![公司職業病管理制度（精選4篇）]( "公司職業病管理制度（精選4篇）")
- 公司職業病管理制度篇1第一章、總則第一條根據《中華人民共和國職業病防治法》,和《工作場所職業衞生監督管理規定》總局47號令相關制定本制度。為規範作業場所危害因素的監測工作,全面地評定作業場所職業危害程度,並通過改善勞動作業環境和加強個體防護以實現保護員工身...
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![小公司管理制度]( "小公司管理制度")
- 一：考勤管理制度1.目的：加強公司勞動紀律的管理，維護企業正常的生產、工作秩序。2.考勤範圍：2.1公司在冊員工。2.2特殊原因員工不考勤須總經理批准。3.考勤方法：3.1公司實行考勤機刷卡與部門考勤相結合的考勤辦法;3.2考勤工作由辦公室專人負責，門衞與各部門配合做好考勤過程中...
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![物業公司保潔管理制度]( "物業公司保潔管理制度")
- 導語：衞生問題與健康息息相關，下面小編整理了物業公司保潔管理制度，歡迎閲讀!第一章保潔員崗位職責1、嚴格遵守公司各項規章制度。2、文明服務、禮貌待人，並注意保持個人的儀容儀表，樹立良好形象。3、愛崗敬業，聽從上級領導指揮，在規定時間內按照工作標準，保質保量地完成各自分管...
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![公司職能工資管理制度]( "公司職能工資管理制度")
- □總則第一條目的本規則旨在依據人事管理規章的規定，制訂員工工資的管理辦法，包括工資計算期間、工資計算方法、工資支給時間和期限以及晉升、獎金給付等事宜。第二條工資決定原則員工工資是在綜合考慮社會物價水平、公司支付能力以及員工年齡、年資、職能等級、責任大小等...
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![物業管理公司管理制度]( "物業管理公司管理制度")
- 《員工手冊》主要闡述員工在公司工作中會遇到的一系列勞動權利、勞動義務以及聯繫方式問題的解答，即作為物業管理公司員工身份的要求。在這方面，員工通過《員工手冊》的學習，可做到無師自通，瞭解公司的概況和作為員工所擁有的權利及應盡的義務。《員工手冊》的制訂有二方面的...
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![公司司機管理制度]( "公司司機管理制度")
- 1、司機必須遵守公司的一切規章制度，按時上下班，服從領導，聽從分配。2、司機在入職時必須交一定的風險擔保金或有當地人員擔保，如果沒有能力交風險擔保金，必須扣押前兩個月50%的工資作為交予公司的風險擔保金。風險保證金在年底給予退還。3、司機隨車輛出入必須在行政部有關負...
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![公司管理制度公告]( "公司管理制度公告")
- 公司規章制度是保證生產經營秩序的各種適用於單位內部的規則，那麼公司的規章制度公告內容又有哪些呢?下面本站小編給大家帶來公司管理制度公告，供大家參考!公司管理制度公告範文一各縣(市、區)勞動和社會保障局、市經濟開發區人力資源管理局，市直各有關企業：用人單位規章制度...
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![職業病危管理制度（精選5篇）]( "職業病危管理制度（精選5篇）")
- 職業病危管理制度篇1根據《中華人民共和國國職業病防治法》及上級有關部門文件指示精神，為保障我礦職業危害防治工作的開展，對職業危害防治工作資金的使用、實施，實行專款專用，為保證資金使用規範到位，特制定本制度一、資金來源管理及使用範圍1、資金來源：在安全生產費用中列支...
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![物業公司薪酬管理制度]( "物業公司薪酬管理制度")
- 第一章總則第一條目的和依據1.1目的⑴為了完善公司薪酬分配體系，使公司的薪酬體系與市場接軌，能夠達到激發員工活力的目標；⑵把員工的個人業績和團隊業績有效結合起來，共同分享企業發展所帶來的收益；⑶促進員工價值觀念的凝合，形成留住人才和吸引人才的機制；⑷最終推進公司發展...
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![公司員工離職管理制度]( "公司員工離職管理制度")
- 1.目的：為確保員工離職時，其工作能明確地轉移，以利接交人完整地接任工作，特訂定本辦法。2.適用範圍：適用於**有限公司員工離職時的處理程序。3.離職管理3.1辭職(1)員工因故辭職，應於*個月前向其部門經理及總經理提出書面申請。(2)員工主管與辭職員工積極溝通，對績效良好的員工努...
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![病人管理制度]( "病人管理制度")
- 1．病人入院、出院制度(1)入院制度1）病人入院須持本院醫師簽發的住院證(通知單)，按規定辦理入院手續，如病情重應由急診科護士(及醫生)護送病人至病區。2）危重病人在護送過程應密切觀察病情，注意保暖，保持各種管道固定通暢，防止輸液或用氧中斷，注意外傷者體位，以保證安全。3）病房護士...
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![公司管理制度—考勤制度]( "公司管理制度—考勤制度")
- 1、公司員工必須自覺遵守勞動紀律，按時上下班，不遲到，不早退，工作時間不得擅自離開工作崗位，外出辦理業務前，須經本部門負責人同意。2、工作時間按照公司規定的每月3天休制度。《輪休》假日值班由辦公室統一安排。3、嚴格請、銷假制度。員工因私事請假1天以內的（含1天），由人事部門...
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![物業公司管理制度]( "物業公司管理制度")
- 為強化公司內部管理，提高工作效率，加強組織觀念，維護正常的勞動、工作秩序，特制定以下各項公司管理制度。考勤管理制度第一條請銷假1.請假一天的由主管領導批准，請假兩天及以上的由總經理批准，並在行政部備案。本規定適用於全體員工。2.請假手續以書面為準,如遇特殊情況無法辦...
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![公司職業衞生管理制度大綱]( "公司職業衞生管理制度大綱")
- 第一章總則第一條為了預防、控制和消除職業病危害，防治職業病，保護職工健康及其相關權益，進一步促進職業衞生工作，根據《中華人民共和國職業病防治法》及《使用有毒物品作業場所勞動保護條例》，制定本制度。第二條本制度適用於中國工業xx公司(以下簡稱集團公司)、專業公司及所...
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![分公司管理制度]( "分公司管理制度")
- 1、分公司要在總公司的統一領導下，嚴格按照國家法律、法規及公司的各項管理制度開展監理業務。2、總公司給分公司刻制的印章須繳納用印押金，以督促分公司對印章妥善保管。各分公司均不得自行刻制公司各類章，否則總公司處以5000-50000元的嚴厲處罰或撤消分公司的經營權。3、...
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![公司管理制度]( "公司管理制度")
- 第一條着裝儀表規範1、公司員工日常着裝應以端莊大方、整齊清潔為標準。。2、儀容要以乾淨、整潔、素雅為標準，不得濃粧。3、行為舉止要文明、禮貌，不得打架，鬥毆，酗酒，從事違法亂紀的活動。4、説話要和氣、謙遜，要使用“請、您好、謝謝、對不起、再見”等文明用語。為集體創造...
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![企業公司管理制度十篇]( "企業公司管理制度十篇")
- 企業公司管理制度篇1為方便總經理準確把握各部門、各項目部的工作運行狀況，科學決策公司各項經營活動，不斷提升中層或以上管理幹部的理論水平和業務素質，養成良好的工作習慣，特制定本制度。第一條報告工作的對象：總公司各部門和各項目派駐人員。第二條報告工作時間：每月前兩個...
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![公司崗位職責管理制度]( "公司崗位職責管理制度")
- 公司總經理崗位職責1、嚴格執行國家、省、市有關物業管理的方針、政策。2、帶領全體員工對物業轄區實行全方位管理，保證物業完好狀態，提高使用效益。3、注意經濟效益，精心理財，開源節流，滿足業主需求。4、抓好精神文明建設，維護業主合法權益，樹立良好的企業形象。5、制訂和完善...
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![物業公司車輛管理制度]( "物業公司車輛管理制度")
- 一、目的：使公司車輛高效、安全、最好的服務於公司總體生產經營活動。二、適用範圍：公司所有車輛，3.1、本公司車輛分為售後服務車、辦公用車。3.2.售後服務車是指主要用於電梯維修、現場解決質量、技術問題的車輛。3.3辦公用車是指主要用於辦理公務和給予部門經理個人配置的...
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![病房管理制度]( "病房管理制度")
- 1.病房由護士長負責管理。2.保持病房整潔、舒適、安全，避免噪音，工作人員做到走路輕、關門輕、説話輕、操作輕。3.統一病房陳設，室內物品和牀位要擺放整齊，固定位置，不得隨意變動。4.定期對患者進行健康教育,定期(每月至少一次)召開公休座談會.5.保持病房清潔衞生，佈局有序，注意...
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![公司企業人事管理制度]( "公司企業人事管理制度")
- 人事制度（一）第一節總則一、為進一步完善人事管理制度，根據國家有關勞動人呈法規、政策及公司章程之規定，制定本制度。二、公司執行國家在關勞動保護法規，在勞動人呈部門規定的範圍內有權自行招收員工，全權實行勞動工資和人事管理制度。三、公司對員工實行合同化管理。所有員工...
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![藥業公司管理制度]( "藥業公司管理制度")
- 為加強公司的規範化管理，完善各項工作制度，促進公司發展壯大，提高經濟效益，根據國家有關法律、法規及公司章程的規定，特制訂本公司管理制度。一、公司全體員工必須遵守公司章程，遵守公司的各項規章制度和決定。必須自覺遵守黨紀國法，遵守公司的規章制度，嚴格要求自己，杜絕一切違法...
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![公司業務員管理制度]( "公司業務員管理制度")
- 為了更好地樹立公司的形象，促進公司各項業務的順利發展，以及加強對市場推廣人員的有效管理，特制訂以下管理規定。第一章出勤制度一、全體業務人員必須認真遵守作息時間，按時上下班，不準遲到、早退。二、全體業務人員上下班必須到公司報到。三、因公，因私不能上班的，必須向部門經...
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![公司職業衞生管理制度]( "公司職業衞生管理制度")
- 第一章總則第一條為了預防、控制和消除職業病危害，防治職業病，保護職工健康及其相關權益，進一步促進職業衞生工作，根據《中華人民共和國職業病防治法》及《使用有毒物品作業場所勞動保護條例》，制定本制度。第二條本制度適用於中國工業XX公司(以下簡稱集團公司)、專業公司及所...
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![公司職工管理制度]( "公司職工管理制度")
- 制度是個社會的遊戲規則，更規範的講，它們是為人們的相互關係而人為設定的一些制約。為此，我們一般要求大家共同遵守辦事規程或行動準則來提高辦事效率，才設定一些制度。下面是我們本站為您提供的制度文章供您參考：前廳、收銀台1、禮儀、迎賓主動迎客問好，引導客人進入前更，每日...
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