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縣食品藥品監督管理局年度工作簡報參考

縣食品藥品監督管理局年度工作簡報參考

今年以來,面對機構改革、體制調整、職能轉變、人員整合的複雜形勢,縣食品藥品監督管理局牢固樹立“食藥問題無小事,保障安全是大事”的工作理念,以深入開展“五比五看”活動為抓手,堅持“圍繞中心、服務大局,科學監管、嚴格執法,強化素質、樹立形象”的工作定位,注重理順體制,強化隊伍建設,創新監管機制,嚴格依法行政,取得初步成效。

縣食品藥品監督管理局年度工作簡報參考

一、理清思路、凝聚共識,構建監管新格局。堅持圍繞中心、服務大局,認真落實縣委、縣政府年初制定的發展目標,及時研究制定“6+10”工作思路,統一思想,凝聚共識,着力構建食品藥品監管新格局。

“6”:即圍繞一條主線,落實兩個目標,夯實三個基礎,樹立四種意識,堅持五項原則,強化六種理念。圍繞一條主線,就是圍繞打造“一城五地”、建設生態費縣,大力實施“12345”發展戰略這一主線。落實兩個目標,就是科學監管、嚴格執法,確保全縣人民飲食和用藥安全這兩個目標。夯實三個基礎,就是夯實執法隊伍建設、夯實黨風廉政建設、夯實目標責任管理建設這三個基礎。樹立四種意識,就是牢固樹立政治意識、責任意識、敬畏意識和團結意識。堅持五項原則,就是堅持領導幹部率先垂範原則、堅持顧全大局原則、堅持任人唯賢原則、堅持勤儉節約原則、堅持嚴格工作紀律原則。強化六種理念,就是強化保持高尚道德情操理念、強化培養健康向上生活情趣理念、強化注重良好自身修養理念、強化樹立和諧人際關係理念、淨化純潔社交圈子理念、強化掌握必要溝通和協調能力理念。

“10”:即抓好食品安全監管、藥品藥械安全監管、保健食品和化粧品監管、稽查工作、依法行政、財務保障、教育培訓、服務食品企業、信息平台建設、黨建工作十件大事。

二、注重整合、強化管理,樹立形象贏口碑。針對機構改革後管理職能和工作人員發生重大變化的實際情況,注重理順關係,整合幹部隊伍,建章立制,強化管理,着力營造幹事創業的濃厚氛圍。一是建立幹事創業的保障機制。重點做了兩個方面的工作:做好“硬件”工作。妥善安置派出機構辦公場所13處,及時補充辦公裝備,保障食品藥品安全監管工作有序開展。做好“軟件”工作。注重人員整合,突出建章立制,重新修訂人員、車輛、會務、事權劃分等26項日常管理制度,理順系統內部科、室、所及直屬單位的權責關係,明確考核獎懲制度,實施目標考核管理,堅持用制度管人、用制度管事、用制度管權。二是培養幹事創業的精兵強將。在全局叫響“精通一門業務,掌握一門技術,學透一門知識”的口號,着力建設一支業務過硬、作風過硬、政治過硬的監管隊伍。注重學習引領,通過開展實戰練兵、技術比武,組織全體人員在幹中學、在學中幹,加強技能交流,積累監管知識和工作經驗,優化知識結構,提高綜合素質。強化能力提升,以黨的羣眾路線教育實踐活動為契機,先後進行了艱苦創業、廉潔勤政、愛崗敬業三個專題教育,深入開展了“建一流班子、帶一流隊伍、創一流業績”創先爭優活動,形成了比學趕超、爭創一流的良好氛圍。倡樹廉潔奉公、敬業奉獻精神,機關工作作風得到明顯改善。中央八項規定實施以來,無一人因違規違紀受到舉報投訴或組織處理,一般程序行政處罰案件繼續保持零複議和零訴訟,縣政府服務大廳食藥窗口服務羣眾零投訴,樹立了食品藥品監管執法和服務羣眾的良好形象。三是贏取幹事創業的外界支持。堅持將月份工作計劃、工作信息和簡報等按期上報縣級班子成員,發給社會監督員、縣直有關部門和鄉鎮黨委、政府主要領導;誠懇邀請人大、政協來局視察指導工作;適時組織社會各界人士代表參加座談會,徵求意見建議;充分利用“3.15”消費者權益保護日、法制宣傳日、食品安全周等有利時機,開展宣傳諮詢活動。今年上半年,在市以上報刊發表稿件23篇,編髮《費縣食品藥品監管信息》40期,市局採用19條,縣沂蒙小調網站採用3條,縣電視台編髮新聞12次。

三、創新工作、幹出實績,積極作為促發展。始終把服務發展作為第一要務,堅持監管與服務兩手抓,充分發揮職能作用,積極服務經濟社會發展,取得顯著成效。一是切實強化監督管理。牢固樹立人民羣眾飲食用藥安全高於一切的科學監管理念,不斷加強和改進監管措施。全面規範行政許可。整合資源,規範程序,下放權限,上半年新辦藥品經營許可證(零售)16份、《餐飲服務許可證》35份、《食品流通許可證》172份。深入開展專項整治。圍繞重點品種、重點環節相繼開展了藥品藥械、學校周邊及農村食品、中大學聯考重大活動餐飲服務等專項執法活動,檢查食品藥品經營企業(含個體户)3600多家,處置各類投訴舉報49起,快檢基本藥物206批次,上報藥品、藥械不良反應526例,立案查處11例。二是主動熱情服務企業。多次深入食品藥品企業、行業協會等開展走訪調研,實地瞭解企業發展動態和經營活動中遇到的問題,積極提供諮詢服務。今年上半年,到食品藥品企業調研5次,提出指導意見26條。在狠抓監管的前提下,突出對餐飲服務企業、藥品生產企業、藥品經營企業和使用單位的幫扶指導,積極引導企業做大做強。今年以來,組織食品藥品從業人員健康查體近20xx人,指導完善各類檔案4000餘份;免費培訓食品從業人員1800多人;幫助27家零售藥店、1家藥品連鎖公司順利通過GSP認證,4家食品生產企業獲得《食品生產經營許可證》;指導費縣威振油脂有限公司擴建廠房30畝,增加8條植物油加工生產線;指導費縣傳順食品有限公司擴建屠宰生產線2條、煮制生產線23條和滅菌線6條;引導臨沂京寶食品有限公司、臨沂萬福隆商貿有限公司擴大生產規模,提升產品檔次。三是積極參與招商引資。緊緊圍繞“8+4”現代產業構建,主動出擊,通過走出去、請進來、內引、外聯等多種方式,積極開展招商引資工作,以優質服務贏得客商的信任和支持。先後組織參加2次重大招商推介活動,登門拜訪20多家省內外重點企業,將齊齊哈爾農果機械有限公司引入胡陽鎮工業園,前期20xx萬元投資已到位,正在修建廠房;引入山東雪尖茶葉有限公司,在樑邱鎮投資1000餘萬元建設茶廠;特別是引入了大連鵬鴻木業集團有限公司,投資5億元建設高檔板材加工項目,目前正與縣政府洽談建廠用地問題。

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