定的花材有一定的瞭解
3.對現場舞美燈光的佈局設計要有一定的概念。(文化藝術招聘)
4.觀察現場佈局顏色,設計花藝。
5.負責花藝整體設計針對客户要求提供整體設計方案參與整體策劃。
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