17年度校長述職報告

一年來，在全體田園教職員工團結協作、羣策羣力、不斷開拓進取、自我超越的創造性工作中，學校取得了驕人的成績。藉此機會，向全體教職工緻以最衷心的感謝！在這裏要特別感謝閻永展書記，在我赴英國兩個多月進修期間，團結和帶領全體幹部和教工，紮實、穩妥、有序地開展好各項工作。 學校工作和成績的取得是全體教職員工共同努力的結果，我只是一個決策者和協調者。現將一年來我和同事們一起所做的主要工作，按教育局要求分德、能、勤、績、廉、校務公開、不足和改進等方面的內容向全體教職工作述職彙報，並接受教工的民主評議：

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2、忠於職守，遵紀守法。能認真學習鄧小平理論和三個代表重要思想，堅持科學發展觀，積極認真貫徹和落實黨的教育方針，堅持素質教育，以身作則，為人師表，教書育人。

1、依法辦學，民主管理。緊緊依靠、尊重和團結全體幹部和教職員工，穩定、有序地開展工作，努力辦好學校，辦人民滿意的教育。學校辦學目標明確，一年來學校各項工作保持了良好的發展勢頭，取得了驕人的成績。環境美、校風好、特色明、質量高的辦學目標正在逐步實現，社會聲譽好，

2、以“美育引領，和諧發展”為辦學理念，注重營造積極向上、注重行動、誠信高雅、兼容創新的學校文化氛圍。，成功舉行“美育引領，構築和諧發展學校文化”的區級文化展示活動，得到與會專家和領導及兄弟學校校長的充分肯定。

3、注重學校發展規劃制定。在XX~XX年規劃完成基礎上，經過全體幹部的充分討論，並徵求全體教職工和學生代表意見的基礎上，制定了田園高中XX至XX年的三年發展規劃，經教代會審議通過，於XX年9月正式開始實施。

4、注重教育教學研究，能以學生和教師發展為本。以“教育為了人的幸福”為教育價值取向，以“為每一位師生創設發展空間”為辦學宗旨，積極研究教育教學規律和學生成長規律，“以美輔德、以美啟智、以美健體、以美養性”，積極探索和實踐素質教育，不斷提高教育教學有效性研究並能落實實踐措施。努力使學校教育為學生的一生髮展奠基、終身幸福着想。

5、積極利用社會多種資源為學校發展服務。在辦學中能努力爭取得到社會、家庭、教育專家和上級部門的理解、支持和幫助。學校金葵花慈善教育獎勵基金得到了社會各界和企業家的資助，在幫助家庭暫時貧困學生和獎勵優秀師生員工方面發揮了積極的作用。今年阿明食品有限公司一次性投入10萬元，顓橋鎮政府教師節獎勵學校教職工5萬。

1、遵章守紀，以身作則。要求老師做到的，自己首先努力做到，除進修或開會議外，基本上上午7：00之前到校，下午5：30以後離校。

2、有理想，重行動。注重教育教學實踐研究，能夠深入課堂和教研組、年級組，注重發現問題、研究問題，並在行動中努力解決問題。累計全年聽課評課128節，組織全校性的教學工作專題研究會議2次，參加教研組備課組活動、年級組質量分析會等計20多次。

3、做事出於公心，無論是為學生的發展還是教師的發展，都能不遺餘力。家訪教職工20多人次，個別訪談50多人次，主動了解教職工所思所想，盡力為教職工排憂解難。

4、閲讀了《教師的幸福人生和專業成長》《好教師好人生》《於漪談教育》《成功教育》等書籍，撰寫教育類文章、隨筆、發言稿等20多篇，在《上海教育》《現代教學》《現代學校》《閔行教育》等市、區級刊物和出版書籍上發表文章6篇。在英國兩個多月學習期間，撰寫學習筆記5萬多字，拍攝照片1萬多張，並在回來後與教職工分享。

學校被評為區文明單位；上海市安全文明校園。學校發展核心課題《美育引領，構築和諧學校文化的實踐研究》被確立為全國教育科學“xx”規劃項目教育部規劃課題，學校成為全國300所特色高中創建後備學校。學校以美輔德的德育課題獲得區教科研成果一等獎。

注重學校實際，在教育教學注重實效，積極開展校本研究。課程校本化建設實施方案初稿出台，一批針對性強、實效性高的校本化教材、學案和練習冊出台。

3、學校大學聯考成績喜人： 194位學生參加大學聯考，其中146位上二本線以上。（其中文化課上本科線69人次，藝體類特長生上本科線77位，且基本都拿到本科錄取通知書，其中四個班級的本科上線率分別是89%、85%、78%、66%）。在高一高二沒有補過課、也沒有增加課時的情況下，取得這樣的成績，是非常值得驕傲的，是我們全體一線教師注重課堂教學質量和效率的結果。

4、師資隊伍日趨成熟，教師發展喜人：3名教師成為區骨幹教師，6名教師成為區骨幹教師後備，1名教師成為區重點培養的青年教師，2名教師進入上海市雙名工程後備，1名教師成為區十佳班主任；5位教職員工和2位同學分別獲得金葵花各類獎項，一批教師開始著書立作。

5、成功接待友好姐妹學校德國evb中學45名師生來校訪問交流。五天四夜的接待活動，被閔行電視台拍攝成《有朋自遠方來》專題片，分上下集播出。與香港宣基中學、瑞金國際學校友好交流基本保證在每月一次。

6、本年度學校師生共計獲得區級以上各類獎項120多項。其中國家級獎項2項，市級獎項35項.金城安同學的《見山還是山》一書由中國戲劇出版社出版；高一嶽哲同學獲得上海市頭腦奧林匹克金擂主最高獎。

1、能以共產黨員標準嚴格要求自己，作風正派、廉潔奉公，對自己能嚴格要求，自覺接受羣眾監督。學校、幹部、教師遵紀守法好。

2、能夠認真落實制度管理，特別是嚴格財務管理，能夠主動接受校黨支部、教代會的監督。

3、注重開源節流，用好每一分學校錢款。堅持做到學校現金不經手，所有報銷發票都必須具有經手人、證明人、審核人三人以上簽字。學校沒有亂收費現象。

3、公佈年初經費預算、年中年末學校財務運用情況，讓教職工知曉總體財務運行情況。

4、有關教職工福利待遇、獎金分配、評優升級、聘用合同、請假制度等都由教代會審議通過、教職工切身利益教代會無記名錶決通過。

1、在學習和貫徹落實科學發展觀的活動中，自己感到自己還有很多不足，離開理想的辦學境界還有很大差距。

3、在聽取教職工意見和建議，發揮全體教職工工作的主動性、積極性、創造性上做得還不夠。

4、有時候因為對學校的快速發展要求迫切，看到問題時還有些急躁情緒，考慮事情還不是非常周全細緻，有時可能在無意識中挫傷教職工，深表歉意。

本人將努力要求自己繼續加強和教職工的密切聯繫和交流，虛心認真傾聽教職工的意見和建議，特別是和自己不同的意見和建議，要多角度思考問題，切實關心教職工的工作、生活、思想包括情感狀態，努力為教職工排憂解難，營造積極進取、誠信高雅、充實愉快、和諧發展的工作環境，不斷提高辦學境界和辦學質量，求真務實，同時不斷提高自己的包容度，為師生的持續發展和進步服務好。

請全體教職工在以後的日子裏，一如既往地不斷提醒我、幫助我、督促我，我將一如既往，緊緊依靠和團結全校教職員工一起，為學校的科學發展、和諧發展、持續發展而不斷努力、不斷超越！