it行業經理崗位職責彙編（通用4篇）

it行業經理崗位職責彙編 篇1

廣電行業區域銷售經理北京藍拓撲科技股份有限公司北京藍拓撲科技股份有限公司,藍拓撲,藍拓撲崗位職責:

1、根據銷售計劃,全面具體地負責所在區域的銷售工作,完成銷售和回款目標;

2、負責新客户開發、老客户維護;與客户建立良好關係,及時反饋客户信息,滿足客户需求,與客户建立長期穩定的合作關係;

3、進行市場一線信息收集、市場調研工作,配合研發部門進行產品完善和新產品的開發;

4、完成領導臨時交辦的其他任務。

崗位要求:

1、計算機、通訊工程等相關理工科專業本科以上學歷;

2、兩年以上廣電網絡公司、iptv及相關產品直銷、渠道銷售經驗或相關行業售前技術支持經驗;

3、具有溝通能力、談判能力、團隊協作能力及項目運作能力;

4、有監測行業銷售經驗者優先考慮;

5、可適應週期性出差工作。

it行業經理崗位職責彙編 篇2

工作職責:

1、負責微信支付在政務行業商務推廣,制定行業解決方案並推動落地執行;

2、根據政務行業特性提出產品及解決方案的優化辦法,提升用户使用體驗;

3、負責統籌項目進度、推動項目產出,分析和輸出項目數據以及標杆案例包裝與呈現等;

4、負責打造政務行業服務商生態,藉助服務商力量推動政務行業解決方案落地。

任職要求:

1、本科及以上學歷,三年以上工作經驗;

2、富有責任心,擁有較強的商務談判能力,行業信息敏感度高,有獨特的創造性思維,較強的業務規劃能力,擁有較強自驅力,有政府工作經驗或者政府資源更優;

3、能整合公司內部外部行業資源,能夠快速開展工作,形成行業內影響力;

4、熟悉企業市場,熟悉互聯網運營,有to b領域的產品規劃、開發、運營者經驗優先考慮。

it行業經理崗位職責5

人力資源總經理(it行業)成都百同科技有限公司成都百同科技有限公司

1、根據公司總體發展戰略,全面統籌規劃公司人力資源發展戰略,合理調配公司的人力資源;

2、建立、宣導和強化公司企業文化和願景;

3、構建和完善公司發展需要的人力資源管理體系(招聘規劃、培訓規劃、績效管理、薪酬福利、員工激勵等);

4、組織制定人力資源工作發展規劃、計劃與預算方案,有效併合理控制人力預算,並監督各項計劃的實施;

5、負責優化組織運行效率(包括組織結構及授權管理)、優化核心團隊能力和引進適合的高級管理人才並提高公司的綜合管理水平。

任職要求:

1、人力資源管理或相關專業碩士以上學歷;

2、10年以上人力資源管理經驗,5年以上hrvp工作經驗,具備大型一線互聯網公司(百度、網易、騰訊、阿里巴巴、搜狐、新浪等)工作經驗;

3、具備較強的計劃性和實施執行的能力;較強的激勵、溝通、協調、團隊領導能力,責任心、事業心,以及解決複雜問題的.能力。

it行業經理崗位職責彙編 篇3

華東地區汽車行業銷售經理北京威努特技術有限公司北京威努特技術有限公司,北京威努特,威努特,威努特職責描述:

1、全面主持華東地區有關汽車行業的信息化產品銷售工作;

2、根據公司業務發展戰略制定新客户開拓計劃及老客户經營規劃;

3、負責目標銷售市場的調研、分析,對重點項目進行深度排查,掌握最新動向並及時作出反應;

4、把控銷售整體工作進度,保證完成銷售業績指標;

5、發現客户潛在需求,引導相關客户現有需求,達成銷售目標;

6、熟悉該行業主流工控設備者優先,熟悉汽車行業信息化者優先。

任職要求:

1、教育背景:大專及以上學歷;

2、工作經驗:5年以上銷售工作經驗,具備汽車行業3年以上銷售經驗;

3、具備該行業資源及背景者優先;熟悉上汽集團及子公司信息化者優先;

4、具備該行業成功項目運作經驗者優先。

5、知識/技能:

(1)具備項目運作、攻關、洽談的能力,善於捕捉客户思想;能及時瞭解顧客的需求及變化,並根據這些信息提出相關產品和服務的建議書,提出新穎、高效的銷售手段;

(2)熟悉汽車行業的市場環境和銷售管理的運作流程,在汽車行業內有重要的人脈資源;

(3)強烈的競爭意識、開拓意識和創新意識,執行能力強;

(4)能承受壓力、擅長溝通,個人形象較好;

(5)較強的組織開拓能力和應變能力,能接受國內出差;

(6)熟悉汽車行業,汽車產線,有傳統信息安全廠商中負責汽車行業的銷售經驗,有客户資源、良好的人脈關係者優先考慮。

it行業經理崗位職責彙編 篇4

一、工作職責:

1、開拓和維護汽車大區客户資源;

2、能夠明確和引導客户需求進行相關針對性提案;

3、服務商汽車行業賦能(適配汽車區域客户的資源組合及培訓、大客户陪訪、商機梳理);

4、完成公司銷售業績和銷售相關工作;

5、銷售相關周、月和季度的工作總結和梳理;

6、相關銷售項目的統籌協調以及團隊配合;

7、及時掌握並反饋市場動態。

二、任職要求:

1、本科及以上學歷;

2、具備3年及以上互聯網廣告或汽車從業經驗，有汽車大區客户資源或頭條、汽車之家、易車從事汽車大區客户銷售經驗者優先;

3、具有策劃和提案能力;

4、良好的溝通表達能力、抗壓能力和客户開拓能力。

5、行業拓展經理崗位