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酒店客房表揚信(通用17篇)

酒店客房表揚信(通用17篇)

酒店客房表揚信 篇1

尊敬的總經理:

11月6日早晨,前台報717房間退房,管家部文員按正常程序報房,7F服務員劉蓮君到717房間去查房,進去後發現牀頭櫃下有一個黑色的垃圾袋,準備撿起來扔掉,結果一拉發現裏面有重的東西,拿出來發現是一疊一疊的現金,於是她立刻通知了客房中心,由客房中心報告大堂副理,隨後大堂副理和保安一同到房間去查看,點清了房間裏的現金,一共是13萬。大堂副理立刻聯繫客人,隨後客人到酒店取回了錢。並且對服務員的拾金不昧進行了高度的讚揚和深深的感謝,表示以後還會入住我們酒店。

這是自酒店成立以來員工撿到的最大一筆的現金,劉蓮君的行為展現了四星級酒店員工的素質和風采,為酒店贏得了榮譽。酒店領導根據酒店相關獎罰條例特對她獎勵100元並在全酒店進行通報表揚,同時號召全體員工向他們學習,全心全意為客人的服務,繼續發揚拾金不昧的精神,為酒店的發展多做貢獻。

20xx.10.18

酒店客房表揚信 篇2

酒店員工:

*年**月**日晚上後勤保潔員在酒店二樓大廳打掃衞生時,在沙發上撿到客人皮夾一個,內有現金一萬多元、銀行卡幾張及個人身份證,她主動上交後,酒店及時送還給客人,客人拿回自已丟失的皮夾對我們酒店予以高度的讚揚和感謝。

拾金不昧是我們中華民族的傳統美德,但是在現代經濟高速發展的今天,拜金主義大行其道的今天,試問有多少人能夠抵擋得住金錢的誘惑,又有多少人能夠真正地做到拾金不昧呢?但是在我們酒店,一名普通的員工卻做到了,她的這種行為是對我們傳統美德的發揚,也體現了個人品質,她的這種品質是我們現代服務行業人員所應該具備的基本素質。

她的這種做法體現了我們晶海酒店的“盡我所能,如您所願”的服務標準,急客人之所急,想客人之所想。“有精彩才會有喝彩!”是一名普通員工,但在這平凡的崗位上卻體現出了她不平凡的一面。

為了表彰這種拾金不昧的行為,經酒店研究決定獎勵**100元,並在全酒店通報表揚。

希望我們晶海酒店的每一位員工向她學習,共同塑造我們晶海酒店的偉大形象。

xx年x月x日

酒店客房表揚信 篇3

入住貴酒店二晚,對酒店先進的硬件及優秀的軟件深有感悟,特此向您表示感謝! 我們是來自金屬有限公司的商務客人,因昨晚本人身體不適未能外出,後貴店樓層服務員進來送報紙時發現我躺在牀上,便親切地詢問起原尾來,於是我把不適的情況向她進行了説明.沒過多久,又來了一位客房中心的年輕服務員,她給我倒了一杯蜜水(蜂蜜),幫助我喝了下去,並拿來了貴地的蘋果,告知我一些該注意及可能引起身體不適的因素,並安排好

我躺下後才輕輕離開! 對於我們經常出門在外的商務客來説,貴店這種細微之處的服務還是首次遇到,畢竟全國乃至世界各地的出差對我們來説是家常便飯,酒店對於軟件方面所下的功夫也因此事而得

以體現,在此,我向總經理先生您表示致謝!並也請轉告我對那兩位女服務員的感謝! 我相信也許下月又會再次入住酒店,祝酒店事業騰達!!

酒店客房表揚信 篇4

酒店員工:

20xx年6月12日晚上後勤保潔員李伯勤在酒店二樓大廳打掃衞生時,在沙發上撿到客人皮夾一個,內有現金一萬多元、銀行卡幾張及個人身份證,她主動上交後,酒店及時送還給客人,客人拿回自已丟失的皮夾對我們酒店予以高度的讚揚和感謝。

拾金不昧是我們中華民族的傳統美德,但是在現代經濟高速發展的今天,拜金主義大行其道的今天,試問有多少人能夠抵擋得住金錢的誘惑,又有多少人能夠真正地做到拾金不昧呢?但是在我們酒店,一名普通的員工卻做到了,她的這種行為是對我們傳統美德的發揚,也體現了李伯勤的個人品質,她的這種品質是我們現代服務行業人員所應該具備的基本素質。

她的這種做法體現了我們晶海酒店的“盡我所能,如您所願”的服務標準,急客人之所急,想客人之所想。“有精彩才會有喝彩!”李伯勤是一名普通員工,但在這平凡的崗位上卻體現出了她不平凡的一面。

為了表彰這種拾金不昧的行為,經酒店研究決定獎勵李伯勤100元,並在全酒店通報表揚。

希望我們晶海酒店的每一位員工向她學習,共同塑造我們晶海酒店的偉大形象。

酒店客房表揚信 篇5

安徽銀瑞林國際大酒店:

六月激情,綻放廬州;六屆盛會,嘉賓雲集。值此第六屆中國國際徽商大會隆重召開之際,我市參會代表、應邀境內外客商和工作人員共計400餘人下榻在春意盎然的貴寶地。

此次大會規格高、任務重、活動多,我市代表團各項活動能夠如期順利舉行和圓滿成功,是貴酒店領導的高度重視和精心準備、細心服務和誠心奉獻的結果。大會期間,貴酒店與我市籌委會綜合組織積極對接、科學籌劃、多方聯絡、高效配合,有效保障了代表團各項活動的順利進行和圓滿落幕,為我市在本屆大會上取得了豐碩成果做出了極大貢獻。特別是貴酒店唐邦勤總經理和丁宏琴常務副總經理事無鉅細,親自指揮,協調配合,為參會人員提供了全方位優質的接待服務。貴酒店營銷部、餐飲部、前廳部、管家部、房務部、辦公室等有關部門的員工為了與會人員的飲食起居不辭辛苦,竭盡所能,積極配合我們的工作,為我市代表團各項活動提供了良好優質的會場佈置和食宿條件,使會議在和諧舒適的氛圍中得到圓滿召開。特別是貴酒店營銷二部劉斐經理、方誌超經理、前廳部武維納經理、餐飲部張妍總監等部門負責人帶領相關會務人員,更是細微周到,以認真嚴謹的工作態度、以顧客為上的精神和高效地協調組織能力,隨時響應我們提出的各類需求,及時有效地幫助我們完成了各項會務工作

這些高素質的酒店管理人才,充分證明了貴酒店管理科學有方,全方位展現了貴酒店服務人員應有的素質和服務能力。

短短几天時間裏,我們強烈感受到安徽銀瑞林國際大酒店管理團隊一流的管理水平和務實高效的工作作風以及全體員工高度的責任感和事業心,充分體現了貴酒店“品位至尊,銀瑞永恆”的經營理念。我們認為,員工的辛勤和敬業,與優秀的企業文化氛圍是密不可分的。正是酒店員工們極為出色的組織工作和高標準的服務贏得了與會領導、代表、客商和工作人員廣泛的讚譽和高度評價,大家一致認為貴酒店不愧為一個擁有高質量、高效益管理團隊的企業集團,是一支能攻堅克難、凝聚力強的隊伍。現將我們的誠摯謝意敬於各位,期待今後與貴方有更多合作交流的機會。

祝貴酒店事業蒸蒸日上,再創輝煌!

xx年x月x日

酒店客房表揚信 篇6

鄭州鷹城鑫地飯店領導:

我是參加“20碩美科渠道峯會鄭州站”的主辦單位,因工作需要於7月中旬入住貴酒店,對貴公司的服務水平非常滿意,特別是服務員陳瑞小姐,在我無要求的情況下主動幫我清洗了髒襪子,讓我倍受感動,真正讓我體會到“四星級酒店五星級服務”的理念。在此我深表謝意和敬意,也讓我為貴酒店能培養出這麼優秀的員工倍感自豪!

碩美科集團 王貴

20年7月22日

酒店客房表揚信 篇7

鄭州鷹城鑫地飯店領導:

我是參加“20xx碩美科渠道峯會鄭州站”的主辦單位,因工作需要於7月中旬入住貴酒店,對貴公司的服務水平非常滿意,特別是服務員陳瑞小姐,在我無要求的情況下主動幫我清洗了髒襪子,讓我倍受感動,真正讓我體會到“四星級酒店五星級服務”的理念。在此我深表謝意和敬意,也讓我為貴酒店能培養出這麼優秀的員工倍感自豪!

碩美科集團 王貴

20xx年7月22日

酒店客房表揚信 篇8

漢庭酒店的領導:

您好!我是8203房的房客,在酒店入住期間,感受到貴酒店員工熱情、親切、周到的服務,讓我們在寒冬中感受到了如家人般的温暖。特別感謝負責8203房清潔工作的員工,每次都認真、仔細地幫我們打掃衞生,天氣轉涼了,主動為我們更換厚棉被,晾衣架不夠了,主動拿出自己的衣架給我們,房間門卡壞了,主動聯繫工程師修理,給我們提供了很多幫助。希望貴酒店領導能夠對她進行表揚,再次表示感謝!

x年xx月xx日

酒店客房表揚信 篇9

×××××酒店負責人:

您好!

首先我為×××××××能培養出×××這樣認真負責的優質員工而致敬!我是是××××的(負責人)。我行於××年×月××日在貴酒店舉行重要會議活動,此次活動對於我行來説意義重大,安排到酒店入住的客人都是××成員,所以×××領導層非常重視。整個活動前期由酒店的×××經理接待,後期所有細節都是由×××經理親自來協調和落實。針對此次××會的活動我行分別設有5個分管部門分別負責住房,餐飲,會議,布展及禮品等細節,因中間有同事突然病倒,所以交接上有些出入,變動也在所難免。

11月12日(星期日)××××早上七點就來到酒店,自己一個人和我們5個分管部門負責人對接,對於我們提出房間要求和會議調整等細節問題,她都表現出專業和高效的協調解決能力,每一個細節都認真熱情地為我們提供良好的服務,並且中午和晚上都沒有時間吃飯,11月12日當天晚上王思棋經理同我們工作人員一樣工作到凌晨2點確定所有無誤後才下班離開。×××經理這種優質的服務態度和盡職盡責的精神讓我們很感動。

特此漢口銀行會議活動辦公室對其認真專業的工作態度、高尚的品質及高效專業的解決能力表示衷心感謝!為貴酒店能培養和教育出這樣的好員工而感到高興,並預祝貴酒店在今後的工作中取得更大成績!希望×××酒店能在公開場合給予表揚,以示鼓勵。××單位也會因此次活動有這樣優秀高效的員工配合而持續與酒店合作下去!

xx年x月x日

酒店客房表揚信 篇10

漢庭酒店的領導:

您好!我是8203房的房客,在酒店入住期間,感受到貴酒店員工熱情、親切、周到的服務,讓我們在寒冬中感受到了如家人般的温暖。

特別感謝負責8203房清潔工作的員工,每次都認真、仔細地幫我們打掃衞生,天氣轉涼了,主動為我們更換厚棉被,晾衣架不夠了,主動拿出自己的衣架給我們,房間門卡壞了,主動聯繫工程師修理,給我們提供了很多幫助。 希望貴酒店領導能夠對她進行表揚,再次表示感謝!

20xx年12月12日

酒店客房表揚信 篇11

20xx年12月27日早上7點30分左右,金橋國際公寓保潔員邱翠娥在大堂工作時,在沙發上撿到了一個錢包,她見無人回來尋找,便及時交到了前台。失主很快回來認領,經過核實,錢包內有若干現金和銀行卡及身份證等重要證件,失主對她表示感謝,並對酒店給予了很高的評價。

邱翠娥自從加入金橋國際公寓以來,一直工作勤勤懇懇、任勞任怨,服從領導,團結同事。

為鼓勵這種拾金不昧的精神,總經理特批獎勵邱翠娥100元,希望她在今後的工作中再接再厲,不斷地努力,成為員工們學習的楷模,繼續發揚金橋精神,為金橋的發展貢獻自己最大的力量。

酒店客房表揚信 篇12

11月6日早晨,前台報717房間退房,管家部文員按正常程序報房,7F服務員劉蓮君到717房間去查房,進去後發現牀頭櫃下有一個黑色的垃圾袋,準備撿起來扔掉,結果一拉發現裏面有重的東西,拿出來發現是一疊一疊的現金,於是她立刻通知了客房中心,由客房中心報告大堂副理,隨後大堂副理和保安一同到房間去查看,點清了房間裏的現金,一共是13萬。大堂副理立刻聯繫客人,隨後客人到酒店取回了錢。並且對服務員的拾金不昧進行了高度的讚揚和深深的感謝,表示以後還會入住我們酒店。

這是自酒店成立以來員工撿到的最大一筆的現金,劉蓮君的行為展現了四星級酒店員工的素質和風采,為酒店贏得了榮譽。酒店領導根據酒店相關獎罰條例特對她獎勵100元並在全酒店進行通報表揚,同時號召全體員工向他們學習,全心全意為客人的服務,繼續發揚拾金不昧的精神,為酒店的發展多做貢獻。

酒店客房表揚信 篇13

各位同仁:

我們迎來了東明國際大酒店騰飛的曙光。事實證明,我們已經有能力實現我們酒店長期以來的籌備的的願望——打造一個“菏澤第一,山東一流”的星級酒店;這是我們大家共同奮鬥、勵精圖治的結果,是對我們長期以來相濡以沫、不離不棄的回報。東明國際是我們共同的大家庭,她承載着我們太多的憧憬、希望和幸福,我們應該珍惜和愛護她。酒店的創立,離不開積極勤奮、風雨同路的各位同仁;酒店的發展,更需要新鮮血液的不斷加盟。不同背景、不同經歷、不同層次的人才薈萃,衝擊碰撞、互相激勵,才能成就一番事業。我們的酒店好像大家庭一樣,以她廣博的胸懷,接納、包容了各地的兄弟、同胞。你們家境、品性不同,年齡、愛好不同,文化程度、社會歷練、從業經驗各異,但在我們的酒店中卻扮演着不同的角色,你們都是東明國際大酒店的驕傲,都是酒店的主人公。這裏又是一個學校,一座熔爐。我們通過宣傳、培訓、考核,通過學習、工作和鍛鍊,在工作中學習,在前進中成長。同時,酒店提供給大家發展的平台、表演的舞台、客觀公正的評價。我欣喜地看到,在我們酒店幾個月的試營業過程中,已經培養和造就了大批人才,他們在酒店的各個崗位發揮着越來越重要的作用。

時常縈繞在我腦海的是在酒店發展過程中作出貢獻的員工——這裏沒有職位高低之別,不分是指揮若定的高管、現場管理的中層還是勤勤懇懇、默默奉獻的普通員工,只要他給我們酒店作出過貢獻,我們同樣不會忘記。

酒店的發展壯大,需要資金的積累和不斷的投入。也許,員工朋友們的付出並不總是得到自己所滿意的回報;但是,我們要相信,只要酒店發展了,我們個人才能得到發展的空間。也許,員工朋友們從事的未必是自己最喜歡的工作;但是,我們要知道,酒店是一個相互配合的有機整體。酒店需要各位同仁的敬業愛崗、無私奉獻。

在此,我向為東明國際大酒店辛勤工作的全體同仁表示衷心的感謝和敬意!

我也代表酒店向全體同仁的家屬致以衷心的感謝和敬意!正是您們在後面的默默支持,使我們的員工無後顧之憂,努力工作、勇往直前!我衷心期待全體同仁與我們酒店共成長,期待全體同仁的家屬對我們酒店繼續予以大力支持。

作為大家庭中的一員,我想對你們説:我們的每一個員工都是酒店寶貴的財富,你們的健康和安全,不僅維繫着酒店的興衰,更關係到你們家庭的幸福。衷心希望每個員工在為酒店努力工作的同時,都能關注健康,珍惜生命,一同創造我們東明國際明日的輝煌,共同分享奮鬥的成果。願每一員工在酒店度過激情燃燒的歲月,在健康快樂中建功立業,與東明國際一道走向成功。

勝利的榮耀屬於我們東明國際,屬於東明國際的全體同仁。

值此新年將臨之際,送上我誠摯的問候和衷心的祝福,祝願各位身體健康,工作順利,事業有成,家庭幸福。

酒店客房表揚信 篇14

*年**月**日,國際公寓保潔員在大堂工作時,在沙發上撿到了一個錢包,她見無人回來尋找,便及時交到了前台。失主很快回來認領,經過核實,錢包內有若干現金和銀行卡及身份證等重要證件,失主對她表示感謝,並對酒店給予了很高的評價。

自從加入國際公寓以來,一直工作勤勤懇懇、任勞任怨,服從領導,團結同事。

為鼓勵這種拾金不昧的精神,總經理特批獎勵*100元,希望她在今後的工作中再接再厲,不斷地努力,成為員工們學習的楷模,繼續發揚精神,為發展貢獻自己最大的力量。

酒店客房表揚信 篇15

錢包、手機面前不動心,這是什麼精神?……

在人們歡度新春佳節之際,我們物業服務有限公司安防隊員認真堅守在各自的崗位上。各個崗位,人、車來往川流不息,守護在摩托車停放崗位上的隊員馮成冬和農培傑,在XX年元月30日下午18時左右,拾到顧客遺失的錢包和手機。拾金不昧,並於當日19:30分當場交還給遺失的顧客。這種好品德、好風格、好行為十分值得大家學習。公司特給予各人50元獎金,以致鼓勵,特此表揚。

酒店客房表揚信 篇16

酒店員工:

*年**月**日晚上後勤保潔員在酒店二樓大廳打掃衞生時,在沙發上撿到客人皮夾一個,內有現金一萬多元、銀行卡幾張及個人身份證,她主動上交後,酒店及時送還給客人,客人拿回自已丟失的皮夾對我們酒店予以高度的讚揚和感謝。

拾金不昧是我們中華民族的傳統美德,但是在現代經濟高速發展的今天,拜金主義大行其道的今天,試問有多少人能夠抵擋得住金錢的誘惑,又有多少人能夠真正地做到拾金不昧呢?但是在我們酒店,一名普通的員工卻做到了,她的這種行為是對我們傳統美德的發揚,也體現了個人品質,她的這種品質是我們現代服務行業人員所應該具備的基本素質。

她的這種做法體現了我們晶海酒店的“盡我所能,如您所願”的服務標準,急客人之所急,想客人之所想。“有精彩才會有喝彩!”是一名普通員工,但在這平凡的崗位上卻體現出了她不平凡的一面。

為了表彰這種拾金不昧的行為,經酒店研究決定獎勵**100元,並在全酒店通報表揚。

希望我們晶海酒店的每一位員工向她學習,共同塑造我們晶海酒店的偉大形象。

酒店客房表揚信 篇17

尊敬的各位領導、親愛的同事們:

你們好!

展信之前,我先代表全家向大夥兒鞠個躬,萬分感謝大家對我的資助!

謝謝你們!

雪中之炭是無價的,雪中送炭的情誼更是無價的。你們給予我全

家精神和物質上莫大的支持,讓我們的心裏有了一種依靠的踏實,畢生難忘。

一直以來,我渴望做工作的強者、生活的強者,期待能幫助別人,希望自己家庭幸福、工作出色、個人進步。然而,去年底我家屬被確診為惡性淋巴瘤,災難將一切美好都打碎。我面對的是需要不斷化療的病妻和四歲小兒。治病何以為繼?生活何以為繼?我真的懵了。

來不及心痛,顧不上悲傷,我在來回多家醫院的奔波中,感覺現實如此的不真實,感覺我的世界像在噩夢裏面。

現在,我家屬經過四次化療之後,病情有所緩解。雖然治療還將

繼續,但有了各位領導同事的大力幫助,有了眾多好心人的援助之手,相信她的病情會很快好起來的,祈願老天還我一個完整的家庭!

人的命運像天上的羽毛,難以預料。遇到這樣的病魔是我們家的不幸,得到眾人的熱心幫助又是我們的幸運。我們一定會秉承這樣的熱心腸,善待他人、善待自己、善待生活、善待工作!

再一次感謝大家的鼎力相助!

特此

致謝

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