縣建築勘察設計院先進個人事蹟材料

"認真工作、誠懇待人"是她的態度，"公平處事、淡泊名利"是她的情懷，"無怨無悔，任勞任怨"是她的作風。她，廿載如一日，身兼數職，用敬業精神抒寫了一篇又一篇勤於奉獻的華章。 她，愛崗敬業，用無悔人生譜寫着一曲曲動人的樂章。 她，就是縣建築勘察設計院辦公室主任兼出納程亞芬。

一、勤於苦練求真知

自1991年跨入**縣建築勘察設計院的大門開始，她就以真誠面對修身準則、以不懈努力提高自身修養，剛開始從事辦公室一些後勤工作，雖然非常瑣碎，她卻同樣認真細緻，樣樣幹得非常出色。不久，恰好院裏調整出納工作人員，領導通過一段時間的觀察，發現她頭腦靈活，作風嚴謹，便徵求她的是否願意從事出納工作的意見。當時她雖然擔心沒有接受出納工作專業學習而難以勝任此項工作，但還是深感領導的信任和厚望，懷着不辜負領導期望的信心答應下來。為了儘快勝任本職崗位，她不但努力自學相關業務知識，而且還自費參加**理工大學會計電算化專業函授學習，以優異的成績完成學業。工作中每當遇到自己吃不準的問題時，她就虛心向內行請教。通過一段時間的刻苦努力，迅速成為財務工作的行家裏手。近幾來計算機運用日益廣泛，為了入時俱進提高業務水平，提高工作效率，她為自己制定了計算機知識學習計劃，克服重重困難，經常利用八小時以外的時間加班加點學習計算機操作技術，並勤練打字速度，一遍不會兩遍、兩遍不會三遍，只到學會為止。如今，她已能用五筆輸入法每分鐘打字70多個，並熟練地掌握了計算機常用知識。

二、作風嚴謹無差錯

程亞芬同志始終認為，財務工作人員必須具備小心謹慎和高度負責的工作態度，工作中如有一絲一毫的差錯，將會給單位和集體帶來巨大的損失。所以在日常工作中她處理每一個票據都是看了又看、審了又審，嚴格按財務制度的有關規定處理。在員工工資晉級、審核等一系列業務中，她深知工資關係每一位職工的切身利益，來不得半點疏忽大意，哪一個人到什麼時間該調升工資，調到什麼檔次，她都清清楚楚地記在一個專冊上，幾年來沒有出現半點差錯，贏得了大家的充分信任。工作中，如果發現在日常業務往來中有什麼問題的，尤其對單位工作不利的問題，她總是及時如實地向單位領導反映，並提出自己的處理意見和建議。單位每次搞活動讓她拿預算方案時，她總是把費用降低到最低限度，從不多計算一分錢，想方設法為單位節約資金。單位領導開玩笑地對她説："你算單位的錢可能比算家裏的錢還要細"。

勘察設計收入是單位的支柱經濟來源，設計院與建設單位簽訂設計合同後，按照合同規定，建設單位應按照約定及時支付勘察設計費用，但少數單位為了壓價或其他原因，以種種藉口，拖欠應繳費用，有時甚至影響到單位的正常運轉，嚴重挫傷了設計人員的工作積極性，也使領導深感頭疼。為了解決這一難題，替單位和領導分憂，她主動請纓，要求去幹收賬這個吃力不討好的活。為了及時收回欠款，她對建設單位往往動之以情，曉之以理，寧可自己多跑幾趟路，多結幾次賬，多磨幾次嘴皮，有時甚至軟磨硬纏，也要堅決及時收回欠款。前年臨近春節，單位還有一筆10萬元的欠款經過數次催討沒有收回，單位設計人員的工資和年終兑現獎金沒有着落，大家十分焦心，有的甚至非常抱怨。她連續一個星期纏住對方單位負責人，對方先是以種種理由要求延期，最後被她鍥而不捨的精神所打動，終於支付了欠款。

設計院主業是勘察設計，辦公室沒有專職工作人員。為了加強機關日常管理和後勤工作，XX年，領導再三考慮以後決定將辦公室重任交給了她。雖説為了方便工作，任命了辦公室主任的職務，其實是徒有虛名，光桿司令一個。財務工作已經讓她忙的不可開交，可她顧全大局，還是欣然的接受了這項重任，沒有給單位領導提出任何要求。"麻雀雖小，五臟俱全"，設計院雖然單位不大，人員不多，但普法、綜治、計劃生育、科學發展觀學習等全縣各種中心工作必須參與，各類文字材料應接不暇。沒有專職寫材料的人員和打字員，她自己動手寫材料，自己當打字員。同時，由於她還兼任了財務工作，三天兩頭跑銀行，跑人事局，做工資表，採購辦公用品，這些瑣碎的事物使她整日忙碌，節假日、週六、週日加班這是常有的事，尤其到年底加班加點就更頻繁了，幾乎成了家常便飯，可她卻事事紮實，毫無半句怨言。

擔任院辦公室主任後，她事事嚴格要求自己，竭盡全力當好全院的"後勤部長"和"大管家"。她象從前一樣，每天早來晚走，打水、掃衞生、擦窗子事事搶着幹;她象從前一樣，工作起來打字複印、辦文辦會、統計核算樣樣都行;她象從前一樣，謙虛謹慎，不驕不躁，主動熱情待人，文明禮貌辦事;她象從前一樣，以熱情周到的服務、細緻入微的安排，贏得了來訪客人及各級領導的稱讚;她象從前一樣，遇到新情況新問題虛心向老同志、年輕人請教，工作不虛假，不浮誇;她象從前一樣，把困難留給自己，把方便讓給別人。大到安排一次會議，起草一個報告，小到接聽一個電話，傳遞一個文件，都做到了嚴謹細緻，一絲不苟，快速高效。在她的模範帶動下，全院上下中心意識、服務意識、大局意識普遍增強，出現了一個人人爭當先進的良好局面，形成了齊心協力、共謀發展的濃厚氛圍。

"寶劍鋒自磨礪出，梅花香自苦寒來"。辛苦的付出和出色的成績贏得了領導和同事的一致好評，各種榮譽也接踵而來，她連年被評為單位先進工作者，多次獲得局先進個人稱號。XX年，她又光榮的加入了黨組織。在未來的歲月裏，我們相信和期待程亞芬同志一定會用她的智慧和力量，譜寫出更加動人、更加華美的樂章!

設計院十佳班組先進典型事蹟

近年來，學習型標兵班組的創建，有效地促進了班組文化建設的提升，**設計院設計成果突出，成效顯著，贏得了很多榮譽獎勵。

有一個提倡創新的優秀班子

對設計院這樣的單位而言，技術、業務的重要性是顯然的，既要精益求精，更要研究和創新。多年來，他們堅持做到政治理論學習，每月一次;開展文明創建和創佳評差活動，逐年實施;制度建設和科學管理相宜相長;職工培訓與個人再學習長期不斷。根據上級要求，我院成立了創建學習型班組活動領導小組，黨支部書記、院長、工會主席對各科室提出了構建學習型班組的目標，進一步強化了所裏的各項工作的有效開展。

設計室主任羅永宏同志不僅在管理上提出創新理念，而且在業務上帶頭鑽研，遇到困難從不退縮。三湖小區原設計為十棟住宅樓，建設方為了趕工期，根據初步規劃方案在XX年前十天左右要求在已定設計方案基礎上將施工圖畫完，以備開年辦施工手續用，全體設計人員毫無怨言，加班加點將施工圖全部在臘月二十八日將設計工作完成，並交付給建設方。可到正月初八這天，建設方接到規劃單位的通知，原規劃初步方案略有變動，十棟住宅樓按現規劃必須縮減為八東住宅樓，建設方要求設計工作必須在正月初八開始啟動，農曆二月十日之前將施工圖重新設計完畢。設計人員當時接到這個消息，為建設單位感到着急，因為時間緊任務重，設計方案又要重新制定。正月初九初十，全體設計人員立即同建設方將設計方案敲定，正月十一全體設計人員不顧春節假日的疲勞又投入緊張的工作當中，按照設計方要求的日期保質保量的將施工圖完成，建設方拿到施工圖紙後，被全體人員忘我的精神感動，並邀請全體人員到三湖度假村去做客，可全體人員婉謝了建設方的好意，他們只想回家好好休息休息，準備迎接下一個工作的到來。

有一羣積極上進的技術職工

近年來，設計院開展了理論、文化、技術、管理、科學、法律"六學"活動。新購了《xx大黨章修正案學習問答》、《科學發展觀重要論述摘編》等政治理論、業務書籍9種30餘本，去年以來，舉辦了多次思想工作座談會，保證全院的政治思想跟上時代和形勢，適應工作任務和發展的需要。今年的企業文化建設中，全院職工認真貫徹學習設計新規範，並在實際工作中付諸實施，通過一系列節能、抗震知識的學習，老的知識必須更新，舊的觀念必須與時俱進，向建設方不厭其煩地解釋當今的發展趨勢、節能的必要性、抗震的重要性，是全體設計人員應盡的責任，設計人員不僅要學好，在工作中必須用好，做到建設方滿意施工方施工方便與節約。在施工過程中建設方的現場管理人員個人認為樓梯間構造柱過多，要求取消，設計人員就耐心向建設方解釋，**地震過後，國家已加強了抗震要求，在原有抗震基礎上增加了樓梯間上下行梯樑處逃生機率，説的建設方心服口服。隨着各項設計工作的完成，面臨的是各項工程的後期服務質量，睡虎花園、城北工業園、孝武工業園、三湖小區、廉租房小區等工程的相繼開工，設計人員要忙於手頭上的工作，又要施工現場現場答疑，設計人員任勞任怨、隨叫隨到。三湖小區、睡虎花園土質非常複雜，施工方徵詢設計人員意見，確定了逐步開挖，分棟施工的方案，既做到了經濟節約又保證質量安全的要求，設計人員在副院長、技術負責人饒世平的帶領下進行了全天候的服務，不管烈日暴曬還是綿綿細雨，只要是工地上未停工，就要親臨現場，為建設方和施工方服好務，出好策;孝武工業園項目路途較遠，但後期服務從不拖後，接到通知之日，單位車輛忙不過來，設計人員自行騎車搭車也要及時趕到現場，建設方受到感動，親自開車來接送，以表感謝之情。

設計院屬年輕化的團隊，技術上適逢成熟階段，人雖少，但力量強，工作效率高。進入市場化後，設計室積極適應，克服前所未有的困難，調整思路，效益連續兩年在全市同類設計單位中名列前茅。

有一批常年交流的合作單位

多年來，數家合作過的單位和**設計院保持着深厚的**往來。湖北新南洋房地產公司、湖北孝武集團公司早於XX年和**設計院合作，一直和設計院互通信息，感情和文化紐帶緊緊連接在一起，還幾次邀請設計室裏同志參加他們組織的文化活動、專業和建設方面的會議交流。共同學習進步，使兩個單位成為了兄弟合作關係。

嚴格的內業管理和設計、綜合人員的高素質，給設計室帶來了良好的口碑和聲譽。工程業主單位一名負責人曾經這樣評價："比起其他的設計企業，**建築勘察設院所出具的設計圖樣、户型更結合實際，預算的合理性更能得到我們的認可"--嚴格，表現於"全年設計施工圖全部符合設計委託書要求";素質，表現於"以質量求生存、以信譽求發展，急業主之所急、想業主之所想"的設計服務理念。

睡虎花園建設方當時對節能設計要求不理解，牆改辦幾次催促要進行節能備案，可建設方從來未接觸過節能方面的知識，説不出個所以然，設計人員就陪同建設方到牆改辦去辦理節能備案並詳細向建設方解釋節能方面的設計細節，建設方當時就感歎還是設計人員做到貼心，總能在關健時候能解燃眉之急。

設計成果是突出的，學習成效是顯著的，榮譽獎勵更是實在的。設計室連續多年全面完成了目標任務，增加了單位的積累，保證了職工的收入，在安全、設計質量方面未發生一票否決問題。室主任羅永宏同志連續三年被評為建設局"優秀黨員"和市"優秀註冊結構師 "。

面對日益競爭激烈的設計業務市場，設計室一班人在建設局黨委和院班子的集中工領導下，鋭意開拓創新，團結務實進取，學習xx然成風，他們堅持在設計中貫徹"和諧"、"以人為本"、"全面協調可持續"等科學發展觀思想，以強烈的信譽感、使命感、責任感，為**打造人文景觀樓、山川秀美樓、安全和諧樓，為地方經濟發展、為社會主義新農村的建設服好。