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獵頭顧問的崗位職責

獵頭顧問的崗位職責

獵頭顧問負責根據客户需求,篩選和約訪合適的人選,並將合適的人選推薦給客户再篩選。下面是本站小編為您精心整理的獵頭顧問的崗位職責。

獵頭顧問的崗位職責

獵頭顧問的崗位職責1

1、進行職位分析,理解客户的職位需求,通過各種途經(公司數據庫、招聘網站、Cold Call、候選人轉介紹等)完成人才搜索和尋訪工作;

2、電話溝通潛在候選人,全方位瞭解候選人的基本信息如薪資、真實想法等,判斷候選人與職位的匹配度;

3、蒐集、分析市場信息,根據項目總結明晰目標公司組織架構,做深入的Full-Mapping工作;

4、推薦合適候選人給顧問,並根據要求製作推薦報告;

5、推進項目進展,提供面試安排、結果反饋、背景調查及後續跟蹤服務,做好候選人與企業協調溝通工作;

6、與入職候選人及潛在候選人保持良好的溝通;

7、把候選人簡歷以及溝通情況等錄入公司系統,實現數據庫維護與更新;

8、對協助顧問負責獵頭項目的具體推進、執行,完成年度業務指標。

獵頭顧問的崗位職責2

(1)協助顧問收集目標行業的客户信息,分析研究客户的要求,為客户提供有價值的服務;

(2)根據客户提供的職位,尋訪適合該職位的候選人;

(3)協助顧問聯絡候選人,安排候選人面試;

(4)協助顧問進行市場拓展,瞭解客户需求,達成委託招聘協議,維護良好的客户關係;

(5)與客户及候選人保持良好的溝通,及時獲取並準確、有效的信息,並傳遞雙方信息反饋;

(6)協助顧問完成業績指標,有效執行顧問的工作安排;

(7)按照要求完成相關的候選人報告。

獵頭顧問的崗位職責3

職責

1、協助顧問收集目標行業的客户信息,分析研究客户的要求,為客户提供高水平招聘服務;

2、根據客户提供的職位,尋訪適合該職位的候選人;

3、溝通候選人,安排候選人面試;

4、協助顧問進行市場拓展,Mapping,瞭解客户需求,達成委託招聘協議,維護良好的客户關係;

5、與客户及候選人保持良好的溝通,及時獲取並準確、有效的信息,並傳遞雙方信息反饋;

6、完成業績指標,有效執行顧問的工作安排;

任職資格

1、大專以上學歷;

2、喜歡與人打交道,有明確目標感及賺錢慾望;

3、學習能力強,有較強的責任心和抗壓能力;

4、思維敏捷,人際交往廣,良好的溝通技巧;

5、熟悉互聯網搜索應用,熱愛獵頭行業。

獵頭顧問的崗位職責4

職責:

1) 與獵頭顧問合作,參與招聘職位分析以明確搜尋的方向和目標;

2) 搜尋候選人,並且建立初步潛力候選人名單,整理推薦報告;

3) 協助獵頭顧問進行候選人的面試、背景調查、上崗跟蹤等工作;

4) 人才數據庫的日常維護及建設。

任職要求:

1. 本科及以上學歷(優秀者可相應放寬);優秀應屆生或1年以上工作經驗,具有獵頭或招聘從業經驗者優先;

2. 具有優秀的語言表達能力與溝通技巧,醫藥、醫療、銷售等經歷者優先;

3. 具有快速、持續的學習能力,並具有一定的靈活應變性;

4. 具有良好的團隊合作意識,勤奮,工作積極主動;具有獨立的分析判斷能力.

獵頭顧問的崗位職責5

職責:

1、通過各種途徑搜尋人才、企業的“花名冊”,向各大招聘網站、企業List名錄等幫助客户瞭解建築行業優秀人才;

2、進行企業和人才信息的篩選匹配,為他們牽橋搭線;

3、開發及拓展客户企業,瞭解企業潛在的人才需求並提供“援助”

4、向客户作結果反饋、背景調查及後續跟蹤服務;

任職要求:

1、中專及以上學歷 ,有相關工作經驗者優先

2、熟悉人選的甄選技巧,具有客户管理或項目管理經驗;

3、良好的溝通表達能力和學習能力,工作細緻,有團結協作精神;

4、敏鋭的洞察力,以及能承受較強的工作壓力;

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