鎮黨委黨建工作思路例文

1、黨員發展資格確認

入黨積極分子到確定為發展對象，通過考試取得相應資格;(可以是一年兩次，考試前由鎮黨委(可以再商定)組織黨課2-3次，閉卷考試;如果另有重要工作的，可以開卷，但可以適當提高及格分數)

2、培訓

黨建基本常識PPT講解;黨員發展基本程序PPT講解;黨建材料彙編模板PPT講解 參訓人員各村書記和“村專職組幹”(附加培訓基本的新聞稿常識)。

3、黨支部考核

量化考核標準(可以先拿出一個草案，然後和計生、信訪部門討論一下，最後和讓各書記帶回去村“兩委”討論，然後會議通過實行);這個工作量，能組個工作小組。

日常的黨建材料整理彙編應充分發揮“村專職組幹”的積極性

4、先進黨支部評比

評比結果即為先進黨支部結果，算村“兩委”主要幹部績效分，作為黨員名額分配的參考標準，黨員發展名額不再按支部平均分配;

評比內容為兩項，依照量化考核標準得分和現場答辯分，兩部分所佔分值可以適當調整; 評比形式為現場PPT展示和黨建材料查核兩種，黨建材料查核以量化考核標準為依據算分，現場PPT展示有鎮黨委統一模板和板塊，各黨支部依據模板和相應板塊展示自身黨建工作亮點;