貫徹落實“八項規定” 改進工作作風公開承諾書

為貫徹落實中央關於改進工作作風、密切聯繫羣眾的“八項規定”和xx關於厲行勤儉節約、反對鋪張浪費的重要批示精神，着力整治黨員幹部中存在的庸懶散奢等不良風氣，切實改進工作作風，特作出以下承諾：

一、忠實履行職能。全面正確地貫徹執行黨和國家的林業政策和法規，就林業建設方面的問題進行深入調查研究並提出可行性意見或建議，為市委、市政府決策處理林業工作當好參謀，做好服務。

二、推行政務公開。對涉及人民羣眾切身利益的重要政策、法律法規全面向社會公開，所有行政許可項目公開審批內容、公開辦事程序、公開審批依據、公開告知需提供的審批材料等，實行陽光行政，接受社會監督，杜絕暗箱操作。

三、提高服務效能。堅持實行首問負責制、一次性告知制和限時辦結制。首問人對待前來辦事的羣眾要提供耐心細緻的優質服務，不能借口迴避、故作不知及聽而不聞等不負責任的態度，並負有為羣眾盡職服務引導到相關股室接待的責任。對行政許可事項一次性告知許可內容及要求，必須在規定時限內及時辦結。

四、規範行政行為。堅持依法行政，規範執法程序，嚴格文明執法，杜絕“生冷硬橫”的現象，切實做到政令暢通，依法行政。

五、依法廉潔從政。強化黨風廉政建設，認真落實“六條禁令”、《廉政準則》“五十二個不準”等各項規定，嚴禁收受任何形式賄賂和利用行政職權“吃、拿、卡、要”，杜絕行政不作為、亂作為和推諉扯皮等違紀違規行為的發生。

六、自覺接受監督。自覺接受法律、民主、輿論和社會監督，認真受理羣眾投訴，並及時作出答覆。對能迅速解決的問題，立即着手解決;不能迅速解決的問題，積極創造條件限時整改，確保事事有迴音，件件有着落。

七、嚴格守信踐諾。全局幹部職工要嚴格遵守以上承諾，自覺踐行承諾內容。對違反承諾，不履行或不正確履行規定職責的，嚴格追究當事人責任，並視情節輕重給予通報批評、誡勉教育、效能告誡、崗位調整處理;發生重大失誤或造成嚴重後果的，給予黨紀政紀處分。

以上承諾，歡迎社會各界監督!