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有關企業印鑑管理制度的精選範本

企業印鑑管理制度(精選8篇)
  • 企業印鑑管理制度(精選8篇)

  • 企業印鑑管理制度篇1第一條範圍本制度規定了公司印鑑管理的內容和形式。本制度適用於公司的公章(向主管機構登記的公司印章及特定業務專用的公司印章、部門章、業務專用章及董事長、董事長和財務人員名章等印章)的管理和控制。第二條職責一、公司行政部是公司印鑑管理的...
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企業內部管理制度
  • 企業內部管理制度

  • 企業內部管理制度是現代管理的一個重要組成部分,是單位內部各種形式管理的總稱。XX年,美國政府頒佈了《薩班斯-奧克斯利》法案,要求所有依照美國證券法向證監會提交財務報告的上市公司,都要在年報中提供"內部管理報告",註冊會計師要對公司的內部管理報告進行審核與報告,公司的c...
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公司印章管理制度
  • 公司印章管理制度

  • 公司印章管理:1.印章定義:公司印章主要指:公章、法人私章、合同章、財務章等各職能部門章。2.各類印章管理的範疇:印章的管理涉及範疇:刻印、使用、廢止、更換。3.各類印章的具體管理條例:3.1刻印:3.1.1新公司成立,基本印章(公章、合同章、法人私章、財務章)的刻制,應由指定的印章...
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企業工資管理制度
  • 企業工資管理制度

  • 一.總則第一條按照公司經營理念和管理模式,遵照國家有關勞動人事管理政策和公司其它有關規章制度,特制定本制度。第二條本制度適用於公司全體員工(試用工和臨時工除外)。本制度所指工資,是指每月定期發放的工資,不含獎金和風險收入。二.工資結構第三條員工工資由固定工資、績效...
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文印員工管理制度
  • 文印員工管理制度

  • 為進一步完善管理,規範文印工作,合理、高效地使用文印設備,應如何制定文印員工的管理制度呢?下面本站小編給大家介紹關於文印員工管理制度的相關資料,希望對您有所幫助。文印員工管理制度篇一第一條學院文印室由學院辦公室分管負責人管理。第二條打印。學院文印室只負責打印...
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印信管理制度
  • 印信管理制度

  • 1、某地委、某地委辦公室的印章由專人管理。2、使用某地委印章,須經某地委書記或副書記批准;使用某地委辦公室印章,須經辦公室主任或常務副主任批准。用印前要到祕書室填寫《印章使用審批單》。3、印章應在辦公室內使用並由專管人員親自用印,力求做到印跡清晰、規範。他人用...
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印章使用管理制度
  • 印章使用管理制度

  • 印章使用管理制度第一條印章是公司經營管理活動中行使職權,明確公司各種權利義務關係的重要憑證和工具,印章的管理應做到分散管理、相互制約,為明確使用人與管理人員的責權,特制定如下公司印章使用與管理條例。第二條公司印章包括:公章、法人私章、合同章、財務章及各職能部門...
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文印室管理制度
  • 文印室管理制度

  • 第一條為加強文印管理,節約文印費用開支,根據公司有關規定,結合機關文印工作實際,制定本制度。第二條文印室在綜合管理部統一領導下開展工作。第三條文印室工作範圍:打印各種文件、稿件、報告、總結、表格、簡報、信息、情況反映等其它需要打印的材料。第四條文印室工作原則:提...
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集團印章管理制度
  • 集團印章管理制度

  • 一、總則1、為了使集團印章的使用與保管規範化、制度化,有效規避集團風險,杜絕違法行為的發生,特制定本制度。2、本制度適用於集團行政公章、合同章及部門專用章。3、集團行政公章由總經理辦公室統一管理。二、印章的刻制1、新增部門或部門變更需刻制印章,必須報請總經理批准...
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印章管理使用制度
  • 印章管理使用制度

  • 1、機關印章和部門印章指定專人負責保管和使用,一切用印都要通過管理人員。保管印章要牢固加鎖,防止被盜。2、實行用印申請制度,用印需由科室負責人在“用印申請單”上簽字,較大事項須由主管領導簽字。用印時接受印章管理人員審查,並由用印人在用印登記本上登記用印內容。3、...
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小企業管理制度
  • 小企業管理制度

  • 第一條:全體員工要緊緊地團結在董事會的周圍,堅決擁護和執行董事會的決議。處處為公司利益着想,要盡職盡責,要心向一處想,勁向一處使,團結互助,發揚團隊精神,要有一顆感恩的心。第二條:全體員工要嚴格遵守國家法律法規,遵守公司的各項規章制度,從自我做起,處處起模範作用,以身作則,吃苦...
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企業印章管理制度(精選7篇)
  • 企業印章管理制度(精選7篇)

  • 企業印章管理制度篇1第1章總則第1條為規範企業財務印章管理,減小因印章使用不當給企業帶來的損失,特制定本制度。第2條本制度適用於涉及使用印章的所有相關人員。第2章印章的製作、保管、廢止第3條企業財務相關方面的印章由企業指定的部門統一製作,相關人員嚴禁私自制作印章...
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縣機關事務管理局印鑑管理制度
  • 縣機關事務管理局印鑑管理制度

  • 制度是個社會的遊戲規則,更規範的講,它們是為人們的相互關係而人為設定的一些制約。為此,我們一般要求大家共同遵守辦事規程或行動準則來提高辦事效率,才設定一些制度。下面是我們本站提供的制度文章供您參考:(一)局辦公室負責管理的公章,包括局公章以及其它專用章,均納入機要管...
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單位印章管理制度
  • 單位印章管理制度

  • 第一條為加強對本局印章的管理,做到管理規範化、制度化,確保印章保管、使用萬無一失,特制定本制度。第二條印章刻制各科室申請刻制印章,應向局辦公室提出書面申請,報書記或局長審批後,由辦公室統一刻印。第三條印章管理範圍及責任科室(一)下列印章由局辦公室保管:1、中共瀏陽市...
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企業現金管理制度
  • 企業現金管理制度

  • 為維護單位正常財經紀委,保證資金安全及合理使用,特制定現金管理制度。一、現金管理實行備用金制度,年初由出納人員根據一年時間內的現金需要量領取備用金。二、年度終了,備用金應全部歸還財務室。三、現金支票印鑑必須分管,會計、出納各管一枚,支票由出納管理使用。四、現金收...
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印章管理制度大綱
  • 印章管理制度大綱

  • 印章管理制度第一條印章的種類(一)印鑑:公司向主管機關登記的公司印章或指定業務專用的公司印章(二)職章:刻有公司董事長或總經理職銜的印章。(三)部門章:刻有公司部門名稱的印章。其不對外單位的部門章可加註對內專用。(四)職銜簽字章:刻有經理及總經理職銜及簽名的印章。第...
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印章管理制度
  • 印章管理制度

  • 第一條目的為保證公章使用的合法性、嚴肅性和可靠性,杜絕違法行為,維護公司利益,特制訂本管理制度。第二條適用範圍本制度適用於集團公司及其子公司。第三條印章的刻制和啟用一、印章的刻制1、公司印章的刻制均須報公司主要負責人批准,由集團公司行政人資部或子公司綜合辦開...
  • 22391
企業財務管理制度
  • 企業財務管理制度

  • 總則一、為了保障國有資產的安全、增值,保護投資者的合法權益,規範公司企業財務行為,有利於企業的發展,加強財務管理,根據《中華人民共和國會計法》、《企業財務通則》,結合本公司的實際情況,制定本制度。二、企業財務管理的基本任務和方法是,做好各項財務收支的計劃、控制、監督...
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企業統計管理制度
  • 企業統計管理制度

  • 第一章總則1.為了有效地、科學地組織統計工作,保證統計資料的準確性與及時性,發揮統計工作在企業生產經營活動中的重要作用,特制定本制度;2.統計工作的基本任務是對企業的生產經營活動情況進行統計調查,統計分析,提供統計資料,實行統計監督.3.企業實行厂部、車間、班組三級統計...
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企業管理制度
  • 企業管理制度

  • (一)總則1.倉庫是企業物資供應體系的一個重要組成部分,是企業各種物資週轉儲備的環節,同時擔負着物資管理的多項業務職能。它的主要任務是:保管好庫存物資,做到數量準確,質量完好,確保安全,收發迅速,面向生產,服務周到,降低費用,加速資金週轉。2.置要根據工廠生產需要和廠房設備條件統籌...
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中小企業管理制度
  • 中小企業管理制度

  • 每一間中小企業裏都會有很多的管理制度,如行政考勤制度、行政車輛制度等。以下整理的是中小企業管理制度的範本,僅供參考。目錄企業口號企業精神經營理念員工守則職業道德守則(試行)廠規工資、福利待遇制度考勤制度安全生產管理規定晉升、獎勵與處罰規定企業口號持之以恆全...
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辦公室管理制度印信管理制度
  • 辦公室管理制度印信管理制度

  • 第一條印信的種類(一)印鑑:公司向主管機關登記的公司印章或指定業務專用的公司印章。(二)職章:刻有公司董事長或總經理職銜的印章。(三)部門章:刻有公司部門名稱的印章。其不對外單位的部門章可加註"對內專用"。(四)職銜簽字章:刻有經理及總經理職銜及簽名的印信。第二條印...
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企業車輛管理制度
  • 企業車輛管理制度

  • (一)車輛的管理1、公司內交通車輛歸口管理由人力資源及行政部,公司內一切機動車輛須經汽車車隊驗證、編號、登記後方可使用。2、對公司內機動車輛使用部門每月檢查一次,公司每年進行一次安全技術檢驗、車輛檢驗,有交通管理部門發牌照的由交警部門檢驗,無牌照的由公司運輸、安...
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企業管理制度模板
  • 企業管理制度模板

  • 企業管理制度大體上可以分為規章制度和責任。規章制度側重於工作內容、範圍和工作程序、方式,如管理細則、行政管理制度、生產經營管理制度。責任制度側重於規範責任、職權和利益的界限及其關係。本文就管理細則、生產經營管理制度、行政管理制度、部門經濟責任制度、管理...
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鄉鎮企業管理制度
  • 鄉鎮企業管理制度

  • 制度是個社會的遊戲規則,更規範的講,它們是為人們的相互關係而人為設定的一些制約。為此,我們一般要求大家共同遵守辦事規程或行動準則來提高辦事效率,才設定一些制度。下面是我們本站提供的制度文章供您參考:為進一步嚴明紀律、明確責任、分級管理、提高效益,健全完善集體企業...
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