檔案管理員的職責內容概述（精選15篇）

檔案管理員的職責內容概述 篇1

職責：

1、檔案收集、分類、排序、打碼、著錄、編目、歸檔等檔案整理及日常檔案管理工作。

2、檔案掃描、圖像處理、信息錄入、文件保存，檔案拆裝，掃描檔案出入庫登記等檔案數字化加工。

3、檔案信息化管理系統掛機電子文件，著錄電子文件相關信息，確保掛機電子文件與實體檔案一一對應，著錄信息完整、準確。

4、做好客户服務，積極主動溝通客户，按時完成客户交辦的工作任務。

5、做好檔案安全保密，嚴禁泄露檔案有關的任何信息，不得以任何渠道外傳，或拷貝複製檔案文件。

任職要求：

1、中專、中技、大專及本科學歷;

2、熟悉計算機操作技能，熟練運用Office辦公軟件處理日常工作;

3、工作嚴謹細緻，態度認真負責，有責任心，保密意識強;

4、具有良好的職業道德，善於溝通學習，有團隊精神;

5、工作環境適應能力強，服從公司工作安排。

檔案管理員的職責內容概述 篇2

職責：

1.按照檔案管理工作規範條例，負責對各類的檔案接收，分類，編目，編制，檢索工具進行科學的系統管理，確保檔案齊全完整;

2.對檔案借閲進行科學，有效的管理;

3.定期檢查舊檔案，確保檔案材料安全;

4.積極開展檔案知識宣傳工作，增強各部門員工的檔案意識;

崗位要求：

1.學歷不限，有無工作經驗均可

2.工作心細，品行端正，原則性強;

3.熟悉檔案管理相關法規，流程，認真負責，細緻，耐心;

檔案管理員的職責內容概述 篇3

職責：

1.貫徹關於檔案工作的國家法規及公司規定;

2.按照檔案管理工作規範條例，負責對各類保險檔案接收，分類，編目，編制，檢索工具進行科學的系統管理，確保檔案齊全完整;

3.對公司保險檔案借閲進行科學有效的管理;

4.定期檢查舊檔案，確保檔案材料安全;

5.積極開展檔案知識宣傳工作，增強各部門員工的檔案意識;

6.樹立和加強保密觀念，做好文件，資料，檔案的保密，保管工作;

崗位要求：

1.學歷大專以上，有無工作經驗均可;

2.工作心細，品行端正，原則性強;

3.熟悉檔案管理相關法規，流程，認真負責，細緻，耐心;

檔案管理員的職責內容概述 篇4

職責：

1、根據項目提供的員工合同、離職證明，審核每份員工的勞動合同與勞務協議是否正確;

2、負責材料的接收、審核、錄入歸檔;

3、文件整理、檔案管理，文檔電子化管理;

4、完成客户員工檔案相關、户口相關等數據整理、編號、存儲;

5、負責領導交辦的其他工作。

任職資格：

1、本科以上學歷，專業不限、1年以上相關工作經驗;

2、熟悉辦公室行政管理知識及工作流程，熟練運用OFFICE等辦公軟件;

3、工作仔細認真、責任心強，具備較強的書面和口頭表達能力;

4、相關合同檔案管理經驗，熟悉國家相關的法律法規;

5、年齡在25-35歲;

檔案管理員的職責內容概述 篇5

職責：

負責公司檔案收集、整理、保管、登記工作;

協助公司檔案管理流程的建立、實施和優化;

開發檔案信息，編制各類檔案檢索;

定期整理檔案，確保檔案安全性和完整性;

嚴格遵守公司保密制度，保證公司機密。

上級交代的其他任務。

崗位要求：

本科學歷，2年及以上檔案管理工作經驗，建築建材行業工作經歷者優先考慮;

熟悉檔案管理知識與操作流程，熟知最新檔案管理相關法規、流程;

熱愛本職工作，踏實穩重，細緻耐心，認真負責;

熟練操作office辦公軟件。

檔案管理員的職責內容概述 篇6

1、負責檔案收集、分類、編目、統計、排列和檢索、編制等工作，嚴格按照《公司檔案管理制度》的要求做好檔案管理工作。

2、工商手續辦理、資質手續辦理。

3、負責各類檔案的收進和移出工作，嚴格履行交接手續，準確掌握室內檔案、全宗、案卷數量;對保管期限已滿的檔案進行鑑定並向主管領導彙報處理。

4、嚴格執行檔案借閲、查閲登記制度，借出的檔案負責及時追還，確保檔案收回時齊全、完整。

5、負責檔案管理室的內部整理，檔案裝具和案卷排放科學有序等

檔案管理員的職責內容概述 篇7

一，檔案管理員職責

1，認真貫徹黨和國家及 上級主管部門關於檔案工作的法律法規及有關政策。制定檔案的工作計劃，進行工作總結，指導，監督，檢查。

2，按照《檔案管理工作規範條例》，負責對各類檔案的接收，分類，編目，編制，檢索工具進行科學的 系統管理。借出的檔案要進行登記，並負責定期追還歸檔，確保檔案齊全，完整。

3，按照《檔案庫房管理制度》要求，做好“八防”工作，定期檢查舊檔案，確保檔案材料安全。

4，積極開展檔案知識宣傳工作，增強全體幹部職工的檔案意識。對保管期限已滿的檔案進行鑑定並負責向主管領導彙報處理。

5，積極做好檔案信息資源的開發工作，不斷提高工作質量和工作效率。

6，樹立和加強保密觀念，做好文件，資料，檔案的保密，保管工作。

二，檔案資料 管理員安全崗位職責

1、嚴格執行《檔案借閲制度》，檔案內容一律不得外傳。

2、文件、檔案、資料要專人、專櫃保管，離開檔案室要隨手關燈、關窗、關門，鑰匙隨身攜帶，安全意識強。

3、檔案主要供應本校使用，如外單位需要查閲、利用檔案資料，須經領導批准同意。經同意借閲的檔案，必須由借閲人嚴格保管，防止遺失和泄密，閲後必須及時歸還給檔案保管員。

4、檔案庫房是保管檔案的機要重地，非檔案管理人員未經許可一律不得進入庫房。

5、要定期或不定期的進行保密情況檢查，如發現有泄密情況，要及時報告有關部門和領導，積極採取有效措施。

6、在庫房內不得存放易燃品和私人物品，嚴禁吸煙。做好通風、降濕、防火、防盜和衞生工作。

檔案管理員的職責內容概述 篇8

職責：

1.負責收集公司分散在各個部門和個人手中的文件、資料集中起來，經過整理、立卷、當檔保存;

2.做好公司立卷檔案的鑑定和保存期限;

3.負責對檔案的收進、移交、保管、利用、銷燬等情況隨時以表冊、數字形式，進行登記和統計;

4.負責保管檔案系統完整和安全;

5.負責編集檔案文件資料彙集、編制目錄、卡片、索引等;

6.負責建立檔案借閲管理制度;

7.遵守國家和公司的保密規定及有關規程;

8.做好公司領導臨時交辦的事項;

9.熟悉計算機的使用;

崗位要求：

1.具有本科及以上的文化程度;

2.具有檔案管理基礎知識和工作經驗;

3.工作心細，品行端正，原則性強;

檔案管理員的職責內容概述 篇9

1、按檔案有關規定要求及時完成檔案工作;

2、文件和文字材料分類組成案卷，保護文件材料的完整與安全;

3、負責檔案、資料調借工作，做到提供準確、及時主動，用後及時清退，按時入庫歸位;

4、完成領導交辦的臨時性工作任務。

檔案管理員的職責內容概述 篇10

1項目管理：完成上級交辦的其他各項工作：紙質檔案數字化掃描加工、聲像檔案數字化加工、各類圖像處理、數字化後的數據管理與備份

2、質量控制：對檔案數字化加工質量負責、能及時發現原始數據的錯誤並上報、按照檔案數字化業務各項相關規定進行操作並做質量自檢

3、進度控制：瞭解項目進度、按計劃、按質量完成自己的工作份額

4、內部管理：積極學習檔案業務相關知識、提升數字化水平、瞭解並掌握各項技術交底方案等要點，

檔案管理員的職責內容概述 篇11

1、收集整理項目實施全過程的所有文件資料，負責文件與資料的接收、清點、登記、發放、歸檔管理工作;

2、監督檢查施工、監理單位資料的編制、管理，做到準確、完整、及時，與工程進度同步;對施工單位形成的管理資料、技術資料、材料物資資料及驗收資料，按施工順序進行全程督查，保證施工資料的真實性、完整性、有效性。

3、在工程竣工後，負責將文件資料、工程資料立卷移交公司，向城建檔案館及公司做好檔案移交工作。

4、完成上級領導交辦的其他工作任務。

檔案管理員的職責內容概述 篇12

職責：

1、負責人事部檔案文件的歸檔、移交、借閲管理;

2、負責資料的管理，文件的處理;

3、負責會議紀要、周工作計劃、月度工作簡報等公文整理;

4、完成上級交辦的其他任務。

任職要求：

1、有相關工作經驗優先，無經驗者可帶薪培訓

2、具有一定的文字表達能力，操作能力，協調能力

3、穩重，責任心強，細心，理性羅輯思維

檔案管理員的職責內容概述 篇13

1、檔案管理員要誠實、守信、保密、堅持原則、忠於職守。

2、檔案管理員負責收集、整理、保管本單位各種證件、文件、資料、圖紙和上級主管部門下發的各種文件、批覆等重要檔案資料。

3、各種檔案資料要登記造冊，編寫目錄，註明檔案名稱、編號、存檔時間、份數。

4、辦公室、技術科、調度室、財務科等部門編寫的各種文件紀要、圖紙、資料和收到的文件等要及時送交檔案室，有檔案管理員簽收，並登記造冊。

5、檔案資料要嚴格管理，嚴禁私傳亂借。所有需要借閲、帶出、轉出、銷燬的檔案、證件，必須經企業法人批准。

6、每月對檔案資料進行一次整理，把當月收集的檔案資料分類歸檔。

7、經常打掃檔案室衞生，嚴防檔案資料潮濕、鼠咬、蟲蛀。

檔案管理員的職責內容概述 篇14

1.負責部門文件的處理、資料整理以及各類會議記錄和資料等的整理工作;

2.負責將部門文件整理、分類、編號、登記以及歸檔工作;

3.負責檔案、資料的調借、查閲工作;

檔案管理員的職責內容概述 篇15

1、負責健全公司檔案管理制度和標準，負責公司檔案管理流程的建立、實施和優化;

2、負責收集/接收公司各部門的各類檔案;

3、負責行政部會議紀要、周工作計劃、月度工作簡報等公文收集、整理及彙總;

4、負責企業相關資質維護管理及申報的工作;

5、負責各部門檔案的整理、分類、建檔、歸檔工作的管理;

6、負責劃分文書檔案的密級和保管期限;