就業協議書蓋章的注意事項

以下是由本站PQ小編為大家推薦的就業協議書蓋章的注意事項，歡迎大家學習參考。

第一部分：關於公司蓋章的注意事項

一、公司蓋章必須蓋在指定的位置：就業協議書第二頁的“用人單位意見”一欄、以及就業協議書第三頁的“甲方(公章)”處是指定的位置，原則上不能蓋章在第二頁的“用人單位上級主管部門或人事代理機構意見”一欄(有檔案保管權的國企、事業單位、公務員機構除外)。

二、公司蓋章必須蓋有效的章：公章或者人事部門的章有效，其他章均為無效的章，如“業務專用章”、“財務專用章”、“銷售專用章”、“倉庫專用章”等都是無效的章，一旦就業協議書蓋了上述無效的章，能夠在旁邊不重合的蓋一個公章或者人事章，此份就業協議書依然有效。

第二部分：關於上級主管部門或人事代理機構蓋章的注意事項

情形一：畢業生簽約單位是有檔案保管權的機構(如：公務員機構、事業單位、部隊、縣團級以上的國有及國有控股企業、其他人事部門授權保管檔案的機構)

如果畢業生簽約的是這種有檔案保管權的機構，請與單位確認你(畢業生)是否是單位的正式員工?如果是正式員工，“用人單位意見”、“用人單位上級主管部門”這兩個方框均可直接蓋該單位公章或人事章即可。

如果畢業生不是這種單位的正式員工，而是派遣制員工或者是合同工，那麼“用人單位意見”一欄只能蓋派遣公司或者合同主體的章，“用人單位上級主管部門或人事代理機構意見”一欄只能蓋派遣公司(合同主體)所在地的人才市場的章。

情形二：畢業生簽約的單位是沒有檔案保管權的機構(如：私營企業、外資企業、三資企業、個體户等)