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掛職總結匯報材料(精選5篇)

掛職總結匯報材料(精選5篇)

掛職總結匯報材料 篇1

陽光火辣的季節,伴着此起彼伏的蟬鳴和萬里無雲的明淨藍天,我懷着飽滿的熱情,渡過了自己人生中第一個與完全社會接觸的半個月假期。在短暫的半個月裏,洋溢着我的熱情和積極主動而富有意義的假期。

掛職總結匯報材料(精選5篇)

作為大學生,我們最終要走出校門,走出社會,接觸社會,瞭解社會。這一次的社會實踐活動,我瞭解到了大學生社會實踐是引導我們融入社會的良好形式。通過這次的實踐活動,拉近了我與社會的距離,也讓我在實踐中開拓視野,增長了才幹。

在老師的帶隊下,我們十二人為一組來到了溶江鎮人民政府進行掛職鍛鍊,為期僅為短暫的半個月,在那裏領導先把我們隊員分好組,我分到民政組,我們都被分到不同的部門,這樣有助於我們能有針對性有順序的工作。雖然有不同的六組,但是我們還是一個大的團隊,都互相協助完成工作。

在掛職期間,我的工作總體上分為兩大塊,一是下鄉的工作;二是在辦公室的工作。因為我是分到民政組,顧名思義,在下鄉的時候就是跟老百姓打交道的,下鄉給洪水過後受災的村民發放糧食救濟補貼。另一方面就是下鄉做人口普查的相關工作。而在辦公室主要就是填寫人口普查的相關材料信息。當然,也還有很多的老百姓來辦關於低保的事情以及大學生家庭經濟情況調查的證明蓋章。平時我也協助領導的工作,例如打印資料、填寫和修改材料。

雖然僅為半個月的掛職鍛鍊,這一次的經歷不僅讓我學到了不少的工作經驗和社會知識,受益匪淺,而且也讓我體會到了很多的東西。下面結合我掛職鍛鍊過程所作的工作及參加的活動。談談自己的體會和收穫:

一要善於溝通,因為去到政府首先接觸到的人是領導,如何交流才能在短時間內融為一個集體,就這方面我覺得自己做得很好,隨領導下鄉,跟領導吃飯,平時在辦公室上班,這些都是我們交流的很好平台,交流當中談到當今大學生的就業方向。而下鄉的工作,應該善於與老百姓交流,畢竟我們是外地人,到那裏我們應該降低自己的身份融合到羣眾當中。這樣也才能更好的做好工作。

另一方面就是要熱情、有耐心的工作,在辦公室上班的工作都比較繁瑣,很多時候都是老百姓過來辦事,因此在工作時,臉上應該飽滿微笑對待他們,讓他們也感受到政府的温暖,畢竟作為政府是老百姓的棟樑。

其次,要積極主動,雖然在工作時很多的事情都是無形的,但是隻要我們大膽的和領導溝通,主動的去面對,會發現其實是有很多的事情要做的,就這一點,也能看出一個人對待工作的態度,掛職的短暫,這點在我們身上也得到了體現,得到了領導的高度讚揚。

當然在工作中也有很多的缺陷與不足,由於社會經驗的缺乏,導致工作順序的顛倒亂,因為作為學生,目前對政府部門工作也比較陌生,接到事情時也沒有那麼順手,從而有時的工作效率也不高。但是從這些不足當中也認識到自己需要改進的地方,也會成為我寶貴的經驗,力爭在以後的工作中不會犯同樣的錯誤。

在社會實踐掛職期間,有老師對我們的關心,還有領導對我們工作指導的認真和態度使我感受頗深,在此我也表示衷心的感謝。掛職期間的確很短暫,但是也會成為我大學生涯乃至整個人生中的重要篇章。

掛職總結匯報材料 篇2

在公司黨委的統一領導下,按照公司黨委工作部“上掛下派學習鍛鍊”的統一安排,我於20__年3月至20__年2月在集團公司財務資產部掛職學習鍛鍊。“逝者如斯夫,不捨晝夜”,轉眼掛職學習鍛鍊期限已滿。在這一年的時間裏,我倍感此次學習鍛鍊機會來之不易,心懷感恩之心踏實工作,心懷求知之心努力學習,心懷奮進之心不斷拼搏。

在掛職鍛鍊期間,我以高度的事業心、責任感和飽滿的熱情,積極主動地去參與財務資產部的各項工作,在掛職鍛鍊的實踐中學習了知識,得到了鍛鍊,豐富了閲歷,增長了才幹,取得了成績,提高了能力,得到了掛職部門的好評。現我將這次的掛職學習鍛鍊情況總結匯報如下,如有不妥之處,請批評指正。

一、掛職鍛鍊期間工作學習情況:

1、在掛職鍛鍊的這一年時間裏,我充分利用與珍惜這次機會,始終積極主動地去參與財務資產部的各項工作,在事前認真籌劃準備、事中積極工作學習、事後深入思考總結。在掛職單位領導、前輩、同事們的關心、幫助、指導下,我熟知了公司財務部的各項工作的大體流程及業務要求,理清了我公司組織架構及相關經營運作模式,認識了我公司整體的税務管理模式與現狀,並學習了信息化全面預算管理構建與執行、公司合併報表編制的一些知識。

2、在掛職鍛鍊期間,我還參與對集團公司各二級單位的年度物資工作情況檢查與評比。通過這次檢查工作,我瞭解了其他兄弟單位的物資管理現狀及相關財務管理現狀,豐富了我的閲歷,積累了相關經驗。

3、剛到上掛到公司財務資產部的時候,有太多的不解之處需要理解,有太多的未知之處需要學習,有太多的不懂之處需要請教。所以,在學習鍛鍊期間,我積極的向財務資產部的各位老師請教,並利用下班時間積極的進行知識的學習。在整個學習鍛鍊期間,我始終堅持“向書本求知,向實踐求真,向領導求幫,向同事求教”,不斷的通過積極工作、努力學習豐富自我知識、提高自我能力。

二、體會與收穫:

作為一名上掛鍛鍊學習人員,在深感幸運的同時,也感受到公司各級領導對我的厚望和重託。在上掛鍛鍊過程中,真實地感受了財務資產部的老師們對待工作的規範、高效、嚴謹和細緻,在他們的良好帶動效應下,我感慨頗多、收穫頗豐。

1、深刻體會到盡心盡責,紮實開展工作是成長為一個符合企業發展要求、有利於企業的合格員工的基礎。

無論是上掛鍛鍊學習,還是在以後的工作當中,新的壓力和挑戰無處不在,只有變壓力為動力,變挑戰為機遇,發揚艱苦奮鬥、求真務實的工作作風,堅決服從各級領導的各項工作安排,自覺遵守公司的工作紀律和要求,少説話,多幹事,克服工作上、生活上的種種不便,真心投入、虛心請教、誠心做事,積極投入到工作的實踐當中去,做出實實在在的工作實績,從實際工作中鍛鍊自己,提升自己,達到鍛鍊的目的。

2、深刻體會到勤於學習是成長為一個符合企業發展要求、有利於企業的合格員工的保證。

學習是提高自我、完善自我、超越自我的重要原動力,公司領導給了這個鍛鍊的平台,我就應當以高度的責任感和認真負責的工作態度,珍惜這來之不易的上掛鍛鍊學習機會,盡最大可能地利用上掛單位提供的各項工作機遇,發揮自己聰明才智和工作能力,認真學習上掛單位的業務知識和先進工作經驗,在學習中不斷提高自己的綜合素質,實現上掛鍛鍊的目的,並把這種不斷學習的精神帶到以後的工作當中去,只有這樣才能為今後的工作打下更為堅實的根基。

3、深刻體會到樂於奉獻,增強大局觀念是成長為一個符合企業發展要求、有利於企業的合格員工的思想要求。

通過上掛鍛鍊學習,我深刻的領會到要在以後的工作中不斷強化“一盤棋”思想,積極協助各級領導工作,加強與部門、同事間的溝通,進一步增強團結協作意識,多幹實事,少提要求,做到工作講奉獻、講大局。同時,把握當前工作的重點、熱點、難點問題,培養自己提出問題、分析問題、解決問題的全局觀念,切實提高自己應對和駕御複雜工作局面的能力。作為一名年輕幹部,要通過多學、多聽、多看、多幹,進一步開闊視野,豐富工作經驗,增長才幹,尤其是解放思想,更新觀念,要積極學習對企業發展的有利的新思路、新辦法,從而提升自我的綜合素質。

4、深刻體會到正確把握財會税收法律法規、具體制度是做好工作的基礎。

財務是企業的核心、是重要的組成部分,正確、高效地履行職責必須要深耕於企業的經營實際情況,認真學習財會、税收法律、政策與法規,正確理解財會、税收法律、政策與法規,堅決貫徹財會、税收法律、政策與法規。

三、今後工作打算

通過一年的掛職鍛鍊,我進一步深化了對廣能集團財務工作情況的認識,切實提高了財務理論素質和實際工作的能力,豐富了財務工作閲歷,鍛鍊了意志品質,牢固樹立了全心全意為企業服務的思想。在以後的工作中,我一定把上掛鍛鍊學到的好經驗、好做法用到實踐中去,幹好本職工作,努力為我公司加快發展、科學發展、又好又快發展做出自己力所能及的貢獻。

一年來,通過實實在在的工作,從掛職之初唯恐無法完成此次任務的巨大壓力,變成了如今我歷數往事無愧的輕鬆;從掛職之初理論有餘體驗不足的惶惑懵懂,化為到現在的理論能夠聯繫實際的從容淡定。掛職學習鍛鍊現已經結束,我人生的歷練又登上了一個新的台階,在今後的人生路上,我將把這些精神財富作為路標,指引自己,在摔打中磨練心志,在實踐中增長才幹,努力成為一名知感恩、能幹事、幹成事的好人,一名會報恩、好乾事、幹好事的能人。

感謝各級領導給予我這次掛職鍛鍊機會,讓我的閲歷得到豐富,讓我的能力得到提高,讓我的思維更加廣闊。我將以“路漫漫其修遠兮,吾將上下而求索”態度投入以後的工作當中去,不辜負各位領導的厚愛,為___的發展繼續奉獻光熱。

掛職總結匯報材料 篇3

三個月的掛職鍛鍊,我受益匪淺,感觸頗多,歸納起來,有以下幾點:

第一,嚴格自律,全心投入,是做好掛職工作的思想基礎。掛職鍛鍊是一個難得的機遇,更是一次終生難忘的經歷。掛職不是鍍金,不是享受,而是學習,更是鍛鍊。“掛職”是一種特殊身份,他代表的不光是自己的形象,更是組織的形象。掛職三個月,我嚴格按照作息時間上下班。上班時,認真閲讀有關資料;下班後,廣泛進行考察調研。堅持多聽、多看、多學、多記、多想,做到邊學習、邊交流、邊思考。尊重當地領導,團結周圍同志,一切服從組織安排,嚴格按照既定日程及內容開展工作,自覺參加掛職街道的各種集體活動,主動彙報工作學習情況,從未提出不合理要求。

第二,勤於學習,深入思考,是做好掛職工作的基本要求。掛職鍛鍊是一種新的'工作體驗,需要學習、思考與實踐報告的有機結合。初到公司,工作環境、工作對象都發生了極大變化,為儘快實現角色轉換,除自覺參加有關會議,查閲區情資料、文件和當地報刊外,我堅持深入部門、深入社區、深入企業、深入市場,瞭解、熟悉街道基本情況和成功經驗。一方面,同街道經濟管理科、組織人事科、穩控科、城管科等部門負責同志一道就街道建設網格化管理、招商引資、文明社區創建等工作,赴盧灣區8號橋創業園區、同樂坊、市北經濟開發區、打浦橋文化活動中心、高榕集團等進行參觀考察;另一方面,利用節假日先後參觀了科技館、浦東新區和一大會議舊址等地。同時,通過其他各種途徑與機關幹部、普通市民、外來務工人員等進行廣泛的接觸和交流。在閲讀當地的機關文件,瀏覽媒體網站信息時,隨時反思自己以往的工作思路和工作方法,堅持取人所長,補己之短;在考察調研時,始終不忘對照宿州與的實際,做深度思考,從中探求別人的經驗,尋求加快宿州發展的妙計良策。

第三,鍛鍊自我,推介宿州,是做好掛職工作的最終目的。掛職期間,我加強與當地幹部的交流,虛心做他們的國小生,誠心和他們交朋友,建立了深厚的感情和友誼;加強與企業界人士溝通滲透,堅持互換名片,宣傳宿州的自然資源、人文環境、風土人情和招商引資項目及優惠政策。

三個月的掛職工作,通過學習瞭解和親身體會,我感到收穫很大,既解放了思想,開闊了眼界,也認識到了差距和不足,增加了工作壓力和動力。感受之餘,更多地是思考。本人認為:宿州的經濟社會發展雖然相對滯後,但我們具有得天獨厚的區位條件、資源條件,只要我們緊抓機遇,進一步解放思想,凝心聚力搞建設,一心一意謀發展,就一定能夠發揮自身優勢,實現“兩個躍升、一個崛起”目標,就一定能不斷縮小與經濟發達地區的差距。

對於我市來説,在交通、信息、人才優勢不及大中城市的情形下,最主要的是推進政府職能轉變,加快行政許可審批,改進機關作風,本着項目至上,客商至尊的原則,提高服務水平和工作效率,努力營造“親商、安商、富商”有利於發展的政策、人文和社會環境,在新一輪經濟發展中搶佔先機,贏得主動。

掛職總結匯報材料 篇4

我是20_年3月從市教育局到___區___鄉掛職鍛鍊的,至今已有十個多月。自從掛職工作以來,雖然時間不長,工作成效不大,但對我個人來講,從思想上,工作閲歷上,工作方法上,對待羣眾的感情上都產生了很大的變化。總的感受是:基層工作的主要目標就是為基層羣眾辦實事,為羣眾排憂解難,為地方經濟發展服務。以下分三個方面彙報:

一,以甘當國小生的態度向基層幹部學習。我參加工作將近十年,是從學校到機關,對如何開展基層工作和羣眾工作幾乎是零。來到___鄉掛職以後,___鄉黨委領導班子,特別是黨委書記龍一武,非常關心我的成長和工作適應問題。專門安排基層工作經驗豐富的同志幫助和指導我學習,既指導我學習做基層工作的有關政策法規文件,又傳授有關做基層工作和羣眾工作的工作方法。讓我在較短的時間內學到了一些最基本的基層工作政策和方法。半年多來,我學習了近幾年的中央1號

文件,有關基層和農村工作政策文件法規彙編,黨的xx大以來的文件等。主動找鄉里黨政領導班子成員交朋友,向他們討教工作經驗和工作方法。主動地和基層社區和村幹部交朋友,瞭解基層工作情況和他們的要求,學習他們做基層工作和羣眾工作的經驗和方法。通過和他們交朋友,我不僅學到了一些做基層工作和羣眾工作的經驗和方法,更重要的是與他們的關係更緊了,與羣眾的距離更近了,與當地的幹部羣眾的感情更深了。

二,以紮紮實實的工作作風為羣眾辦實事。在來___鄉的最初的一段時間,我把主要精力放在學習和調查瞭解基層基本情況上面。鄉黨委成員分工明確我協助做些文化教育方面的工作。通過調查瞭解,___鄉地處市城區東郊城鄉結合部,隨着城區擴容,人口密度越來越大,中國小學生人數和幼兒人數不斷增長。鄉里雖有兩個國小,但教學設施和學習環境相對城區學校差距較大,現有教師難穩定,家庭條件好一點學生擇校進了城區學校就讀。在瞭解了學校情況後,為了改善學校辦學條件,多次主動向市、區教育局領導彙報,要求適當增加投入,改善教學設施。市、區兩級教育、財政部門已安排了一定的資金,併為調整義務教育學校佈局規劃作出了安排,為逐步改善現有學校教學設施條件和學生就讀環境打下了一定的基礎。

三,以“俯首甘為孺子牛”的精神,真心誠意為基層羣眾服務,排憂解難。___鄉地處市城區東郊,緊鄰柳葉湖度假區。隨着度假區建設開發進程的提速,鄉里在城市建設和社會發展方面都需要與之相適應。在城市道路建設、規劃撤遷、義務教育、學前教育、社會養老、文明創建、平安社區建設等方面都需要加大工作力度。在調查中得知鄉里常年居住人口嚴重老化,社會養老設施和工作與此不相適應。經過鄉黨委認真研究以後,積極聯繫市相關部門,為鄉里爭取修建養老院的項目,現已報經市發改委列入20_年建設規劃項目。

到基層掛職鍛鍊時間不長,需要學習的東西很多,很多方面都還沒有深入瞭解,工作成績微乎其微。如果要談收穫,最大的收穫是在思想感情方面。掛職到基層和長期工作在基層的同志一道工作,對基層工作的同志更加理解了,對老百姓的疾苦更加了解了,對基層工作更加重視了。

掛職總結匯報材料 篇5

20__年__月,按__排,我到__司掛職鍛鍊,擔任副總經理。一年來,在組織、領導和同事們的培養、關心、支持下,我端正思想,牢記使命,努力工作,踏實幹事,為企業做了力所能及的工作,為自我增長了見識,開闊了眼界,鍛鍊了潛力。現將一年來的工作狀況和收穫體會做以下總結。

一、虛心學習,儘快適應新崗位

按公司的安排,我分管宣傳教育和人力資源工作。由於自我一向在學校工作,沒有任何企業管理方面的工作經驗,所以我把自我的首要任務確定為虛心學習,儘快適應新崗位。我一方面翻閲了超多的文件、書籍和資料,另一方面虛心向__經理和其他同志請教,還經常下到門店,邊工作邊瞭解狀況。我把每一次會議、每一項工作任務都當作學習的好機會,注意在工作中學習,在學習中工作,在較短的時光裏適應了新的環境、新的崗位,實現了學校幹部向企業管理者的主角轉換。

二、端正態度,紮實工作做貢獻

掛職不是圍觀,也不是走過場,而是實實在在的一個工作任務,要有用心的心態才能完成。每當工作中遇到困難的時候,我都不斷提醒自我。困難來自於工作,也只能在工作中解決,關鍵是端正自我的心態,迴避困難或許是潛力問題,但更是態度問題。過去的一年,__司在發展中遇到了很多困難,但在__經理的帶領下,在公司全體員工的努力下,__司克服重重困難,站穩了腳跟,經營逐漸走上正軌,銷售業績比去年有大幅度的增長,業務也不斷拓展,為以後的發展打下了堅實的基礎。在__經理的關心和支持下,我分管的人力資源及宣傳教育工作也出色地完成了公司預定的工作任務,取得了較好的成績,為公司經營帶給了有力的保障。

1、加強員工隊伍建設工作

(1)加強公司員工的招聘和培訓工作,全年共組織面試各崗位應聘者1265人,錄用254人,共組織各類培訓達300餘次,共培訓2137人次。

(2)建立了公司中層管理人員聘任機制,完成了第一次總部中層幹部的競聘工作。

(3)加強儲備人才的培養工作,建立了骨幹人才的培養、選拔機制,實施了儲備店長的培訓工作。

2、完善人力資源管理制度,全年共制定和完善了《績效考核》等制度36個。

3、加強思想紀律教育和宣傳教育工作,加強企業文化的建設工作,開展了紀律教育月、“優質服務月”、“團結協作、努力進取”登白雲山等一系列有好處的活動,創辦了公司報刊《__》,增強了員工的凝聚力,使員工的精神面貌有了較大的好轉。

4、加強員工的績效考核工作,認真組織實施4月份、10月份的員工調薪晉升工作,大大調動了員工的工作用心性。

5、改變工作作風,深入門店,切實開展基層一線人力資源管理、服務工作,大大穩定了員工隊伍。

6、加強工學生的實習管理工作,全年共安排工學生296人次到公司門店實習,為公司的發展作出了必須的貢獻。

三、掛職鍛鍊,素質潛力有提高

透過一年的掛職鍛鍊,使我收益良多。

1、豐富了工作經歷,開闊了視野,強化了為企業服務、為__務的意識。

2、學習到了企業的管理理念,更深刻地理解了現代企業管理的內涵。

3、提高了理論聯繫實際、解決複雜問題的潛力。

透過一年的掛職鍛鍊,也使我體會深刻。

1、擺正位置,理順關係,充分認識到掛職幹部的任務和職責是搞好工作的前提。個人不應有外來客思想和臨時工觀念,要以主人翁的態度發揮主觀能動性,明確自我的目標和指導思想,在企業裏充分發揮自我的作用。

2、改變工作作風,深入實際,調查研究,虛心向企業的同志學習,正確處理各方面的關係是完成工作任務的保證。虛心向企業的領導和員工學習,瞭解別人,同時也使別人瞭解自我;尊重別人,同時也能得到別人尊重。改變作風,深入基層一線,結合實際,才能講求實效,實事求是地解決問題。

3、堅持多辦實事、少講空話、不講條件、多做貢獻是對掛職幹部的基本要求。從思想上、行動上要力求做到不講空話,多做實事,不講條件,多做貢獻,努力把自我融入企業的大家庭中去,用這樣的態度去開展工作才會感到情緒舒暢,才能把工作做好。掛職鍛鍊至今雖然只有一年的時光,但收穫很大,不僅僅豐富了閲歷,開闊了視野,更重要的是增強了大局意識、服務意識,而且在政治思想素質、組織協調潛力、宏觀思維潛力等方面都有了必須的提高。在此十分感謝組織對我的培養,在__司掛職期間,__經理和公司同事們對我掛職工作給予了極大的支持,在此也表示衷心感謝。在今後的工作中,我必須一如既往地嚴格要求自我,不斷加強學習,立足崗位,多做貢獻,不辜負組織對自我的關心和培養,為__出更大貢獻。

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