行政督查工作職責（精選16篇）

行政督查工作職責 篇1

1、負責建立、健全督查制度和標準，確保可執行性，確保全國各工廠制度、標準、形象、環境符合性及達標性，進一步推進辦公室6s管理。

2、開展全國各工廠、各機構的督查工作，並出具相關報告，及時反饋信息，並提出相關建議。

3、負責對督查結果的跟蹤，確保整改項目落實到位。

4、負責對集團行政制度、標準的宣貫與培訓，並根據督查情況對制度、標準、流程等提出建設性建議。

領導安排的其他工作。

行政督查工作職責 篇2

1、 員工的招聘、面試; 員工的薪資、獎金的計算和發放。

2、 負責員工考勤管理及績效考核、行政督查處理工作。

3、根據公司業務發展情況及時制定並開展工作知識培訓工作。

4、協助上級領導，定期完成人力資源相關的報告與分析，及時反饋信息，提出合理化建議。

5、協助公司制定年度培訓計劃，每月培訓報表總結;

6、完成上級領導交代的其它工作。

行政督查工作職責 篇3

1.負責組織落實公司黨建宣傳工作，撰寫簡報、通訊稿、黨務工作總結等;

2.負責運營場站標準化建設，包括標識標牌，宣傳欄張貼內容、辦公室桌椅配套及佈局等。

3.負責公司日常經營管理行政事務等管理工作，包括行政督查督辦、綜合性日常事務工作;

4.公司各項管理制度的監督實行，優化公司各項管理制度。

行政督查工作職責 篇4

1、負責督查公司員工上下班考勤打卡情況;

2、廠區巡查人員/部門違規違紀現象;

3、貫徹落實公司管理制度的實施;

3、其他上級交待的行政督查相關工作;

行政督查工作職責 篇5

1、根據公司的發展需求，完成新辦公室與工廠的選址，搬遷，裝修;

2、公司員工的入離職、轉正、福利等人員異動，員工社保公積金、檔案的管理工作;

3、協助組織活動，如年度旅遊、年會等;

4、負責行政管理工作，包括考勤管理、物資資產管理、辦公環境管理、設施維護、證照辦理、文件保管、辦公申購、費用繳納等各類行政工作。

5、要求有比較強的行政事務管理能力

行政督查工作職責 篇6

1、負責辦公制度的維護和管理;

2、負責辦公室各部門後勤保障;

3、負責保安、班車，食堂供應商的管理;

4、公司行政物資採購;

5、負責日常行政預算與成本控制;

6、重要客户的接待。

行政督查工作職責 篇7

1.公司商業政策相關協議錄入歸檔

2.對各類協議、中標等結算進行審核

3.統計彙總工作(文件收歸、數據跟蹤等)

4.領導交代的其他事宜

行政督查工作職責 篇8

1、負責統籌、管理公司行政工作，搭建行政體系及規章制度，並負責監督、貫徹及實施;

1、組織制定辦公室年度、月度工作目標及工作計劃;

2、協調、分配、管理及監督行政部門工作;

3、負責處理公司的行政及後勤管理工作，協調、解決內外部行政事務關係;

4、負責組織、協調公司各類活動，做好公司的各項接待工作;

5、負責行政辦公用品的申購、管理領用，及行政費用審核;

6、負責公司固定資產的盤點、保管工作;

7、為公司所有業務部門提供必要的辦公設施及其他後勤支持;

8、組織、協調各類商務會議、公司年會、員工活動、公司團建等活動;

9、完成領導交辦的其他工作。

行政督查工作職責 篇9

1.負責制定企業行政管理、總務後勤管理等有關制度;

2.組織實施和監督各項規章制度的執行情況，並不斷的根據企業和市場的發展修改完善各項制度;

3.負責處理企業的日常行政事務，及時發現問題並解決，制定措施防止類似事件發生;

4.負責組織起草企業的工作總結及其他公文文件;

5.負責企業的大型會議和活動的總體規劃和管理工作;

6.負責組織企業文化建設工作;

7.組織編制企業的行政性資產、物資購買計劃以及組織預算，合理控制企業行政經費;

8.負責監督和檢查部分的各項工作及計劃執行情況。

行政督查工作職責 篇10

1. 協助經理日程安排，部門日常行政、項目支持

2. 協助安排部門各項會議、培訓及活動

3. 協助部門招聘和員工入離職管理

4. 協助部門內部相關數據報告與分析等

5. 協助企業宣傳工作

行政督查工作職責 篇11

1、全面負責公司的行政、後勤、安保、車輛、基建等工作，負責行政部全體成員的統籌管理工作，督導和分配所屬人員的各項工作;

2、負責建立和完善行政後勤管理的各項規章制度，並負責監督、執行與追蹤;

3、代表公司與相關部門、上下級單位往來，保持與政府部門及相關企業的良好合作關係等外聯工作;

4、負責公司重大活動組織和記錄，公司檔案文件的建檔;

5、全面負責行政部與其他部門間的協調工作，配合各部門做好各項服務工作;

6、負責公司的資產管理工作，負責公司應急救援機制的組織工作，處理好公司的各類突發性事件;

7、負責公司黨建、企業文化建設、工會等工作;

8、完成上級交辦的其它工作任務。

行政督查工作職責 篇12

1、團隊建設：負責公司員工的思想溝通及其他部門溝通配合性工作。

2、員工關係：合理處理用工關係，與員工保持良好溝通，並處理社保，入離職手續等勞動關係;

3、公司活動：策劃組織及開展活動及員工活動，促進員工身心健康發展。

4、配合經理進行招聘工作的展開

5、和總部武漢行管對接項目上人員協調及其他人事行政配合事務

6、負責辦公室日常事務、相關行政採購工作

7、前台協助接待客户或供應商，辦公室環境維護工作以及裝飾改善

行政督查工作職責 篇13

1.協助公司總經理完成對內對外合同的規範;

2.負責公司重要會議的安排與佈置;

3.完善收發文制度管理，對收發公文進行分類、編號、歸檔及保管;

4.領導安排的其他工作;

行政督查工作職責 篇14

1.負責公司全盤行政人事事務;如資產採購、辦公環境維護、行政費用預算、人員招聘等行政人事工作;

2.負責產品簡單介紹及客户接待工作;

3.負責公司企業文化及活動安排;

4.負責公司對外聯繫工作，如證件辦理、資質申報等。

行政督查工作職責 篇15

1、 行政管理工作、行政預算管理、會議及活動管理;

2、組織制定，完善並監督執行公司行政管理制度、流程和工作計劃;

3、負責公司飯堂、宿舍的管理及相關事務的計劃與安排;

4、負責固定資產和低值易耗品採購、保管、分發與盤點及庫存管理;

5、負責組織、協調公司各種會議及活動，落實公司接待任務;

6、負責公司內外環境的管理，辦公場所的整體佈置、綠化、清潔與5S工作;

7、完成直屬上司交辦的臨時性工作。

行政督查工作職責 篇16

1、全面主持財務管理工作，對資金計劃、財務控制、會計核算、資金調配等方面進行統一管理;

2、財務管理制度和業務流程的規範修訂，指導並監督會計核算和財務管理的規範性;

3、負責公司及下屬3家公司的各類財務報表和分析報告等;組織並負責各類審計，包括税務審計、年度審計。

4、 建立和完善公司全面預算編制流程和體系，組織全面預算編制和分析;

5、 負責組織企業的税務籌劃、減免和申報工作，維護良好税務關係;

6、會計人員管理、辦公室綜合行政工作配合與執行;

7、領導佈置的企業任務。