中山户籍登記實施細則

中山户籍登記實施細則對如何辦理市外遷入户口作了進一步細化，那麼，下面是細則的相關內容，供大家閲讀參考。

近日，中山市公安局根據《中山市人民政府關於進一步推進户籍制度改革的實施意見》的要求，代擬了《中山市户籍登記和遷移管理實施細則》(以下簡稱《細則》)，向社會徵求意見。此次《細則》明確了市外遷入户口辦理的一系列規定.

父母投靠子女不受年齡限制

此次公示的《細則》分為十章，分別對立户、分户、户口申報、户口註銷、户口遷移、户口登記項目信息變更、户口證件管理等作了詳細規定。其中，《細則》對市外遷入户口辦理的規定，成為“新中山人”關注的焦點。

《細則》對如何辦理市外遷入户口作了進一步細化，對辦理入户、隨遷等情況出台了詳細指引。根據《細則》，符合中山市入户政策的在職人員，隨單位參保的，應全部購買養老保險+醫療保險+工傷保險+失業保險+生育保險;靈活就業人員身份，則應至少購買養老保險。

在中山連續居住滿3年(以辦理《居住證》為準)、連續參加社會保險滿3年並有自有住房的“新中山人”，本人及其共同居住生活的配偶、未成年子女、父母等，可入户中山;沒有自有住房的，可申請積分入户。按照規定，產權登記在申請人本人、配偶、夫妻所生子女及雙方父母名下的房產，均視為自有住房。

《細則》也明晰了一些特殊情況的入户操作辦法。如，申請人為公司法人代表且未在中山市參加過任何社會保險的，應提供申請入户時前溯最近、連續36個月的在中山市經營的工商營業執照和工商部門的機讀證明。申請人受總公司安排在中山分公司工作，且社保屬工作單位總公司統一在外縣市購買的，應提供總公司出具的申請人在中山分公司工作，社保統一由總公司購買的證明及中山分公司的有效在職證明，此外，申請人還應提供自提交申請資料當月起前溯最近在總公司連續參保36個月的參保證明。

按照本輪户籍改革新政，中山市進一步放寬了直系親屬投靠。《細則》規定，夫妻投靠不受婚齡限制，父母投靠子女不受年齡、身邊有其他子女照顧的限制，未成年子女投靠父母放寬至成年在校就讀未婚學生。

納税超5000萬可獲5個入户指標

此輪户籍新政放寬了人才入户門檻，優化投資、納税入户等措施，助中山眾多企業解決人才落户的難題。

按照人才入户的新標準，新中山人向市人社部門申請人才入户的學歷門檻降低至大專以上(含大專)學歷。此外，取得中級及以上專業技術職稱的人員，或取得經地級以上市相關部門認證的中級以上(含中級)職業資格證書的人員，符合條件之一均可申請人才入户。

此外，在中山市榮獲國家級、省級或市級勞動模範、“‘同是中山建設者’百佳異地務工人員”或“中山市先進生產(工作)者”榮譽稱號的流動人員，也可申請入户。

企業能享受哪些入户優惠政策?

根據《細則》，在中山市註冊且實繳資金達到一定標準，均可不同程度享受一次性年度入户指標的優惠政策。按照詳細規定：實繳資金達1000萬元人民幣(含本數，下同)或等值外幣的製造業企業，一次性給予當年度入户指標5個;實繳資金每增加1000萬元人民幣或等值外幣的，再一次性給予當年入户指標5個;屬規上限上(以市統計局的分類界定為準)且年營業額達1億元人民幣或等值外幣的，一次性給予當年度入户指標2個;服務型企業含基建類項目投資且固定資產投資額達500萬元人民幣或等值外幣的，一次性給予當年度入户指標2個。

“納税大户”同樣可以享受類似“待遇”：當年度實際繳納税款超過5000萬元人民幣或等值外幣或屬經政府主管部門認定為市總部經濟企業的，給予次年入户指標5個;當年度實際繳納國地兩税1000萬—5000萬元人民幣(最高值含本數，下同)或等值外幣的，給予次年入户指標2個;當年度實際繳納國地兩税金額100萬—1000萬元人民幣或等值外幣的，一次性給予次年入户指標2個;當年度實際繳納國地兩税金額10萬—100萬元人民幣或等值外幣的，一次性給予次年入户指標1個。

根據規定，企業獲得的入户指標使用者可以是投資者本人、配偶及直系親屬，也可以是企業聘用的優秀員工、中層以上業務骨幹。