勇於擔當作為發揮黨員作用發言稿（通用28篇）

勇於擔當作為發揮黨員作用發言稿 篇1

“兩學一做”學習教育全面啟動以來，興城市堅持打牢“學”這個基礎，把握“做”這個關鍵，突出針對性，進一步強化黨員幹部的宗旨意識，強調在學習中思考、發現和解決問題，勇於擔當，積極作為，確保學習教育取得實實在在的成效。

發揮表率作用，以領導帶頭引領黨員幹部擔當作為。學習教育伊始，興城市制定下發了實施方案，對各部門各單位開展“兩學一做”加強領導，特別是市領導身體力行，堅持發揮表率作用，做到學習在先實踐在先。興城市委中心組先後幾次進行專題學習，興城市委書記趙家鵬第一時間到聯繫點沙後所鎮西關村進行指導，上專題黨課，與黨員座談，瞭解羣眾所思所想所盼及當前農村發展中存在的問題。興城市市長袁國相到聯繫點徐大堡鎮方安村，為全體黨員上了一堂生動的黨課，並與黨員座談，發現問題解決問題。按照統一部署，各級黨委黨組都制定了具體的實施方案，確定了形式多樣、內容豐富的學習教育方式，推動廣大黨員實現以學促做，知行合一，勇於擔當，積極作為。

突出針對性，以問題為導向體現擔當作為。興城市堅持帶着問題學，針對問題改，着力解決少數黨員幹部庸政懶政怠政、服務意識不強等問題。深入開展信訪積案化解工作，切實維護人民羣眾的合法權益，及時化解影響社會穩定的矛盾糾紛，為經濟社會發展創造和諧穩定的社會環境。制定下發了《信訪積案化解工作實施方案》，嚴格落實領導包案制度，嚴格實行信訪積案化解工作責任追究制度，同時依據實際情況，分類確定化解措施，堅持依法按政策與實事求是、靈活變通相結合，促進問題解決。經過前一段時間的交辦核查階段，建立了信訪積案台賬，明確了化解工作責任和包保穩控工作責任，目前正在進行集中化解階段。同時，結合項目建設年工作，興城市繼續完善基礎設施，落實重點項目領導包保責任制和協調推進機制，實行兜底式、保姆式服務。對重點工作和項目進行梳理分解，落實責任，明確任務目標和時間節點，倒排工期，全力推進項目開復工和立項達產。各部門各單位進一步提高辦事效率和服務質量，大力優化項目建設環境。目前，各項重點工作、項目建設積極穩妥地推進，興城河入海口海防堤二期工程目前正在緊張施工，“一事一議”財政獎補項目前期準備工作就緒，村屯道路硬化、美麗鄉村建設等項目即將開工，位於徐大堡鎮台裏村的葫蘆島海濱66千伏變電站在去年完成地基工程的基礎上，於近日復工，年內將完成。

強化實踐，以推動事業發展檢驗擔當作為。踐行“兩學一做”，興城市着力做好當前經濟運行、招商引資、項目建設等工作。在經濟新常態下，興城市科學研判形勢，積極走出去精準招商，以此促進項目建設，為經濟社會發展注入強勁動力。現在，興城市實現了招商引資工作三個“常態”，即黨政一把手在外招商成為常態、鄉鎮飛地招商(往工業園區放)成為常態、企業以商招商成為常態。同時，建立了項目跟蹤服務機制和完善的督查制度，實行月報制度，進行定期考核。興城市領導更是率先垂範，以京津冀、環渤海、長三角、珠三角為重點，主動外出招商，分別與香港中寶、中聯盛元等進行了廣泛接觸，就科技成果轉化、旅遊產業開發、養老地產等達成合作議向。各部門和各鄉鎮領導也都積極走出去，形成了“人人都是招商員，人人都是投資環境”的良好局面。

勇於擔當作為發揮黨員作用發言稿 篇2

擔當是一種責任，是一種能力，是一種品格，是一種境界。民族要強盛，國家要發展，社會要進步，沒有擔當精神不行。黨員幹部人年輕、有活力、有朝氣，正是風華正茂、意氣風發的大好年華，正是壓擔子、多鍛鍊、累經驗的好時機，要讓他們敢於擔當、善於擔當、能夠擔當，在擔當中不斷成長、不斷磨練、不斷提高，讓擔當成為黨員幹部的“必修課”。

黨員幹部要敢於擔當。黨員幹部是我國改革發展大業的領導者、組織者和推動者，敢於做大事、負大責是職責所在，也是立身之本。只有敢於擔當，不畏艱難困苦，不怕犧牲個人利益甚至寶貴生命，才能堅定不移、矢志不渝。古人云:“大事難事看擔當，逆境順境看襟懷”。黨員幹部的擔當精神，直接關係到目標實現、事業的成敗。在大事要事面前，在那些重大事件或突發事件發生時，黨員幹部要義無反顧、敢於決斷、敢於擔當、敢於負責，在促一方發展，保一方平安，謀一方福祉上，要主動發揮黨員幹部的帶頭作用，敢於擔當是幹部幹事創業的前提，是事業成功的起點，是成長道路上的關鍵一步。所以，勇於負責，敢於擔當，是黨員幹部的職責所在、使命所繫，是強烈事業心的表現，是良好精神狀態的反映。

黨員幹部要善於擔當。為官一任就要造福一方，權力就意味着責任，權力也意味着義務。黨員幹部要善於擔當，在難題和風險面前敢闖敢試、敢為人先，敢於碰硬、敢於作為、善於承擔。同時，困難也最能考驗人、磨鍊人、成就人。 “聖人者，抵抗極大之惡而成者也。”黨員幹部必須要做善於擔當的楷模，要擔當困難，擔當風險，擔當失誤，擔當責任，要成為黨員幹部的一種自覺、一種品質修養、一種履職境界。只有大膽負責、善於擔當的領導幹部，才能在挑戰中把握機遇，在困境中找到出路，才能真正擔起人民的重託，擔起歷史的大任。

黨員幹部要能夠擔當。現實生活和工作中，矛盾無時不在、無處不有，黨員幹部的價值和作用，主要體現在解決和處理矛盾中。然而現在的一些黨員幹部習慣於當太平官、搭順風船，缺乏擔當責任的勇氣和精神，一事當前，先為自己打算，害怕麻煩，害怕引火燒身，遇事不敢觸及矛盾，不敢面對衝突，繞着矛盾走，總是在複雜矛盾和局面面前，或迴避，或轉移，或不知所措，往往小事拖大，導致簡單問題複雜化，貽誤處理的最佳時機，讓矛盾不斷積累、激化、爆發，最後造成不該發生的重大羣體性事件，使人民羣眾受到重大損失，使黨和政府的形象受到嚴重傷害。社會需要擔當，事業需要擔當，解決矛盾必須有擔當精神。黨員幹部要不斷加強理論學習，堅定理想信念，堅定馬克思主義真理追求，堅定“三個自信”，增強政治定力，鍛鍊意志品質，自覺自願為黨分憂、為國盡責、為民奉獻。

勇於擔當作為發揮黨員作用發言稿 篇3

“兩學一做”學習教育,是加強黨的思想政治建設的重要部署,其目的是不斷增強黨員的純潔性和先進性。基層税務機關黨員幹部作為業務骨幹和中堅力量,在實際工作中要堅守公僕意識、擔當精神和黨性情懷“三原色”,做一名合格黨員。

公僕意識是合格黨員的角色標記。在聽取蘭考縣委和河南省委黨的羣眾路線教育實踐活動情況彙報時強調:“要堅持不懈強化宗旨意識,解決好黨員、幹部是人民公僕的角色定位問題,黨員、幹部只有為人民服務的責任和義務,必須嚴格要求自己,各級黨組織要加強教育引導、加強監督檢查、加強紀律約束。”税務機關黨員幹部的公僕意識體現在把服務理念落實到自己的一言一行中,貫穿滲透到日常税收徵管活動的各個細節。時常換位思考涉税事項的辦理、工作程序的出台是否方便納税人,是否人性化,多摸索、總結好的工作方法,使税收工作流程更加順暢,讓納税人更加滿意。

擔當精神是合格黨員的本色體現。在全國組織工作會議上指出:“堅持原則、敢於擔當是黨的幹部必須具備的基本素質。為官避事平生恥。擔當大小,體現着幹部的胸懷、勇氣、品格;有多大擔當,就能幹多大事業。”敢於擔當不僅是共產黨人的鮮明品格,也是黨員幹部的時代責任。敢於擔當是一種膽識,需要有勇氣,面對任務要勇挑大樑,面對矛盾要迎難而上,面對危機要挺身而出。善於擔當是一種能力,需要有底氣,不僅要一身正氣,還要善於學習,勤於研究,勇於創新。樂於擔當是一種胸懷,需要黨員幹部要盡最大努力發揮專長,做良好行為的踐行者,做羣眾疑慮的解答者,做正能量的傳播者。在時間緊、任務重、要求高、政策性強的營改增中,最好的擔當就是主動作為,不等不靠,緊盯節點,加快進度,充分發揮黨員的先鋒模範作用。

黨性情懷是合格黨員的特色亮點。強調:“黨性是黨員幹部立身、立業、立言、立德的基石,必須在嚴格的黨內生活鍛鍊中不斷增強。”黨性鍛鍊是一個不斷自我改造的過程,需要每一位黨員保持高度的自覺性,要按照黨章規定的黨員標準、責任和義務對自身的思想和行為自我檢查和反思。在税收徵管過程中,處處都有對黨性的考驗,時時都需要黨性的昇華。税務機關黨員幹部在行動上要恪守本分,兢兢業業,清廉自守,以平和之心對待名,以淡泊之心對待位,以知足之心對待利,以敬畏之心對待權,以精進之心對待事,心胸開闊、志存高遠,永葆共產黨員的先進本色和大愛情懷,不斷推動税收事業又好又快發展。

勇於擔當作為發揮黨員作用發言稿 篇4

在全體黨員開展“學黨章黨規、學系列講話，做合格黨員”學習教育，是繼黨的羣眾路線教育實踐活動和“三嚴三實”專題教育之後，深化黨內教育的又一次重要實踐，也是推動“三嚴三實”專題教育從“關鍵少數”向全體黨員拓展、從集中教育向經常性教育延伸的重要舉措。各級黨組織要把踐行“兩學一做”作為一項政治任務，融入黨員教育新常態,着力打造信念堅定、紀律嚴明、勇於擔當的黨員幹部隊伍。

打好基礎，在堅定理想信念上下功夫。理想信念不堅定，精神上就會“缺鈣”，就會得“軟骨病”。因此，要以“兩學一做”為契機，引導黨員幹部學黨章黨規、學系列重要講話，堅定“三個自信”，補足“精神之鈣”。要重點把握好“為什麼學”、“學什麼”和“怎麼學”三個問題。學習黨章黨規，重在明確基本標準、樹立行為規範;學習系列講話，重在加強理論武裝、統一思想行動。這就要求各級黨組織要充分結合各自實際，以足夠的學習時間、靈活的學習形式保證學習實效。通過系列學習教育，把學習黨章黨規和系列講話制度化、常態化，把黨章黨規和系列講話要求轉化為實際行動，以實際成效展示學習效果。

把握關鍵，在發揮黨員作用上下功夫。學習的目的是用，開展“兩學一做”學習教育，就是讓黨員幹部切實發揮好先鋒模範作用，更好地服務改革、服務發展、服務民生。因此，在組織廣大黨員學深悟透基礎上，通過開展共產黨員先鋒工程、設立先鋒示範崗、組建黨員先鋒隊等形式，引導廣大黨員將所學所思自覺應用到工作生活上。要發揮黨員幹部的模範帶頭作用，以“為黨旗添彩、讓黨徽閃光”為主題，根據不同層次，紮實開展好機關黨員“亮職責、亮承諾、亮實績，民主測評”活動，使每一名黨員都能以活動載體發揮自身作用。要引導廣大黨員切實增強看齊意識，學會站在黨和國家的大局上想問題、看問題，自覺在思想上行動上同黨中央保持高度一致。要引導廣大黨員切實增強責任意識，讓對黨忠誠、服從組織、遵守紀律、踐行宗旨真正成為廣大黨員的內心信念，切實做到愛黨、信黨、護黨、跟黨走。

融入核心，在解決突出問題上下功夫。“兩學一做”，歸根結底是要端正思想作風，解決突出問題。這次學習教育是教育實踐活動和“三嚴三實”專題教育成果的鞏固和深化，因此要樹起問題導向，抓住學習教育的核心，全面提升黨員隊伍思想政治素質，保持黨的先進性和純潔性。要堅持把“兩學一做”融入日常，以黨支部為基本單位，以組織生活為基本形式，以落實黨員日常教育管理制度為基本依託，把常態化的思想建設、作風建設、紀律建設融為一體。同時，各級黨組織必須把黨員幹部隊伍管好用好,通過學習教育，使黨員幹部守住“底線”、不越“紅線”，始終保持政治定力、履行入黨誓言、樹好自身形象，為黨增光添彩。要嚴格執行黨紀黨規，敢於高舉黨紀黨規戒尺，自覺維護好黨紀黨規的嚴肅性和權威性，始終保持高壓態勢，使黨員幹部不想、不敢違規違紀。

勇於擔當作為發揮黨員作用發言稿 篇5

擔當是中華民族優秀文化的精髓之一。自古以來，中華民族就有“天下興亡，匹夫有責”的崇高信念、“士不可以不弘毅”的昂揚鬥志和“為天地立心，為生民立命”志向的秉承。生活就像一杯白開水，放點鹽，它是鹹的，加點糖，它是甜的，甜的生活的質量靠心情去調劑。平平淡淡的生活中，保持樂觀向上的心情，“不以物喜，不以己悲”，處驚不變，去留無意，面帶微笑地用心過好每一天，實質上是對生命的負責、對人生的善待。“敢於擔當，積極有為推進改革攻堅”，這不僅再次指出了推進改革所應有的精神狀態，而且指出了改革成敗的關鍵所在。在我們心情好的時候，看天天也高，看云云也白;看海海也藍，看花花也紅。心情不好的時候看什麼都不順心，總是煩躁、憂慮，覺得自己運不好，感歎日子平淡與乏味，好像上帝專門與自己過不去似的。就連號稱“智絕”的諸葛亮也仰天長歎：“謀事在人，成事在天。”面對出乎意料的戰爭結局，他也只有徒喚奈何。在戰爭中，在競爭中，當意外的好結果來到面前，會讓人覺得這簡直是上帝對我們的恩賜。但不幸的是，上帝的這種恩賜總是太少太少，而不妙的情景總是如影隨形，時時刻刻都會降臨，讓我們冒幾身冷汗。

要培育善於擔當的本領。自覺加強政策、理論和業務的學習，認真汲取先進經驗，及時內化吸收，爭做幹工作的行家裏手，更好地履職盡責。心靈的平靜，是智慧美麗的珍寶，它來自於長期的修養和耐心的自我控制。心靈的平靜，意味着一種成熟的經歷以及對於事物規律的不同尋常的瞭解。要錘鍊敢於擔當的作風。做到敢於堅持原則、敢於大膽負責，挺直腰桿，弘揚正氣;敢於為好人説好話，為壞人説壞話;面對大是大非敢於亮劍，面對歪風邪氣敢於堅決鬥爭。一個人能夠保持鎮靜的程度與他對自己的瞭解息息相關。首先必須通過思考了解他人。當他對人對己有了正確的理解，並越來越清楚事物存在的相互間的因果關係時，他就會停止勃然大怒、忐忑不安或是悲傷憂慮，他會永遠保持處驚不變、泰然處事的態度。留一份沉默給自己，即使有人在説你壞話，你也大可不必反脣相譏暴跳歇斯底里，對於一個心靈純潔有修養的人來説，流言永遠是蒼白無力的。因為無論流言有多麼堅硬，也是一塊遲早要風化的石頭，事實會在最關鍵的時候為你站出來作證。

敢於擔當要有一種敢闖敢試、敢為人先的鋭氣。古人講，“為官避事平生恥”。黨員幹部在其位就要謀其政，任其職就要盡其責。在別人指點江山激揚文字時，默默地坐下來讀一本心愛的書;在別人高談闊論時，守着自己窗內的世界給朋友回一封簡短的信，相信自己的真誠足以撫慰一顆孤寂的心。思想亂了，需要梳理;靈魂矇蔽了，需要洗滌;頭腦嘈雜了需要靜寂。而沉默可以在不知不覺中剔除我們思想中浮躁和不健康的東西。當我置身於自然當中時，有人問我是否喜歡生活在深山裏，作為都市人，感覺到自己耐不住那種寂寞，偶爾來呼吸山中綠色的氧氣會感到新鮮。借用朱自清先生所説的“我愛熱鬧，也愛冷靜;愛羣居，也愛獨處”。只要心情好，生活就會更加快樂!“風生水起才知天高雲淡，滄海橫流方顯英雄本色。”重任在肩思奮進，擔當二字重千鈞。只要我們牢固樹立強烈的擔當意識，樹立想幹事、能幹事、幹成事的信念，敢於擔當，迎難而上，我們的事業一定會蒸蒸日上，社會的發展一定會更加輝煌。

勇於擔當作為發揮黨員作用發言稿 篇6

黨的以來，多次闡述並強調“好乾部”的標準。20xx年10月，對雲南工作作出重要指示，進一步明確指出黨員幹部要“對黨忠誠、個人乾淨、敢於擔當”，高屋建瓴地從修身、為政、成事三個層面，為新時期幹部隊伍建設指明瞭方向。具體而言，敢於擔當既是黨員幹部必須堅持的從政準則，又是黨員幹部切實推進實際工作的成事之要。廣大黨員幹部應深入學習關於責任擔當的重要論述，將其全面、認真地貫徹到作風建設及業務建設中，切實肩負起時代所賦予的重任。

怎麼看：責任擔當是黨員幹部的必備基本素質和鮮明政治品格

責任擔當植根於中華優秀傳統文化，是民族精神的重要組成部分。中華文明源遠流長、博大精深，中國人獨特而悠久的精神世界，讓中國人具有很強的民族自信心，也培育了以愛國主義為核心的民族精神。作為民族精神的堅定傳承者，中國共產黨領導全國人民在革命、建設和改革的各個歷史時期，不斷豐富和發展中華民族精神，不斷賦予責任擔當以新的時代內涵。

責任擔當是我黨的優良傳統，是我黨先進性的重要體現。強調，是否具有擔當精神，是否能夠忠誠履責、盡心盡責、勇於擔責，這是檢驗每一個黨員幹部身上是否真正體現了共產黨人先進性和純潔性的重要方面，是中國共產黨人的鮮明政治品格。自創建之時起，中國共產黨就是具有強烈責任意識和堅定擔當精神的政黨，中國共產黨人始終心懷崇高革命理想，同全體人民一道頑強拼搏，很好地詮釋了不同歷史時期的責任擔當。

責任擔當是馬克思主義權力觀的必然要求。馬克思主義權力觀是人類迄今為止最科學、最先進的權力觀，其基本觀點包括：權力來源於人民、權力用之於人民，權力受人民監督。黨員幹部要有擔當精神，是馬克思主義權力觀的內在邏輯和必然要求。領導意味着責任，因此，領導必須要擔當。對於黨員幹部來説，責任無處不在，擔當義不容辭。黨員幹部手中的權力是人民賦予的，在行使權力時，要以強烈的擔當精神盡力為人民辦實事、辦好事，對人民負責，讓人民滿意。每一名黨員幹部都應當在與人民同甘共苦、風雨同舟、血肉相連的真情實感中深刻理解和領會馬克思主義權力觀的內涵與要求，踏實踐行自身的責任和擔當。

責任擔當是全面建成小康社會和實現中華民族偉大復興的必然要求。當前，實現“兩個一百年”奮鬥目標和實現中華民族偉大復興中國夢的新徵程已經開啟。我們面臨着國際格局的深刻變動、國內社會的深刻變革、社會思想的深刻變化，並且這種變動、變革、變化的廣度和深度前所未有，不確定因素和難以預見的風險與考驗越來越多，我們肩負着新的更為艱鉅而繁重的歷史任務。特別是，當前我國改革已進入深水區、攻堅期，在全面深化改革中推進偉大事業任重而道遠，尤其需要黨員幹部具有直面矛盾的勇氣、敢於擔當的精神。

如何幹：黨員幹部要在實際工作中切實體現敢於擔當的要求

責任擔當首先要體現在始終保持正確的政治立場上。黨員幹部要始終把握好意識形態立場的堅定性，在涉及道路、理論、制度等根本性問題上一定要頭腦清醒，在思想和行動上與黨中央保持高度一致。

責任擔當要體現在思路謀劃和頂層設計上。當今世界，各個領域都在發生複雜深刻的變化，更加需要黨員幹部具有全局觀念、前瞻意識和開闊視野，自覺在黨和國家建設的大局下謀劃發展，抓好工作。我省黨員幹部要進一步立足雲南省情，認準改革發展目標方向和路徑，明確時間表、實施科學決策，保持發展思路和宏觀政策的前瞻性、針對性和相對穩定性，堅持不懈、一抓到底，以求取得實效。

責任擔當要體現在思想解放和思維方式的轉變上。對於雲南而言，首先要儘快轉變以“唯GDP增長論成敗”的傳統發展觀，以就業增長和提高經濟發展質量為首要發展目標，促進全省由數量粗放型經濟增長模式向質量效益型經濟發展模式轉變;其次要切實樹立以人為本的發展理念，統籌好經濟與社會、人與自然、資源與環境三個重要關係，把雲南從落後的思想觀念、傳統生產和生活方式中解放出來，推動全省科學發展和諧發展跨越發展，提高社會生產力和發展質量。

責任擔當要體現在搶抓機遇和加快發展上。搶抓機遇，需要充分發揮每一位黨員幹部的創造力和執行力。黨員幹部要善於認識機遇，把握機遇，用好機遇，更重要的是還要學會創造機遇，在制度和科技創新方面多作努力，大膽先行先試，克服在搶抓國家政策機遇的問題上“慢半拍”、“慢一拍”、“不合拍”的不足。

責任擔當要體現在善於發現問題和解決問題上。一名優秀的黨員幹部，需要具有強烈的問題意識，在實踐中發現問題，在探索中提出問題，以歷史勇氣直面問題，以責任擔當研究問題，以政治智慧回答問題，以實幹精神解決問題。只有抓住時代本質，以問題為中心，為羣眾排憂解難，工作才會更紮實有效，人民才會更加滿意。

責任擔當要體現在嚴格自律和清正廉潔上。指出：“乾乾淨淨幹事是對各級黨員幹部工作和生活作風的具體要求，也是人民羣眾評判一個黨員幹部是否值得信賴的重要依據”，“黨員幹部一旦行為有了污點，就丟掉了教育羣眾的資格和領導羣眾的底氣”。“忠誠乾淨擔當”的好乾部標準是相輔相成的，在作風建設和義務建設問題上，一個黨員幹部如果過不了廉政關，就不可能會有什麼擔當可言。黨員幹部要始終把“乾淨”作為個人修身之本，堅決抵制拜金主義、享樂主義和極端個人主義的誘惑和侵蝕，只有恪守清正廉潔的道德底線，黨員幹部的責任擔當才能實實在在轉化為優良的作風和人民滿意的政績。

勇於擔當作為發揮黨員作用發言稿 篇7

在中紀委六次全會上發表講話時指出：黨的以來，我們黨着眼於新的形勢任務，把全面從嚴治黨納入“四個全面”戰略佈局，把黨風廉政建設和反腐敗鬥爭作為全面從嚴治黨的重要內容。奪取全面建成小康社會決勝階段的偉大勝利，關鍵在黨。新形勢下，作為紀檢監察機關派駐的紀檢組長更應當勇於擔當，切實履行好全面從嚴治黨監督執紀問責的職責。

一、明確工作職責

新形勢下，紀檢組長清楚自己的工作內容，是做好監督執紀問責工作的前提。應重點把握監督責任的三項工作內容：督促駐在部門領導班子及其成員落實黨風廉政建設主體責任，要發揮派駐機構熟悉和掌握黨風廉政建設最新政策、部署和要求的優勢，主動給予指導和幫助，促進工作紮實有效開展;監督檢查駐在部門黨員幹部特別是領導幹部遵守黨章和其他黨內法規，貫徹執行黨的路線方針政策和決議，遵守政治紀律和政治規矩，貫徹執行民主集中制、選拔任用幹部、加強作風建設、依法行使職權和廉潔從政等情況，發現重要問題及時向上級紀委報告;核實反映駐在部門領導班子及其成員的問題線索，查辦駐在部門黨員幹部違反黨紀的案件。

二、與黨組協調配合

為了推進“兩個責任”的落實，今年年初，環保局黨組書記郭傑要求領導班子成員必須以書面形式列出並確定各自分管工作範圍內的黨風廉政建設責任清單，之後主管局長又要求分管的部門也要列出並確定黨風廉政建設責任清單，各責任部門又將責任清單落實到具體的事和人。如此層層傳導壓力，級級落實責任，使紀檢組監督檢查有了抓手，達到了精準監督，保證了主體責任和監督責任都能落實到位。

三、聚焦主責主業

努力實現轉職能、轉方式、轉作風，是紀檢組長聚焦主責主業的保障。“兩個責任主體”都要轉變觀念，要由重業務監督向重紀律監督轉變，監督的核心是紀律的監督，而不是業務的監督，其目的是要把紀律維護好執行好，使被監督對象能依紀依法正確行使權利，以保證派駐部門業務的健康發展、保護派駐部門幹部的廉政安全。

紀檢組參與監督，就要做到實質監督，要能夠在重要的事項和關鍵的環節發揮實際的監督作用，要緊盯權力運行的關鍵點、腐敗問題易發的風險點，加強監督檢查，在該監督的事項中發揮監督應有的效能，尤其要在推進和加強“不敢腐”“不能腐”“不想腐”有效機制建設上下功夫、見實效。

紀檢組要發揮“駐”的優勢，對駐在部門動態情況深入瞭解，如對中央決策部署貫徹執行情況，黨風廉政建設成效情況，領導班子整體效能和領導幹部廉潔自律情況，以及哪些部門重要職責發生變化，哪些重要崗位發生調整，哪些領導幹部個人重大事項需要報告等情況都能及時掌握。要深入實際，及時準確地掌握情況，發現問題，才能不斷提高監督的針對性和有效性。

把紀律挺在前面，就要變被動監督為主動監督，平時就要主動查找問題。發現了問題，特別是苗頭性問題，要早提醒、早制止、早解決。即使在沒有發現問題的情況下，也要根據實際情況，積極作為，主動監督，對黨員領導幹部定期開展約談，督促其在強化廉潔自律意識的同時，強化責任意識，落實好主體責任。

     幹部領導發揮黨員作用勇於擔當作為發言稿篇2

當前，全區上下正在深入開展“兩學一做”學習教育，這是新形勢下黨的建設的“細胞工程”，是推動全面從嚴治黨在基層落地生根，使黨的每一個細胞都健康起來、每一個組織都堅強起來，這既是我們建設鋼鐵班子、打造活力團隊的必然要求，也是建設美麗靜海的必然要求。全區廣大黨員特別是身處基層的鄉村黨員，要深刻領會“兩學一做”學習教育的目的意義，準確把握中央、市委、區委的工作部署和要求，進一步夯實“學”這個基礎，突出“做”這個關鍵，對照“四講四有”合格黨員要求來衡量自己、檢視自己，真正把合格黨員的標尺立起來，把黨員做人做事的底線劃出來，把黨員的先鋒模範作用和基層黨支部戰鬥堡壘作用發揮出來，推動“兩學一做”學習教育持續深入開展。

工作和生活在鄉村基層的黨員幹部，直接與羣眾面對面打交道，肩負着貫徹黨的路線方針政策、完成各項任務的重大責任，肩負着發展農村經濟、建設美麗鄉村的重大責任，肩負着密切黨羣關係、維護社會穩定的重大責任，是落實區委決策部署、推動農村改革發展穩定的戰鬥堡壘和組織核心，希望大家要以“兩學一做”學習教育為契機，嚴格按照“四講四有”合格黨員標準，帶頭履職盡責，帶頭服務奉獻，努力當好“五個人”，為實現靜海“十三五”良好開局，加快建設美麗靜海做出新的更大貢獻。

一要堅定信念，當好“政策明白人”。理想信念是共產黨人的政治靈魂和精神支柱，每位共產黨員都要把黨的思想建設放在首位，以尊崇黨章、遵守黨規為基本要求，用系列重要講話精神武裝思想，堅定理想信念，站穩羣眾立場，想問題、辦事情、做決策，都要把為人民謀福祉作為出發點和落腳點，真心實意為人民服務，永遠和羣眾心貼心、心連心，把堅定的理想信念轉化成帶領羣眾勤勞致富，建設美麗鄉村的激情和能量。作為鄉村黨員幹部，一方面要自覺增強“四個意識”，在思想上政治上行動上同黨中央保持高度一致，做政治上的明白人;一方面要把熟悉掌握上級支農惠農政策作為緊迫任務，做好與鄉村發展實際結合的大文章，確保黨在農村的每一項方針政策得到有效落實。

二要發展經濟，當好“致富帶頭人”。鄉村幹部特別是新上任的幹部，要把強村富民作為第一位的職責，理清發展思路，謀劃發展目標，認真分析本地區的優勢和資源，從現有資源和產業基礎出發，宜農則農、宜工則工、宜商則商，帶領羣眾走共同富裕之路。要保持拼搏進取、幹事創業的精神狀態。困難無時不在，只要我們不氣餒、不服輸，攻堅克難、苦幹實幹，就一定能夠突破一個個瓶頸，贏得羣眾支持。要激發羣眾的創業熱情，把農民羣眾投身新農村建設的主動性和創造性激發出來，共建美好家園(博客,微博)。

三要心繫羣眾，當好“羣眾貼心人”。堅持服務為民，是加強服務型基層黨組織建設的核心要義，也是鄉村幹部的職責所繫。要結合“兩學一做”學習教育的開展，千方百計解決好羣眾的現實問題，讓羣眾看到學習教育的效果。要經常到困難黨員、困難羣眾中走一走、看一看，幫助他們解決實際困難，真正把羣眾“家門口”的事辦到“家”，打通服務羣眾的“最後一公里”。

四要促進和諧，當好“穩定責任人”。鄉村幹部處於維護穩定第一線，要認真履行好“第一責任”，無論是制定出台涉及羣眾利益的措施，還是抓具體工作，都首先考慮羣眾利益，時刻想着穩定，把基礎性、預防性工作做好。要做好矛盾糾紛排查化解工作，注重依靠教育疏導、政策法規，積極預防緩解緊張關係，消除對立情緒，把各類矛盾糾紛化解在基層，消除在萌芽狀態，確保小事不出村，大事不出鎮，矛盾不上交。要繼續深入推進“五位一體”農村基層管理服務新模式，積極倡導依法辦事、依法治村的良好風尚，促進農村和諧穩定。

五要廉潔自律，當好“辦事公道人”。鄉村黨員幹部崗位特殊，責任重大，一言一行關乎黨的形象，一舉一動關乎羣眾利益。最信任的是講政治、有信念，講規矩、有紀律，講道德、有品行，講奉獻、有作為的黨員幹部;最不滿意的是辦事不公、財務不清、服務不行的幹部，這正是我們開展“兩學一做”學習教育要根本解決的問題。廣大鄉村幹部要時時處處做到一碗水端平，把事辦到明處，克己奉公，堅持以“四講四有”標準嚴格要求自己，清正廉潔，一身正氣。

一堂精彩的黨課緊密結合農村工作實際，主題鮮明，內容充實，使與會的基層黨員深受教育和啟發。與會黨員踴躍發言，暢談參加“兩學一做”學習教育的思想認識和心得體會，大家紛紛表示：要認真落實好中央、市委、區委關於“兩學一做”學習教育的部署要求，深入學習黨章黨規、學好系列重要講話精神，積極發揮黨員先鋒模範作用，服務發展、服務民生、服務羣眾，努力建設更加富裕美好的新農村。

勇於擔當作為發揮黨員作用發言稿 篇8

各位領導、同志們：

根據本次專題學習要求，結合個人學習領會習“七一”重要講話精神，我圍繞“堅持根本宗旨，勇於擔當作為”這一主題談點認識和體會。

一、對“堅持根本宗旨，勇於擔當作為”的認識

(一)堅持根本宗旨是黨的生命線。羣眾路線是我們黨的生命線和根本工作路線，始終堅持全心全意為人民服務是黨的根本宗旨。尊重人民主體地位，保證人民當家作主，是我們黨的一貫主張。在今年“七一”講話中指出，“堅持不忘初心、繼續前進，就要堅信黨的根基在人民、黨的力量在人民，堅持一切為了人民、一切依靠人民，充分發揮廣大人民羣眾積極性、主動性、創造性，不斷把為人民造福事業推向前進。”黨員幹部是人民公僕，為羣眾服務是我們的本職，造福於民是我們的唯一宗旨。要時刻牢記為了誰、依靠誰、我是誰，牢固樹立羣眾觀點，自覺踐行羣眾路線，樂民之樂，憂民之憂，在任何時候、任何情況下，都要融入羣眾，全心全意為人民謀利益。

脱貧攻堅是當前和今後一段時間的工作重心所在，也是每個黨員先鋒模範作用發揮的方向所在，我們必須時刻牢記宗旨，堅持不忘初心、繼續前進，把人民羣眾脱貧致富放在心中第一位置，主動了解羣眾對脱貧致富的所急所怨、所需所盼，關注羣眾疾苦，真情幫助貧困羣眾解決具體困難，做到羣眾有所求，黨員幹部有所應。要堅決服從脱貧攻堅大局，主動到脱貧攻堅一線衝鋒陷陣、排憂解難，帶頭做好掛聯幫扶村、貧困户的脱貧攻堅工作。要堅持立説立行，真情為民，紮根脱貧攻堅的主戰場，在打贏脱貧攻堅決勝戰中發揮好黨員的先鋒模範作用。

(二)勇於擔當作為是共產黨人的政治本色。大事難事看擔當，順境逆境看襟度。指出，“看一個領導幹部，很重要的是看有沒有責任感，有沒有擔當精神”。敢不敢負責任，能不能擔重任，會不會解難題，是檢驗幹部綜合能力素質的重要尺度。就當前來講，所謂擔當，就是具有堅定的理想信念和宗旨意識，主動擔負起“決勝脱貧攻堅，建成全面小康”的時代使命，敢於直面各種矛盾、困難和問題，鋭意進取、恪盡職守，大膽探索、開拓創新，攻堅克難、善做善成。

作為一名黨員領導幹部，就要真正把敢於擔當、勇於負責作為執政為民的一種精神境界，以“等不起”的緊迫感、“慢不得”的危機感和“爭一流”的使命感去工作、去奉獻。一是敢於正視困難。幹事創業難免遇到這樣那樣的矛盾和困難，但個人的能力就是在不斷解決矛盾、克服困難中提高的。俗話説，“困難像彈簧，你弱它就強”。臨難而退，難者更難;迎難而上，難也不難。在困難和挑戰面前，要拿出敢打硬仗、敢啃硬骨頭的魄力和勇氣，迎難而上，尋求突破。二是善於解決問題。要解決問題，首先要搞好調查研究。要大興調查研究之風，走進基層聽民生、放下姿態問民策、真心實意解民憂，把羣眾的所想、所急、所盼，變成自己的所幹、所為、所成。要多角度、多方位地考慮問題，採取多種措施開展工作，當一種方法不奏效時，要能及時變通，用另一種方法開展工作。三是勇於承擔責任。對黨員幹部而言，勇於擔責，首先是勇於接受區委、政府交給的任務，服從組織安排，遇事不推諉，不搪塞，不迴避。對於工作中出現的差錯，要敢於承擔責任。四是有強烈的事業心和責任感。要有鍥而不捨、不達目的不罷休的境界和意志，始終保持奮發有為的精神狀態和敢於擔當的昂揚鋭氣，以不見成效不收兵、不達目的不罷休的氣魄，從自己做起，從點滴做起，在真抓實幹上下功夫。定下來的事情要雷厲風行、抓緊實施;部署了的工作要加強督查、一抓到底;重點任務要身先士卒、靠前指揮，一步一個腳印地把各項工作落到實處，做到敢擔當、善擔當、大擔當，在難題面前敢抓，在矛盾面前敢管，在風險面前敢闖。

       堅持根本宗旨勇於擔當作為發言稿範文篇2

要求黨員幹部，嚴以修身、嚴以用權、嚴以律己，謀事要實、創業要實、做人要實。這是黨員幹部修身律己、從政用權、幹事創業的最基本尺度。陶宏書記要求我們敢於擔當、勇於負責，積極履職、主動作為，嚴守政治紀律和政治規矩，自覺做政治上的“明白人”。這是對每一個領導幹部真正體現共產黨人先進性和純潔性的最基本要求。

高度負責，勇於擔當，是一種氣魄。一事當前，是否勇於承擔責任，敢於觸及矛盾，善於解決問題，集中體現和反映了領導幹部的綜合素質。大事難事看擔當，順境逆境看襟度。擔當，是捨我其誰的責任意識。我認為：

一是要堅定信念，忠誠履責。提出要做到“五個面對、五個敢於”，即面對大是大非敢於亮劍，面對矛盾敢於迎難而上，面對危機敢於挺身而出，面對失誤敢於承擔責任，面對歪風邪氣敢於堅決鬥爭。共產黨員要樹立崇高的理想信念，就必須超出“自我”約束，追求“超我”的境界，把個人的利益看得淡一些，把黨和人民的利益看得高一點，只有這樣才能準確地把握事物的正反、得失成敗，才能理性地對待人生的榮辱、進退、取捨，清醒地把持住自己，在不斷進取奉獻中實現理想。“在其位，謀其政;司其職，負其責”。如果一個共產黨員在黨和人民需要其負責之時不敢擔責，或者避之不及，那就等於在戰場上當了逃兵。共產黨員只有堅持黨和羣眾的利益高於一切的信念，堅持把實現和維護好人民羣眾的利益作為各項工作的根本出發點，開展工作就不會斤斤計較個人得失，推進工作就不會瞻前顧後，再難的工作都能迎刃而解，我們的事業才能無往不利。

二是要堅持原則，盡心盡責。“天地生人，有一人當有一人之業;人生在世，生一日當盡一日之勤。”責任重於泰山，事業任重道遠。領導幹部要堅持黨的事業第一、人民利益第一，做到敬業愛崗、守土有責、守土盡責，以“等不起”的緊迫感、“慢不得”的危機感和“爭一流”的使命感去工作、去奉獻。對職責範圍的工作不認真負責、不努力作為，就不是一個稱職的領導幹部，就沒有資格做領導工作。落實黨風廉政建設主體責任和監督責任，關健看行動，根本在擔當，要把敢於擔當、勇於負責作為執政為民的一種精神境界。積極研究事業發展的趨勢需求，深入思考事業發展的深層矛盾，面對重大原則問題立場堅定、旗幟鮮明，面對改革發展深層次矛盾問題迎難而上、攻堅克難，面對急難險重任務豁得出來、頂得上去，面對工作中的失誤正視錯誤、敢於承擔，面對各種歪風邪氣敢於較真、敢抓敢管。三是要提高能力，勇於擔責。“責重山嶽，能者方可當之。”有了過硬本領才能真擔當、真負責、有作為。

正如所強調的，隨着形勢和任務不斷髮展，我們適應的一面正在下降，不適應的一面正在上升。如果不抓緊增強本領，久而久之，我們就難以勝任領導改革開放和社會主義現代化建設的繁榮任務。要在提高推動科學發展能力上下工夫，圍繞經濟社會發展重大問題加強學習調研，提高把握和運用市場經濟規律、自然規律、社會發展規律能力，提高科學決策、民主決策能力，增強全球思維、戰略思維能力。要在提高運用法治思維和法治方式能力上下工夫，建立健全制度體系，努力以法治凝聚改革共識、規範發展行為、促進矛盾化解、保障社會和諧。要着眼於打好全面深化改革這場攻堅戰，加強學習實踐，努力提高思想政治能力、動員組織能力、駕馭複雜矛盾能力。

積極作為，真抓實幹，是一種精神。幹部就要幹事，領導就是責任。黨員領導幹部，要對黨負責、對國家負責、對人民負責、對歷史負責，就要強化“晝無為、夜難寐”的責任感和“朝受命、夕飲冰”的事業心。揹負萬石謂之任，肩扛千斤謂之責。作為，是時不我待的進取精神。

我體會：一是樹立“要幹事”的雄心。在其位就要謀其政，謀其政就要為其民。所謂幹部，就是要幹字當頭、幹事創業、實幹爭先。眼下經濟下行的壓力越大，我們各方面的工作就越要主動，越要奮發有為。所謂領導，就是走在隊伍前面的人，就是要率先垂範，迎難而上，一心一意謀發展。要堅決克服按部就班、因循守舊，按老套路、老辦法辦事的習慣，打破條條框框的限制。只要是有利於改革發展的，就要不爭論、埋頭幹，不猶豫、大膽幹，不守舊、超前幹。對認準的事、必須做的事，要有釘釘子精神，頂着壓力也要幹，冒着風險也要擔。二是堅定“能幹事”的信心。“天生我材必有用”。敢想不是空想，敢幹不是蠻幹，科學發展不是亂髮展。要把“羣眾需求的、發展需要的、上級要求的”作為工作目標，把“羣眾滿意、領導肯定、專家認可”作為謀事的原則、幹事的標準，把改善民生作為最大的政績，把保障民生視為應盡的責任，把老百姓關注的焦點、生產生活中的難點作為工作的切入點、着力點，多做得人心、暖人心、穩人心的好事、實事，用實際行動詮釋“團結協作、負重拼搏、艱苦創業、爭創一流”的孝南精神。三是下定“幹成事”的決心。與歷史長河相比，人的一生不過是白駒過隙。大家能夠在一起共事，機遇和緣分十分難得。我將倍加珍惜共同創業的經歷，倍加享受同志之間的深厚友誼，與大家一道，努力打造陽光政協、和諧政協、高效政協。我將與政協大家庭每位成員一樣，把心思用在“想幹事”上，把膽識體現在“敢幹事”上，把本領運用在“會幹事”上，把結果落實到“幹成事”上。與區委同心、與政府同向、與人民同行，幹好孝南的事。

嚴守規矩，嚴明紀律，是一種定力。沒有規矩，不成方圓。

一個團體或組織需要遵循基本規則，人不以規矩則廢，家不以規矩則殆，國不以規矩則亂。只有堅守政治上的定力座標，才能堅挺思想行動的“主心骨”、形塑黨性品格的風範。懂規矩才有定力，守規矩才不亂方寸。規矩，是黨員幹部的政治定力。我感到：一是要有大局意識。黨員幹部要着眼全局，在任何時候任何情況下，都必須在思想上、政治上、行動上、同黨中央保持高度一致，要處理好局部與全局、當前與長遠、個人與集體的關係，自覺圍繞大局有效履責，積級服務中心發揮作用，絕不能各行其是，因小失大，以私廢公。要講政治、顧大局，明辨是非，不謀個人私利、不計個人得失，全心全意把聰明才智用到幹事創業上來;要以身作則，團結協作，凝聚戰鬥力和執行力，激發幹事創業的激情;要做到小局服從大局、地方服從中央、個人服從集體、下級服從上級，保證政令暢通，令行禁止。

二是要管得住自己。守規矩貴在自覺、自律。作為一名領導幹部，既是一種榮譽，更是一種責任，既是一種信任，更是一種壓力。要提升境界，淡泊名利，以“如履薄冰，如臨深淵”的謹慎之心對待自己的一言一行，以“夙夜在公，寢食不安”的公僕之心對待自己的一職一責，在任何時候、任何情況下，都能守得住清貧、耐得住寂寞、經得住誘惑，始終保持共產黨員的政治本色。要知足常樂，警鐘長鳴，牢牢守住思想道德“底線”、黨性原則“防線”和法規紀律“紅線”，始終做到以自重鑄品德、以自醒管小節、以自警慎言行，一身正氣，兩袖清風。在工作生活中嚴格自律，嚴格要求，忠誠於規矩，做規矩人，辦規矩事。

三是要自覺接受監督。領導幹部要樂於接受組織和羣眾的監督，敢於聽取批評意見。要時刻保持頭腦清醒，讓規矩和制度入腦入心，把握好“度”，明白哪些該做，哪些不該做;哪些該説，哪些不該説;哪些該大力提倡，哪些該堅決反對。在用權上自律，不任性;在經濟上自律，不貪腐;在生活上自律，不奢侈，做一個堂堂正正“大寫”的人，清清白白“小寫”的官。

勇於擔當作為發揮黨員作用發言稿 篇9

黨的羣眾路線教育實踐活動開展以來，全國上下從嚴治黨，狠抓作風建設，黨風政風為之一新，羣眾交口稱讚。但是，部分幹部仍存在為官不為現象，抱着“只要不出事、寧願不做事”的心態，工作上只求過得去、不求過得硬，遇到矛盾就繞，遇到問題就躲，羣眾很是反感。在全面深化改革的今天，組織部門承擔着選幹部、配班子、建隊伍、聚人才的重任，組工幹部更應該忠於職守，切實做到擔子主動挑、協作不推諉、責任敢承擔。

敢於擔當就要有敬業負責的工作精神。敬業體現了一種事業追求，一種勤懇態度，更體現了一種可貴的事業心和責任感。把單位當成家來建，把幹好工作當成日子過，每名黨員幹部無論擔負什麼職責，承擔什麼任務，都要儘自己最大努力，拿出最高的標準。負責是黨員幹部為官從政應有的品格，組織把我們放在一個崗位上，負責有關工作，我們就要對組織負責，對單位負責，對所屬人員負責，始終有責任重如山的境界和積極負責的精神，在其位謀其政，真正承擔起這份責任，履行好應盡的義務，兢兢業業、精益求精地做好每項工作，對職責範圍內的工作和組織賦予的任務，任勞任怨、盡心竭力去做好，落到實處，確保高標準高效率。

敢於擔當就要有堅持原則的無畏勇氣。無論是機關工作還是基層工作，政策性、法規性和紀律性都很強，這就決定了黨員幹部必須有很強的黨性觀念，嚴格按原則辦事。從這個意義上講，一名合格稱職的黨員幹部，首先是一名黨性原則很強的幹部。否則，工作中隨意搞變通、打折扣，上級決策指示就不可能很好地貫徹下去，就會在執行的過程中變形走樣，不但影響工作的落實，還會引發矛盾、影響穩定。黨員幹部雖然分管業務不同，但都有一定的權力，做每項工作、幹每件事情，都要把堅持黨的原則放在第一位，敢於較真碰硬，不怕得罪人，不當老好人，做到以黨性原則處理事務，認真遵守法規制度，加強請示報告，嚴格程序規定，無論在什麼時候、什麼情況下，都要嚴於律己不出格、秉公用權不出軌。

敢於擔當就要有破解難題的素質能力。幹工作就是要解決問題，能不能解決好工作中的難點棘手問題，是圓滿完成工作任務的關鍵，也是對黨員幹部能力素質的檢驗。難點問題突破了、解決好了，就能帶動和促進其他工作的落實，就能起到抓局部帶全盤的作用。因此就要牢固樹立“發現問題是本事、解決問題是水平”的觀念，在遇到艱鉅任務時，要挺身而出、主動承擔，千方百計抓好落實;在碰到難題時，要知難而進、迎難而上，想方設法處理好，不能推諉扯皮、敷衍塞責，不能遇到矛盾繞道走、看到困難往後躲;在出現問題時，要主動負起責任，積極穩妥地解決，不能上推下卸，不能迴避問題、上交矛盾，更不能幹那些有了功勞搶得很快、有了成績表功賣好、有了矛盾問題諉過於人的事。

勇於擔當作為發揮黨員作用發言稿 篇10

切實做好“兩學一做”，核心在於落實在重要講話精神，學黨章黨規，學系列講話，真正做一個“忠誠、乾淨、擔當”的合格黨員，不斷增強黨員意識，堅定維護黨中央的權威和領導核心。

開展“兩學一做”學習教育，就是讓各階層黨員幹部堅定維護黨中央的權威和領導核心，做的堅定擁護者，做中央、省委決策部署的堅決執行者。切實發揮好先鋒模範作用，能夠在各自的崗位上更好地服務羣眾，發揮黨員幹部先鋒模範作用。

黨章和黨規是黨員幹部的行為準則，無規矩不成方圓，有了行為準則的規範，廣大黨員才能通過學習，堅決貫徹黨的理論、路線、方針和政策，更好地堅定理想信念，在思想上政治上行動上同保持高度一致。嚴守黨的政治紀律和政治規矩，落實主體責任，認真履行好黨章賦予的權利和義務，不斷自我淨化，不斷自我革新，不斷提升完善自我的服務能力和服務水平，勇於奉獻，敢於擔當，始終開拓進取的精氣神，團結羣眾。

勇於擔當作為發揮黨員作用發言稿 篇11

最近，學習了新修改的《黨政領導幹部選撥任用工作條例》，要求黨政領導幹部要“信念堅定、為民服務、勤政務實、敢於擔當、清正廉潔”，對於“敢於擔當”，感覺是比較新的提法，是什麼概念，為什麼這樣提呢，怎樣算是敢於擔當呢，通過學習，自己談一點體會。

敢於擔當是一種責任、一種精神，更是一種能力，是黨的幹部必須具備的基本素質。在全國組織工作會議上，明確指出，敢於擔當是好乾部的一條重要標準。目前，全面深化改革已進入深水區、攻堅期，加速經濟發展轉型升級，加速民生社會事業改善，是擺在各級黨委、政府面前的迫切問題，尤其是錦州沿海經濟區目前進入困難時期，經濟總量小，三次產業結構不合理;財政收入少，可支配財力有限;惠民工程歷史欠帳多，民生事業急需改善，等等，面對困難和挑戰，我們急需一大批敢於擔當的幹部，肩負起加速沿海區經濟社會發展的重任。

一、敢於擔當，要具備較高的基本素質。

領導幹部敢於擔當需要有激情、有韌勁，但更需要有能力、有水平、有辦法。

一是黨性原則要強。要有堅定的理想信念，指出，理想信念就是共產黨人精神上的‘鈣’，理想信念不堅定，精神上就會‘缺鈣’，就會得‘軟骨病’，正確的世界觀、人生觀、價值觀是敢於擔當的前提。要有正確原則立場，黨的宗旨就是全心全意為人民服務，在大是大非問題上，只要從羣眾的角度看問題，想辦法，就會旗幟鮮明，立場堅定，也就擁有了敢於擔當的基礎。要有強烈的事業心和責任感，樹立幹事創業的崇高追求，保持昂揚向上的精神狀態，捨身忘我的拼搏精神，就會形成“敢抓敢管、敢作敢為、敢闖敢試”的勇氣。

二是能力水平要高。“沒有金剛鑽，不攬瓷器活。”敢於擔當必須要有真本事、真本領，沒有真刀真槍的能力和智慧，敢於擔當的結果可能會事與願違、事倍功半。要對中央、省市委重要決策部署有較深的理解和把握，準確把握上級的政策取向、準確把握區情發展，把上級精神吃透用活，特別是面對全面深化改革，升級發展的任務，要密切結合實際，落實落靠，不斷提升服務經濟社會發展的能力和水平。要學會按照客觀規律和科學規律辦事，尤其是對突發之事、棘手之事，站穩羣眾立場，找準切入點和突破口，一個環節一個環節地突破，一道難題一道難題地破解。要正確對待不同己見的聲音，對立面的反對聲音，輿論層面的批評聲音，善於運用批評和自我批評的武器，要具備較強的抗壓能力。

三是工作作風要硬。勇於擔當，離不開優良的作風。我們都必須對自身的作風建設提出更高的要求，凡是要求別人做的，自己先要帶頭做好，凡是要求下面做到的，自己首先要當表率。要把各項工作的落實擺在重中之重的位置，所有工作都要精心設想、縝密謀劃，定下的事雷厲風行，看準的事一抓到底、抓出成效。要經常深入基層，不妄想空談，不做表面文章，把計劃、目標、任務從會議上、嘴巴上、文件上落實到具體、實際的行動中，變成有形的、有數的、有內容的項目。要做到廉潔自律，不折不扣地落實黨員領導幹部廉潔從業的若干規定，築牢拒腐防變的思想防線，無私才能無畏，清白作人、乾淨幹事，就會形成敢於擔當的資格和底氣。

二、敢於擔當，要在直面問題時拿出破解辦法

敢於擔當，不是一句承諾、一聲口號，而是在遇到急難險重的工作，發生重大事件時，充分發揮“主心骨”作用，親自上陣，帶頭衝鋒，帶領廣大人民羣眾在困境中找出路、在困難中找辦法，確保各項工作紮紮實實向前推進。

一要在加快發展上敢於擔當。當前，面對跨越發展的現實要求，需要我們具有敢於超越、敢挑重擔、敢爭第一的精神。只有敢於在逆境中求發展，在困境中找出路，才能有所作為，不斷開創工作新局面。要敢於解放思想。解放思想需要突破舊的思維定式和各種條條框框，這種突破意味着要排除各種阻力，要冒許多風險。如果一切按部就班，凡事因循守舊，就會痛失發展良機。所以要義無反顧地擔起加快發展的重責，在解放思想上勇於突破，開啟跨越發展的新思路。要敢於抓搶機遇。搶抓機遇，重在“搶”，不搶，機遇往往會擦肩而過。以奮發有為的作風搶抓機遇，必須出手要早、下手要快，要敢為人先，敢想敢幹。領導幹部抓工作的魄力、能力和毅力在很大程度上體現在攻堅克難上，當前，項目產業攻堅戰招商引資難，推進土地規模經營組織羣眾參與難，改善城鄉面貌動遷難，等等，我們要攻克一道道難關，我們的能力和水平就提升一個層次。

二要在化解矛盾上敢於擔當。現在，我們經濟社會正處在轉軌轉型期，因政策調整遺留下來的問題，涉法涉訴案件，無理纏訪等信訪案件較多。領導幹部敢擔當，就是要在突出問題、矛盾面前敢抓敢管、敢於碰硬。一個領導幹部越是上推下卸，怕得罪人，遇到問題繞着走，羣眾就會積怨越深，矛盾就會越來越多;相反，一個領導幹部越是能擔當，越是敢於處理和解決問題，羣眾越能理解、擁護。我們處理突發事件也好，接待羣眾來訪也好，首先要表達歉意，只有錯誤的領導，沒有錯誤的羣眾，要注重理順羣眾情緒。其次是講道理，讓羣眾知道依法依策該不該解決，能不能解決，都要講清楚。再是進行法制教育，羣眾性事件也好、集體上訪也好，決不能違法，誰違法誰負責任。

三要在處理公共危機上敢於擔當。公共危機就像感冒和死亡一樣，無論誰都會面對，更是無法避免，尤其是我們動監工作，經常會面對疫情、面對食品安全事件。一旦發生公共危機，作為領導幹部最重要的就是要做到臨危不亂，勇於面對。公共危機發生時，要在第一時間啟動應急預案，最大限度地減少人員傷亡和財產損失。主要領導要在第一時間趕赴現場，及時做出決策，進行有效指揮，科學調度，不打亂仗，當好主心骨。要在第一時間把真實情況向上級彙報，使上解領導及時掌握事件的進展情況，便於採取更有利的措施，妥善解決問題。要在第一時間向媒體發佈的事件及進展情況，正確引導輿論導向。同時，在事件善後處理工作中，一方面，要堅持以人為本的原則，將羣眾的損失降到最低點。另一方面，要舉一反三及時總結經驗教訓，防止類似事件發生，啟動責任追究機制，對有關責任人做相應處理。

四要在應對輿論監督上敢於擔當。新聞媒體是黨和羣眾的喉舌，是黨和羣眾聯繫的紐帶和橋樑，我們要理性面對輿論監督，將其視為“民情”不能看作“敵情”，多從正面的角度出發來審視負面輿情，把輿論監督作為查找不足，改進工作的武器。對於媒體曝光的事情，要敢於面對，第一時間出面解決，實事真相不清楚的，要實事求是的做出解釋説明，防止惡意抄作，防止以惡傳惡造成不必要的影響;存在問題的，要敢於承認工作中的問題，敢於“亮家醜”，及時拿出破解辦法，及時向媒體公開問題解決的情況，便於媒體監督，便於問題解決。

三、敢於擔當，要為領導幹部創造優良成長環境

要想鍛造一支敢於擔當的幹部隊伍，就必須懂得如何區分，如何評價，如何對待這些的好乾部，如何創造一個優良的成長環境。

一要公正評價敢於擔當幹部。面對敢於擔當的幹部，要全面、辯證、發展地看評價，做到“領導評價”與“羣眾評議”相結合，“一時評價”與“長期評價”相結合，使敢於擔當的幹部得到客觀公正的待遇。不能以接到上訪信的多少來衡量幹部，幹事創業，深化改革，難免會觸及矛盾，難免損害少數人利益，難免會得罪人，就會導致一些誹謗誣告的上訪信;相反，看攤守業，當維持會長，當老好人，就會你好我好大家好，就不會有誹謗誣告情況發生。所以，我們要從事業發展的角度去評價幹部，形成有利於幹事創業的幹部脱穎而出的工作導向。不能以考核選票多少來衡量幹部，敢於擔當幹事創業的幹部，輿論上往往對敢於擔當幹部熱炒，同僚往往對敢於擔當的幹部妄加評論，在投票選舉中，也經常會丟選票。所以，我們要多方位的瞭解幹部，讓敢於擔當的有位有為。不能以工作的一時得失來衡量幹部，既要看顯績也要看潛績，要全面、歷史、辯證地看待幹部，不能只以一時的成績論英雄，對那些勇於負責、敢於擔當的好乾部，即便在工作中有一些失誤，只要是“為公”而不“謀私”，組織上都要旗幟鮮明地給予公正評價。所以，我們要用長遠的目光去看待幹部，讓敢於擔當的幹部有空間、有舞台。

二要為敢於擔當的幹部撐腰打氣。敢於擔當的幹部是經濟發展、社會進步的核心力量，我們要加大敢於擔當幹部的培養力度。要對被他人誣告和誹謗的領導幹部正確對待，做到明察秋毫，保護好這些領導幹部，不能讓他們辛苦之後再受委屈，給勇於擔當的幹部以強大的信心;要對敢於攻堅的幹部壯膽助行，對善於創新、敢於擔當、勇於改革的幹部，要保護好乾事創業的積極性，確保在衝鋒陷陣時心裏踏實、後顧無憂、腳下生風、幹勁十足;要為敢於擔當的幹部爭榮譽爭地位，這些幹部在困難面前百折不撓，在逆境之中勇往直前，為黨和人民的事業，擔風險，擋風霜，不能讓這些幹部身冷心寒，要為他們爭取跟付出相匹配的地位和榮譽，在政治上、工作上、生活上關心愛護敢於擔當，勇於奉獻，講求正直的領導幹部。

三要讓敢於擔當的幹部得到重用。通過深化幹部人事制度改革，堅持民主、公開、競爭、擇優，用制度和程序保證選人用人公平公正，提高選人用人公信度。讓敢於擔當的幹部有位置、有舞台，讓不得罪人、不思進取、無所作為人淘汰出局。

勇於擔當作為發揮黨員作用發言稿 篇12

在xx屆中央紀委五次全會上強調：“廣大紀檢監察幹部要敢於擔當、敢於監督、敢於負責，努力成為一支忠誠、乾淨、擔當的紀檢監察隊伍。”按照這一要求加強自身建設，是紀檢監察機關的重要任務和永恆主題，也是有效推進黨風廉政建設和反腐敗工作的重要保證。學習貫徹重要講話精神，必須把自己擺進去，學深悟透，狠抓落實。

正人必先正己，監督者更要接受監督

一再強調，打鐵還需自身硬。監督別人，首先要自身過硬。“己不正，焉能正人?”紀檢監察機關是黨內監督的專責機關，承擔着監督執紀問責的重要職責。這就決定了對紀檢監察機關應該有更高的標準，更嚴的要求，正可謂“善禁者，先禁其身而後人”。紀檢監察幹部的素質、能力和作風，直接關係到黨風廉政建設和反腐敗鬥爭的成效。黨風廉政建設和反腐敗鬥爭越深入、越發展，對紀檢監察機關自身建設的要求就越高;面臨的形勢越嚴峻、越複雜，紀檢監察機關加強自身建設的任務就越緊迫。

黨的以來，各級紀檢監察機關貫徹落實黨中央要求，聚焦中心任務，深入推進轉職能、轉方式、轉作風，切實履行監督執紀問責職能，深化黨的紀律檢查體制改革，推動落實黨風廉政建設主體責任和監督責任，很好完成了黨中央交給的各項任務。把加強自身建設擺在更加重要位置，堅持從嚴管理、從嚴監督，防止“燈下黑”。建立紀檢監察幹部監督機構，加強日常教育管理，強化自身監督。嚴肅查處違反中央八項規定精神問題，點名道姓、通報曝光。以零容忍態度清除害羣之馬，教育了幹部，純潔了隊伍。對此，廣大幹部羣眾給予充分肯定。

信任是對紀檢監察幹部的最大關懷，但信任不能代替監督

我們的紀檢監察隊伍是一支立場堅定、態度堅決、行動有力的隊伍，是一支值得信賴、敢於亮劍、能打硬仗的隊伍。但同時我們也應該看到，紀檢監察機關不是保險箱，紀檢監察幹部不是生活在真空裏，也不具有天然的“免疫力”。隨着反腐敗逐漸進入深水區，腐敗分子和不法人員對紀檢監察幹部的“圍獵”漸趨明顯，千方百計拉攏腐蝕，紀檢監察幹部面臨腐蝕與反腐蝕的嚴峻考驗，黨員幹部存在的問題，我們這支隊伍同樣存在。一是“四風”問題在我們這支隊伍中仍有所體現。有的理論聯繫實際不夠緊密，學習搞形式主義，調查研究不夠;有的衙門習氣比較突出，口大氣粗;有的作風漂浮虛躁，不去打聽“張家長、李家短”，監督缺失;有的參與公款吃喝，收受禮品。二是部分紀檢監察幹部思想觀念、能力素質不能適應新形勢、新要求。有的對黨風廉政建設和反腐敗鬥爭依然嚴峻複雜的形勢，尤其是對其複雜性認識不夠深刻;有的對反腐敗內在規律把握不夠，查辦案件辦法不多，打擊震懾力度不夠;有的領導幹部因年屆退休，被安排在紀檢崗位，只想着平穩着陸，遇到問題繞着走，不想幹、不作為;有的派駐幹部認為，與駐在部門領導班子一座樓裏辦公、一個鍋裏吃飯，抹不開面子，對監督畏首畏尾。三是執紀違紀、腐敗現象在我們隊伍中同樣存在。魏健、曹立新、楊森林等一系列紀檢監察幹部嚴重違紀違法案件表明，我們隊伍中也有害羣之馬。有的幹部在問題線索清理、處置和查辦案件過程中，不守規矩、擅做取捨、選擇性辦案，甚至膽大妄為，違反審查紀律，跑風漏氣，辦人情案、關係案、金錢案。這些人利用黨和人民賦予的權力，以案謀私，嚴重敗壞紀檢監察機關形象，必須發現一起查處一起，決不姑息。這些問題警示我們，真正做到打鐵還需自身硬，任務依然艱鉅。

進一步加強自身建設，切實做到忠誠、乾淨、擔當

忠誠、乾淨、擔當，是對紀檢監察幹部提出的明確要求，更是紀檢監察幹部必須牢記在心、一體遵循的座右銘和行動指南。每一名紀檢監察幹部都要嚴格要求自己，像愛護眼睛一樣自覺維護紀檢監察機關良好形象，堅定信念、守住底線，敢於碰硬、勇於擔當，始終保持“踏石留印、抓鐵有痕”的韌勁，邁着不變的步伐，把黨風廉政建設一步步引向深入，決不辜負黨和人民的期望和重託。

一是以絕對忠誠踐行堅定信念。紀檢監察幹部是黨的忠誠衞士，要始終做到心中有黨，忠誠於黨、忠誠於人民、忠誠於紀檢監察事業。心中有黨，對黨忠誠，是具體的而不是抽象的。作為紀檢監察幹部，身處黨風廉政建設和反腐敗鬥爭第一線，要堅定政治立場，把牢政治方向，強化組織意識，時刻想到自己是黨的人，時刻不忘自己對黨應盡的義務和責任，相信組織、依靠組織、服從組織，自覺同黨中央保持高度一致，自覺維護黨中央權威。反對腐敗，懲處腐敗分子，是一件得罪人的事情。不得罪腐敗分子，就必然會辜負黨、得罪人民。人民把權力交給我們，我們就要站在黨和國家、人民的高度，以身許黨許國、報黨報國，該做的事就要做，該得罪的人就要得罪，必要時不惜付出生命的代價，以此踐行對黨絕對忠誠的堅定信念。

二是以擔當精神履職盡責。權力就是責任，責任就要擔當。有多大擔當才能幹多大事業，盡多大責任才會有多大成就。紀檢監察幹部敢於擔當、敢於監督、敢於負責，就能為黨風廉政建設和反腐敗鬥爭注入強勁動力;相反，不想監督、不敢監督、不會監督，黨紀政紀就必然失之於寬、失之於軟。如果我們紀檢監察幹部只滿足於自己不腐不貪，對黨內存在的不正之風和腐敗問題不聞不問、當老好人，尸位素餐，無動於衷，無所作為，就不配做紀檢監察幹部，甚至會成為歷史的罪人。因此，對尸位素餐、碌碌無為的幹部，要堅決採取組織措施，該撤換的撤換、該調整崗位的調整崗位;對不敢抓、不敢管，監督責任缺位的幹部堅決問責。唯其如此，才能讓責任意識深入人心，讓擔當精神蔚然成風。

三是以鐵的紀律打造乾淨隊伍。新的形勢任務對紀檢監察幹部隊伍的思想作風、能力素質、紀律約束提出了新要求。要加強對紀檢監察幹部的理想信念教育、宗旨教育和“三嚴三實”教育，牢固樹立正確的世界觀、權力觀、事業觀，增強紀律觀念和規矩意識，切實做到“嚴、細、深、實”。要提高管理的有效性和針對性，從組織創新和制度建設上加大管理監督力度，完善自我監督機制，健全內控措施，加強對重要崗位和關鍵環節的監督。要對紀檢監察幹部的違紀違法行為實行零容忍。嚴肅處理以案謀私、串通包庇、泄露祕密、跑風漏氣、辦人情案等突出問題，清理好門户，堅決防止“燈下黑”，用鐵的紀律打造全黨信任、人民信賴的紀檢監察幹部隊伍。

紀檢監察幹部肩負黨和人民的重託，加強對紀檢監察幹部的教育、管理和監督，一絲一毫也不能放鬆;打造一支忠誠、乾淨、擔當的幹部隊伍，一時一刻也不能動搖。只有紀檢監察幹部真正做到正人先正己、打鐵自身硬，才能理直氣壯執紀監督，才能不負重託、不辱使命，為奪取黨風廉政建設和反腐敗鬥爭新勝利提供有力保證。

勇於擔當作為發揮黨員作用發言稿 篇13

黨的以來，圍繞改革發展穩定、內政外交國防、治黨治國治軍等方面，發表了一系列講話，以巨大的理論勇氣和政治智慧，提出了許多富有創見的新思想、新觀點、新論斷、新要求，深刻回答了新的歷史條件下黨和國家發展的重大理論和現實問題，是馬克思主義中國化的新發展。

在習的系列講話中，“擔當”這個詞語經常可見，成了反覆推崇並身體力行的一種領導行為。他反覆強調“該承擔的責任必須承擔”，“要有擔當意識，遇事不推諉、不退避、不説謊，向組織説真話道實情，勇於承擔責任”，要“在大是大非面前敢於擔當、敢於堅持原則”。他指出：“有理想、有擔當，國家就有前途，民族就有希望。不僅在理論上高屋建瓴，更在工作中敢於擔當、善於擔當。

擔當不僅是一種職責、一種能力，也是一種勇氣。我們仍處於社會主義初級階段，改革開放步入深水區，如期實現黨的提出的奮鬥目標，實現中華民族偉大復興的“中國夢”，廣大黨員幹部必須敢擔當、會擔當、能擔當，在各自的工作崗位上奮發有為，腳踏實地。

中華民族自古崇尚中庸之道，無過便是功思想市場龐大，少數黨員幹部為政一方思想上以信奉“不出事”、“平穩過渡”，工作遇到難題繞着走，突發事件用錢擺平，不注重從深層次分析問題、解決問題。這種思想和做法的危害巨大，小問題拖成了大問題，嚴重損害了我黨的執政黨形象和幹羣關係。

擔當，不僅要敢於擔當，也要善於擔當。黨的幹部敢於擔當，就是堅持原則、認真負責，面對大是大非敢於亮劍，面對矛盾敢於迎難而上，面對危機敢於挺身而出，面對失誤敢於承擔責任，面對歪風邪氣敢於堅決鬥爭。黨的幹部要善於擔當，要不斷學習中國特色社會主義理論，注重調查研究，加強業務能力錘鍊，提高思想素質和業務能力，把擔當職責履行好。

勇於擔當作為發揮黨員作用發言稿 篇14

制度的生命在於執行，執行制度最終靠人。學習貫徹《準則》和《條例》是各級黨委(黨組)、廣大黨員和黨員領導幹部的共同責任，《準則》和《條例》在對黨員作出廉潔自律規範和紀律約束的同時，針對黨員領導幹部這個“關鍵少數”，圍繞從政、用權、修身、齊家和“六大紀律”方面提出了更高、更嚴的要求。作為縣委書記必須以高度的政治自覺，敢於責任擔當，嚴格履行從嚴管黨治黨主體責任，發揮表率作用，帶好班子隊伍，引領廣大黨員和黨員領導幹部，以嚴實的作風學好、用好兩項黨內法規，把《準則》和《條例》刻印在心上。

學紀明義，內化於心。學習昇華思想，思想引領行動。學深悟透《準則》和《條例》精神實質，是貫徹落實好《準則》和《條例》的前提與基礎。《準則》面向全體黨員，突出“關鍵少數”，堅持正面倡導，是黨員和領導幹部要遵循看得見、夠得着的高標準;《條例》約束各級黨組織、全體黨員，覆蓋“最大多數”，重在立規，劃出了黨組織和黨員不可觸碰的“底線”，兩者一高一低，相互配合，互為補充。作為縣委書記，要當好學習的“領頭羊”，不但自己在學習《準則》和《條例》上要先學一步、深學一層，做到熟知要義、學深悟透、融會貫通，形成思想自覺和行動自覺，而且要把組織推動《準則》和《條例》的學習作為重大政治任務來抓，認真組織好各級黨組織和全體黨員幹部對《準則》和《條例》的學習。要把學習《準則》和《條例》與學習黨章，貫徹黨的和xx屆四中、五中全會精神結合起來，與學習貫徹系列重要講話精神和來閩重要講話精神緊密結合起來，與正在開展的“三嚴三實”專題教育結合起來，採取集中學習、專家輔導、教育培訓等多種形式，組織全縣黨員原原本本學、逐字逐句學、聯繫實際學，領悟精神實質，深學細照篤行，把黨的紀律要求刻印在全縣黨員幹部心上，不斷堅定全縣黨員幹部的黨章意識、紀律意識、規矩意識和組織意識，做到依規治黨和以德治黨、自律和他律、高標準和守底線的高度統一。

守紀有規，外化於行。“欲知平直，則必準繩;欲知方圓，則必規矩。”黨的紀律和規矩，是黨的各級組織和全體黨員必須遵守的行為規範和剛性準則，是不可逾越的底線。作為縣委書記，要充分發揮示範表率作用，始終繃緊黨的紀律規矩這根弦，嚴格遵守《準則》《條例》，帶頭敬畏黨紀黨規，把紀律挺在前面，用實際行動，維護黨規黨紀的權威，帶頭營造風清氣正的政治生態。要把嚴的要求貫穿幹部日常管理監督全過程，以《準則》與《條例》為標尺、戒尺，完善制度規範，做到用制度管權、管事、管人，切實把權力關進制度的籠子。要盯緊“關鍵少數”，積極引導黨員領導幹部模範遵守《準則》和《條例》，不僅要管好自己、管好親屬和身邊工作人員，更要管好班子、帶好乾部隊伍，對於違反黨規黨紀行為敢於“亮劍”、堅決鬥爭，做到一起幹事，共同乾淨。要管住“絕大多數”，把握運用好監督執紀“四種形態”，真抓真管、敢抓敢管、嚴抓嚴管，教育廣大黨員幹部廉潔從政、廉潔用權、廉潔修身、廉潔齊家，把紀律和規矩挺在前面，形成自覺遵守和維護制度的良好風氣。

執紀必嚴，體現於績。“明制度於前，重威刑于後。”黨內法規制度生命力在於落實，約束力在於執行，威懾力在於從嚴。作為縣委書記，只有把全面從嚴治黨主體責任放在心上、扛在肩上、抓在手上，才能“種好自己的責任田”，當好從嚴執行《準則》和《條例》的自覺踐行者、有力維護者。要釐清責任清單，健全責任分解、監督、追究的完整鏈條，做到一級帶一級、一級抓一級，用責任傳導壓力，用壓力推動落實，確保管黨治黨責任落到實處。要突出執紀剛性，旗幟鮮明地支持紀檢監察機關履行監督責任，依紀依規開展紀律審查工作，有紀必依、執紀必嚴、違紀必究，釋放執紀必嚴的強烈信號，做到黨員幹部的權力運行到哪裏，執紀監督就覆蓋到哪裏。要加大問責力度，對違反政治紀律、組織紀律、廉潔紀律、羣眾紀律、工作紀律、生活紀律行為，違反中央八項規定精神、落實“兩個責任”不到位等問題嚴肅執紀問責，做到“全覆蓋、無禁區、零容忍”，用最堅決的態度減少腐敗存量，用最果斷的措施遏制腐敗增量，着力構建不敢腐、不能腐、不想腐的體制機制。

     鄉鎮黨員發揮黨員作用勇於擔當作為發言稿篇4

自“兩學一做”學習教育開展以來，嶽池縣大力開展“共產黨員示範行動”，通過創建黨員示範崗、示範團隊、示範單位、示範行業和示範城，形成完備的共產黨員示範體系，組織引導廣大黨員立足崗位和自身實際，在生產、工作、學習和社會生活中創先爭優、帶頭示範，成為各行業、各領域的先鋒模範，以共產黨員個體示範形成整體示範，讓黨員成為羣眾的楷模，黨的組織成為社會各領域工作的主心骨，黨的先進性成為社會的靈魂。

愛崗敬業創先爭優

5月30日晚7時，在水庫忙碌了一天的嶽池縣響水灘水庫管理所副所長李曉燕，拖着疲憊的身體回到管理所。簡單地吃過晚飯，把藥服下，她又和同事出門了。

“現在去巡查庫岸，主要是禁投餌、查投肥、打擊電魚等工作。”李曉燕告訴記者，水庫工作沒有周末，遇到雨季等特殊情況，每天都是吃住在船上。

“作為一名水利人，作為一名共產黨員，只要能讓羣眾喝上放心水，苦點、累點也值!”李曉燕用平凡業績和實際行動展現了一名共產黨人應有的價值擔當，是該縣各鄉鎮、各部門、各單位“黨員示範崗”的突出代表。

據瞭解，嶽池縣結合不同行業、領域實際，在黨員個體中開展共產黨員示範崗創建活動，主要圍繞帶頭踐行“四講四有”要求開展示範，即圍繞堅定正確政治方向，堅定理想信念，成為進一步增強政治意識、大局意識、核心意識、看齊意識的模範;尊崇黨章、遵守黨規，加強黨性鍛鍊和道德修養，成為守規矩、重品行的模範;強化宗旨觀念，成為自覺聯繫服務羣眾的模範;勇於擔當作為，成為帶頭履行崗位職責、出色完成各項任務的模範等內容廣泛開展崗位競賽、技能比武等黨員示範活動，引導黨員幹部愛崗敬業、創先爭優。

團結協作業績一流

“今天是星期六，沒想到還能辦到營業執照，真是太高興了。”近日，在嶽池縣工商質監局辦公大廳裏，澤蓉生態豬養殖場的業主吳紅蓉高興地説。

吳紅蓉能及時辦到執照，得益於嶽池縣工商質監局行政審批股在“共產黨員示範行動”中創新機制帶來的貼心服務。

“為方便羣眾，對那些投資建設時間緊迫、基本審批條件具備卻暫缺部分申報材料的重大項目，我們建立了容缺審批機制，開通綠色通道，簡化辦事流程，縮短辦理時間。”該局行政審批股工作人員向記者介紹。

不僅如此，嶽池縣工商質監局以黨建工作帶動隊伍建設，以創建一流隊伍為目標，力求打造務實高效的協作團隊，以創新開展品德、品質、品味“三品”建設為載體，全面促進全局“道德、知識、創新、服務、維權”高質量提升。“三品”建設喚醒了該局黨員隊伍的宗旨意識、務實意識、忠誠意識，實現了黨員身份、黨員作風、黨員形象的迴歸，用強大的“正能量”保障了該縣市場經濟的健康發展。

據瞭解，嶽池縣共產黨員示範團隊重點在單位內設機構、企業生產科研團隊、服務窗口、社區院落等黨員團隊中開展創建活動，主要圍繞密切黨羣幹羣關係、為基層和幹部羣眾提供優質服務開展示範。

“共產黨員示範團隊的目標是團結協作好，成為互幫互助的模範;工作業績好，成為爭創一流的模範;創新創業好，成為攻堅破難的模範;工作作風好，成為優質服務的模範。”嶽池縣委組織部相關負責人説道。

改革創新凝聚力量

“我的生薑種得好賺了錢，村黨支部就讓我帶動貧困户一起種。”5月29日，白廟鎮瞿家店村的黨員蘇先才在生薑地裏向貧困户傳授種植技術，他告訴記者，村裏好幾户貧困户跟着他種生薑賺到了錢。

瞿家店村村“兩委”與“第一書記”齊心協力，充分發揮村黨支部在脱貧攻堅工作中的戰鬥堡壘作用，加快基礎設施建設，實施危房改造，推動新村聚居點建設，大力培育增收致富產業，切實增加羣眾收入，全村脱貧攻堅工作得到了各級領導的肯定和羣眾的認可。

“瞿家店村美如畫，雞鴨成羣頂呱呱，公路修到家門旁，推倒平房建樓房……”這曲快板反映了瞿家店村這個昔日的貧困村，在黨員幹部的帶領下，正發生着翻天覆地的變化。

嶽池縣在創建共產黨員示範單位中，重點在鄉鎮、村(社區)、機關單位、學校、醫院、園區、企業、社會組織等單位中開展創建活動，形成了領導班子認真貫徹黨的路線方針政策，以改革創新精神推動工作;黨員帶頭示範，在各項工作中充分發揮先鋒模範作用，單位凝聚力強的良好氛圍。

勇於擔當作為發揮黨員作用發言稿 篇15

黨的以來，在不同場合反覆強調黨員領導幹部要敢於擔當，並身體力行、率先垂範，這方面的重要論述吸納了中華民族擔當文化傳統，弘揚了馬克思主義擔當精神，把擔當精神上升到了新的境界，賦予了豐富的時代內涵，具有極強的現實針對性和長遠指導性。

擔當起應該擔當的責任，就要堅定理想、堅守信念。蘇格拉底説：“世界上最快樂的事，莫過於為理想而奮鬥”。羅曼・羅蘭也説：“最可怕的敵人，就是沒有堅強的信念”。俄國作家列夫・托爾斯泰説：“理想是指路的明星，沒有理想，就沒有堅定的方向，就沒有真正的生活”。可見，理想信念是激勵人們向着既定目標奮鬥前進的動力，是人生力量的源泉。一個人有了堅定正確的理想和信念，就會以驚人的毅力和不懈的努力，成就事業，創造奇蹟。否則，就可能渾渾噩噩、虛度一生，甚至腐化墜落、走上邪路。對於共產黨人來説，理想信念尤為重要。理想信念就是共產黨人精神上的“鈣”，缺乏理想信念或者理想信念不堅定就會得“軟骨病”。 對馬克思主義的信仰，對社會主義和共產主義的信念，是共產黨人的政治靈魂，是共產黨人經受住任何考驗的精神支柱。

理想信念的動搖是最危險的動搖，理想信念的滑坡是最危險的滑坡。作為黨員幹部，我們必須把理想信念當作指引前行的燈塔，始終不渝、毫不動搖地堅定理想信念，永葆共產黨人的政治本色。要以思想理論建設為根本，努力學習馬克思列寧主義、毛澤東思想、中國特色社會主義理論體系，深入學習實踐科學發展觀，推進學習型黨組織建設，矢志不渝為中國特色社會主義共同理想而奮鬥。要以黨性教育為核心，努力學習黨的歷史，弘揚黨的優良傳統和作風，牢固樹立正確的世界觀、權力觀、事業觀，堅定政治立場，明辨大是大非。要以道德建設為基礎，模範踐行“三個倡導”的社會主義核心價值觀，講黨性、重品行、作表率，做社會主義道德的示範者、誠信風尚的引領者、公平正義的維護者，以實際行動彰顯共產黨人的人格力量。

擔當起應該擔當的責任，就要以人為本、勤政為民。魯迅先生“俯首甘為儒子牛”的名言，凸現了為人民奉獻的情懷。陳毅元帥那句“淮海戰役的勝利是人民羣眾是用小推車推出來的”，凸現了我們黨與人民之間的魚水深情。領導幹部的楷模孔繁森那句“一個人愛的最高境界，是愛別人;一個共產黨員愛的最高境界，是愛人民”， 凸現了一名優秀領導幹部與人民羣眾之間的深情厚意。在xx屆中央政治局與中外記者見面會上發表了短小精悍的講話，通篇一千六百字，卻用了十九個“人民”，凸顯了新一屆中央領導與人民羣眾的深厚感情。就象所強調指出的，人民是歷史的創造者，羣眾是真正的英雄，人民羣眾是我們力量的源泉。作為黨員幹部，我們必須牢記，來自人民、植根人民、服務人民，是我們黨永遠立於不敗之地的根本。

為人民服務是黨的根本宗旨，以人為本、執政為民是檢驗黨一切執政活動的最高標準。我們必須始終把人民利益放在第一位，把實現好、維護好、發展好最廣大人民根本利益作為一切工作的出發點和落腳點，始終與人民心心相印、同甘共苦、團結奮鬥，做到權為民所用、情為民所繫、利為民所謀。任何時候任何情況下，都要把人民放在心中最高位置，牢固樹立羣眾觀點，尊重人民主體地位和首創精神，拜人民羣眾為師，把自己有限的生命投身到無限的為人民服務之中去。要堅持問政於民、問需於民、問計於民，真誠傾聽羣眾呼聲，真實反映羣眾願望，真情關心羣眾疾苦，敢於開拓，勇於擔當，多幹讓人民滿意的好事實事，依法保障人民羣眾經濟、政治、文化、社會等各項權益。

敢於擔當是共產黨人的政治本色。中共黨史就是一部前赴後繼、不怕犧牲的擔當奮鬥史，一代代共產黨人用自己的生命生動詮釋了不同歷史時期的擔當，並深深鐫刻在了中國共產黨的精神基因之中，成為共產黨人的鮮明特徵和政治本色。95年來，正是一以貫之的敢於擔當的優良作風和政治本色，使我們黨不斷髮展壯大，始終走在時代前列，得到人民羣眾的擁戴，保持長期執政地位。

勇於擔當作為發揮黨員作用發言稿 篇16

時下，隨着高壓反腐態勢的形成，一些官員想腐不敢、欲腐不能，便滋生了一系列“不願擔當、碌碌無為”的現象，他們精於“不幹事、不擔事”的為官之道，時刻秉承不求有功、但求無過的準則，凡事以一種混日子、守攤子的態度，這不僅敗壞官場風氣，污染政治生態，而且損害了我黨幹部的形象，疏遠了黨羣幹羣關係。

無擔當、不作為現象的產生，主觀上説，在於黨員幹部認識出現了偏差，產生了“官不聊生”的錯誤認識，導致把責任擔當擱一邊，把勇於作為拋腦後。客觀上講，説到底，根子在於改革觸動了官員的既得利益。高壓反腐的持續推進，減少了權錢交換、利益輸送的可能性，壓縮了一些官員權力尋租空間。這都為黨員幹部無擔當、不作為提供了藉口，造就了温牀。

擔當有為，這既是黨員幹部的天職所在，也是其為官、幹事、創業必須恪守的不二準則，更是治理庸官懶政現象的一劑良藥。在改革進入攻堅期和深水區的關鍵時期，出現的新問題會更加複雜，面臨的新挑戰會更加艱鉅，幹部擔當有為就顯得更加尤為必要。對此，筆者認為，首先，要將擔當有為意識融入幹部日常教育管理之中，通過開展警示教育，鼓勵和引導幹部自覺擔當作為，切實做到防患於未然。其次，要健全乾部選拔任用考核激勵機制，完善公務員年度考核、單位綜合考評和領導幹部作風狀況評價等辦法，把幹部敢擔當、有作為與評先評優、選拔任用、職級晉升等結合起來。最後，要加大作風和效能問責力度，列明幹部權力清單和責任清單，及時處理一批無擔當、不作為的典型，形成高壓態勢。

俗話説：“當官不為民做主，不如回家種紅薯”。擔當有為，盡心盡力地為人民羣眾辦好事、辦實事，這體現着一名黨員幹部的公僕本職，表達了一名黨員幹部的政治情懷。只有在擔當上作文章，在作為上求發展，為擔當者擔當，讓有為者有位，才能真正以一名“擔當者”的自信應對各種嚴峻複雜的形勢，才能以一個“有為者”的姿態捍衞我黨事業，切實取信於民。

勇於擔當作為發揮黨員作用發言稿 篇17

一是要做思想的引領者。要帶頭堅定理想信念，對黨絕對忠誠，強化理論武裝，帶頭踐行社會主義核心價值觀，在任何時候任何情況下都做到政治信仰不變、政治立場不移、政治方向不偏。

二是要做發展的推動者。要圍繞發展這個中心，時時處處以全縣發展大局為重，切實站在維護宿松人民切身利益的高度來謀劃未來、積極作為、推進發展、解決問題。要堅持問題導向，按照時間節點倒排任務，奔着問題去、對着問題幹，確保各項工作落到實處。要突出重點，集中精力抓好年度各項中心工作，以重點工作的突破帶動其他工作的落實。

三是要做破解難題的攻堅者。黨員幹部要增強責任感和使命感，大力發揚敢於擔當的精神，在攻堅克難之時衝得上去、頂得上來，做羣眾的主心骨。

四是要做作風的標杆者。堅持從自己做起，認真踐行“三嚴三實”要求，加強對親屬子女和身邊工作人員嚴格教育、嚴格管理、嚴格監督，以強大的人格力量弘揚清風正氣。同時，按照“一崗雙責”要求，抓好職責範圍內的黨風廉政建設工作。

要統籌做好當前各項重點工作。“兩學一做”學習教育基礎在學，關鍵在做。當前，全縣汛期趨於緩和，災後恢復重建和經濟社會發展工作任務都很重，全縣各級各部門一定要變壓力為動力，變挑戰為機遇，進一步增強工作的積極性和主動性，堅持年度既定的“目標不變、任務不變”，統籌推進黨的建設、災後恢復建設、脱貧攻堅、重點項目建設、美麗鄉村建設等各項工作，確保年度目標順利完成。

勇於擔當作為發揮黨員作用發言稿 篇18

“付出汗水和智慧,讓青春在奉獻中綻放精彩。”這是濱州市衞生局衞生監督局80後監督員閆磊磊最喜歡的一句話。她愛崗敬業、勤於學習、樂於奉獻,在平凡的崗位上踐行着一名共產黨員的追求,發揮了黨員先鋒模範作用,影響和感染着身邊每一位同事。

讓羣眾瞭解衞生監督工作

公共衞生安全和醫療服務市場秩序是羣眾關注的熱點,把衞生監督工作重點、執法動態宣傳出去,為衞生監督工作營造良好的社會氛圍。工作中,她樹立強烈的宣傳意識和主動性,加強與新聞媒體溝通聯繫,及時編髮稿件。先後向濱州日報、齊魯晚報、魯北晚報、魯中晨報及大眾網、省市衞生計生網站等各類媒體報送稿件100餘篇。編髮的《衞生監督讓城鄉居民就醫無憂飲水放心》《強化監督保健康執法為民譜華章》等在濱州當地主流媒體重點刊發,反響良好。對縣區報送的稿件她一絲不苟認真修改,有時對重點內容逐一電話核實,確保準確無誤。

讓文明創建成為一種理念

作為文明志願服務隊的小隊長,她積極帶領隊員們參加省級文明單位創建活動,組織開展了交通志願服務、城區環境衞生整治活動,組織參加道德講堂、中華經典誦讀、廣播操比賽等,把文明創建作為一種理念,植於工作生活的方方面面。參加的第九套廣播體操比賽在第十四屆市直機關運動會中獲得集體一等獎,參加市委宣傳部等組織的詩朗誦獲集體二等獎。她以實際行動影響帶動全體幹部職工以創建省級文明單位為契機,將文明理念、創建意識貫穿於衞生監督工作的始終,在落實中推進,在鞏固中提高,在創新中發展。

單位的需要就是努力的方向

單位監督力量不足,科室經常聯合執法。“今天去參加醫療機構執法檢查”“明天學校衞生執法檢查你參加”。這是她經常接到的工作任務。面對各專業執法檢查工作,她努力鑽研業務知識,肯下功夫,把技能提升作為自覺態度,使自己的業務能力很快適應了工作需要。還積極參加省監督執法能力大賽、監督業務培訓,向資深監督員請教、分析典型案例等,進一步提高了綜合執法水平。能力的提升來源於她對工作的責任心,責任出智慧、出力量。也因為有了責任,有了保障羣眾健康權益的高度責任心,才會有嚴謹認真、奉獻敬業、勇於負責的精神。

閆磊磊時刻牢記自己是一名共產黨員,常用黨規黨紀規範自己的言行,以良好的工作作風和嫻熟的業務能力得到身邊同事和服務對象的一致好評,在平凡的工作崗位上踐行着共產黨員的追求,在奉獻中綻放青春精彩。

勇於擔當作為發揮黨員作用發言稿 篇19

日前，制定中國共產黨問責條例徵求意見座談會在北京和遼寧省召開。強調，問責條例是全面從嚴治黨重要的制度籠子，制定條例的過程就是統一思想認識、釋放失責必問強烈信號的過程，各級黨委黨組、紀委紀檢組和黨的工作部門要從自身做起，推動管黨治黨從寬鬆軟走向嚴緊硬。

黨員幹部要有敢於擔當的意識，敢於擔當是我黨的優良傳統，是共產黨員的鮮明品格和必備素質。“有權必有責，有責要當擔，失責必追究”，權力與責任、義務與擔當是相對應的，這樣才能充分發揮黨的領導核心作用，厚植黨執政的政治基礎。我們有的黨員幹部用手中的權利逾越職責範圍，亂干預、瞎指揮，使得工作停滯不前，甚至混亂不堪。這就需要責任當擔，追究問責。

黨的觀念淡薄、組織渙散、紀律鬆弛，根本原因在於管黨治黨不嚴、責任擔當缺失。中國共產黨問責條例為黨員幹部制定了制度籠子，是高懸起來的利劍，時刻告誡和警示全黨。正好體現了挺紀在前的要求，為教育廣大黨員幹部起到廣泛作用。我們黨員幹部時刻銘記“責任當擔，失責必問責”，黨的領導幹部不擔當、不負責就要被追責。領導幹部在改革發展中，要找準位置、認清責任，把握大局、服務大局、支撐大局、主動作為、貢獻力量。

動員千遍不如問責一次。敢於擔當從本質上講，是我們共產黨人先進性、純潔性的重要體現，是一種無私的政治品格，是一種過硬的工作作風。“兩學一做”學習教育活動，是補思想之“鈣”，固黨性之“元”，鑄黨性之“魂”，學而信，學而用，學而行，讓我們的黨員幹部黨性得到鍛鍊，道德修養得到提升。從思想上進行改變，喚醒黨員幹部的責任意識，讓其敢幹事，想幹事，能幹事。

勇於擔當作為發揮黨員作用發言稿 篇20

根據黨中央和省委的部署，我省黨的羣眾路線教育實踐活動，第一批在省級領導機關及其直屬單位開展，重點是縣處級以上領導機關、領導班子和領導幹部。在這個過程中，廣大青年幹部不能袖手旁觀、降低標準，而是要以勇於擔當的責任感，深度參與教育實踐活動，努力在思想上、行動上和作風上實現轉變。

主動參與，形成“合唱”之勢。深入開展黨的羣眾路線教育實踐活動，是新時期推進黨的建設的重大實踐創新，是推動我省科學發展、富民強省的重大政治機遇，是解決羣眾反映強烈的突出問題的重大戰略舉措。青年幹部是黨的事業的建設者和接班人，雖不在此次活動的重點之列，卻是重要的參與主體。只有包括青年幹部在內的全體黨員幹部，真正為民、務實、清廉，才能凝聚起黨的強大力量。我們一定要緊跟黨中央和省委的部署，積極參與到活動中來，以實際行動密切黨羣、幹羣關係。青年幹部要以高度的責任感和緊迫感，主動投入教育實踐活動，積極配合各部門、各單位形成恢宏的大“合唱”，革除“四風”弊病，努力為羣眾服好務。

深入靈魂，收到“警醒”之效。作風好壞，根子在思想。青年幹部一般都還遠離權力中樞，但也要主動“照鏡子”，自覺“正衣冠”，讓教育實踐活動的精髓深入思想靈魂，收到“警醒”之效，使“清者更清”、“濁者變清”。要積極接受教育，特別是黨史國史教育，熟知百年滄桑鉅變，牢記歷史興替規律，增強憂國憂民意識。要認真對照黨的紀律、羣眾期盼、先進典型，深入剖析自我，客觀找尋差距，達到“紅臉”、“出汗”、“排毒”的目的。要支持和參加實踐活動，深入工作第一線，在幫助羣眾解決各種實際問題和困難的過程中，感知羣眾力量，站穩羣眾立場，掌握羣眾觀點，堅定羣眾路線。

振奮精神，擔當“築夢”之任。實現湖南“小康夢”、“兩型夢”、“崛起夢”，共同托起“中國夢”，青年幹部既大有可為，也責無旁貸。通過黨的羣眾路線教育實踐活動，青年幹部要進一步振奮精神，努力發揮表率作用，擔當“築夢”之任：在思想上，更加堅定理想信念，堅守共產黨人的精神追求，立志做新時期富有朝氣、一身正氣的人民公僕;在行動上，立足本職崗位，積極投身實踐，努力在“四化兩型”、“四個湖南”等建設中奉獻青春，貢獻力量;在作風上，牢固樹立起務實清廉的青年黨員幹部良好形象，做到不圖虛名求實效，擺脱“官氣”接“地氣”，艱苦奮鬥促發展，以新的精神面貌，努力為黨和人民的事業不懈奮鬥。

勇於擔當作為發揮黨員作用發言稿 篇21

擔當是一種表現，一種接受與責任的彰顯;擔當是一種勇氣，一種大愛與慷慨的豪邁;擔當是一種人格，一種精神與思想的跨越。擔當精神是我們黨永葆先進性和純潔性的重要體現，是馬克思主義政黨本質屬性的必然要求，是貫穿於我們黨推動中國社會發展進步的強大動力。

能夠擔當，就是要有擔當重任的能力。“沒有金剛鑽別攬瓷器活”，勇於擔當不是逞匹夫之勇，而是要有着眼大局的視野，創造性地解決問題的能力，如果水平跟不上，只會好心辦壞事。要做到能夠擔當，就必須不斷學習、不斷實踐、不斷總結。要學會運用戰略思維、創新思維、辯證思維、底線思維、法治思維來解決問題;要堅持從羣眾中來到羣眾中去，加強與羣眾的血肉聯繫，經常深入到羣眾中去，問計於民，問需於民;要善於總結工作經驗，正確的對待成績和失誤，不斷的促進工作開展。

敢於擔當，就是要有負責擔當的底氣。打鐵還需自身硬，只有自己行得正、做得端，才有底氣去做別人的工作。如果自身存在問題，就會前怕狼後怕虎、畏首畏尾，不敢去硬碰硬，不敢去較真。黨員幹部要敢於擔當，就必須樹立正確的權力觀、地位觀和利益觀，做到自重、自省、自警、自勵;不斷加強黨性修養，不為名利所累，不為物慾所惑，不為人情所擾;堂堂正正做人，老老實實做事，做到一塵不染、一身正氣、廉潔奉公。也只有這樣，才能讓別人信服於你。

各方面帶好頭，發揮好先鋒模範作用。黨員義務：黨員要“貫徹執行黨的基本路線和各項方針、政策，帶頭參加改革開放和社會主義現代化建設，帶動羣眾為經濟發展和社會進步艱苦奮鬥，在生產、工作、學習和社會生活中起先鋒模範帶頭作用”。

明確新時期共產黨員先鋒模範作用的本質要求。農村廣大黨員除幹好本職工作、服務羣眾外，還應在各個方面帶好頭，為羣眾作出榜樣和表率，弘揚正能量。 黨支部是一面旗幟，黨員就是一盞燈。我們只要實現好、維護好、發展好最廣大人民羣眾根本利益，就能很好地把旗幟和紅燈舉起，也就真正發揮我們共產黨員的先鋒模範帶頭作用。在這裏，我呼籲我們向推介的焦裕祿學習，爭做優秀共產黨員,我們一起共勉吧!

勇於擔當作為發揮黨員作用發言稿 篇22

各級黨組織要組織廣大黨員緊緊圍繞第二個專題學習討論的要求開展學習討論。各級領導幹部要以身作則，當標杆、作示範，以上率下，以普通黨員身份帶頭開展學習討論，不斷增強政治意識、大局意識、核心意識、看齊意識。要把學習宣傳貫徹“七一”重要講話、省委書記王東明“七一”講話作為“兩學一做”學習教育的重點內容和首要政治任務，按照一級抓一級、層層抓落實的要求，迅速組織全體黨員認真學習，準確把握核心要義，力求學深悟透、融會貫通。

要堅持向問題聚焦，把問題意識、問題導向貫穿學習教育全過程，對照整改方案，審視落實進展，查找自身存在的突出問題，統籌推進新老問題同步解決。要加強督導檢查，堅決防止學習教育走過場。要堅持學以致用，用學習推動發展，以發展成效檢驗學習效果。要把開展“兩學一做”學習教育的落腳點放在推動發展、改善民生、維護穩定上，按照“七一”重要講話精神要求，團結帶領全市黨員幹部和人民羣眾投身全市改革發展穩定各項工作之中。要緊緊圍繞“項目年”、穩增長、產業發展、脱貧攻堅、改革創新、換屆選舉等重點工作，引導廣大黨員幹部按照合格黨員標準，發揮先鋒模範作用，自覺融入決勝全面小康、建設經濟強市的發展大局，在各個領域、各條戰線爭當旗幟和標杆，助推經濟社會轉型發展、科學發展。

各級各部門要認真貫徹落實“五大發展理念”，站在推進供給側結構性改革、破解經濟下行壓力、培育新的經濟增長點的戰略高度，進一步解放思想，提高認識，轉變觀念，切實把新型住宅產業作為促進經濟轉型發展、科學發展的重要抓手，促進新型住宅產業跨越發展。要堅持專業與業餘培訓相結合，加強對幹部、建築企業等進行專業培訓，更新知識，增強推動先進生產力發展的能力和本領，引導全市幹部羣眾、建築企業認識新型住宅，推廣應用新材料。各區市縣和園區要在所有政府性的棚户區改造、拆遷房、公租房等建設中推廣使用新型建材，與卓達集團一道攜手努力，把廣安建設成西南地區新型建材及裝配式集成建築產業基地。

勇於擔當作為發揮黨員作用發言稿 篇23

一場新的時代大考。開展“學黨章黨規、學系列講話，做合格黨員”學習教育，就是要推動黨內教育從“關鍵少數”向全體黨員拓展、從集中性教育向經常性教育延伸，把全面從嚴治黨要求落實到每個支部、落實到每名黨員，使全黨同志牢記並恪守全心全意為人民服務的根本宗旨，以嚴明紀律和良好作風把人民羣眾凝聚在一起，為決勝全面建成小康社會、實現兩個百年奮鬥目標而團結奮鬥。

嚴肅黨內教育、嚴格黨內生活，是解決黨內突出問題、加強作風建設的重要舉措。總結歷次黨內教育的經驗，抓出實效、堅持長效，並不容易。正因為如此，中央發出通知，要求紮實開展“兩學一做”學習教育，並圍繞總體要求、教育內容、主要措施等做出具體部署，要求着力解決黨員隊伍在思想、組織、作風、紀律等方面存在的問題，體現了很強的針對性。開展好“兩學一做”學習教育，確保不虛、不空、不偏，關鍵在於“走心”，要擰緊“總開關”、找準“切入點”，杜絕“空對空”、“兩張皮”的誤區。

擰緊思想認識的“總開關”。思想認識高，行動才會更自覺。站在新的歷史起點上，面對新的形勢和任務，黨員幹部的工作作風、理論水平有待進一步提高，這就需要集中一定的時間、精力來開展學習教育，達到教育黨員、提高能力、正風肅紀的目的。開展“兩學一做”，必須首先摒棄模糊認識，掃清思想障礙，打牢理論根基，充分認識開展學習教育的必要性和緊迫性，使“兩學一做”深深紮根於廣大黨員幹部心中，真正落實到行動上，躬身實踐、自覺踐行，確保學習教育不虛、不空、不偏、不走過場。

找準學習教育的“切入點”。只有找對方式，才能取得實效。影響黨內教育實效的因素，主要問題是怕接地氣不夠、聯繫實際不緊，説不到黨員幹部心裏，激不起思想共鳴。因此，開展“兩學一做”必須找準學習教育的切入點,堅持學習與工作緊密結合，兩手抓、兩促進，真正把黨的思想政治建設抓在日常、嚴在經常，在統一思想、凝聚人心、調動積極性上下功夫，多一些集中學習、多一些討論交流、多一些有效載體，以黨員幹部易於接受、貼近心聲的方式，使學習教育的各項工作更接地氣、富有生氣、卓有成效。

勇於擔當作為發揮黨員作用發言稿 篇24

火車跑得快，全靠車頭帶。濟南要“率先建成更高水平小康社會”，關鍵要靠廣大黨員幹部的勇於擔當、積極作為。眼下，國際國內形勢風雲變幻，兄弟城市你追我趕，時不我待，不進則退。廣大黨員幹部要發揮黨員的帶頭模範作用，增強使命感和緊迫感，主動上前一步承擔更多的責任。

要敢為人先。王敏同志多次強調黨員幹部要“敢為人先”。敢為人先不等同於胡來蠻幹，要有勇氣更要有科學的方法論做支撐。李逵式的“三板斧”，威猛有餘而後勁不足，不是我們想要的率先發展。我們要的是科學可行的持續發展、是領先於人的差異性發展、是無可複製的濟南式發展。這就要求我們解放思想，把探索的步子邁得再大一些，把對發展的要求提得再高一些，把參照的座標定位得再上一些。只有這樣，我們才能“以登泰山而小天下”的恢弘視角審視自己和對手，才能精準地判斷我們與全國同類型先進城市的差距，才能搞清楚我們是從哪裏來又將要到哪裏去，才能激發我們比學趕超積極作為的無限激情。

要不畏艱難。“在各項工作中，不能怕遇到矛盾和問題，而要敢於正視矛盾和問題;不僅要善於發現矛盾和問題，更要同幹部羣眾一道千方百計去解決矛盾和問題。要拿出勇於創新的氣魄膽識”，王敏同志的講話透露出兩個信號：其一，在“率先建成更高水平小康社會”的宏大征程中，必然會出現各式各樣的矛盾、困難和問題;其二，遇到這些問題並不可怕，只要大家拿出勇於創新的氣魄，就一定能將這些問題一一破解。我們有較好的區位優勢、有牢固的產業基礎、有過硬的幹部隊伍，只要我們牢牢擰成一股繩，不畏艱難積極作為，就一定能夠實現泉城“率先”發展的理想。

要寬容失敗。寬容失敗就是要給想幹事願幹事的幹部更寬鬆的環境。過去我們有過類似的教訓，一些幹部肯動腦筋創新辦事，出現了一些失誤，結果不僅得不到認可反而捱了板子、受了窩囊氣。反倒是有些庸官、懶官、散官整日無所事事不思進取，不做事不犯錯、不創新不偏頗，也沒有受到批評。王敏同志對此有明確的指示：“只要符合科學發展觀的要求，符合人民羣眾的根本利益，不違法、不違紀、不違規，就要大膽地去試、奮勇地去闖”。這就要求我們在全市培植寬容失敗的氛圍，寧可給想幹事的人再來一次的機會，也不給庸官、懶官、散官以繼續敷衍的空間。今後，廣大黨員幹部，定要拋棄當太平官、當甩手掌櫃的庸官思想，樹立“無功即是有過”的政績觀，在“率先”發展的征程中積極作為，建立功業。“加快科學發展、建設美麗泉城”推進大會的召開，標誌着濟南將全面邁向“率先建成更高水平小康社會”的宏大征程。我們要認真學習這次會議的精神，結合自身的工作實際，發揮黨員帶頭模範作用，解放思想、更新觀念、提高認識水平，增強責任意識，摩拳擦掌、抖擻精神，於齊魯大地書寫更加絢爛的盛世華章。

勇於擔當作為發揮黨員作用發言稿 篇25

擔當是一種態度，更是一種境界、一種行動。是黨員幹部的立身之本、行為之基、為政之要。強烈的擔當精神和進取意識，是科學應對新常態不可或缺的精神因子。

近來，政治生態、經濟發展進入“新常態”，反腐倡廉利劍高懸，保持經濟持續、健康發展任務艱鉅。轉型升級、創新發展比任何時候都迫切需要創新實幹、勇往直前的“擔當者”。但毋庸諱言的是，在我們身邊還存在着“多幹生非，不幹無損”的現象。有些黨員幹部在新常態下不敢為、不願為、不會為，有些黨員幹部因為擔當中的失誤而遭受誤解或非議，挫傷了自身、更影響了周邊一批黨員幹部的積極性，導致有些黨員幹部工作中按部就班、循規蹈矩，只求無功無過、但求“穩步前進”。今年以來，針對激勵幹部作為、擔當，省委和各轄市黨委都先後出台文件，鎮江市委更是全面推行了幹部工作綜合研判，激勵幹部幹事擔當。我們所從事的事業是前無古人的開創性事業，前進的道路上沒有參照物，更沒有“標準答案”，我們在整治為官不為、激勵幹部幹事創業的實踐中，迫切需要樹立“為擔當者擔當、讓有為者有位”的導向，讓敢於擔當的人冒頭出眾，讓敢於擔當成為推進發展的良好風尚。

為擔當者擔當，需要我們公道用人。要把善抓發展、敢於擔當、實績突出作為選人用人的重要標準，為那些在大是大非面前敢於堅持原則和真理、在矛盾困難面前勇於承擔重任、解決難題時有思路有辦法的幹部鼓勁撐腰，對那些不講原則、不負責任、不敢擔當甚至關鍵時刻畏首畏尾、退縮失職的幹部及時懲戒，絕不能讓"圓滑官“獲利，讓”老好人"佔先。

為擔當者擔當，需要我們公正處事。客觀事物錯綜複雜、瞬息萬變，用馬克思主義武裝起來的共產黨人，最講實事求是。在我們貫徹落實“四個全面”戰略部署，緊密結合各地實情，推進務實舉措，加快建設“強富美高”新江蘇的過程中，誰也難以保證料事如神、萬無一失，俗話説的好，“勤快的媳婦多打碗”。我們要客觀公正地給黨員幹部幹事業的空間，建立合理的容錯機制，給擔當者留出錯的空間;要強化組織關懷，幫助幹部健康成長，對因工作失誤的幹部可以考慮教育要重、處分從輕，對影響期或處分期已滿，本人表現突出，工作需要的，可以向上申請審批提拔使用;要整治惡意信訪舉報，保護幹部合法權益和幹事積極性，建立幹部信訪舉報分析研判和調查處理機制，保障被舉報幹部的陳述和自辯權，對在幹部考察、公示期間的舉報要及時核查，給出明確意見，不能以無法查清為由長期擱置，影響幹部使用，對線索不清、內容不具體的，可視情況對被舉報幹部進行關愛提醒，對惡意誣陷的要轉請司法機關嚴肅處理，同時組織上要及時澄清事實，恢復名譽，營造良好的從政環境和幹事環境，讓敢於擔當、敢於改革的幹部敢於作為、有所作為、持續作為。

勇於擔當作為發揮黨員作用發言稿 篇26

近年來，黨中央依次開展了羣眾路線教育實踐活動和三嚴三實專題教育活動。我認為這些活動雖然是以整風為口號，但歸根結底最終目的還是為了保證我黨能夠更好地為民服務。

為人民服務，是一個人對他人、對社會的一種態度取向。這種態度取向也集中反映了一名共產黨員的世界觀、人生觀和價值觀。正因為我們黨把全心全意為人民服務作為了黨的根本宗旨，所以，我們每一名共產黨員就應該義無反顧、無聲地把為民服務作為我們的行動選擇。

我認為，為民服務其實就是在指引我如何做人做事的問題。人的一生，肯定都在做事，只是人不同，做事的目的就會不同，做事的方法就會不同，做事的結果就會不同。縣委書記的好榜樣焦裕祿，人民的好公僕牛玉儒，黨的好乾部鄭培民，踐行黨的羣眾路線的好乾部蘭輝……他們就是為民服務的典型代表。然而，在現實生活中，也有的幹部為人民服務的意識淡漠了，偏面追求個人政績，不顧客觀實際，大搞政績工程、表面文章;有的幹部習慣喊口號，講究轟轟烈烈，結果是不下深水，只打雷不下雨……像這樣的為民服務，做得越多給國家造成的損失就越大，給黨帶來的損害就越大，給老百姓帶來的傷害也會越深，最終落得害人害己的結果。

由此看來，不同的人，為民服務的方式不一樣，當然效果也就不相同。所以，為民服務的確是一門學問，既包括世界觀的問題，也包括方法論的問題。由此，在我們工作中生活中，要始終牢記着為民服務的三信條：第一，把為民服務作為一種責任。有了責任，做事才有方向。

作為一名黨員幹部，我的雙肩承載着奉獻自己、服務羣眾的光榮職責。我始終帶着讓黨放心、讓羣眾滿意的責任去工作，堅持做到解決人民羣眾的事情不在我這裏受到阻礙，部門的形象不在我這裏受到損害。第二，要滿懷為民服務的激情。有了激情，做事才有動力。

我十分珍惜工作機會，心裏總是覺得自己工作着就是實實在在地為民做事情，也是對自己的職業盡職盡責，正因為有了這種思想，在工作中我總覺得渾身有使不完的勁，做事的時候就能激情澎湃，保持最佳的工作狀態，總是力求精益求精。第三，要講究為民服務的方法。

有了方法，做事才有效率。面對新形勢新常態，我覺得要為民服務，就必須真正瞭解羣眾的需要，清楚地知道他們在想什麼、盼什麼、怨什麼，以及最現實、最迫切、最需要的問題。在此基礎上，就要更多地學習運用各地先進治理經驗，發揚優良作風，適應時代要求，創新羣眾工作方法，善於運用法治思維和法治方式解決涉及羣眾切身利益的矛盾和問題，還要結合自己崗位，創造條件去為民服務，更要影響和引導更多的人、更多部門的力量去為民服務，真正做到權為民所用，情為民所繫，利為民所謀，努力辦好關係羣眾切身利益的問題，切實解決聯繫服務羣眾“最後一公里”的問題。

我相信，只要大家都行動起來，從自身做起，從現在做起，從羣眾需要做起，那麼，為民服務的事情多做一件，人民羣眾的困難就會少一些，他們對黨和政府的擁護就會多一份，共產黨的執政基礎就會更牢固一些。而且，為民服務的過程，其實也是提升自己的過程，也是愛自己的過程。只要我們選擇了為民服務，我們的生命就會放射出燦爛的異彩。

勇於擔當作為發揮黨員作用發言稿 篇27

黨的以來，在不同場合反覆強調黨員領導幹部要敢於擔當，並身體力行、率先垂範，這方面的重要論述吸納了中華民族擔當文化傳統，弘揚了馬克思主義擔當精神，把擔當精神上升到了新的境界，賦予了豐富的時代內涵，具有極強的現實針對性和長遠指導性。深入學習這些重要論述，對於紮實開展“兩學一做”學習教育，增強廣大黨員領導幹部主動擔當、積極作為意識，更好地完成協調推進“四個全面”戰略佈局各項任務、實現“兩個一百年”奮鬥目標和中華民族偉大復興的中國夢具有重要意義。

全面把握關於擔當重要論述的豐富內涵

結合時代發展和新的實踐，着眼黨的宗旨、歷史使命、執政理念和黨員領導幹部的職責、能力素質，從民族擔當、為民擔當、改革擔當、職責擔當、大國擔當、治軍擔當、治黨擔當、為官擔當等多個方面，提出了一系列具有鮮明時代特徵的新思想、新觀點、新要求。

矢志不渝的民族擔當。指出，“全黨同志的重託，全國各族人民的期望，是對我們做好工作的巨大鼓舞，也是我們肩上的重大責任。這個重大責任，就是對民族的責任”，“就是要團結帶領全黨全國各族人民，接過歷史的接力棒，繼續為實現中華民族偉大復興而努力奮鬥，使中華民族更加堅強有力地自立於世界民族之林”。他強調：“擔任這一崇高職務，使命光榮，責任重大。我將忠實履行憲法賦予的職責”，“決不辜負各位代表和全國各族人民的信任和重託”。

無私奉獻的為民擔當。指出，“中國共產黨堅持執政為民，人民對美好生活的嚮往就是我們的奮鬥目標。我的執政理念，概括起來説就是：為人民服務，擔當起該擔當的責任”，“要始終把人民放在心中最高的位置，牢記責任重於泰山，時刻把人民羣眾的安危冷暖放在心上”，“要始終與人民心心相印、與人民同甘共苦、與人民團結奮鬥，夙夜在公，勤勉工作，努力向歷史、向人民交一份合格的答卷”。他強調，“‘疾風識勁草，烈火見真金。’為了黨和人民事業，我們的幹部要敢想、敢做、敢當，做我們時代的勁草、真金”。

堅定不移的改革擔當。指出，“面臨改革大潮，我們要做改革的弄潮兒，要有強烈的歷史擔當精神。革命戰爭時代衝鋒陷陣、英勇獻身，現在，就是要勇於改革、善於改革”，“容易的、皆大歡喜的改革已經完成了，好吃的肉都吃掉了，剩下的都是難啃的硬骨頭。這就要求我們膽子要大、步子要穩。膽子要大，就是改革再難也要向前推進，敢於擔當，敢於啃硬骨頭，敢於涉險灘”。他強調，“要強化改革責任擔當，看準了的事情，就要拿出政治勇氣來，堅定不移幹”，“各地區各部門要敢於擔當，積極有為推進改革攻堅”，“各級領導幹部要自覺踐行‘三嚴三實’，增強改革創新精神，增強主動擔當、積極作為的勇氣，充分發揮模範帶頭作用”。

恪盡職守的職責擔當。強調，“擔當就是責任，好乾部必須有責任重於泰山的意識，堅持黨的原則第一、黨的事業第一、人民利益第一，敢於旗幟鮮明，敢於較真碰硬，對工作任勞任怨、盡心竭力、善始善終、善作善成”。他指出，“黨的幹部都是人民公僕，自當在其位謀其政，既廉又勤，既乾淨又幹事”，“幹部就要有擔當，有多大擔當才能幹多大事業，盡多大責任才會有多大成就”。

互惠共贏的大國擔當。強調，“中國是聯合國安理會常任理事國，這不僅是權力，更是一份沉甸甸的責任”，“我們推動共建‘一帶一路’、設立絲路基金、倡議成立亞洲基礎設施投資銀行等，目的是支持各國共同發展”，要“不斷擴大同各國的互利合作，以更加積極的姿態參與國際事務，共同應對全球性挑戰，努力為全球發展作出貢獻”。他指出，“人類生活在同一個地球村裏，生活在歷史和現實交匯的同一個時空中，越來越成為你中有我、我中有你的命運共同體”，“我們必須走出一條和衷共濟、合作共贏的新路子”。

強軍興軍的治軍擔當。指出，“實現強軍目標，必須要有一大批高素質、敢擔當的建軍治軍骨幹”，“就是要做到對黨忠誠、善謀打仗、敢於擔當、實績突出、清正廉潔”。他強調，“全軍要以高度的歷史自覺和強烈的使命擔當，以踏石留印、抓鐵有痕的精神，堅決打贏改革這場攻堅仗，努力交出讓黨和人民滿意的答卷”。

敢抓敢管的治黨擔當。指出，“管黨治黨根子在黨委、關鍵靠擔當，各級領導幹部要落實全面從嚴治黨主體責任，做到敢管敢治、嚴管嚴治、長管長治，營造風清氣正的政治生態”，“從中央部委黨組(黨委)到基層黨支部，都要肩負起主體責任，黨委書記要把抓好黨建當作分內之事、必須擔當的職責”。

好乾部的為官擔當。指出，“看一個領導幹部，很重要的是看有沒有責任感，有沒有擔當精神”，新時期好乾部的標準就是“信念堅定、為民服務、勤政務實、敢於擔當、清正廉潔”。他強調，“實現全面建成小康社會奮鬥目標、實現中華民族偉大復興的中國夢，關鍵在於培養造就一支具有鐵一般信仰、鐵一般信念、鐵一般紀律、鐵一般擔當的幹部隊伍”，“各級黨組織要旗幟鮮明肯定表彰鋭意進取的幹部，教育幫助‘為官不為’的幹部，支持和鼓勵幹部一心向公、兢兢業業、敢於擔當”，“真正把那些想幹事、能幹事、敢擔當、善作為的優秀幹部選拔到各級領導班子中來”。

關於擔當的重要論述，除了以上八個方面，還有其他方面的相關論述，需要我們在今後的學習和工作中進一步全面把握、深刻領會。總的來看，在新的歷史時期，所謂擔當，就是具有堅定的理想信念和宗旨意識，積極響應黨和國家的召喚，主動擔負實現“兩個一百年”奮鬥目標和中華民族偉大復興中國夢的時代使命，敢於直面各種矛盾、困難和問題，鋭意進取、恪盡職守，大膽探索、開拓創新，攻堅克難、善作善成。擔當的本質是堅持原則、認真負責，基本要求是面對大是大非敢於亮劍，面對矛盾敢於迎難而上，面對危機敢於挺身而出，面對失誤敢於承擔責任，面對歪風邪氣敢於堅決鬥爭。我們要把關於擔當的重要論述，作為“兩學一做”學習教育的重要內容，深化思想認識，增強行動自覺，敢於擔當、積極作為，做合格的黨員領導幹部。

深刻認識黨員領導幹部敢於擔當的重要意義

擔當既是由黨的宗旨、性質決定的，也是由黨面臨的形勢、任務決定的，體現了共產黨人的先進性、純潔性和奮鬥精神。今天，我們比任何時期都更接近中華民族偉大復興的目標，我們仍處於關鍵的重要戰略機遇期，廣大黨員領導幹部能否敢於擔當、迎難而上、積極作為、開拓創新，事關全面建成小康社會奮鬥目標的實現，事關中華民族復興的成敗，事關黨能否始終成為中國社會主義事業的堅強領導核心。

敢於擔當是共產黨人的政治本色。中共黨史就是一部前赴後繼、不怕犧牲的擔當奮鬥史，一代代共產黨人用自己的生命生動詮釋了不同歷史時期的擔當，並深深鐫刻在了中國共產黨的精神基因之中，成為共產黨人的鮮明特徵和政治本色。95年來，正是一以貫之的敢於擔當的優良作風和政治本色，使我們黨不斷髮展壯大，始終走在時代前列，得到人民羣眾的擁戴，保持長期執政地位。

敢於擔當是進行具有許多新的歷史特點的偉大斗爭的必然要求。一代人有一代人的使命和擔當。黨的以來，我們黨開啟了實現“兩個一百年”奮鬥目標、實現中華民族偉大復興的中國夢的新徵程，這是一場承前啟後的新的歷史進軍;我們面臨着非同尋常的國際國內新環境，世界劇烈變動、中國深刻變革、思想領域複雜變化，這種變動、變革、變化，廣度和深度前所未有;我們肩負着新的更為艱鉅繁重的歷史任務，不熟悉、不確定的因素很多，難以預見的風險考驗很多，許多問題的挑戰世所罕見。大夢想需要大擔當，每一位黨員領導幹部都應當在這個偉大歷史進軍中，堅定信念，擔當責任，彰顯價值。特別是距離全面建成小康社會第一個百年目標只有短短5年了，今年又是實施“十三五”規劃開局之年，任務多、分量重、壓力大，廣大黨員領導幹部必須有新的氣勢、新的精氣神，敢破難題、敢為人先，才能推動“十三五”開好局起好步。

勇於擔當作為發揮黨員作用發言稿 篇28

6月15日，省委書記羅志軍以做“四講四有”的合格黨員幹部為題，為我省領導幹部學黨章黨規、學系列講話專題輪訓班學員講了一堂內涵豐富而又深刻生動的專題黨課。他強調，要深入學習系列重要講話和黨章黨規，增強政治意識、大局意識、核心意識、看齊意識，爭做“四講四有”的合格黨員幹部，團結帶領全省人民為建設“強富美高”新江蘇而共同奮鬥。省委副書記、省長石泰峯主持。

羅志軍説，黨的以來，圍繞全面從嚴治黨，先後提出“20字”好乾部標準和“三嚴三實”、“四個鐵一般”、忠誠乾淨擔當等一系列重大而明確要求。縱觀我們黨95年的奮鬥史，黨員 “合格”的標準在不同歷史時期雖然有所側重，但堅定的信仰追求、嚴格的紀律約束、高尚的道德情操、強烈的擔當精神是貫穿其中不變的要求。這次“兩學一做” 學習教育，中央提出合格黨員要做到講政治有信念、講規矩有紀律、講道德有品行、講奉獻有作為，與我們黨對黨員幹部的一貫要求內在一致，是對新形勢下黨員 “合格”標準內涵的深刻揭示。我們要以此對照、衡量自己，爭做“四講四有”的合格黨員幹部。

羅志軍結合學習系列重要講話和黨章黨規，就做合格黨員暢談了認識和體會，與大家進行了交流。他指出，講政治有信念，重在學習系列講話、增強“四個意識”，做到政治合格。做合格黨員，最根本的是要增強政治意識、大局意識、核心意識、看齊意識。要堅持不懈用系列重要講話精神武裝頭腦，深入領會貫穿其中的堅定政治立場、鮮明時代特色、巨大實踐價值、科學思想方法，進一步堅定對中國特色社會主義的道路自信、理論自信、制度自信，堅持以新理念引領新發展、以新戰略開拓新局面、以新思想指導新實踐，提高戰略思維、辯證思維、創新思維、底線思維能力，把中國特色社會主義事業不斷推向前進。每一位黨員幹部特別是領導幹部政治方向要把得更嚴、政治立場要站得更穩、政治定力要守得更牢，切實把對馬克思主義和共產主義的信仰、對中國特色社會主義的信念作為終身不變的堅守，把增強看齊意識作為一個剛性要求來貫徹、作為重要政治紀律來遵守，在思想上政治上行動上始終同保持高度一致，真正做到在增強“四個意識”上頭腦十分清醒、態度十分堅決、行動十分自覺。

羅志軍強調，講規矩有紀律，重在尊崇黨章黨規、嚴格自我要求，做到守紀合格。學好黨章黨規要把好黨的性質宗旨“高線”、黨的組織原則“準線”、黨員義務權利“基線”、 黨的紀律規矩“底線”，真正搞清楚我們黨因何而立、因何而興，搞清楚“為了誰、依靠誰、我是誰”，自覺踐行黨的性質宗旨，嚴格執行民主集中制，堅決做到“四個服從”，切實用黨的紀律規矩約束自己的言行。黨員幹部做到守紀合格，要強化敬畏意識，防止和杜絕“僥倖”心理、“打擦邊球”心理、“照顧”心理，對嚴守紀律保持高度警醒;強化組織觀念，忠誠於黨的組織，切實增強接受組織監督、嚴守組織紀律的內在自覺;強化用權規範，嚴格按照法定權限和黨的紀律規矩辦事，確保人民賦予的權力用來為人民服務;強化清廉自覺，見微知著、防微杜漸，從點滴之處築牢清廉防線。

羅志軍指出，講道德有品行，重在弘揚優良作風、堅守精神高地，做到品德合格。要學習踐行關於加強道德建設的重要論述和黨章黨規的有關要求，以道德力量贏得人心、贏得事業成就。一要當好社會主義核心價值觀的模範踐行者，從加強黨性鍛鍊入手，修好黨性修養這門共產黨人的“心學”，正確把握是與非、對與錯、美與醜的界限，正確對待名與利，積極弘揚新風正氣，堅決抵制歪風邪氣。二要當好黨的優良傳統作風的帶頭弘揚者，經常想到幹事創業的艱辛和不易，經常想到廣大人民的需求和期盼，艱苦奮鬥精神任何時候都不能丟、任何情況下都不能忘。三要當好優良家風建設的積極推動者，把家風建設擺在重要位置，廉潔修身、廉潔齊家，防止親屬子女產生特權思想和特權行為，在培養健康生活情趣上帶好頭，堅決抵制腐朽生活方式侵蝕，始終保持共產黨人的高尚情操。

羅志軍強調，講奉獻有作為，重在勇於擔當負責、積極幹事創業，做到發揮作用合格。把為江蘇描繪的 “強富美高”建設藍圖變成現實，只有靠實打實地幹、幹在實處，才能繼續走在前列。全省黨員幹部要清醒認識肩負的使命和責任，充分發揮先鋒模範作用，努力創造出經得起羣眾和實踐檢驗的一流業績。一要在引領經濟發展新常態上勇擔當、做先鋒，始終堅持發展是硬道理的戰略思想，在把握新常態這個大邏輯上做到認識深一層、適應快一步、引領高一招，牢固樹立和積極踐行新發展理念，切實解決認識問題、能力問題和行動問題，真正把新發展理念轉化為謀劃發展的具體思路、落實發展任務的工作舉措、推動科學發展的實際成效。二要在全面深化改革上勇擔當、做先鋒，不僅要做擁護改革、支持改革的促進派，還要做推進改革、落實改革的實幹家，做到決心更堅定、措施更精準、落實更有力，推動供給側結構性改革等各項改革任務落地生根。三要在真心實意為民造福上勇擔當、做先鋒，把服務人民作為一切工作的出發點和落腳點，堅持不懈開展“三解三促”，積極推動省委省政府改善民生各項舉措的落實，堅決打贏新一輪脱貧攻堅戰，確保全面小康如期實現。四要在奮發幹事創業上勇擔當、做先鋒，發揚江蘇幹部開拓奮進、幹事創業的好傳統，煥發精氣神、展現新風貌，以逢山開路、遇河架橋的進取精神，披荊斬棘、排除萬難的決心勇氣，堅韌不拔、百折不撓的頑強毅力，奮力開創江蘇各項工作新局面。

專題黨課以視頻會議形式舉行。省委、省人大、省政府、省政協領導同志，省法院院長、省檢察院檢察長，各市、縣(市、區)委書記，省委各部委、省各委辦廳局主要負責同志以及省屬企事業單位黨委(黨組)書記在省委黨校主會場聽取專題黨課。全省鄉鎮(街道)黨(工)委書記在各市委黨校分會場收聽收看。