關於全國國企改革座談會心得體會（通用3篇）

關於全國國企改革座談會心得體會 篇1

7月5日，中航工業召開黨組擴大會，傳達學習全國國有企業改革座談會精神。中航工業總經理、黨組副書記譚瑞鬆出席會議並講話，副總經理、黨組成員顧惠忠、吳獻東、高建設、李本正，紀檢組組長、黨組成員張希出席會議。

譚瑞鬆首先全文傳達了的重要指示和的重要批示。他指出，中央領導的重要批示體現出黨中央、國務院對國企改革問題的高度重視，對深化企業改革具有極高的指導意義。隨後，譚瑞鬆深入傳達了中共中央政治局委員、國務院副、國務院國有企業改革領導小組組長馬凱在座談會上的講話精神。會議指出，要認真學習領會重要指示精神，全面貫徹落實黨中央、國務院對國有企業改革的決策部署，堅持市場取向，突出問題導向，服務發展大局，緊緊圍繞增強國有企業活力、優化國有經濟佈局、提高國有資本效率、防止國有資產流失、加強黨對國有企業的領導，進一步解放思想，勇於創新，主動作為，因企施策，持續攻堅，不斷把國企國資改革引向深入，為經濟社會發展做出新的更大貢獻。

為認真貫徹落實中央領導指示和全國國有企業改革座談會精神，譚瑞鬆代表中航工業黨組對各單位深化改革提出幾點要求。首先，要認真學習、深刻領會、堅決貫徹會議精神。站在講政治、講大局的高度來認識國企改革，深刻領會中央推進國企改革的信心與決心，深刻領會中央對國企做強做優做大的期望與重託，進一步樹立強烈的使命感、責任感、危機感，增強改革創新意識，強大使命擔當，自覺落實中央部署，堅定不移地深化企業改革。其次，要積極謀劃和推動改革。要加強對中央文件的學習和研究，結合企業實際情況，制定推進改革的頂層規劃、實施路徑、階段性重點任務。要進一步發揮深化改革領導小組和辦公室作用，加強政策研究、工作謀劃和頂層推動，更好地牽引和推動深化改革。再次，要把深化改革和科學發展觀結合起來。在目前發展階段，很多經營層面的難題，也需要通過改革來破解。譬如“瘦身健體、提質增效”工作，各單位必須貫徹落實黨中央、國務院的相關精神，堅決抓好中航工業“瘦身健體”六項任務的落實，嚴格執行總經理7號令，善於用改革的辦法、精神、魄力和韌勁去突破瓶頸和痼疾，開闢改革發展新局面。最後，在深化改革中要始終堅持黨的領導。要堅決落實黨要管黨、從嚴治黨各項要求，始終把紀律規矩挺在前面，把堅持黨的領導落實到公司治理結構之中，充分發揮黨的組織優勢、政治優勢，更好地推進企業改革。

中航工業總部各部門負責人，在京各直屬、成員單位主要負責人蔘加了會議。

關於全國國企改革座談會心得體會 篇2

7月4日電全國國有企業改革座談會4日在京召開。中共中央、作出重要指示強調，國有企業是壯大國家綜合實力、保障人民共同利益的重要力量，必須理直氣壯做強做優做大，不斷增強活力、影響力、抗風險能力，實現國有資產保值增值。要堅定不移深化國有企業改革，着力創新體制機制，加快建立現代企業制度，發揮國有企業各類人才積極性、主動性、創造性，激發各類要素活力。要按照創新、協調、綠色、開放、共享的發展理念的要求，推進結構調整、創新發展、佈局優化，使國有企業在供給側結構性改革中發揮帶動作用。要加強監管，堅決防止國有資產流失。要堅持黨要管黨、從嚴治黨，加強和改進黨對國有企業的領導，充分發揮黨組織的政治核心作用。各級黨委和政府要牢記搞好國有企業、發展壯大國有經濟的重大責任，加強對國有企業改革的組織領導，儘快在國有企業改革重要領域和關鍵環節取得新成效。

中共中央政治局、國務院作出批示指出，長期以來，國有企業為推動經濟社會發展、提升綜合國力作出了重大貢獻。當前，面對新常態、新形勢，要認真貫徹黨中央、國務院決策部署，牢固樹立新發展理念，堅持不懈推動國有企業改革，積極推進建立現代企業制度和完善的法人治理結構，遵循市場規律，瘦身健體提質增效，淘汰過剩落後產能，以推動供給側結構性改革。緊緊抓住世界新科技革命和產業變革的機遇，落實創新驅動發展戰略，積極發展新經濟，依託“互聯網+”和大眾創業、萬眾創新，弘揚企業家精神和工匠精神，不斷創新技術、產品與服務，提高主業的核心競爭力，推動傳統產業改造升級。按照突出重點、規範有序、量力而行、防範風險的要求，更加紮實有效地推進“引進來”和“走出去”。各地區、各部門要着力破除體制機制障礙，完善監管制度，積極為國有企業改革營造良好環境。

中共中央政治局委員、國務院國有企業改革領導小組組長馬凱出席會議並講話。國務委員、國務院國有企業改革領導小組副組長王勇宣讀了重要指示和批示並主持會議。會議指出，要認真學習領會重要指示精神，全面貫徹落實黨中央、國務院對國有企業改革的決策部署，堅持市場取向，突出問題導向，服務發展大局，緊緊圍繞增強國有企業活力、優化國有經濟佈局、提高國有資本效率、防止國有資產流失、加強黨對國有企業的領導，進一步解放思想，勇於創新，主動作為，因企施策，持續攻堅，不斷把國企國資改革引向深入，為經濟社會發展作出新的更大貢獻。

關於全國國企改革座談會心得體會 篇3

7月6日下午，省國資委召開機關幹部大會，認真傳達學習全國國有企業改革座談會和省委工業經濟與國資國企改革發展專題會議精神，研究具體貫徹落實措施。省國資委黨委書記、主任徐進主持會議並講話。委領導、監事會主席出席了會議。

徐進指出，中央和省委召開的這兩個會議特別是習、克強重要指示批示，馬凱副、王勇國務委員和東明書記的重要講話精神，進一步指明瞭國有企業改革發展的方向、目標和任務，充分體現了中央和省委、省政府對國資國企改革發展的高度重視，對進一步深化國企改革、推動發展壯大具有十分重要的意義。國資系統幹部職工，要深刻領會、準確把握會議精神，堅決有力、卓有成效地抓好貫徹落實。一是要進一步堅定推動國資國企改革發展的信心和決心。要準確理解和把握國有經濟、國有企業在全國、全省經濟社會發展大局中的重要地位和作用，堅定信心、保持定力，理直氣壯抓改革、抓發展，堅定不移推動國有企業做強做優做大。二是要切實增強推動改革發展的責任感、使命感和緊迫感。推動國有企業做強做優做大，是國資監管部門義不容辭的責任。要切實增強責任感、使命感和緊迫感，主動作為、加緊工作，毫不動搖、毫不懈怠、毫不鬆勁，堅定不移把改革往前推，在想幹事、能幹事、幹成事上當好先進、作出表率。三是要搶抓機遇、加快改革發展。要主動作為抓住機遇、創新作為用好機遇，把改革政策落實好、把改革難題破解掉，把重大機遇轉化為發展成果，努力開創我省國資國企改革發展新局面。四是要勇於擔當、大膽突破。改革已經進入攻堅期和深水區，任務重、挑戰多、難度大。要增強改革的主動性，以攻堅破難、不勝不休的勇氣鋭氣，盯住重點領域、重點環節、重點企業不放鬆，打好主動仗、啃下硬骨頭，確保改革取得新突破、發展邁上新水平。

會議全面總結了上半年工作，分析了當前國資國企改革發展中存在突出困難和問題。對下半年工作，徐進提出了五點要求。一是狠抓改革攻堅，進一步增強發展活力。完善公司法人治理結構，健全決策執行監督機制。深化三項制度改革，強化企業經理層市場化選聘和契約化管理。加快產權多元化，有序發展混合所有制經濟，分類分階段推進企業上市融資。二是狠抓提質增效，進一步提高發展水平。推動供給側結構性改革，加快處置長期虧損企業和低效無效資產，盤活存量提升資產效能。狠抓重大項目建設，促進有效投資。加強成本管控，提升綜合效益。推進川煤集團等困難企業改革脱困。三是狠抓創新開放，進一步增強發展新動能。加強與高校科研院所合作，構建柔性產學研聯盟。探索創新管理機制和運營模式，減少企業管理層級、提高管理效率。推進商業模式創新，利用“互聯網 ”提升發展水平。深化銀企合作，加強軍民融合發展，推進企業“引進來”、“走出去”。四是狠抓國企黨建，進一步增強發展保障。把加強黨的領導和完善公司治理統一起來，創新國有企業黨組織發揮政治核心作用的途徑和方式。加強黨風廉政建設和反腐敗工作，嚴格落實“兩個責任”。五是狠抓職能轉變，進一步提升監管服務水平。建立監管權力清單和責任清單。加強和改進外派監事會監督，強化監事會監督檢查成果運用。完成省屬國有資本“十三五”佈局和結構調整規劃編制，用科學規劃引領國資佈局優化。