優秀管理候選人發言稿範文（精選3篇）

優秀管理候選人發言稿範文 篇1

尊敬的領導、同事及各位來賓：

大家好！在這辭舊迎新的日子裏，我們喜氣洋洋，歡聚一堂，共享良辰美景。在此，我真誠的祝願大家在新的一年裏能過得洋洋得意。同時，我想借此機會，感謝領導、同事們對我的認可。因為你們的認可，我才能順利的評上“年度優秀管理者”。對於能評上這個榮譽稱號，我感到很榮幸，心中也充滿了喜悦。

我在飯店這個大家庭工作也已近兩年，期間有過彷徨，有過退縮，慶幸的是我堅持下來了。因為在這裏，領導們德才善用，同事們相濡以沫，只要自己種下認真與負責就會有收穫，所以我擇了堅持，併為此努力而奮鬥着。

在飯店工作的這兩年裏，我清楚的意識到，對飯店來説，“經營是前提，管理是關鍵，服務是支柱”。我深知經營、管理、服務對於管理團隊中的一員的我，也有同等重要的地位。為此，在經營、管理、服務三方面，我做出瞭如下努力：

（1）經營方面，我關心飯店業績，有效控制成本；

（2）管理方面，我一絲不苟地執行上級指令，嚴抓員工紀律紀規；

（3）服務方面，我重視賓客、員工需求，力求把服務工作做到最好。

20xx年的冬天已過，20xx年的春天來到，迎春花又要開滿山坡。今朝我們播下誠實，明日將收穫信任；今朝我們播下好學，明日將收穫智慧；今朝我們播下勤奮，明日將收穫成功；今朝我們播下信念，明日將收穫輝煌。在今朝的工作中，我會懷着一顆感恩的心，一如既往的'工作認真與負責，爭取在飯店提供的大舞台上，跳出一支屬於自己的、久到離譜的絢麗舞蹈。

最後，我衷心的祝願飯店的業績蒸蒸日上；祝願參會的各位合作商、供應商，生意欣欣向榮；祝願所有的領導、同事們及其家屬，身體健康，兔年萬事如意！

我的發言完畢，謝謝大家！

優秀管理候選人發言稿範文 篇2

尊重的：

大家好！我叫，就是地蠶桑村的人，今年55歲，從20xx年開始到一直在xx派出所做了10年的和事老，調解過很多事情，看到過很多的人情冷暖，平時工作也很忙。看到公寓這幾年的發展，也看到了小區遇到的困難，既然今天來選這個業委會就想為全體業主做一點事情。

簡單説就是“建設美好家園，為全體業主服務”，這是成立業委會的目的，也是業主的期盼。這不僅僅是一句口號，而是有着實實在在的內涵，是要靠業委會帶領廣大業主來一項項的實現、一項項的落實。公寓廣大業主只有團結起來，支持業委會的工作，就沒有什麼事情可以做不到。我覺得業委會能夠以大多數業主的利益作為業委會工作的原則，以監督物業服務作為工作的切入點，以廣大業主關切的熱點問題，如小區安全、小區衞生、小區綠化、小區環境、停車問題等作為業委會工作的重點。希望公寓業委會依法依規、輕重緩急、循序漸進、先易後難、擱置分歧、平等協商的工作方式開展工作，服務於公寓全體業主。

在這裏，我想對成立的公寓業主委員會提幾點意見和建議：

一是和諧從溝通開始。

公寓是全體業主居住生活的主陣地，為此，業主委員會要努力提高物業公司和廣大居民“小區是我家，管理是大家”的意識，形成思想共識。業主委員會和物業公司有義務與業主一起從每日生活抓起，堅決摒棄一切不文明行為，大力倡導健康向上的生活方式，愛護公共環境，尊老愛幼，助人為樂。

二是進一步細化工作措施。

每户家庭都是社區的細胞，家庭和諧是社區和諧的基礎，温馨家園需要我們共同的呵護。作為公寓的業委會，要同小區居民一道，加大小區宣傳手段。作為公寓業委會成員，我可以發揮自己善於做居民工作的特點，做好業主與業委會。社區、物業和業主之間的溝通橋樑。以“建温馨家園”為目標，通過與社區開展各種為民服務活動，努力營造起健康向上、和睦團結的和諧氛圍。一定會協調好多方關係，使業委會監督得力，使物業服務實惠居民。

三是進一步調動各方力量。

構建和諧社區、温馨家園，倡導人與自然的和諧相處，是紮實推進和諧社區建設，努力構建和諧社會的重要基礎。為此，業委會將做好與全體業主及社區、政府相關部門的溝通協調，不斷提高社區文化活動的質量，用高品味，高層次的文化活動，搭建起業委會、物業公司和業主之間的溝通平台，密切業主與業主之間關係。

最後希望，公寓全體業主與業委會、物業公司共同努力，打造和諧、平安、幸福的小區。

最後，祝全體業主身體健康、萬事如意！

優秀管理候選人發言稿範文 篇3

敬愛的領導，親愛的同事：

大家晚上好！

我是來自橋頭支行的，今晚很榮幸能有這樣的機會站在這裏來競聘團委委員或團委幹事。

我沒有什麼能力説自己競聘上了以後會讓永嘉支行的團委事業變得如何的突出，也沒有什麼本事説永嘉支行團委如果少了我會是一種損失。

但是，我想説，態度決定高度，我有一顆熾熱的心，我有心想出一份綿薄之力，為永嘉支行團委做一點貢獻;我有心想讓行裏的每一位同事能感受到永嘉支行團委無時無刻不在關愛着我們，我有心想讓永嘉支行的團委事業蒸蒸日上。可是，想卻不付諸行動，只是“空手套白狼”，所以，此時此刻，我站在了這裏。

工作除了有心，還需要有“三個力”。物力學上説，地球是一個很強大的磁場，擁有了“重力、引力、向心力”，萬事萬物才會穩而不浮。從經濟學上説，我們每一個人都是一隻潛力股，然而，潛力股如何才能昇華為績優股呢?這就需要我們也應該具備這樣“三個力”——即學習力，持續力，執行力。

學習力即學習能力，是把知識資源轉化為知識資本的一種能力。曾有人提出了一個著名的“樹根理論”，如果將一個企業比作一棵大樹，學習力就是大樹的根，也就是企業的生命之根。它告訴我們評價一個企業在本質上是否有競爭力，不是看這個企業取得了多少成果，而是要看這個企業有多強的學習力。

當今社會日新月異，我們只有讓自己不斷的充電，學習新知識，學習新技能，才能有立足之根。同事就會問了，學習誰不會呢?在極具競爭力的社會裏，誰能以最快速度，最短時間學到新知識，獲得新信息;誰能最早形成自主學習習慣，並獲得最大成效;誰又能以最快速度、最短時間把學習到的新知識、新信息用於工作創新，最大限度地滿足客户的需求，他才是佼佼者。

持續力體現在工作與健康上。凡事貴在堅持，曾看過這樣一則故事，有一個人要尋找水源，便去挖井，可是每一口井都挖了不到5米深，整整挖了10多口井卻沒有一口井出水，於是他便斷定這塊土地上是沒有水的。事實上，地下水就在離地面的10米深處，只要他願意堅持將一口井挖到底，那便是成功了。這告訴我們工作切記心浮氣躁，我們只有一步一個腳印的走下去，就可以看到“鐵樹是會開花的”。除了有一顆持之以恆的工作心，我們還需要強健的體魄，身體是革命的本錢，如果我們連“本錢”都沒有了，有再多的時間與金錢，也只是浮華。最近我們橋頭支行的營業經理病了，我們所有員工都希望他這架“永動機”能早日康復出院。

最後，也是最重要的一個，那就是執行力。執行力“就是按質按量地完成工作任務”的能力。要提高自己的執行力，責任心和進取心是做好本職工作的首要條件，堅決克服不思進取、得過且過的心態。其次，雖然每個人崗位可能都很平凡，但只要埋頭苦幹、兢兢業業就能幹出一番事業，好高騖遠結果終究只會一事無成。第三，是要強化時間觀念和效率意識，杜絕工作懶散，時刻提醒自己要提高工作效率。第四點也是最關鍵的一點，那就是要勇於創新，面對競爭日益激烈，變化日趨迅猛的今天，不斷創新和提高應變能力才是推進自身發展的核心。

著名文學家泰戈爾曾説過：“天空不留下鳥的痕跡，但我已飛過。”這次競聘不管結果如何，我都會一如既往的努力做好本職工作，並告訴自己：我已來過，不留遺憾的。

謝謝大家！