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黨員幹部如何正確對待批評和自我批評

黨員幹部如何正確對待批評和自我批評

當前,第二批黨的羣眾路線教育實踐活動進入了查擺問題、開展批評環節。對於批評,很多人有忌憚心理,既怕批評別人狠了得罪人,也怕別人批評自己太狠沒面子。

黨員幹部如何正確對待批評和自我批評

其實大可不必,黨員幹部要有正確對待批評的智慧和勇氣。在中國傳統文化中,孔子主張“見賢思齊,見不賢而自省焉”,倡導“吾日三省吾身”,孟子則肯定“子路,人告之以有過則喜”,古之大賢都善於自覺反省、自我批評。今天的黨員幹部更要善用批評和自我批評這個法寶。

一是襟懷坦蕩,勇於自我批評。“人非聖賢,孰能無過?過而能改,善莫大焉。”有缺點甚至錯誤並不可怕,可怕的是沒有勇氣承認和改正自己的缺點和錯誤。踐行黨的羣眾路線,黨員幹部必須正確對待自己,以深挖根源、觸動靈魂的心態,敞開思想、亮明缺點、暴露短處,真正讓自己“紅紅臉、出出汗、排排毒”,使自己受教育,別人受警示,真正做到祛歪風、壓邪氣,樹新風、揚正氣。

二是無私無畏,敢於相互批評。批評是提醒,是警示,是良藥。堅持原則,敢於批評工作中錯誤的思想和言行,是每一個人必備的優良品質和負責態度。批評別人批評得狠,説明問題查擺得到位,能為隨後的整改定標立向,便於“洗澡”、“治病”,這種批評是“苦口良藥”。別人批評自己批評得狠,為的是使自己吸取教訓,少走彎路,防止問題的進一步擴大,能改善自己今後的工作,也值得感激一生。批評有了“辣味”,才能達到“紅紅臉、出出汗”的效果。迴避批評就是“諱疾忌醫”,最終只會誤人誤己、害人害己。

三是虛懷若谷,善於接受批評。聞過則喜,納諫從流,要善於從別人的批評聲中找出自己真正存在的問題,是黨員領導幹部應有的修養和品德。陳雲同志説過,有錢難買反對自己意見的人。對待意見、建議和批評,黨員領導幹部一定要放下架子,丟掉面子,不計個人得失,不計親疏恩怨,誠心誠意地接受批評,誠心誠意不僅要表現在有則改之、無則加勉的態度上,更重要的是對照這些批評意見,從批評中認識自我,從批評中結交諍友,從批評中求得進步。

正確對待批評和自我批評,黨員幹部就會神清氣爽,黨就能風清氣正,教育實踐活動就能取得實效。

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