最新培訓班領導講話材料（精選16篇）

最新培訓班領導講話材料 篇1

尊敬的各位領導老師、親愛的同學們：

大家下午好!

我是**學院**級**班班長，很榮幸有機會跟大家交流我參加**年班長培訓班的心得體會。在大一伊始，我就有幸擔任了班長一職。作為一名主要學生幹部，對我既是一種激勵也是一種考驗。在去年的這個時候，我也同大家一樣，剛剛當上班長，對如何管理班級、如何做好老師和同學的紐帶等問題充滿疑惑，可是培訓班改變了我，在這裏我要向班長培訓班中給予過我指導和幫助的領導老師，表示衷心的感謝!感謝你們為我們提供了一個學習和交流的平台。

將思緒帶回一年前的培訓，在校長的報告中我瞭解到，大學班級類型分為進取型，一般型和渙散型，打造進取型的內聚班級體是我為自己制定的工作目標。在這樣的班集體中將會形成巨大的凝聚力，班幹部以身作則，集體榮譽感強;學生積極參與班級活動，學生互相友愛，關係協調，班級工作效率高，成績突出。

新形勢下班集體建設面臨的挑戰有很多，學分制是班集體建設的首要難題，校長的話給了我啟發，學風，是讀書之風，治學之風，更是做人之風，是班級的靈魂。在我的工作中我要協調班委嚴抓班級同學的學習，從根本上使學生受益，為學校爭光，為社會輸送綜合型人才。

**處長關於解讀誠信檔案的報告同樣使我受益匪淺，我瞭解到了什麼是誠信檔案，以及誠信檔案的意義、內容和學生基本信息等。由此我想到了，一定要注重班級的誠信建設。將誠信作為立身處世的準則。在**處長的“”講話中我收穫到，作為班長要認清自己，正確的定位自己，不能有架子學生幹部首先是學生，再是幹部。另外同學之間是平等的，我工作的本質是服務於同學，協調老師共同管理好班上的大小事宜。同時要做到真實的向老師反應同學的情況，對每一位同學公平公開。積極配合老師開展班上的一切活動。另一方面刻苦學習是理所當然的，給班上的同學做好榜樣，要起好帶頭作用。應當主動擔當集體責任，有意識到的維護學校、學院的榮譽。

在拓展訓練愉快的氛圍中，我感受到建立班級的凝聚力是領導一個班級的重中之重，在先進班集體的經驗交流中，模範班級的精彩展示使我感受到了，一個成功的班級體，應有高素質，高標準，和較強的實踐性的特點。這對我領導自己的班級有很大的啟發。在我的《先進班集體建設方案》中，我運用所學理論，在思想建設，常規工作，學風建設等方面制定了詳細的計劃。這份計劃是我以後的工作目標，時刻激勵和鞭策着我。在思想上，對於剛剛進入大學的我們，思想上都是迷茫的，我決定召開一些有意義的班會，活動等，向同學們灌輸先進的思想，把同學們都培養成有理想，有道德，有文化，有紀律的社會主義事業建設者和接班人。 同時，開展活動可以增強班級的凝聚力，良好地避免了“同班不同學”的現象。

這所大學，這個班級，這個職務，我帶着夢想而來，那片絢麗的陽光，那道青春的弧線，都是我生命中完整的軌跡。用真情去譜寫生活，用行動去澆灌理想，用胸懷去開創自己的足跡。在大學這個人生的驛站裏，我們所有人都有足夠的理由相信：數風流人物，還看今朝。

最新培訓班領導講話材料 篇2

尊敬的各位同仁：

大家好!

今天(開班地點)羣賢畢至!首先非常感謝這次培訓的組織方XX公司，使我們XX集團的所有精英能夠齊聚一堂!

本次培訓班是我們集團又一次關於(主題)的大型培訓，故特邀全國著名的專家為我們授課。在此，我謹代表XX集團祝本次培訓班取得圓滿成功。同時，向在百忙之中不辭勞苦，鼎力相助的各位講師表示衷心的感謝，並致以崇高的敬意。向風塵赴赴、專程前來參加培訓的各位同仁表示熱烈的歡迎!

在即將逝去的一年裏，我們集團上下協力，眾志成城，戰勝了各種困難，團結拼搏，創造了一次次好的成績，這些驕人業績的取得，離不開在座各位的辛勤付出以及集團全體員工的努力，你們是集團的寶貴財富。請允許我代表集團向你們以及全體員工緻以最誠摯的謝意和最親切的問候。

我們舉辦這次大型的培訓班，其目的在於(培育現代化的管理人才，充分發揮企業負責人所具有的“業務規劃者”、“過程管理者”、“人才培養者”和“關係營造者”的作用，全力打造和培養一支優秀的高層管理團隊)。

在此，我給大家提出三點希望：

其一：紮實充電。時間雖短，希望各位同仁積極地參與到學習中，全面並深入地掌握所授內容，達到全面提升的目的;

其二：相互交流。此次精心搭建的學習平台，使各位精英齊聚一堂，希望各位同仁相互交流，共同進步;

其三：總結實踐。學習只是第一步，培訓結束後，希望大家把學到的知識進行歸納總結，轉化到實際工作中去，做到學以致用，引領集團蓬勃發展，創造新的輝煌!

最後，預祝此次培訓圓滿成功!

祝大家學習愉快!

謝謝大家!

最新培訓班領導講話材料 篇3

同學們：

今天，人文學院、體育學院聯合舉辦的黨校第19期入黨積極分子培訓班今天開班了。在座各位將在這裏利用雙休日進行總數為期一週的學習培訓。這次培訓班，我們精心進行了安排。師資上，邀請了學校深受同學們喜愛的優秀專家和資深的黨務工作者。內容上，既有黨的基本理論知識培訓，還有關熱點問題的專題報告。形式上，有報告，有講課，有錄像，有自學。犧牲休息時間來參加學習培訓，充分體現了同學們的入黨積極性和在同學們中的模範帶頭作用。希望同學們珍惜機會，認真聽講、思考，真正做到學有所獲，不虛此行。

同學們申請加入黨組織，可能出於樸素的願望，但對黨的歷史、知識不一定有牢固的掌握。通過在這裏的學習，使大家瞭解黨的歷史和基本知識，明確黨的性質、指導思想和最終目的及現階段的根本任務，明確共產黨員的條件，牢記黨的宗旨、組織原則和紀律，加強黨性修養，端正入黨動機，自覺獻身於黨和人民的偉大事業，為實現崇高理想而努力奮鬥。參加黨校培訓，是一種榮譽，也是非常有意義的，通過此次培訓，相信在座的各位一定能提高自身的理論水平，加深對黨的認識，增強對黨的感情，為儘早實現光榮加入中國共產黨的美好願望而墊定思想和理論基礎。

同學們，大學之大，在於知識的寬廣。大學生是祖國的未來和希望，你們不僅要學習專業知識，也要廣泛涉獵政治、經濟、歷史等各方面的知識，以擴大自己的知識面，以構建自己合理的知識結構。偉大的理論只有和實踐相結合才有意義，目前我國最偉大的實踐就是建設中國特色社會主義，同學們應該圍繞這個重點結合黨的知識進行深入的思考。我們為什麼要堅持走自己的路，探索中國模式?一是要看歷史。是歷史的選擇，是人民的選擇，不是誰想否定就能否定的。我們往回看一看，1920xx年民國成立時中國一盤散沙，軍閥林立，民不聊生，距今不過一百年，黨為了建設富強的新中國，也嘗試和國民黨合作，換來的是蔣介石的屠殺。1945年趕走日本侵略者距今不過60多年，50、60年代物質極端匱乏年代距今不過30、40年，根據有關資料，1959年到1961年的三年大饑荒，非正常死亡人數高達4060萬。改革開放三十年，中國的成就有目共睹，共產黨解決了13億人的吃飯問題，實現了近120xx年來無數仁人志士謀求中華民族以自尊自強的形象屹立於世界民族之林的夢想。二要看國情。中國人口多，但總體素質不高。發展快，但還處在初級階段。資源豐富，但人均資源在世界處於落後狀態。照搬西方的民主，只會搞亂民心，只會亂套。動盪是有慣性的，一旦社會動盪，恢復起來很難，影響的可能是一代人。90年代，蘇聯解體，俄羅斯恢復秩序、恢復經濟用了幾十年，中國的底子無法和俄羅斯比，如果亂起來，幾十年也難以恢復。中國已經吃混亂的虧不小了，中央提出不折騰，只要我們穩步發展幾十年，那中國的成就就不可小覷。三要堅持一個標準。那就是適合的就是做好的，沒有一個模式可以放入四海而皆準。中國模式的成績有目共睹，中國人民這30年是受益做多的時期。國家的經濟實力也得到了增強，20xx年11月3-4日在法國召開G20六次峯會期間，發達國家誇大中國的作用，期望中國向歐元區提供救援資金，中國雖然外匯儲備達到3.2萬億美元，但中國保持高度的清醒，我們是辛苦錢，歐洲債務危機的根源是高福利，造成政府入不敷出。我們人均GDP還很低，國內人民生活還很窮，解決好自己的問題就是對世界最大的貢獻。美國模式難道就沒有問題?20xx年9月爆發的紐約“佔領華爾街”民眾抗議行動直指貪婪的美國金融機構，華爾街作為金融危機的策源地，在金融危機爆發後，不僅沒有被追究責任、受到法律制裁，反而得到政府大筆的資金救援。美國貧富分化差距拉大，自20xx年以來，年收入超過100萬美元的富人數增加了18%，目前最富有的1%的人口擁有42%的財富，最富有的5%的人口則擁有70%的財富，社會財富向少數人集中的趨勢日漸明顯。最後在政治上，我覺得要堅持一個原則。誰能推動中國社會的穩定和發展，推進中華民族偉大復興的進程就支持誰，誰製造分裂和混亂，阻礙中華民族發展就譴責誰。中國現有的黨強有力的領導，中國特色社會主義共同理想，社會強有力的掌控，集中力量辦大事的優勢，符合國情、民心。

最後，我強調一下紀律和要求。一是考察、考試辦法。考察成績佔總成績的20%，按學員的聽課、考勤、自學筆記、心得體會等表現確定。結業考試佔80分，為閉卷考試;考察成績佔20分。對於卷面成績低於80分(卷面為100 分)或考察成績低於15分的不予頒發結業證書。 二是要嚴格請銷假制度。對於無故缺課兩次以上、請假四次以上的學員，要取消考試資格，不予頒發結業證書。對於在考試中發現並認定作弊的直接取消其考試資格，一年內不再接受其參加培訓。三要認真思考。每次聽課後要寫一篇心得體會，不少於300字。思考和不思考不一樣，思考得深淺不一樣。比如，我思考過這樣的問題，歷史上我們黨犯過不少錯誤，甚至也犯過文化大革命那樣嚴重的錯誤。為甚麼還説黨是光榮、正確、偉大的呢?我想，正確不在於你犯不犯錯，在於你敢不敢承認並勇於及時改正。黨的正確是因為黨自身敢於承認錯誤，能夠不斷糾正錯誤，不斷調整航向，使黨始終能夠在大的航向上不犯錯誤，雖然中間有一些調整，但大的方向是正確的。黨的性質始終沒有改變。

最後祝同學們學有所獲， 謝謝大家!

最新培訓班領導講話材料 篇4

大家上午好!

首先，我代表分公司黨委、總經理室向前來參加全市團險人員業務培訓班的各位同仁，表示最誠摯的問候和歡迎!同時也向在座的各位道一聲大家辛苦了!

xx年對於團險系統來説是不平凡的一年。在全市系統團險渠道全體同仁的共同努力下，我們攜手奮進，攻艱克難，創造了不俗的業績，取得了一個又一個勝利。早在今年9月份，我市團險渠道便在全市三條業務線中脱穎而出，提前一個季度超額完成了省、市公司下達的全年短險計劃目標，名列全省團險系統第二名，為我們團險人爭得了面子、贏得了榮譽;也是在今年，我們團險系統實現了短險總保費過3000萬元大關，這標誌着團險邁上了一個新的台階;還是在今年，我們團險成功實現了企業年金工作零的突破，截止至12月20日，全市企業年金業務簽約規模達到1203.44萬元，同樣位列全省前列。這樣一些驕人成績的取得，離不開我們在座各位團險管理者的悉心經營，更離不開我們在座各位團險夥伴的辛勤付出，我也希望我們在座的各位將我們這種敬業的精神、這份執着的毅力保持下去，擔負起團險新的重任，續寫團險新的篇章。

今天12月21日具有雙重意義，既是我們xx年業務關賬後的第一天，同時也是xx年業務的開始，選擇在這樣一天舉辦本次培訓班，有着特殊的意義。這次將各位邀請到這樣一個美麗的山莊，不是讓大家來休閒娛樂的，而是讓大家充充電，學點東西。歷史經驗表明，只有擁有一支高素質、能戰鬥的隊伍才能將工作做好、做實。特別是在目前團險市場競爭日趨激烈的形勢下，要想繼續保持競爭優勢和市場的擴張能力，就必須加強隊伍的基礎建設。團險隊伍的數量和質量，決定着團險業務的長遠發展。目前，我司團險隊伍已有102人，如何提高隊伍的整體素質和戰鬥力，已成為擺在我們面前一個刻不容緩的課題。為此，我們舉辦這次全封閉的、教與訓相結合的訓練班，在人員選拔、課程設置、教材與講師的選定、職場佈置等諸多方面都進行了認真的考慮、精心的設計、周到的安排。可以説，這次培訓不論從培訓的時間上，講師的配置上，還是經費的投入上，在團險的歷史上都是絕無僅有的。希望大家能夠牢牢地把握住此次培訓機會，通過此次培訓有所收穫、有所提升。所以我在正式培訓課程開始之前對大家提幾點要求：

一、改變自我

每天進步一點點，對你而言，這就需要你去改變，而且是主動地改變，人只有改變自己的習慣才能改變自己的命運。培訓班有很多的要求都是幫助你去改變自己以前的習慣，在培訓班中，希望大家培養自己主動的習慣，嚴謹的習慣，按時的習慣等等，從身邊的每一件小事做起，每天都問自己一句話，今天相比昨天，我有改變嗎?因為每天進步一點點，就是成功的開始。

二、堅定目標

行動與計劃可以千變萬化，理想與目標必須“雷打不動”，大家要把學得的知識投入到實踐中去，大膽嘗試、廣泛運用，爭取在實踐中達到目標、體現自身價值。

三、全心投入

全心投入學習、全心投入工作、全心融入團隊，因為天上沒有餡餅掉，付出才會有回報，全心投入，必定成功。

四、慣者為師

養成一個良好的工作習慣，學會感悟、感恩，記住“命好不如習慣好”!

第五，終身學習，堅持實踐銅棒價格 北京至上海物流專線 Q345B工字鋼 Q345D工字鋼 16mn工字鋼。

你們只有不停的學習，吸取新知識，不斷的提高自身素質才能趕上時代的潮流，才能不被時代所拋棄。在市場經濟時代，所有的改革都將證明“知識就是力量”，然而，知識必須和實踐相結合，脱離實際的理論就是空洞的理論，向經典學習，向書本學習，向實踐學習，從各種途徑學習知識，還要善於總結、歸納，將實踐經驗上升到理論，反過來，又能指導實踐。

最後預祝本次培訓班取得圓滿成功，也衷心祝願所有同仁、授課講師身體健康、學有所成!

最新培訓班領導講話材料 篇5

各位同事：

今天，我們在這裏舉辦自助銀行業務培訓班，參加培訓的都是各支行自助銀行業務的業務骨幹，我謹代表電子銀行部，向各位日常辛勤工作表示感謝，對各位今天的到來表示熱烈的歡迎!下面,我就搞好這次業務培訓,講幾點意見：

一、成績顯著

我行從1993年第一台ATM開通以來，從無到有，逐步發展壯大，截至20xx年8月底，全轄已開通運行現金類自助設備627台，非現金類設備285台，我行自助設備上線數量及受理跨行取款連續多年高居全市同業首位。

隨着我行自助渠道的不斷完善及運營管理的加強，全行自助交易佔比節節上升，已成為個人金融交易的主渠道，8月份達到歷史最高的37.85%。除3個無條件擺放設備的網點，我行已實現ATM對物理網點的全覆蓋，存取款一體機的網點覆蓋率也已經達到70%，網點業務分流力度進一步增強，促進了網點的硬件轉型。

這些成績的取得凝聚了自助設備工作人員的辛勤勞動和無私奉獻。

二、繼續努力

從前期布放及運行情況看，我行自助設備運行表現出較強的區域特徵：

第一類是交易活躍區域：如SF、CY、KF、LX及LN等支行，設備交易強度及在行替代率都很高。如QWG分理處的一台ATM單台日均交易接近1000筆，月均手續費收入2萬多元,該網點在行業務分流率非常可觀。這反映出城鄉結合部、縣域及市區商鋪集中區域設備交易異常活躍，還有較大的發展潛力和投放空間。

第二類是設備不足區域：如PD、JX、LC等，設備交易強度高而在行替代率偏低。比如雖然平度支行二季度在行替代率低於全行平均數，但設備的交易強度卻高於全行平均35%。這表明個別網點在行自助設備配備依然不足，需進一步增配自助設備，以提高櫃面分流效果。

第三類是設備飽和區域：如SN、N3、DH及分行營業部等，設備交易強度及在行替代率均偏低，重點是加強宣傳引導、保證服務質量，提高客户滿意度。

針對各行的下半年設備投放計劃，電子銀行部逐一走訪落實，將投放效益不理想的安裝點篩除，使有限的設備資源優先布放到交易潛力大的網點及離行區域。總行近期分配的58台自助設備已有40台已安排廠家發貨，另外18個安裝點將視裝修進度安排發貨。下一步將加強監督，要求各支行在設備到貨後要快速安裝，早開通、早見效。

三、責任重大

21世紀是信息時代，電子渠道已成為商業銀行為客户提供服務的重要方式。作為全天候24小時服務的自助銀行，既有物理網點的業務經營優勢.又有客户操作的簡單和便利，是我行網點轉型和加強服務渠道建設的關鍵所在。

自助銀行業務對我行金融服務渠道的多元化、降低人工成本、提高服務質量和水平有着重要的意義。但ATM的安全問題是一個重要課題，近年來，各種針對或利用ATM等自助設備的犯罪行為呈多發態勢，如20xx年7月不法分子在我行某自助銀行加裝盜卡裝臵，形成客户資金風險1.5萬元，KF支行20xx年下半年嚴格執行設備安全巡檢制度，成功制止一起ATM犯罪，並協同公安當場抓獲嫌疑人，減少客户資金損失，分行也曾轉發了系統內及同業兄弟行的其它一些ATM風險事件通報，如暴力破壞ATM等事件，更有甚者，今年6月份北京街頭出現了山寨ATM。

針對自助設備的犯罪層出不窮，使得自助設備的風險防範工作變得非常嚴峻，這就要求我們在座的各位要樹立強烈的風險意識，在日常的操作中堅持制度，規範操作，同時要加強自助設備巡訪及安全檢查，確保自助銀行業務健康運行，這既是對銀行負責，更是對自己負責。

你們都是各自支行的綜合素質高、責任心強的同志，希望大家珍惜這次學習機會，認真學習，聯繫實際，積極思考，學以致用，增強防範風險的能力。學習中要善思多問，勤於實踐，只有深入瞭解業務，規範操作技能，才能適應自助銀行業務開展的崗位要求。

自助銀行業務下一步要繼續取得新發展，需要大家一起共同努力。希望你們通過本次培訓能夠有所收穫。最後祝大家學習、工作順利。

謝謝大家!

最新培訓班領導講話材料 篇6

同志們：

我局首期事業單位實習人員崗前培訓班今天正式開班了，這是我局加強事業單位建設，提高全員素質，打造素質型工商的重要舉措。本次培訓旨在提高實習人員素質，增強工作責任感，增強事業心、進取心，增強實習人員執崗能力，以儘快適應工作。我對參加本次全市工商系統事業單位的實習人員表示祝賀，並向全體學員表示熱烈歡迎。下面，我講幾點意見。

一、充分認識加強上崗培訓的重要意義。

建設一支政策水平較高、業務素質強的個私協隊伍，是促進我局個私協工作的迫切需要，也是工商事業可持續發展的客觀需要。 20xx年以來，我局取得了一系列輝煌的成績：被市委市政府評為“五優機關”，被上級市評為市級文明單位和市文明系統，被評為全省工商系統先進單位，等等。特別是去年10月27日，全省個私協工作現場會在我局成功召開，個私協職能工作的創新受到了省局的充分肯定。在取得成績的同時，我們還存在一些有待進一步提高的地方：隊伍整體素質有待進一步增強，監管執法水平有待進一步提高，工作創新的落實力度有待進一步加大，一些幹部思想作風有待進一步加強，等等。

今年以來，我局提出了“內保第一，外趕仙桃”的目標，積極實施“五改五化”，全面加強“十大市場整治”，進一步深化“三項建設、三大工程”。以上所有這些都對我們提出了更高的要求，要求我們加強培訓學習，提高自身素質。

崗前培訓是參加工作前不可缺少的重要環節，也是提高隊伍素質的重要手段。省局、市局歷來重視培訓工作，在各種場合也提出了相關要求。這充分體現了上級各部門對加強崗前培訓的高度重視。

因此，本期培訓，既是實習人員實行崗前培訓，提高素質的機會，也是落實上級各部門關於加強崗前培訓精神，更好地引導大家認清工商形勢，不斷提高業務水平作出的一個具體部署，更是為推進工商事業全面、可持續和跨越式發展而採取的一項重要舉措。 今後一個時期，市局將繼續加強在崗培訓力度。同志們作為剛走上工作崗位的實習人員，不僅要深刻認識培訓的重要性，而且還要增強學習的自覺性，不斷提高自身素質，增強責任心、事業心，適應工商工作發展的需要。

二、加強學習，不斷提高業務水平

國家總局、省局歷來高度重視學習問題，始終把學習作為一項戰略任務來抓。20xx年初，在全國工商工作會議上，國家總局制定了五年培訓計劃，號召各級工商部門狠抓理論、業務學習。省局在去年的工作會議上提出了創建“學習型”工商的要求，倡導“學習是工商事業和個人自身發展的第一需要”的觀念，形成“人人都是自覺學習之人，處處都是學風盛行之地，年年都有學研成果”的良好氛圍。因此，我們必須高度重視並自覺加強學習，不斷充實和提高自己。

當前，不僅創建“學習型”工商要求我們加強學習，而且工商工作面臨的新形勢、新問題也對我們提出了越來越高的要求，例如：下崗職工優惠政策的進一步落實，《行政許可法》的進一步實施，整體執法能力和水平的欠缺，等等。這些需要我們加強學習。作為剛走上工作崗位的人員，更需要加強學習，掌握政策，特別是要認清工商形勢，提高業務素質和水平，以儘快適應工作，充分履行應盡的崗位職責。

三、珍惜機會，切實取得培訓實效

本次培訓班共有31名學員參加學習。為了辦好本次培訓班，市局進行了認真充分準備，專門成立了領導小組，併力所能及地為大家創造較好的學習條件。為了保證培訓效果，我提三點要求：

一是集中精力，刻苦學習。當前，正處於全年工作開始階段，任務重、壓力大、時間緊。現在市局專門拿出時間，把你們集中起來培訓，局黨組是下了很大決心的。希望大家珍惜這次學習機會，正確處理工作與學習的關係，克服工作和學習的困難，集中精力投入學習。

二是理論聯繫實際，加深理解，增強執崗能力。我們培訓的目的在於提高自身素質、提高業務水平，以便大家儘快地適應工作。因此，大家要發揚理論聯繫實際的學風，緊密聯繫當前的工作實際，注意思考工作中面臨的新形勢和新問題，把所學的知識運用到實際工作中去，堅持在學習中提高，在實踐中運用，不斷提高業務素質，增強執崗能力。

三是自覺遵守紀律。培訓期間，不得遲到、早退，不得請假。大家要自覺遵守紀律，抓住寶貴的學習時間，完成好培訓任務。 最後，祝同志們培訓期間學有所獲，預祝培訓圓滿成功。 謝謝大家!

最新培訓班領導講話材料 篇7

同志們：

為貫徹國家和省關於加快發展社會養老服務體系的要求，加強全省養老服務從業人員隊伍建設，提高養老服務機構管理和服務水平，省民政廳與鄭州大學護理學院共同舉辦的全省第一期養老護理員培訓班今天正式開班了!首先，我對這次培訓班的舉辦表示祝賀!對多年來默默無聞、真誠為老人服務的養老護理員致以崇高的敬意!對鄭州大學護理學院的領導和老師表示衷心的感謝!

當前，我省已經進入人口老齡化快速發展期。20xx年底，全省60歲以上老年人已達1197萬，佔全省總人口的12.7%。生活不能自理的老年人和空巢老人越來越多，促使養老服務需求急劇增加，亟待加快發展養老服務業，同時需要大量養老服務機構管理人才和具有專業技能的護理人員。“”期間，國家已提出要大力發展養老服務業，養老服務業面臨着大好建設發展機遇。據測算，未來5年內，我省需要增加養老牀位10萬多張，至少需要各類養老服務從業人員約3萬人。目前，我省有老年公寓等住養服務機構460多家，養老護理員執證上崗的僅佔10%，而且多數人員專業知識和技能水平不高，有的甚至出現虐待老人的惡劣行為，已經成為制約養老服務業發展的一大問題。儘快建立一支穩定的、專業化程度較高的養老服務從業人員隊伍，既是大力發展養老服務業的要求，也是廣大老年人及其親屬的願望。因此，加大對養老服務業從業人員的培訓力度，顯得越來越重要。這次參加培訓的148名學員，都是養老機構的一線工作人員，大家從事的職業崇高，肩負的責任重大，作為一名稱職的養老服務業從業人員，既要有為老年人服務的覺悟和愛心，又要具備為老年人服務的素質和技能。我們組織培訓的目的，就是要進一步提升大家的管理水平和服務技能，提高服務質量和服務標準，更好地滿足廣大老年人的養老需求，促進養老服務業上檔次上水平，逐步實現規範化管理。同時，也體現了對服務人員待遇和權益的尊重，對提高大家的待遇肯定會有益處。

這次培訓班，是我省舉辦的第一次省級養老服務培訓班。大家作為第一批學員，承載着光榮責任，要通過學習提高自身專業知識水平，真正成為我省養老服務機構專業化服務的骨幹力量。鄭大護理學院是我省醫療護理專業的一面旗幟，為這次培訓事先做了大量的準備工作，專門組織力量進行了深入細緻的專題調研。承擔這次培訓班課程的老師，都是具有豐富專業教學經驗的，除了教授理論，還要組織實際操作實習。學員學習完成之後，要參加統一考試，獲得正規的資質證書。可以説，這次培訓班是高起點、高水平的，為大家開闊眼界、提升層次創造了較好的條件。大家都是來自養老服務工作第一線，工作很忙，任務繁重，抽出這麼長的時間學習實屬不易，也是給大家提供一個休息、充電的好機會。希望大家珍惜這次學習機會，靜下心來，集中精力，紮紮實實地學習。大家來自各縣市區，很多人都有較長時間的老年人護理經驗，大家在一起可以相互學習交流，取長補短，共同提高。

從今年開始，全省各級要對現有養老服務機構中沒有取得職業資格證書或相關學歷證書的從業人員開展培訓，並參加職業技能鑑定。要通過開展職業技能競賽活動，推出“金牌養老護理員”。今後一個時期，國家和省關於養老服務體系建設、也包括養老護理員待遇提高等方面的政策會越來越好、越來越多，我們堅信，養老服務業的發展會更快更好，明天會更加美好!

最後，祝培訓班圓滿成功並祝學員們學習順利!

謝謝大家!

最新培訓班領導講話材料 篇8

同志們： 大家上午好!

今天我們在這裏舉辦的是有限空間作業安全培訓。主要目的是通過學習，幫助大家更全面地瞭解有限空間作業的安全管理要求及安全注意事項，熟悉有限空間作業有關政策、法律、法規以及規範要求，希望通過培訓讓大家掌握在進行有限空間作業時的安全方法，着力提高有限空間安全生產管理水平。為保證學習效果，我們此次從廣州、海口等地請來有限空間作業方面的專業講師給我們上課。在學習前，我講兩點意見：

1、開展有限空間作業安全培訓是貫徹國家法律法規的要求。新《安全生產法》、國家安監總局《有限空間安全作業五條規定》等這些法律法規，都明確規定應當加強有限空間作業的安全要求。因此，你們學習後，回去要負責培訓好你們單位的其他這次沒來來參加學習的有限空間管理和操作人員。

2、這次有限空間作業學習是在國內安全生產形勢下的警鐘長鳴 近一個時期以來，全國多個地區接連發生多起有限空間作業安全事故，造成重大人員傷亡和財產損失，三亞今年也發生了一起有限空間作業1人死亡的事故。安全生產形勢十分嚴峻。雖然事故發生的直接原因各有不同，但究其原因，都存在一個安全意識、安全防護不到位。正是為了提高大家的安全意識和安全素質，所以，市安監局組織開展本次培訓。希望大家要以正確的態度，珍惜這次學習的機會，保證參訓學習時間。嚴格紀律、認真做好學習記錄，要學以致用，注重學習效果。

最後，預祝學習班圓滿成功!

最新培訓班領導講話材料 篇9

今天是國際婦女節。首先，我代表市局黨組、代表全局上下的男同胞，給在座的所有女士，祝賀節日。祝你們青春美麗，節日快樂!

今天，區局黨組成員、總會計師方章榮同志，教育處來迎娣處長親臨我們這個“小企業會計準則培訓班”，讓我們對方總一行的到來表示熱烈的歡迎。

根據自治區地方税務局《關於做好小企業會計準則培訓考試工作的通知》精神，我們市局組織了這次培訓。《小企業會計準則》自20xx年10月發佈，已經組織過兩次120人的專題培訓班，這次根據區局統一要求，對市局税收徵管、納税評估、辦税服務、税務稽查崗位的幹部進行再培訓，主要的目的就是要參加全國對《小企業會計準則》抽考，也可能我們會被抽上，而且抽上的可能性極大，因為我們是首府局。如果抽考上了，那麼我們就代表全疆7000名幹部參加考試，同時也代表着全疆7000名幹部的水平，如果沒有抽考上，區局也將利用這次契機，在全疆進行一次《小企業會計準則》的通考，和全疆19個地州一起來考，無論是否抽考上，這次考試的意義都是重大的。考試只是一個手段，不是目的，通過這次考試主要是促進大家學習業務。烏魯木齊目前有12萬多管户，絕大部分人是小微企業。全市1800多户納税人創造全局80%的税收，這些都是大企業。但就是百分之九十幾的納税人，除了個體工商業户以外，絕大多數都是小企業，學好準則，對我們税務機關，對我們做好服務，意義非常重大。小企業是我國社會經濟發展，特別是廣泛吸納就業的一個非常重要的渠道，也是這幾年國家關注的重點，政策扶持的重點，所以説從税收徵管的角度上來講，還是從促進社會穩定，社會經濟發展角度上來看，意義都非常重大。

今天組織大家培訓，在市局主課堂現場參加的104名幹部，主要是各局選送的業務骨幹。通過視頻，在各區縣局開設的分課堂還有910名幹部同時參加培訓，這也是我們局第一次利用視頻技術開展業務培訓，也是歷史上我們局參訓人數最多的一次集中培訓。現在離國家税務總局抽考的時間不多了，只有40天的時間，由於時間短、任務重，所以我們不得不犧牲大家的節假日，利用3天的時間進行培訓，大家辛苦了，尤其是女士同志更要犧牲節假日，所以我們市局黨組也要謝謝大家，希望大家珍惜這次機會，抱着人人都可能被抽考，人人都要考過關的思想來學習，以時不我待的精神，按區局黨組“少參加應酬，多讀幾本好書“的要求，紮實學習，不辱使命，圓滿完成任務。

這次，區局黨組也非常重視，專門成立考試領導小組，方總和念主任分別為組長和副組長，制定周密的計劃，方總親自來參加開班儀式。同時聘請理論功底深厚，實踐經驗豐富的老師為大家答疑解惑，所以參會人員有什麼問題，及時向老師提出來，把問題吃深、吃透，徹徹底底領會、完完全全掌握，你們作為骨幹，回本單位作為輔導老師，要引領大家一起完成這次學習任務。也希望各單位高度重視這次學習，全市12個區縣局，也將進行比武，各局成績都將公佈出來，平時業務學習抓的緊不緊，都能看的出來，希望各單位認真對待，抓好這次學習。如果我們能夠參加這次抽考，希望大家不辜負區局黨組的重託，為全疆地税爭光，如果沒有參加抽考，也要全力以赴參加區局全疆通考，取得好成績，交一份合格滿意的答卷。

最新培訓班領導講話材料 篇10

同志們：

這期檔案局(館)長培訓班是我市檔案教育培訓工作的創新性突破。首先，辦班規格最高。第一次將檔案幹部培訓納入全市專題培訓計劃，體現了市委對檔案幹部的重視。其二，師資力量最強。中國人民大學副校長馮惠玲,國家檔案局老領導劉國能、司長郭嗣平等我國知名學者和檔案專家授課，讓我們享受到一次知識盛宴。其三，內容最豐富。課程內容既有普適性又有針對性，既有課堂學習又有實地考察，既有高層領導和專家的授課又有來自基層先進人物的事蹟報告，是一次虛實結合、上下互動、傳遞知識、提升境界、振奮精神的培訓會。通過培訓，大家是有收穫、有提升的。剛才，郭嗣平司長就編制檔案事業“”規劃發表了重要意見，希望認真領會精神。下面，我簡要談三點。

一是認真學習領會黨的xx屆五中全會精神，增強自豪感責任感。前天閉幕的xx屆五中全會，是在我國即將完成“”規劃，進入全面建設小康社會的關鍵時期，召開的一次重要會議，具有十分重要的意義。五中全會的召開，為我們檔案事業提出了新要求，提供了新機遇，我們要認真學習、深刻領會全會精神，抓住機遇，開創新局面。全會公報在充分肯定“”取得的成績時指出:五年取得的成績來之不易，積累的經驗彌足珍貴，創造的精神財富影響深遠。“創造的精神財富影響深遠”是一個新提法，含義深刻、用心良苦。檔案是精神財富的主要載體，我們檔案人要認真學習、深刻領會這一新提法的深刻含義、良苦用心。全會提出，文化是一個民族的精神和靈魂，是國家發展和民族振興的強大力量。要推動文化大發展大繁榮、提升國家文化軟實力，堅持社會主義先進文化前進方向，提高全民族文明素質，推進文化創新，深化文化體制改革，增強文化發展活力，繁榮發展文化事業和文化產業，滿足人民羣眾不斷增長的精神文化需求，基本建成公共文化服務體系，推動文化產業成為國民經濟支柱性產業，充分發揮文化引導社會、教育人民、推動發展的功能，建設中華民族共有精神家園，增強民族凝聚力和創造力。黨的中央全會，這樣大段地強調文化，在我們黨的歷史上是不多見的，充分體現了科學發展、以人為本、轉變發展方式的精神。檔案事業是文化事業的重要組成部分。這給我們一個明顯的信號，檔案事業作為文化事業的重要組成部分，迎來了大發展的機遇期。認真學習、深刻領會上述重要精神，對於我們實現檔案事業大發展具有十分重大的意義。國運興檔案興。當吃飯穿衣都困難、知識文化都比較低下時，自然顧不上、想不到關注檔案事業。現在全社會都在重視檔案事業，我們自己不敏鋭、準備不夠、抓不住機遇，責任就在自己。現在全社會重視檔案事業，不同於搞政治運動那種重視，不同於搞檔案神祕化那種重視，黨和政府、羣眾對檔案事業的要求更高了。我們的檔案局(館)長們，作為所在轄區檔案工作的掌舵人和領航者，要根據新形勢、新任務和新要求，增強自豪感責任感。

二是學習劉維紅，提振精氣神。直轄以來，重慶檔案事業取得長足發展，為重慶經濟社會發展作出了積極貢獻。20xx年重慶市通過國家檔案局的綜合評估，成為全國第六個、西部第二個榮獲檔案事業綜合評估先進的省市。據20xx年重慶市第二次基本單位普查主要數據公報估算，全市檔案專兼職人員有27萬人左右。這是很令人振奮和鼓舞的。但同時也要看到存在的問題和差距。前段時間，我對部分區縣和單位檔案工作進行了調研，對京津滬老大哥直轄市和四川、貴州、江西的檔案工作進行了考察，通過對比，形成的反差是強烈的，由此產生的壓力感、緊迫感也是強烈的。我們與京津滬地區的差距不是十年八年的問題，即使在西部地區，也有不少省市檔案事業發展迅猛、異軍突起，把我們甩在了後面。面對差距，面對困難，我們除了缺錢、缺人以外，更缺精氣神;我們除了要加快更新發展理念、優化發展環境、突破瓶頸制約外，更重要的是要培育一支政治過硬、作風頑強、鬥志昂揚的幹部隊伍，要有一種不甘人後、勇往直前、趕超先進的精神。

“天行健，君子以自強不息”。 意思是，君子應該像天宇一樣運行不息，即使顛沛流離，也不屈不撓;如果你是君子，接物度量要像大地一樣，沒有任何東西不能承載。我們中國的知識分子、我們檔案人、我們共產黨員、我們黨員領導幹部，應該做一個正人君子。我們要遠學劉義權、近學劉維紅。劉維紅同志，一位在基層檔案部門工作的普通幹部，身患殘疾卻自強不息，在平凡的學習、生活和工作中，不斷完善自我、超越自我，以傷殘之軀克服各種困難，出色地完成各項工作任務，做出了不平凡的業績。他的事蹟讓人震撼、催人奮進，對我們檔案幹部具有很強的感召力。我們要學習劉維紅同志對黨的事業的忠誠與執着，始終把黨的需要、事業的需要擺在第一位，把平凡的工作崗位作為實現人生價值的舞台，把追求工作的高標準、嚴要求作為實現人生理想的價值座標。我們要學習劉維紅同志不屈不撓、頑強拼搏的意志品質，在困難面前不低頭、不退縮，不斷攻堅克難，不斷創造佳績，把積極有為、奮發向上的革命樂觀主義精神熔鑄於我們的生命、我們的事業。我們要學習劉維紅同志忠於職守、甘於奉獻的敬業精神，把個人得失和功名利祿看得輕淡一些，把職業操守、工作表現和事業發展當作自己最大的人生志趣，將工作業績與生命價值等同起來，甘於平凡但不甘平庸，在辛勤耕耘與無私奉獻中不斷創造一流的工作業績，為檔案事業的發展不斷作出新的貢獻。在這次培訓班上，劉維紅同志作了首場先進事蹟報告，我相信在大家內心深處是有所觸動、有所震撼的。檔案工作是由人來完成的，人的素質不高、積極性不高，檔案工作就無從談起，我們一定要重視着力提高人的素質，想一切辦法、用各種手段來調動人的積極性，讓每個人想幹事、主動想問題，這樣才能使我們的事業不斷的保持活力和生機。

希望加大對劉維紅同志的學習宣傳力度，以榜樣的力量帶隊伍、樹形象，提振檔案幹部的精氣神。

三是以數字檔案館建設為突破口，不斷開創我市檔案事業新局面。當今時代，信息技術發展日新月異，徹底改變了許多領域的傳統生產方式和工作模式，檔案工作也由此迎來存儲數字化、管理自動化、利用網絡化的時代。面對這種大趨勢，只有緊緊追趕時代潮流，全面革新技術手段，才能推動檔案工作實現由傳統向現代的跨越。重慶檔案事業要全面趕上先進省區市，需要漫長歲月;但在數字檔案館建設領域，我們與他們沒有不可逾越的鴻溝，我們可以利用後發優勢，後來居上。近些年來，國家非常重視檔案信息化建設，黨和國家領導人王剛、等對檔案信息化建設專門作過批示或提出要求，國家檔案局多次召開專題會議研究部署檔案信息化建設。我市在20xx年專門召開全市檔案信息化工作會議，總結部署全市檔案信息化工作。在當前和今後一段時期，要按照國家的相關要求，結合重慶實際，以服務為拉動、以數字檔案館建設為推動，不斷開創我市檔案事業新局面。

以數字檔案館建設統領檔案信息化全局。建設數字檔案館是推動我市檔案事業上台階上水平的重要突破口。經過前幾年檔案信息化建設在經驗和資源上的積累，我市數字檔案館建設已經具備一定基礎，但和東部地區相比還有較大差距，與社會信息化趨勢和經濟社會發展對檔案信息需求的增長相比還十分滯後，必須加快步伐迎頭趕上。

以服務為引擎加速推進檔案信息化。這是突破口的突破口。檔案信息化建設要以服務為中心，把黨委、政府和羣眾對檔案信息的利用需求作為工作方向和動力，儘快完成檔案數字化工作和縮微工作，不斷減小實物檔案的利用比例，建立完善各類檔案數據庫和目錄中心。

以網絡技術為支撐搭建更加科學高效的檔案工作平台。建好外網、內網，形成全市檔案信息網絡是實現檔案信息資源共享的最有效途徑。當前，首先是要用好、用足、用活現成的互聯網、電子政務外網，其次是利用互聯網、電子政務外網建設虛擬專網，逐步實現全市各類檔案信息化資源互聯共享，構建政府公開信息、電子文件和電子檔案目錄信息等網上報送、發佈及應用平台。搞好檔案網站建設，有計劃地、確保安全地上載檔案開放目錄和檔案全文信息。把檔案網站作為重要的宣傳陣地，加大檔案工作宣傳力度。加快檔案局(館)的局域網建設或虛擬網建設，應用OA系統，實現網上辦公，以提高效率、降低成本。

把電子文件中心建設作為啟動數字檔案館建設項目的首要步驟。電子文件中心建設是數字檔案館建設的重要內容。其幅射面廣、作用明顯，容易受到黨委、政府關注和重視，先行啟動電子文件中心建設必將起到“先聲奪人”的效果，能為啟動數字檔案館建設作好鋪墊。要做好電子文件中心建設的前期論證和項目包裝工作，積極爭取黨委、政府的重視和支持。

最後，我引用近期與中國第一歷史檔案館領導班子座談時講的一句話作為結束語，那就是“牢記肩負的重任，充分發揮‘領頭羊’作用，堅持發展為本、事業為重、實幹為先、團結為上，帶領幹部職工把各項工作不斷推向前進”!讓我們以此共勉，把xx屆五中全會精神學習深入下去，把精氣神提振起來，把我們的事業搞得更加紅紅火火!

最新培訓班領導講話材料 篇11

尊敬的各位領導、各位學員：

大家上午好!新疆女子職業培訓學校第四期家政服務員(月嫂)培訓班今天隆重開班了。在此，我謹代表自治區婦聯黨組向出席開學典禮的各廳局領導表示衷心的感謝，向參加培訓班的各位學員表示熱烈的歡迎。

隨着經濟社會快速發展和人民生活水平的不斷提高，我國家政服務業已進入快速發展的重要時期。在新形勢下，為進一步發揮家政服務業對國民經濟和社會發展的拉動作用，特別是更好地發揮其就業覆蓋面廣、容納量大的功能，國務院建立了發展家政服務業促進就業部際聯席會議制度(成員單位包括人力資源社會保障部、發展改革委、民政部、財政部、商務部、全國總工會、全國婦聯、共青團中央等)，主要任務是協調處理髮展家政服務業促進就業的重大問題，推動建立和完善相關法律法規，推動制訂發展家政服務業促進就業的指導意見、中長期規劃和重大產業政策等。這為推動家政服務業在新的歷史起點上蓬勃發展創造了良好的契機與環境，家政服務業迎來了大發展的春天。

自治區黨委、自治區人民政府對家政服務業工作高度重視，成立了以人力資源和社會保障廳牽頭的自治區發展家政服務業促進就業聯席機構;並制定了支持和推動家政服務業發展的措施辦法，為家政服務業發展創造了良好的環境。自治區婦聯作為聯席會議制度的成員單位，理應圍繞黨和政府的中心工作，深入貫徹落實《國務院辦公廳關於發展家政服務業的指導意見》，在調結構、轉方式、促發展的重要戰略部署中，發揮好羣團組織的作用。為進一步做好婦聯繫統發展家政服務促進婦女就業工作，今年三月自治區婦聯在全疆系統啟動了“家政服務業工程”促婦女創業就業活動。一年來，婦聯組織採取多種形式支持並推進巾幗家政服務企業做大做強、做專做精、創新發展，帶動更多婦女實現就業的新目標。新疆女子職業培訓學校作為自治區“家政服務工程”定點培訓機構，今年已經舉辦了3期培訓班，本期培訓班的舉辦標誌着婦聯繫統家政服務工作步入了一個新的發展階段。

剛剛結束的新疆首屆巾幗家政服務員技能大賽為帶動我區家政服務員整體素質和服務水平的提高，吸引社會的廣泛關注，調動婦女從事家政服務的積極性，建立一支誠實守信、技能過硬、服務文明的家政服務員隊伍起到了積極的推動作用。本期家政服務員(月嫂)培訓班就是乘着這樣的東風，由新疆女子職業培訓學校和新疆巾幗家政就業服務有限公司聯合舉辦的，目的就是以實際行動推動落實積極的就業政策，貫徹落實自治區黨委七屆九次全委(擴大)會議精神，千方百計增加就業崗位，為提高我區家政服務質量和水平，吸引更多的下崗失業婦女、農村富餘婦女勞動力在家政服務領域實現就業再就業，滿足人們對家務勞動社會化的需求做出有益的嘗試。在此，我對本期培訓班提出幾點要求：

一、學校要切實加強組織、領導，保證培訓工作順利進行。希望新疆女子職業培訓學校精心組織，紮實工作，教師和工作人員要認真負責，科學合理的安排好課程，加強學員的管理，保證培訓工作圓滿完成。

二、學員們要靜下心來學習，以積極的態度參加培訓，既來之，則安之，排除干擾，克服雜念，認認真真、紮紮實實地學習，認真聽講，積極思考，勤記筆記，真正做到學有所思，學有所獲，學有所得。要理論聯繫實際，把培訓中學到的知識與實際操作真正的結合起來，做到學以致用。要遵守學習紀律、作息時間和有關規定，不遲到早退、曠課，無特殊情況，不得請假。學員之間要團結友愛，相互切磋交流技藝，共同提升技能水平。

同志們，大力加強職業技能人才培養是歷史賦予我們的光榮任務。我們相信，在自治區黨委、政府的關心和支持下，通過社會各方面的積極參與，通過有關部門的共同努力，營造出良好的發展氛圍，促進加快發展家政服務業，使家政服務業迎來大發展的春天，為新疆長治久安和跨越式發展做出應有的貢獻。

最後，預祝培訓班圓滿成功!祝姐妹們、學習進步，工作順利，身體健康，家庭幸福!謝謝大家!

最新培訓班領導講話材料 篇12

各位學員、同志們：

很高興參加這期創業培訓班開班儀式。因為，這期培訓班是我們期盼已久的培訓班，也是市人力資源和社會保障局推進全民創業戰略、應廣大創業人員需求的培訓班，舉辦這樣的培訓班很有好處。在此，讓我代表市人力資源和社會保障局培訓中心對本期培訓班順利開班表示祝賀！向參加這次培訓的各位學員表示熱烈的歡迎！

創業是當今時代的主題。這次大家來參加培訓班，説明你們已經有了創業的想法和願望，期望大家能夠把創業的想法和願望轉化為實實在在的行動，透過創業改變命運，體現自身價值。藉此機會，我提兩點期望：

一是期望各位學員要珍惜這次培訓的機會，確保學有所獲。創業培訓班主要是專門針對中小創業者創業前的培訓，舉辦這次培訓班，對有創業意向和有必須創業基礎的學員授課，使大家在創業潛力、創業知識、創業政策以及創業經驗方面都有所收穫。因此，期望在座的各位要珍惜這次機會，認真聽課，爭取學有收穫，學有所成。各位學員要與授課老師密切配合，共同完成這次培訓任務。我相信，透過這次系統的培訓，各位學員必須能夠掌握創業的本領，提升創業的潛力，把創業的基礎打得紮實一點。

二是期望各位學員以這次培訓為契機，做到學以致用。你們參加培訓，提高自身素質，就是為了更地的發揮自我的長處，自主創業，更好地帶領周圍的人們一齊致富。這次創業培訓班將透過對大家進行創業意識、創業基礎知識以及有關經濟、法律、法規的培訓，必須會激發出大家的創業熱情，挖掘出自身的創業潛能，樹立創業意識和競爭意識以及掌握創業的必備知識。回去之後，你們必須要再進一步學習消化這些知識，並把這些知識應用到實踐中，同時在實踐中不斷吸取教訓、積累經驗，進而走出一條創業之路。

最後，預祝培訓班取得圓滿成功！祝各位學員萬事如意，立志成功！

多謝大家！

最新培訓班領導講話材料 篇13

同志們：

經過一段時間的緊張籌備，今天路政骨幹培訓班正式開班了。此次培訓不僅是加強執法隊伍素質建設的重要舉措，也是路政人員系統學習業務知識、管理知識，全面提升自我的一次難得機遇。希望同志們珍惜機會，認真對待，以端正的態度、飽滿的熱情參加這次培訓，做到學有所得，學有所用。下面，就本次培訓活動講幾點意見：

一、充分認識參加培訓學習的重要意義。

(一)加強培訓學習是新形式下路政發展的需要。時代在發展，科技在進步，路政管理工作中的各種新問題、新矛盾也是層出不窮，要適應時代的變化，推進路政事業的發展，掌控工作的主動權，就必須加強學習，學習新理念、新技能、新措施來解決新問題、處理新矛盾，以轉變當前不適應、不符合科學發展的執法理念、執法方式和執法手段，這樣才不會被時代所拋棄，被社會所淘汰。

(二)加強培訓學習是執法隊伍建設的迫切需要。由於歷史和准入機制的原因，當前的路政隊伍還存在着知識層次相對較低，文化基礎較為薄弱，創新意識不強，業務能力不精等突出問題，而要改變現狀就必須通過加強學習培訓來不斷提升隊伍的整體形象、執法水平和服務意識，真正塑造成一支素質高、技能強、作風硬執法隊伍。

(三)加強培訓學習是提高自身素質的需要。路政要發展，人才是關鍵，而過去的單一型人才已經不符合時代的要求，我們現在需要的是懂理論、懂經濟、懂業務、懂科技、懂法律，能幹、能寫、能講的複合型人才，“逆水行舟，不進則退”，我們要想取得政治上的進步和事業上的成功，就必須要有等不起的緊迫感、慢不起的責任感，坐不住的危機感，不斷加強培訓學習，豐富知識儲備，全面提升自身的綜合素質。

二、採取措施，確保培訓活動取得實效。

(一)精心組織，保障有力。

這次培訓內容涉及路政管理、執法程序、行為禮儀、軍事訓練等多方面的內容，針對性和指導性都比較強，在實施過程中，培訓小組成員要建立切實可行的學習制度、軍訓制度、作息安排等各項管理制度，按照理論學習與實踐操作相結合，業務培訓與技能測試相結合，專家授課與經驗交流相結合的要求，把培訓活動抓好、抓實。同時還要搞好取暖、伙食等後勤保障服務活動，做好防火、防毒等安全工作。

(二)嚴格紀律，確保質量。

此次培訓實行規範化、標準化管理，不僅是理論知識和業務技能的集中培訓，也是一次組織紀律性的強化訓練，希望參訓人員嚴格自律，自覺遵守各項培訓紀律，認真落實培訓計劃，虛心聽講，認真做筆記，要通過這次學習培訓，切實提高自身的思想政治素質和業務工作水平。

(三)互相學習，共同進步。

俗話説“三人行必有我師”，大家要珍惜這次難得的機緣，彼此之間多加強溝通和交流，在生活中互相關心、互相照顧，在學習中互相切磋、互相啟發，取長補短，達到共同提高、共同進步的目的。

三、聯繫實際，學以致用。

學習的目的在於應用，在於解決實踐中遇到的困難和問題，在這次培訓過程中，大家要緊密結合路政管理工作實際，帶着問題學，帶着問題思考，帶着問題請教、帶着問題交流，直到徹底的弄懂、吃透、會用，積極主動地把學習到的理論、方法、技能充分運用到實際工作中去。

一是聯繫自身工作抓學習。你們即將步入新的環境，走上新的崗位，這是機遇也是挑戰，所以大家在參加培訓的同時還要思考如何利用所學的知識去指導當前和今後的各項工作，遇到問題積極和同志們進行交流和溝通，主動向老師請教，通過培訓進一步提高自已的組織協調、調查研究、理論分析能力，努力把自己所學知識轉化為服務基層、服務羣眾的本領,使學習培訓真正取得實實在在的效果。

二是對照路政管理熱點難點問題抓學習。希望大家在學習的同時認真思考幾個問題：一是要認真思考如何減少逃逸案件、遺留案件的問題;二是要認真思考如何推進路政管理的科學化、規範化、標準化的問題;三是要認真思考如何健全應急保暢體系的問題。

這次培訓的內容豐富，時間安排緊，大家要把握機遇，充分利用有限的時間，真正做到孜孜不倦、潛心鑽研、刻苦學習，使自身的政治素質、道德修養、領導能力、創新意識、合作精神和個人魅力得到全面的提升，為今後迎接更大的挑戰、取得更大的成績打下堅實的基礎。

最後，預祝本次培訓活動取得圓滿成功。

最新培訓班領導講話材料 篇14

這次務虛會，以學習貫徹xx屆五中全會和省委十二屆十一次全會精神為主要任務，以謀劃“十三五”發展為重大主題，開得非常好，大家聚精會神、專心致志，開出了集思廣益的好成效，開出了勵精圖治的精氣神，開出了務實奮進的發展力。兩天下來，大家精心準備、共同努力，奉獻了一個豐富的“精神大餐”，讓與會同志收穫了許多鮮活的“思想火花”，為謀劃“十三五”發展凝聚了智慧力量、奠定了堅實基礎。所以我要説，我們的務虛會一點也不“虛”，虛中有實、虛功實做，非常務實、十分紮實，很好地實現了預期目標。尤其值得説的是，務虛會預備通知下發後，市領導率先垂範，大家積極行動，深入調研、認真準備，很多同志挑燈夜戰、幾易其稿，這樣一種事業心、使命感，令人感動、催人奮進。

下面，結合大家的發言和自己的思考，我也作個發言，發言的題目是《解放思想凝心聚力 開拓創新 全力推動“五大發展”在鎮江落地生根》。確定這個主題，主要有三點考慮：一是“五大發展”是xx屆五中全會精神的核心內涵，我們要深刻領會，切實把思想和行動統一到“五大發展”的鮮明指向上來，做到凝心聚力抓落實;二是“五大發展”是一場深刻變革，我們要緊密結合鎮江實際，更深層次解放思想，推動發展理念根本轉變;三是“五大發展”還是在新常態背景下的一項長期而艱鉅的任務，我們要始終保持開拓創新的鋭氣，紮實推動“五大發展”在鎮江落地生根。我和大家交流三個方面的想法。

一、關於務虛會的收穫——以大討論和深思考激發新動力

務虛會期間，很多同志跟我講，這次務虛會是一次鎮江戰略發展問題的大討論，是一次充分交流思想的“頭腦風暴”，會議質量很高，在碰撞思維、凝聚共識中，激發出了勵精圖治的新動力。成果是多方面的，值得總結，更要好好地消化運用，真正是“磨刀不誤砍柴工”!我概括了一下，有四個特點和成效：

1.創新了研討形式，拓展了思考深度。會議參加對象擴大到市級機關各部門、各轄市區主要負責同志，首次採取“書面交流+專題發言+分組討論+大會交流”的組合形式。書面交流集中展示了市委、副市長和各轄市區對明年工作的總體謀劃;專題發言體現了對鎮江“十三五”發展重點課題的深度思考;所有與會同志圍繞相關專題都作了討論發言，大家站位高、思考深、理解透，各抒己見、暢所欲言，達到了集思廣益的效果;今天的大會交流，4個討論組集成大家的意見和建議作了專題彙報，市領導的自由討論發言充滿着“大智慧”，讓我們聽到很多“腦洞大開”的新思維新思路。這次務虛會的研討成果可以説彌足珍貴。

2.凝聚了重要共識，促進了思想解放。大家一致認為，“四個全面”戰略佈局和“五大發展”理念為未來發展指明瞭大方向，鎮江作為蘇南城市，肩負着走在“五大發展”前列的歷史使命，需要提高頂層設計的科學化水平，擔當作為、奮發進取。一致認為，面臨戰略機遇期，適應引領新常態，跨越重要關口期，鎮江“十三五”發展大有可為，更當樹立信心、倍加努力。一致認為，鎮江現階段最主要的矛盾仍是發展不充分，必須緊緊抓住發展第一要務毫不動搖，向改革要活力，向創新要出路，向開放要空間。一致認為，應對新一輪區域競爭，鎮江尤其需要強化戰略定力、持續發力，更高水平推動生態領先特色發展。一致認為，創新驅動、轉型發展的主線要牢牢把握，貫穿到各個領域、各個環節，徹底轉變傳統的粗放低端發展模式，把發展導向切實轉到以質量和效益為中心上來。一致認為，必須加快基礎設施建設、提升中心城市首位度和城市功能品質，構建“大旅遊”格局，着力優化以沿江沿河沿路、港產城融合為重點的產業佈局，大力發展交通樞紐經濟。一致認為，新常態下，以往那種靠拼資源、拼優惠政策的發展方式、競爭模式已經淘汰，需要大力提高決策幹事的能力和水準，靠智慧、創造力、服務效能和法治環境來推動發展。一致認為，建設“強富美高”新鎮江，關鍵在人，最根本的要靠一支忠誠乾淨擔當的幹部隊伍，善謀大事要事，多幹打基礎利長遠惠民生的實事，既善於發現問題，更善於解決問題。這些共識稱得上是真知灼見，給大家以深刻觸動，形成了強烈共鳴，為推動思想解放提供了重要資源。

3.查擺了問題不足，理清了發展思路。問題意識、問題導向在務虛研討中得到充分體現，很多同志的發言做到了敞開心胸講真話、建諍言，不僅對鎮江存在的問題和不足點得準、挖得深，還提出瞭解決之策、應對之舉，拿出了具有建設性、操作性的好建議、金點子，極大地豐富完善了鎮江發展的思路舉措。曉明市長對鎮江生產力佈局這個頂層設計和重大戰略問題，作了全面、深刻、前瞻性的闡述，使我們對優化生產力佈局、拓展發展空間有了非常清晰的認識;國忠主席從全局的高度，暢談了明年的政協工作如何為“十三五”開好局凝聚共識、獻計出力、匯聚力量的通盤考慮，體現了圍繞大局、擔當作為的精神;慶生主任緊緊圍繞“以五大發展理念推動生態文明建設”這個鮮明主題，從體制機制創新、協調推動、共建共享等五個方面，為我們勾畫了生態文明建設的新路徑，切口小、思考深、接地氣;茂川書記形象、生動地論述了鎮江如何以轉型引領“十三五”發展，在“五個轉型”上談了非常深入的思考，提出未來要走最適合自己的路、做最好的自己、打造一個“不一樣”的鎮江，充滿深情、發自肺腑;洪水市長專門就生態優勢如何轉化為發展優勢、綠水青山怎樣轉變成金山銀山，談了很好的思路，啟發性很強。其他、副市長或結合各自分工，或針對一些重大課題，都作了經過深度思考、非常有見地的發言;四個討論組全面梳理總結了分組討論的重要成果，讓與會同志深受啟發。還有昨天上午的10個專題發言，對“十三五”發展思路的完善非常有益，我們要在工作中認真吸收轉化。

4.增強了責任擔當，提振了信心士氣。整個務虛會洋溢着心繫鎮江發展的強烈責任感，令人倍感振奮。很多同志在發言中都講到要持續強化“同心同德、勵精圖治”的發展氛圍，要大力提振發展信心、匯聚奮進力量，要始終保持清醒頭腦、增強憂患意識，要在幹部隊伍中大力倡導擔當幹事、創新克難的激情和幹勁。這也進一步印證了我在11月12日全市重點項目集中觀摩會上所講的“四個悄然轉變”，就是今年以來全市幹部隊伍當中思想觀念、作風效能、責任擔當、幹事氛圍發生了積極變化，這為我們適應、把握和引領新常態注入了強大力量。

二、關於“十三五”的謀劃——以大視野和創造力繪好新藍圖

當前，“十三五”規劃編制進入到了關鍵階段，也到了考驗我們頂層設計能力和水平的關鍵時候。這次務虛會，中心任務就是廣泛徵求對“十三五”發展的意見和建議。應該説，“十三五”規劃搞得好不好，對鎮江未來發展道路怎麼走，影響至關重要。大家知道，“十三五”規劃是一個特殊的規劃，“十三五”規劃有兩大歷史定位：第一，今後五年是我國全面建成小康社會的決勝期，“十三五”規劃是全面建成小康社會的收官規劃、是行動綱領和路線圖;第二，“十三五”規劃是我國經濟發展進入新常態後編制的第一個五年規劃，因此也是引領經濟發展新常態的一個開局規劃。這兩大歷史定位決定了我們必須以大視野和創造力繪好未來五年新藍圖。所謂“大視野”，就是要着眼全局、把握大勢，始終站在“四個全面”戰略佈局、“五位一體”總體佈局的高度找準鎮江發展定位;所謂“創造力”，就是要敢於想象、精於謀劃，緊盯形勢任務的最新變化，深入貫徹“五大發展”理念，始終站在經濟發展新常態的大趨勢下勾畫鎮江發展藍圖。兩者結合起來，形象地説，就是胸懷全局、站高望遠，心要熱、頭要冷，大膽設想、小心求證。關於“十三五”規劃編制的具體要求，市委六屆十次全會已經作了明確，這裏，我綜合大家的意見，談一些自己的思考。

1.要從最新的宏觀形勢和部署要求出發，明晰鎮江發展的總體佈局。我們謀劃發展，首要的是從宏觀與微觀的結合點上進行分析研究，看清自身發展所處的方位，釐清將來的總體佈局怎麼定。對宏觀微觀的“形”與“勢”，我簡要地講“四個期”：一是世界經濟處在“深度調整期”，顯著標志就是國際金融危機的深層次影響仍在持續，新一輪科技革命和產業變革蓄勢待發;二是我國發展處在“戰略機遇期”，經濟長期向好基本面沒有改變，速度換擋、結構優化、動力轉換的新常態特徵更趨明顯;三是江蘇發展處在“加速轉型期”，尤其是產業、城市的轉型升級居於全國領先水平;四是鎮江發展處在“重要關口期”，市委六屆十次全會分析了“五個重要關口”。基於這樣一種形勢判斷，我認為，我們應該把目光聚焦到兩個字上：機遇。現在，困難和挑戰是共性的，“機遇”越來越成為區域發展的關鍵變量。我們對鎮江發展座標和佈局的謀劃首先要立足於機遇而不是挑戰，這是我們應有的積極姿態。比如，以“五大發展”為主線的中央“十三五”規劃建議和以“強富美高”為主線的省委“十三五”規劃建議，就藴含着十分豐富的機遇點。有專家梳理了中央《規劃建議》中有十大戰略、十大制度、十大計劃、十大工程、十大行動，其中具體的如，國家大數據戰略、軍民融合發展戰略，循環發展引領計劃，加快發展現代服務業行動、降低實體經濟企業成本行動;省委《規劃建議》提出了建設具有全球影響力的產業科技創新中心、建設具有國際競爭力的先進製造業基地等等。大家可以分析一下，這些機遇相對於鎮江的比較優勢，有很多方面的契合度是非常高的，我們沒有理由不去抓、不去拼搶。都講鎮江機遇疊加，但是不去拼、不去搶，再疊加也沒用。這方面，市政府做了大量工作，爭取有更多的鎮江元素進入中央和省“盤子”，下一步仍要緊盯，努力推動鎮江未來發展的佈局能夠佔據制高點。關於鎮江未來發展的總定位，最近我看了很多資料，比較下來，還是《蘇南現代化建設示範區規劃》中為鎮江發展確立的方位和座標是最優方案，就是“建設全國重要的高端裝備製造、新材料產業基地和區域物流基地、技術研發基地、創意生活休閒中心，成為令人嚮往的現代山水花園城市和旅遊文化名城”(四基地、一中心、兩城市)。還有去年市委確定的“生態領先、特色發展”總思路和“穩中奮進”總基調，都充分考慮了宏觀上的形勢和機遇，充分考慮了鎮江的特點和優勢、現狀和前景，非常精準。好的規劃我們一定要接續落實，以“功成不必在我”的胸襟，一任接着一任幹。

2.要從經濟新常態這一“大邏輯”出發，把準鎮江發展的轉型方向。有位專家講，現在我們進入的新常態，決不是短期的、幾年就會過去的，如果説前37年是發展常態的話，後面還會經歷很長時間的新常態。這個觀點的潛台詞，就是我們謀劃推動發展，時刻不能忘了新常態，必須始終貫穿轉方式、調結構、促轉型這條主線。毫無疑問，“十三五”期間的轉型發展一定是大轉、快轉、全面轉、徹底轉，即所謂的“轉方式調結構的重要窗口期”。當務之急是要真正搞清鎮江轉型發展的方向和着力點是什麼。我認為主要有“四個轉”。 第一，轉到以質量和效益為中心上來。具體的衡量標準就是強調的“五個有”：投資有效益、產品有市場、企業有利潤、員工有收入、政府有税收。當前尤其要深刻認識到，經濟下行壓力加大，表面上是有效需求不足，實際上是有效供給不足，我們要積極推進供給側結構性改革，着力提高供給體系的質量和效率，努力實現更高質量、更有效率、更加公平、更可持續的發展。這一點，對我們的工作具有很強的針對性，再不能走不計效益、亂鋪攤子的粗放發展老路了。第二，轉到發展的全面性整體性上來。五中全會鮮明提出“五大發展”，很重要的導向就是強化發展的全面性整體性，這也是我們適應引領新常態的重大指向。創新是發展的動能，協調是發展的基調，綠色是發展的底色，開放是發展的大勢，共享是發展的目標，“五大發展”理念相互貫通、相互促進，是具有內在聯繫的集合體，我們不能顧此失彼，不能相互替代，而是要統一貫徹、統一落實，一體發力、一體推進。第三，轉到切合鎮江實際的特色發展上來。亦步亦趨的跟風發展，永遠走不出鎮江發展的突破態勢，以特取勝的理念仍要不斷強化並且一以貫之地堅持。這個問題我後面還要具體講。第四，轉到遵循客觀規律的理性發展上來。適應新常態的內在要求，就是要遵循規律，就是強調的“發展必須是遵循經濟規律的科學發展，必須是遵循自然規律的可持續發展，必須是遵循社會規律的包容性發展”。現在，越是經濟下行，越要遵循客觀規律、保持清醒理性，堅決避免以往在趕超戰略下、什麼都想幹;在融資平台和土地財政支撐下、什麼都能幹;在缺少硬約束情況下、什麼都敢幹的衝動式發展，切實以發展理念、思維和方式的根本性變革，實現理性發展。

3.要從區域競爭的新格局新態勢出發，確立鎮江發展的奮進目標。前面強調“務實”，但並不排斥“奮進”，鎮江的發展仍然要牢牢堅持好中求快、能快則快。這是鎮江面臨的競爭態勢決定的。如今的區域競爭，強者愈強、弱者愈弱、兩極分化，同時競爭方式出現重大變化，已經演進到拼智慧、拼創造力、拼核心競爭力的“高級階段”了。前段時間，我帶隊到蘇南其他四個城市學習考察，他們發展中湧現出的新模式、新業態，和幹部隊伍創新進取的精氣神，既給我們震撼，更讓我們深思：鎮江再不奮起直追，就將真的是“退無可退”了。面對這樣的競爭格局，我們對未來五年發展的目標定位能低嗎?肯定不能。既要有憂患意識，更要有頑強鬥志。發展是第一要務，競爭是永恆狀態。如果我們把新常態作為降低發展要求的藉口，就是對鎮江發展和全市人民最大的不負責任。因此，確立“十三五”發展目標，必須把“奮進”作為基調，在全面建成小康社會的大目標引領下，緊緊圍繞市委六屆十次全會突出講的“提升城市能級”來定位鎮江發展。比如，鎮江的全面小康具體是個怎麼樣的現實模樣?“五大發展”在鎮江分別有哪些量化的指標來衡量?“強富美高”又具體表現為哪些具有鎮江特色的指標?等等。我認為，“十三五”鎮江要大力提高“四力一感”：一是核心競爭力。“經濟強”，最主要的就是強在產業上，特別是產業的核心競爭力。“產業強市”，對鎮江始終是第一位的。傳統產業要加速改造升級，新興產業要加速做強做大，現代產業體系要加速構建。法治也是一個地區的核心競爭力，要建設更高水平的法治鎮江，提升社會治理法治化水平，推進治理體系和治理能力的現代化，通過全面推進依法治市營造優越的發展環境。二是科技創新力。這是決勝未來競爭的關鍵性因素，也是提升城市能級的引領性因素。鎮江的科技創新要打破“小勝即滿”的狀態，不能滿足於在全省某些方面的位次靠前，而是要把着力點放到構建大創新的格局和提高創新實效上來。三是要素集聚力。這是區域競爭的焦點，要清醒認識鎮江集聚承載各類資本、高端人才、先進產業、重大項目的能力仍然偏弱，鎮江目前確實還屬於“人口輸出型城市”。所以，“十三五”期間我們要把“提高要素集聚特別是人口集聚水平”作為一項重大課題來研究，把加強交通等重大基礎設施和園區載體建設作為一個戰略重點來推進，全面提升集聚功能，走出一條依靠先進產業聚人、依靠城市品質引人、依靠宜居功能留人的發展道路來。四是文化軟實力。文化建設關聯度巨大、帶動性巨大、影響力巨大，包括思想、道德、文化、歷史，也包括大愛鎮江、書香鎮江建設，軟實力是區域競爭力的重要構成。我曾經講過，歷史是“城市之根”，沒有歷史的城市是膚淺的;文化是“城市之魂”，沒有文化的城市是脆弱的。都説鎮江的歷史根基和人文底藴深厚，這個優勢要在“十三五”期間實現突破性提升。五是羣眾獲得感。這是發展的出發點和落腳點，也是競爭力的最終體現。我們所做的一切工作，説到底都是為了讓城市更加宜居、社會更加和諧、羣眾更得實惠。下一步要通過定性和定量相結合的目標設定、長遠與當前相結合的務實舉措，來引領提高人民羣眾的獲得感和滿意度。以上是對“十三五”目標定位的總體考慮，關於明年的目標，總基調還是“穩中奮進”，市政府及有關部門要重點在“進”上加強思考和謀劃。

4.要從鎮江自身優勢和潛力出發，謀定鎮江發展的戰略路徑。一個城市的基礎和條件、優勢與潛力，是我們謀發展、抓發展的邏輯起點。鎮江有區位、科教、產業、城市、歷史、文化、宗教等方面的優勢和條件，近年來，我們在創造特色上做了不少文章，也不斷取得成效，但客觀地説，一些優勢還處於靜態、“原生態”，迫切需要用戰略舉措來激活它。市委六屆九次全會明確提出了“生態領先、特色發展”的戰略路徑，得到全市上下的高度認同。一年下來進展明顯，尤其是“十件大事”即將實現既定目標。一年來的實踐也進一步説明，“生態領先、特色發展”高度契合“五大發展”理念，“十三五”期間要堅定不移地推進下去、全面系統地加以完善。總的考慮是兩句話：以綠色化提升生態領先，以高標準引領特色發展，重點實施好“三大戰略”：一是創新驅動的核心戰略，創新具有引領性;二是開放突破的重大戰略，開放具有帶動性;三是綠色崛起的特色戰略，生態對鎮江而言具有標誌性。當然，以上這三個戰略僅是“十三五”期間鎮江發展戰略的一部分，應當還有協調並進戰略、民生共享戰略等等。這方面的思考還是粗線條的，有待在更大範圍討論研究、聽取意見。

總之，只有把佈局謀好了、方向把準了、目標確定了、路徑找準了，才能繪好新藍圖。在謀劃“十三五”發展的全過程，要把優化頂層設計的要求貫穿始終，高度注重抓好引領性環節，包括優化生產力佈局、落實主體功能區制度、完善各類規劃、整合資源、創新體制機制、制定重大政策等。尤其要重點做好“十三五”規劃的細化配套，確保規劃確定的各項目標任務可操作、能落地。

三、關於抓重點的問題——以大作為和精準度推動新發展

謀與幹都要堅持“實”字當先、“實”字為本，務虛最終還是為了務實。克強在11月17日主持召開“十三五”《規劃綱要》編制工作會議時強調“《規劃綱要》必須聚焦發展重點、明確有效抓手”。我們要深刻領會這句話的含義，切實做到謀在新處、幹在實處，在謀事幹事上實現大作為與精準度的統一。鎮江怎麼幹?我講四句話：聚焦創新、找準短板、突出亮點、體現均衡。“聚焦創新”強調的是深處着力，貫穿的是創新發展理念，指向的是解決發展動力問題，提高發展質量和效益;“找準短板”強調的是精準發力，貫穿的是開放發展、共享發展理念，指向的是抓好競爭力不強、開放度不高、民生改善不快等薄弱環節，破解發展難題;“突出亮點”強調的是重點給力，貫穿的是綠色發展理念，指向的是推動更高水平生態領先特色發展;“體現均衡”強調的是統籌用力，貫穿的是協調發展、共享發展理念，指向的是增強發展的全面性整體性。四句話集合到一起，就是要讓“五大發展”在鎮江落地生根，讓美好藍圖變成生動現實。

1.聚焦創新。所謂“聚焦”，就是要集中力量。既然創新驅動是核心戰略，就必須真正把創新作為主引擎，把發展的基點放在創新上，聚力推動、全力突破，着力形成以創新為主要引領和支撐的經濟體系和發展模式。前不久到深圳考察，我對什麼是“引領型發展”有了更深的感悟和認識。在經濟下行的大形勢下，深圳卻是“風景這邊獨好”、保持領跑者的姿態，最大的祕訣就是創新。鎮江的創新發展道路怎麼走?中央和省委《建議》重點從發展新產業、激發新動能、拓展新空間、構建新體制等方面，為我們指明瞭大方向，我們應抓好六個重點。一是充分發揮科技創新在全面創新中的引領作用。協調推進原始創新、集成創新、引進消化吸收再創新，形成更多依靠創新驅動、更多發揮先發優勢的引領型發展，實現發展方式的根本性轉變。二是強化企業創新主體地位和主導作用。主體活，創新才有強勁活力。這方面要有規劃、有計劃，有目標、有硬着子，重點鼓勵支持企業增加研發投入，開展基礎性、前沿性科技研發，大力提高自主創新能力，培育更多創新型領軍企業。當前的重中之重是大力推動金融創新，破解融資瓶頸，以金融創新激活科技創新，這方面空間很大，新方式、新渠道很多，要作為緊迫課題深度研究。黨委政府要更大力度營造環境，政策支持要真正落到位，幫困解難要謀實招求實效。三是強化人才在創新中的核心地位。沒有人才，何談創新。引進創新型人才要拿出大手筆、打開新思路，不能停留於口頭重視，行動上缺實招、硬招;不能短視，捨不得花成本、花代價引人育人;不能侷限於單一地引進科技人才，還要引進各類創新型人才;不能圖招才引智的表面熱鬧，更要注重人才引進後能發揮作用、獲得最佳效益。特別是要深刻領會對科技創新“四個對接”的要求，深化科技體制機制的市場化改革，大力營造有利於創新發展的良好環境。我考慮20xx年春節過後第一個大會就聚焦創新型人才隊伍建設，相關部門要提前調研謀劃。四是發揮高校院所的創新源頭作用。以高校園區、大學科技園為依託，通過在鎮高校聯席會的實質性運作，建立起緊密型校地合作機制，完善科技成果產業化、技術創新和人才培養、高科技企業培育有機結合的新型創新協同體系。除了在鎮高校院所外，還要特別重視承接南京創新資源的溢出效應。五是優化區域創新佈局。主要是平台載體要加快做優做強、發揮作用。要舉全市之力打造國家級高新區和開發區，使之成為全市自主創新的戰略高地和創新發展的先行區域，切實發揮核心引領作用。這方面一定要“大膽設想”，在體制機制、運營模式等方面拿出突破性的舉措來。還有眾創空間的建設，要與“三集”發展緊密融合，推動80個重點園區建成集聚創新要素資源的主陣地。在今後的發展中，園區載體的建設要進一步聚焦重點，集中力量辦大事，比如結合港產城融合、金三角一體化、連淮揚鎮鐵路建設等戰略舉措，打造新的重大載體。六是緊緊圍繞產業鏈部署創新鏈。創新驅動發展一定要緊貼產業轉型升級來展開，比如高端裝備製造“海陸空”前景非常廣闊，帶動性特別強，突破點就是以龍頭型、高科技大項目構築產業鏈和產業集羣。還有旅遊的新業態、現代農業的新模式，等等，都有着廣闊的創新空間。

2.找準短板。“短板意識”就是問題導向，是我們做好一切工作的重要方法論。越是短板，越具有後發優勢;越在薄弱環節上多用力，越能對增強發展動力、厚植髮展優勢起到“四兩撥千斤”的效果。找準短板重在“找”、貴在“準”，這就要求我們首先要全面梳理，各個方面、各個領域、各個轄市區、各個部門都要把短板找準找實找全，然後進行歸類、分析、研究，突出針對重點短板拿出務實管用的解決辦法。鎮江的短板主要是哪些?大家在發言中説了不少，我認為最突出的是這樣五個方面：一是經濟發展空間問題。主要是：產業轉型升級空間，產業結構性矛盾仍然突出，存量調整步伐不快，新產業、新模式、新業態的培育遠遠滯後於蘇南其他城市;網絡經濟空間，比如大數據產業、智慧城市建設、眾創眾包眾扶眾籌等抓得不夠超前;供給側結構性改革，適應和把握還不夠敏鋭;對內開放空間，對岸線、港口資源的開放利用，以及現代物流產業的培育等，還沒有很好地用足優勢;對外開放空間，搶抓“一帶一路”、長江經濟帶、上海自貿區等重大機遇還不夠有力，引進來、走出去都有待提升層次和水平。要深刻認識開放帶動發展、倒逼改革的內在邏輯，確立新的開放觀，更加主動作為，重點在營造法治化、國際化的營商環境上紮紮實實打牢基礎，使鎮江的開放氣息顯著濃厚起來。所以前面我講了“開放突破”是一個重大戰略。二是創新能力提升問題。主要是科技創新能力，也包括理念思維、體制機制、模式方法等全面創新的能力。我到鎮江工作以後，關於“鎮江發展活力不足”的議論是經常聽到的，到基層調研，也真切地感受到發展中的創新點不是很多，尤其是缺乏讓人眼前一亮、為之一振的重大亮點。從根本上講，這與我們幹部隊伍創新能力問題密切相關。有的習慣停留在現狀上打轉轉、存在“小碼頭”意識，有的做了一點事就熱衷於邀功請賞，有的彙報時充滿激情、落實時不温不火，有的講問題一大堆、講辦法蒼白無力，有的亂評亂議、怨天尤人，等等，這些問題需要着力解決。三是民生社會事業發展問題。這是一個共性問題，在鎮江有不同表現。比如城鄉居民收入增長不快，這一點鎮江在蘇南是突出的;民生的兜底保障特別是脱貧幫扶這一塊，還有建立健全社保體系，鎮江任務比較重;促進教育、醫療等公共產品和服務供給的均等化優質化，以及及早應對人口老齡化、放開二孩等新趨勢，都需要付出紮實努力。下一步，要對照更高水平的“民生五有”，狠抓補短補缺。尤其要抓好精準扶貧、精準脱貧，確保“小康路上一個人都不掉隊”。11月23日，中共中央政治局審議通過了《關於打贏脱貧攻堅戰的決定》，要求逐級立下軍令狀，五中全會之後第一個全局性大會就是中央扶貧開發工作會議。對這一部署，我們要迅速有力落實。四是城鄉發展水平問題。規劃水平和品質功能亟待提升，城鄉環境需要大力整治的地方還有不少。這是全市上下持續關注的一大熱點，但如果總是關注、議論，卻看不到實質性變化，那肯定是不行的。這個方面，一定要對問題和不足進行刨根問底，切實從規劃、建設、管理三大環節的根本點上來解決，使鎮江真正實現形神兼備、獨具魅力、令人嚮往。五是經濟社會風險防範和社會治理法治化問題。包括經濟運行風險、公共安全風險、社會治理風險、政府負債潛在風險，還有以權利公平、機會公平、規則公平為主要內涵的社會公平正義等，對改革發展穩定帶來的壓力是巨大的。就拿信訪穩定來説，最近一段時間各方面做了大量工作，有所好轉，但信訪形勢仍不容樂觀，越級進京赴省上訪、重複訪問題仍然突出，信訪問題涉及的領域也更加廣泛，稍有疏忽就會影響社會安定、影響整個“三安”工作，大家務必引起高度重視。

3.突出亮點。也就是我們一直堅持的“特色發展”。“十三五”期間，就鎮江發展全局而言，我們到底應該打造什麼樣的重大亮點?我認為，新形勢下，一方面是鼓勵支持各個領域、各個方面都要創特色、爭一流，以“小亮點”匯聚成全市的“大特色”;另一方面還要從大市層面，加強統籌謀劃，以系統的理念、整合的氣魄，集中力量打造彰顯鎮江特質、代表未來方向的“拳頭產品”。這個“拳頭產品”就是我們確定的“生態領先”，或者説是打造生態標杆型城市。但這個亮點一定要站在“生態文明”的高度，而不是單一的“生態”概念，不是為了生態而生態。我們的“生態領先”，必須是以生態為底色、產業為支撐、科教為優勢、文化為靈魂、旅遊為帶動、宜居為品牌的綜合性重大亮點，這才是真正意義上的生態文明，也才算是在生態文明上做到了“特別出色”。應該説，這個重大亮點和特色的打造已經初見成效，全省居前列、全國有影響，視察鎮江時給予了充分肯定，先後兩次在國際會議上介紹經驗，明天曉明市長就要帶隊赴法國巴黎出席聯合國氣候變化大會，這對鎮江的“生態領先”是又一次極佳的宣傳機會。我們要堅定不移抓下去，使生態優勢轉化為發展優勢，生態文明成為鎮江城市的主打品牌。特色發展的根本動力是改革，要圍繞充分發揮“生態領先”綜合效應來深化生態文明建設綜合改革，圍繞使市場在資源配置中起決定性作用和更好發揮政府作用深化經濟體制改革，圍繞構建現代醫療衞生體系的目標深化新一輪醫療衞生體制改革，圍繞構建“大文化”“大旅遊”的融合發展格局深化文化體制和旅遊管理體制改革，等等，把各項改革舉措進一步往深處推、往實處落，通過大膽探索、先行先試，創造更多的發展亮點。

4.體現均衡。均衡就是協調和共享。大的方面講，要統籌推進五位一體、四化同步、經濟社會相協調、物質精神“兩手抓”。對鎮江來説，重點是“四個化”：一是生產力佈局和城市空間佈局優化。這是引領和保障均衡發展的源頭。前者是經濟內涵，後者是空間載體，要統籌佈局生產空間、生活空間、生態空間，突出優化沿江沿河沿路的生產力佈局和城鎮佈局，還要充分考慮長三角一體化、蘇南自主創新示範區、寧鎮揚同城化等大區域的影響，切實解決空間碎片化等不足。二是全市域的同城化。充分發揮連淮揚鎮鐵路、市域快速通道等重大基礎設施的先行帶動效應，以提高中心城區首位度為戰略重點，加快實施生產力佈局調整，實行區域資源整合利用，建立區域發展聯動機制，推進區域發展深度融合，增強勵精圖治建設新鎮江的凝聚力、向心力。比如“十三五”期間市區到句容的快速通道必須打通。三是城鄉發展一體化。用改革的視角加強對農業轉移人口市民化等問題的研究，按照省裏部署實施“強富美高”新農村建設推進行動，加快形成以工促農、以城帶鄉、工農互惠、城鄉一體的新格局。這一過程中，尤其要注重解決鄉鎮學校、醫院優質教師和醫生資源嚴重匱乏的問題，解決農村留不住人特別是年輕人和高素質人才的問題。四是基本公共服務均等化。按照人人蔘與、人人盡力、人人享有的要求，堅守底線、突出重點、完善制度、引導預期，促進基本公共服務優質均衡，讓鎮江的發展更有“温度”，讓老百姓的幸福更有“質感”。值得注意的是，均等化不完全等同於一樣化，不能簡單一刀切，要根據不同區域生活成本、居住條件、風俗習慣的差異，有針對性地提供公共產品和服務，實現更高水平的共建共享。

同志們，謀劃推動“十三五”發展，關鍵在幹部。要用改革的力度和思路、法治的思維和方式深化幹部隊伍建設，促進治理體系和治理能力現代化。面對新形勢新任務，針對存在的消極懈怠現象、能力不足等問題，我們的幹部隊伍迫切需要激發動力。市委將進一步強化用人導向，加快健全並剛性執行有利於科學發展的目標體系、考核辦法、獎懲機制，實質性落實“能上能下”，有效激勵擔當幹事。迫切需要提升能力。強化專業思維、專業素養、專業方法，做到悟得透中央精神、看得清發展大勢、謀得好發展全局、抓得住主要矛盾、解決好突出問題、聚得起前進力量。迫切需要強化執行力。把紀律和規矩挺在前面，大興落實之風，堅決貫徹執行中央和省委、市委的決策部署，高水準高質量完成各項目標任務。迫切需要優化結構。及時發現和培養優秀年輕幹部，注重在改革發展一線鍛鍊幹部，加快優化幹部隊伍的年齡、知識、專業結構，為事業發展源源不斷注入新生力量，為“十三五”發展鍛造強大的幹部人才支撐。

希望全市上下借務虛會的東風，趁熱打鐵，把務虛會的豐碩成果轉化為推動鎮江發展的實際效果。要結合好當前和長遠，全力完成好今年各項目標任務，高質量謀劃好“十三五”發展，紮紮實實安排好明年工作目標和重點，奮力開創鎮江發展新局面。我相信，只要我們各級幹部同心同德、羣策羣力，解放思想、務實奮進，凝心聚力、開拓創新，鎮江的明天一定會更加美好!

最新培訓班領導講話材料 篇15

各位學員：

大家上午好!

在全縣上下學習貫徹落實黨的精神的熱潮中， 今天，我們在這裏舉辦全縣首屆廣場舞培訓班開班儀式。首先，我謹代表縣文廣局、縣文化館對各位學員積極參加這次培訓活動表示熱烈的歡迎!向縣文化館的各位同志，特別是擔任培訓老師的同志為這次培訓活動所做的精心準備和即將付出的辛勤勞動表示衷心的感謝!

舞蹈是一門高雅的藝術，學習舞蹈讓我們能夠在輕鬆、愉快的氛圍中強健體魄，塑造完美形體，陶冶美好情操，提升女性優雅氣質，充分展現女性朝氣蓬勃、奮發向上的精神面貌。舞蹈還是和別人溝通交流、增進了解、加深友誼的一種很好的方式。隨着我縣經濟社會的快速發展和人民生活水平的不斷提高，羣眾對精神文化生活的需求日益增長，這對我們提出了新要求。我們要通過這次培訓，進一步普及健康生活理念，促進人的自身的全面發展，積極倡導健康生活方式，讓人民羣眾以更加健康的體魄和更加旺盛的精力去投入工作，以更加健美的身姿創造新業績、新生活。

全縣首屆廣場舞培訓活動是一項惠民工程，是實施我縣文化館(站)免費開放的舉措之一。希望大家珍惜這次培訓機會，在普及的基礎上要有新的提高。我們這次培訓是對羣眾廣場舞蹈的一次推廣和普及。通過普及、傳承，進一步豐富城鄉羣眾的業餘文化生活。

參加今天這期培訓班的學員共有20餘名。在未來三天的時間裏，大家都將要在這裏集中培訓學習，具體的教學要求會後舞蹈老師會向大家進行具體傳達，在這裏我簡要強調三點意見。

一、要高度重視，精心組織。

對於這次培訓活動，擔任培訓的同志前期做了大量的案頭工作，製作了培訓教學CD。開班後，培訓教師還要繼續發揚兢兢業業、不辭勞苦的工作作風。參加培訓的學員們既然已經從單位或家裏繁忙的工作中抽出時間來參加我們的培訓，那麼，大家就要安下心來，利用三天的時間，紮紮實實領悟學習。這次培訓班是免費的，大家一定要珍惜這難得的學習機會。縣文化館要專人做好後勤生活保障工作，要對教學、就餐、安全等工作，提供保障，落實責任，切實保證培訓學習的順利進行。

二、要態度端正，講求實效。

本次培訓學習時間緊、任務重，大家要按時上課、認真學習。在培訓中，要積極主動地堅持從“要我學”轉變成“我要學”的學習作風。由於我們的學員大多是來自基層文化工作的第一線，難以抽出系統的時間實施脱產培訓，因此，我們在這次培訓內容安排上，必須堅持“要精、要管用”的原則，力求做到內容實在，切合需要，講求實效。這次培訓的內容，都是全市廣場舞比賽的指定曲目，大家在學習過程中，要不斷地揣摩體會，進一步提高鑑賞能力和對舞蹈的表現能力，真正把握舞蹈的韻律精髓。

三、要學以致用，抓好普及傳承。

這次全縣首屆廣場舞培訓班的學員都是具有一定組織能力和舞蹈基礎的優秀文化骨幹，我們每名學員學成之後，都要成為小教員，培訓結束回到當地後，每個人都要開展不少於20人的接力式培訓。讓我們的廣場舞蹈真正普及到廣大羣眾中間、真正豐富人民羣眾的業餘文化生活。 同志們，希望大家能夠抓住這次培訓的機會，踏踏實實學習領悟，並通過你們的傳播，讓我們廣大羣眾真正享受到改革開放

取得的文化成果，使我們羣眾文化生活更加豐富多彩、蓬勃繁榮!

最後，預祝大家學習快樂、培訓班圓滿成功!謝謝大家。

最新培訓班領導講話材料 篇16

同志們：

今天，我們在這裏舉辦全縣農村經紀人培訓班，這是全縣首次舉辦這樣的培訓班，目的是通過培訓進一步提高農村經紀人整體素質，規範農村經紀合作組織，加快農村市場信息化步伐，引導和幫助農村經紀人準確把握市場規律，切實做好流通服務工作，加快我縣農村經濟快速發展。值此開班之際，我代表縣委、縣政府向參加此次培訓的學員表示熱烈地歡迎!向精心指導和大力支持培訓工作的相關部門、老師表示誠摯的謝意!結合這次培訓，我講三點意見：

一、充分認識發展農村經紀人隊伍的重要意義

農村經紀人是活躍在廣大農村經濟領域，以收取佣金為目的，為促成他人交易而從事中介服務的自然人、法人和其它經濟組織。培育和規範農村經紀人隊伍至少有三層意義：

一是發展農村經濟的突破口。當前，我縣農村經濟增長幅度不快，最大的一個原因就是農產品轉化為商品率低的問題沒有得到很好地解決。在市場經濟條件下，農村經紀人隊伍的發展和壯大，有利於密切產銷聯繫，搞活農產品流通;有利於加快實用技術的推廣應用，提高農業生產的科技水平;有利於傳遞市場信息，帶動農户面向市場調整優化農業生產結構;有利於農村二、三產業的發展，加快農村剩餘勞動力轉移;有利於形成產銷合作組織和專業協會，提高農民的組織化程度。

二是做好農村工作的切入點。農村經紀人與普通農户相比，對農業農村的宏觀形勢和具體政策更加了解，反應更為靈敏。農村經紀人承擔了大量的社會化服務功能，成為落實農業和農村經濟政策的有效載體。通過抓經紀人隊伍建設，各鄉(鎮)、工商、農業、税務等部門不僅可以及時掌握農業和農村經濟發展的有關情況，而且還可以有效地宣傳和落實各級政府的有關政策，以點帶面，推動其它農户和整個區域經濟的發展。加強農村經紀人隊伍建設，是新形勢下做好農業和農村工作的一個重要切入點。 三是實現全面小康的自推器。農村經紀人多數是農村的致富能人，代表了農村先進的生產力，他們在通過自身合法經營、增收致富的同時，還能夠帶動周邊農户發展生產，搞活流通，增加收入，改善生活。加強農村經紀人隊伍建設，發揮農村經紀人的作用，是處理好農村先富與共同富裕的關係、落實“三個代表”重要思想的具體體現，對於統籌城鄉經濟和社會發展、全面建設小康社會，具有現實而深遠的意義。

因此，各鄉(鎮)政府、各有關部門要把加快培育和規範發展農村經紀人作為立足職能、服務地方經濟的一項重要工作，從建設社會主義新農村，支持、服務“三農”，推動農村經濟社會發展的高度出發，充分認識發展農村經紀人的重要性和緊迫性，進一步解放思想，轉變觀念，加強引導，完善措施，強化服務，積極規範，努力為農村經紀人的發展創造良好的環境，不斷引導和支持我縣農村經紀人隊伍快速健康發展。

二、切實把握當前全縣流通領域發展農村經紀人隊伍的方向和重點

一是提高隊伍素質。農村經紀人不是二道販子，不是投機倒把分子，不是提籃子的社會閒散遊民，而是堂堂正正的商人，是合法的民事主體，是農村調整產業結構的信息員，是引導農產品流向市場的主渠道，是推廣農業科技應用的先行者，是帶領廣大農民發財致富的生力軍。近年來，隨着我縣“馬鈴薯、勞務輸出、種草養畜”三大主導產業的快速發展，我縣農村經紀人隊伍得到了較快發展，到目前已達到了將近千人的隊伍。但這與廣大農村千家萬户的要求相比，與其它發展得較快的縣(區)相比，我們還有很大差距。主要體現在經紀人隊伍弱小、分散、力薄、無序等，數量不多，素質不高。大家一定要充分認識這個差距，要立足本職，發揮優勢、突出重點、分類發展，重點培育和扶持好以下五類農村經紀人：一是為我縣優勢主導農產品銜接市場需求的農產品經紀人;二是在農業龍頭加工企業與農產品之間牽線搭橋的訂單經紀人;三是帶頭推廣和使用農業科技的技術經紀人;四是組織農村剩餘勞動力外出的勞務經紀人;五是為農資農產品提供儲運、營銷的購銷經紀人。各鄉(鎮)、各有關部門(單位)要將發展農村經紀人工作納入工作的重要日程。特別是要發揮農村黨員和大户的作用，在經紀人中積極發展黨員，在黨員中發展經紀人，在經紀人中選拔村幹部，在村幹部中培養經紀人。在積極發展量的同時，努力抓好質的提高，要通過學習鍛鍊，優勝劣汰，提高一批農村經紀人的素質，真正實現一個經紀人帶活一個村，幾個經紀人帶活一個鄉的農村經濟發展新格局。

二是加強行業監管。市場經濟是法制經濟，依法監管市場是工商部門應該認真履行的職能。目前，我縣農村經紀人發展處於初級階段，農村經紀人市場尚不規範和完善，無證經營，不講誠信，偷税漏費，坑農害農，欺詐拐騙事件時有發生。工商部門要緊緊圍繞地方經濟發展這個中心，積極履行自己的監管職能，打擊違法經營，保護合法權益，為維護市場經濟秩序作出積極努力。同時，在依法監管的同時，切實搞好服務，通過服務進一步完善監管措施。重點是要加強對農村經紀人開展職業道德教育和法律、法規、政策教育，引導他們牢固樹立誠實守信、公平競爭、守法經營的理念，使之依法開展經紀活動。特別是要加強經紀人隊伍自律組織體系建設和制度建設和農村經紀人職業資格認證工作。農牧、民政以及科協要加快成立經紀人協會，經紀人專業協會。同時還要對農村經紀人提供優惠政策，依法降低門檻，開通“綠色通道”搞好上門服務。通過努力，使我縣的農村經紀人培訓工作進展順利，讓農村經紀人為農村繁榮，農業發展，農民致富作出積極貢獻。

三、切實發揮農村經紀人在我縣農村經濟發展中的作用

隨着我縣農業結構調整的進行，果品的儲藏和販運、粉條加工、花椒的種植及銷售、養殖業等各種特色產業大量湧現，廣大農村經紀人要在活躍農村市場、搞活商品流通、促進農產品交易、推動農村經濟發展中發揮重要的橋樑紐帶和催化促進作用。 一是要發揮農產品經紀人在產品貨暢其流上的促進作用。農產品經紀人要把買賣從本地做到外地，從農村做到城市，幫助農民把產品賣出去，解除廣大農民銷售難的後顧之憂。提高農民種植、養殖的積極性，保障農產品貨暢其流。

二是要發揮農產品經紀人在市場信息傳遞上的觸角作用。市場經濟是信息經濟。廣大農產品經紀人活躍在城鄉市場，能夠及時、準確掌握市場行情信息，農產品經紀人要充分發揮自身優勢，帶領農户共同去闖千變萬化的大市場，共同發家致富。

三是要發揮農產品經紀人在壯大特色產業上的催化作用。市場經濟是規模經濟，沒有規模就形不成特色，沒有特色就形不成競爭優勢。為適應農村經濟發展形勢，我縣緊緊圍繞發展壯大馬鈴薯、草畜、勞務三大主導產業和設施農業建設，在種養殖業發展上，都形成一定規模，對這些產品的收購，除農户簽訂訂單以外，其餘部分的銷售主要依靠農產品經紀人進行，農產品經紀人對促進我縣種養殖業發展起到了很好的催化作用，從而壯大了我縣特色產業。

這次培訓班儘管時間不太長，而要學的知識很多。希望大家安下心來，認真聽講、刻苦學習，相互交流、取長補短，勤于思考，結合各自經營服務領域，積極謀劃下一步的發展方向，以合格的資質投入社會主義市場經濟和農村經濟建設的大潮中去，實現勤勞致富、服務農村經濟發展雙贏的目的，為推動全縣經濟社會發展做自己應有的貢獻。

最後祝農村經紀人培訓班圓滿成功!