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有關足浴店員工規章制度的精選範本

足浴店員工規章制度(精選5篇)
  • 足浴店員工規章制度(精選5篇)

  • 足浴店員工規章制度篇11、技師必須遵守技師紀律,愛護技師房衞生,不得在技師房隨地吐痰、亂扔垃圾,弄髒牆壁,損壞公司物品照價賠償。情節嚴重者,除書面檢討外處以10—50元罰款。2、在技師房不的大聲喧譁、打鬧、打罵,否則將罰10—100元處理。3、不得擅自帶外來人員進技師房,否則...
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藥店員工管理規章制度
  • 藥店員工管理規章制度

  • 藥店員工管理規章制度是為了為加強藥店管理,樹立藥店良好形象提高員工素質,加強員工管理,營造良好的營業氛圍,以下內容由小編為大家整理藥店員工管理規章制度,希望能幫助到您!一、藥店實行兩種工作制夏天全天:上午8:00至下午6點;半天班:早上7點30至中午1點,下午1點至晚上9點。冬...
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足浴員工制度範文
  • 足浴員工制度範文

  • 足浴可以促進人體腳部血液循環,達到改善腳部經絡,促進人體健康的目的。下面是本站小編為你帶來的足浴員工制度範文,歡迎參閲。足浴員工制度範文1第一章總則1.本制度適用於風采沐足城全體員工。2.本制度最終解釋權、修改權歸風采沐足城。3.本制度依據《中華人民共和國勞動法...
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足浴技師規章制度優秀(精選3篇)
  • 足浴技師規章制度優秀(精選3篇)

  • 足浴技師規章制度優秀篇1一、總則1、自覺遵守公司各項規章制度;2、遵守技師守則和國家、政府法令法規及條例,執行規範技術操作;3、嚴禁在公司內進行“黃、賭、毒”行為,嚴禁利用色情招攬客人,索要小費或其它好處,違者立即終止合作,且不作任何結算;4、嚴禁賂他人為自己謀取利益,一...
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酒店員工離職規章制度
  • 酒店員工離職規章制度

  • 1.制定目的規範本公司員工離職作業流程,確保離職交接工作順暢進行。2.適用範圍公司三職等(含)以下員工的離職作業。3.管理部門人力資源部為本制度的管理部門。4.內容4.1離職類型及申請要求4.1.1辭職:自動請辭離職(1)三職等(含)以上須提前一個月申請(2)一、二職等須提前10天...
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足浴店管理制度(精選3篇)
  • 足浴店管理制度(精選3篇)

  • 足浴店管理制度篇1A類過失(一)早上點名不戴工牌,着裝不整者。(二)早上點名遲到半小時者。(三)見到客人不打招呼者。(五)站牌脱崗者(六)不填或填錯業績單者(七)在大廳吃東西,接電話,抽煙者(八)在營業區內大聲喧譁者(九)站崗帶手機者(十)未經主管同意,用店內物品者(十一)用客...
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店鋪員工規章制度
  • 店鋪員工規章制度

  • 為了創造一支以公司利益至高無上準則,建立高素質、高水平的團隊,更好地服務於每一位客户,公司制定了嚴格的管理規章制度,下面本站小編給大家帶來店鋪員工規章制度範文,供大家參考!店鋪員工規章制度範文篇一1、員工制度1)店長遲到罰款20元、員工遲到罰款10元2)如不佩帶胸牌、頭...
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足療店的規章制度(精選7篇)
  • 足療店的規章制度(精選7篇)

  • 足療店的規章制度篇11、公司範圍內一切設施屬公司所有,愛護一切公物設施,損壞照價賠償,員工必須由後門進入,早上九點前及晚上六點後,員工不得隨意進入後門,若有事外出者,需隨手將一樓後門關上。2、團結一致,互諒互讓,互勉互助、取長補短、不準吵架、打架、鬥毆,嚴禁在宿舍範圍內搞...
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專賣店員工規章制度
  • 專賣店員工規章制度

  • 為了創造一支以公司利益至高無上準則,建立高素質、高水平的團隊,更好地服務於每一位客户,公司制定了以下嚴格的管理規章制度,望各位員工自覺遵守!一、準時上下班,不得遲到;不得早退;不得曠工;二工作期間保持微笑,不可因私人情緒影響工作,三上班第一時間打掃檔口衞生,整理着裝,必須做到...
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店員規章制度十篇
  • 店員規章制度十篇

  • 店員規章制度篇1一、上班必須按規定着工做服,工做鞋,佩戴工號牌,統一發型,只准穿肉色。(黑色襪男員工)二、女服務員:上班要化淡粧,不準濃粧豔抹,長髮要盤起,短髮不過肩,留海不超過眼睛,頭髮不準染色,不準梳過於誇張的髮型。三、男服務員:頭髮不準染髮,不留鬍鬚,勤修面。四、不準留長指甲,...
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足療店規章制度(精選3篇)
  • 足療店規章制度(精選3篇)

  • 足療店規章制度篇11、公司範圍內一切設施屬公司所有,愛護一切公物設施,損壞照價賠償,員工必須由後門進入,早上九點前及晚上六點後,員工不得隨意進入後門,若有事外出者,需隨手將一樓後門關上。2、團結一致,互諒互讓,互勉互助、取長補短、不準吵架、打架、鬥毆,嚴禁在宿舍範圍內搞封...
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服裝店員工規章制度
  • 服裝店員工規章制度

  • 如何制定服裝店員工的管理制度服裝店的管理包括很多方面,對員工的管理是其中一個很重要的方面。俗話説,無規矩不成方圓,要對服裝店員工進行有效的管理,就要制定員工管理制度。制定員工管理制度,實用性和有效性是最重要的評價指標。制定員工管理制度,要遵循以下原則:第一、合法性...
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足浴店員工制度範文
  • 足浴店員工制度範文

  • 足浴保健療法是足療諸法中的一種,是通過水的温熱作用、機械作用、化學作用及藉助藥物蒸汽和藥液薰洗的治療作用,下面是本站小編為你帶來的足浴店員工制度範文,歡迎參閲。足浴店員工制度範文11、對餐飲部主管負責,執行主管的工作指令,並向其回報工作。2、享有領班之規定的職權,...
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酒店員工規章制度
  • 酒店員工規章制度

  • 1:服從上級員工須服從上級工作分配,執行工作指令。如有問題須直接向上級彙報請示。2:儀表儀容1)員工須保持個人清潔:勤洗理、勤修指甲,不留異味。2)男員工頭髮不過衣領,發角不過耳,不蓄鬍子,不燙髮,染彩發。女員工保持淡雅清粧,長髮須盤起,不燙怪發,不濃粧豔抹,塗指甲油。3)工作時間內除...
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洗浴員工規章制度(精選8篇)
  • 洗浴員工規章制度(精選8篇)

  • 洗浴員工規章制度篇11、遲到、早退10分鐘已內給予10元處罰,30分鐘以內給予30元處罰,1小時以內50元處罰,2小時以內100元處罰,2小時以上按曠工處理2、在待鍾室內做與工作無關的事如擺弄手機、看電視等將給予30元處罰3、為客人按摩沒有得到認可,或因其他原因引起客人不滿的,為客人...
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店員規章制度4篇
  • 店員規章制度4篇

  • 本文目錄店員規章制度酒店員工規章制度專賣店員工規章制度酒店員工考勤管理規章制度一、服裝店店員規章制度1.工作時間保持愉快精神,和氣待人。2.不允許在店內抽煙與喝酒。3.保持店面衞生整潔,保持天天打掃衞生,整理貨品。每日下班前需拖地,每週一進行店內玻璃的清洗。4.收銀...
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足療店裏員工規章制度(精選20篇)
  • 足療店裏員工規章制度(精選20篇)

  • 足療店裏員工規章制度篇1為維護本店正常的經營活動和工作秩序;為規範員工行為,嚴明紀律,獎勵先進,鞭策落後,特制定各項規章制度和工作流程;對員工的獎懲方法實行精神鼓勵和思想教育為主,經濟獎勵和扣分罰款為輔的原則。一、獎勵和懲戒制度獎勵辦法分為;口頭表揚、通報表揚、加分...
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足療店管理規章制度(精選6篇)
  • 足療店管理規章制度(精選6篇)

  • 足療店管理規章制度篇1一、儀容儀表規範1、工作時間須統一穿着公司配備的制服圍裙。制服並保持平整、乾淨。2、員工頭髮應梳理成型、保持整潔。男員工頭髮不得超過襯衫衣領、不留須;女員工不應配帶金屬製品的髮飾3、員工不留長指甲,必須保持圓滑、清潔。除女性的淡色指甲...
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2023最新足浴店技師規章制度(精選4篇)
  • 2023最新足浴店技師規章制度(精選4篇)

  • 2023最新足浴店技師規章制度篇1第一章總則1、本制度適用於健康會所所有技師2、本制度最終解釋權、修改權屬3、本制度依據《中華人民共和國勞動法》結合足浴行業規律制定4、本制度所闡述的關於技師上鍾方面的操作均本着公平、公正、公開的原則進行。第二章考勤1、技師上班...
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店內員工規章制度
  • 店內員工規章制度

  • 為了創造一支以店面利益至高無上準則,建立高素質、高水平的團隊服務於每一位客户,店內都要制定規章制度。今天本站小編給大家為您整理了店內員工規章制度,僅供參考。店內員工規章制度篇一一、每天早上提前二十五分鐘正常開門營業。二、開門時,必須經理或主管、當值日人員至少...
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浴場員工管理規章制度(精選25篇)
  • 浴場員工管理規章制度(精選25篇)

  • 浴場員工管理規章制度篇1一、員工管理(一)員工流動管理1、員工流動管理,必須依照出大於入的原則掌握執行。凡是要求就職的員工,必須在四定(定員、定崗、定責、定薪)的基礎上,根據生產(工作)需要,經過考核和主管部門批准。2、對申請離職的員工,只要不是生產(工作)崗位離開的人,...
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足浴員工管理制度
  • 足浴員工管理制度

  • 1、全體員工按照本店編排表,準時上下班、休息,不得遲到、早退、曠工,病、事假應辦理請假手續,上班時間衣冠整齊乾淨,工作服要整潔,工作證佩戴在左上胸,女士化粧,劉海兒不宜超過眉毛,鞋跟不宜太高。上班前不吃刺激性、有異味的食物,保持口腔衞生。2、熱情接待全體員工按照...
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洗浴管理規章制度十篇
  • 洗浴管理規章制度十篇

  • 洗浴管理規章制度篇1浴場員工均須有安全意識,為正常經營和賓客的安全盡職盡責,遇到火警,須採取以下措施:1、保持鎮定,呼喚同事協助,撥打火警119,並講明着火地點及火情。2、火警消除後,保護現場以被調查。3、如有不慎,意外致傷,應立即派人送往醫院。4、如發現不安全的設備,足以引起意...
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足浴店員工制度範文(精選3篇)
  • 足浴店員工制度範文(精選3篇)

  • 足浴店員工制度範文篇11、對餐飲部主管負責,執行主管的工作指令,並向其回報工作。2、享有領班之規定的職權,負責現場管理和督導所屬區域員工工作,以身作則帶領員工按餐廳服務工作規範和質量要求,做好本區域清潔衞生及接待服務工作。3、現場檢查、督導禮節禮貌、儀表儀容、考勤...
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足球隊規章制度
  • 足球隊規章制度

  • 陽光足球隊規章制度第一條球隊宗旨觀瀾陽光足球俱樂部(以下簡稱球隊)是一個非營利、羣眾性業餘體育組織。足球活動具有一定的風險性,隊員在訓練/比賽中注意安全,發生意外,球隊負有道義上的責任,但不承擔任何法律或經濟責任。熱愛足球又自願參加的朋友,都可以報名參加。參加前請...
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