當前位置:萬佳範文網 >

文祕 >崗位職責 >

媒介總監工作的主要職責(精選15篇)

媒介總監工作的主要職責(精選15篇)

媒介總監工作的主要職責 篇1

職責:

媒介總監工作的主要職責(精選15篇)

1、負責影視劇資源洽談、評估、配合銷售、談判購買、項目執行及影視資源庫管理;

2、影視劇資源洽談:引進優勢電影電視劇等資源,建立影視資源庫,與國內製片公司建立長期的戰略合作關係;

3、資源評估:組織評估會,從項目的題材、陣容、發行、合作條件等板塊進行初步篩選,參與媒介策略、媒介購買及商務談判溝通等;

4、項目推薦:將影視娛樂項目推薦給公司的各個客户部門,根據客户需求推薦適合的項目,達成植入合作;

5、購買談判:溝通植入權益和價格,與製作方簽訂合約;

6、關係維護:與片方建立良好合作關係;組織聯絡各大主要媒體(電視台、電台、報社、雜誌社、網站等),建立並鞏固與重點媒體的良好關係,與媒體建立長期穩定的戰略合作關係;

7、負責公司媒介資源整合與開發、媒介部日常運營與管理等工作。

任職要求:

1、從事電影電視劇項目、植入廣告、傳統廣告等媒介工作5年以上;

2、具有廣告計劃、購買經驗,或具有影視劇製作、發行、宣傳的經驗;

3、熟悉影視公司有一定影視資源及人脈關係,對娛樂營銷行業有豐富瞭解;

4、具有良好的帶領團隊能力和解決突發問題的個人能力。

媒介總監工作的主要職責 篇2

職責

1、負責公司媒體關係的建立與維護,與媒體建立廣泛的聯繫,包括內容合作、公關傳播等;

2、公司媒體活動的方案策劃及撰寫、組織和執行,建立穩固發展的媒體關係;

3、負責撰寫媒體發佈的新聞稿件及新聞稿件的收集整理和彙總存檔;

4、組織有關企業自身和相關合作夥伴有關的媒體推廣活動工作,包括新聞發佈會。

5、邀請記者對重要客户進行訪談及參與客户的活動。

任職資格

1、本科以上學歷,公關、新聞、金融等相關專業優先;

2、熟悉公關行業,至少擁有2年公關傳播、活動組織管理等相關工作經驗;

3、性格開朗,具有良好溝通能力和團隊合作精神,工作認真負責、細心、刻苦耐勞;

4、有良好的口頭表達能力和邏輯思維能力,具備良好的媒體資源協調能力;

5、具備較好的文字撰寫能力,熟悉傳統媒體、有新媒體經驗,瞭解媒體運作規律。

媒介總監工作的主要職責 篇3

職責

1. 負責洽談各類優質的媒體廣告流量的合作;

2. 深度挖掘合作方的資源潛力,配合進行公司廣告業務開展;

3. 進行媒體開拓和媒體關係維護,保證媒體廣告資源執行結果;

4. 研究各類媒體合作伙伴及相關行業特徵,提出合作改善及合作建議;

5. 同媒體廣告流量推動落實框架協議,推動落實可投放廣告主的黑白名單;

6. 結合公司實際情況對網絡媒體合作模式進行創新和發展。

任職資格

1. 有5年以上媒體或互聯網相關資源管理或資源策略崗位從業經驗;

2. 良好的書面表達能力和語言溝通能力;

3. 優秀的執行能力和團隊意識,承壓力強,勇於面對困難和挫折;

4. 有媒體資源及人脈者可更優考慮。

媒介總監工作的主要職責 篇4

職責:

1、負責公司媒體開發戰略的制定與執行,確保達成客户的商業目標;

2、整合公司媒體資源,穩固公司強大的媒體執行力的優勢,維護公司專業品牌形象;

3、全面、細緻的管理與監督公司媒介部的媒介招商執行工作,管理監督項目回款情況;

4、為新項目提供媒介支持(包括報價、媒介策略),併為項目合理分配媒介專員及其他媒介執行人員;

5、負責媒介部與公司各部門的工作協調、配合,不斷優化本部門的工作流程;

6、調查及整理彙總媒介行業數據,提出傳播形式創新建議;

7、負責所轄員工的日常管理、指導、培訓及評估。

崗位要求:

1、大學專科及以上學歷;中文專業、新聞學專業、傳播學專業、公共關係學專業、廣告學相關專業;

2、5年媒介開發工作經驗,3年同崗位團隊管理經驗,對媒體特點以及操作流程有清晰認識,有能力管理主要媒體關係;

3、良好的語言表達能力與溝通能力,抗壓性強,具有團隊合作精神和良好的組織協調能力;

媒介總監工作的主要職責 篇5

職責

1、負責管理新媒體合同流程、發票流程、請款流程,解決疑難陣地的危機公關;

2、負責整體媒體傳播戰略的制定與執行,確保達成客户的商業目標,協助媒介人員積極開發和維護好陣地;;

3、制定和實施年度媒體拓展計劃和媒介執行計劃,及媒體關係的維護策略等;

4、整合公司媒體資源,穩固公司強大的媒體執行力的優勢,維護公司專業公關公司的品牌形象;

5、全面、細緻的管理與監督公司媒介部的媒介執行工作,管理監督項目回款情況;

5、為新項目提供媒介支持(包括報價、媒介策略),併為項目合理分配媒介經理及其他媒介執行人員;

6、負責媒介部與公司各部門的工作協調、配合,不斷優化本部門的工作流程;

7、調查及整理彙總媒體行業數據,提出傳播形式創新建議;

8、建立有深度、長期並穩定的高端媒體關係,提升對媒體的運用效能;

9、負責所轄員工的日常管理、指導、培訓及評估。

任職資格

1、大學本科及以上學歷;中文專業、新聞學專業、傳播學專業、公共關係學專業、廣告學相關專業優先;

2、具備良好的溝通能力和協調能力;

3、有強烈的責任心和敬業精神,良好的職業素養;

4、有較強的執行力和抗壓力,對媒體特點以及操作流程有清晰認識,有能力管理主要媒體關係;;

5、有2年以上廣告工作經驗者優先;

6、良好的語言表達能力與溝通能力,抗壓性強,具有團隊合作精神和良好的組織協調能力;

7、文筆優秀,邏輯性強。

媒介總監工作的主要職責 篇6

職責:

1、負責整體媒體傳播戰略的制定與執行,確保達成客户的商業目標;

2、制定和實施年度媒體拓展計劃和媒介執行計劃,及媒體關係的維護策略等;

3、整合公司視頻媒體資源,穩固公司強大的媒體執行力的優勢,維護公司專業品牌形象;

4、為新項目提供媒介支持(包括報價、媒介策略),併為項目合理分配執行人員;

5、負責媒介部與公司各部門的工作協調、配合,不斷優化本部門的工作流程;

6、調查及整理彙總媒體行業數據,提出傳播形式創新建議;

7、建立有深度、長期並穩定的高端媒體關係,提升對媒體的運用效能;

崗位要求:

1、大學本科及以上學歷新聞學專業、傳播學專業、公共關係學專業、廣告學相關專業者優先;

2、2-3年視頻媒體媒介工作經驗,2年同崗位團隊管理經驗,對媒體特點以及操作流程有清晰認識,有能力管理主要媒體關係;

3、良好的語言表達能力與溝通能力,抗壓性強,具有團隊合作精神和良好的組織協調能力

媒介總監工作的主要職責 篇7

職責:

1. 負責媒介資源談判、維護和拓展,並負責各重大媒體的日常聯絡及關係維護;

2. 充分理解客户的媒體傳播需求,為項目提供媒介支持,完成媒介策略及媒介購買方案的制定;

3. 配合銷售及策劃的社會化媒體營銷工作需求,協同服務團隊達成傳播KPI及ROI指標,對服務團隊負責;

4. 對已投放廣告、軟性資源數據整理分析,根據數據對媒介推廣進行把控及調整,並形成分析報告;

5. 管理媒介團隊,並指導其具體工作。

崗位要求

1. 本科以上學歷,廣告學、公共關係學等相關專業優先考慮;

2. 三年以上媒介策劃相關工作經驗,熟悉品牌客户媒介傳播策略;

3. 熟悉互聯網行業或移動互聯網行業的媒體推廣,並對於傳播規律熟悉;

4. 擅長媒介管理經驗,具備4A廣告公司或互動公司工作經驗優先;

5. 熟練掌握數據獲取及整理技能,能輸出簡潔/易懂的專業數據報告;

6. 有媒介資源優先。

媒介總監工作的主要職責 篇8

職責:

1、具有分析評估各類媒介資源的能力,能獨立完成媒介資源購買談判工作;

2、能夠準確把握客户需求,快速整合各類媒介資源, 並給客户提供專業的媒介合作建議;

3、能獨立完成媒介策略提案,有較強的提案能力;

4、建立媒介資源庫,形成媒介資源的積澱。

任職要求:

1、大專或以上學歷;

2、3年或以上互聯網廣告行業媒介,互動媒介的相關工作經驗;

3、瞭解國內各媒體的運作模式,具有較強的管理組織與協調能力;

4、良好的表達與溝通能力,抗壓性強;

5、注重團隊協作,有強烈的責任心和敬業精神,良好的職業素養;

媒介總監工作的主要職責 篇9

職責:

1、 參與公司品牌營銷項目,根據客户營銷需求提出完整的媒體策略;

2、 指導媒介部門制定及實行年度媒介策略、計劃工作;

3、 整合公司媒體資源,拓展和開發有效的新媒體資源,維護及開拓媒體關係;

4、 參與公司品牌營銷項目,對媒體深度研究與分析,協助客户部門為客户提供高端媒體策略;

5、 實施並監控廣告發布,保持與媒體的經常性有效溝通;

6、 管理媒介策劃團隊,開拓商機。

任職要求:

1、 本科以上學歷;

2、 有傳統及互動媒介經驗,具備媒介方案撰寫能力;

3、 媒介資源開發、整合能力強;

4、 流程控制能力強;

5、 團隊合作能力、人際關係管理能力、跨部門協調組織能力好;

6、 管理團隊能力強,善於激勵和帶領團隊成員;

7、有金融行業資源優先考慮錄用。

媒介總監工作的主要職責 篇10

職責:

1.負責公司廣告平台和媒體方(資源方api對接)程序化對接

2.獨立完成競品分析報告、媒介排期制定、協助採購談判及監測報告;

3.負責媒介關係的維護,保持與媒體的日常聯絡,隨時掌控有關媒體動態的各類信息;

4.協助其他部門,支持媒介策略;

5.帶領各媒介組順利完成媒體考核指標;

6.帶領團隊協助完成內部銷售媒介需求及媒介策略的統籌;

7.定期新資源拓展,穩固公司媒體執行力的優勢;

8.瞭解各媒體效果情況,以精確的數據分析、嚴謹的邏輯推論為媒介策略的支撐;

9.完成上級交給的其它媒介相關工作。

任職資格:

1.具有DSP(精準投放廣告)公司、4A公司資源者,互聯網大媒體經驗者優先;

2.具有百度網盟,廣點通從事媒介工作優先;

3.具有高度責任感,和良好的抗壓能力,能保持對專業工作的持續熱情;

4.具備良好的時間管理能力和變通能力;

5.理解並認同企業文化;積極進取,有良好的客户服務意識。

媒介總監工作的主要職責 篇11

職責:

1、負責全媒體資源的開拓及維護、負責整合公司媒介資源;

2、搭建媒介團隊,制定公司媒介執行方案與年度媒介拓展計劃並組織實施;

3、對媒體進行信息發佈監測,效果跟蹤,並定期形成監測報告;

4、對各項目的媒體發佈策略和媒介發佈計劃進行管理和控制,審核媒體發佈的質量、數量,控制整體成本;

5、對各項目的媒體發佈策略和媒介發佈計劃進行管理和控制,審核媒體發佈信息保證及時準確;

7、及時的瞭解、協調、反饋公司客户的發佈情況,並與相關人員溝通;

8、根據計劃進行傳統媒體、新媒體的渠道的合作談判;

9、對接相關媒體,完整掌握媒體資源,和媒體保持長期穩定的合作關係;

任職要求:

1、五年以上公關傳播行業經驗,兩年以上媒介總監工作經驗,本科以上學歷;

2、熟悉傳統及新媒體運作模式與發展動態;

3、具有媒體策略、投放計劃、媒介分析方案的策劃與撰寫的能力;

4、具備較強的觀察力和應變能力,優秀的人際交往和協調能力、較強的社會活動能力

5、具有出色的人際溝通能力與良好的中文語言表達及書寫能力;

6、具有較強的管理組織與協調能力。

媒介總監工作的主要職責 篇12

職責:

1 負責媒體資源洽談、評估、配合銷售、談判購買、項目執行及資源庫管理;

2 資源洽談:引進優勢媒體資源,建立資源庫,與海內外媒體建立長期的戰略合作關係;

3 資源評估:從項目的合作條件,合作形式等進行初步篩選,參與媒介策略、購買及商務談判溝通等;

4 項目推薦:將各項優勢資源推薦給公司的各個客户部門,根據客户需求推薦適合的項目,達成植入合作;

5 購買談判:溝通媒體年度及項目政策;

6 關係維護:聯絡各大主要媒體建立並鞏固與重點媒體的良好關係,與媒體建立長期穩定的戰略合作關係;

7 負責公司媒介資源整合與開發、媒介部日常運營與管理等工作。

任職要求:

◆具有廣告計劃、購買經驗,或具有影視劇製作、發行、宣傳的經驗;

◆熟悉互聯網廣告,有一定媒體資源及人脈關係,對互聯網廣告行業有豐富瞭解;

◆具有良好的帶領團隊能力和解決突發問題的個人能力。

媒介總監工作的主要職責 篇13

職責:

1.制定媒介部門運營戰略規劃,建立與優化完善日常運營相關的制度、業務體系流程,並監督團隊執行;

2.根據項目經營目標,制定整體年度運營方案、產品經營策略及業務目標達成計劃;

3.負責網紅經濟運營思路的制定、完善,推廣策略的優化,獲得推薦資源,社會化傳播活動創意營銷轉化變現;

4.制定業務管理與發展策略,建立有效運營手段提升客户羣活躍度,進行產品市場推廣的策劃和實施,並對結果負責。

任職要求:

1.本科以上學歷,對MCN媒介機構市場發展、網紅電商運營有深入的瞭解,熟悉互聯網業務的發展現狀及趨勢;

2.5年以上網紅媒介運營經驗,3年以上管理經驗,熟悉互聯網電商運營管理結構和流程;

3.出色的理解能力、溝通能力、開拓能力和邏輯分析能力,有一定的營銷推廣經驗,團隊搭建和管理能力強;

4,精通達人經濟發展規律和運營規則,精通各種推廣方法,廣泛的人脈,藝人、主播、網紅資源及渠道資源者優先。

媒介總監工作的主要職責 篇14

職責:

1、媒體資源收集、評選,形成報告供公司領導選定投放;

2、負責為集團副總裁提供媒體投放規劃建議,協助公司領導規劃年度媒體投放計劃。

3、電視媒體,網絡,雜誌,報紙,刊物,廣播等媒體投放跟單;

4、集團媒體投放合同、影像資料,檔案管理;

5、季度對投放媒體進行效果評估總結;

6、協助部門進行營銷事件規劃,提升企業的品牌知名度、認同度和美譽度。

基本任職要求:

1、具有5年以上媒體相關的工作經驗;

2、熟悉傳統媒體及新媒體的運作方式。

媒介總監工作的主要職責 篇15

職責:

1、負責媒體關係維護,與媒體建立長期穩定的合作關係;

2、依據客户需求,為客户推薦、優選匹配的媒體資源,進行媒體推介方案的提報,並確保提報方案的精確性體系;

3、落實媒體採購、整合工作,進行有效的採購成本控制;

4、負責採購合同的擬定,並確保合同有效執行,監督完成上刊、驗收工作;

5、完成媒介資源數據庫的收集、整理、分析,及時把握媒體動向,建立完善的媒介信息庫,準確完整的彙總媒體信息

任職要求

1、廣告、新聞、市場營銷專業等相關專業本科以上學歷;

2、具備較好的文字撰寫能力,熟悉媒體,瞭解媒體運作規律;

3、良好的商談溝通、協調應變能力與統籌規劃,抗壓能力;

4、具備較強的團隊合作意識;

5、熟悉媒介投放工作流程和工作模式,以及較強的媒體資源整合能力;

6、文字撰寫功底強,能熟練運用常用辦公軟件(Word、Excel、Photoshop等辦公軟件)。

  • 文章版權屬於文章作者所有,轉載請註明 https://wjfww.com/wenmi/gangwei/87k7yn.html
專題