衞生院關於貫徹落實“八項規定”自查自糾報告

根據qq縣衞生局《關於印發qq縣衞生系統廉政建設八項規定的通知》（x衞發[XX]4號）、《關於印發qq縣衞生系統行風建設八項規定的通知》(x衞發[XX]5號)文件要求，我院領導班子高度重視，3月15日下午，召開全院職工會議，專題學習“八項規定”的內容並在全院內展開了自查自糾工作，現將自查情況彙報以下：

一、自查內容結果

1、自查整體情況較好：一是領導班子認真執行“三重一大”集體決策制度，領導班子主要負責人不直接分管人事、財務、基建和採購工作；二是能嚴格執行政府集中採購制度、賬務管理制度，醫療裝備採購能依照規定流程採購；三是嚴格執行有關規定，無利用職權進行不正當交易的行為，無藥品促銷行為，無收受紅包現象；四是能夠嚴格執行藥品和醫療服務價格政策，無另揚名目收費；五是醫院職工嚴格遵守醫院各項規章制度，無過度診療行為，醫療服務態度有所改善。

二、存在題目

1、由於本身在體制、機制和監督制度上存在的不足，一些崗位、環節、職員等可能存在一定管理缺陷。

2、少數幹部工作作風不紮實。缺少勇於爭先的進取精神，工作缺少主觀能動性和積極主動性。不講效力，拖三拉四，有怠惰思想。個別幹部抓落實力度不夠大、執行力不夠強。個他人員存在思想熟悉偏差，缺少責任意識和政治敏鋭性。以為“八項規定”是領導及某些部分的事情，與己無關。

3、少數幹部工作紀律觀念散漫，服務意識淡薄、有時態度欠缺，工作積極性不強，缺少上進心。黨員的先鋒模範作用發揮不夠。有些幹部不留意本身形象，不能擺正自己的位置，榜樣作用差，個別幹部紀律鬆弛，乃至有違反工作紀律的現象。

三、下一步整改措施

1、加強對“八項規定”精神實質的學習和領會。

實行個人學習和集體學習相結合的學習制度。結合醫德醫風、行風建設每月進行一次集中學習，要求充分熟悉到“八項規定”的精神要旨，在工作中嚴格依照八項規定的要求，從本身做起，從實際工作做起，在改進工作作風、密切聯繫羣眾等方面狠下工夫，求真務實，真抓實幹，真心實意地為羣眾服務。

2、健全完善規章制度，進一步規範 職工工作行為。

結合醫院的的實際，健全完善相干管理制度，如值班制度，考勤制度，請銷假制度，工作日誌制度，責任追究制度，工作督查制度，幹部考核制度，財務審批制度、黨員領導幹部問責制度、領導班子成員廉潔自律制度、院務公然制度等，為職工行為規範做出明確的要求。

3、加強黨員領導幹部作風建設，深進展開黨風廉政教育。

進一步落實黨風廉政建設責任制。整頓作風，嚴厲查處上班遲到、早退現象，嚴禁上網聊天玩遊戲，工作日中午制止飲酒。加強平常監督，實行分管領導不定期抽查。建立醫務職員醫德醫風檔案、醫德醫風評價制度和職業道德建設檔案，堅持醫德醫風考評。每一年進行醫德考評一次，對醫德醫風好的，要通報表彰，並與績效工資掛鈎；達不到規定要求的，要取消其當年評先評優資歷，並根據我院賞罰條例實施細則給予處罰。嚴格依照“一把手負總責，分管領導各負其責”的原則，引導幹部真正做到為民、務實、清廉。

5、認真履行監督職能，抓好領導幹部廉潔自律工作。

認真落實民主生活會、民主評議、述職述廉等制度，嚴格執行領導幹部廉潔從政各項規定和“八項規定”，展開常常性催促檢查，及時發現和糾正題目，梗塞漏洞，不斷提升懲辦預防***的能力。繼續展開行業作風專項治理，重點解決服務作風題目。把關係到患者親身利益的亂收費、收受索要患者“紅包”、藥品臨牀促銷、大處方和亂開珍貴藥等題目作為整頓重點。

通過學習，全院職工思想得到了進一步的進步熟悉，充分熟悉到要把加強行風建設、加強廉潔自律，擺在突出的位置，把“八項規定”要求落實到醫院各項工作中往；嚴格執行，加強監督，從我做起，從現在做起，領導幹部要起模範帶頭作用，以務實的作風贏得人民羣眾的擁戴。

qq縣xx鎮xx衞生院

XX年5月22日