當前位置:萬佳範文網 >

工作方案 >建設方案 >

校園文化建設實施方案(通用18篇)

校園文化建設實施方案(通用18篇)

校園文化建設實施方案 篇1

為深入貫徹落實教育部《關於大力加強中國小校園文化建設的通知》精神,不斷豐富辦學內涵,提升辦學品位,優化辦學環境,提高辦學質量,結合我校發展實際,特制定此方案。

一、指導思想

堅持以科學發展觀為指導,以社會主義核心價值觀為導向,以全面推進素質教育為目標,以提高辦學水平為核心,以廣大師生為主體,以建設優良的校風、教風、學風為重點,以優化、美化校園文化環境為基礎,以積極向上的校園文化活動為載體,把學校文化建設與提高育人水平、提升教師隊伍整體素質有機結合,推動學校形成清新的校園文明風尚和高雅的育人環境,促進學生全面發展和健康成長。

二、基本原則

1、教育性原則。學校文化建設堅持先進文化的前進方向,與時俱進,堅持弘揚時代主旋律,體現發展主題,培育時代精神,提高教育的針對性、靈活性和實效性。

2、整體性原則。學校文化建設堅持整體規劃,分步實施,使校園顯形文化和隱形文化相輔相成。把教書育人、管理育人、服務育人、環境育人緊密結合起來,以發揮整體的育人效應。

3、個性化原則。學校文化建設既體現中華民族優秀的民族文化特徵與時代精神,又體現我校的辦學理念,兩者結合,形成校園文化特色。

三、總體目標

當前及今後一段時間,按照“校園建設營造整體美、綠色植物營造環境美、校史展室營造歷史美、人際和諧營造文明美”的思路,形成優良的校風、教風和學風。爭取校園設施出精品、文化活動出成果、制度建設有特色,全力打造“平安校園、書香校園、生態校園、文明校園、人文校園”,使學校文化成為教育、激勵全校師生和促進素質教育開展的有效載體,使育人環境得到全面優化。

四、主要任務

(一)物質文化建設

校園的物質文化是指校園所處的自然環境、校園規劃格局以及校園建築、綠化和文化傳播工具等方面形成的文化環境。校園的物質文化必須處處洋溢濃厚的育人氛圍。師生在校園優美的文化環境中受到感染和薰陶,從而激發廣大師生熱愛學校的情感。豐富多彩、健康高雅的校園文化,可以增強學生對學校生活的興趣,從而熱愛學校生活,熱愛文化學習,形成健康向上的校風。

1、校園環境美化

①校園乾淨整潔,地面無垃圾,無衞生死角。(由總務處負責)

②完善校園綠化地帶,花草樹木整枝造型,花壇草坪整理圍欄,並放置温馨提示牌,定期維護。花草樹木品種搭配適當,力爭“春有花,夏有蔭,秋有果,冬有青”。合理佈局觀賞石和各類雕塑,予以命名,以賦於文化氣息。精心維護校園文化廣場,規劃建設植物園(新徵土地),創建花園式、園林式校園,創造優雅舒適的學習環境。(由總務處負責)

③規範建築物、教室、辦公室、功能室的標牌,各個功能區的標識,以及各種用途場所的指引、警示、激勵等內容。校園內的名言警句力求言簡意賅,同時符合

學生的認知能力。建設文化牆(現教學樓後超市西側),增設一些儒家經典語錄和圖畫,弘揚中國傳統文化。(由總務處、辦公室負責)

④對各種用房的內部設施進行全面檢修。校園內各種管網統一規劃,合理鋪設,確保安全美觀。優化校園音響系統,上下課電鈴設為動聽的音樂鈴,課前一分鐘進行温馨提示,課餘時間則播放輕鬆歡快的輕音樂,讓師生得到美的享受。(由總務處、團委負責)

⑤將校訓、校風、教風、學風等內容展示在學校醒目位置。在學生流動較大的位置設置激勵性大號標語,增強育人內涵。(由總務處負責)

⑥加大校內建築物內外牆面的“文化”建設力度,使“每一面牆壁都會説話”。因地制宜地懸掛學生、教師、校友及名家題贈的字畫,構建師生共同參與的有着濃郁獨中特色的牆壁文化及樓道文化,讓師生步入樓房就能感受高雅的文化氣息,並從中受到啟迪和感悟。(由辦公室、總務處、政教處、年級組負責)

⑦大力加強校園文化陣地建設,辦好校刊、校園網站、校園廣播站,充分利用宣傳欄、電子屏幕等,加強宣傳,不斷豐富校園文化內容。搞好宣傳櫥窗的維修和美化工作,及時更新內容。(由辦公室、團委、政教處負責)

⑧編纂校史,建設“羅廟中學校史陳列室”,全面展示我校多年來的辦學歷史,展示我校的辦學成果。傳承文化,激勵後人。(由辦公室、政教處負責)

2、班級文化建設(由年級組負責)

①教室電路安裝規範,燈具、開關、插座安裝整齊,消除安全隱患,保持清潔衞生。

②衞生用具擺放整齊,不在教學樓護欄上擺放物品。

③清理學生課桌,儘量做到統一、整齊,閒置課桌搬至保管室備用,教室無雜物。 ④各班教室前門外牆壁上設置“班牌”,內容包括班級名稱、班主任姓名、班訓等。教室佈置力求簡約,能夠體現班級特色。

⑤轉變治班理念——尋找個人亮點。班級文化建設要尋找每個學生精神的發光點,通過宣傳和教育,發展每個學生的特長和個性,使班級文化生活成為學生精神生活的“樂園”。

⑥開好系列主題班會,充分發揮學生的自主性和創造性。開展豐富多彩的班級活動,滿足學生各種心理需求。在活動中培養學生的興趣特長、良好個性、主動精神、交往能力,以便拓展學生心理髮展的廣闊天地。

3、功能室文化建設(由辦公室、教務處負責)

①辦公室做好防火、防盜、用電安全等工作。

②辦公室內乾淨整潔,物品擺放有序。

③教師辦公室內,總課程表、作息時間表、教師職業道德規範、教師值日安排、教學常規要求、節約用水用電標牌等全部上牆,在規定位置張貼。

④行政辦公室內,適當位置可張貼《職責》、《規章制度》等。

⑤實驗室、圖書室、閲覽室等功能室完善各項規章制度,張貼醒目,位置適當,給人以嚴肅、整潔、規範的感覺。各功能室用房有統一標識,有相適應的警句名言,牆面無破損,無亂塗亂畫現象。物品擺放整齊,乾淨衞生。

⑥適當安裝正冠鏡,以方便師生直觀自己外在形象。適當位置安放時鐘,適時提醒師生遵時、守時、惜時。

⑦建立教師辦公室管理制度,指定專人管理並納入學期工作考核。學校定期、不定期進行各種形式的檢查評比活動。

4、寢室文化建設(由總務處、政教處負責)

①宿舍樓門廳設置分佈圖示、寢室管理制度、宣傳欄,宣傳標語以學會生活方面為主。

②開闢寢室文化廊,宣傳寢室管理制度和生活常識,使學生能接受到良好的生活常規教育和常識教育。

③由學校統一製作學生名卡,統一指定張貼位置,便於值班人員對號檢查。 ④寢室文化建設力求思想健康,衞生整潔,環境優美,有健康向上的濃厚文化氛圍。寢室佈置突出個性,體現温馨氣氛。

⑤寢室門、窗、鎖具及時檢修,保證安全。

5、餐廳文化建設(由總務處負責)

①加強食堂內部管理,操作規範,定期消毒,確保食品衞生和食品安全。餐桌擺放整齊,桌面、地面乾淨整潔。

②在餐廳門口設置教育警示牌、宣傳欄、公示欄、窗口編號、就餐制度等,規範學生就餐行為。在餐廳牆壁上張貼相關標語和圖畫,在餐桌上適當放置“文明小餐桌”提示牌,教育學生講究衞生,勤儉節約。

③餐廳內窗明几淨,乾淨衞生,空氣流暢,環境宜人。

通過環境文化建設,營造一個具有濃厚文化氣息和豐富文化內涵的校園環境,師生置身其中就可陶冶情操、美化心靈、激發靈感、啟迪智慧。

(二)精神文化建設

精神文化是學校文化的核心,是學校文化建設中深層次的、隱性的東西,是學校發展的精神動力。它主要包括學校歷史傳統和被全體師生員工認同的共同文化觀念、價值觀念、生活觀念等意識形態,並具體體現在校訓、校風、教風、學風、班風和學校人際關係上。良好的校園精神文化,能夠催人奮進,會使師生逐漸形成一種熱愛祖國、追求真理、刻苦學習、積極進取的精神風貌和高尚明達、寧靜淡泊的情操及博大莊嚴、任重道遠的使命感。

1、總結提煉學校精神文化的主要內容和內涵,大力宣傳學校主要辦學思想,充分發揮校訓、校風的凝聚作用。(由辦公室負責)

學校精神文化的主要內容如下:

辦學理念:為學生終身發展奠基,為學生幸福人生負責。

辦學目標:育人為本,質量上乘,彰顯特色,全面提升。

辦學模式:文化課與藝體特色教育雙軌並重

校 訓:文明 團結 勤奮 向上 誠信 博學 勵志 進取

校 風:創新 務實 團結 奮進

教 風:愛生 善誘 勤勉 嚴謹

學 風:善思 博聞 勤學 苦練

校 徽:(見實物)

校 旗:(見實物)

2、開展校史教育,通過歷史感緊密團結師生員工和校友,增強學校凝聚力,形成奮發向上的理想追求。(由辦公室負責)

3、利用國旗下講話,加強對學生的思想政治教育。(由團委負責)

4、各班均有規範的班訓、班風、班級口號;開展製作班旗、班規活動。(由年級組負責)

5、每學年組織一次師德模範、優秀教師、教學教研之星、優秀班主任評比表彰活動,並將先進事蹟在校園網站、校園櫥窗展示,激勵師生進步。加強“名師工作室”和“名班主任”建設,使每一位教師都能有所發展,進而推動學校管理和

教學質量的提升。(由工會、教務處、教科室負責)

6、定期開展“文明班級”、“文明寢室”評選活動。以學校的清潔衞生工作、學生的文明禮儀為突破口,鍛造“整潔的校園環境”、“優雅的學生禮儀”,並以此為起點,強化學生的學習、生活、行為習慣訓練,努力使學生成為德、智、體、美、勞全面發展的人。(由政教處、總務處、團委負責)

7、發揚民主,集思廣益,努力營造和諧健康、協作互助、相互尊重、教學相長的人際關係氛圍。完善校長信箱、心理諮詢室、教工之家等活動,讓老師有機會説出自己的心理話,讓學生有機會訴説自己的苦惱。讓師生之間更好地溝通,讓老師之間在相互的合作中取長補短,增進感情,消除誤會,化解矛盾,共創和諧校園。(由辦公室、工會負責)

通過精神文化建設,把全體師生緊緊凝聚在學校核心精神周圍,形成一種較強的向心力和凝聚力,從而塑造獨山中學優秀的學校形象、教師形象、學生形象,激發和激勵每一名獨中人奮發進取、自強不息。

(三)制度文化建設(由辦公室負責)

制度文化是校園文化不可或缺的重要組成部分。校園內嚴謹規範的秩序、師生們積極向上的精神狀態,是校園文化中其它各要素得以正常、高效運行的潤滑劑,其潛在的功能無疑是巨大的。因此,學校必須建立具有特有文化特色的規範、高效、完整的組織管理系統和制度,構建學校特色制度文化。

1、嚴格執行國家法律法規以及上級部門制定的教育政策和規定。

2、建立健全學校各項管理制度。檢查、補充、修改和清理原有的規章制度,使之更加科學合理。加強學校崗位管理,創新聘用方式,規範用人行為,完善激勵機制,激發教工的積極性和創造性。

3、努力營造科學的制度文化環境,學校的重大決策和實施,要體現公正、公平、公開的原則。

4、在管理中要堅持以人為本的原則,因人、因時、因事而宜,做到制度無情人有情,體現人文關懷,激發師生積極向上的工作學習熱情,創建和諧、愉悦的人文環境。

通過制度文化建設,對全體師生形成一種約束力,讓每一名成員都明白制度面前人人平等,讓遵守制度成為每一名成員的自覺行為。

(四)行為文化建設

校園行為文化建設目標是整合他律,強化自律。校園行為文化,主要通過師生的活動形態表現出來,是學校日常生活中人們最經常、最直接感受和表達的校園文化形態。校園行為文化包括校園內人們的日常言行和開展的各種娛樂性、學術性活動。

1、學校領導模範遵守教師職業道德,堅持民主管理和科學管理,尊重教師和學生,善於傾聽師生意見和建議,有強烈的責任感和事業心。班子成員和睦相處,知人善任,羣眾威信高,努力做專家型領導。

2、教師嚴格遵守教師職業道德,熱愛教育,熱愛學生,團結協作,無私奉獻,努力做學者型、專家型教師。認真貫徹教學常規各項要求。(由教務處負責)

3、學生自覺遵守《中學生守則》、《中學生日常行為規範》,養成良好的生活習慣和學習習慣,興趣健康廣泛,態度樂觀向上,有探索精神和創新力。

4、開展豐富多彩的文化活動

①開展以教師為主體的校園文化活動。如舉辦教師論壇、班主任論壇、教學觀摩課、優質課大賽、專題講座、學術報告,各類體育競賽等。(由工會、教務處、

教科室負責)

②開展以學生為主體的校園文化活動。如早操、升旗儀式和國旗下講話、班會、家長會、讀書演講比賽、入學教育、志願者活動、廣播主持人大賽、學雷鋒活動等。充分利用好“五四”、“七一”、國慶、元旦、教師節以及開學典禮、畢業典禮、入黨儀式等各種特殊意義的日子,開展主題教育活動。開展各類學習競賽,組織好校園藝術、體育、科普等各種融趣味性、思想性和知識性為一體的文娛活動,以及多種形式和內容的學生興趣小組活動。充分發揮實驗中心、信息中心和學生實踐基地作用。(由政教處、團委、教務處、年級組負責)

③以展示為主體的特色文化活動項目。每年的校園運動會、“陽光體育”冬季長跑等,倡導學生積極參與,使廣大學生的綜合素質得到普遍提高,引導校園文化向健康高雅的方向發展。(由教務處、團委負責)

④以展示校園文化成果為主體的項目。校刊是最具有文化特徵的校園文化,是學校寶貴的精神財富,濃縮的文化精品。繼續辦好《春筍》,並要辦出特色,創成品牌。(由辦公室、教科室負責)

⑤以宣傳教育為主體的項目。發揮校園局域網站和廣播站的文化宣傳陣地作用。開闢處室主頁和教師主頁,各部門及時對網站內容進行更新,通過校園局域網展示我校特色文化,發揮校園文化的輻射作用。(由政教處、團委負責)

通過行為文化建設,塑造廣大教職工德高、博學以及外在美的形象和高雅、文明的素養,每一名學生都能養成舉止文明、待人禮貌的良好行為習慣。

五、實施步驟

第一階段:成立領導機構,制訂實施方案,宣傳發動

1、成立學校文化建設領導小組,具體負責組織開展校園文化建設活動。

2、分析校情,研究制定我校學校文化建設實施方案。

3、根據實施方案,緊緊圍繞校園文化建設這一主題,召開全體教職工會議,開展宣傳動員,進行安排部署。

通過學習討論,提高對校園文化建設重要性的認識,明晰校園文化的內涵和校園文化建設的主要任務,切實增強廣大師生參與校園文化建設的自覺性、主動性和創造性。

4、積極開展制度文化建設,修訂、完善學校各項規章制度,增強制度執行力。

5、在物質文化上,特別要加強新徵土地的規劃和實施。

第二階段:組織實施

根據我校實施方案,按照由表及裏、逐步深入、打造精品、彰顯特色的工作思路,紮實有效地開展學校文化建設活動。這一階段是重要時期,也是關鍵環節,各處室、各年級根據具體分工逐步完成學校文化建設任務,既要確保質量又要注意安全。

第三階段:檢查總結

依據學校文化建設實施方案、目標任務,對校園文化建設成果進行全面檢查,形成特色。在深入自查的基礎上,進行改進和完善,以良好狀態迎接省級示範高中評估驗收。

六、保障措施

1、成立學校文化建設領導小組

組 長:方宗鑫

副組長:夏培清、蔡學文

成 員:魏金漢、張義鋒、馮新明、陳少鋒、李 俊

領導組下設辦公室,負責日常事務,魏金漢兼任辦公室主任。

領導組主要職責:領導學校校園文化建設工作,擬定實施方案,確定目標任務,解決建設中人、財、物的調配使用以及出現的問題和矛盾。

2、堅持全面部署、全員參與、全程運行、全面落實的原則。學校文化建設領導小組定期進行計劃、部署、評估和總結,保證工作的貫徹落實。

3、注重過程管理,實行跟蹤考評。校園文化建設關鍵是過程,過程的關鍵是參與,特別是活動文化,過程就是氛圍,參與就是效果,“關注過程,重在參與”是管理的基本原則。

4、學校加大經費的投入力度,保證建設的正常進行。

5、將學校文化建設作為一項長遠工程來抓,不斷提升學校文化品位和辦學水平。

七、工作要求

1、堅持高標準、高品位,突出教育性。以校園環境為載體的靜態校園文化,要精心設計和佈置,做到“校園無閒地,處處皆育人”。

2、堅持師生共同參與,突出主題性。各處室、各年級組負責人以及各班班主任是校園文化建設的主要負責者,起着主導作用,教師和學生是校園文化建設的主體。要充分發揮全體教職員工在文化建設中的主體作用,充分調動教師尤其是學生的主觀能動性和創造性,努力形成全員參與、羣策羣力、齊抓共管的良好氛圍,讓師生在參與中建設,在建設中受到薰陶和教育。

3、堅持百花齊放,突出特色性。在整個文化建設過程中,學校只做總體上的、綱領性的、指導性的安排,各處室、各年級、各班級依據實際,做好自己的文化建設實施工作,形成班級有特色,處室(年級)有特點,學校有新貌。總之,在文化建設活動中,力爭形成百花齊放、異彩紛呈的大好局面。

校園文化建設實施方案 篇2

一、指導思想

以建設優良的校風、教風、學風為核心,突出“以人為本,和諧發展”的理念,為學生的發展、教師的發展和學校的發展創造優良的`人文環境,形成能夠充分展示贊賢學校個性魅力和辦學特色的校園文化。

二、組織機構

組長:曹開明

副組長:許賦彬、黃芑蘭、王佑

成員:羅天波、賴健娟、盧致寶、張小遠、楊魏鋒、方德金、李振興、林菲及各村小校長。

三、總體目標

1、在硬件中提煉校園文化精神;

2、在活動中體現校園文化精神;

3、在課程改革中創新校園文化;

4、讓教師成為校園文化的形象大使;

5、使學生成為校園文化的傳播者。

四、具體內容和措施

(一)校園物質文化建設方面

1、通過硬載體,營造“贊賢精神”氛圍

一塑造陳贊賢烈士塑像;二設立陳贊賢事蹟展覽室及校史陳列室。該室陳列了陳贊賢烈士光輝事蹟、陳贊賢詩稿原件複印件及“陳贊賢”劇照、陳贊賢故居、陳贊賢烈士追悼會祭堂等許多珍貴歷史資料,記錄了學校發展歷史,描繪了學校藍圖。

2、在校園醒目處鑲貼金字校訓、校風及廉政理念,提醒學生時刻銘記在心。我們的校訓是“弘揚贊賢精神,培育時代英才”;校風是“立志、文明、求真、感恩”;廉政理念是“崇廉尚潔,從我做起”。

3、精心設計文化牆、宣傳櫥窗、黑板報、樓道標語,做到既外觀美麗,讓人賞心悦目,又內容豐富,有內涵,給人感召力。文化牆力求圖文並茂,真正做到讓牆壁説話。學校分別將幾棟樓定為“贊賢樓”、“崇廉樓”、“尚德樓”,樓道上懸掛“陳贊賢故事選”及以“傳統美德”、“立志成才”、“廉潔自律”為主題的名人故事、格言警句等。校園圍牆設有以廉政文化為內容的宣傳櫥窗及“贊賢廉潔小明星榜”。

4、規劃班級文化建設。教室裏統一張貼“立志、篤行、多能、樂學”的學風,張貼名人相片、名人名言。班級佈置彰現班級的特色,並闢有廉政文化專欄,達到個性與共性的和諧統一。

5、綠化、美化校園環境。努力把學校建成四季常綠,三季有花,恬靜雅緻,自然優美,整齊潔淨的校園,給師生創設一個清新舒適、賞心悦目的校園環境。

(二)校園精神文化建設方面

我校充分挖掘和利用本校獨有的文化資源“贊賢精神”,把“贊賢精神”作為學校文化的支點,將“贊賢精神”融入辦學理念、教育模式和管理中,大力繼承和發揚優秀傳統文化的同時,積極開展廉政文化進校園活動,以學校被定為“江西省廉政文化建設示範點”為契機和動力,將廉政文化進校園活動逐步向縱深推進。

1、用“贊賢精神”孕育學校品牌。贊賢國小傳承着深厚的人文積澱,有着豐富的人文精神。我們將不斷豐實和創新贊賢精神,走出一條依託“贊賢精神”,創辦品牌學校之路。學校行政會創新辦學理念,確立以“弘揚贊賢精神,培育時代英才”為校訓,制定了“以德為本,質量立校,特色導航;在適應中發展,愛發展中創新;人人樹贊賢形象,事事添贊賢光彩”的辦學理念,把贊賢精神寫入學校的辦學目標,為學校的發展指明方向,為學校培養目標準確定位。

2、用“贊賢精神”打造名師工程。教師是“贊賢精神”的主要傳播者,是教育的組織者、實施者,在引導學生成才方面有重要的導向奠基作用,教師隊伍建設更是關係到學校的教育與發展。我們要把烈士的公僕意識與師德教育有機結合,要求全體教師向陳贊賢學習,勇立時代潮頭,鋭意進取,自強不息,大膽創新,敢為人先;要求全體教師志存高遠,為人師表,教書育人,嚴謹篤學,與時俱進。建立和完善師德考評制度,把教師的道德自律和有關制度的外在約束結合起來,保證師德建設的實效性和長效性。

3、用“贊賢精神”塑造學生心靈。陳贊賢烈士的一生是光輝的一生,是英勇戰鬥、不畏犧牲的一生,他敢為人先,鐵肩擔道義,赤心為民眾的精神不但是革命戰爭年代的寶貴精神財富,而且永遠是南康人民、是贊賢國小全體師生前進的動力。我們要把贊賢精神代代傳,用贊賢精神教育學生,引導學生樹立正確的人生觀、價值觀和道德觀,激發學生為祖國的建設和富強而努力學習的熱情,用紅色文化滋潤學生的身心,在他們心裏撒播真、善、美的種子。

4、揚清正廉潔之風,全方位實施廉政教育“三五十”工程。充分挖掘和利用本校獨有的文化資源——“贊賢精神”,立足校情、鄉情,以“贊賢精神”為切入點和突破口,確立“崇廉尚潔、從我做起”的廉政教育理念,全方位實施廉政教育“三五十”工程,多角度地進行有特色的以廉政文化為核心的民族精神教育、思想道德教育,大力繼承和發揚優秀傳統文化,用心打造紅色廉政校園。

5、切實加強“三風”建設。校園文化建設的過程,就是培育良好校風、教風和學風的過程。要紮實開展師德師風教育,加強教師隊伍管理,培養敬業愛崗,求真務實,愛生如子的優良教風;教師的工作要做到對學生負責,對學校負責,對社會負責,做人民滿意教師。要加強對學生的教育和引導,重視養成教育,培養學生良好的學習習慣、生活習慣。要塑造贊賢校園精神,呈現贊賢師生特有精神風貌。通過“三風”建設,讓“人人樹贊賢形象,事事添贊賢光彩”成為催人奮進的動力,感召贊賢人積極向上。

6、紮實開展豐富多彩的校園文化活動。力求做到大型活動精品化,中型活動特色化,小型活動經常化,開展各類特色鮮明、參與面廣的校園文化活動。

(1)組織新生在陳贊賢烈士塑像前舉行入隊宣誓儀式,舉辦贊賢故事會,參觀陳贊賢烈士故居、贊賢展覽室,開展“我為贊賢添光彩”、“為烈士舊居添綠”等社會實踐活動。

(2)開展“紅色精神”“六個一”活動(讀一本描寫紅軍長征的書,看一部反映紅軍長征的電影或電視片,學唱一首歌唱紅軍精神的歌,組織一次紅色參觀訪問,看望走訪一位老紅軍或革命老前輩,做一件有益的小事)。

(3)利用節日、紀念日開展主題教育活動。

(4)開展廉政教育“七個一”活動,即“讀一本廉政書籍、看一場廉政電影、講一個廉政故事、出一期廉政板報、組織一次主題班隊會、開展一次徵文比賽、舉行一次演講比賽”。

(5)繼續在全體學生中開展“廉潔銀行儲蓄”活動,每學期評選出一批校級“廉潔小明星”。

(6)加強校園文化陣地的建設,辦好校報、校刊、校內廣播站、宣傳櫥窗、黑板報、學生活動中心等。

7、舉行一次陳贊賢獎學金頒獎儀式,表彰贊賢“廉潔小明星”及三好學生標兵。

(三)校園制度文化建設方面。

1、繼續健全和完善各種規章制度。完善《教工考勤制度》、《教職工千分考核制度》、《崗位責任制》、《全員競聘制》、《班級考核制度》、《教學工作制度》、《德育工作制度》、《安全責任制》、《學生管理制度》、《文明班隊評比細則》等等,使更具有人性化、合理化、科學化。倡導人文關懷,師生自勉自律,共造校風,共守校規的風氣。

2、堅持依法治校,加強民主管理與監督。從嚴治校,維護校園正常的學習、生活和工作秩序。建立一個凸現本校優勢,體現校本意識,具有特有文化特色的規範、高效、完整的組織管理系統和制度,構建學校特色制度文化,形成依法辦事、民主管理、以德立校的運行機制。同時建立完善學生自主管理制度,建立愛護公物制度、公共衞生制度、綠化制度和校園養護責任制等等。

校園文化建設滲透於學校的教學、科研、管理、生活及各種校園活動等方面,校園文化建設是學校實施素質教育和精神文明建設的重要組成部分。我們將認真實施,全面落實校園文化建設實施方案,構建起多層面的育人大環境,多途徑加強校園文化建設,把贊賢國小的校園文化建設推上一個新的台階。

校園文化建設實施方案 篇3

校園文化是學校教育的重要組成部分,是全面育人不可缺少的重要環節,是展現校長教育理念,彰顯學校辦學特色,提高學校品位的重要平台,也是學校德育體系中亟待加強的重要方面。為全面推動學生、教師和學校三位一體的和諧發展,全面推進素質教育,全面提高教育質量,特制定本校校園文化建設規劃和實施方案。

一、指導思想

我校的校園文化建設以全面貫徹教育方針和全面提高教育質量為宗旨,以全面實施素質教育、培養學生創新能力和社會實踐能力為具體目標,堅持校園文化建設與基礎教育課程改革相結合、與學校德育工作相結合、與培養學生良好的行為習慣相結合,突出“辦人民滿意的學校,以質量回報社會”的辦學理念,為學生的發展、教師的發展和學校的發展創造優良的人文環境,使學校成為師生身心愉悦、情感陶冶的成長樂園,從而形成能夠充分展示學校個性魅力和辦學特色的校園文化。

二、遵循原則

1、教育性原則:高度重視學校的教育功能,重視教育對學生、對教師的成長、發展所起的積極作用,校園文化的出發點和落腳點就是要為培養社會主義“四有”新人服務。把體現學校教育的本質和培養學校的合格人才作為校園文化建設的主攻方向。

2、整體性原則:校園文化建設是一個系統工程,具有層次性、具體性、全面性等特點,所以要遵循教育規律,整體規劃、分步實施,要統籌兼顧,全員參與,持之以恆。

3、個性化原則:既要體現民族特徵和時代精神,又要體現學校的辦學理念和歷史文化,因校制宜,形成自己的特色。

4、實踐性原則:校園文化重在建設,重在實踐,要開展符合學生特點、引導學生全面成才、形式喜聞樂見、學生參與性強、身受廣大學生喜愛和支持的校園文化活動。

5、參與性原則:校園文化建設的過程就是教育的過程,注意發揮學校、班級、教師、學生、家長及社區各方面的積極性,通過活動,逐步形成規範、和諧的校風,科學務實的教風,興趣濃厚的學風,進取向上的班風。

6、創新性原則:校園文化具有發展性、動態性等特點,所以要與時俱進,堅持弘揚時代主旋律,體現發展主題,培育時代精神。同時要主動變革,積極迎接挑戰,促進校園文化與社會文化互動,在互動中重建,在互動中不斷生成、發展學校文化。

三、具體措施

1、成立校園文化建設領導小組,明確領導小組人員職責。

組 長:

副組長:

成 員:

2、成立校園文化建設委員會,由學校具有專門特長的教師參加。

3、確立校園文化建設具體內容。

四、主要內容

(一)明確學校辦學理念,建設學校深層文化

學校文化建設是一所學校師生精神風貌和思想素質、修養的內在及外顯表現,是一所學校高層次辦學的體現,根據本校的發展史,深刻挖掘學校的文化內涵,確立我校的文化建設以校訓“建成一流的設備,培養一流的師資,促成一流的管理,輸出一流的人才。”為基礎,圍繞“愛國愛校、愛崗敬業、寬容協作、勤奮進取、明禮誠信”為主體來開展。其具體含義是:

愛國愛校:熱愛祖國,要有愛國之情與報國之志,要熱愛祖國的一切物質財富和精神財富,增強民族自尊心、自信心和自豪感。樹立“振興中華”的雄心之志,“從我現在做起,從我做起,從小事做起”,把自己的一切與祖國的命運聯繫在一起,為培育和弘揚民族精神而努力!熱愛學校,就是要秉承校訓的精神,繼承學校的光榮傳統,樹立“校興我榮,校衰我恥”的觀念,形成“人人為腰站中學添光彩,事事為腰站中學爭榮耀”的風氣。

愛崗敬業:教師要樹立正確的教育觀、人才觀、質量觀,逐步形成以“愛生”和“敬業”為核心的師德規範。教師要對學生身心發展和社會未來高度負責,嚴謹治教,為人師表。教師要認識到既有教的義務,又有自我學習的責任,把學校當作是自己和學生共同學習的場所,要全身心的投入到自己的工作、自己從事的事業當中去。

寬容協作:具有包容他人、寬恕他人之心,嚴以律己、寬以待人,不同他人斤斤計較,讓他人有改錯歸正的機會;有團隊精神和集體榮譽感,善於溝通交流、團結協作,不心存排斥他人、嫉妒他人之心,善於取眾人之長來戰勝困難、博取勝利。

勤奮進取:“天才是一分天分加九十九分汗水而來”,勤奮是成功的基礎,是傳統的美德,只有專心於學習,認認真真,努力幹好一件事情,不怕吃苦,踏實工作,才能不斷進步,獲得成功;上進心是成功的內在動力,“好好學習,天天向上”這個響亮口號呼喚進取,進取是社會發展的不竭源泉,只有奮發向上,才能學業有成、校業發展、國家發達。

明禮誠信:時刻謹記“老吾老以及人之老,幼吾幼以及人之幼。”學會尊敬老師、長輩,不頂撞、不忤逆,有理有節,文明待人;尊重同學、朋友,不粗言野語、不侮辱他人、不打架鬥毆,慎言慎行、禮貌待人;愛護幼小,躬親示範,互尊互愛。尊重他人等於尊重自己,互相尊重,人際關係融洽和諧。

全校師生都應以文化定位來加強自身素養的提高,使腰站中學的教師和學生具有的鮮明特色,形成我校獨特的學校文化,培育特色人才。

(二)創設校園文化氛圍

1、營造健康優美的校園文化環境

設計和規劃校園硬件環境建設,制訂學校五年總體規劃,整體規劃好學校的文化環境,讓校園充滿教育性、體現文化特質。

從淨化、綠化、美化入手整治校容校貌,按學校規劃分批完成學校的淨化、美化。

創設各種文化設施,開闢展示櫥窗、黑板報、圖書室、閲覽室等思想、文化教育陣地。

及時展出學生書畫作品,使學生隨時隨地受到感染和薰陶。

建成完善的校園廣播系統,利用學校廣播及時播發校園新聞和優秀事蹟。

在學校主要部位懸掛名人字畫,展示學校的校訓和教書育人理念,提升校園文化層次。

2、組織豐富多彩的校園文化生活

積極開展各種健康有意義的課外文化活動,佔領學生的業餘生活陣地。各班要利用班會,經常組織學生開展各種小型的文化娛樂活動,活躍學生的課餘文化生活;少先隊發揮職能,以廣大學生愛好、興趣為紐帶,增設讓全校學生自主參與的活動,豐富第二課堂。

學校每年要舉辦一次以上全校性的大型文體活動,倡導學生參加,使廣大學生的藝術素質得到普遍提高,引導校園文化向健康高雅的方向發展。

建設良好的校風。要結合本校實際,弘揚校風,形成自己的特色,引導學生養成文明、守紀、勤學、上進的良好思想品德和行為習慣。

(三)開展校園文化教育

1、運用學生喜聞樂見的形式進行教育。組織學生觀看愛國主義教育片或優秀影視片;利用各種紀念日,組織開展讀書宣傳活動;每年組織新生開展入學教育,進行新隊員宣誓;舉辦各種知識競賽或演講會等活動,使學生從中受到直觀薰陶和潛移默化的教育。

2、抓好學生日常行為規範教育和法制教育。制定規章制度,建立健全學生行為評價和反饋體系,不斷促進學生行為的養成;開展評比紀律優秀班、衞生優秀班、文明班集體等活動,用先進激勵學生健康發展;注重法制教育,開設法律教育課,增強學生法律意識、法制觀念;建立學生行為監督小組,增強學生自我教育、自我管理、自我服務、自我約束能力,從而養成自覺遵法守紀的良好行為。

3、開展班級形象設計、專業教室美化等活動,濃厚學校文化氛圍。

(四)抓好師德素養建設

1、教師要熱愛祖國,獻身教育事業,為祖國發達,民族的振興作出貢獻。

2、刻苦鑽研業務,苦練內功,為當今教育改革練就本領,爭創成效。

3、遵紀守法,團結協作,自覺遵守國家的法律法規和學校的各項規章制度,維護社會公德,維護教師形象。彼此尊重,團結互助,互相學習,取長補短,共同進步。

4、教書育人,為人師表,樹立光輝形象,宏揚蠶食精神,發揮靈魂工程師功效,傾注愛心,做好學生楷模。

(五)抓好學生素養建設。

學生素質建設是學校發展學生綜合素質的一個重要內容,是學校建設中的重要組成部分,也是學校辦學質量,提高和發展的重要環節。

1、學生學習常規的養成:培養學生明確學習目的性,學習自覺性,掌握正確學習方法,克服學習困難。

2、學生文明禮貌的養成:文明禮貌是社會主義精神文明建設的重要內容,也是中華民族的優良傳統,從小培養學生養成講文明懂禮貌,尊老愛幼,關心集體,愛護公物,誠實守信的優良品質。

3、遵守紀律的養成:紀律是學習的保證,是正常教學秩序的基礎,是加強校內建設的重要因素,要求學生自覺執行中學生日常行為規範,自覺遵守中學生守則,自覺遵守交通規則和校園安全。

4、學生衞生習慣的養成,學生的個人衞生是個人素質的充分體現,培養和教育學生懂衞生、講衞生。養成人人講衞生,處處講衞生的良好習慣。

五、重點工作

1、突出抓好校園環境建設:合理劃分教學區、生活區、運動區等,並根據各區設置文化主題,形成能夠體現學校辦學思想、辦學特色的統一風格和主色調;以實用、經濟、美觀為原則,抓好校園綠化美化,營造一個賞心悦目的校園環境;充分利用已有的校舍條件,精心設計,充分利用一切可利用的媒介,合理設置文化教育設施;不斷完善學校圖書室、閲覽室、廣播室的設施設備,為校園文化建設服務。

2、大力加強校風建設:加強教育,把“辦人民滿意的學校,以質量回報社會”的辦學理念和“愛校如家、愛崗敬業、愛生如子”的三愛教育,滲透到學校工作的各個方面。

3、認真紮實搞好班級文化建設,培養學生樹立集體榮譽感和集體主義精神,增強學生競爭意識。

4、開展陽光體育活動,每年開展一次活動。

5、開展好興趣小組活動

六、強化管理

1、成立校園文化建設小組,具體負責全校校園文化建設任務。學校教導處、少先隊具體負責組織開展全校性校園文化建設活動。

2、堅持“四全”即全面部署、全員參與、全程運行、全面落實,定期進行計劃、部署、評估和總結,保證工作的落實。

3、學校加大經費的投入力度,保證建設的正常進行。

校園文化建設實施方案 篇4

學校文化是一個不斷建設、反思、提高的整體工程,是學校可持續發展的動力,是學校綜合辦學水平的重要體現,也是學校個性魅力與辦學特色的體現,更是學校培養適應時代要求的高素質人才的內在需要。為了進一步優化育人環境,切實落實縣教育局年初下達的各項工作任務,強化我校教育教學管理水平,營造良好的育人氛圍,提升學校的辦學品位,順利經過榆林市學校發展水平督導評估316工程和創立省級教育強鄉鎮驗收,特制訂本方案。

一、指導思想

以“學踐科學發展,構建和諧學校”為統領,全面貫徹教育方針,不斷深化課程改革,以中華民族的優良傳統和社會主義榮辱觀為導向,以優化、美化、淨化學校文化環境為重點,以打造“活力樊小、實力樊小、魅力樊小”為發展目標,體現我校“先做人、後讀書”的教育理念,促進學生健康成長和教師的專業成長,為學校的可持續發展奠定基礎。

二、領導小組

組長:__

副組長:__

成員:__

三、實施原則

1、育人性原則:根據學校實際,結合時代特點和形勢需要,發揮學校文化建設的育人功能,使廣大師生在學校文化建設中提高思想道德修養和良好行為習慣養成的整體素質。

2、整體性原則:學校文化建設要貼合黨和國家的教育方針,圍繞學校中心工作,密切聯繫社會實際,體現時代精神,同時,學校文化建設在功能中應當是一個統一的整體。

3、特色性原則:創新學校文化建設的途徑和方法,豐富學校文化的資料和形式,在傳統中挖掘新意,經過新事物來領悟傳統文化,用融合的手段來為學校文化注入生機與活力。

4、繼承與發展原則:學校文化建設要堅持繼承與發展的原則,精心設計、主題鮮明、資料豐富、形式多樣、特色明顯,做到硬化、淨化、美化、文化,各個場所佈置個性鮮明,貼合特點,能使用規範字,體現濃厚的學校文化底藴和辦學特色。

四、整體思路

1、學校育人文化建設。

外牆以板報櫥窗、醒目標語、宣傳牌匾及辦學思想為主,室內佈置堅持統一規劃與個性化設計相結合,具體資料如下:

(1)室外環境佈置。校門外側設立安全文化宣傳牌及相關制度,大門兩側懸掛規範性木製校牌,正上方鑲嵌校標及各種榮譽牌匾;校門內側設有黨和國家的教育方針及安全、創衞宣傳欄;教學樓對面書寫“向管理要質量、以質量求發展”的管理理念;教學樓外牆書寫“求真、務實、開拓、創新”的校風和“愛生、重效、格高、業精”的教風,樓門上方書寫“創辦人民滿意的教育”的辦學目標;學校中心區域書寫“學踐科學發展,構建和諧學校”的文化建設指導思想,在鮮紅的黨旗映襯下,指引我們學校文化建設的方向,兩邊為永久性瓷磚地圖,牆面依次設有“粉筆字作業、園丁譜、值周欄、公示欄、通知欄、組織機構、校旗校徽、學校全景圖”等板塊;辦公區懸掛“校興我榮、校衰我恥”的校訓和“教好一名學生、振興一個家庭、辦好一所學校、造福一方百姓”的辦學宗旨,努力實現由“人人有學上”向“人人上好學”轉變;生活區門前均有温馨提示;運動區牆面有永久性標語,體育運動圖標和安全創衞標語;教學樓走廊有名人頭像、名言警句及温馨提示;學校擇地安裝遊樂運動器材。

(2)班級環境佈置。大膽將“三表一簡介”(時間表、課程表、值日表、班級簡介)搬出室內,張貼在各班教室門前,便於師生查看,室內佈置學校進行統一規劃,教室門口正上方書寫“請講普通話、請寫規範字”的課堂要求,黑板正上方有貼合各年級年齡特點的班訓,兩側設有“四冊一薄”專欄和遠教、飲水設備,教室後牆設有開放式書架和衞生角,主牆面為“學習園地”,由各班主任負責個性化、人文性設計,要求班級文化建設有切合實際的實施方案,凸顯主題,個性鮮明。

(3)宿舍環境佈置。圍繞“温馨家園、你我共建”的口號,學校負責整體規劃,各宿舍師生進行個性化、特色化佈置。

(4)廁所文化建設。廁所是最不起眼的地方,也是最受人關注的場所,除了淨化、美化,更重要的是“文化”,在相應的地方寫上耐人尋味、意味深長的文字,將會到達意想不到的效果。如:“貼近方便,貼近禮貌”,“不能隨處小便,不能小處隨便”等標語,外牆有明顯標誌,內牆面有温馨的提示。

(5)部室文化建設。根據各部室工作職能,確立相應的室內標語並張貼相關的規章制度,便於工作,引起重視。

(6)文化長廊展現特色。充分利用地理優勢,充分發揮特色作用。北牆面以師生活動為主,設有“我的家園我做主、我讀書我歡樂、我是明星我能行、師生書畫作品展、手工製作、報刊宣傳、課改前沿、班隊活動”等板塊;南牆面以課外活動為主,設有“領導關懷、發展規劃、校長贈言、師生名言警句、古典詩詞、生活專刊”等板塊,體現“在陽光下健康成長”的主導思想,精心打造屬於自我的“温馨”的家“園”,故而將此長廊命名為“温馨園”。

2、學校精神文化建設。

學校精神文化建設是學校文化建設的核心資料,也是最高追求,主要包括學校歷史傳統和被全體師生員工認同的共同文化觀念、價值觀念、生活觀念等意識形態,是一所學校本質、個性、精神風貌的集中反映。具體做法如下:

(1)充分利用各種有利契機,對學生進行愛國主義教育。堅持每週的國旗下講話制度,認真做好節慶活動。

(2)利用班隊會,經常對學生進行日常行為習慣的養成教育和校情教育。堅持開好晨會和班會,精心組織主題班隊會。

(3)創立紅領巾廣播站,及時播放學校新聞和優秀稿件,不斷優化學校音響系統,上下課電鈴設為動聽的音樂鈴聲,課前進行温馨提示,課餘時間要播放簡便歡快的音樂或歌曲,讓師生在其中得到美的享受。

(4)創辦校刊修改部,每年兩期,展現全校師生精神風貌,搭建師生寫作平台。

(5)進取開闢第二課堂,定期舉辦“兩節一會”(藝術節、科技節和運動會),不斷豐富學校文化生活,陶冶師生道德情操。

(6)實施特色大課間活動,集安全演練、禮貌禮儀、體質鍛鍊於一體,努力構建“平安學校”、“和諧學校”。

(7)進取開展讀書活動,努力營造“書香學校”氛圍。班班成立“圖書角”,學校設有閲覽室,走廊陳列開放式書架,試行“書中尋‘蜜’、‘甜’在心裏”的借閲管理辦法,讓每個學生都能“好讀書、讀好書、書讀好”。

(8)參照“感動中國人物”頒獎典禮形式,認真做好每年度的敬業標兵、教壇明星、班務模範、五好媳婦、敬老楷模等評選工作,實行獎勵頒獎詞辦法,從多方面激勵教師進取,努力打造“求真、務實、開拓、創新”的學校團隊精神。

(9)認真做好學生學校明星評選宣傳工作。《國家基礎教育改革綱要》指出:要建立促進學生全面發展的評價體系。評價不僅僅要關注學生的學習成績,並且要發現和發展學生的多方面潛能,瞭解學生髮展中的需求,幫忙學生認識自我,建立自信,發揮評價的教育功能,促進學生髮展。為此,我校遵照“全方位賞識學生,給每一位學生成功的機會”的評選號召,啟動了學校明星評選活動。評選資料有:學習明星、管理明星、道德明星、提高明星、禮儀明星、才藝明星、勞動明星等,用“我是明星,我能行!”板塊進行專項宣傳,精心打造樊小明星的“星光大道”。

(10)打造“愛生、重效、格高、業精”的教育團隊精神。學校緊緊圍繞“科研興教、質量立校”的宗旨,狠抓校本培訓,採取“經驗交流、案例分析、課堂研討、推門指導”等形式,提高教師教學本事;用每週三90分鐘的集中學習制度,滲透“終身學習”的思想理念;進取開展校本教研活動,爭取機會,搭建平台,走出去、請進來,每學年要求教師做到“六個一”,即:一個教育故事、一份教學設計、一節彙報課例、一篇課後反思、一本聽課記錄、一套學習材料。經過教師的實踐與反思、合作與交流和專家的專業引領等形式,不斷促進教師的專業成長,讓“抬起頭來走路!”的樊小口號唱響學校。

3、學校制度文化建設。

制度文化作為學校文化的內在機制,是維持學校正常秩序必不可少的保障系統。“無規矩不成方圓”,僅有建立起完整的規章制度,規範了師生的行為,才有可能建立起良好的校風,才能保證學校各項工作的順利開展。我們在制度建設中要做到“大家的制度大家定、大家的制度為大家”,努力營造“人人定製度、制度管人人”的和諧制度建設的新局面。

自20__年以來,我們在制度建設中採取“從師生中來、到師生中去”的原則,借鑑他校成功經驗,結合本校實際情景,不斷建立健全各項規章制度,於20__年3月彙編成冊。《樊學鄉中心國小管理制度彙編》共有四部分資料,第一部分為“指導思想”,有教育方針、辦學目標、辦學理念、基本作風等資料;第二部分為“管理目標”,有學校中長期發展規劃及保障措施和學校辦學章程;第三部分是“崗位職責”,包括教師管理、學生管理、教育教學管理和後勤總務管理等相關制度。同時,我們還將校本教研工作單獨提出進行專項管理,精心編印《樊學鄉中心國小校本教研常規管理材料彙編》,旨在重視並以此為突破口,努力實現“立足樊學、輻射鄉村、影響全縣”的宏偉目標。

五、實施步驟

第一階段(3——4月)起草方案、宣傳動員,着手學校牆體文化建設,重點做好校舍的維修與新建工作。

第二階段(5——6月)借鑑經驗,全面佈置,重點做好班級文化建設工作,進一步補充完善牆體文化,使得學校整體文化建設初具規模,順利經過316工程評估驗收。

第三階段(7——8月)查漏補缺,改建部室,重點做好圖書閲覽室、自然實驗室的搬遷工作。

第四階段(9——10月)反思整改,確定校旗、校徽、校標,重點做好章制完善、環境佈置的整合性工作。

第五階段(11——12月)精心規劃,打造品牌,重點做好學校文化長廊的建設與宣傳工作,以百倍的信心迎接省級“創強”驗收。

總之,學校文化建設是一項週期長、見效慢的複雜的系統工程,需要我們實踐和思考的問題還很多,只要我們真正做到思想重視、大膽探索、不斷實踐、及時整改,時刻擁有“以文化經營學校,讓環境成為隱性課堂”的理念和做法,我們堅信:今日的“樊學”國小必須會成為明日“學樊”的特色學校,樊學的教育事業將在上級部門的正確領導下,在重視教育的鄉黨委、政府的關心支持下,在愛崗敬業的廣大教職員工的通力合作下,樊小的辦學目標更加明確!辦學條件更加優越!辦學質量更進一步!

校園文化建設實施方案 篇5

近年來,許多學生學習成績差,並不是孩子的智商有問題,而是國小沒有養成良好的行為習慣。而學生們的行為習慣是長期以來逐漸養成的,為了改變這一現狀,我校從許多方面對學生進行教育,最重要的一點就是在校園文化建設中慢慢滲透。培養學生形成良好的習慣,使學生在不知不覺中接受教育,這種“隨風潛入夜,潤物細無聲”的教育,是潛移默化的,是養成良好習慣的基礎。在這種背景的帶動下,我們提出了“良好習慣伴我成長”為主題的辦學理念,以期望我校學生能夠從中收穫幸福,快樂成長,現結合學校實際,制訂本方案。

一、指導思想

以“學踐科學發展,構建和諧校園”為統領,全面貫徹教育方針,不斷深化課程改革,以中華民族的優良傳統和社會主義榮辱觀為導向,以優化、美化、淨化校園文化環境為重點,以打造“活力*小、實力*小、魅力*小”為發展目標,體現我校“先做人、後讀書”的教育理念,促進學生健康成長和教師的專業成長,為學校的可持續發展奠定基礎。

二、校園文化管理

1、我校成立校園文化建設領導小組,明確職責,健全組織制度文化建設,為創建有特色的文明學校提供保障。

組 長:

副組長:

成 員:

領導小組職責:校長統籌規劃全面負責各部門校園文化建設的實施和督查,制訂並指導各部門落實校園文化建設計劃;副校長負責教導處牽頭,少先隊參與,開展以建設優良校風、教風、學風為核心,以豐富多彩,積極向上的校園文化活動為載體,開展校園文化建設。

學校重新修訂《中心國小制度彙編》,從教師到門衞,人人職責明確;從教導處到總務處,處處權責分明;從教育教學到後勤財務,事事有章可循。既有人事管理制度、教學管理制度、學生管理制度、總務後勤管理制度等內部管理制度,又有家長學校制度等對外關係方面的制度;既有約束性制度,又有引導、激勵性制度。在評價體系方面,也力求“讓學生快樂,促學生上進”。這些完整、科學的管理制度體系,作為制度文化,在我校的教育教學活動中,正發揮着潤物無聲的巨大作用!

三、校園文化主題:良好習慣伴我成長。

四、整體思路

(一)精神文化的建設:精神文化是“良好習慣”教育校園文化的思想核心,是校園文化表現的靈魂。

精神文化要從富有靈氣的校園環境建設中體現出來,校園建設是精神文化的載體,我們“良好習慣”文化下的校園建設就是要使我校校園的每一處都有“習慣”的內涵,要使校園的每一塊場地都富有靈性,要使每一面牆都會説話。我校對校園建設的理想目標就是“校園

處處是教育,學生時時受薰染”,以充分體現我校精神文化的所在;在校園環境中的進一步實施中,我們將逐步地深化、改進。

(二)行為文化:它是學校的教師與學生,在教學管理與學習鍛鍊中用實際行動來體現和實踐校園文化的內涵。

1、加強行政班子在“良好習慣”校園文化中的領路人的作用。

(1)學校領導的行為直接關係到學校發展的前進方向,和發展的過程,領導者首先是一個學習者、開拓者、感染者,只有做到這些才能發揮引路人的作用。

(2)在工作中班子成員還要繼續做到表率的作用,做良好習慣的領導者;繼續發揮自己旗幟的作用,要求教師做到的自己首先做到。

2、發揮教師在“良好習慣”校園文化建設中的中流砥柱作用。 教師是對學生產生影響最大、最直接的人,我校的教師正用自己的“良好習慣”理念化為實際行為去鋪墊着學生的未來,關愛學生,關愛學校,充分體現了教師行為對學生的影響作用。為了對學生產生積極的影響,我校積極規範教師行為。教師要衣着得體,要大方而又富有生氣;要加大對教師行為的規範,通過領導者的引領,典型教師的示範,學校的評價體系來擴大教師行為對學生的影響力度;我們要通過改變教師的不良心態來影響學生讓學生們心態平和,健康,文明教學。

(三)、活動文化

廣泛開展各種活動,豐富校園文化內涵,培養學生良好習慣,進而將文化內化成了學生的素質、品質。

1、通過閲讀古詩文和名人故事逐漸滲透“良好習慣”的知識,讓國小生進行模仿經典人物的學習習慣、生活習慣等行為習慣。

2、每學期開始,都要開展“文明禮儀教育”、“紀律學風安全教育”活動,把學生良好文明習慣的養成作為學校的特色課程來抓。經常對師生進行文明禮儀測評。

(四)物質文化建設:校園的物質文化環境是校園文化發展程度的一個外在標誌,是校園文化建設的基礎工程,是對學生進行潛移默化教育的重要組成部分;環境可以造就人、培養人、改造人;努力為學生創設更好的學習教育環境,發揮環境育人的功效,成為我校整體工作的一項大事;具體簡述如下:

1、校門:

門牌,目前無門柱。

校門左側:圖文並茂的展示出校園內從小處着手的“良好習慣”現象。如隨手撿拾紙屑並扔到垃圾桶、見了老師問好等等,並有“播種一個行動,你會收穫一個習慣;播種一個習慣,你會收穫一個個性;播種一個個性,你會收穫一個命運”的楷書。

校門右側:展示學校簡介和校風(文明、整潔、守紀、向上)、教風(嚴謹治學、為人師表)、學風(勤奮刻苦、全面發展)。

路兩側有盆景(盆景處有“不亂採摘”等温馨提示)。

2、教學樓:教學樓正上方黃色鎏金大字寫着我校校訓(團結勤奮,創新進取)。

教學樓前:有兩個花園,花園前設置四副展示欄,主要是“良好

習慣”教育欄,其中 “良好習慣之星”欄中將展示每個班級“良好習慣”的評選結果。

教學樓樓道都貼上關於良好習慣方面的心語提示。教室內張貼趣味性良好習慣教育貼畫,各班根據自己班級的特色進行設計。

3、在學校現有的幾塊綠化地都設計 “愛護花草樹木”的温馨提示。學校在顯眼的圍牆上有圖畫和古詩詞相配套的“良好習慣”方面的內容,讓“良好習慣”教育時時處處都可見,潛移默化。

4、宿辦樓(二樓將作為我校的部分部室所在):

樓前:有兩個花園,花園前設置兩幅展示欄。

樓道:設置文明習慣的鏡框噴繪。

樓梯牆壁:文明禮儀標語:你文明,我文明,大家爭做文明人; 一樓與二樓之間有“孩子成功教育從好習慣培養開始”楷書。

5、學校各部室根據特色都有“良好習慣”方面的温馨提示。同時在果皮箱、水龍頭旁等特殊區域都將會有温馨提示。

6、幼兒園將根據幼兒活動特色圍繞“良好習慣伴我成長”為主題的圖畫展示,讓孩子們在有趣生動的圖畫中認識“良好習慣”,並模仿良好的行為習慣。

整體來説,我校將從辦公室文化、班級文化、走廊文化、牆壁文化等方面針對“良好習慣”進行設計,在這樣的環境氛圍中,學校將會處處都有“文明”事,師生時時都在做“文明”事,這也是我們共同的期望。校園文化建設是一項週期長、見效慢的複雜的系統工程,需要我們實踐和思考的問題還很多,只要我們真正做到思想重視、大

膽探索、不斷實踐、及時整改,時刻擁有“以文化經營學校,讓環境成為隱性課堂”的理念和做法,我們堅信:今日的“範小”一定會成為明日的特色學校。

校園文化建設實施方案 篇6

一、指導思想

以“三個代表”重要思想和新課程理念為指導;以引導學生正確面對繁雜而又豐富多彩的閲讀世界、博覽羣書、開拓視野、豐富知識儲備、不斷提升整體綜合素質為重點;努力打造書香校園,塑造內涵豐富、特色鮮明的校園文化。

二、活動目標

1、落實《語文課程標準》中各學段的閲讀目標,營造濃郁的校園文化氛圍,突出學校書香校園特色,提高學生的綜合素質,養成良好的讀書習慣,全面提升學校創新力和競爭力,促進學校的可持續發展。

2、在校園內營造一種“書聲朗朗,書香滿校園”的良好氛圍,使學習真正成為學生的自覺行動和生活需要。

3、積極倡導“我與好書同行”的思想,努力踐行“我讀書,我快樂,我成長”的信念,幫助學生養成良好的讀書習慣,多讀書,讀好書,好讀書,提高讀寫能力,夯實文化底藴,陶冶情操。

4、通過開展讀書活動,以小手拉大手的形式,引導老師、家長一同參與讀書活動,營造良好的讀書氛圍,推動學習型學校、學習型班級、學習型家庭的建設。

三、組織機構

(一)領導小組:

組 長:

副組長:

(二)指導小組:

成 員:

四、讀書活動的具體要求:

1、加強學生的朗讀能力的訓練與培養,每天晨讀課校園內要有朗朗的讀書聲。

2、各班選好威信高、負責任、具有較強的組織能力的讀書組織委員,組織班級晨讀、晨背和午間閲讀。

3、各班讀書組織委員作好借書、分書等準備工作,閲讀要求學生靜心、投入,充分體現自主、自覺的學習風氣。

4、讀書時間為:晨讀、午間閲讀、每週一節讀書課、雙休日、放假時間,提倡並鼓勵學生每天在家自覺讀書不少於半小時。

5、語文教師上好課外閲讀指導課。

(1)圍繞每月閲讀主題,備好課,上好指導課:①激發興趣 ②讀物介紹 ③閲讀方法指導等。

要求學生做到:低年級——學生讀後把書名、頁碼、標題記錄下來並摘抄精美詞句,由家長簽字證明;中、高年級——做好讀書筆記(內容可以是摘抄精美詞句、內容摘要,也可以適當寫些自己的讀書體會。)

要求教師做到:①和作業佈置結合起來,不加重學生課業負擔;②有佈置有檢查,每週至少批閲學生讀書筆記一次。

(2)反饋交流課,組織學生展示彙報自己近期的閲讀收穫:①開展不同形式的美文誦讀比賽,不斷提高學生的朗讀技巧和水平。②開展演講、講故事比賽、讀書報告、古詩擂台賽、讀書筆記展評等趣味性較強的讀書活動,鍛鍊學生的語言表達能力。③開展不同形式的寫作比賽,用自己的筆寫自己的生活:記敍文、讀(觀)後感、想象作文、童話等競賽,檢驗讀書、積累的成果。④三~六年級學生每個月每人編輯一份讀書手抄報,豐富課餘生活。

(3)及時檢查評價閲讀的成績。

6、組織參加學校語文組、少先隊大隊部開展的“讀書節”系列活動。活動有低年級講故事、朗讀比賽,中、高年級徵文、手抄報、演講、知識競賽等。

7、發揮紅領巾電視台的作用,播送學生的讀書作品,為學生的發展提供自我展示的平台。

8、學校圖書室每週定期做好各班借書登記工作。

9、 教師、學生、家長共讀書,一同打造書香校園。

(1)教師讀書系列活動

①開展“讀書俱樂部”活動。突出讀書活動的研究性,如:讀什麼書?怎樣讀書?如何聯繫實際,學以致用?如何協調讀書與教學的關係?如何把握當前需要和長遠需要的關係?

②建立教師讀書活動的相關制度及配套措施

a、推薦好書。每學期為教師推薦3-5本書,開展“好書大家讀”和“各讀各的書”活動。

b、表彰獎勵。通過評比“書香行動優秀教師”,繼續開展教師讀書會等表彰活動。

(2)學生讀書系列活動

①各班開展“每週一詩”誦讀活動。

②各班學生結合每個月的讀書主題辦好讀書手抄報和做好研究性學習,(三至六年級學生每人4份手抄報和兩個主題的研究性學習資料)。

③繼續開展好每學期一次的校級“五星級” 優秀詩文背誦活動。

④各班鼓勵學生去圖書室借書,並開展借書評比活動。

⑤各年段每學期舉行一次“書籍告訴我”讀書知識競賽。

⑥開展文學社團活動。建立年段、班級文學社團,使其成為宣傳學校的一支生力軍。

⑦開展好每學期一屆的“書香校園讀書節”活動。(建議:每年的4月23日世界讀書日為春季的讀書節;每年孔子誕辰日9月28日為秋季的讀書節)。

⑧開展“每月一星”推薦、表彰活動。原則上每班每月推薦一人,在升旗儀式上通報表彰,並請一名學生進行事蹟介紹。要求學生作好“讀書筆記”,並作為評選“每月一星”和上“書香榮譽榜”的依據之一。

⑨各年段每期開展一次“書香班級”或“書香中隊”評選活動,併為選上的班級或中隊掛牌。

(3)家庭讀書系列活動

①印發《打造書香校園行動告家長書》,進行宣傳發動。

②開展“親子讀書活動”。 通過親子閲讀卡,架設家校溝通的橋樑,營造濃郁的家庭讀書氛圍。父母督促孩子每天閲讀課外書(不少於30分鐘),並在《親子讀書手冊》上簽字。參考學校推薦書目,為孩子購買書籍,訂閲報刊。校園讀書節時,邀請家長參加。

③建議有條件的家庭要經常帶孩子到圖書館、書店等文化場所,積極開展讀書活動。

④開展“親子讀書――書香家庭”評選活動。

五、三年發展規劃

計劃用三年時間,打造出具有蕉城一小特色的社會上具有一定影響力的“書香校園”,並立足現在,營造濃厚的讀書氛圍,開展專題性的讀書活動,形成儒雅文明的人際交往;着眼發展,我們把目光放到幾年後,甚至更久遠些,通過幾代人的不懈努力,最終形成具有深厚底藴的蕉城一小人文傳統。這是我們“打造書香校園”的初衷和美好憧憬,也是我們為之孜孜追求的長遠目標。

1、三年的目標規劃為:

20xx年:搞好基礎建設,形成精神合力,營造書香氛圍

教師:進行主題研究,培養學生閲讀能力,提高知識積累;

學生:博覽羣書,知書識禮,積澱人文傳統。

20xx年:開展豐富的讀書活動,師生在閲讀中成長。

20xx年:總結與提煉,形成書香校園、書香班級、書香家庭。

2、20xx年春季創建活動分三個階段進行:

第一階段:20xx年2月為發動、準備階段。

主要任務是:制定公佈方案、計劃,少先隊、各班級利用各種機會、各個平台向全校師生、學生家長髮出倡議,做好宣傳發動工作。

(1)“打造書香校園”行動啟動儀式。

(2)做好整體規劃,成立“書香校園組織委員會”。

(3)設計行動標識、行動口號、閲讀宣言。

(4)做好以突出書香特色的環境佈置,添置圖書,可採用學生志願捐書等形式充實班級圖書架。

(5)各班級出一期以讀書為主題的黑板報,並在黑板報中設立班級“書香榮譽榜”。

(6)各年段制定管理辦法:圖書管理辦法,優秀讀者評選及獎勵辦法、書香班級評選辦法、“書香榮譽榜”管理辦法等。

(7)各班制定班級閲讀計劃。

第二階段:20xx年3月-20xx年6月上旬為創建“書香校園”重點實施階段。

主要任務是:完善校園文化建設,通過開展豐富多彩的文化活動,不斷提高全校學生的文化底藴,突出校園文化特色,“讓書香滿校園”。

(1)每位教師給學生講一個自己的讀書故事,通過教師的人格力量來影響學生。

(2)各班開展一次“一路書香伴我行”主題隊會,確立讀書內容,為營造書香校園作精神基礎。

(3)為了幫助學生明確閲讀內容,便於教師指導,本學期確定四個閲讀主題,每月一個,學生根據閲讀主題自己借閲或購買,老師組織學生交換閲讀。

a、知多少,國家大事我知道

b、追尋名人足跡,樹立遠大理想

c、誦讀經典詩文,打好人生底色

d、博覽科普知識,弘揚科學精神

(4)開展第一屆“讀書節”活動。

第三階段:20xx年6月中下旬為總結階段。

(1)對“書香校園”行動進行總結。

(2)表彰“書香中隊”或“書香班級”、先進個人:根據班級在“書香校園”活動中的表現,評選“書香中隊” 或“書香班級”若干;根據學生在“書香校園”活動中的表現,評選“讀書之星”若干。

校園文化建設實施方案 篇7

一、指導思想

校園文化建設是全面實施素質教育的有效載體,大力加強和建設校園文化是學校管理的一個重要內容。我校堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導,以人文精神培養為核心,以服務全校師生為宗旨,以素質拓展為目的,立足實際,突出特色,通過加強校園文化活動的基礎設施建設,創新校園文化活動的內容,拓展校園文化活動的領域,規範校園文化活動的模式,努力構建具有我校特色的校園文化體系,使我校校園文化朝着正規化、多樣化、羣體化、藝術化方向發展。

二、目標任務

總體目標:

遵循“整體規劃,分項實施,逐步完善”的原則,按照“校園建設營造整體美、綠色植物營造環境美、名人佳作營造藝術美、人際和諧營造文明美”的思路,爭取校園設施出精品、文化活動出成果、制度建設有特色,使校園文化成為教育、激勵全校師生和促進素質教育開展的有效載體,使育人環境得到全面優化,為創建江蘇省文明學校、江蘇省優美校園、江蘇省綠色學校奠定堅實的基礎。

具體目標要求和工作任務:

(一)校園環境建設:

蘇霍姆林斯基説過:讓校園的每一塊牆壁都“説話”,讓每處環境都育人。整個校園,就是思想品德教育的大課堂。要讓學生視線所到的地方都帶有教育性!

1、我們讓學校的每一面牆壁都會説話,每一扇櫥窗充滿傳統文化氣息。張貼名人畫像,修繕增設櫥窗,板報等。

2、每班教室的佈置要體現濃厚的文化氛圍,充分利用班級黑板報這塊主陣地,營造讀書的氛圍,力爭觸動學生心靈激起學生讀書興趣。

我們的校園建設,努力做好綠化、美化環境工作,努力為師生員工創設一個整潔舒適、競爭合作、文明向上、創新進取、愉快學習、健康成長的工作學習環境,營造一個“祥和、快樂、健康、幸福”的工作學習生活氛圍。

(二)校園文化活動:

1、開設特色活動。

目標:改變單調的學習、工作、生活模式,使文體活動生動活潑,使團隊工作有聲有色,使課間活動形成風景線,使校園文化生活呈現出異彩紛呈、百花齊放、健康向上的繁榮景象,學校開展以下特色活動。

(1)人人説一口流利的普通話。

(2)人人寫一手規範的漢字。

(3)人人養成讀書的好習慣。

2、活動具體實施實施。

(1)注重學科滲透,形成特色文化。

語文教學中滲透古詩文內容,指導學生在課外閲讀中學習古代文化經典,開展國小生古詩文,經典誦讀競賽;在寫字教學中加強書法教學,開發編寫書法校本課程.體育課加強武術以及自編拍手操的訓練。

每天課餘注重學生特長培養,在大課間中根據教師特長在書法、手工、武術、棋類、舞蹈、合唱、表演等方面,加強對學生的特長培養。

(2)走進教育經典,構築書香人生。

我們舉辦以“讓讀書成為習慣,讓書香飄滿校園”為主題的讀書節活動,營造書香班級,書香家庭,書香校園,書香人生的特色讀書活動。專門開闢讀書時間,閲讀方式上讓學生自由選擇,自主閲讀,營造濃厚的文化氛圍。

活動中要求做到“八個一”,即:

1、每班每天保證1小時的自由讀書時間(早晨各20分鐘、下午40分鐘)。

2、每人讀好一本書(選一本好書,讀完,讀懂,讀透徹)。

3、每人做好一件事(做好讀書筆記)。

4、每人設計一張小書籤。

5、每名同學自願參加一項讀書競賽活動。

6、每名同學保證上交一份讀書作業(4—6年讀書筆記、1—3年課文續寫)。

7、每名同學向其他同學傳遞一本好書(讀書節交流)。

8、每名同學上交一篇主題徵文(讀書節專題)。

(3)聆聽大師聲音,追隨名家足跡。

1、邀請教育專家來校講座、學術報告等活動,藉機開展教師論壇、青年教師優質課大賽,豐富校園文化。

2、購買經典,名家的書籍、磁帶光盤等相關資料,供教師學習。

(4)學習説普通話,促進健康發展。

要求師生在校園內堅持説普通話,利用課間活動時間師生展示普通話,每週評選普通話先進個人和先進班級,使普通話成為校園語言。

培養師生的科學精神,重視對師生的人文關懷,使學校成為師生的“精神家園”。這是我們進行校園文化建設的終極目的。讓我們迎着現代教育發展的曙光,共創曹小美好未來!

校園文化建設實施方案 篇8

校園文化是社會主義精神文明在學校的體現,是一所學校獨特的文化現象,是以師生價值觀為核心以及承載這些價值觀的活動形式和物質形態。校園文化建設是教育追隨時代發展的需要,也是構建和諧社會對學校教育的必然要求,更是提升學校教育內涵、促進學校可持續發展的重要途徑。依據20xx年宜興市教育工作會議精神,為貫徹質量立校、文化強校的辦學方略,紮實推進學校文化建設,促進學校健康、快速、持續發展,特制定本方案。

一、指導思想

以科學發展觀為指導,以先進的物質文化、精神文化和制度文化為載體,以服務全校師生為宗旨,以全面實施素質教育,培養學生創新能力和社會實踐能力為具體目標,不斷深化和築牢“以人為本,和諧發展”的辦學理念,全面打造校園各層面的內隱學校文化和外顯學校文化,為學生的發展、教師的發展和學校的發展創造優良的人文環境,使學校成為師生愉悦身心、陶冶情感的成長樂園,從而形成能夠充分展示學校個性魅力和辦學特色的校園文化。

二、總體目標

1、以先進的辦學理念為指導,整合學校已有的教育資源,形成叩合時代要求、激勵學校發展的“一訓”(校訓)“三風”(校風、教風和學風),確立富有陶中個性的、為全校師生所認知的學校核心價值觀(即學校的發展方向、人才培養的策略、教學方式等)。

2、進一步加強學校制度文化的建設,根據目前教育的新形勢和麪臨的新問題,梳理學校的各項規章制度,按照“以人為本、構建和諧校園”的原則,對已有的制度加以繼承、揚棄和發展,追求制度與文化的完美結合,真正讓學校制度對全校師生起到約束、導向、整合、激勵和教育的作用。

3、不斷加強學校行為文化的建設,即“關注每一位學生、關注每一位老師、關注每一項活動”,打造學校優良的校風、學風和教風,樹立正確的、全面的、科學的教育觀、質量觀和人才觀,辦讓人民滿意的學校,進一步打響學校品牌。

4、本着“整體規劃,分步實施;追求品味,重在育人”的宗旨,按照“科學規範,講究實效”的原則,重新規劃建造學校大門;調整學校綠化佈局,在美化、生態化上下功夫;在已有沿河休閒小路、假山雕塑的基礎上,再規劃設置幾處具有陶文化特色兼備育人功能的校園景點;利用行政樓樓梯道口牆面、教學樓通道間牆面,設立多處校園文化板塊,努力創設悦目怡心、充滿生機的校園育人環境,彰顯學校文化特色。

三、具體措施

(一)學校核心價值觀和精神文化的建設

學校核心價值觀和精神文化是學校文化建設的核心內容,也是學校文化追求的最高境界。學校的核心價值觀是全體師生對學校發展方向、人才培養規格、教學方式等重要問題所共有的理解與選擇,是指導學校日常運作和組織發展的基石和核心,更是實現學校可持續發展的基石和核心。學校精神文化是學校師生員工認同的共同文化觀念、價值觀念、生活觀念等意識形態,也就是學校精神。良好的學校精神文化,能夠催人奮進,會使師生逐漸形成一種熱愛祖國、熱愛人民、追求真理、刻苦學習、積極進取的精神風貌和高尚明達、寧靜淡泊的情操及博大莊嚴、任重道遠的使命感。

1、建設積極向上的“一訓”“三風”

校訓:陶鑄成器

錦繡江南,太湖西岸。千年陶都,百代流芳。地域文化,精神滋養。陶都之子,秉承傳揚。陶鑄成器,嘉訓意長。陶鑄,本指燒製陶器或鑄造金屬器物。陶鑄成器,喻指經歷錘鍊,成長成才,成為有用的人。範土成器,鍛鍊成材。這是方與圓的藝術,這是水與火的哲學。現實追求,理想境界。形神兼備,自然天成。我校師生,同心一意。銘記於心,致力於行。

校風:熔鑄品質、勵志成材

教風:培育用心、塑造得法

學風:專一持恆、向善求真

2、營造健康和諧的校園人際環境。校園人際環境是校園精神環境的重要支點,它包括教師之間、師生之間、生生之間、幹羣之間的關係。旨在激發原動力,增強凝聚力,形成向心力。包括寬鬆和諧的人際關係,好學上進的學習氛圍,嚴謹認真的工作環境,安全穩定的生活環境,營造和諧的人際關係。

3、開展形式多樣的教育活動,營造正確健康的輿論氛圍。通過會議、辦專欄、櫥窗、畫溪之音、校園電視台、國旗下講話,設立校務公開欄、校園網站等,以及開展主題班會、主題教育、科技節、藝術節、評先評優、樹榜樣等活動,樹正氣,明是非,辨善惡、抨歪風,打造學校團隊精神,逐步鍛造學校的精神文化。

4、營造氛圍,建設書香校園。讀書啟迪心智,讀書滋養心靈,讀書涵養人生。守住心靈的淨土,走進名家偉人的精神世界,陶冶師生自己情操,豐富校園文化,營造書香校園。不斷充實圖書資料,提高圖書設施的使用率和圖書借閲率,為讀書活動的開展創造良好條件。在校園的櫥窗和教學樓走道佈置師生作品、名人名言;在花園草地佈置有人文氣息的宣傳標語。利用鄉村少年宮建設,開展豐富多彩的社團活動。通過讀書知識競賽、讀後感交流、讀書徵文、經典篇章誦讀、歌詠比賽等活動,建設“書香校園”,進一步提高師生的人文素養,構建提升教育品質的理想平台。

5、以畫溪文學社楹聯詩社為依託,搞好楹聯文化建設。楹聯,是我國一種獨特的文學藝術珍品;楹聯藝術,是中華民族的文化瑰寶。迄今已有千餘年的歷史,自成一體,以簡練的語言,工整對仗的格式,言志抒情,描物寫景,又以高度的概括力引人深思,寓教於樂。通過楹聯文化建設,讓學生了解楹聯的歷史、特點、藝術手法和社會功用等,從而使學生更深刻了解中國傳統文化,增強愛國意識,提高審美水平。

(二)校園制度文化建設

“沒有規矩,不成方圓”,制度也是一種文化,它具有規範性、連續性和導向性。學校的各項管理制度,既是廣大師生的行為準則,又是校園文化的重要內容和表現形式。通過它可以把學校的物質文化和精神文化有機地結合成一個整體。科學的管理機構,務實的管理階層,嚴謹規範、實用有效的規章制度,是保證精神文化、物質文化建設得以順利實施的關鍵。

1、繼續實行校務公開制度和民主管理制度。堅持以人為本,以教師發展為本,以學生髮展為本;堅持以德治校與以法治校密切結合,創新有利於師生、學校健康發展的教師管理、學生管理、教學管理、總務管理、學校設施管理等各種管理制度,使各項教學管理活動有章可循,在一個有秩序的氛圍下良性發展。

2、結合學校實際情況,圍繞行政、黨建、人事、教學、教研、德育活動、安全、衞生、後勤等各方面,進一步完善學校的各項規章制度,尤其是績效考核制度,使之更加完美、人性化,實現有章可循。制度完善過程中,廣泛徵求師生意見,取得多數利益相關者認可,同時每一條規定要寬嚴適度,符合教育發展規律,兼顧師生正常合理的需求,體現以人為本的辦學理念,從而提高制度的可執行率。

3、堅持有尊重的管理,充分體現制度的激勵機制。依法管理,科學管理,精細管理,統一管理與分類管理相結合,管理與教育相結合,適度獎勵與適度懲罰相結合,剛性管理與柔性管理相結合,外在管理與自我管理相結合,不斷提升管理藝術與管理效率,做到情感管理、人文管理和制度約束的協調統一。

(三)學校行為文化建設

學校行為文化是學校物質文化、制度文化、精神文化相互作用的表現形式。它是學校師生員工在教書育人、學習生活中表現出來的做事方式和處事態度,是師生員工的生活習慣、價值觀念、價值取向和行為方式,體現在教學、科研、生活、管理、人際交往、社會實踐中。

1、進行學校觀念文化內涵的提煉。即“眼界決定境界,思路決定出路,領悟決定覺悟,細節決定成功;有實力才有魄力,有思想才有智慧,有作為才有地位,有付出才有收穫”。

2、學校師德文化的提煉,即“心慈儀端、德高志堅、業精學勤、團結協作”。學校加強師德文化建設,旨在激勵陶中教職員工懷仁愛、和善之心,行正直事,做正派人;堅定品德高尚、服務學生、奉獻教育的志向;追求刻苦鑽研業務,努力達到專一的境界;促進同事之間團結協作的氛圍,努力開創陶都中學更美好的明天。

3、學校管理文化的提煉。學校管理文化是學校管理領域內形成的一種特殊的文化傾向,是以學校教育價值觀為核心的觀念、制度、課程、行為方式和物質建設的集合體,對師生具有正面導向、凝聚激勵、約束規範、同化輻射等作用,是學校精神財富和物質財富的總和,是學校提高辦學水平的重要推動力。我校根據自身發展的實際結合時代發展的主旋律,將辦學理念提煉為“以人為本,構建和諧發展”。

4、學生行為文化的薰陶和培養:學生行為文化建設的目標就是培育出符合社會主義道德標準,具有強烈的愛國情趣、崇尚文明的言行習慣,具備健全的人格和心理品質的優秀中學生。由此須培養學生六個好習慣:熱愛祖國的好習慣、文明禮貌的好習慣、遵紀守法的好心慣、勤學善思的好習慣、團結友愛的好習慣、講究衞生的好習慣。

總體要求為:語言文雅、舉止儒雅、情趣高雅。

實踐途徑:

(1)構建以集體為導向的人文文化,規範學生行為習慣。

①加強六好班級建設,促進學生良好行為習慣養成。

②全面落實全員德育,推動學校全員育人目標實現。

(2)構建以活動為導向的人文文化,促進學生全面發展。

①開展豐富多彩的校園文化活動,推動學生特長髮展。

②開展廣泛深入的綜合實踐活動,促進學生體驗感悟。

(3)構建以和諧為導向的人文文化,促進學生健康成長。

①提出三個主體(教師、班幹部、學生)的不同要求,營造和諧育人環境。

②提出教師“四留情”(手下留下、嘴上留情、作業留情、處理留情),建立和諧師生關係。

通過校園行為文化的建設,使校園文化滲透到行為中,並將校園理念和文化內化為學生行為,建構出教師、學生自立、自主健康人格的行為文化特色,確保“校園文化”之樹根深葉茂。

(四)學校物質文化建設

物質文化是學校文化建設的基礎,也是學校文化的載體。是學校視覺識別系統,是學校文化中最外在、最直觀的部分,是將學校抽象的深層理念轉化為具體的符號概念,通過個性化、規範化、系統化的視覺方案將學校的理念和精神傳達出去,塑造學校的視覺新形象,給社會公眾以良好的印象,從而吸引優秀師資和生源,激發學校成員的活力,提高學校辦學質量。

本着“整體規劃,分步實施;追求品味,重在育人”的宗旨,按照“科學規範,講究實效”的原則,繼續加大學校硬件建設的力度,一着不讓抓好學校物質文化的建設:

1、重新規劃建造學校大門;隨着畫溪中學的停辦、兩校資源的整合,學校將重新規劃設計、建造學校新大門,年內完成設計論證,明年假期施工建造完成。

2、調整學校綠化佈局,在美化、生態化上下功夫。學校將聘請園林公司對學校已有綠化進行佈局調整,並計劃將學校綠化進行社會化管理,提高綠化養護水平和管理質量,構建生態校園。

3、在已有沿河休閒小路、假山雕塑的基礎上,再規劃設置幾處具有陶文化特色兼備育人功能的校園景點。

4、利用行政樓樓梯道口牆面、教學樓通道間牆面,設立多處校園文化板塊,努力創設悦目怡心、充滿生機的校園育人環境,彰顯學校文化特色。

5、對綜合樓、三幢教學樓等主要建築進行徵名、命名活動。要求根據學校“一訓三風”以及地域陶文化特色,體現時代特徵和學校辦學特色,彰顯學校辦學理念,顯現學校深厚的文化底藴。

6、搞好班級文化名片和宣傳欄建設。政教處要抓好班級文化的建設,圍繞學校文化建設總要求,打造班級文化名片,將本班的班風、目標自行設計於文化名片之中,這樣既可以明確奮鬥目標,振奮班級精神,又可以表達學生的情感,展示才藝。

四、組織領導

組長:

副組長::負責統籌安排、協調各條線文化建設相關事宜;

:負責學校制度文化建設;

:負責學校行為文化建設;

:負責學校物質文化建設;

:負責學校精神文化建設;

成員:

五、強化管理

1、學校文化建設領導小組具體負責組織開展全校性校園文化建設活動。

2、校園文化建設領導小組定期進行計劃、部署、評估和總結,保證工作的落實。

3、學校加大經費的投入力度,保證建設的正常進行。

4、本方案具有長期性、指導性,具體工作如有必要由辦公室另行安排。

校園文化建設實施方案 篇9

一、指導思想

校園文化建設是全面實施素質教育的有效平台,大力加強和建設校園文化是學校管理的一個重要內容,是全面育人不可缺少的重要方面。以素質拓展為目的,立足實際,努力構建具有我校色的校園文化體系,使我校校園文化朝着人文化、正規化、多樣化、羣體化、藝術化方面發展。

二、目標要求

遵循“總體規劃、分佈實施、逐步完善”的原則,按照校園建設營造整體美,綠色植物營造環境美,行為習慣營造文明美的思路,使我校形成以書養德、團結奮進的校風,讀書明禮、勤奮努力的學風,為人師表、教書育人、不斷探求的教風,團結友愛,互相幫助,快樂和諧,健康向上,爭做主人的班風。

三、具體辦法

(一)、加強教風、學風、班風、校風建設,為學生健康成長營造良好氛圍。

1、深入開展師德教育,轉變工作作風,為人師表,以情感人,人格育人,科學管理,在全校範圍內逐步形成講責任、講質量、講師德,作表率的工作氛圍和勤思考、好學習、敢創新、樂奉獻,以書養德,團結奮進的良好風氣。

2、抓好學生公共道德和日常行為規範的養成教育。A、以《中學生守則》和《中學生日常行為規範》為主要內容,加強禮儀教育,圍繞《思想品德》這門課程加強形勢教育,增強正義感、愛國意識。B、並通過豐富多彩課外活動,培養學生的創新精神、創新品質、創新思維和創新能力。C、加強對學生安全教育、法治教育、環保教育、科技教育,培養學生關心社會、關心集體、關心自然、關心他人與自己的良好習慣,在學生中的形成,讀書明禮、勤奮努力、健康向上,團結友愛,快樂成長的良好氛圍。

(二)重視校園規劃、硬化、淨化、綠化、美化、文化建設,為學生健康成長創造優美環境。

1、環境建設

1)綠化、美化:校園綠化產、美化,根據學校整體規化進行安排,以實用、經濟、美觀為原則,按照季節種植花草樹木,以綠色植物造景為主,盆栽小品為輔,做到點面結合。充分利用校園的每一個角落,使整個校園乾淨、整潔、美觀有序,定期對花草樹木進行修剪、養護、整理。讓校園成為工作、學習、修憩的理想場所。

2、對教室、辦公室、微機室、圖書室、閲覽室內部設施進行全面檢修,強化室內外衞生要求,清除衞生死角,做到窗明几淨,空氣清新,保持公共場所整潔,室內外物品放置整齊,學習辦公用品擺放有序。

3、注重師生外在儀表,樹立我校師生良好的外在形象。

4、文化氛圍。

①充分發揮黑板報、學校宣傳櫥窗、廣播站的作用,擴大宣傳陣地和宣傳內容,結合上級文化精神,把文明校園建設與學校中心工作緊密結合起來,引導校園文化健康向上,開展形式多樣的宣傳活動。

②精心設計校園人文環境,充分利用走廊、牆壁、教室張貼傑出人物的畫像、格言、匾牌。充分利用班級學習園地、黑板報、櫥窗等製作設計介紹家鄉自然風光,風土人情,建設成就的圖片和文字,定期或不定期進行檢查評比,開展文明班級評比活動,營造文化氛圍。

(3)完善學校規章制度建設,為學生健康成長提供製度保證。

1、嚴格工作紀律,建立考勤制度和簽到制度。

2、不斷修訂和完善本單位工作職責,辦事程序和工作要求,嚴格按學校規章制度實事求是,講求實效,進行科學管理。轉變工作作風,提高工作效率,人格育人。建立健全管理制度,使學校各項工作有章可循,依法治教,依法執教,依法治校。

3、加強各項監督檢查和考核評比工作,強化師德師風建設,進一步提高師德水平,弘揚正氣,抵制不正之風。

4、搞好校本培訓,加強教育教學研究,造就“理念領先、敬業愛生、一手多能、創新力強的教師隊伍”。

5、加強學生學習,行為習慣等方面的制度建設。

四、典型引路、相互學習,不斷提升我校校園文化建設水平。

1、充分發揮校園廣播的作用,報道師生的優秀典範。

2、開展好各類學習活動,擴大學習交流範圍,加強學科整合,相互學習,相互促進,共同提高,營造濃郁的文化氛圍。

五、工作要求

1、統一思想,提高認識,明確校園文化建設的重要性。校園文化建設是學校教育的重要組成部分,是全面育人不可缺少的重要方面,是體現學校特色的重要平台,正確的導向指引學生,內在的力量凝聚學生、激勵學生才能真正的將學生培育成為“四有”合格者和接班人。

2、加強領導,明確職責,確保校園文化建設工作順利進行。

(1)成立領導小組,全面開展校園文化建設工作。

組長:

副組長:

成員:

領導小組下設辦公室,由負責日常事務。

(2)具體分工

校行政:合理化規劃、建議、各項監督、道德規範

總務處:環境建設、美化綠化、道德規範

辦公室:學校風貌、制度建設、道德規範

教導處:教風建設、教學教研、道德規範

大隊部:文化氛圍、輿論宣傳、道德規範。

校園文化建設實施方案 篇10

一、指導思想

以“三個代表”重要思想和新課程理念為指導;以引導學生正確面對繁雜而又豐富多彩的閲讀世界、博覽羣書、開拓視野、豐富知識儲備、不斷提升整體綜合素質為重點;努力打造書香校園,塑造內涵豐富、特色鮮明的校園文化。

二、活動目標

1、落實《語文課程標準》中各學段的閲讀目標,營造濃郁的校園文化氛圍,突出學校書香校園特色,提高學生的綜合素質,養成良好的讀書習慣,全面提升學校創新力和競爭力,促進學校的可持續發展。

2、在校園內營造一種“書聲朗朗,書香滿校園”的良好氛圍,使學習真正成為學生的自覺行動和生活需要。

3、積極倡導“我與好書同行”的思想,努力踐行“我讀書,我快樂,我成長”的信念,幫助學生養成良好的讀書習慣,多讀書,讀好書,好讀書,提高讀寫能力,夯實文化底藴,陶冶情操。

4、通過開展讀書活動,以小手拉大手的形式,引導老師、家長一同參與讀書活動,營造良好的讀書氛圍,推動學習型學校、學習型班級、學習型家庭的建設。

三、組織機構

(一)領導小組:

組 長:

副組長:

(二)指導小組:

成 員:

四、讀書活動的具體要求:

1、加強學生的朗讀能力的訓練與培養,每天晨讀課校園內要有朗朗的讀書聲。

2、各班選好威信高、負責任、具有較強的組織能力的讀書組織委員,組織班級晨讀、晨背和午間閲讀。

3、各班讀書組織委員作好借書、分書等準備工作,閲讀要求學生靜心、投入,充分體現自主、自覺的學習風氣。

4、讀書時間為:晨讀、午間閲讀、每週一節讀書課、雙休日、放假時間,提倡並鼓勵學生每天在家自覺讀書不少於半小時。

5、語文教師上好課外閲讀指導課。

(1)圍繞每月閲讀主題,備好課,上好指導課:①激發興趣 ②讀物介紹 ③閲讀方法指導等。

要求學生做到:低年級——學生讀後把書名、頁碼、標題記錄下來並摘抄精美詞句,由家長簽字證明;中、高年級——做好讀書筆記(內容可以是摘抄精美詞句、內容摘要,也可以適當寫些自己的讀書體會。)

要求教師做到:①和作業佈置結合起來,不加重學生課業負擔;②有佈置有檢查,每週至少批閲學生讀書筆記一次。

(2)反饋交流課,組織學生展示彙報自己近期的閲讀收穫:①開展不同形式的美文誦讀比賽,不斷提高學生的朗讀技巧和水平。②開展演講、講故事比賽、讀書報告、古詩擂台賽、讀書筆記展評等趣味性較強的讀書活動,鍛鍊學生的語言表達能力。③開展不同形式的寫作比賽,用自己的筆寫自己的生活:記敍文、讀(觀)後感、想象作文、童話等競賽,檢驗讀書、積累的成果。④三~六年級學生每個月每人編輯一份讀書手抄報,豐富課餘生活。

(3)及時檢查評價閲讀的成績。

6、組織參加學校語文組、少先隊大隊部開展的“讀書節”系列活動。活動有低年級講故事、朗讀比賽,中、高年級徵文、手抄報、演講、知識競賽等。

7、發揮紅領巾電視台的作用,播送學生的讀書作品,為學生的發展提供自我展示的平台。

8、學校圖書室每週定期做好各班借書登記工作。

9、 教師、學生、家長共讀書,一同打造書香校園。

(1)教師讀書系列活動

①開展“讀書俱樂部”活動。突出讀書活動的研究性,如:讀什麼書?怎樣讀書?如何聯繫實際,學以致用?如何協調讀書與教學的關係?如何把握當前需要和長遠需要的關係?

②建立教師讀書活動的相關制度及配套措施

a、推薦好書。每學期為教師推薦3-5本書,開展“好書大家讀”和“各讀各的書”活動。

b、表彰獎勵。通過評比“書香行動優秀教師”,繼續開展教師讀書會等表彰活動。

(2)學生讀書系列活動

①各班開展“每週一詩”誦讀活動。

②各班學生結合每個月的讀書主題辦好讀書手抄報和做好研究性學習,(三至六年級學生每人4份手抄報和兩個主題的研究性學習資料)。

③繼續開展好每學期一次的校級“五星級” 優秀詩文背誦活動。

④各班鼓勵學生去圖書室借書,並開展借書評比活動。

⑤各年段每學期舉行一次“書籍告訴我”讀書知識競賽。

⑥開展文學社團活動。建立年段、班級文學社團,使其成為宣傳學校的一支生力軍。

⑦開展好每學期一屆的“書香校園讀書節”活動。(建議:每年的4月23日世界讀書日為春季的讀書節;每年孔子誕辰日9月28日為秋季的讀書節)。

⑧開展“每月一星”推薦、表彰活動。原則上每班每月推薦一人,在升旗儀式上通報表彰,並請一名學生進行事蹟介紹。要求學生作好“讀書筆記”,並作為評選“每月一星”和上“書香榮譽榜”的依據之一。

⑨各年段每期開展一次“書香班級”或“書香中隊”評選活動,併為選上的班級或中隊掛牌。

(3)家庭讀書系列活動

①印發《打造書香校園行動告家長書》,進行宣傳發動。

②開展“親子讀書活動”。 通過親子閲讀卡,架設家校溝通的橋樑,營造濃郁的家庭讀書氛圍。父母督促孩子每天閲讀課外書(不少於30分鐘),並在《親子讀書手冊》上簽字。參考學校推薦書目,為孩子購買書籍,訂閲報刊。校園讀書節時,邀請家長參加。

③建議有條件的家庭要經常帶孩子到圖書館、書店等文化場所,積極開展讀書活動。

④開展“親子讀書――書香家庭”評選活動。

五、三年發展規劃

計劃用三年時間,打造出具有蕉城一小特色的社會上具有一定影響力的“書香校園”,並立足現在,營造濃厚的讀書氛圍,開展專題性的讀書活動,形成儒雅文明的人際交往;着眼發展,我們把目光放到幾年後,甚至更久遠些,通過幾代人的不懈努力,最終形成具有深厚底藴的蕉城一小人文傳統。這是我們“打造書香校園”的初衷和美好憧憬,也是我們為之孜孜追求的長遠目標。

1、三年的目標規劃為:

20xx年:搞好基礎建設,形成精神合力,營造書香氛圍

教師:進行主題研究,培養學生閲讀能力,提高知識積累;

學生:博覽羣書,知書識禮,積澱人文傳統。

20xx年:開展豐富的讀書活動,師生在閲讀中成長。

20xx年:總結與提煉,形成書香校園、書香班級、書香家庭。

2、20xx年春季創建活動分三個階段進行:

第一階段:20xx年2月為發動、準備階段。

主要任務是:制定公佈方案、計劃,少先隊、各班級利用各種機會、各個平台向全校師生、學生家長髮出倡議,做好宣傳發動工作。

(1)“打造書香校園”行動啟動儀式。

(2)做好整體規劃,成立“書香校園組織委員會”。

(3)設計行動標識、行動口號、閲讀宣言。

(4)做好以突出書香特色的環境佈置,添置圖書,可採用學生志願捐書等形式充實班級圖書架。

(5)各班級出一期以讀書為主題的黑板報,並在黑板報中設立班級“書香榮譽榜”。

(6)各年段制定管理辦法:圖書管理辦法,優秀讀者評選及獎勵辦法、書香班級評選辦法、“書香榮譽榜”管理辦法等。

(7)各班制定班級閲讀計劃。

第二階段:20xx年3月-20xx年6月上旬為創建“書香校園”重點實施階段。

主要任務是:完善校園文化建設,通過開展豐富多彩的文化活動,不斷提高全校學生的文化底藴,突出校園文化特色,“讓書香滿校園”。

(1)每位教師給學生講一個自己的讀書故事,通過教師的人格力量來影響學生。

(2)各班開展一次“一路書香伴我行”主題隊會,確立讀書內容,為營造書香校園作精神基礎。

(3)為了幫助學生明確閲讀內容,便於教師指導,本學期確定四個閲讀主題,每月一個,學生根據閲讀主題自己借閲或購買,老師組織學生交換閲讀。

a、知多少,國家大事我知道

b、追尋名人足跡,樹立遠大理想

c、誦讀經典詩文,打好人生底色

d、博覽科普知識,弘揚科學精神

(4)開展第一屆“讀書節”活動。

第三階段:20xx年6月中下旬為總結階段。

(1)對“書香校園”行動進行總結。

(2)表彰“書香中隊”或“書香班級”、先進個人:根據班級在“書香校園”活動中的表現,評選“書香中隊” 或“書香班級”若干;根據學生在“書香校園”活動中的表現,評選“讀書之星”若干。

校園文化建設實施方案 篇11

校園文化是一個學校的品牌,它是一所學校長期歷史積澱和文化的產物,也是學生成長和教師發展的重要生態環境,是學校凝聚的源泉。校園文化建設是學校綜合辦學水平的重要體現,也是學校個性魅力與辦學特色的體現,是學校培養適應時代要求的高素質人才的內在要求。我校各項事業快速發展,對校園文化建設也提出了更高的要求。為了全面推動學生、教師和學校三位一體的和諧發展,全面推進素質教育,全面提高教育質量,特制定商南縣初級中學校園文化建設實施方案。

一、指導思想

我校的校園文化建設要以“三個面向”、“三個代表”重要思想、和諧社會理論及科學發展觀為根本的行動指南,以全面貫徹教育方針和全面提高教育質量為宗旨,以全面實施素質教育、培養學生創新能力和社會實踐能力為具體目標,突出“以人為本、和諧育人”的辦學理念,強化校風、教風、學風“三風”建設,為學生的發展、教師的發展和學校的發展創造優良的人文環境,使學校成為師生身心愉悦、情感陶冶的成長樂園,從而形成能夠充分展示學校個性魅力和辦學特色的校園文化。

二、總體目標

基於學校傳統,關注學校實際,結合機遇謀求發展,動態地構建學校文化,使我校的學校文化既體現時代精神又具有主體特色。倡導體現時代要求的辦學育人理念,形成學校的思想文化;培養優良的校風、教風、學風以形成學校的育人文化;通過全員參與,開展各種文明創建活動形成學校的行為文化;通過加強學校精神文明建設形成學校的精神文化;營造一種和諧融通的氛圍,打造一支團結進取的團隊,形成一股開拓創新的力量,培育一種求真求美的精神。具體包括:校本課程的開發與學校主體精神的塑造、校園物質環境的優化與良好人格氣質的形成、規章制度的優化與“科學+人文”管理文化的構建、課堂教學的優化與學生創新能力的培養。

三、建設原則

遵循以人為本的原則:高度重視人在校園文化建設中的作用,重視人的積極性的充分發揮,把體現學校教育人文本質和培養學校的人文精神作為校園文化建設的主攻方向。它包括以下五個方面:第一、思想性原則:就是要堅持先進文化的前進方向,堅持用"三個代表"重要思想統領校園文化陣地。第二、實踐性原則:校園文化重在建設,重在實踐,要開展符合學生特點、引導學生全面成才、形式喜聞樂見、同學參與性強、身受廣大同學喜愛和支持的校園文化活動。第三、整體性原則:校園文化建設是一個系統工程,具有層次性、具體性、全面性等特點,所以要統籌兼顧,全員參與,持之以恆。第四、發展性原則:校園文化具有發展性、動態性等特點,所以要與時俱進,堅持弘揚時代主旋律,體現發展主題,培育時代精神。第五、參與性原則:校園文化建設的過程就是教育的過程,注意發揮學校、班級、學生、家長及社區各方面的積極性,通過活動,逐步形成規範、和諧的校風,科學務實的教風,興趣濃厚的學風,進取向上的班風。

四、主要內容

學校文化是一種組織文化,它反映了一所學校的組織精神和組織成員共同遵守的行為準則。學校的組織文化滲透在組織的一切活動之中,是組織的靈魂。它由三個方面組成:一是組織特有的價值觀念、思維方式、行為準則;二是組織內部的人際關係;三是組織的物質環境和物質條件中的文化氛圍。具體而言,學校文化是指一所學校的辦學理想和目標以及為實現這一理想和目標而建立起來的相應的管理制度、辦學理念、學生培養目標、師資選擇標準、課程體系、師生關係、教學方式、校園氛圍所體現的精神內涵。

如何建設學校文化,為此學校領導經過認真思考與討論,決定從價值觀念(精神層面、隱性文化)、物質文化(顯性層面)同時架構我校的文化建設。

(一)學校深層文化建設

學校文化建設是一所學校師生精神風貌和思想素質、修養的內在及外顯表現,是一所學校高層次辦學的體現,根據學校30多年的發展史,深刻挖掘學校的文化內涵,確立我校的文化建設以校訓“志遠、德厚、思敏、學博”為基礎,圍繞“愛國愛校、寬容協作、謙虛進取、尊重他人、民主創新”20個字為主體來開展。其具體含義是:

1、愛國愛校:熱愛祖國,要有愛國之情與報國之志,要熱愛祖國的一切物質財富和精神財富,增強民族自尊心、自信心和自豪感。樹立“振興中華”的雄心之志,“從我現在做起,從我做起,從小事做起”,把自己的一切與祖國的命運聯繫在一起,為培育和弘揚民族精神而努力!熱愛學校,就是要秉承校訓“志遠、德厚、思敏、學博”的精神,繼承學校的光榮傳統,樹立“校興我榮,校衰我恥”的觀念,形成“人人為學校添光彩,事事為學校爭榮耀”的風氣。

2、寬容協作:具有包容他人、寬恕他人之心,嚴以律己、寬以待人,不同他人斤斤計較,讓他人有改錯歸正的機會;有團隊精神和集體榮譽感,善於溝通交流、團結協作,不心存排斥他人、嫉妒他人之心,善於取眾人之長來戰勝困難、博取勝利。

3、謙虛進取:謙虛是種傳統美德,虛心求學、求教,才能“百尺竿頭,更進一步”,謹記“驕兵必敗”的古訓,不虛誇、不驕橫;上進心是成功的內在動力,“好好學習,天天向上”這個響亮口號呼喚進取,進取是社會發展的不竭源泉,只有奮發向上,才能學業有成、校業發展、國家發達。

4、尊重他人:學會尊敬老師、長輩,不頂撞、不忤逆,有理有節,文明待人;尊重同學、朋友,不粗言野語、不侮辱、調戲他人、不打架鬥毆,慎言慎行、禮貌待人;愛護幼小,躬親示範,互尊互愛。尊重他人等於尊重自己,互相尊重,人際關係融洽和諧。

5、民主創新:根據大多數人的意志來辦事,調動更多人的積極性,發揮更多人的聰明才智,發動更多人來參與,創設寬鬆、民主、平等的學習工作氛圍和增加透明度來民主決策、共同執行;創新是一個民族進步的靈魂,創新才能發展,只有創新,事業才能立於不敗之地,所以要培養創新精神,才不會被社會所淘汰,能力和事業才不會停滯不前,學法、教法和工作方法都要有創新的意識。全校師生都應以文化定位來加強自身素養的提高,使學校的教師和學生具有“學校”的鮮明特色,形成我校獨特的學校文化,培育特色人才。

(二)創設校園文化氛圍

1、營造健康優美的校園文化環境:設計和規劃校園硬件環境建設,根據學校20xx至20xx年總體規劃,整體規劃好學校的文化環境,讓校園充滿教育性、體現文化特質;從淨化、綠化、美化入手整治校容校貌,按學校規劃分批完成學校的淨化、綠化,使校園環境達到花園式學校的要求;創設各種文化設施,開闢閲報欄、宣傳欄、黑板報、圖書室、閲覽室等思想、文化教育陣地;及時展出學生書畫作品,開闢外語角,創辦校報校刊等,使學生隨時隨地受到感染和薰陶。建成學校完善的校園電視電化廣播系統,利用學校廣電視台及時播發校園新聞和優秀事蹟;在學校主要部位懸掛名人字畫,展示學校的校訓和教書育人理念,提升校園文化層次;加強學校網站、專題網站、教師個人網站和班級網站建設,通過網絡加強師生文化教育,提高文化修養。

2、組織豐富多彩的校園文化生活:要積極開展各種健康有意的課外文化活動,佔領學生的業餘生活陣地。各班要利用班團會,經常組織學生開展各種小型的文化娛樂活動,活躍學生的課餘文化生活;學生會、團委要發揮職能,以廣大學生愛好、興趣為紐帶,增設讓全校學生自主參與的活動,豐富第二課堂;學校每年要舉辦一次以上全校性的大型文化藝術節教育活動,倡導學生參加,使廣大學生的藝術素質得到普遍提高,引導校園文化向健康高雅的方向發展;建設良好的校風。要結合本校實際,通過闡釋校訓、校旗、校歌、校徽等形式,弘揚校風,形成自己的特色,引導學生養成文明、守紀、勤學、上進的良好思想品德和行為習慣。

(三)開展校園文化教育

1、運用學生喜聞樂見的形式進行教育。組織學生觀看愛國主義教育片或優秀影視片;利用各種紀念日,組織開展讀書宣傳活動;每年組織新生開展入學教育,進行新黨團員宣誓;舉辦各種知識競賽或演講會等活動,使學生從中受到直觀薰陶和潛移默化的教育。

2、抓好學生日常行為規範教育和法制教育。制定規章制度,建立健全學生行為評價和反饋體系,不斷促進學生行為的養成;開展評選先進團支部、團小組、先進班集體等爭先創優活動,用先進激勵學生健康發展;注重法制教育,開設法律教育課,增強學生法律意識、法制觀念;開展學生值周活動,建立學生行為監督小組,增強學生自我教育、自我管理、自我服務、自我約束能力,從而養成自覺遵法守紀的良好行為。

3、開展班級形象設計、宿舍美化等活動,濃厚學校文化氛圍。

五、重點工作

1、從基礎開始,挖掘學校特色,促進"學校精神"的形成。①重視學校的優良傳統。②明確學校人才培養目標,確定校園文化建設的方向。③挖掘特色,以現有校園文化狀態為基礎,根據時代發展的需要規劃校園文化發展的前景。

2、把“重素質、揚個性、能創新、可發展”的辦學理念和“勤奮、求真、力行、進取”的育人理念化為廣大師生的自覺意識、自覺行動,把辦學育人的理念滲透到學校工作生活的各個方面,從而培育成學校文化的核心和特色。

3、舉辦校園文化藝術節

每年開展一次活動,結合學生需要和學校實際設計主體活動,弘揚時代主旋律,發現和激勵有文化藝術特長的學生。

4、開展好興趣小組活動

(1)儘快成立學生文學社,定期出版校報校刊,面向廣大同學徵稿,促進我校學生文學修養水平的提高。

(2)定期展覽學生美術作品。

(3)組織好學生合唱團,定期進行合唱欣賞,舞蹈隊定期訓練,每學期展示一次活動成果。

(4)成立攝影和集郵協會、棋社、球類、體操隊等體育、藝術類興趣小組,培養學生特長。

(5)成立信息技術興趣小組,充分利用校園網的功能為校園文化建設服務。

六、強化管理

1、成立校園文化建設委員會,具體負責全校校園文化建設任務。學校政教處、團委會具體負責組織開展全校性校園文化建設活動。

2、堅持“四全”即全面部署、全員參與、全程運行、全面落實。校園文化建設委員會定期進行計劃、部署、評估和總結,保證工作的落實。

3、學校加大經費的投入力度,保證建設的正常進行。

4、在學校制定教學目標責任書時,將校園文化建設的成績列入各教師工作業績考核的範圍,促進教師的主體參與。

在新課程背景下,學校文化的構建實際上已成為一種辦學的理念、治校的策略和教育的途徑。以學校文化構建挖掘學校的優勢資源,滲入學校每一位學生、教師、領導及家長、社會各界的心中,用文化搭台,用知識來管理,使知識真正成為“運載智慧的血液”。

校園文化建設實施方案 篇12

一、指導思想:

書是人類進步的階梯,“腹有詩書氣自華”,20xx年以來,市教育局提出並樹立“用文化凝心聚力,靠學研富腦修身”的管理理念,教育成就碩果累累,教育事業欣欣向榮。在高雅濃厚的文化氛圍的薰陶和引領下,讀書學習蔚然成風,教師形象日益高雅,學生思維更加開闊,注重塑造內涵發展,教育學習向規律靠攏。

為進一步落實教育局提出的建設書香校園的要求,完善學校書香校園建設工作,擴大閲讀面,增加閲讀量,提倡多讀書、好讀書、讀好書、讀整本的書,着眼於學生的終身發展,學校將積極開展大閲讀教育,努力為學生營造一個書香校園,使讀書成為學生的習慣,使校園更富人文底藴,充滿智慧和生機。努力創建“書香個人”“書香集體”“書香家庭”,努力塑造內涵豐富、特色鮮明的校園文化,以豐富師生精神生活,促進教師健康詩意的成長,促進學生綜合素質的全面提高。

二、活動主題

潤澤書香,塑造高尚靈魂

三、活動目的:

讓閲讀成為師生的一種需要、一種樂趣、一種習慣、一種收穫,把學習變成師生的自覺行動,以推動學校教育教學工作的持續發展。活動總思路:讀好書,塑美德,立良行。

1.培養師生濃厚的學習興趣,樹立終身學習的理念。從閲讀起步,創設濃郁的閲讀氛圍,整合豐富的閲讀資源,開展豐富多彩的閲讀活動,與好書相伴,獲得知識,開闊視野,陶冶情操、培育情趣,養成良好行為規範,促進學校內涵建設,提高辦學品位,把師生讀書的風氣轉化為終身學習的意識,持之以恆地開展下去,推動良好的校風、教風、學風的形成,構建和諧校園。

2.使教師養成良好的讀書習慣和反思習慣,將樸素的“讀書是一種需要”上升為“讀書是一種責任”、“讀書是一種樂趣”、“讀書是一種有益的生活方式”,促進教師的精神生活,享受休閒、享受精神洗禮、享受美好人生。3.在學生中積極倡導“讀書伴我成長”的思想意識,幫助學生養成良好的讀書習慣,教給閲讀方法、激發學生自發閲讀、自覺閲讀的興趣,擴大閲讀面,增加閲讀量,多讀書,讀好書,好讀書。讓閲讀成為學生終生的生活習慣,為學生的幸福人生奠基。

4、通過開展讀書活動,逐漸形成教師、家長和學生三位一體,共同參與讀書的活動,營造良好的讀書氛圍,推動“書香個人、書香集體、書香家庭”的建設。

四、開展閲讀活動

1、學生讀書活動

(1)開展一次讀書主題班會。在班會課上,舉行“潤澤書香,塑造高尚靈魂”的讀書活動啟動儀式,號召全體同學積極地投身到“建設書香校園”的讀書活動活動中。

(2)各個年級學生要在語文老師的具體指導下制訂科學的閲讀計劃。

(3)每位學生有專一的閲讀筆記。語文教師要負責學生閲讀書目的健康。在閲讀課上,教師要教會學生掌握正確的閲讀方法,並指導學生寫讀書筆記,學生每週不少於800字的摘抄,語文老師每週檢查一次,期末進行學生讀書筆記展評活動。

(4)週末、清明節、端午節、暑假等長假期間,鼓勵學生在家看學校推薦的書,摘抄精彩句段,每學期進行一次優秀讀書筆記評選活動。

(5)學校進一步完善圖書室,圖書管理員選擇推薦新書目,向學生借閲。把人類歷史上最有價值、最能感動人的著作推薦給學生,把富有時代氣息的書推薦給學生。在學生的閲讀中,要強調基礎性與發展性的統一,閲讀最有利於自己精神發展的書,閲讀最適合個性發展的著作。如古詩文誦讀、經典文學名著欣賞等。

(6)學校定期組織學生開展有關的讀書實踐活動。如:中華詩歌散文精品朗誦比賽,“讀書改變了我”徵文比賽,“我的讀書名言”徵集活動,“膠河書韻”電子報刊學生作品展覽,等等。

2、教師讀書活動

教師的學習應秉承“學高為師,身正為範”的原則,在全面學習、提高整體文化素養的基礎上,重點學習教育名著、原著,通過學習教育經典理論,使教師登高望遠,高屋建瓴,指導與反思自己的教育實踐,激發教師的思維能力和對教育問題的批評性思考,努力轉變思想觀念、思維模式,進行教育創新。

(1)要求教師讀好四類書:讀經典名著,增文化底藴;讀教學專著,強教學實踐;讀教育學心理學書籍,悟學生心理;讀報紙雜誌,知天下大事。教師在閲讀中,以原理掌握、方法實施為基礎,以專業拓展、學科縱深為發展。強調通過閲讀激發閲讀人能持久的興趣,引發閲讀人可持續的思考,從而形成終身閲讀的良好習慣。

(2)學校圖書室每學期購買一批教育類書籍,豐富閲覽室的藏書,全體教師每人每學期至少讀完兩本,並完成讀書筆記,寫出讀書心得。

(3)定時開放校閲覽室,教師利用課餘時間進行學習相關教育理論。學校或教研組內應有固定的時間組織教師進行集體學習。

(4)要求老師經常寫一些教育教學隨筆,促使教師對自己每天的教育、教學、理論學習、生活感悟、學生成長進行反思。

3、家庭親子共讀:

家庭是學生課外閲讀的積極影響者、重要支持者。家長要正確看待學生的課外閲讀,不能認為課外閲讀就是看閒書。家長還要以身作則,不沉迷於紙牌、麻將等活動,主動帶領孩子一起讀課外書籍,並給孩子講解,培養孩子的讀課外書的興趣。

(1)要求學生主動相邀家長共讀完整的一本書,談談各自的感想。

(2)建議家長和孩子一起以文章形式完成一份親子共讀的感想和體會,內容既可以有父母的感想,也可以有孩子的感想和體會。

(3)向家長介紹積極健康的適合各個年級段學生讀的書籍、報紙和刊物,像青少年系列的文學名著等等。

(4)定期舉行“經典美文、親子誦讀”“我讀書、我快樂”“我讀過的一本好書”“讀書伴我成長”等活動。

五、實施階段安排

(一)第一階段(20xx.3.5-20xx.4)——營造讀書氛圍,讓書香瀰漫學生身邊的每一寸空間

1.健全完善圖書室的圖書借閲制度,添置新圖書,為師生提供良好的閲讀環境,讓他們置身於書的海洋中。

2.建立有效的班級間、學生間的圖書交流機制,鼓勵流通共享,盤活、豐富圖書資源。探索有效的班級圖書角建設方案,讓學生參與設計、管理、活動,使學生在參與中增強體驗,受到教育。

3.號召親子共讀,通過家長委員會評選書香家庭,把閲讀推薦到家庭,使學生的家庭讀書有保障、有實效。

4.學校進行全方位文化建設,做好辦公室、教室、走廊、操場、草坪、綠地等校園文化建設,從文字到修飾,讓書香瀰漫學生身邊的每一寸空間。

5.開展讀書報告會,請有關人士現身説法,宣傳開展讀書活動的意義。

6.舉辦讀書節活動,營造讀書氛圍。

7.做好資料的收集、分析工作。

(二)第二階段(20xx.4-20xx.12)——整合閲讀資源,讓書香浸潤學生生命的每一段時間

1.設立閲讀指導課或每天安排閲讀指導時間,在時間上保證學生的閲讀,教師要探索不同類型閲讀課的指導。

2.制定書香個人、書香集體、書香家庭評選標準,各年級組制定班級閲讀計劃,組織評選書香個人、書香集體、書香家庭,充分發揮身邊榜樣的作用。

3.建立教師讀書活動的相關制度及配套措施,開展師生共讀,以教師的成長帶動學生的進步。

4.開展各種讀書活動,以活動引領閲讀,以活動激發閲讀,以活動促進閲讀。組織開展形式多樣、內涵豐富、以閲讀為主體的閲讀節活動。

5.根據實際,組織擬定推薦不同學段學生閲讀的閲讀書目,並收集反饋信息,不斷更新、改進,逐步形成課外閲讀書目體系

(三)第三階段(20xx.12-20xx.6)——完善閲讀體系,讓書香伴隨學生成長的每一個瞬間

1.完善圖書角建設、借閲制度、校園電子刊物《膠河書韻》登載制度。

2.完善書香個人、書香集體、書香家庭評選條例。

3.組織經驗論文彙編。

4.總結實驗經驗,彙總並推廣實驗成果。

5.成果彙報:學生朗誦會、故事會、讀後感集冊、優秀日記集、班級活動成果展。讀後感、教育隨筆等。

校園文化建設實施方案 篇13

校園文化建設是學校綜合辦學水平的重要體現,也是學校個性魅力與辦學特色的體現,是學校培養適應時代要求的高素質人才的內在要求。特別是在周校長的帶領下,經過近幾年的校容校貌改造,教學樓重建,綜合樓擴建,校門校道建設,操場花壇裝飾,二次供水改造等,給學校換上了新裝。近年來,在全體師生的共同努力下,我校各項事業快速發展,對校園文化建設也提出了更高的要求。為進一步推進素質教育的實施,拓展學校的內涵建設,營造良好的育人環境,豐富師生校園文化生活,提升學校辦學水平, 特制定本方案。

一、指導思想

以鄧小平“三個面向”、“三個代表”重要思想和科學發展觀、中國夢為根本的行動指南,以全面貫徹教育方針和全面提高教育質量為宗旨,以全面實施素質教育、培養學生創新能力和社會實踐能力為具體目標,突出“以人為本、和諧育人”的辦學理念,為學生的發展、教師的發展和學校的發展創造優良的人文環境,使學校成為師生身心愉悦、情感陶冶的成長樂園,從而形成能夠充分展示學校個性魅力和辦學特色的校園文化。

二、總體目標

提煉體現時代要求的辦學育人理念,形成學校的思想文化,培養優良的校風、教風、學風。通過全員參與,從淨化、綠化、美化整治

校容校貌入手,促進校園物質文化建設;依法治校,依法執教,深化教育教學管理,促進校園制度文化建設;以各種生動活潑積極向上的文化活動,營造良好環境氛圍,促進校園活動文化建設;傳承歷史文化,弘揚時代精神,樹立文明新風,促進校園精神文化建設。

三、遵循原則

以人為本的原則:高度重視人在校園文化建設中的作用,重視人的積極性的充分發揮,把體現學校教育人文本質和培養學校的人文精神作為校園文化建設的主攻方向。

思想性原則:就是要堅持先進文化的前進方向,堅持用“三個代表”重要思想統領校園文化陣地。

實踐性原則:校園文化重在建設,重在實踐,要開展符合學生特點、引導學生全面成才、形式喜聞樂見、同學參與性強、身受廣大同學喜愛和支持的校園文化活動。

整體性原則:校園文化建設是一個系統工程,具有層次性、具體性、全面性等特點,所以要統籌兼顧,全員參與,持之以恆。

發展性原則:校園文化具有發展性、動態性等特點,所以要與時俱進,堅持弘揚時代主旋律,體現發展主題,培育時代精神。

四、紮實運作校園文化四個結構層次的建設

(一)、校園物質文化建設

物質文化即校園環境,是直觀性文化,包括校園的地理位置、自然環境和各種建築、教學設備、文化生活設施、園林、草地、花壇等硬件工程的合理佈局。從淨化、綠化、美化入手整治校容校貌,按學

校規劃分批完成學校的淨化、綠化工作,力爭用半年時間使校園環境達到花園式學校的要求;創設各種文化設施,開闢報欄、櫥窗、個性展示牆、名師名生展示走廊、圖書室、閲覽室等思想、文化教育陣地;利用教室展出學生書畫作品,開闢文化牆,使學生親自參與自我薰陶;在學校主要部位名人名言宣傳字畫,展示學校的校訓和教書育人理念,提升校園文化層次。

(二)、校園制度文化建設

校園制度文化具有強烈的規範組織秩序性,屬於校園範圍內必須強制執行和嚴格遵守的文化類型。校園制度文化建設是校園文化活動開展的基礎和保證。學校的校規、校紀、教學及管理制度要“全”,做到事事有章可循;內容要“細”,條例明確,操作性強;執行要“嚴”,紀律嚴明,賞罰分明。

進一步加強學校各項規章制度的制定和完善。堅持教代會制度,涉及教職工調資、聘任、評先、獎勵等重大利益的事項都要提交教代會民主討論決策,做到有章可依、公開、公平、公正;堅持民主議事制度,充分發揚民主,學校各項事務都要通過校務會討論後予以發佈執行;堅持校務公開制度,利用櫥窗公示等多種方式及時對外公佈學校財務收支等情況,做到校務公開透明,羣眾心中有數;堅持依法治校、依法執教,做到以法律為依據,照規章制度行事,文明治校,文明執教。

(三)、校園活動文化建設

學校文化建設是一所學校師生精神風貌和思想素質、修養的內在

及外顯表現,是一所學校高層次辦學的體現,根據學校20多年的發展史,深刻挖掘學校的文化內涵,確立我校的文化建設以校訓“ 敬業、奉獻、勤奮、創新”為基礎,圍繞“學生的健康成長和未來發展高於一切”為主體來開展。

1、開展校園文化教育

運用學生喜聞樂見的形式進行教育。組織學生觀看愛國主義教育片或優秀影視片;利用各種紀念日,組織開展讀書宣傳活動;每年組織新生開展入學教育,進行新團員宣誓;舉辦各種知識競賽或演講會等活動,使學生從中受到直觀薰陶和潛移默化的教育。要結合本校實際,彙集學校特色,傳承學校文化,弘揚學校精神。

2、創設校園文化氛圍

要積極開展各種健康有益的課外文化活動,佔領學生的業餘生活陣地。學校要經常組織學生開展各種文化活動,活躍學生的課餘文化生活,以廣大學生愛好、興趣為紐帶,增設讓全校學生自主參與的活動,豐富第二課堂。舉辦好國小生文化藝術教育活動,使廣大學生的藝術素質得到普遍提高,引導校園文化向健康高雅的方向發展。

(四)校園精神文化建設

校園精神文化是校園的核心文化,也是校園文化建設的所要營造的最高目標。其精神內涵有:

寬容誠信:具有包容他人、寬恕他人之心,嚴以律己、寬以待人;誠信有義,有理有節,謹言慎行,文明待人,尊老愛幼。

謙虛博學:謙虛是傳統美德,虛心求學、求教,才能“百尺竿頭,

更進一步”;只有奮發向上, 才能博採眾長,知識淵博,學業有成,事業進步,更好為國效力。

求真務實:要求一切從實際出發,辦實事、講實際、重實踐;真從實來,實從真出,要實踐、認識、再實踐、再認識,腳踏實地,尊重實際,追求真理。

民主創新:堅持民主,虛心聽取他人意見,創設寬鬆、民主、平等的學習工作氛圍,民主決策、共同執行;創新是一個民族進步的靈魂,只有創新,事業才能發展。

五、加強領導,強化管理

1、成立校園文化建設工作領導小組,具體負責全校校園文化建設任務,確保各項工作落到實處。

組長:

成員:

2、充分發揮師生在校園文化建設中的主體作用,充分調動其主觀能動性和創造性,努力形成全員參與、羣策羣力、齊抓共建的良好氛圍。

3、加大校園文化建設工作的投入,將校園文化建設經費納入學校預算,在人、財、物等方面加大投入,給予物質保障,最大限度地提高投資效益。

校園文化建設實施方案 篇14

文化是一所幼兒園的魂,它引領着幼兒園各項建設,推進幼兒園的可持續發展,提高教育的品質。文化建設是現代幼兒園走內涵發展之路的堅定選擇。為了進一步加強我園文化建設,按照“總體規劃、分步實施、體現個性、促進發展”的要求,使我園擁有體現先進的辦學理念、豐富的教育內涵和鮮明的辦學特色的校園文化,為幼兒的成長、教師專業化水平的提高和幼兒園的自主發展創設優良的人文環境與和諧的發展氛圍。現制定我園文化建設實施方案。

一、指導思想

全面貫徹黨的教育方針,按照全面推進素質教育的要求,以社會主義榮辱觀為導向,以幼兒為主體,以建設優良的園風、教風、學風為核心,以優化、美化幼兒園文化環境為重點,以豐富多彩、積極向上的園所文化活動為載體,推動形成厚重的園所文化積澱和清新的園所文明風尚,使幼兒在日常活動遊戲生活中接受先進文化的薰陶和文明風尚的感染,在良好的園所人文、自然環境中陶冶情操,促進他們的全面發展和健康成長。

二、目標任務

20__年是我園校園文化建設打牢基礎的一年。今年我園文化建設的主要任務是加強學習,做好規劃,加強建設,夯實基礎,通過加強學校物質文明建設,形成學校的物質文化;通過開展各種創建活動,形成園所的行為文化;通過建立各項規章制度,形成園所的制度文化;通過提煉體現時代要求的辦學理念,形成幼兒園的精神文化。進一步創拓展園所文化活動領域,規範校園文化活動模式,構建具有幼兒園特色的校園文化體系,使我園園風、教風、學風有新氣象、新面貌,取得階段性成效。

三、制定規劃的原則

1.思想性原則。堅持先進文化的前進方向。

2.教育性原則。園所文化建設的出發點和落腳點在於促進教師幼兒全面、和諧發展。

3.整體性原則。園所文化建設是一個系統工程,要堅持整體規劃,統籌兼顧,分步實施,全員參與,持之以恆。

4.個性化原則。園所文化建設既要注重規範要求,又要因地制宜、因園制宜,形成特色。

5.以人為本的原則。高度重視“人”在園所文化建設中的作用,重視人的能動性的充分發揮,把體現幼兒園教育人文本質和培養學校的人文精神作為校園文化建設的主攻方向。

6.發展性原則:園所文化具有發展性、動態性等特點,堅持與時俱進,堅持弘揚時代主旋律,體現發展主題,培育時代精神。

四、環境創設要求及原則:

(一)環境佈置要求

1.根據各班幼兒的年齡特點、教育內容及本地特色進行佈置。

2.主題突出,內容明確,有特色。

3.多體現幼兒作品,並經常更新。

4.室內外佈置要體現美化、兒童化、知識化、教育化。

(二)環境創設則

1.根據教育教學好特點創設環境。

2.根據幼兒年齡特點創設環境。

3.環境創設注意安全、美觀。

4.適合幼兒活動,能為教育幼兒提供幫助。

5.具有審美的作用,兒童化的特點,為兒童認識周圍世界創造條件。

6.充分兒童的生活內容,陶冶兒童的性情和情操。

7.讓幼兒一起參加,兒童親自動手創設環境,引起他們的求知慾和責任心。

(三)各班要根據環境創設要求及原則,圍繞教育的總目標,結合具體的教育內容、季節、重大節日活動及本地特色,創設牆飾和活動區。

五、校園文化創建內容

1.牆壁文化:為豐富校園文化內涵,充分發揮環境育人作用,我們在走廊上設置一幅幅故事畫面,室內老師們匠心設計,精心佈置,從孩子的年齡出發,做到生活化、情趣化、藝術化,牆面上的佈置更是豐富多彩,牆面上的每一幅圖,都體現了美化、兒童化、教育化,使幼兒在日常生活中得到知識的薰陶。

(1)教室外前牆,展示幼兒的手工和繪畫作品。如手指畫、毛線畫、樹葉畫、貼布畫等。

(2)唐詩。使幼兒在觀賞,認知的過程中,學會做事,學會共處,懂得糧食來之不易,應當愛惜。

(3)安全標誌。使幼兒瞭解了常見安全標誌常識,營造了安全氛圍,增強了生的安全意識。

(4)每班都放置了幼兒玩具櫥,擺放了不同類型玩具,幼兒可以隨時取放。

2.幼兒活動場地文化:我園在園內活動區安裝了滑滑梯、木馬、獨木橋、滾筒、等適合不同年齡幼兒的活動設施,幼兒可以根據自己的愛好選擇活動場地,充分體現了幼兒活動的自主性。既能適合幼兒年齡特點,又能將美化、兒童化、教育化融為一體。讓幼兒置身濃厚的文化氛圍之中,養成文明習慣。

3.傳統文化教育:民族傳統文化,就是指特定民族在歷史實踐活動中創造和積澱的文明成果,是民族共同體生存和發展的重要條件,它是一個宏大的整體,包括知識、信仰、藝術,道德、法規、習俗乃至各種習慣。它既是既往的民族情感和民族意識的積澱,又是民族的時代精神和價值取向的凝結。通過傳統文化教育,激發幼兒對祖國的熱愛情感,增強幼兒體質,使幼兒動作更協調,更靈活,更準確,發展幼兒智力,有助於提高大腦神經系統的工作效率,為智力開發提供了先決條件,同時更使幼兒的個性得到了發展,增加對自己的信心,有助於幼兒變得更加積極、主動和獨立,培養了幼兒良好的個性。為以後從事各項活動打下良好的基礎。

校園文化建設實施方案 篇15

一、指導思想

堅持以鄧小平理論、“三個代表”重要思想和科學發展觀為指導,以辦人民滿意教育為宗旨,以踐行社會主義榮辱觀為導向,以“培養有思想的人”的辦學目標為方向,弘揚民族優秀傳統,彰顯現代教育特色,提升校園文化品位,豐富校園文化活動,構建科學性、規範性、特色性和人文性相統一的校園文化體系,促進師生身心健康發展,提高學校辦學水平和教育質量。

二、基本原則

1、思想性原則:校園文化建設應堅持先進文化的前進方向,堅持用“三個代表”重要思想、科學發展觀及社會主義榮辱觀統領校園文化陣地。

2、規範性原則:校園必須做到語言文字規範、無錯別字和病句出現;全體師生必須使用普通話;校園內不得存在違背黨和國家方針、政策法規以及教育規律的言行。

3、人本性原則:校園文化建設堅持育人為本的思想,高度重視校園文化的育人作用,把薰陶人、教育人、培養人作為校園文化建設工作的主方向,充分考慮中學階段學生的身心特點和接受能力,有針對性的開展校園文化建設。

4、教育性原則:校園文化建設的目的就是為了教育人,因而校園文化建設必須凸顯激勵功能,彰顯育人內涵,能給全體師生帶來激情和上進心,能讓師生從中學到知識,獲得效益,受到積極健康的薰陶和感染。

5、整體性原則:校園文化建設是一項創意工程,學校必須本着整體規劃、統籌兼顧、分步實施的原則。要統籌考慮校園內不同區域、不同功能室、不同活動場所的育人功能,設計對應的文化內容和展現方式,在整體佈局上做到格局與建築相宜、語意與區域功能相宜、裝飾與環境相宜,圖案與文字相宜、歷史與現實相宜、動態與靜態相宜以及美感與育人相宜。

6、發展性原則:校園文化建設具有發展性、動態性等特點,學校要堅持與時俱進,不斷弘揚時代主旋律,體現時代發展的主題。

7、個性化原則:學校在校園文化建設中,要緊扣學校辦學目標和理念,緊扣學校實際,做到規劃和設計格調鮮明,富有文峯中學特色,在內容的選擇和編創上具有創意。校園文化建設既注重規範要求,又要根據校園實際因地制宜,逐步形成文峯中學特色和風格。

三、總體目標

在校園綠化、淨化、美化、香化、亮化的基礎上,學校將繼續以“構建和諧校園”為主題,深入推進校園文化建設,將學校建成環境優美、設施齊全、藝術氛圍濃厚、文化底藴深厚、人際關係和諧的校園。

四、工作任務

(一)構建具有育人功能的校園物質文化

校園物質文化包括校容校貌、教學設施、生活資料等是校園文化的外在標誌,是校園文化的基礎。

1、學校建築佈局合理:學校現有三棟教學樓,一棟綜合樓,一棟學生公寓。其中南教學樓為中心樓,將校園劃分為南活動區和北活動區。五棟樓房外牆或貼有白色瓷磚,或塗有白色防污外牆漆,給人潔白光亮的美感。綜合樓和學生公寓上的玻璃幕牆,光潔鮮亮,讓人感受到一股強烈的現代氣息。

2、校園佈置精巧,和諧氛圍濃厚。校門外古樸的大理石底色上鑲有兩幅銅製的鳳凰與太陽的抽象圖案,寓意希望與新生,整個大門給人一種古樸肅穆與現代有機融合的感覺。中間正上方四個飄逸的草書“文峯中學”透射出強烈的中華傳統文化氣息。

校門兩邊寓意生命的牆畫讓文峯學子自然而生對生命的珍愛之情。進入校園,北活動區內是光潔平坦的步行磚,滿眼是高大的樟樹、桂花樹、冬青樹、白玉、雪松、毛竹等高大植物,既給學生遮陽擋雨,又讓校園四季長青。大塊的草坪、蒼勁的鐵樹、四季常香的鮮花,無不給人以蓬勃向上的活力。正中是一尊五米高的不鏽鋼校雕:波濤翻滾的大海上一葉偏舟正破浪前進,帆頂懸掛一顆金光閃閃的明珠,整個雕塑寓意掛帆遠航,學海探珠。站在校雕旁抬眼四望,東邊的文化長廊中展示着優秀教師和優秀學生、進步學生的大幅照片;北邊的圍牆上鑲着三幅巨大的人與自然和諧相處的寫真畫;西邊的教學樓上的萬里長城壁畫布滿了整面牆壁,氣勢恢宏;南邊是中心教學樓,牆上高懸着“沒有愛就沒有教育”八個鮮紅的大字。整個生活區內融匯着濃濃的文化氣息和清新的自然氣息,對學生心靈起着潛移默化的薰陶作用。

南活動區目前分為東西兩部分,西邊為主區,建有運動場,地面全部硬化,已建有200米的環形塑膠跑道和50米的直線塑膠跑道,還建有一個塑膠籃球場。東邊的區域地面平整,以紅磚鋪設 ,活動區東西圍牆邊的夾竹桃四季常青,兩區之間的仿漢白玉隔離護欄潔白典雅。

目前相對於二千多名學生來説,學校運動區還顯得狹小,學校下一步的任務主要是力爭將學校東邊紅線內的三户居民搬遷,以擴大學生活動區。

2、各功能室建設齊全:學校現已建有兩個物理實驗室,一個化學實驗室,一個生物實驗室,三個微機室,兩個美術室,一個音樂室,40個多媒體教室和廣播室。這些功能室設施齊全,都是按照國家標準建設。此外,學校還建有勞技室、圖書室、閲覽室、檔案室、展覽室、體育器材保管室、醫務室、教工活動室等。學校今後一方面是加強各功室的管理和使用,提高其使用率,另一方面是進一步增加投資,讓各功能室配置設施都完全滿足教育教學發展的需要。同時,學校還將加強圖書室建設,不斷更新圖書,讓圖書室更好地發揮作用。

3、綠化美化校園。學校在校園面積狹小、校園形狀不規範的前提下,想盡各種辦法增加了校園綠化面積,提高了綠化率,做到了綠樹成蔭、鳥語花香、四季常青。學校注重角落佈置。沒有留下任何死角。高度發揮了角落的綠化作用,增加了校園的美感層次。如綜合樓牆角處種有竹子,南活動區的東邊圍牆腳下種有爬山虎;教學樓的牆角種有盆景和蘭草;食堂邊上栽有棕樹、鐵樹。只要不影響學生活動的地方都種上花草樹木,隨便走到校園任何一個角落,都不會有寂寞之感。

4、校園廣播系統完善。學校不僅實現了廣播班班通,而且所有功能室、寢室、食堂、綜合樓、生活區等都開通了校園廣播,做到了校園全覆蓋,無論師生在校園任何地方都可以聽到校園廣播那準時的播報。

5、精心打造牆體文化。在校園物質文化建設中,學校精心設計,實現了“讓每堵牆壁都説話”的宗旨。活動區四周有充滿動感的運動圖案和健身標語,學校將精心設計和開展寢室文化、辦公室及教室文化、樓道走廊、甬道及校園道路文化建設,宗旨是摒棄千篇一律,富有藝術內涵、適合區域特徵、圖畫裝飾為主、文字提示為輔,佈局合理、品位高雅。不給給學生留下任何視覺空白的地方,讓學生張眼處都能感受到一種無聲的文化薰陶。

(二)鍛造具有凝聚功能的校園精神文化

校園精神文化建設是校園文化建設的核心,包括校園教風、班風、學風和學校人際關係等。

1、打造勤奮、嚴謹、和諧、進取的校風。

學校辦學理念:培養有思想的人。

學校校訓:厚德博學

學校辦學目標:打造荊楚名校

校歌為《美麗的校園》和《四季暢想》;校樹為雪松;校花為桂花;校徽是由“WF”兩個大寫字母構成的一隻展翅高飛的天鵝,寓意為文峯有如展翅天鵝努力飛向目標;校雕為“學海探珠”,用不鏽鋼打造而成;學校辦有“聽雨”文學報。

為了讓這些物質及語言轉化為文峯師生的文化內涵,是文字的,學校將它們長期張貼在學校文化長廊中;是實物的都置於校內顯眼處,如生活區的中央為校雕,四周種有高大的桂花樹,一到秋天,整個校園就是丹桂飄香,樹下還有“今日書劍伴香魂,他日蟾宮折桂花”的激勵牌。走進校門第一眼便可看到由紅綠相間的園林植物組成的“WF”圖案。同時學校還不定期開展校歌競賽、校園文化建設徵文比賽等活動。另外學校還建有榮譽室,學生走進榮譽室就能感受到一股積極向上的活力,學校的歷史、辦學理念、優秀師生、教育成果等都濃縮到了榮譽室四周的牆上,這裏成了校園裏很好的德育基地。

2、錘鍊敬業、愛生、會導、善思的教風。

(1)學校把“愛”作為師德的核心要素,服務理念便是“沒有愛就沒有教育”,這八個字懸掛在中心教學樓上,一進校門便可一眼望見。這八個字所倡導的便是“一切為了學生,為了一切學生,為了學生的一切”的教育理念,以此為核心,大力開展師德師風教育活動,真正做到“教書育人,管理育人,服務育人”。

(2)學校積極開展教科研活動。學校現申報有國家級德育課題“學校和諧德育途徑方法研究”,國家級的心理健康教育課題“中學生心理行為訓練方法的研究”,國家級家庭教育課題“跟蹤指導家庭教育實驗研究”,國家級綜合實踐活動課題“利用綜合實踐活動開發信息技術創新的潛能”等實驗課題,做到教師人人有課題。

(3)學校積極開展校本研究:學校已建有40個多媒體教室,現在全校一線教師人人擁有手提電腦,學校規定多媒體課必須佔到教學課時的60%。熟練運用多媒體就成了文峯教師的一項基本功,學校還將通過開展課件製作、網絡運用、博客建設、網絡研修等競賽活動來促進教師們熟練運用現代技術為教育教學服務。

另外學校教科室還將不定期開展普通話、粉筆字、書法、説課、教案設計、試卷製作、論文撰寫等培訓達標競賽活動,全面提升全體教師的業務素質。

(4)積極開展新課程改革。學校將緊緊圍繞新課程改革的核心理念,積極推進課堂改革,學校將大力推行以小組學習為依託的課堂教學改革措施,逐步轉變教師教學理念,摒棄講解式、灌輸式的課堂教學模式,把課堂主陣地還給學生,讓學生真正成為課堂的主人,最終實現“學習是學生的學習”這一教學理念。

3、培育勤奮、樂學、自主、肯鑽的學風。

(1)學校在開展以小組學習為依託的自主學習的實驗的同時,向教師發出了“零作業”的倡議。讓學生真正成為學習的主人,教師真正成為“主導”的角色,課堂上教師的作用重在導行、導疑、導引、導結、導練。

(2)學校將認真落實新課改目標。開足非文字學科課程時,要求學生不僅要學好文字課,還要積極加大師資和設施投入,讓全體學生也能上好體、音、美、勞技、信息等課程,並經常開展各種有益學生身心健康的體育與藝術活動,全面激發學生的學習興趣,努力實現學生人人有專長,個個有特長。

(3)學校將加大對圖書室建設的投入,同時也將積極引導學生加強課外閲讀,努力培養學生良好的閲讀習慣。學校教導處每學年度都將舉辦讀書節,引導學生熱愛閲讀,用心閲讀、正確閲讀和有效閲讀。

4、構建團結和諧的人際關係。

(1)塑造新型領導形象。學校領導集體廉潔奉公,嚴格自律。從校長至中層幹部人人承擔有教學任務,勇立教改浪頭,帶領全校教師積極投身新課改浪潮之中,破浪前進。學校形成了“領導+朋友”型的領導角色,幹羣關係融洽。領導集體民主團結,在校長帶領下大家一心一意謀學校發展,真誠守信,各負其職,各盡其責,保證了組織零內耗的良好集體隊伍形象,深受全體教職工信任。校委會一班人將繼續嚴謹踏實工作,不謀私利,甘當公樸,勇挑重擔,帶領全校教師繼續深化教育改革,為學校步入新的發展軌道而勤奮工作。

(2)塑造新型教師形象。學校以“愛”為核心,努力打造愛生型教師形象,教師既是學生師長,又是學生父母,更是學生的朋友,全體教師要努力構建“師長+父母+朋友”型的新型教師角色。要求教師既要熱愛學生,更要尊重學生,嚴格要求優等生,真誠善待有過錯的學生,關心鼓勵後進生。教師之間要團結協作,互督互助,誠實守信,和睦共處,共同為學校的發展獻計獻力獻智慧。把自己看成學校的主人,人人樹立“我最重要”的主體理念,急學校之所急,想學校之所想。

(3)塑造新型學生形象。學校提出了“培養有思想的人”的辦學理念。那麼把學生培養成怎樣有思想的人呢?學習上自主、勤思;品質上自尊、感恩;行為上自律、慎篤;心理上自愛、向上;人際上自省、寬容。具體的説就是要求學生在學習上能做到熱愛學習、明確學習目的、自主學習、勤思好問、有明確的學習目標和有百折不屈、探疑問難的精神;在內在品質上能做到自尊自愛,有一顆感恩的心,懂得尊重他人,尊敬老師,孝敬長輩;在思想上能做到自立自強,從小垂煉一個獨立的人格,懂得不屈服於權貴、財勢的可貴意義,有正確的榮辱感、有責任心,有一顆悲天憫人的同情心和博大的愛心,能與自然和諧相處;在行為上能做到嚴於律已,寬以待人,有團結協作和互幫互助的精神,有一顆寬容之心。在心理上能做到積極向上,懂得愛護自己,關心自己,不自卑自賤和自我否定,珍愛生命,明白生命就是活着的意義,初步具有自我心理調節能力和自我情緒控制能力,能基本感知不良情緒對自己的負面影響,始終保持一顆樂觀健康的心,初步具有辨別真善美和假惡醜的能力,具有一定的賞美能力。

(三)豐富具有教育功能的校園行為文化

校園文化活動是校園行為文化的主要表現形式。學校將不斷拓展師生活動領域,豐富校園文化活動內容,創新校園文化活動形式,體現知識性、科學性,突出趣味性、娛樂性,最大限度地調動全體師生的積極性、主動性和創造性,引導師生親自參與,親身體驗,培養良好的思想意識、道德作風和行為習慣。

1、德育室:

①持之以恆抓好師德師風建設。每學年以東寶區教育局師德師風教育月為平台,抓實師德師風建設,師德師風建設的核心就是愛。引導全體教師明白“師愛”的偉大意義和力量,培養教師掌握愛的技巧。提升教師釋放愛的質量。讚賞是愛的核心,要讓每一個教師學會讚賞,掌握並熟練運用一些基本的讚賞動作和語言,如拍肩、握手、擊掌、撫摸、豎起大拇指、鼓掌等動作,又如“你真棒,你能行,你好能幹,你成功了,祝賀你”等語言。

②抓好班級文化建設。班級文化建設既要有共性的規範,也要體現班級個性特徵。共性包括每班必須養花養魚,有“班級之最”專欄,教室前後、牆上有班訓、口號標語,學生人人會唱校歌,班級桌椅乾淨整潔,環境佈置積極向上。個性的如班訓標語的內容,張帖的宣傳畫等。各班應努力形成有各自特色的班級文化和核心班級理念,並以此作為對學生潛移默化的薰陶。

③加強愛國主義教育。A、堅持組織好每週的升旗儀式活動,在形式和內容上要不斷創新。每學期組織好開學典禮和散學典禮活動,大力表彰優秀學生、優秀班級和優秀班主任。B、堅持開展好“祖國在我心中”活動。要求學生人人會唱國歌,每週升旗齊唱國歌;人人瞭解國旗、國徽的含義;人人會講革命英雄的故事;人人知道黨的生日及黨上發生的重大事件及意義;人人通曉祖國的山川概貌,五千年文明發展,新中國建設及改革開放的偉大成就;人人瞭解家鄉荊門的主要歷史、物產、革命先輩事蹟、名勝古蹟、傳統文化、風土人情等。學校對該項活動要有規劃,分年級、分學期逐步開展,有序完成。C、充分利用“五四”青年節、“七一”黨的生日,“八一”建軍節,“十一”國慶節,“九一八”國恥紀念日以及清明節、端午節、中秋節等傳統節日,依託德育基地,設計開展豐富多彩的愛國主義教育活動,讓學生了解祖國傳統文化和革命歷史。愛國主義教育既要讓學生逐步形成社會主義核心價值體系,又要讓學生明白他所賴於生存的大地上的一草一木,一土一水,一人一物等皆是祖國的象徵,從而把愛國主義教育落到實處,堅決摒棄那種假大空式口號式的愛國主義教育形式。

④加強養成教育。A、積極開展文明禮儀教育:文明禮儀教育應從學生的穿着、髮式、配飾等細微處抓起,應落實“十字”禮貌用語。見面打招呼,自學日常禮儀行為。培養學生禮讓、有序、有禮的文明行為。B、抓好“兩區建設”,讓學生養成慢行、輕語的文明習慣,要讓學生真正克服瘋趕打鬧,放聲喧譁的不文明行為。C、抓好“路隊”建設,培養學生良好的集體榮譽感,一切行動聽指揮,團結協作和顧全大局等個人內在素質。D、積極開展社會公德教育。讓學生懂得社會公德的含義、要求和標準,做的在公共場合不做不文明的事,不説不文明的話,遵守社會秩序,養成良好的遵章守秩的習慣。

⑤開展生命教育。生命教育是中國小德育工作的根本,通過開展系列生命教育活動,喚醒學生的生存意識,讓他們感悟生命的可貴;培養學生的生存技能,讓他們增強生存的能力;幫助學生提升生存價值,升化生命的質量。

2、教務室:

①堅持開展好學校傳統活動。學校要定期開展每一年一度的學校運動會、科技節、讀書節、文藝節、藝術節等系列教學活動,培養學生多方面素質,讓學生得到全面發展,通過組織學生參加這些活動培養他們積極健康向上的理想品質和團結協作的集體主義精神風貌。

②堅持開展社團興趣活動。學校要充分發揮師資優勢,積極組織寫作、書法、繪畫、舞蹈、合唱、籃球、田徑、器樂等各種興趣小組活動。培養學生興趣,發揮學生特長,挖掘學生潛能,激發學生的自信,培養多方面的人才,為每一個學生搭建成長的舞台。興趣小組活動要做的六定:定教師、定地點、定時間、定內容、定人員、定成果展覽。

③堅持開展休閒文化活動。學校要組織引導學生合理利用好雙休日、節假日、寒暑假等休閒時間,鼓勵學生積極參加文明高雅、健康有益的休閒活動。如遊覽祖國大好河山的“壯麗九洲行”活動,牢記革命歷史,重走革命之路的“紅色之旅”活動,學習國防知識,培養革命毅志的“國防夏令營”活動,走進知識世界,開闊科技視野的“讀書或科技夏令營”活動,培養高雅性趣強健身心的“棋盤式球場會友”活動,培養愛心,交結純潔友誼的“城鄉手拉手”活動,豐富社會文化,展示個人素質的“社區是我家”活動,樹立崇高理想,立志成才的“大學校園行”活動。通過這些活動的開展,培養學生健康向上的生活情趣,陶冶學生情操。

④積極開展新課程教改活動。學校應積極開展教學改革活動,一方面改變教師的教學觀、知識觀和人才觀,讓教師主動走下講台,融入到學生之中,自覺走下師道尊嚴的自我神壇,融入學生的心靈,真正做到與學生平等交流學習,真正建立起教師與學生互為老師,自覺向學生學習知識平等態度。另一方面改變學生的求知觀,培養學生自主學習和積極求知的習慣,培養學生重真理、輕權威的知識面前人人平等的科學真理觀念。

⑤積極開展教學常規競賽活動。學校每學年都應組織教師開展豐富多彩的、形式多樣得到教學常規競賽活動,如教案、課件製作、寫作、説課、講課、論文、作業講評、制卷、教材分析、朗讀、輔導(提高計劃、補差計劃)、教學計劃制定等。通過活動的開展提升教師教學業務素質,提高教學質量,增強教師職業責任心,提升教師職業幸福感。

3、教科室:

①積極開展心理訓練營活動:通過開展心理訓練活動,關注心理髮展異常的學生。心理訓練營的宗旨是心理援助。目的是讓學生生活在快樂之中,方式是通過行為訓練,改變學生異常心理,建立健康心理狀態。學校將在培訓骨幹教師引路的基礎上逐步實現全體教師人人蔘與的心理訓練,對心理異常學生時時開展有效的心理行為訓練,讓學生的異常心理能及時得到有效轉變。

②積極開展教育教學科研活動。讓全體教師牢固樹立“科研興教”意識。積極開展課題研究和問題研究,真正實現科研為教育教學服務的宗旨。做到問題即課題,圍繞問題尋找對策就是最有效的研究,提高科研的針對性、科學性、實效性。

③積極做好教師健康教育工作,在全體教師中實施“名教師工程”,必須培養全體教師勤鑽研、勤學習、勤思考的良好作風,“愛學習”是最好的教風,應成為校園文化的主流,教科室就必須持之以恆的與時俱進地對全體教師開展各項基本能力培養,全力打造一支高素質的教師隊伍。

4、安全室:

①認真抓好危情管理項目:校園文化的核心宗旨是一切為了學生,一切關愛學生,那麼危情管理就是為了學生的安全,保障學生的生命,身體不受到任何的傷害。要在全體師生中持之以恆地貫徹落實危情管理措施,讓它逐步成為全體師生的一種自覺意識,幫助任何一個學生消除不安全因素。

②認真落實安全值日措施。加強安全值日工作是教師關心學生的一項常規性工作,也是全體教師應盡的責任。要做到任何時候,只要有學生活動就會有教師在場,維護秩序,絕不讓學生處在無人組織無人管理的自由狀況,不讓學生羣體有不安全因素的存在。具體有學生活動安全值日,放學時段樓道校門外安全值日,學生集合時的樓道校園內安全值日等。

5、總務室:

校園的美好是校園文化建設的窗口,搞好校園美化,讓全體師生生活在一個温馨、舒適的環境,保持心情舒暢。具體有校園內看不到破亂的桌椅、看不到破損的牆面、地面、看不到破敗的花草樹木,看不到破舊的標語門牌,看不到破殘的物品設施。

(四)健全具有控制功能的校園制度文化。

校園制度文化作為校園文化的內在機制,是維繫學校正常秩序必不可少的保障機制,是校園文化建設的保障系統。

1、健全學校管理組織網絡。學校按照東寶區教育局的文件精神,除組建有黨支部、校委會外,還設置有辦公室、教務室、德育室、教科室、安全室、總務室、團委等部門。各部門職責明確,職能獨立,在校委會、黨支部的統一領導下,做到了相互配合,步調一致,整體推進學校管理工作。同時學校還設置了年級組,積極推進年級組實體化建設,有效地提高了管理的實效性。另外在教師中還健全了備課組、教研組等組織,並有效地開展了教育教學管理活動,在學生中健全學生會等學生團體組織,通過開展值日、監督、組織管理等活動,增強學生自我教育、自我管理、自我服務、自我約束的能力。

2、認真實施項目管理制度。學校以項目管理為核心,通過實施項目管理,讓學校整個管理工作序列化、科學化、實效化,減少了無效管理,提高了管理效果。

3、完善學校管理制度體系。學校通過教代會的審議並通過後實施的管理制度有《結構工資制》、《教職工請假紀律》等。根據教育教學改革的不斷深入和時代發展要求的不斷變化,學校將不斷修訂、補充和完善各項規章制度,最終建立了一套完善、全面、嚴密、有效的制度體系,以促進學校管理逐步趨於精細化、規範化、科學化。

4、培養學校師生的制度意識。依法治校,依法施教是時代發展的要求,也是學校加強制度建設的基礎。首先學校各項規章制度的制定就要在廣泛徵求教職工意見的基礎上由學校校委員集體研究或教代會表決通過後實施。其次,學校領導和幹部要率先垂範,爭做遵守學校各項規章制度的表率。再次,要通過教育、引導、培養全體教職工自覺遵守學校的各項規章制度,逐步把規章制度的有效約束轉化為全體教職工的無形自律,形成校園的一種精神文化。

校園文化建設實施方案 篇16

學校文化建設是學校最高層面的建設,它引領着學校各項建設,推進學校的可持續發展,提高教育的品質。文化立校是現代學校走內涵發展之路的堅定選擇。為響應中央省市縣教育局關於開展校園文化建設若干意見精神,結合閩侯縣中國小校園文化建設實施方案,結合南通中心國小現有教育現狀,特制定校園文化建設方案

一、校情分析

南通中心國小下屬十一個完小和一所公立園,公立教師135名,學生2800名學生。地點分散,教師資源難以整合。近幾年學校在各級政府的關懷和支持下,積極改善辦學條件。大力開展校園硬件建設。全鎮學校校舍大為改觀,各種辦公條件大有改善。各校實現校園廣播網,本部實現班班多媒體,教師的學歷水平大有提升。外來人口劇增,家長對子女接受教育逐漸重視。各校辦公經費都能確保花在校園建設和文化建設上,有了經費的保障,有了人力資源的支撐,有歷史文化的積澱,同時有了閩侯縣教育局制定的校園文化建設方案作指導,南通中心國小校園文化建設迎來了很好的契機。

二、總體目標

根據閩侯縣教育事業發展“”規劃精神,打造本地特色,體現鄉村文化精華,培育濃厚的歷史人文底藴,培養高水平高內涵的師資隊伍,培養綜合素質強的現代文明學生,打造一張響亮的名片。

三、工作任務

(一)環境文化建設:

工作目標:

把學校建設成為校園環境自然優美,室內佈置整潔舒適的育人樂園。把幼兒園建成市級示範園。

1、校園美化

①重新完善綠化,對各種樹木整枝造型,要求各校加強對學校綠樹的定期修剪和養護。突出各校校門口的特色,改變校園綠化單一的局面,力求一年四季校園景色各不相同,鮮花盛開。同時結合地形特點,巧妙地將花卉點綴其中,營造美麗的校園氛圍。

②要求各校把孩子活動的場地兩邊空閒的地方,改造成綠地;增加校園綠地面積。

③花壇中安置簡潔的文明用語警示牌,給每棵大樹編號取名分科,並建立檔案

④學生流動較大的位置要有激勵性的大號標語(如:讓讀書成為習慣,讓習慣成為自然,讓健康相伴每一天),增強育人內涵。

⑤校門口放置一塊活動提示欄,外側為“進入校園,請説普通話”,內側為“放學路上靠邊走,平安回家勿逗留”或者是其他提示語,為行為文化創造良好的氛圍。

⑥抓好黑板報宣傳陣地,凸現德育主題時代內容。

⑦校園圍牆內壁分專題繪製有本校特色的標誌和宣傳畫,營造健康向上學習環境。如校本部的牆壁多為書畫類內容,名家名畫名人書法,澤苗國小的圍牆多為鄉村石頭文化內容以及部分民俗特色。陳厝國小圍牆多為軍事題材方面內容。

⑧維修牆面,樓頂防水,所有體育設施、門窗油漆一新。並在適合位置懸掛“校訓、校風、教風、學風、辦學理念、辦學特色”等。

⑨所有用房有標誌牌,每層樓有“説普通話,寫規範字”等温馨提示語,房內整潔規範。

2、功能室美化

①要求學校各類用房門窗油漆一新,牆面無破損,無亂塗亂抹現象。

②各科室用房有統一標識。統一標誌可以根據學校特色設計成相適應的形狀和色調。

③製作窗簾。

④各類專業用房佈置有特色,形式多樣,內容豐富,富有教育性。有固定的室訓,有相適應的警句名言。

⑤各室物品擺放整齊,乾淨衞生。有專人負責衞生。

⑥各室線路規範,燈具安裝整齊。

⑦各室規章制度張貼上牆。

3、教室美化

①教室設有衞生角、圖書角等,教室前黑板上方有國旗,國旗兩邊配上富有本班個性特色的班訓。創建有特色的班級文明

②《國小生日常行為規範》、《中國小生守則》等張貼上牆。

③清理學生課桌,儘量做到統一、整齊;閒置課桌搬至保管室備用;教室無雜物。

④教室外牆壁也要會説話,主要用於張貼課程表、作息時間表、班級公約及班內各項工作安排表等內容。

⑤教室兩側牆壁統一規劃為專欄,作為學習園地或評比欄,以促進班內學生間的競爭。

⑥讓教室的走廊、樓梯的牆壁會説話,到處營造一個温馨、健康向上的氛圍。

⑦讓教室走廊綠起來,紅起來。添置相應花草,點綴校園其中。

(二)校園文化特色創建

南通地區廣泛,地形獨特,人文地理豐厚,有濃郁的歷史景觀。再加上蔬菜批發市場入駐,該地區充滿了新時代的氣息。經濟發展迅速,學生人數增加明顯,家長對教育重視日益提高,校園文化建設的創建尤為重要。中心國小以本部為窗口,以澤苗國小做為突破口,作為進行校園文化建設先行學校。校本部以書法文學為特色,澤苗國小以鄉村文化為特色。兩校都是在考慮本校獨特的資源的基礎上進行設想。本部教師資源豐富,書法人才眾多,文學水平很高,是非常寶貴的本地資源,再加上所處地區村落歷來有書香門第的美稱,名人輩出,人文底藴豐厚,名勝古蹟眾多,石碑文化隨處可見,都是可以挖掘的重要資源。澤苗國小鄉村文化明顯,石頭文化隨處可見,校園佈局優美,花、草、樹各有特色,可以綜合利用開發成鄉村花園,再加上學校所擁有的名人真跡、歷史文物,學校的人文底藴不言而現。我們計劃澤苗國小建設一道200多米長的鄉土石頭文化展覽牆,建設500多平方米的孩子學習活動區域,結合現有的假山噴泉、林陰小道、根狀奇特的大樹、石凳石椅、濕地,規劃成集欣賞、學習、活動、種植為一體的鄉村樂園。裝修一間約60平方米的學校歷史展覽館,內置名人真跡字畫、台灣本土文化、校友贈送文物以及學校辦學進程,讓學生接受良好的歷史文化教育和思想道德教育。中心園重點突出園本特色的創建和發展,古城國小環保主題的特色創建、陳厝國小的軍事教育主題的特色創建都形成自己的特點,其餘的學校均要求在自己的位置上做好定位,從小處入手,所在區域協調開發,做到一片有一特,一校有一看。

(三)人的文化建設。

特別是重視校長和骨幹教師在校園文化建設中的主導作用,增強他們的責任感和使命感,充分調動廣大教師參與校園文化建設的積極性和主動性、創造性,加強針對性培訓,不斷提高廣大教師參與校園文化建設的意識和能力,發揮他們在校園文化中的示範與表率作用。同時將校園文化建設與課堂教育教學緊密結合,並貫穿到各學科的教學當中,充分調動學生的主人翁精神,開展跟學校辦學特色主題相適應的活動,通過活動來豐富學校特色的內涵,同時不斷總結,凸顯校園文化建設的亮點。校本部定期舉行師生書法、畫畫展覽,或者書畫競賽,舉辦興趣小組,與福州相應單位、機構進行聯誼,聯合舉辦類似的活動,用行動來提升校園文化。每個階段組織開展針對性很強的學校活動來提升校園文化的氛圍,加強文化的沉澱。

四、具體行動階段

緊緊圍繞“校園文化建設”這一主題,召開校長園長專題會議,動員,組織全體老師學習閩侯縣校園文化建設方案和學校文化建設方案,確定先期重點開展的兩所學校。要求各校也制定出符合學校實際凸顯特色的近、中、長期的建設規劃,做到分步走,有整體目標思路,逐步達到預期目的。成立南通中心國小校園文化建設工作小組,陳賢波校長任組長,鄭德啟、陳立宇任副組長,完小校校長為組員,由副校長辦公室具體負責日常工作。同時保障經費到位,把校園文化建設和基建結合起來,形成一體化創建,在人、財、物等方面保證投入,保證各項工作正常開展。在認真學習縣局校園文化建設方案的基礎上,要求各校展開討論,把握學校的發展定位,設想好規劃以及特色學校的創建與步驟。

中心國小要求各校根據學校實際建立相應的組織和制度,落實包乾制度,設十一個包校人員,親自監督學校文化建設工作進程,落實校園環境建設,聘請美術院老師到校查看、設計,做出效果圖,分步驟實施。特別是有設置浮雕展覽的學校,要從經濟、適用、特色等方面進行嚴格把關,不浪費。

創建校園文化期間,安排人員參加教育局定期組織的全縣中國小校園文化建設現場會,學習先進典型,充分發揮示範帶動作用;同時,為更好地促進本地區內的校園文化建設交流,以本部和澤苗國小為突破點,先行先動起來,建設有一定規模後,形成一定的效應後,帶動其餘完小校逐步完善文化校園建設。

學校特色創建初具規模後,瞄準更高目標,實施學校“品牌戰略”,建成閩侯縣一流的校園文化單位,從更高定位來提升南通地區校園文化建設的檔次和水平。

校園文化建設實施方案 篇17

一、創設高雅和諧的物質環境,構建寬鬆自主的學習氛圍

(一)高雅和諧的物質環境。

1.牆面佈置。結合我園園所特色文化建設,我們與幼兒一起設計和佈置牆面:在班級前牆正中展示出國旗,旁邊配有班級吉祥物及本屆園級運動會口號等。後牆佈置出主題鮮明、色彩豐富的主題牆,展示“班級全家福”照片、班內孩子參加園級運動會的資料、照片,設置“露一手”“班級之星”“運動會掠影”等欄目,充分展示班級幼兒團結向上、積極進取的風采,培養幼兒初步的集體意識和集體榮譽感。

2.區域佈局。語言區、圖書角等版塊,除了常規性的科普、童話類書籍以外,增加展示我國運動員健康向上、奮進拼搏的圖書及雜誌,讓幼兒看看説説。另外,在操作區、益智區等版塊,開展一些奧運、歐冠聯賽等有關的拼圖、迷宮之類的遊戲,讓幼兒瞭解、感受運動健兒積極拼搏的體育精神。

(二)寬鬆自主的學習氛圍。

1.“關愛牆、友誼廊”。我們精心設計活動室的每一個地方,力求每一面牆壁“會育人”。利用牆面、走廊等創設“我愛祖國”“給殘疾人一點幫助”“我的好朋友”等繪畫、圖片、照片素材,讓幼兒在走走看看的過程中學習關愛他人,感受與好朋友相處的快樂。

2.“安全窗、禮儀角”。利用窗户、盥洗室、活動室牆角等創設“清潔環境,從小做起”“安全我知道”等形象直觀的圖案,佈置有關“八禮四儀”教育的圖片,張貼孩子在活動中自己設計的一些文明禮儀、安全衞生標誌等。

3.“進步欄,光榮榜”。家長園地內,設置“進步欄”,逐周、逐月展示我班“陽光寶寶”名單,並把近期組織的園部及年級組活動及時公佈通知給家長,讓家長積極配合班級及園級的各類活動。開設班級“光榮榜”,表揚獎勵在班級建設中爭得榮譽的孩子;建立“好人好事”本,記錄孩子做好事的現象,並把做好事的良好行為拓展到園外,家庭、社區以及其他公共場所,比較突出的好人好事在晨間談話時予以表揚,激勵孩子多做好事,樂於幫助有困難的人,讓助人為樂的精神在班內蔚然成風。

4.“成長袋、自主牆”。利用好每一個幼兒都有的成長檔案袋,保存好他們的學習成果,完成的繪畫作品,還有家園交流的反饋表等等。班內設置“自主牆”,在與幼兒商討的基礎上開設“炫我風采”“我也行”等欄目,讓幼兒自己記錄在班內、園內等各運動項目的參加情況,比比大家的成績,看看自己的進步,使幼兒增強自信心。

二、制定張弛有度的常規制度,營造張揚個性的心理環境

(一)張弛有度的常規制度。

1.自我約束制度。在制定班級常規或公約時,我們尊重並結合班級幼兒的意見和實際情況,與幼兒商討並取得大家共識後,制定了一系列張弛有度的常規制度,如《隊列三要求》《飲水四注意》等,加強日常管理,鼓勵和促進幼兒自我約束、自我管理,以期達到班級管理“無為而治”的終極目標。

2.評優獎勵制度:結合幼兒園的“文明禮儀月”“讀書節”等活動,評選出講禮貌、有愛心、樂助人、愛讀書、善思考的孩子。班內有計劃地開展各項評比活動,如“每週一星”“禮儀之星”等。

3.創新服務機制。嘗試設立“小班長”“小監督員”等崗位,通過幼兒自薦、小組推薦,選拔出相對能力強一些的孩子來擔任。讓值日生做一些力所能及的事,服務於自己的小組,增強責任感和主人翁意識。

(二)張揚個性的心理環境。

1.和諧師幼,體驗成功。我們努力營造和諧融洽的師生關係,用心解讀孩子的語言,用心捕捉他們的情感變化,採用情感交流與肢體語言相結合的方法,建構和諧、温暖的師幼關係,做孩子需要的人。當孩子需要關懷時,我們就做他們的媽媽;當孩子需要知識和幫助時,就做他們的老師;當孩子需要玩伴時,就做他們的同伴。平時加強與孩子的交流,特別是那些膽小內向的孩子,儘量創造與他們交流的機會,握握小手,勾勾小手指,親親小臉蛋等,讓他們感受到老師的關愛。

2.彰顯自我,張揚個性。在班級文化環境建設中,本着“以幼兒為主體”的原則,充分體現幼兒的自主性,肯定孩子的創造,對於那些別具一格的想法,都給予接納和支持。對於他們的頑皮,給予更多的包容與理解。

如何讓班級充滿活力,充滿人情味,讓班級成為每一個幼兒温暖的家園,和諧的樂園,這是我們班級文化建設的一個努力方向。班級文化建設是一門藝術,她於無形之中激發着情感,於無聲之中綻放着精彩。讓我們期待每一個孩子都在這“無聲無形”的班級文化建設中童心閃爍、個性飛揚!

校園文化建設實施方案 篇18

為了貫徹落實佛山市委、市政府創建全國文明城市的工作要求,根據《順德區創建全國文明城市工作實施方案》精神和大良街道辦事處的部署。大良實驗國小周密計劃,積極行動,以創建文明校園活動持續化、規範化,大力開展“教書育人、環境育人、管理育人、服務育人”的各項活動,結合我市創建全國文明城市的工作實際,制定本方案。

一、指導思想

以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導,全面貫徹落實科學發展觀,積極動員學校、家庭及社會多方力量,參與創建全國文明城市的工作。通過文明校園創建活動的開展,進一步推進文明校園的建設,不斷提升師德、師風水平,營造安全、穩定、文明、和諧的育人環境,確保廣大學生健康成長。

二、工作目標

按照佛山市委、市政府“創文”工作要求,在學校開展教書育人、環境育人、管理育人、服務育人的主題活動。在當前,要以更強的政治責任感抓好學校文明管理工作,使學生有一個文明、和諧的學習成長環境。學校不僅認真教好書,提高學生的科學知識水平,而且育好人,通過主題教育活動教育學生學會學習,讓學習成為一種生活習慣,教育學生學會生活,實現自己的價值追求,教育學生學會做事,從自己做起,從小事做起,從現在做起,教育學生學會與人打交道,開展養成教育,把養成教育作為學生的必修課,從小培養學生的良好習慣和優秀人格。教師做到以身示範,從德、智、體、美多方面去教育學生,從學生生活、心理健康等方面去關愛學生成長。不斷加強學校環境治理和內部管理工作,加強師德、校風建設,爭取為佛山市創建全國文明城市貢獻出一份力量。

三、組織機構及職責

(一)創建“文明校園”領導小組

組 長:陳瑜

組 員:羅惠好 呂彩心 王三才 沈湘菱 黃雪君 陳華玲 張輝 常冰 周劍芳 郭麗菊 薛德民

工作職責:

1.在佛山市委、市政府創文領導小組和順德區黨委領導下,負責大良實驗國小創建 “文明校園”的組織、指揮和協調工作。

2.制定爭創 “文明校園”工作規劃。審定學校文明建設辦公室和各小組制訂的有關措施和辦法。寫作模板

3.審定創建 “文明校園”工作方案,組織實施校園精神文明建設活動,研究解決爭創 “文明校園”工作中存在的有關問題。

(二)創建 “文明校園”領導小組下設機構

創文辦公室

主 任:羅惠好

副 主 任:鄭良、王三才 鄭彥偉

成 員:陳平、林美芳、周劍芳、常冰、張輝、陳華玲、黃雪君、沈湘菱、何思平 、蔡丹 、蔣向陽、 郭利鋒、吳滔

工作職責:

(1)負責傳達學校文明建設領導小組有關創建 “文明校園”的各項決議、決定;

(2)負責學校文明建設領導小組的祕書工作,做好會議記錄和各項相關決定、安排、通報等的起草工作,負責學校創建 “文明校園”工作的宣傳、動員和文件資料的彙集、整理工作;

(3)負責組織安排全校有關精神文明建設和創建 “文明校園”的重大活動及落實工作;

(4)負責組織安排學校精神文明建設和創建 “文明校園”的檢查、評比和獎懲工作;

四.學校創建文明校園的整體規劃

我們採取“依託校園,創建文明”的創建思路,從這八個字的文化系統,深化創建文明校園的內涵,突出創建文明校園的精神,體現創建文明校園與學校文化教育的互動融合。

我們致力於建設一個文明校園,挖掘學校的人文精神,從人文精神中提煉出“文明校園”的主題思想,通過“設計個性化、環境育人化、行為規範化、活動序列化、校風優良化”形成文明校園的文化特色。

在文明校園建設方面,我們堅持整體性原則,使文明校園建設充滿與眾不同的個性化特色。

我們建立文明校園建設領導小組,構建文明校園管理模式。搭建文明校園管理網絡,下設宣傳組、管理組、美化組。我們把任務分工到人,分項到位,把文明校園建設分解成十個子文化:場地文化、道路文化、樓道文化、園地文化、教室文化、辦公室文化、生活區文化、食堂文化、洗手間文化、陣容文化。各項任務有明確的目標,各部門負責人履行職責,這樣確保了文明校園建設過程的有條不紊,井然有序。

在此基礎上,我們制定三步實施策略。第一步:美化環境,要求硬件配合,以使環境給人以無聲的文明教育;第二步:美化言行,要求師生人人舉止文明;第三步,美中求特,結合校情發揮師生創造力,創出文明校園教育特色。

五、主要措施和工作任務

1、強化“教書育人”理論,創建學校德育管理體系

切實加強教師的職業道德教育,進一步完善健全學校德育工作體系,充分發揮學校黨支部、工會、教代會等組織的作用,為關心教師成長、積極參與學校民主管理搭建平台,暢通教師思想交流渠道。

要進一步加強法律、法規教育,引導教師自覺遵守《教育法》、《教師法》、《中國小教師職業道德規範》等相關教育法律、法規。

以愛崗敬業、熱愛學生作為師德教育的重點,把規範教育教學行為作為對教師管理的切入點,抓好日常教學管理,規範教師行為。要進一步強化教師管理,建立和完善學校內部約束和激勵機制,定期開展實驗國小“先進教師”“優秀班主任”“優秀班主任論壇”“師德演講”等一系列主題活動。結合實際,抓好制度建設,落實好行政每天巡查制度,對教師的教學過程、言談舉止提出規範化要求;在教師崗位責任考核和績效考核中,要突出重點。

大力開展教學研究,開展實驗國小:青年教師技能大賽、首席教師示範課展示、骨幹教師優秀課展示、師徒結對一幫一等活動,從而幫助教師瞭解教育教學規律,精通自己業務範圍的基礎理論、專業知識和實驗技能,積極參加教研活動,不斷積累教學經驗,努力提高教育、教學水平和授課、育人藝術,不斷提高業務素質。寫作模板

2、細化“管理育人”內涵,提升師生文明素養

充分發揮德育課程主渠道作用,上好班會課、思品課、中隊展示課的基礎上,充分挖掘學科教材德育教育因素,進行德育滲透。要結合學生的年齡特點,把文明行為習慣養成教育,貫穿於學校德育教育的全過程,落實到具體的教育實踐中,教育學生“從小事做起,從我做起,從現在做起”。

學校通過多種途徑,採取多種方式,搭建養成教育平台。通過開展“我表演,我成功”、“國旗下講話”、“文明班級評比”、“實小之星評比”、“實國小習標兵評比”以及“千里馬成長體驗營”等各類有效德育實踐活動,實現活動育人,教育學生養成文明習慣,養成遵紀守法、團結互助、講文明、懂禮貌、愛衞生等優秀品質。

切實加強校園環境建設,搞好學校食堂、教室、寢室衞生管理,建立衞生責任區,掛牌落實到具體責任人,切實改善衞生條件,力求達到:地面不見垃圾、無衞生死角;教室窗明几淨,環境佈置典雅,什物堆放有序,令人賞心悦目。建立全天候保潔、及時清掃、長期保持的衞生工作機制。

3、深化“環境育人”意識,打造校園文化品牌

學校充分發揮校園所處的自然環境、校園規劃佈局和文化傳播工具等方面形成的文化環境的作用,以優美的校園文化喚起師生對美的追求,陶冶師生情操,激發學生的上進心和求知慾,使文化審美主體的教師和學生產生持久的、潛移默化的影響。努力做好以下校園文化建設工作:

(1)懸掛室內外標語,建立文化牆;增設校園內各種提示牌(安全、節水、衞生、愛護等),處處提示、警醒學生。

(2)持續做好校園文明班評比欄、童心妙語張貼欄、作品成果展示欄、教學與教研宣傳欄、團隊宣傳欄、身心健康欄、信息廣告欄;及時更新已有的閲報欄、光榮榜、思想政治宣傳欄、校務公開宣傳欄等。

(5)結合校園規劃,搞好校園綠化建設。校園規劃要力求合理,功能分區明確。充分利用校園生物園栽花種草,打造環境寧靜優美、樹木花草相映成趣、道路平坦整潔的校園。

六.文明校園建設的評價

學校的評價一定要科學化,只有做到了科學化,才能促使文明校園建設走的更遠,效果更佳。

1.單項評價與綜合評價相結合。

在單項評價方面我們評選出“文明小衞士、優秀學生、文明模範生;在綜合評價方面,開展校園“文明班級’評選”,鼓勵師生創造性的開展文明教育,以形成良好的文明校園建設風尚。

2終極評價與過程評價相結合。

學校每學期都評選出“文明十優班級”,這是在一個階段內的終極評價。同時,學校還一天一檢查,一週一評比,專設“文明班牌”。終極評價與過程評價相結合,使學校的文明校園建設重在過程,落到實處。

3.校內評價和校外評價相結合。

在評價過程中,學校不僅要求學校內部、教師內部、學生內部搞評價,最後還請學生家長及上級領導到學校做問卷調查及座談,多渠道多方位的評價更有利於文明校園建設的改進和推進。

文明校園建設真正體現了以師生為主體,以活動為載體,以校園文化為靈魂的融思想性、知識性、參與性、教育性為一體的特點。文明校園建設背後是文化、是體制、是科學。大良實驗國小一定會紮實做好各項工作,積極創建文明校園,為佛山市創建全國文明城市貢獻出一份力量。

  • 文章版權屬於文章作者所有,轉載請註明 https://wjfww.com/fangan/jianshe/mn3olr.html
專題