組織建設工作總結模板4篇

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年黨的基層組織建設在縣委的領導和州委組織部的正確指導下，深入貫徹落實黨的xx大精神，高舉鄧**理論偉大旗幟，全面貫徹落實“三個代表”重要思想，與時俱進，開拓創新，認真貫徹執行《中國共產黨黨和國家機關基層組織工作條例》和《農村基層組織建設工作條例》，繼續開展“三級聯創”活動，切實加強黨的思想建設、政治建設、組織建設、制度建設和作風建設，各項工作取得了較大進展，全縣黨組織建設整體水平不斷提高。

一、主要做法和成效

（一）加強調查研究，理清黨組織建設思路。

黨的基層組織建設是一項複雜的系統工程，同時也是動態的發展過程。定期調查研究，及時掌握黨的基層組織建設的基本情況和發展動態，有針對性地進行分類指導，是搞好這項工作的基礎。因此，今年富寧縣把調查研究作為黨的基層組織建設工作的首要任務，擺在各項工作的優先位置，認真部署。要求各黨委年初和年底分別對所屬黨組織的建設狀況進行調查研究，總結好的經驗，分析存在的問題及原因，提出工作重點和對策，理清工作思路，為進一步改進和加強全縣黨的基層組織建設打下基礎和提供前提保障。一年來，各基層黨委都在年中和年底分別兩次深入到各黨總支、支部進行調查研究，走訪部份黨員和人民羣眾，對黨組織的思想建設、制度建設、組織建設、作風建設以及學習、工作等方面進行了全面的瞭解、分析研究，積累了寶貴的經驗，探索了新時期黨組織建設的一些新思路、新辦法，創造性地開展工作，不斷打開新的局面。如：新華鎮黨委在全鎮範圍內開展“農村黨員百家致富行動”，計劃每三年選擇100户農村黨員家庭，通過組織進行農村實用技術培訓，因地制宜地選擇種植、養殖、加工、營銷等項目加以扶持，幫助其發展經濟，使黨員率先致富起來，帶動和帶領廣大羣眾共同致富，併力爭做到培訓一個技術，培養一批能人，落實一個項目，形成一個產業，致富一方羣眾。目前該鎮已選好首批重點扶持黨員户，計劃發展種植八角、桔子、李子、桃子、葡萄等1600多畝，其他經濟作物500畝；養“三高”母豬100頭，商品豬879頭以及養牛、魚、雞、鴨等。已開展了兩期科技培訓，落實了部份科技項目，整個行動計劃正在有條不紊地開展。洞波鄉黨委在調查研究的基礎上，結合實際，制定並實施“貧困黨員‘1210’脱貧工程”，即：對每個農村困難黨員户給予培訓種養技術1人，使其掌握2門以上種養科技本領，户均補助建設1口沼氣池，三年內實現困難黨員户數為0的目標。為不斷適應新時期黨建工作的需要，縣委組織部在調查研究的基礎上，從5月份起，在新華鎮的各甫村支部和睦倫鄉的睦倫村支部開展黨員活動日試點。採取每月定時間、定地點開展黨員理論和科技培訓，組織黨員參與村務決策、管理，重點扶持幾家黨員示範户發展新的農業科技項目，調整產業結構，率先脱貧致富的做法，充分發揮黨員先鋒模範作用，增強黨支部的凝聚力和戰鬥力。

（二）以村級“三個代表”重要思想學習教育為契機，加強黨組織的班子建設，增強凝聚力和戰鬥力。

黨的基層組織建設，班子建設是最關鍵的環節，對提高黨組織的整體建設水平起着決定性的作用。今年，縣委以開展村級及站所“三個代表”重要思想學習教育活動為契機，抓住基層黨委這個“龍頭”，認真落實第一批“三個代表”學習教育活動的整改方案和措施，帶動村級及站所“三個代表”重要思想學習教育的深入開展。一是在去年鄉（鎮）換屆的基礎上，進一步配齊配強黨委領導班子，及時調整充實領導班子成員。並對部分黨總支、支部因人事變動班子的重新選配充實，確保各級黨組織有人辦事。縣級機構改革期間，為適應政府機構撤併和人員變動的需要，縣委和有關黨委及時研究，撤銷了3個黨支部，重新成立1個黨總支 和6個黨支部，選配新的班子，確保黨組織工作正常運轉；二是在村級及站所“三個代表”重要思想學習教育活動中，認真開展“三級聯創”活動，按照鄉鎮黨委“六個好”、村黨支部“五個好”的建設目標和要求，把黨的基層組織建設同黨員、幹部的思想教育、作風建設緊密結合起來。以建設“一個好的班子”作為工作的出發點和切入點，通過組織村黨支部班子成員和鄉（鎮）站所黨員幹部學習黨的理論、政策知識，提高了他們的思想、理論、政策水平，增強理想信念和為人民服務的宗旨，並對照檢查自身存在的問題，提出整改措施，落實整改，切實轉變作風。三是在縣級各部門中推行科級以上黨員領導幹部為基層講黨課制度，用制度保障了縣級各部門黨員領導幹部深入基層、深入羣眾、關心羣眾，密切聯繫羣眾的自覺性，鞏固第一批“三個代表”重要思想學習教育的成果。已有 個縣級單位的領導班子 名領導幹部深入鄉（鎮）農村為 個黨支部講黨課 期 ，培訓黨員 人次，改變了過去領導班子對黨組織自身建設關心不夠，對基層組織工作了解不透，與人民羣眾直接聯繫少，作風不夠深入紮實的現象。通過開展“三個代表”重要思想學習教育活動，全縣廣大黨員回顧過去，重温黨章，普遍受到了一次共產主義的理想、信念教育，思想統一了，意識提高了，作風變好了，班子團結了，幹勁十足了，能力增強了，為羣眾辦實事多了，各級黨組織在人民羣眾中樹立了較好的形象和較高的威信，凝聚力、戰鬥力顯著增強。

（三）進一步健全和完善黨組織制度，規範黨組織的各項工作程序和方法。

針對過去一些黨組織制度不健全、不規範、不合理，一些工作無章可循或有章難循的問題，今年把黨組織制度建設作為一項重點工作來抓，要求各黨委、總支、支部要制定完善並落實好《黨委工作責任制》、《議事、表決制度》等13項基層組織制度和《發展黨員公示制》、《長期不發展黨員預警制》等發展黨員5項制度。在上半年工作中，已有 個黨委完善各項制度 條，指導下級黨組織建立制度 條，並在工作中，採取措施嚴格執行，確保黨組織工作的規範化、科學化，進一步提高了工作效率。

（四）加強教育培訓，強化目標管理，發揮黨員的先鋒模範作用。

黨員教育培訓是一項長期性的工作，是不斷提高黨員素質是保持黨的先進性的重要途徑。一年來，富寧縣通過加大教育培訓力度，加強黨員目標管理，提高黨員的理論和業務水平，轉變黨員的思想和作風，先鋒模範作用得到較好發揮。

1、加強黨員理論和科技培訓。縣鄉各級黨組織充分發揮黨校、鄉村成人技校和黨員電化教育三個陣地，開展黨的理論培訓和農村實用技術培訓。全年共開展理論培訓 期，培訓黨員 人次，開展科技培訓 期， 培訓黨員 人次。其中：縣委培訓1期495人次，黨委培訓39期2222人次，支部培 訓 期 人次。在開展黨員教育培訓中，各級黨組織結合自身的特點，採取以會代訓、專訓、實地調查研討等靈活多樣的形式進行。做到“三個結合”，即：與“三個代表”重要思想集中學習教育相結合；與各部門貫徹落實有關方針政策相結合；與落實當前生產任務相結合。確保理論、科技培訓與中心兩促進、兩不誤。

在黨員農村教育培訓中，尤其注重發揮好電化教育生動、易懂、聲像並茂、羣眾喜聞樂見的特點。共開展電教培 訓 期 人次，其中：理論培訓 期 人次，科技培 訓 期 人次。內容涉及“三個代表”重要思想、《黨章》、《正確理解和堅持黨的階級性》、《領會“七一”講話精神，清醒認識解決當前黨建問題的迫切性》、《科級以上講黨課好》等理論篇目，以及養兔、養豬、養雞、熱果、甘蔗、西瓜栽培等農村調整產業結構中所需的實用技術。為擴大電教的輻射面，提高電化教育效果，今年縣委組織部從留存黨費中拿出 6萬元繼續為10個鄉鎮的 8個黨委和47個黨支部配備55套電教設備。目前電教網絡已經覆蓋了全縣的15個鄉鎮黨委、145個村黨支部。同時，理順片源供應渠道，組織各黨委從省委組織部電教管理中心訂購內容豐富的電教片，並及時發放到各黨委組織播放，為農村黨員培訓打下良好的基礎。

2、積極引導黨員自學黨的理論和基本知識以及黨的方針政策。縣委組織部一方面積極做好《支部生活》、《黨員特刊》的徵訂發行工作，及時處理好發行中出現的新情況、新問題，以優質的服務為廣大黨員提供健康、豐富的精神食糧；另一方面，為提高基層黨建業務水平，從有限的黨費中擠出部份資金有計劃、有重點地為有關單位領導和黨組織徵訂黨建資料和輔導叢書等。

3、加強黨員目標管理。一是年初縣委、黨委、總支、支部、黨員層層簽訂黨建（黨員）目標管理責任書，明確工作任務，形成上下聯動，一級為一級負責，一級促一級，一級帶一級，層層抓落實的良好工作機制，加強對黨員的管理和約束。全縣除部分60歲以上農村黨員和機關、企事業單位離退休黨員外，共有 7844名黨員與所在支部簽訂責任書，佔黨員總數的89.25 %。二是加強督促檢查和落實。縣委和各黨委根據目標管理責任書的規定，定期、不定期深入對各黨委和部分黨支部進行檢查、督促指導。縣委年中對各黨委完成目標責任情況全面檢查，並進行通報，增強各黨委抓好黨建工作的責任感和緊迫感，有力地促進了我縣黨組織建設的開展。在檢查落實中發現的問題，及時分析研究，深入做好黨組織負責人或黨員的政治思想工作。如：去年增資後，個別黨員離退休老黨員和農村黨員教師對黨費提高不瞭解，鬧思想情緒，有的甚至動過退黨的念頭，抵制不交黨費，各黨委主動深入地做艱苦細緻的思想工作，講解繳納黨費的目的、意義和黨費收繳的政策，使他們進一步提高思想認識，自覺地履行好黨員的基本義務。同時，妥善處理好流動黨員、離退休黨員的組織關係，關心生活困難黨員。“七一”期間，縣委組織部從留存黨費中拿出2萬元，由縣委領導和各黨委領導帶隊對19個黨委246個黨支部的 326名困難黨員、老黨員進行走訪慰問。針對老幹部黨支部活動經費緊缺的問題，根據省委組織部的要求，結合我縣實際，年初制定下發了《關於給老幹支部留存黨費作為活動經費的通知》，決定年底從各老幹支部上交的黨費中，按40%的比例分別返還作為老幹黨支部的活動經費。三是樹立典型，弘揚先進，積極指導基層組織開展活動。“七一”期間，推選一批先進黨組織、優秀黨員，上報材料到省州評比表彰，並推薦給宣傳、廣播、電視等新聞單位進行宣傳；縣紀委、組織部、宣傳部、黨史辦還抓住機遇，組織開展了黨的知識競賽、演講比賽等活動，隆重紀念黨的生日，擴大黨的社會影響。

4、開好民主生活會，開展民主評議，做好目標考核驗收。 根據縣委富辦發[XX]24號文件精神，富寧縣各級黨政領導班子和領導幹部民主生活會按制度一年召開一次。今年各級黨政領導班子和領導幹部民主生活會於8月中旬至9月底陸續召開。共有20個基層黨委、14個黨總支，385個黨支部召開民主生活會，達到100%，參加會議黨政領導幹部238人，佔96.4%。通過召開民主生活會，在黨員領導幹部之間開展了交心談心和批評與自我批評，黨員領導幹部找準了自身存在的問題，明確了努力方向，增進班子領導幹部間的團結，提高了團結幹事的能力。 民主評議黨員工作從11月起全面鋪開，將於年底前結束。預計參加民主評議黨員將達到7800名左右，與簽訂目標管理責任書基本一致。各黨委、總支、支部在民主評議中，將按照年初制定的黨建目標認真對照落實情況，評出優秀黨員、稱職黨員和不稱職黨員三個等次，並民主測評黨委和黨支部班子。 在此基礎上，年底縣委將派出考核工作組到各黨委，根據年初縣委與各黨委簽訂的目標管理責任書的內容，檢查黨建目標管理落實情況，進行量化考核評分，兑現獎懲，全面認真地落實黨內“創先爭優”制度。

（五）抓好組織發展，夯實黨的根基，增強隊伍活力。

提高黨員隊伍素質，抓黨員培訓是治標，發展高素質的黨員是治本。半年來，全縣各黨委都按照今年發展黨員宏觀指導計劃，堅持早育苗、早培養、早成熟、早發展，按照“十六”方針做好積極分子培養考察和新黨員的發展工作。有14個黨委發展新黨員102名，佔全年計劃的19.4%。在新黨員中，高中以上文化74名，佔61.6%；女黨員27名，佔 26.5 %；少數民族黨員72名，佔70.6%；35歲以下黨員79名，佔77.4 %；生產一線黨員 73名，佔 71.6%。新黨員的整體綜合素質較高，在單位或農村能夠起到模範帶頭作用。

（六）抓好黨組織事務管理工作。

黨組織事務管理是各級黨組織的一項日常工作，主要任務在組織部門和各黨委。今年上半年，縣委組織部根據縣級機構改革，重新調整劃分崗位，建立完善了各個崗位的職責，制定了黨費收繳管理、黨組織介紹和黨員鑑定等制度。各黨委也按照縣委組織部的要求，進一步加強了黨組織事務管理工作，確保全縣黨組織各項工作正常、有秩運轉。一是黨費收繳管理、使用進一步規範。按照年初縣委組織部制定下發了《關於加強黨費收繳管理的通知》要求，各黨委及時調整了去年增資後的黨員繳納黨費標準，補繳了增資後所欠黨費，並按季度上交。5月底，全縣開展了黨費自檢自查活動，查找黨費收繳中存在的問題和不足，作出相應的整改，使黨費收繳工作進一步得到理順，黨費的管理得到加強。二是做好黨員鑑定和組織介紹，及時周到地為臨時外出6個月以內的黨員出具黨員身份證明，辦理了23名黨員的組織關係轉入、轉出介紹 。三是完成上半年黨內統計上報。

三、幾點體會

上半年黨組織建設工作總的體會是領導重視，部門配合，措施有力。

1、領導重視。縣委在年初的“三個代表”重要思想學習教育中就把開展“三級聯創”活動，搞好鄉級“六個好”、村級“五個好”建設作為重要內容同步計劃，同步實施。要求各黨委要在加強幹部思想教育的同時，把農村基層組織建設作為當前農村工作的重要任務來抓。同時，強調縣級各部門要在村級“三個代表”學習教育活動中，繼續抓好第一批學習教育的整改落實，並在此期間推行副科級以上領導幹部為農村講黨課制度。縣委領導以身作則，多次深入掛鈎聯繫點開展黨的理論知識培訓，進村入户走訪慰問黨員、村幹部，做思想工作，指導黨組織建設工作。在縣委的帶動下，各黨委把黨的建設列入議事日程，黨委書記認真履行直接責任人的職責，帶領班子深入各支部進行指導，對軟弱渙散的支部進行整頓，班子缺員的補充，幹部不稱職的撤換，工作沒有起色的給予批評教育，限期整改，推進了黨組織建設工作的發展。

2、部門配合。各部門堅持以黨組織為政治核心，主動支持、配合黨組織的自身建設。縣級部門和企業自覺克服行政（經濟）工作是務實，黨組織工作是務虛，認為黨組織作用不大的思想，主動把思想認識統一到沒有黨的正確領導和組織保證就沒有我們今天的事業，就沒有未來事業發展的政治保障的上來，分出精力參與本單位黨組織建設的研究，參加單位的政治學習和黨組織活動，並在人力、物力上給予支持。鄉鎮單位通過“三個代表”學習活動，也提高了對黨的理論、政策、路線的認識，自覺把依法行政、搞好服務置於黨組織的監督下，接受黨紀、黨規的約束，參與到黨組織建設中，關心黨的建設。村級各套組織擺正自己的位置，服從黨支部的領導，按照職責開展工作，加強相互之間的溝通和協調，改變過去個別鄉、村幾套班子各吹各打，一盤散砂的局面。

3、任務明確，措施有力。今年的黨組織建設從縣委到黨委、支部都做到工作了有計劃，落實有檢查，考核有目標的要求。縣委組織部制定下發了黨組織建設的工作意見，明確了工作任務和目標。在此基礎上，縣委與黨委，黨委與支部，支部與黨員層層簽訂目標管理責任書，明確考核獎懲辦法，使各級黨組織、黨員個個肩上有任務、有壓力，激發了工作的自覺性和主動性。工作中，自下而上，一級對一級負責，自上而下，一級對一級督促指導，形成上下配合，左右協調，整體聯動的有效機制，促進黨組織建設工作的靈活運轉。

四、存在問題

1、極個別黨委依然對黨組織建設工作認識不足，只是被動地以文件落實文件，應付上級黨組織下達的工作任務，沒有根據自身的特點，研究解決自身存在的問題，黨組織建設停滯不前，甚至有滑坡的現象。

2、個別部門領導還存在“只重政績，不顧黨籍、只抓表面，不講路線”的現象，經常藉故工作忙，不加強政治思想學習，不參加組織生活，不過問組織建設，黨組織發揮不了作用。

3、組工幹部隊伍更換頻繁，新手業務不熟，工作效率不高，總是處於被動和低水平運作。還有的甚至人事變動後，遲遲不補充組工幹事，黨務工作沒有專人具體抓。

4、由於農村經濟發展緩慢，沒有集體經濟，村幹補貼偏低，村級班子選得上，不安心，工作積極性難以調動。

5、黨員隊伍“二偏五少”問題未能解決，先鋒模範作用得不到發揮，影響黨組織的凝聚力、號召力和黨組織的發展。

五、下步工作打算

重點抓好以下幾個方面的工作：

1、繼續抓好黨組織班子思想政治教育活動。繼續深入落實“三個代表”重要思想學習教育活動的整改，組織學習江**“5.31”講話精神和即將召開的黨的“xx大”精神。

2、抓好黨組織制度建設，各黨委要做到牆上掛，有落實。

3、加強黨員的理論和科技培訓，以及教育管理和發展工作。按照年初計劃和簽訂的目標管理內容，各黨委（黨組）、黨總支、支部要認真抓好落實。黨委要督促指導下級黨組織完成目標任務。

4、安排、指導各黨委開好民主生活會。黨委、黨支部都要做好一年一度的民主評議工作。

5、組織實施黨員活動日試點活動。

6、進一步加強黨組織事務管理工作，加強黨費收繳管理，做好黨內統計年報，建立黨員信息資料庫。

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年黨的基層組織建設在縣委的領導和州委組織部的正確指導下，深入貫徹落實黨的十六大精神，高舉鄧小平理論偉大旗幟，全面貫徹落實“三個代表”重要思想，與時俱進，開拓創新，認真貫徹執行《中國共產黨黨和國家機關基層組織工作條例》和《農村基層組織建設工作條例》，繼續開展“三級聯創”活動，切實加強黨的思想建設、政治建設、組織建設、制度建設和作風建設，各項工作取得了較大進展，全縣黨組織建設整體水平不斷提高。

一、主要做法和成效

（一）加強調查研究，理清黨組織建設思路。

黨的基層組織建設是一項複雜的系統工程，同時也是動態的發展過程。定期調查研究，及時掌握黨的基層組織建設的基本情況和發展動態，有針對性地進行分類指導，是搞好這項工作的基礎。因此，今年富寧縣把調查研究作為黨的基層組織建設工作的首要任務，擺在各項工作的優先位置，認真部署。要求各黨委年初和年底分別對所屬黨組織的建設狀況進行調查研究，總結好的經驗，分析存在的問題及原因，提出工作重點和對策，理清工作思路，為進一步改進和加強全縣黨的基層組織建設打下基礎和提供前提保障。一年來，各基層黨委都在年中和年底分別兩次深入到各黨總支、支部進行調查研究，走訪部份黨員和人民羣眾，對黨組織的思想建設、制度建設、組織建設、作風建設以及學習、工作等方面進行了全面的瞭解、分析研究，積累了寶貴的經驗，探索了新時期黨組織建設的一些新思路、新辦法，創造性地開展工作，不斷打開新的局面。如：新華鎮黨委在全鎮範圍內開展“農村黨員百家致富行動”，計劃每三年選擇100户農村黨員家庭，通過組織進行農村實用技術培訓，因地制宜地選擇種植、養殖、加工、營銷等項目加以扶持，幫助其發展經濟，使黨員率先致富起來，帶動和帶領廣大羣眾共同致富，併力爭做到培訓一個技術，培養一批能人，落實一個項目，形成一個產業，致富一方羣眾。目前該鎮已選好首批重點扶持黨員户，計劃發展種植八角、桔子、李子、桃子、葡萄等1600多畝，其他經濟作物500畝；養“三高”母豬100頭，商品豬879頭以及養牛、魚、雞、鴨等。已開展了兩期科技培訓，落實了部份科技項目，整個行動計劃正在有條不紊地開展。洞波鄉黨委在調查研究的基礎上，結合實際，制定並實施“貧困黨員‘1210’脱貧工程”，即：對每個農村困難黨員户給予培訓種養技術1人，使其掌握2門以上種養科技本領，户均補助建設1口沼氣池，三年內實現困難黨員户數為0的目標。為不斷適應新時期黨建工作的需要，縣委組織部在調查研究的基礎上，從5月份起，在新華鎮的各甫村支部和睦倫鄉的睦倫村支部開展黨員活動日試點。採取每月定時間、定地點開展黨員理論和科技培訓，組織黨員參與村務決策、管理，重點扶持幾家黨員示範户發展新的農業科技項目，調整產業結構，率先脱貧致富的做法，充分發揮黨員先鋒模範作用，增強黨支部的凝聚力和戰鬥力。

（二）以村級“三個代表”重要思想學習教育為契機，加強黨組織的班子建設，增強凝聚力和戰鬥力。

黨的基層組織建設，班子建設是最關鍵的環節，對提高黨組織的整體建設水平起着決定性的作用。今年，縣委以開展村級及站所“三個代表”重要思想學習教育活動為契機，抓住基層黨委這個“龍頭”，認真落實第一批“三個代表”學習教育活動的整改方案和措施，帶動村級及站所“三個代表”重要思想學習教育的深入開展。一是在去年鄉（鎮）換屆的基礎上，進一步配齊配強黨委領導班子，及時調整充實領導班子成員。並對部分黨總支、支部因人事變動班子的重新選配充實，確保各級黨組織有人辦事。縣級機構改革期間，為適應政府機構撤併和人員變動的需要，縣委和有關黨委及時研究，撤銷了3個黨支部，重新成立1個黨總支 和6個黨支部，選配新的班子，確保黨組織工作正常運轉；二是在村級及站所“三個代表”重要思想學習教育活動中，認真開展“三級聯創”活動，按照鄉鎮黨委“六個好”、村黨支部“五個好”的建設目標和要求，把黨的基層組織建設同黨員、幹部的思想教育、作風建設緊密結合起來。以建設“一個好的班子”作為工作的出發點和切入點，通過組織村黨支部班子成員和鄉（鎮）站所黨員幹部學習黨的理論、政策知識，提高了他們的思想、理論、政策水平，增強理想信念和為人民服務的宗旨，並對照檢查自身存在的問題，提出整改措施，落實整改，切實轉變作風。三是在縣級各部門中推行科級以上黨員領導幹部為基層講黨課制度，用制度保障了縣級各部門黨員領導幹部深入基層、深入羣眾、關心羣眾，密切聯繫羣眾的自覺性，鞏固第一批“三個代表”重要思想學習教育的成果。已有 個縣級單位的領導班子 名領導幹部深入鄉（鎮）農村為 個黨支部講黨課 期 ，培訓黨員 人次，改變了過去領導班子對黨組織自身建設關心不夠，對基層組織工作了解不透，與人民羣眾直接聯繫少，作風不夠深入紮實的現象。通過開展“三個代表”重要思想學習教育活動，全縣廣大黨員回顧過去，重温黨章，普遍受到了一次共產主義的理想、信念教育，思想統一了，意識提高了，作風變好了，班子團結了，幹勁十足了，能力增強了，為羣眾辦實事多了，各級黨組織在人民羣眾中樹立了較好的形象和較高的威信，凝聚力、戰鬥力顯著增強。

（三）進一步健全和完善黨組織制度，規範黨組織的各項工作程序和方法。

針對過去一些黨組織制度不健全、不規範、不合理，一些工作無章可循或有章難循的問題，今年把黨組織制度建設作為一項重點工作來抓，要求各黨委、總支、支部要制定完善並落實好《黨委工作責任制》、《議事、表決制度》等13項基層組織制度和《發展黨員公示制》、《長期不發展黨員預警制》等發展黨員5項制度。在上半年工作中，已有 個黨委完善各項制度 條，指導下級黨組織建立制度 條，並在工作中，採取措施嚴格執行，確保黨組織工作的規範化、科學化，進一步提高了工作效率。

（四）加強教育培訓，強化目標管理，發揮黨員的先鋒模範作用。

黨員教育培訓是一項長期性的工作，是不斷提高黨員素質是保持黨的先進性的重要途徑。一年來，富寧縣通過加大教育培訓力度，加強黨員目標管理，提高黨員的理論和業務水平，轉變黨員的思想和作風，先鋒模範作用得到較好發揮。

1、加強黨員理論和科技培訓。縣鄉各級黨組織充分發揮黨校、鄉村

成人技校和黨員電化教育三個陣地，開展黨的理論培訓和農村實用技術培訓。全年共開展理論培訓 期，培訓黨員 人次，開展科技培訓 期， 培訓黨員 人次。其中：縣委培訓1期495人次，黨委培訓39期2222人次，支部培 訓 期 人次。在開展黨員教育培訓中，各級黨組織結合自身的特點，採取以會代訓、專訓、實地調查研討等靈活多樣的形式進行。做到“三個結合”，即：與“三個代表”重要思想集中學習教育相結合；與各部門貫徹落實有關方針政策相結合；與落實當前生產任務相結合。確保理論、科技培訓與中心兩促進、兩不誤。

在黨員農村教育培訓中，尤其注重發揮好電化教育生動、易懂、聲像並茂、羣眾喜聞樂見的特點。共開展電教培 訓 期 人次，其中：理論培訓 期 人次，科技培 訓 期 人次。內容涉及“三個代表”重要思想、《黨章》、《正確理解和堅持黨的階級性》、《領會“七一”講話精神，清醒認識解決當前黨建問題的迫切性》、《科級以上講黨課好》等理論篇目，以及養兔、養豬、養雞、熱果、甘蔗、西瓜栽培等農村調整產業結構中所需的實用技術。為擴大電教的輻射面，提高電化教育效果，今年縣委組織部從留存黨費中拿出 6萬元繼續為10個鄉鎮的 8個黨委和47個黨支部配備55套電教設備。目前電教網絡已經覆蓋了全縣的15個鄉鎮黨委、145個村黨支部。同時，理順片源供應渠道，組織各黨委從省委組織部電教管理中心訂購內容豐富的電教片，並及時發放到各黨委組織播放，為農村黨員培訓打下良好的基礎。

2、積極引導黨員自學黨的理論和基本知識以及黨的方針政策。縣委組織部一方面積極做好《支部生活》、《黨員特刊》的徵訂發行工作，及時處理好發行中出現的新情況、新問題，以優質的服務為廣大黨員提供健康、豐富的精神食糧；另一方面，為提高基層黨建業務水平，從有限的黨費中擠出部份資金有計劃、有重點地為有關單位領導和黨組織徵訂黨建資料和輔導叢書等。

3、加強黨員目標管理。一是年初縣委、黨委、總支、支部、黨員層層簽訂黨建（黨員）目標管理責任書，明確工作任務，形成上下聯動，一級為一級負責，一級促一級，一級帶一級，層層抓落實的良好工作機制，加強對黨員的管理和約束。全縣除部分60歲以上農村黨員和機關、企事業單位離退休黨員外，共有 7844名黨員與所在支部簽訂責任書，佔黨員總數的89.25 %。二是加強督促檢查和落實。縣委和各黨委根據目標管理責任書的規定，定期、不定期深入對各黨委和部分黨支部進行檢查、督促指導。縣委年中對各黨委完成目標責任情況全面檢查，並進行通報，增強各黨委抓好黨建工作的責任感和緊迫感，有力地促進了我縣黨組織建設的開展。在檢查落實中發現的問題，及時分析研究，深入做好黨組織負責人或黨員的政治思想工作。如：去年增資後，個別黨員離退休老黨員和農村黨員教師對黨費提高不瞭解，鬧思想情緒，有的甚至動過退黨的念頭，抵制不交黨費，各黨委主動深入地做艱苦細緻的思想工作，講解繳納黨費的目的、意義和黨費收繳的政策，使他們進一步提高思想認識，自覺地履行好黨員的基本義務。同時，妥善處理好流動黨員、離退休黨員的組織關係，關心生活困難黨員。“七一”期間，縣委組織部從留存黨費中拿出2萬元，由縣委領導和各黨委領導帶隊對19個黨委246個黨支部的 326名困難黨員、老黨員進行走訪慰問。針對老幹部黨支部活動經費緊缺的問題，根據省委組織部的要求，結合我縣實際，年初制定下發了《關於給老幹支部留存黨費作為活動經費的通知》，決定年底從各老幹支部上交的黨費中，按40%的比例分別返還作為老幹黨支部的活動經費。三是樹立典型，弘揚先進，積極指導基層組織開展活動。“七一”期間，推選一批先進黨組織、優秀黨員，上報材料到省州評比表彰，並推薦給宣傳、廣播、電視等新聞單位進行宣傳；縣紀委、組織部、宣傳部、黨史辦還抓住機遇，組織開展了黨的知識競賽、演講比賽等活動，隆重紀念黨的生日，擴大黨的社會影響。

4、開好民主生活會，開展民主評議，做好目標考核驗收。

根據縣委富辦發[XX]24號文件精神，富寧縣各級黨政領導班子和領導幹部民主生活會按制度一年召開一次。今年各級黨政領導班子和領導幹部民主生活會於8月中旬至9月底陸續召開。共有20個基層黨委、14個黨總支，385個黨支部召開民主生活會，達到100%，參加會議黨政領導幹部238人，佔96.4%。通過召開民主生活會，在黨員領導幹部之間開展了交心談心和批評與自我批評，黨員領導幹部找準了自身存在的問題，明確了努力方向，增進班子領導幹部間的團結，提高了團結幹事的能力。

民主評議黨員工作從11月起全面鋪開，將於年底前結束。預計參加民主評議黨員將達到7800名左右，與簽訂目標管理責任書基本一致。各黨委、總支、支部在民主評議中，將按照年初制定的黨建目標認真對照落實情況，評出優秀黨員、稱職黨員和不稱職黨員三個等次，並民主測評黨委和黨支部班子。

在此基礎上，年底縣委將派出考核工作組到各黨委，根據年初縣委與各黨委簽訂的目標管理責任書的內容，檢查黨建目標管理落實情況，進行量化考核評分，兑現獎懲，全面認真地落實黨內“創先爭優”制度。

（五）抓好組織發展，夯實黨的根基，增強隊伍活力。

提高黨員隊伍素質，抓黨員培訓是治標，發展高素質的黨員是治本。半年來，全縣各黨委都按照今年發展黨員宏觀指導計劃，堅持早育苗、早培養、早成熟、早發展，按照“十六”方針做好積極分子培養考察和新黨員的發展工作。有14個黨委發展新黨員102名，佔全年計劃的19.4%。在新黨員中，高中以上文化74名，佔61.6%；女黨員27名，佔 26.5 %；少數民族黨員72名，佔70.6%；35歲以下黨員79名，佔77.4 %；生產一線黨員 73名，佔 71.6%。新黨員的整體綜合素質較高，在單位或農村能夠起到模範帶頭作用。

（六）抓好黨組織事務管理工作。

黨組織事務管理是各級黨組織的一項日常工作，主要任務在組織部門和各黨委。今年上半年，縣委組織部根據縣級機構改革，重新調整劃分崗位，建立完善了各個崗位的職責，制定了黨費收繳管理、黨組織介紹和黨員鑑定等制度。各黨委也按照縣委組織部的要求，進一步加強了黨組織事務管理工作，確保全縣黨組織各項工作正常、有秩運轉。一是黨費收繳管理、使用進一步規範。按照年初縣委組織部制定下發了《關於加強黨費收繳管理

的通知》要求，各黨委及時調整了去年增資後的黨員繳納黨費標準，補繳了增資後所欠黨費，並按季度上交。5月底，全縣開展了黨費自檢自查活動，查找黨費收繳中存在的問題和不足，作出相應的整改，使黨費收繳工作進一步得到理順，黨費的管理得到加強。二是做好黨員鑑定和組織介紹，及時周到地為臨時外出6個月以內的黨員出具黨員身份證明，辦理了23名黨員的組織關係轉入、轉出介紹 。三是完成上半年黨內統計上報。

三、幾點體會

上半年黨組織建設工作總的體會是領導重視，部門配合，措施有力。

1、領導重視。縣委在年初的“三個代表”重要思想學習教育中就把開展“三級聯創”活動，搞好鄉級“六個好”、村級“五個好”建設作為重要內容同步計劃，同步實施。要求各黨委要在加強幹部思想教育的同時，把農村基層組織建設作為當前農村工作的重要任務來抓。同時，強調縣級各部門要在村級“三個代表”學習教育活動中，繼續抓好第一批學習教育的整改落實，並在此期間推行副科級以上領導幹部為農村講黨課制度。縣委領導以身作則，多次深入掛鈎聯繫點開展黨的理論知識培訓，進村入户走訪慰問黨員、村幹部，做思想工作，指導黨組織建設工作。在縣委的帶動下，各黨委把黨的建設列入議事日程，黨委書記認真履行直接責任人的職責，帶領班子深入各支部進行指導，對軟弱渙散的支部進行整頓，班子缺員的補充，幹部不稱職的撤換，工作沒有起色的給予批評教育，限期整改，推進了黨組織建設工作的發展。

2、部門配合。各部門堅持以黨組織為政治核心，主動支持、配合黨組織的自身建設。縣級部門和企業自覺克服行政（經濟）工作是務實，黨組織工作是務虛，認為黨組織作用不大的思想，主動把思想認識統一到沒有黨的正確領導和組織保證就沒有我們今天的事業，就沒有未來事業發展的政治保障的上來，分出精力參與本單位黨組織建設的研究，參加單位的政治學習和黨組織活動，並在人力、物力上給予支持。鄉鎮單位通過“三個代表”學習活動，也提高了對黨的理論、政策、路線的認識，自覺把依法行政、搞好服務置於黨組織的監督下，接受黨紀、黨規的約束，參與到黨組織建設中，關心黨的建設。村級各套組織擺正自己的位置，服從黨支部的領導，按照職責開展工作，加強相互之間的溝通和協調，改變過去個別鄉、村幾套班子各吹各打，一盤散砂的局面。

3、任務明確，措施有力。今年的黨組織建設從縣委到黨委、支部都做到工作了有計劃，落實有檢查，考核有目標的要求。縣委組織部制定下發了黨組織建設的工作意見，明確了工作任務和目標。在此基礎上，縣委與黨委，黨委與支部，支部與黨員層層簽訂目標管理責任書，明確考核獎懲辦法，使各級黨組織、黨員個個肩上有任務、有壓力，激發了工作的自覺性和主動性。工作中，自下而上，一級對一級負責，自上而下，一級對一級督促指導，形成上下配合，左右協調，整體聯動的有效機制，促進黨組織建設工作的靈活運轉。

四、存在問題

1、極個別黨委依然對黨組織建設工作認識不足，只是被動地以文件落實文件，應付上級黨組織下達的工作任務，沒有根據自身的特點，研究解決自身存在的問題，黨組織建設停滯不前，甚至有滑坡的現象。

2、個別部門領導還存在“只重政績，不顧黨籍、只抓表面，不講路線”的現象，經常藉故工作忙，不加強政治思想學習，不參加組織生活，不過問組織建設，黨組織發揮不了作用。

3、組工幹部隊伍更換頻繁，新手業務不熟，工作效率不高，總是處於被動和低水平運作。還有的甚至人事變動後，遲遲不補充組工幹事，黨務工作沒有專人具體抓。

4、由於農村經濟發展緩慢，沒有集體經濟，村幹補貼偏低，村級班子選得上，不安心，工作積極性難以調動。

5、黨員隊伍“二偏五少”問題未能解決，先鋒模範作用得不到發揮，影響黨組織的凝聚力、號召力和黨組織的發展。

五、下步工作打算

重點抓好以下幾個方面的工作：

1、繼續抓好黨組織班子思想政治教育活動。繼續深入落實“三個代表”重要思想學習教育活動的整改，組織學習江澤民“5.31”講話精神和即將召開的黨的“十六大”精神。

2、抓好黨組織制度建設，各黨委要做到牆上掛，有落實。

3、加強黨員的理論和科技培訓，以及教育管理和發展工作。按照年初計劃和簽訂的目標管理內容，各黨委（黨組）、黨總支、支部要認真抓好落實。黨委要督促指導下級黨組織完成目標任務。

4、安排、指導各黨委開好民主生活會。黨委、黨支部都要做好一年一度的民主評議工作。

5、組織實施黨員活動日試點活動。

6、進一步加強黨組織事務管理工作，加強黨費收繳管理，做好黨內統計年報，建立黨員信息資料庫。

村基層組織建設上半年工作總結組織建設工作總結模板（3） | 返回目錄

一、支部自身建設

支部建設是農村基層組織建設的關鍵。韓灣村本着“以黨支部建設帶動村級配套組織建設。以村級配套組織建設促進支部建設”的工作思路，狠抓支部建設。

（一）抓領導班子建設。領導班子自身的工作運轉如何直接影響全村工作和經濟發展。因此，我們始終把支部班子建設放在首位，在領導班子成員中，堅決貫徹黨的方針、政策，貫徹民主集中制原則，堅持重大問題集體討論研究、民主決策。在工作中，實行支部領導下的分工負責制，做到各施其職，各盡其責，推動全村工作的開展。

（二）以支部為核心，加強相關配套組織的建設。韓灣村在基層組織建設的過程中，緊緊圍繞經濟建設這個大局，緊扣經濟增長，糧食增產，農民增收，人口素質提高，各項社會事業全面發展這一基本思路進行。

1、以村黨支部為核心的村級配套組織得到健全和完善。團支部、民兵、調解、治保等村級配套組織在黨支部的領導下工作開展得有條不紊。現正積極培養2名入黨積極分子，使這些年輕有為，德才兼備、羣眾信任的村民更好的為羣眾，並在村支部的領導下，工作開展得有聲有色，增強了黨支部戰鬥堡壘作用，為支部建設注入新的血液和活力。

2、改進黨員教育和管理工作，加強黨員隊伍建設。抓好黨員隊伍教育和管理，建立一支高素質的黨員隊伍是鞏固“五好”村的重要基礎，是充分發揮黨員在建設社會主義新農村中模範作用的關鍵。為此，村支部認真抓好對黨員的教育和管理，嚴格執行“三會一課”等制度，組織黨員參加黨的組織活動，加強對流動黨員的管理，積極調動流動黨員回鄉為羣眾辦實事、好事的積極性。

3、嚴格推行村務公開、民主管理工作。

村務公開、民主管理工作，是改善幹羣關係，提高村級組織凝聚力和透明度的一項重要工作。堅持按時公開政務、村務以及羣眾普遍關心的重大事務和決策。通過村務公開，特別是財務公開，調動了羣眾參與民主管理和監督村務、財務的積極性，推動了村級事業的健康發展。二、狠抓黨風廉政建設工作。

加強黨的作風建設是堅持從嚴治黨，保持黨的先進性和純潔性，增強黨的凝聚力和戰鬥力的一項重要工作。村黨支部狠抓黨風廉政建設工作，緊緊抓住牢固樹立全心全意為人民服務的宗旨，加強對黨員的教育管理，認真開展民主評議黨員等活動。通過評議，使黨員、幹部轉變工作作風，正確行使人民賦予的權力，堅持走羣眾路線，努力為羣眾為實事、好事。

三、加強經濟建設，推動社會事業發展。

為加強韓灣村經濟建設，推動社會各項事業的發展，村黨支部堅持按照“圍繞經濟抓黨建，抓好黨建促經濟”的要求，通過黨建工作的開展，使韓灣村的經濟工作和社會工作取得了以下成效：

1、黨組織的凝聚力和戰鬥力不斷得到增強，全村黨員、幹部正堅定不移地貫徹和落實 “xxxx”的重要思想，努力做到xx的“兩個務必”，自覺地在思想上、政治上同黨中央保持高度一致，不遺餘力地投入到全村各項工作中。同時，通過抓黨建、議扶貧，理清了韓灣村經濟發展的工作思路，制定了具體工作計劃。

2、強化了基礎設施建設。始終把抓好基礎設施建設作為村發展的基礎工作來抓。

3、社會治安綜合治理。為促進社會治安秩序的明顯好轉，維護社會穩定，村黨支部狠抓全村社會治安綜合治理工作，建立健全治安組織，擬定工作措施，明確工作責任，積極配合鎮綜治辦等相關部門開展嚴打鬥爭，有效地促進了本村社會治安秩序，使依法治村工作取得成效。4、社會經濟的發展。為加快韓灣村經濟發展，結合韓灣村現形優勢，力爭把韓灣村的養殖業做大、做強。通過加強基礎設施建設，不斷轉變產業發展方向，羣眾生產、生活條件日益得到改善，村黨支部密切聯繫羣眾，堅持民主決策、民主管理、民主監督；堅持把羣眾關心的熱點難點問題作為工作的重點，涉及羣眾切身利益的重大問題得到及時解決，切實關心羣眾生產生活困難；村黨支部的工作作風和工作業績得到羣眾的公認，受到羣眾好評。

基層組織建設半年工作總結組織建設工作總結模板（4） | 返回目錄

20nn年我場黨委在塔城市委的正確領導下，全場各族人民團結奮鬥，開拓進取，大力調整和優化產業結構，建立現代畜牧養殖業，發展亞麻產業，切實加強和改進黨的建設，充分發揮各級黨組織的先鋒模範作用，實踐"三個代表"重要思想，立黨為公、執政為民，求真務實，通過全場各族黨員幹部羣眾的共同努力，取得了較好的成績，現將2xxx年的上半年工作總結如下：

一、基本情況

xxxxx屬國有農牧企業，共有8個村隊和3個直屬單位，20nn年全場人口2365人，675户，由漢、哈、柯、回、維等9個民族組成，全場共有土地20萬畝，其中放牧草場13萬畝，打草場2萬畝，可耕地面積5萬畝。場黨委下設黨支部10個，(其中村隊黨支部7個、機關、學校、老年黨支部各一個)共有178名黨員，(今年新發展黨員6人)，其中：中專以上學歷51人，35歲以下43人，少數民族黨員49人。

二、落實黨建目標責任制，加強組織的自身建設，充分發揮場黨委的領導核心作用和黨支部的戰鬥堡壘作用。

1、為了明確工作目標，落實責任，完善黨建目標責任制，按照"書記不抓黨建就是失職，抓不好就是不稱職"的具體要求，場黨委召開專題會議，研究部署黨建工作，黨委書記作為第一責任人向班子承諾負總責，各黨委委員按照分工，各負其責，並與各黨支部簽訂了黨建目標考核責任書。通過落實責任制，使各黨組織責任人，明確了工作任務和目標，為全面落實黨建目標責任制，奠定了堅實的基礎。

2、抓好黨委班子自身建設、制度建設、作風建設、五型班子建設，發揮黨委的領導核心作用。加強基層組織的建設關鍵在於黨委的"龍頭"作用發揮的如何。黨委班子有黨委成員7人，一班人團結務實，勤奮廉潔，努力增強黨委的凝聚力，戰鬥力，充分發揮黨委的領導核心作用。一班人工作雷厲風行，實事求是，實行民主決策，科學管理，與上級黨組織高度保持一致，認真貫徹執行黨的各項方針政策，帶領廣大幹部羣眾，調整和優化產業結構，大力發展畜牧養殖業，實行退耕還林、還草，發展經濟，增加農牧民收入。為進一步深化和完善國營農牧企業改革工作，場黨委注重"兩個文明"一起抓，在抓經濟發展的同時還注重抓好精神文明建設工作。總之各項工作都有人抓，有人管，形成了良好的發展格局，使場黨委的領導核心作用得到了充分體現。

3、認真抓好隊級組織建設，配強各單位黨支部書記。根據各黨支部的實際情況，場黨委研究制定了幹部考核制度，對幹部進行了全面的德、能、勤、績的全年綜合考評，在開展創建活動中，以發展牧場經濟為中心，以加快發展為主題，堅持抓班子，帶隊伍，理清思路，完善制度，優化機制，形成了"圍繞經濟抓黨建，抓好黨建促發展"的良好格局。

4、積極開展"雙培雙育"、"無職黨員設崗定責"和創建農村黨員寬裕性小康示範户評選活動，通過開展無職黨員設崗定責活動，增強了農村黨員黨性觀念，發揮了黨員的先鋒模範作用和示範帶頭作用；使農村黨員成為宣傳黨的方針、政策的宣傳員，成為"三個代表"重要思想的踐行者，成為農村經濟調整和致富的帶頭人，加快了我場小康建設步伐。

5、加快思想作風建設，堅持民主集中制的原則，充分發揮個配套組織的作用。場黨委在抓好自身的建設同時，加強廣大黨員幹部隊伍的思想作風建設，努力貫徹xx屆三中、四中全會精神，加強和改進了黨的作風建設和黨風廉政建設。

6、做好乾部的培養、選拔、管理工作建立《農村黨支部書記激勵約束機制》，對村級後備幹部培養教育工作納入黨校培訓計劃，定期培訓。通過落實《約束機制》，提高了黨員幹部的整體素質，切實加強了黨員幹部隊伍的工作作風，增進了對黨的方針、政策的深刻的理解，學習效果顯著，起到了教育作用。

7、場團委在黨委的直接領導下，充分調動廣大團員青年的積極性，緊緊圍繞全面建設小康社會這個奮鬥目標，開展了各項文化體育活動，活躍了團員青年的文化生活，增強了團組織的凝聚力。廣大團員青年能夠積參與我場體制改革和"兩個文明"建設。市場經濟意識在年青人思想中已成為了主流，社會風氣有了很大的轉變，許多優秀青年積極要求進步，向黨組織遞交了入黨申請書。廣大團員在不同的工作崗位上，發揮着自己的聰明才智，為牧場的經濟發展做出了貢獻。

8、婦聯和場工會按照場黨委的要求，健全了各項規章制度，能夠堅持每月的例會制度，通過例會學習黨的路線、方針、政策，增強工作責任感，拓寬知識面，同時採取多種形式向全場廣大職工和婦女宣傳黨的方針政策，以及牧場的改革和工作思路，要求廣大職工和婦女參與牧場的改革，為牧場的經濟發展獻計獻策，貢獻力量，場婦聯開展了慶"元宵節社火活動"、慶"三八"文藝匯演，工會組織了職工棋牌比賽、慶"七一文藝匯演"、"八一慰問"等活動。通過宣傳教育，充分調動了廣大職工和婦女的積極性，緊密配合場黨委的中心工作，積極投身於我場的"兩個文明"建設中。

二、實施科教興場，加快經濟發展步伐。

為改變目前牧場經濟發展緩慢的困難局面，根據市委五屆五次全委擴大會議的精神，場黨委研究制定了經濟發展規劃，場黨委緊緊圍繞經濟建設這個中心任務，面向市場，立足本場的資源條件，立足本場優勢，調整和優化產業結構，突出發展養殖業，實施退耕還林還草，提高農牧業科技含量加強基礎設施建設，努力增加農牧民收入。

三、以為民辦實事為根本，紮實推進新農村建設。

按照"圍繞經濟抓黨建，抓好黨建促發展"的指導思想，始終把發展經濟作為創建活動的出發點和落腳點。

(一)為確保新農村建設工作順利進行，進一步加大我場環境衞生整治工作力度，美化環境，提高場區及各村隊居民生產、生活質量，加快社會主義新農村建設步伐，結合我場實際，制定了《環境衞生綜合整治工作實施辦法》，層層落實責任，每月評比。通過工作整治開展，完成村莊道路綠化1600米，道路沙石化8公里，拆除57户違規建築，其中住房6棟、圍牆5000多米，打通村莊道路10條，紅磚砌牆1600米；投入資金20餘萬元，對文化廣場進行改擴建，硬化地面1500平方米，綠化1200平方米，通過部門包村單位協調一套價值1.3萬元户外健身器材，豐富了職工羣眾文化娛樂生活；通過整治，場容村貌有了極大改善，亂堆亂放、亂搭亂佔的現象得到整治；對按照場裏規劃要求新建磚牆的，每米給予補助100塊磚。在新農村建設工作中，動員廣大黨員幹部充分發揮模範帶頭作用，特別是機關黨員幹部帶頭進行清渠、清垃圾、修樹、打樹田、修排水溝等工作，使場區的面貌得到了改善；投入12萬元解決牧業二隊多年來行路難問題，新修道路8公里，修路過程中，充分發揮黨員的先鋒模範作用，帶頭拉砂子，挖路溝，在一定程度上節約了資金。

(二)為順利完成亞麻種植任務，黨委出台了亞麻種植優惠政策，黨委成員分片包村，機關幹部黨員、村隊黨員幹部下隊入户宣傳和落實亞麻種植面積，每人聯繫包户完成50畝-100畝亞麻種植面積。亞麻種植每畝場裏補貼20元。亞麻種植所需籽種、農藥、複合肥全部賒銷。保障亞麻優先供水。在亞麻銷售時，為協調與亞麻公司的關係，避免給農户帶來不必要的損失，我場安排一名領導在亞麻廠具體負責聯繫銷售亞麻，為廣大農民提供了實實在在的服務；蔬菜大棚建設所需的水泥杆全部由機關幹部負責打製，並出台了每座大棚場裏補助1000元的優惠政策，從而激發了農户的積極性，共建造拱棚41座，針對大棚西瓜上市遇到銷售難的問題，場黨委積極幫助大棚户聯繫銷售商、銷售點，極大方便了大棚種植户。加大科技投入，增加農業科技含量，今年場黨委大力推廣打瓜膜下滴灌和膜下溝灌等技術，通過積極宣傳動員，推廣打瓜膜下滴灌2104畝；由於高壓滴灌一次性投入高，部分村民無力一次性投入，我場推廣膜下溝灌打瓜種植1300畝，併為他們擔保從廠家賒銷溝灌打瓜機械10台，解決了村民的後顧之憂。

(三)黨委切實發揮職能作用，對牧場重大工程、土地發包等事項採取召開管委擴大會議，邀請羣眾代表參加商討，舉辦招標競標會，提高了羣眾對黨委、管委的信任度，增加了場機關辦事透明度，辦事民主得到進一步提升。

(四)針對羣眾反映的熱點、難點問題，場黨委組織全場中層以上幹部帶感情、帶熱情、帶責任，深入基層，深入羣眾，切實為羣眾解決實際問題。

幾年來，通過各種措施解決關係羣眾生產發展、生活環境的實際問題。比如牧業隊貸款難的問題，場裏早動手、早安排，積極與金融部門聯繫，通過努力，在很大程度上解決了農牧民的資金困難，改變了前幾年農牧民發展生產缺少資金的局面。針對農業生產中，農户長期採用地膜種植，遺留在耕地中的殘膜不能及時回收，對農業生產後續環節帶來影響，影響了作物生長，降低糧食的產量，對生態環境造成嚴重白色污染。為了及時消除這種污染，實現耕地的可持續利用，確保耕地的優良性，場黨委出台殘膜回收工作制度，為提高農民的生態意識，實現耕地可持續發展，奠定了堅實的基礎。

農三隊羣眾反映吃水難問題，場黨委高度重視，共協調投入50萬元資金，在農三隊修建一座水塔，使自來水入户率達到100%，徹底改變了農三隊多年來吃河壩水的落後狀況。20nn年為了保證恰合吉牧場場區300多户人民羣眾的飲用水安全，確保飲用水安全工作落到實處，經牧場黨委積極爭取，恰合吉牧場防病改水工程於6月5日啟動。為了順利開展此項工程,場黨委多次召開專題會議研究,宣傳防病改水的意義，得到廣大羣眾的支持。此項工程是牧場自建場以來最大、最深得民意的民心工程，為不耽誤羣眾生產，採取以資代勞的形式，共計20餘萬元，由場僱傭車輛開挖，所有資金實行單獨核算，接受羣眾監督，目前，農區(包括牧業三隊定居點)羣眾已經吃上了乾淨衞生的自來水。過去場區羣眾出行困難，遇到融雪季節和下雨，路難走時常困繞着羣眾生活，今年黨委下大力氣對場區進行了規劃和整治，疏通道路10條，沙石硬化6.4公里，瀝青攤鋪1.6公里，鋪設道路排水防滲渠3.2公里，修橋8座，埋設涵管160米，多年來羣眾最關注吃水、出行難問題，在黨委的努力下得到解決。

按照地委及市委六屆三次全委擴大會議關於牧民定居工作精神，為徹底改變牧民以往遊牧轉場的落後生產方式，提高牧業抗災能力，20nn年選擇規劃了距離場區和定居飼料地相對較近，且水、電、路等配套設施便利的定居點，由場裏統一規劃，並由場機關幹部黨員及村隊幹部負責定居牧民的飼草料播種工作，從而解決了轉場牧民的後顧之憂；20nn年繼續加大牧民定居工程力度，按照"先定居、後規範；先種植、後蓋房；先定畜、後定人"的原則，結合實際，發動牧民發揚自力更生精神，就地取材建設新居，自建家園，通過牧民自己動手建設和國家政策扶持，來彌補定居因經濟條件差、缺少資金和貸款的不足，同時積極開展"一幫一"活動，即一名機關、站所、村隊幹部幫扶1-2户牧民，幫助牧民解決定居中遇到的實際困難。目前我場80%的牧民實現了定居，其中牧業三隊已實現100%定居。

(五)發展勞務經濟，增加農民收入。農三隊黨支部根據本村經濟發展現實，制定了"因地制宜，發展勞務經濟"的思路，強化對職工勞務創收工作的組織領導，有計劃、有組織的將職工逐步從農牧業生產中解放出來，鼓勵富餘勞動力從事勞務創收，自20nn年以來，湧現出以哈族婦女巴合提為代表的務工小組5個，全村90%的青壯年勞動力積極參與到勞務輸出，全村人均收入的40%來自於勞務輸出，在巴合提的帶動下，整天圍着鍋台轉的婦女積極投身於勞務輸出。全村實現農村富餘勞動力轉移100人以上，勞務收入10萬元以上，人均增收200元左右。

三、落實黨風廉政責任制，加強制度建設

1、場黨委成員把黨風廉政建設責任制作為一項政治紀律執行，貫穿整個工作的主線，擺在突出位置，形成黨委統一領導，黨政齊抓共管，紀委組織協調，部門專負其責，羣眾積極參與的反腐敗領導體制和工作機制。廣大黨員幹部能夠顧全大局，正確處理國家、集體、個人三者之間的關係。各黨委成員長年和廣大幹部羣眾工作生活一起，密切聯繫羣眾，艱苦奮鬥，實事求是，身體力行"三個代表"重要思想，為農牧民解決生產和生產中的實際問題。

2、為加強黨的領導，落實黨建目標責任制，我場黨委將"四個長效機制"融入到今年各項工作當中，和實際工作緊密結合起來，改變了就落實文件而落實文件的現象，今年制定出台的《塔城市恰合吉牧場20nn年新農村建設綜合考核責任書》、《塔城市恰合吉牧場機關工作效績考核辦法》、《恰合吉牧場村隊幹部管理辦法》、《恰合吉牧場20nn年基層組織建設實施意見》、《恰合吉牧場20nn年黨建考核責任書》、《黨風廉政建設長效機制》、《密切聯繫羣眾長效機制》、《加強和完善基層組織建設長效機制》，做到了以制度管人、管事、管物。不但注重對現有各項制度的梳理歸納和充實完善，還按照先進性教育活動的要求，結合羣眾提出的意見建議，新建立了《首問責任制》、《黨委抓村級組織建設制度》、《黨支部書記例會制度》等一批制度，填補了制度建設的空白，使長效機制建設工作紮實開展。

3、實施"光明工程"加大民主監督制度。

實施"光明工程"是加強廉政建設的重要舉措。場黨委要求全場財務、政務工作全部實行公開接受羣眾的監督，達到制度化、規範化的目的，通過對涉及農牧民利益的水費、提留、土地面積、義務工以及站所、學校收費的項目公開，接受羣眾監督，解決了歷年存在的羣眾反映的強烈問題，增加了工作的透明度，增進了幹羣關係。

四、加強黨員幹部的教育，培訓和管理

1、場黨委重視對黨員幹部教育和培訓工作。各支部能夠認真堅持"三會一課"制度，堅持"逢五"學習制度，定期對黨員進行培訓，學習黨的各項方針政策，在培訓教育隊幹部時，結合市黨校的培訓任務，場黨委採取以會代培的形式，完成了各項培訓任務。

2、發展黨員，堅持制度化，規範化。按照上級黨委的要求，嚴格按照場黨委年初制定的發展黨員計劃，進行重點的培養選拔，特別重視發展生產一線的，35歲以下的，具有一定學歷的優秀青年入黨。

3、黨員檔案管理規範，黨費收繳及時，認真做好後備幹部的選拔工作。黨員檔案管理工作，按照市委組織部的要求，農牧民黨員檔案管理規範、完備，黨費有專人收繳，管理規範，票據齊全，並按要求及時上交。場黨委選拔了一大批優秀青年，作為後備力量，場隊兩級各組織重視後備幹部的培養工作，同時注重少數民族和婦女幹部的培養。

4、積極探索幹部管理制度改革，建立幹部激勵和約束機制。把勇於開拓，具有一定專業水平的同志選拔到機關來工作。建立健全了"能者上，平者讓，庸者下"的用人機制，獎罰分明，激發了廣大幹部的工作積極性責任心。

5、密切聯繫羣眾，關心羣眾生活，"三老人員"離退休老幹部、職工是我場的寶貴財富，為使我場離退休人員安度晚年，場黨委維修並擴建老年活動中心，購置了桌椅和娛樂器材，使他們老有所養，老有所樂。

五、加強組織，全面認真落實，進一步做好黨員電教工作。

黨員電化教育在宣傳和貫徹黨的方針政策，提高黨員素質方面發揮着積極作用。場黨委高度重視黨員電教工作，多次召開會議進行研究部署，目前電教組織機構健全，人員落實，設備完善，能正常開展工作，現有電教站一個，基層電教播放點10個，8套電教設備，牧區有一套發電機、vcd機和電視機等設備，由專人進行巡迴播放，各黨支部能按要求播放電教片，並認真記錄，組織討論，保證收看取得實效。在播放中還注重播放科技電教片，把思想教育工作和科技致富工作緊密結合起來。使廣大農牧民儘快致富奔小康。

雖然我們的工作取得了一些成績。但面對新的形勢和任務，我們深刻認識到，這和上級黨委的要求相比，和廣大人民羣眾的要求相比，我們的工作還有許多不足之處。在下半年工作中，我場黨委將在上級黨委的正確領導和關心支持下，以"三個代表"重要思想為指導，總結經驗，查找不足，豐富內容，創新機制，將黨建工作作為一項全局性、長期性工作來抓緊抓好，以更加紮實有效的工作，強力推進我場三個文明建設再上新台階。