![小孩子的獎懲制度（通用6篇）]( "小孩子的獎懲制度（通用6篇）")
- 小孩子的獎懲制度篇11、學習積分2、生活積分二、積分用途1、兑換零花錢(為避免亂花錢，10元以上，需彙報用途)2、兑換娛樂遊戲時間三、兑換規則：1、一個積分兑換一元錢;2、學習積分可以兑換娛樂遊戲時間，一個積分兑換十分鐘;四、學習積分(一)考試1、考試95-99分，獎勵十個積分;2...
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![質量獎懲制度]( "質量獎懲制度")
- 質量獎懲制度1．範圍：適應於公司內從事管理、生產的所有人員。2．目的：2-1．為了調動全體員工的積極性和創造性，維護正常的生產和工作秩序，提高工作效率，強化團體紀律，促使本公司管理工作暢通，特制定本制度。2-2．質量是企業的生命。產品質量的優劣直接關係到企業的生存與發展。由此，質量...
- 24028
![保安部獎懲制度]( "保安部獎懲制度")
- 為維護公司勞動紀律和各項制度，保障公司工作的正常進行，激勵職工的敬業精神，特制定員工獎懲制度。第一節獎勵一、獎勵種類：頒發獎狀：通報表揚(嘉獎);物質獎勵;晉升;發放獎金。二、獎勵條件：(一)員工有下列情形之一者，予以嘉獎：1、積極維護公司榮譽，在客户中樹立良好公司形象和口碑...
- 19938
![國小二年級獎懲制度]( "國小二年級獎懲制度")
- 獎勵：1、以兩日為單位，如果同學們在兩日內表現良好，則可享受每週一、三、五下午的觀看動畫的機會。表現差者則需馬上回家，不得觀看動畫。2、以一週為單位，由各小組長負責監督，每日評出背誦小能手、最佳作業獎，每日評選出5名同學，由教師進行蓋章證明，如一週後集得6個章可發表揚信一...
- 14831
![公司獎懲制度]( "公司獎懲制度")
- 第一條、員工獎勵分下列四種：(一)嘉獎：每次加發3天獎金，並於年終獎金時一併發放。(二)記功：每次加發10天獎金，並於年終獎金時一併發放。(三)大功：每次加發1個月獎金，並於年終獎金時一併發放。(四)獎金：一次給予若干元獎金。第二條、有下列事情之一者，予以嘉獎：(一)品行端正，工作努力...
- 4814
![員工獎懲制度]( "員工獎懲制度")
- 第一條為保障公司各項制度的執行，促進公司全體員工奮發上進，特制定本細則。第二條本公司員工之獎勵分為下述五種：1.嘉獎;2.記功;3.晉級;4.授予先進生產(工作)者稱號;5.授予勞動模範稱號。第三條本公司之懲處分為下述五種：1.罰款;2.警告;3.記過;4.降級;5.除名。第四條有下列事...
- 7730
![保潔員獎懲制度]( "保潔員獎懲制度")
- 為進一步改善社區人居環境，強化社區創建長效機制，充分調動保潔員的積極性。從XX年元月開始開陽村村委會對轄區內的保潔員實行考核獎懲制度，具體做法是：1、要求保潔人員統一着裝上崗，便於村委會工作人員監督和管理。2、由村委會愛衞辦會同各居民組組長組成考核小組，全面考核保潔...
- 8876
![幼兒園獎懲制度]( "幼兒園獎懲制度")
- 一、獎勵1、對無遲到、早退、病假、事假、婚喪假等情況的教職工頒發全勤獎，每學期末對本學期中沒有上述情況者頒發學期全勤獎。2、每學期對遵守園內安全制度，未發生安全事故的教職工實行安全獎。3、對主動承擔各類公開活動、展示活動、講座、經驗交流、比賽等活動的教職工...
- 13638
![國小班級“分數”獎懲制度]( "國小班級“分數”獎懲制度")
- 一、學習方面：1．作業完成並且字跡美觀端正（優a），得10分。（優+a+）得20分。2．單元考試90分以上，得30分，95分以上得50分。3．家庭作業沒有完成或按時上交，一樣扣10分。4、上課積極回答問題有3次及以上的可以獎勵10分。5、作文獲得“小小作家”印章可以獎勵20分，得90以上得10分。6、有進步...
- 10720
![教職工獎懲制度]( "教職工獎懲制度")
- 為了更好地完成雙重任務，樹立正氣，明辨是非，充分調動教職工工作的積極性，獎勤罰懶，獎優罰劣，以促進改革，提高工作質量，特制定本制度。一、獎勵範圍：1、盡職盡責，完成本職工作有成績，被考核評為年度優秀者。2、努力鑽研業務，改革創新，在有關幼兒雜誌投稿或發表論文者。3、服從領導安排...
- 21070
![員工的獎懲制度]( "員工的獎懲制度")
- 1.總則1.1為明確獎懲的依據、標準和程序，使獎懲公開、公平、公正，更好地規範員工的行為，鼓勵和鞭策廣大員工奮發向上，創造更好的工作業績，特制訂本制度。1.2本制度適用於公司全體員工。2.獎懲的原則2.1獎懲的原則。2.1.1獎懲有據的原則：獎懲的依據是公司的各項規章制度，員工的崗...
- 14800
![國小教師獎懲制度大綱]( "國小教師獎懲制度大綱")
- 表彰在教學工作中無私奉獻，在教書育人崗位上具有先進事蹟的教學個人，學校每年舉行一次表彰獎勵活動。優秀個人分為校、院兩級。在教學工作中做出突出貢獻的先進優秀個人，由學校向上級主管部門推薦，使之獲得更高榮譽。優秀個人的產生採取教研室評議推薦，逐級審核的評選辦法。參...
- 26304
![員工的獎懲制度範例]( "員工的獎懲制度範例")
- 1.總則1.1為明確獎懲的依據、標準和程序，使獎懲公開、公平、公正，更好地規範員工的行為，鼓勵和鞭策廣大員工奮發向上，創造更好的工作業績，特制訂本制度。1.2本制度適用於公司全體員工。2.獎懲的原則2.1獎懲的原則。2.1.1獎懲有據的原則：獎懲的依據是公司的各項規章制度，員工的崗...
- 23195
![國小教師獎懲制度]( "國小教師獎懲制度")
- 表彰在教學工作中無私奉獻，在教書育人崗位上具有先進事蹟的教學個人，學校每年舉行一次表彰獎勵活動。優秀個人分為校、院兩級。在教學工作中做出突出貢獻的先進優秀個人，由學校向上級主管部門推薦，使之獲得更高榮譽。優秀個人的產生採取教研室評議推薦，逐級審核的評選辦法。參...
- 5063
![教師獎懲制度]( "教師獎懲制度")
- 為提高我部教師的業務水平，促進教學的順利開展，督促、激勵教師積極向上和自我約束的工作作風，深化教學改革，提高教學質量，特對我部教師制定基礎科學部教師獎懲制度。獎勵制度：1、對積極參加政治學習，做到教書育人、為人師表，且教學效果優秀者，每學期評2-3人給予表彰和獎勵。2、積...
- 11629
![員工的獎懲制度大綱]( "員工的獎懲制度大綱")
- 1.總則1.1為明確獎懲的依據、標準和程序，使獎懲公開、公平、公正，更好地規範員工的行為，鼓勵和鞭策廣大員工奮發向上，創造更好的工作業績，特制訂本制度。1.2本制度適用於公司全體員工。2.獎懲的原則2.1獎懲的原則。2.1.1獎懲有據的原則：獎懲的依據是公司的各項規章制度，員工的崗...
- 16693
![班級獎懲制度的改革]( "班級獎懲制度的改革")
- 在學校裏，孩子很在乎老師的小印章，因為這代表着榮譽、讚揚與成就。可因為班額大，有時候對於每個人的獎勵落實很麻煩。經過長時間的觀察與實踐，我發現，期末獎勵太遙遠了，孩子們的積極性只能是比較高，卻不是高漲。部分不寫作業，紀律衞生差的孩子所幸破罐子破摔，沒有小印章就沒有，反正...
- 8795
![安全管理的獎懲制度]( "安全管理的獎懲制度")
- 1.目的為了貫徹“安全第一、預防為主、綜合治理”的安全生產方針，強化公司安全管理，有效規範幹部、職工安全行為，激發職工參與安全管理主觀能動性，同時為公司發展創造一個安全和諧的大環境，特制訂本細則。2.適用範圍及要求2.1本細則適用於公司安全生產的獎勵和違章指揮違章作...
- 2642
![國小教師獎懲制度範例]( "國小教師獎懲制度範例")
- 為進一步完善學校內部管理體制，建立一個健康的導向和合理的激勵機制，來調動全體教師的工作積極性，提高教師的整體素質，全面推進素質教育，推動學校可持續發展。特制訂本校教師獎懲制度如下：一考德（20分）遵紀守法，為人師表，有良好的職業道德。全面貫徹國家的教育方針，有團結協作精神。...
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![某酒店獎懲制度]( "某酒店獎懲制度")
- 第一章總則第一條獎勵的目的在於既要使員工得到心理及物質上的滿足，又要達到激勵員工勤懇工作，奮發向上，爭取更好業績的目的。第二條懲戒的目的在於既要促使員工達到並保持應有的工作水準，又要保障酒店和員工共同利益和長遠利益。第二章獎懲的原則第三條酒店對員工的基本要求...
- 12435
![國小教師考勤獎懲制度]( "國小教師考勤獎懲制度")
- 下面是我們本站提供的制度文章供您參考：為嚴肅學校工作紀律，維護學校和廣大學生的根本利益，保證教學活動的正常有序，確保工作任務的完成，創建和諧三小，特制定本制度：一、簽到1、教師上班簽到時間為上午早自習前20分鐘，下午上課前20分鐘，下班簽到時間為放學鈴聲響後。(時間以學校打...
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![酒店獎懲制度]( "酒店獎懲制度")
- 一、獎勵條件(一)對改進飯店管理、提高服務質量有重大貢獻者。(二)在服務工作中，創造優異成績者。(三)為賓客提供最佳服務、工作積極熱心，多次受到賓客表揚者。(四)發現事故苗頭，及時採取措施，防止重大事故發生者。(五)見義勇為、保護國家財產和賓客安全者。(六)恪盡職守，拾金...
- 2386
![小型酒店獎懲制度]( "小型酒店獎懲制度")
- 一、優秀員工：酒店每月按照各員工的崗位職責進行考核，年終進行評比，被評為優秀員工者，將受到酒店的榮譽及物質獎勵。二、嘉獎、晉升：酒店對改進管理，提高服務質量和經濟效益有突出貢獻，或者在酒店日常的工作中，創造出優異成績者將進行嘉獎或晉升。三、紀律處分/失職的種類：1、紀律...
- 6314
![醫院獎懲制度]( "醫院獎懲制度")
- 第一章總則第一條為了確保醫院工作質量和正常秩序，強化醫院管理，健全內部監督約束機制，在職工中牢固樹立以病人為中心，以醫療質量為核心的服務宗旨，以經濟槓桿為手段，從嚴治院，充分調動全院職工的積極性和創造性，全心全意為人民的健康服務。依據衞生部《醫院工作制度和醫院工作人...
- 7521
![安全獎懲制度]( "安全獎懲制度")
- 為加強安全管理工作，貫徹國務院、市及集團有關安全法規文件精神，全面落實安全生產崗位責任制，參照《××集團安全生產獎懲實施細則》並結合股份公司實際情況特制定本公司安全生產獎懲與考核制度。獎勵1.全面完成上級下達的安全生產指標，落實安全生產崗位責任制，認真貫徹執行安...
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