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老師外出學習心得(精選13篇)

老師外出學習心得(精選13篇)

老師外出學習心得 篇1

一、幼兒園環境從室外的大環境的創設到室內的具體區角,每一處都滲透着《綱要》中“幼兒園應為幼兒提供健康、豐富的生活和活動環境,滿足他們多方面發展的需要,使他們在快樂的童年生活中獲得有益於身心發展的經驗”的要求,同時充分體現了幼兒園的環境創設要讓每一面牆説話,要符合地域特色。他們優美怡人的環境、現代化的硬件設施、豐富的操作材料、富有特色的遊戲室和兒童化的環境佈置等,到處顯現着以發展兒童的整體素質能力為基本活動的幼教宗旨。

老師外出學習心得(精選13篇)

二、充分利用空間,教學樓內的走廊和各班級的環境創設各有千秋,各個活動室所有的擺設都充分考慮孩子,為孩子設置的環境非常全面,有鍛鍊孩子自理能力的值日生,有培養孩子愛心的動、植物角。所有區域櫥及物品的放置都便於孩子取放而且有利於孩子自主性的發揮。

三、給我印象最深的是各班一日活動的設計,每一個環節都讓幼兒自主參與,體驗玩中學的樂趣,尤其是地域特色運用得特別好,朵一班(大班)音樂打擊樂課讓孩子跟着節奏,打擊樂器,看手勢、做各種樂器的敲擊,鍛鍊其協作。動手動作能力,初步學會認知樂器和敲打樂器本領。

四、在區域活動中,老師和孩子們都充分享受,他們一起參與活動,沒有老師的大聲指責,也沒有孩子們的大吵大嚷,一切都顯得那麼有序,那麼自然。

參觀學習完,好好的反思我園的工作,發現差距很大,硬件我們無法比,一日活動的設計不符合《綱要》的要求,一味迎合了家長,對教師的專業性指導做得不夠,給教師外出學習的機會太少,雖然我園在環境創設上,也有地域特色,但是表現的不夠明顯,沒有運用到一日活動中;手工課展現的只是結果,沒有展現活動的過程,而且給孩子提供的可操作材料不豐富;在今後的工作中,我們將認真學習別人的優點,改進自己的不足,不懂、不會的地方虛心向別人請教,不斷提高自身的業務水平,用自己的智慧和汗水,滿懷愛心的為幼兒創造一個寬鬆、和諧、民主的活動環境!

此次外出參觀學習受到了育英幼兒園的熱情接待。汪敏園長首先向時幼的教師們介紹了育英幼兒園在幼兒園環境建設中取得的成績,然後帶領時幼教師參觀專用室環境,並向大家介紹了下階段將在專用室建設上的調整策略,就專用室環境建設和使用的共性問題與幼骨幹教師們進行了深入的交流。育英幼兒園的整個園所環境的思考有深度,規劃有藝術,表現形式多樣,研究深入,不管哪一樣材料,都能看到老師與幼兒的心靈手巧,及教師研究的深入。環境創設是一門藝術,需要教師擁有智慧的雙眼、獨特的思考、靈巧的雙手,帶動幼兒一起用心去創造一個民主、和諧、豐富的開放性環境,讓幼兒在幼兒園環境中健康成長!在“學習中交流,交流中成長”,本次活動不僅使出訪全體人員拓寬了視野、收到了啟發,更進一步明確了今後我們幼兒園、班級、專用室環境建設的新思路,同時也增加了教師間的相互瞭解、加深了

友誼,大家體會到了幼兒園大家庭的和睦、温馨、和諧和美好,激發了為幼兒園發展共同努力的積極性,增強了主人翁意識。在活動中,各位教師精心準備,各盡所能,積極發揮聰明才智,把先進的教學理念滲透於活動中的每個細節,呈現出了一堂堂精彩的集體教學活動。這次活動,老師們還打破了以前的傳統教法,自己製作教學用具,開展多種教學活動,鮮豔的圖片、生動的教學,吸引了孩子們的視野。

育英幼兒園濃厚的兒童化氣息,充滿愛心、朝氣蓬勃的教師隊伍使我們感受到家一般的温馨。通過觀察、交流,都能感受到他們團結、進取、敬業、樂業的精神。

在活動中,我們主要通過看、問等形式去參觀學習。通過此次學習,我感覺受益匪淺。通過看,我們瞭解了幼兒園的特色,邁進育英幼兒園的大門,感覺這個幼兒園很大氣,也很舒服,而且周圍的綠化非常好。走進正門,印入我眼簾的是柱子上貼的小朋友的生活照片(睡覺,洗手,體育活動中的情景),這些照片可以展示給家長看,讓家長了解孩子在幼兒園的情況。上了樓梯,樓梯的外圍是有網圍住的,他們在網上貼了許多幼兒作品(如繪畫、摺紙),樓梯的牆壁上有許多木

制的板,上面的內容有一些簡短的故事,也有格言。

進入教室,我看到他們每個班的班牌都是用水果來命名的,這個比較新穎,而且每個教室門口的牆壁上專門有一塊區域是掛“教師的個人簡介”,我覺得這樣可以讓家長更瞭解自己孩子的老師的情況。在門口的另一板塊是家園欄,在他們的家園欄中有“生長樹”育兒知識

老師外出學習心得 篇2

我很榮幸參觀了幾所優秀的幼兒園,我感覺自己收穫了很多知識,這次觀摩看到的東西對我今後的工作有借鑑之處。

當我邁進x幼兒園的大門,讓我感覺這個幼兒園很舒服,地面全部是橡膠的,可以避免摔傷孩子,而且周圍的綠化非常好。走廊內到處貼滿了孩子們自己動手製作的手工貼畫,可以展示給孩子家長看。每個教室門口的牆壁上專門有一塊區域掛着“教師的個人簡介”。

我覺得我們幼兒園今後也可以參考他們的方法:

第一,在我們幼兒園圍牆上貼上孩子們的生活照,比如睡覺,洗手,課間玩耍的情景,這樣可以讓學生家長更直觀的瞭解孩子在幼兒園的情況,讓家長更放心。

第二,教室門口也要掛上“教師的個人簡介”,學生家長可以清楚瞭解自己孩子的教師教學水平以及人品等等,

第三,加強學生繪畫及手工製作等方面的課程,這方面一直是我們的弱勢所在,我們更優勢的地方是音樂,忽略了美術及動手方面的教育。

第四,開闢一面展示牆,劃分區域。一部分用來張貼小朋友自己動手製作的手工製品;一部分用來做家長欄,展示家長的育兒小常識;再有一部分用來展示簡短的小故事,格言警句等。

在上課方面,我聽了外國語國小附屬雙語幼兒園老師上的課,真得很不錯,尤其是體育遊戲課《神奇的魔術師》,在上課之前,用律動操引入主題,上課時會根據幼兒的發展水平差異而調整自己的課程。體育教學是我的一個薄弱環節,所以今後在體育教學中,我一定要備好課,努力讓自己的課更有趣,更能吸引學生,不斷的給小朋友新鮮感,激發小朋友的學習興趣。

4月 22日,在園領導的關心下,我得到了這次寶貴的外出聽課學習機會。我懷着激動的心情來到淄博市張店教師進修學校,今天是最後一天聽課,一共聽了九節課,其中語言2節、健康2節、社會1節、音樂3節、計算1節。每位教師的教學方法、構思等都各有所長。通過這次聽課學習,我在以下幾個方面感觸較深:

一、 以遊戲為主,讓幼兒在玩的過程中輕鬆愉快的獲得知識

在幼兒園教育指導綱要中也明確指出:幼兒園教育應以遊戲為基本活動,可是在我們一些農村幼兒園中卻往往忽略這一點。在本次聽課過程中,幾位教師均比較重視遊戲教學法,其中青島市膠州教工幼兒園的劉衍霞老師在音樂活動《唱唱我的名字》中,最後一環節採用了我們平時最熟悉不過的“找朋友”的遊戲,把所學新歌通過找朋友加以鞏固,氣氛活躍,幼兒積極性高,效果非常好。又如日照市的李春雷老師《動一動真有趣》這節活動,自始至終以遊戲為主,活動最後的放鬆活動,小朋友齊聲把毛毛蟲慢慢喊出來,慢慢由一老師扮演,該教師身穿毛毛蟲衣服,頭戴一發卡,中間伸出兩個觸鬚,活像一真的毛毛蟲,一伸一縮做着運動出場。慢慢學小朋友做着各種運動,運動中慢慢脱去外衣,摘掉髮卡,變成了一隻翩翩飛舞的蝴蝶,(教師穿着蝴蝶衣服,可見道具準備十分充足且非常精緻) 與小朋友一起做放鬆運動。全場教師及評委為之震撼,並送出陣陣掌聲。

二、 教學設計創意新穎,多媒體課件豐富多彩

九名教師課堂道具準備充足,尤其是多媒體課件的製作豐富多樣,像放電影一樣深深把幼兒吸引,高度調動了幼兒的積極性。如青島南京路幼兒園劉敏老師講的故事《藍盒子》,她根據故事情節進行了創造性調整:把主人公考拉改為幼兒熟悉的小熊;故事中的爬山坡改為過小河;另外還增加了怕黑的情節,從而讓幼兒瞭解黑夜並不可怕。整個活動利用多媒體教學、多維互動的形式,幼兒便於掌握故事內容,並進行復述。又如日照市範鳳霞老師的《動物媽媽的愛》這節活動,以各種影像資料為主,穿於整個活動中,並配以優美的音樂、極富感染力的語言吸引幼兒。教師富有啟發性的提問、教師的每一個眼神、每一個手勢、每一個動作,都讓孩子們深受感染。從動物媽媽不同方式的愛很自然的讓幼兒體會到自己媽媽對自己不同方式的愛。

總的來説,這次外出聽課,值得我們學習的地方很多,我就不一一列舉了,我想在我們的日常教學中也應該像這幾位教師學習,學習課件製作,要勤於動手動腦,多為幼兒準備充足的道具;並儘量將這次學到的東西,運用於自己以後的教學時間工作中,使自己在工作上不斷進步!

老師外出學習心得 篇3

在宣民會的大力支持下,經教委精心籌劃,我帶着渴望,懷着激動,也帶着對教育教學改革中的幾點困惑,六盤山鎮教委一行17人於11月7日來到銀川,進行了為期三天的參觀學習。短短的三天,我們分別奔赴銀川市興慶區第十六國小、銀川市二十一小湖畔分校、銀川市回民二小參觀學習。儘管時間倉促,但整個參觀學習過程給我留下了深刻的印象,感到深受鼓舞和啟發,確實開闊了視野、更新了理念、解放了思想、增長了知識,同時,我也深刻認識到自己的不足。他們善於思考和積累,經驗豐富,各有特色,他們先進的辦學理念、不斷充實更新的現代化教學設施、善於經營學校的思想等,都非常值得我借鑑和學習。儘管他們經驗各異,但都有一個共同特點,那就是他們都有一個精明強幹、樂於奉獻、務實創新的好校長。

銀川市二十一小湖畔分校給我留下了很深刻的印象。學校始終堅持以全面實施素質教育為出發點,以促進學生全面發展為目標,以“以德立校,依法治校,科研興校,質量強校”為辦學宗旨。形成了三個辦學特色——以教科研為先導,以培養學生全面發展為主導,以現代信息技術為支撐,積極開發“詩文誦讀與書法”、“特色興趣小組”等校本課程,狠抓學校現代化、規範化管理,教學設施、育人環境發生了巨大變化,教學質量大幅度提高。學校創設和諧的育人氛圍,使受教育者在德智體美勞諸方面得到全面和諧的發展。培養與自然、與社會、與學生身心發展相和諧的人才。努力創造條件讓學生在和諧的氛圍中愉快地學習,在和諧的興趣樂園中發展個性,在和諧的人際關係中接受教育。促使學生的思想素質、文化素質、身體素質、心理素質和各種技能都得到發展。

下面我結合我校自身實際,談談我的幾點體會、感悟和對今後工作的思考。

一、校長要有先進的辦學思想和對教育執着的追求。

參觀期間,我們瞭解到了這幾所學校領導人對教育工作的執着追求和對教育工作的深深情結。他們的教育目標,就是對學生的一生負責,培養品德、極具愛心、有良好習慣和可持續性發展的具有終身學習能力的人。他們的一切教育活動都是圍繞這個目標開展的。所以我覺得作為校長,就應該站在如何培養人,培養什麼樣的人的高度來管理學校,確立學校的辦學思想。

教育不是一件急功近利的事情,端正教育思想,校長負有重要的責任。實踐證明,全面育人的學校,它的教學質量也不會低,學校本身和它所培養出來的學生一定具有可持續發展性。在推行素質教育中,“教學要以培養學生

獲得終身學習的能力為終極目的”,教師的所有聰明才智都應該用在讓學生“願學、會學、學會”六個字上,培養學生“敢於質疑,善於提問”,為學生提供思維、興趣空間和發展空間,尊重學生應成為今天教師工作的出發點,具有愛心比具有知識更重要,嚴字當頭,愛在其中,這種尊重教育是“人本”思想的體現。我想他們的教育思想站在了教育的前沿上,緊緊抓住了“人本”規律的核心,並且展現出他們對教育的深刻理解。

二、科學管理,發展內涵

從這次外出考察的學校中,使我們深深地感受到他們很注重學校管理,並且他們的管理水平都達到了個性化管理。興慶區第十六國小始建於1963年。學校的興衰榮辱與學生緊密相連,因此,學校把“一切為了學生,為了學生的一切,為了一切的學生”作為工作的核心,培養學生“學會做人、學會做事、學會求知、學會健身。”作為不懈努力的育人目標,自學校確定為興慶區示範學校以來,新一屆領導班子向全體教師提出:“冷靜思考、申時度勢”,在素質教育的探索與實踐中,走出一條賦有十六小特色的新路子,形成:“示範有特色,教學有特點,學生有特長,管理有實效”的特色教育,經過不懈的努力取得了一定的成績,得到了社會各界的好評。目前十六小已發展成為興慶區中國小中歷史較長,規模較大,影響面較廣的一所學校。反觀我們自己,在學校管理方面與他們相比卻相差甚遠。通過參觀學習,作為學校的領頭人,我會想方設法使學校管理儘快由現在的規範化管理向精細化管理過渡,最後實現個性化管理。用先進的管理理念和先進的管理思想武裝自己,用科學的管理方式和方法,借鑑先進學校校長的思維方式,使我們的學校管理上一個台階。教師外出學習心得體會三、加強校本培訓,促進教師專業化成長

學校要成為一所強校,培養組建一支高素質的教師團隊至關重要。參觀的幾所學校都非常重視這一塊。他們都特別注重校本培訓,更為突出的是回民二小對特崗教師的培訓和培養。因為外出學習、進修只能是少數人蔘加,只有校本教研、校本培訓才能讓全體老師受益。他們的做法是首先從培訓教師良好的心態和良好的職業道德抓起,讓老師能靜下心來教書,潛下心來育人。其次對教師專業化成長方面下功夫。比如教師的專業素養、教師的文化素養以及教師的綜合素質的提高,學校採取和名家聯合、走出去請進來等多種方式和多種形式造就了一個高素質的教師團隊。這次考察使我深深認識到學校要發展,首先教師要發展,沒有教師的發展,更談不上學生的發展。所以,我們要充分利用骨幹教師的引領和結對幫扶作用,促使特崗教師快速成長,促進老教師專業發展,從而提高教師隊伍的整體素質。

四、走特色發展之路,提高辦學品味

這次參觀的所學校,在辦學上都有各自的特色,特色也代表着學校的文化,所以説特色文化是知名學校不可缺少的部分。他們把讀書納入常規管理中,首先給師生創設了一種適宜讀書的人文環境,為師生讀書交流搭建平台,學校開闢各種讀書專欄、討論專欄等,從而讓師生開展心際交流。第二方面讓師生開展隨筆漫談,讀書沙龍,引導師生讀懂美麗、讀懂人生的價值,通過讀書振奮精神、健全師生的品格、提升境界、演繹人生的精彩。在這一點上,值得我們借鑑,引導師生品讀經典,感悟教育,努力打造書香校園,形成良好的育人環境,提升師生的文化素養,提高辦學品味。

五、參觀學習得到的啟示

1.一個好校長就是一所好學校。

要做一個有思想、有品味的校長,做一個有責任的校長,校長的責任不是管理學校而是發展學校。。

2.學校要有先進的辦學理念。

所參觀的這些名校共同之處都有先進的辦學理念,雖然辦學理念不盡相同,然而正是這些不同的理念,造就着特色不同的名校。無論是聆聽幾所學校校長的講話還是深入參觀他們的學校,我都能感覺到他們高瞻遠矚的辦學思想。他們都有“以人為本,為學生的終身發展奠基”的人本發展理念,有明確的“規範化--特色化--品牌化”辦學目標。

3.要有持之以恆,堅持不懈的進取精神。

幾所校之所以成功,是由於校長和老師們都有可貴的進取精神,不畏困難,勵精圖治,最終實現了“有思路就有出路;有作為就有地位”的美好願望。這是值得我們學習和借鑑的。要明白這樣一個道理,堅持不一定成功,但放棄註定要失敗。

4.具有特色的“校園文化”是學校發展的靈魂。

參觀的幾所學校,一走進校園都會被特有的校園文化氛圍所包圍:“會説話”的牆壁,“有靈性”的小草,以及樓道里獨具匠心設計出的書架,教室內讀書角里琳琅滿目的圖書,彷彿聞到了瀰漫在空氣裏濃濃的書香;瀏覽着學校幾年來豐碩的教育教學成果,就會讓你深深感覺到,這裏是老師和學生們享受成功喜悦的美好舞台„„這幾所學校都有現代化的設施、深刻的人文內涵和優美舒適的環境。可以這樣説,每一座學校都是一座設計精美的園林,一樹一草都成景,一磚一瓦皆育人。真是校校有特色,處處有文化。在追求教育均衡發展、和諧發展的今天,學校的辦學特色倍受社會的關注,特色就要有特色的校園文化的支撐。如何才能構建“適合自己的”校園文化?值得我們做深刻的檢討和反思。

5.教科研是強校之本

科研興校,科研強校。這幾所學校的成功經驗再次印證了這一點。

6.教育要走出去,請進來。

我們的學校不能固步自封,要走出去,向名校學習,走聯合之路只有學會聯合,學校才會發展。

感悟名校的成功之道,反思我們的教育實踐;借鑑名校的成功經驗,再理教育新思路。我會以這次考察學習為契機,冷靜面對學校教育教學存在的問題,找準突破口,真抓實幹,努力縮小與先進地區的差距,使我校的教育教學邁向更高的起點!為我校教育更好、更快發展再立新功!

目前,我們學校還面臨着諸多問題和困難,如:學校校舍環境有待進一步改善、教師結構性矛盾尤為突出、教師的業務水平和教學藝術亟待提高。但我們會堅持“內求團結,外求發展,內強管理,外樹形象”的管理工作方針。

我深信,在上級主管部門的正確領導下、在全校師生的共同努力下,我們六盤山鎮一小的明天將會越來越好。

老師外出學習心得 篇4

帶着渴望,懷着激動,也帶着對教育教學改革中的幾點困惑,我於九月二十四日來到山東教育學院,參加了萊蕪市國中校長任職資格培訓,開始了為期兩週的學習培訓,至今已經結業。回顧兩週的學習,我與來自萊蕪各區的44位同學每天徜徉於美麗的校園之中,聆聽着在教育學院專家教授的報告,分享着各位校長的辦學經驗和行之有效的管理操作方法。在交流和思想碰撞中感受到不同的校長的教育智慧,使我萌發了“走向行動”的渴望。這次培訓使我受益非淺,它讓我拓寬了思路,開闊了視野,強化了學習與研究意識。同時也讓我對下一步工作有了清晰的思路。在此我非常感謝市區教育局為我提供了難得的學習機會,也非常感謝教育學院老師們的辛勤工作與無微不至的關心。

這次任職資格培訓,按照中國小校長崗位規範要求,對新任校長進行以掌握履行崗位職責必備的知識和技能為主要內容的培訓。通過培訓,提升校長的依法治校的能力,宏觀思維的能力;提高領導與管理能力,強化校長終身學習與教育的理念。兩週的學習取得了良好的效果,我的思想深處有了很多觸動,受到許多啟發和幫助,當然這一切仍需要去不斷探索和實踐,在實踐中去踐行。

校長要擅長學習。人類在進步,社會在發展,知識經濟一日千里,不學習就要落伍,就難以指揮落實。校長的工作不能沒有學習的支撐,沒有學習的工作不會有生命力,研究也無法深入。因此,校長要不斷系統地學習政治理論知識和業務知識,豐富自己的頭腦,要做教師學習的領跑者。尤其注意學習先進單位的經驗和優秀校長的治校方略,把自己真正武裝起來。只有不斷學習才能成為教學的行家裏手,專家型校長。

校長還要擅長思考。通過不斷思考而形成正確的辦學思想和辦學理念,並將其付諸於教育實踐中。教育是服務於人的,我們所培養的人將來也要服務於社會。當今社會呼喚優質教育,這就要求校長,不僅僅只把關注點落在學生的考試成績上,還要培養學生的社會責任感,關注其綜合素質,創新能力和實踐能力,同時也要關注學生的體驗及幸福感。要通過學校教育培養其科學精神,提升其人文素養,使學生走向智慧之路,健全其人格,增長其才幹,享受自己所從事的職業。而這一切都要有先進的教育觀和課程觀。校長的核心領導力在於課程與課堂。校長要把先進的辦學理念通過教師轉化為課堂行為。這也要求校長要站在教育改革的前沿,引領學校的發展,同時要具有一定的課程開發與指導能力(對課程的理解,對教學的把握),對學校現狀的評價與診斷能力。能夠整合學校的資源,走現代學校發展之路。

無論是學校的內部管理,還是學校的外部保障,法治都將發揮着重要的作用。xx大報告中將社會主義民主法制提到了很高的高度。目前,我國的教育改革與發展,已進入到前所未有的攻堅階段,學校作為最基本的教育主體擔負着教育發展的重任。學校能否發揮應有的作用,很大程度上取決於學校的管理理念和管理方略。作為學校的管理者——校長,確立依法治校的辦學思路和治校方略,是學校管理的必然選擇。

校長要注重師資隊伍的建設,關注教師的專業發展,學校要以教師為本,教育要以學生為本,教學要以學習為本。校長要充分了解教師自我實現價值的需求,為教師的發展提供有效的幫助,讓教師成為研究者,成為思想者,成為有思想的行動者。在新課程改革的背景下,學校通過專家引領,校本研修,案例討論,反思實踐等方式提升教師的業務水平和執教能力。真正的課程改革之戰場發生在課堂之中,三維目標的落實是建設新課堂的重要途徑。而最終教育目標的實現要依靠廣大教師,教師的水平有多高,學校的發展就能走多遠。因此,校長要倡導教師備課要有立意,上課要有創意,評課要有誠意,課堂有詩意。通過營造氛圍,搭建平台,提出願景,細化要求,不斷實踐,來促進教師的專業發展。

學校培養的學生應該成為品德高尚的人,他要有文明的品行,高雅的品味,健康的品性,優秀的品格,在德育工作中要目標高遠,更要立足於現實,德育教育具有時效性的特點,因此德育內容要創新,要創設情境,要讓學生去實踐,在活動中得到體驗。同時德育工作又具有長期性和複雜性,要堅持不懈,要對中學生心理行為要有透徹的分析,要有策略,要使德育課程化、生活化。教育的力量在於久而久之,通過德育的實踐使學生對正確的人生觀、價值觀具有認同感,從而使其成為一個品格高尚的人,對社會有責任感的人,富有同情心的人,一個懂得感恩的人。

辦好一所學校,校長不僅要有高尚的人格魅力、超羣的學識水平、卓越的管理能力、寬闊的胸懷,更要有前沿的辦學理念,正確的辦學思想和科學的治校方略。堅持走教育科研之路,做面向未來之師,創特色示範學校,育全面發展學生。這樣的學校才能適應未來社會的要求。

副校長與校長是分管與主管的關係,配角與主角的關係。副校長能否根據一定的崗位要求“準確就位不越位”,不僅關係到班子的整體功能,而且對學校管理整體效率的高低起着重要的作用。作為副職要有助手意識,要有合作精神,要有淡利境界,富有“綠葉”精神。工作中要有容人氣度,堅持“寬以待人,嚴以律己”的原則,以良好的角色形象贏得大家的支持與幫助。

總結和思考兩週的學習培訓,真正感到學有所思,學有所獲。領導、專家所作的報告、講座就是希望我們不斷地追求新的理念、新的方法,掌握新的理念和方法,帶領教師在新的課程改革中不斷探索、不斷創新,提高學生各方面的素質和能力,為國家、為社會培養出合格的建設者和勞動者。

老師外出學習心得 篇5

通過幾天的培訓,我學到了豐富的知識,還進一步的提高了業務素質,首先是聆聽了局長對這次培訓的報告講話,生動地闡述了這次教學技能培訓的重要性,也是我市教育發展的需要。又聽了張老師和李老師對四年級英語上、下冊教材的分析後,使我對教材有了一個更新的認識,並獲取了教材上的一些寶貴經驗。其中感觸最深的是教材編排特點。兩位老師對教材分析栩栩如生,分析了教材的總體目標,教材的編排特點,教學建議及教材中各單元之間知識點的聯繫,並提出一些建議,要求我們教學過程中所選的素材儘量符合兒童實際,從兒童的現實生活和童真出發。以下幾個方面是我的心得:

一、要有效的創設情境,才能激發學生學習興趣

我們都知道,學生學習的積極性,在很大的程度上是取決於學習興趣。興趣是學習的先導,是推動學生掌握知道和獲取知識的源泉,要求我們教師要創設輕鬆、愉快、和諧的教學情境,這樣才能吸引學生的注意力,還要求我們根據實際情況採取遊戲、表演等實際活動,使學生全身心地置身於真實的教學活動情境中。如此一來,我們教學過程就得心應手了。

二、對待學生要温和、微笑、信任、多讚揚

微笑體現了教師對學生的熱忱、關心和愛護,是“愛”的一種表現。實踐也證明,教師的微笑,能取得多方面的教育效應,從教育心理學的角度説,凡是教師寄予希望的學生,感受到教師的關心,愛護和鼓勵,他們就常常以積極的態度對待老師,對待學習和對待自己,就會得到更多的回報。但如果被教師冷淡或厭惡的學生,則勢必走向反面。

三、要以情動心,與學生心與心的交流

俗話説:情通才能理達,情不通則理不達。如果教師不講情,就會把課講得乾乾巴巴,枯燥無味,影響教學效果。一位心理學家説,兒童的心靈像一架多絃琴,其中有一根弦是和音,只要找到它彈一下,就會使其它弦一起振動,發生共鳴,協奏起來產生美妙的音樂。如果教師能用真情撥動這根弦,使它在學生心中產生共鳴,教學就會收到更好的效果,因此教師在教育學生時要講實話、真話、要理論聯繫實際,這樣學生就會感到親切,不知不覺地在思想感情上產生共鳴,從而受到生動深刻的思想教育。

老師外出學習心得 篇6

非常有幸能參加為期兩天的聽課學習。會上,由全省市選拔推薦的優秀教師進行了精彩的展示,純正的發音、流利的口語、嫻熟的教學技巧、精緻的板書、親切的教態、良好的綜合素質等,令人歎為觀止。

通過這次活動使我受益匪淺,讓我領略到了名師的風采,學到了寶貴的教學經驗。而後省教育界的專家進行了點評,然後還安排執教者、點評專家與觀摩教師互動,現場答疑,活動會場氣氛熱烈,洋溢着濃厚的學習氛圍,讓人受益匪淺。通過學習為我以後的教學工作起到了點雲撥霧的作用。下面就談談我的感受體會:

一、課堂必須調動學生積極性,讓學生真正成為課堂的主體。

這是新課標的重要特點,也是素質教育的要求。我們想每個教師都想把這點做好,只是在實行的時候不能完全按照自己的意願,這就要求我們備課的時候要充分考慮學生的具體情況。上課的老師能注重學生能力的培養,注重主體參與,每堂課的教學中互動模式多樣,激起了同學們對學習的興趣,營造了寬鬆,民主,和諧的教與學的氛圍。尤其是來本市的趙老師的課,他能夠充分考慮學生的年齡特徵,有效調動學生的積極性,讓我們受益匪淺。另外學生積極性調動起來以後,怎樣保持下去也很重要。他在每個教學環節中對學生的要求清楚明確,難易適中。我們深刻認識到:在課堂上,只有學生清楚的知道自己應該幹什麼時,才有可能幹好這件事;而問題太難學生就會無從下手,太容易又不用沒意義,這都會打擊學生學習的積極性。

二、課堂活動的形式與教學內容密切相關,活動要為內容服務。

新課程標準倡導通過表演、唱歌、遊戲、競賽和故事等活動來激發學生學習英語的興趣、培養他們初步用語文知識進行聽、説、讀和寫的能力。任何活動的設計都應是圍繞學生獲得語言知識和語言技能而設計的,而不是講究形式。

三、課堂活動的設計必須面向全體的學生,要讓每個學生都有學習任務可參與。

課程標準提出,課程活動的設計要面向全體的學生,使每個學生的學習都能得到發展。但是每個學生在學習上所表現出的興趣、天分和能力以及學習方法都是不同的,他們對學習的需求也是不同,在學習能力上的體現也不同。

四、課堂教學活動的設計突出真實化,生活化。

課程標準提出:“活動要以學生的生活經驗和興趣為出發點,內容和方式儘量真實;並積極促進學科間相互滲透和聯繫,使學生的思維和想象力,審美情趣和創新精神等綜合素質得到發展。”因此,教師們儘量設計的課堂教學活動貼近學生的實際生活,以撞擊出學生靈感的火花,使學生的思維空間得到發展。把活動的設計拉進了學生的生活中,學生的注意力自然就會持久。

通過這次聽課,我開闊了眼界,看到了自己的不足。同時對自己的教學也提出了許多問題去思考,怎樣讓自己的課堂更完美?怎樣讓學生喜歡上數學、語文課?怎樣培養學生的聽説讀寫能力?相信通過今後的不斷努力,我們一定能拉近與這些優秀名師的距離,不斷進步!

老師外出學習心得 篇7

4月18日,我有幸參加了温州教師教育院幼兒教師口語表達技能培訓與實踐的培訓在這兩天培訓中,我聆聽了專家講座,她們以鮮活的實例和豐富的知識內涵的理論精湛了理論闡述,給了我們強烈的感染與深深了理論引領

兩天時間雖然不長,但讓我全新的意識到口語表現對教師是多麼的重要。幼

兒期的口語模仿對象主要是幼兒教師,因此,教師的言語、聲音、動作、語調、言語交流方式等對幼兒的口語發展影響較大,是幼兒步入社會、瞭解社會和與人溝通的重要因素。

在觀摩活動中,教師設計了很多精彩的活動,惟妙惟肖的言語、精心打造的動作和精心製作的的道具贏得了觀摩者的一片喝彩。老師的這種精彩表演,有足夠的表現力。幼兒興趣盎然的參與語言活動,效果自然事半功倍。

其實幼兒的喜怒哀樂都表現在臉上,教師很容易捕捉。比如看電視,突然出現一隻可愛的動物。他會眼前一亮,手舞足蹈,模仿小動物的聲音,教師適時拋出關於小動物的話題,幼兒一定會爭先恐後,躍躍欲試;再比如什麼事情讓他生氣了。什麼事讓他傷心了,他都願意與值得信賴的老師表達。所以教師只要能準確捕捉幼兒心情的晴雨表,或創設情境誘發幼兒感情波瀾,口語交際就能順利展開。

經過兩天的學習讓我深深的體會到老師的一言一行對於幼兒來説是多麼的重要,不管是上課還是下課和孩子們的溝通交流無不用到你的口語,所以今後我會加強鍛鍊我的口語表達。

老師外出學習心得 篇8

為了使我們的教學水平有大的提高,我們的任校長讓我們幾個人到牛泉中心國小向李海霞老師和高燕老師學習。因為這兩位老師的業務能力很棒,所以兩位老師的名字也深深的印在腦海,但是還沒有真正聽到她們的課,所以我內心充滿了激動,期待着早日目睹她們的風采。

一到牛泉中小,李海霞老師已經站在校門口迎接我們,李老師很熱情,普通話特別好,一看就是一個非常幹練的老師。接着我們就直接進課堂,我們兩個教低年級的老師跟隨高燕老師。高老師步履輕盈,説話節奏感很強。高老師告訴我們她和這些孩子接觸才三週多時間,但是孩子們的表現卻讓我們驚詫:三週就能把學生訓練的如此優秀,高老師是怎麼做的呢 ?

聽完一週的課,我似乎明白了孩子們優秀的原因:

一、組織教學到位。

國小階段是學生學習習慣養成的重要階段,低年級更是如此。課的一開始,高老師強調孩子們的坐姿,身坐正,腳放平。對每個孩子的坐姿都會加以糾正。就連課本和文具盒的擺放位置都説得很仔細,孩子們很迅速的按照老師的要求擺好自己的物品,對於一年級的孩子什麼東西都得一點點的教,高老師不厭其煩的對孩子加以指導,怪不得孩子們的動作這麼訓練有素。就連起立這個環節,高老師都得一遍遍的訓練,人動凳子不動,一喊起立,整齊劃一。回答問題時,小手應該怎麼舉?聲音有多大?每一個細小的環節在高老師的眼裏都是那麼的重要,指導的都是那麼的到位。

二、學習方法指導到位。

在高老師的課堂中,我們不僅能看到教學環節精彩的設計,老師對於學生學習方法的指導尤為重視。小組合作學習是一種有效的學習方法,但這種學習方法也容易流於形式。高老師在活動前明確提出"怎樣分工合作,才能數得快",讓學生有意識地對小組成員進行分工合作,再通過傾聽一個小組的合理分工,對其它小組進行指導。不僅使學生用手指數數的分成的活動開展有序,更重要的是提高學生的合作意識併為以後的合作活動提供範例。使學生在學習中體會了成功的喜悦,增強了學生的自信心。

三、教師評價到位。

聽高老師的課,感覺每一句話都滲透對孩子的評價。孩子坐得端正了加以評價,孩子説話聲音洪亮了加以評價,孩子回答問題積極了評價,孩子善於發現問題了評價。不光是語言上的評價,還有學生看的見的評價,一節課下來表現好的同學每人會得一枚小印章,小印章是經過老師精心設計的"你表現得真不錯",課後印在孩子們的數學課本扉頁上。集齊20枚小印章就會得到一封表揚信,這樣做充分激發了孩子們的學習熱情,對待每一個問題都是那麼的積極、認真.

四、培養"小老師"到位。

課堂必須調動學生積極性,讓學生真正成為課堂的主體。這是新課標的重要特點,也是素質教育的要求。我們想每個教師都想把這點做好,只是在實行的時候不能完全按照自己的意願,這就要求我們備課的時候要充分考慮學生的具體情況。上課的老師能注重學生能力的培養,注重主體參與,每堂課的教學中互動模式多樣,激起了同學們對學習的興趣,營造了寬鬆,民主,和諧的教與學的氛圍。在高老師的課堂裏,很少聽到老師喋喋不休的講課,只見一個個 的小老師聲音洪亮,思路清晰的給同學們上課。當孩子們看完信息提出問題後,高老師的任務就是把問題板書在黑板上,剩下的就是孩子們自主學習了。只見一個孩子走上講台,很熟練的對同學們説"這個問題我來給大家講一講,請大家跟我一起讀一遍"讀完後,小老師又指着黑板問"誰會列式?""你是怎麼想的?""大家有不同意見嗎?"對於孩子們的回答,小老師會及時給予評價"你敢於提出問題,積極回答,獎給你一枚小印章""你回答問題聲音洪亮,獎給你一枚小印章""你認真傾聽同學們的發言,獎給你一枚小印章",在孩子回答完問題後,高老師也會及時地對小老師以及回答問題積極的同學加以評價。整堂課孩子們興趣濃厚,誰也不示弱,都想獲得小印章,獲得同學們的表揚。

聽了高老師的課,感覺我做的工作實在是不到位,工作沒做得這麼細,評價不及時,不全面,還是不能大膽放手讓孩子們自己去思考,在一定程度上包辦了孩子們的思想,扼殺了孩子的創新能力。我會在以後的工作中慢慢的去嘗試、去改變,也爭取把每件事情都做到位。

老師外出學習心得 篇9

12月6日至7日,我有幸到盧氏縣城關鎮中學參觀學習,通過這短短兩天的參觀和學習,我的收穫是實實在在的。這短暫的學習之旅,我感受到了校園以及教室裏那種濃厚的學習氛圍。學生積極參與學習的熱情,緊張有序的合作也深深震撼了我。以下則是我的點滴體會:

盧氏縣城關鎮中學的校園文化建設可以説是非常成功和精細的。在參觀校園的時候,那些勵志標語、宣傳語可謂是“到處都有”,教室黑板上標有警句,教室前後方都拉有警示橫幅,“‘滿堂灌,照本宣科是最差的課’,是在‘毀’人不倦”,教室外牆有優秀作文展示,教室的前後都有堂清表,周清表,也懸掛了好人好事記錄薄,班級情況通報表。校園裏,可以説只要見到牆壁就會見到鼓勵學生學習的哲語,試問,有了這樣的環境,學生的學習意識能不增強嗎?學生自己也是非常注意細節的,在他們的口袋裏,會發現都有一本口袋本,上面記錄着小的知識點,在排隊等飯,排隊上操時都回拿出來讀一讀,看一看,記一記。再問,有了這樣的學習態度,學生能不學好嗎?

“教書首先強已,育人者先律已”教育是教會學生如何做人的工作,而人的教育是要傾注愛的,做一個有着高尚師德的教師,應該是最基本的要求,師德是教育的靈魂。有愛心的教師才能培育出有責任心的學生,在城關鎮中學,我體驗到了學校的老師都有着極強的責任心,對學生學習有着極大的耐心和對工作也有着很高的熱情。

學校的教師對於自己的每個學生的學習情況、生活情況做到了瞭然於心,做到了心中有數。每週的學習任務也做到了個個落實,個個過關。

在城關鎮中學的學習中,使我認識到高效課堂的內涵,就是最短的時間獲得最大的效率。學校的老師對高效課堂有準確的把握和理解:優化課堂教學目標和要求,優化課堂教學內容,優化課堂教學過程。課堂教學圍繞這三個方面把三維目標落到實處,使教學過程民主、科學,使學生知識和能力得到最大提高。

在城關鎮中學的聽課中,我發現他們的課堂是緊扣“高效課堂”理念,劃分出各個團隊,採用團隊競爭的方法,促進學生進行自主學習,合作學習,探究學習。每個團隊都有好、中、差各種學生,搭配學習,有利於後進生的日常學習,在教學過程中,課堂都分為自主學習、合作學習、探究學習、擴展訓練幾個板塊,充分調動了學生學習的積極性,也切實教師外出學習心得體會鍛鍊了學生的能力。在課堂最後,有學生進行小結,梳理本課所學內容,加深學生的印象。還有,課堂最有效的一個環節就是“堂清”了,每個教師課前發給學生一張小卷子,當堂訓練,當堂清理知識點。教師也對學生知識掌握情況有了初步的掌握。尤其是在課堂環節採取教師少講,給予學生更多時間和機會進行必要的合作和展示,使全班學生分享彼此的學習成果。並在教學中適時跟進,檢測、反饋,以多種形式鞏固學生的學生的學習成果,是三維教學目標的達成度更高。

以上就是本人的一些體會,在今後的教學及管理工作中我要不斷落實,力爭做一名優秀的教育工作者,在愛中實施教育,踐行“一切為了學生,為了學生一切”,為了無愧於教師這個一職業,也為了實現心中的理想信念,在今後的工作中,我定會樹立終身學習的理念,不斷學習,更加努力,提高素質,完善自己,書寫燦爛美好的未來。也只有這樣,才能不虛此行。

老師外出學習心得 篇10

通過省高校工委劉處長的講話,讓我們瞭解到中共中央以及省教育廳對高校公共政治課的高度重視,同時對大學生政治教育的任務提出幾點要求,要求以理想信念為核心,樹立正確的世界觀人生觀;加強愛國主義教育,培養民族精神;踐行基本行為規範、道德規範和道德教育;培養學生全面發展,提交素質教育。作為教書育人第一線的老師,要及時洞察教育教學中的新情況、把握新特點、理清新思路、開創新局面,推動學校思想政治教育工作再攀新高,充分發揮自己的作用,為營造“創建和諧教育,培育一代新人”不懈的努力。

通過來自全國多名高校的知名教授的精彩報告,讓我開拓思路,受益終生。何中華教授對馬克思主義哲學的存在的問題進行了深入淺出的精彩演講,使我對馬克思主義哲學又有了一個全新的認識;任者春教授把自己多年講課經驗和廣大老師一起分享,講課中要做到“互動、研究、體驗、審美”;石雲霞、黃少安等多名教授也就政治教學過程中的一些問題做了精彩報告。

思想道德教育是一項平凡而偉大的工作,關係千千萬萬大學生的健康成長。因此我要在工作中從點點滴滴做起,用賞識的眼光看學生,用發展的眼光看人,樹立學生的自信心,提高學生的修養。這就要求教師不僅要有豐富的知識和學問,更要有堪為人師的人格和品德,有對學生的一種無私奉獻的愛。教師在教會學生學會知識的同時,更要學生學會做人。總之,我以本次學習活動為契機,認真總結工作中的成績,找出存在的問題,在今後的教育教學工作中揚長避短,不斷創新,百尺竿頭,更進一步。

老師外出學習心得 篇11

一直以來,我們的閲讀教學在語文教學中佔有着極大比重,是語文教學中的“老大”。這種閲讀側重於培養閲讀能力,是為讀而讀,有人把之稱為“閲讀獨立目的論”。閲讀是寫作的基礎,寫作才是語文素養的綜合體現,而在現在的教學中,寫作反而弱於閲讀。管建剛就是看到了這種閲讀教學的低效、無效,而把閲讀教學指向語文素養的終極目標——寫作。

用管建剛的話説,閲讀本位思維,大多將注意力集中於“字詞句”的研讀上,集中在“語感”的培養上,而他的“指向寫作”閲讀,更為關注的是篇章結構,注重培養“段感”、“篇感”。就像潘新和介紹管建剛的一篇文章中説道:他的“指向寫作”的閲讀教學,最關注的是從文本中讀出“怎麼寫”,探求作者是如何構思的,將文本還原到寫作行為過程中,讓學生感受到作者為什麼要寫這個內容,而不寫那個內容;為什麼這麼寫,而不那麼寫。

我記得幾年前,就聽前輩們告訴:教語文要在文本中走一個來回,寫了什麼以及怎麼寫的、為什麼這麼寫,但我一直不知道怎麼真正落實這個理念。現在,學習了管建剛的指向寫作的閲讀教學,才看到了怎樣明確、深入、集中地指向“怎麼寫的”、“為什麼這麼寫”。

管建剛的探索,讓我對自己記憶中的語文教學改革做了一番回顧和梳理,管建剛“指向寫作”的閲讀,並不是就不要閲讀了。“指向寫作”的閲讀是分幾步走的:一二年級,核心是“朗讀”與“寫字”;三四年級,核心是閲讀理解和閲讀策略;五六年級,就應該拋棄大量的內容分析,指向寫作(因為五六年級的學生已經能在讀三遍白話文文章後,90%理解文章的內容)研究文字背後隱含的“作者怎樣運思寫出來的”。

我相信,正像潘新和説的:過去的閲讀課垂死,新的指向寫作的閲讀課,鳳凰涅槃,浴火重生。管建剛的“寫作本位”探索,一定能帶來語文教育的希望與未來。而我,也將帶着管建剛的新見,進入實踐。指向寫作的閲讀課,必將帶領我,進入語文教學的新天地。

老師外出學習心得 篇12

為加強師資隊伍建設,打造一支勇於創新、敢於實踐、善於研究、樂於奉獻、全面國際化的教師隊伍,二七區建新街幼兒園一行12人在夢想名師工作室主持人的帶領下來到了中國美麗的山水家園、童話世界、玩具之鄉——浙江雲和縣學習風靡歐美的“安吉遊戲”,並參觀了麗水市的“麗水實驗幼兒園教育集團”。

在安吉遊戲中,我們體會到了兒童是遊戲的主宰,而老師只是為兒童提供遊戲的材料、創設遊戲的環境並保證他們遊戲的時間和安全、解讀兒童遊戲行為背後的發展,把機會留給孩子,尊重天性、賞識個性、呵護靈性,最重要的價值是互愛,老師由衷地愛孩子,而孩子也回饋給老師以愛,不再有退縮,孩子們在愛中長大,也學會了寬容,這種愛能夠改變世界!

本次學習,在短短5天的時間裏,教師們認真參與,通過觀摩安吉遊戲和幼兒園環境創設,從不同角度與他園進行思想交流和思維碰撞。向他人學習經驗、和同行互相探討、交流中成長,接觸和吸收學前教育發展過程中的新觀念和新思想,教師們均發出同樣的感慨:真是不虛此行!

老師外出學習心得 篇13

“玉不琢,不成器。人不學,不知道。”古人寥寥數語就將學習的重要性高度地概括出來了。學習的過程好比那未經加工的瑕玉,經過一番精雕細刻之後,呈現出一具“婀娜”的工藝品應具有的高貴與典雅。同樣的,面對這場深刻而全方位的新課程改革、日益複雜的學生思想道德,很多時候仍讓我們有些霧裏看花,無所適從,我們很需要學習,而此次學區骨幹教師培訓班的學習,猶如為我們打開了一扇窗,撥雲見日,使我們在一次次的感悟中豁然開朗。

培訓中,專家教授的講座,特級教師的觀摩課,在言談之中透露着充滿哲理的思考也無不告訴我們:“成人”才是學校教育的最終目標。為了適應明天的社會,今天的教育必須改,而改革的成敗首先在於更新教育理念,劃時代的改革不能指望一步到位。通過短暫的學習生活,我最大的收穫就是真正地認識了新課程改革,認識到這場課改所具有的深遠意義。社會在發展,科技在進步,勞動力的素質就必須提高到一個新水平,這樣教育才能可持續性地發展。北京教育學院數學系劉加霞教授給我們講的《教學反思》——教師發展的內在機制,給我留下了深刻印象。她為我們講解了教學反思的內涵,進行教學反思的好處,反思內容的設計,以及新課程改革背景下,作為教師我們應該反思些什麼……通過聆聽專家的講座,使我對教學反思有了一個更深刻的認識。

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